Toteuttaja: Koulutuskeskus Sedu, Jyväskylän ammattiopisto, Keski-Pohjanmaan koulutusyhtymä



Samankaltaiset tiedostot
Polkuja läpäisyn tehostamiseen III. Hankkeen tavoitteena on vähentää koulutuksen keskeyttämistä ja lisätä opintojen läpäisyä.

Ammatilliseen peruskoulutukseen valmistavien ja valmentavien koulutusten selkiyttäminen

VALMA Ammatilliseen peruskoulutukseen valmentava koulutus. Käynnistyy

ERITYISTÄ TUKEA TARVITSEVAN OPISKELIJAN OHJAAMINEN TYÖELÄMÄÄN- TOIMINTAMALLI

Ammatillinen koulutus ja sen ajankohtaiset haasteet

Ammatilliseen peruskoulutukseen ohjaava ja valmistava koulutus Ammattistartti 20-40

Laajennetun työssäoppimisen kokeiluhanke

Ammatillisen koulutuksen kehittämislinjaukset ja kansainvälistyminen. Opetusneuvos Tarja Riihimäki

Valmentavat koulutukset VALMA JA TELMA kenelle ja miten?

Työssäoppimisen toteutuksen suunnittelu omassa opetussuunnitelmassa. Työelämälähtöisen ammatillisen koulutuksen ajankohtaispäivä 3.2.

Ammatillisesta koulutuksesta sujuvasti ammattikorkeakouluun

Ennakkojaksot ja VALMA Virpi Spangar / Oppisopimusyksikkö

Nivelvaiheen uudet mallit Koulutuspolitiikan osasto Ammatillisen koulutuksen vastuualue Elise Virnes

Mihin on nyt päästy ja miten jatketaan tästä eteenpäin?

Osaamisperusteisuutta vahvistamassa

MAAHANMUUTTAJANUOREN KOULUTUSPOLUN MONET MUTKAT SUORIKSI Projektikoordinaattori Anu Parantainen Maahanmuuttajanuorten VaSkooli -hanke

Sujuvuutta siirtymiin työpajojen ja koulutuksen järjestäjien välisellä yhteistyöllä

Vammaisten valmentava ja kuntouttava opetus ja ohjaus opetussuunnitelman perusteiden toimeenpano

Opetussuunnitelman perusteet - valmiina käyttöön!

Valmentavien ja valmistavien opetussuunnitelmien perusteiden yhteiset. Opetusneuvos Ulla Aunola

Pehmeä lasku perustutkintoon koulutusmalli Jipot & jekut

Ammatillinen erityisopetus ja sen toteutuminen yleisissä ammatillisissa oppilaitoksissa

Ammatilliseen peruskoulutukseen valmistavien ja valmentavien koulutusten selkiyttäminen

Valmentavat koulutukset Vankilaopetuksenpäivät 2015 Tampere opetusneuvos Anne Mårtensson Ammatillisen koulutuksen osasto

Tampereen seudun ammattiopisto Ohjaus ja hakeutuminen VALMAAN Pauliina Sarhela

Ohjauksen yhteistyösuunnitelma lv

Valmistavien ja valmentavien koulutusten yhteistyöseminaari Koulutuspolitiikan osasto Ammatillisen koulutuksen vastuualue Elise Virnes

Oppimisvalmiuksien ja kielitaidon merkitys ammatillisen koulutuksen reformin toteutuksessa

Liiketalouden koulutuksen kehittämispäivä: TUTKINTOJEN PERUSTEIDEN TOIMEENPANO

INARIN KUNTA LISÄOPETUKSEN OPETUSSUUNNITELMA. Sivistyslautakunta /47

Maahanmuuttajat osana Valma- koulutusta

KEVÄÄLLÄ 2016 HAUSSA!

Oppimisen tuki Stadin ammattiopistossa

Mitä perusopetuksen jälkeen? Keski-Suomen Autismiyhdistyksen vanhempainryhmä

Opetushallitus HELSINKI 7/521/2008

Uusia tuulia uraohjauksessa. Yhdessä koulutustakuuseen

AMMATTISTARTTISEMINAARI Elise Virnes

VALMISTAVIEN JA VALMENTAVIEN KOULUTUSTEN YHTEISTYÖSEMINAARI AVAUS

Ammatillisen koulutuksen läpäisyn tehostamisohjelman seurannan tuloksia

Osaamisperusteisuuden edistäminen ammatillisessa koulutuksessa

TYÖPAJOILLA SUORITETTAVIEN AMMATILLISTEN OPINTOJEN TOIMINTAMALLI OPPILAITOKSEN JA TYÖPAJOJEN VÄLILLÄ

Ammatillisten opintojen suorittaminen työpajalla

Vammaisten opiskelijoiden valmentava ja kuntouttava tt opetus ja ohjaus ammatillisessa koulutuksessa opetussuunnitelman perusteet

Nuorisotakuu määritelmä

1. OPISKELIJAHUOLTO KAIKILLE

Lapin ammattiopistossa

Ammatillisen koulutuksen läpäisyn tehostamisohjelma

Jaana Muttonen, HAMK Opettajankoulutusfoorumi

Länsirannikon Koulutus Oy, WinNova OPISKELIJAPALVELUT - koordinoidusti - Fia Heino Opiskelijapalvelupäällikkö

Opiskelijahuollon kesäpäivät

Työelämälähtöinen opetussuunnitelma uraohjauksen tukena

Meri-Lapin seudullinen perusopetuksen ohjaussuunnitelma

Uraohjaus joustavasti toiselta asteelta ammattikorkeakouluun -projekti

OPPILAAN- JA OPINTO-OHJAUKSEN KANSALLINEN FOORUMI Tilaisuuden avaus

HOPSY-aktiivinen opiskelija hyvinvoivassa oppimisympäristössä

Koulutustarjonta Opintopolku.fi -hakupalvelu

Henkilökohtainen opiskelusuunnitelma

VALMA - säädösten valmistelu

Laajennetun työssäoppimisen kokeiluhanke

Läpäisyhankkeet ja ammatillisen koulutuksen kehittäminen

Koulun rooli syrjäytymiskehityksessä

Oulun kaupungin nuorten työpajatoiminnan ja ammatillisen koulutuksen välinen yhteistyö Anu Anttila

HAKEMUS Pohjois-karjalan koulutuskuntayhtymän kehittämisasiakirjassa vuosille :

Ilman taitavia, innovatiivisia ja ammatillisesti sivistyneitä onnistujia maailma ei tule toimeen

Tutkinnon perusteista OPSiin, HOPSiin ja HOJKSiin

Nivelvaiheen TOP TEN Mielen supervoimat Pori Päivi Tanner erityisen tuen asiantuntija, opinto-ohjaaja

Ammatillisen peruskoulutuksen valmentavat koulutukset Eväitä uraohjaukseen 2015 Helsinki

fiilistä asumiseen

Kirje Valtionavustukset nuorten työssäoppimis- ja oppisopimusuudistuksen toimeenpanemiseksi 2015 ja 2016

SISU PKKY, OSAO,

Paikka Kaikille, eli yhteistyö opiskelijoiden valintavaiheessa

OPPISOPIMUSFOORUMI

Valmentavat koulutukset ammatillisen erityisoppilaitoksen toteuttamina. Työllistymisen seminaari Anne Saari, Kiipula ammattiopisto

Yksilölliset erilaiset oppimispolkut URPO EPPA TOPI. LapinAMK RKK/LAO RKK (LAMO) RKK/LAO LAPPIA PTO YHTEISET YHTEISTYÖKUMPPANIT

Siirtymät sujuviksi SISU -hanke

Omnian avoin ammattiopisto Mahdollistaa yksilöllisiä ja joustavia polkuja

Ammatillisesta koulutuksesta sujuvasti ammattikorkeakouluun

Ammatilliseen peruskoulutukseen ohjaava ja valmistava koulutus

OPPILAITOS- NUORISOTYÖ LÄPÄISYN TEHOSTAJANA

Ammattireitti. Laajennetun työssäoppimisen kokeilu. Tekemisen meininkiä OSAOn Muhoksen yksikössä

Hankekartoituksen tulokset Sujuvat siirtymät -kartoitus , Helsinki

Avoin ammattiopisto. Stadin ammattiopiston avointen opintojen toimintamalli

Maahanmuuttajien ammatillisen koulutuksen ja näyttöjen kehittäminen

Paremmat arjentaidot ja opintojen kautta töihin

Erityisryhmät henkilökohtaistamisessa

Ammatillisen peruskoulutuksen kehittämishaasteet Sirkka-Liisa Kärki Ammatillinen peruskoulutus -yksikön päällikkö, opetusneuvos

1-vuosi. 2-vuosi. 3-vuosi. 1- jakso 2- jakso 3- jakso 4- jakso 5- jakso AMMATILLINEN TYÖSSÄOPPIMINEN AMMATILLINEN LÄHIJAKSO ATTO-OPINNOT LÄHIJAKSONA

Centria ammattikorkeakoulu

Nuorisotakuu koskee kaikkia nuoria. Elise Virnes

Ammattistartti osa valmistavien koulutusten palapeliä ohjauksen merkitys opinpolun siirtymissä

Osaamisperusteisuuden vahvistaminen ja yksilöllisyyden mahdollistaminen koulutuksen järjestäjän opetussuunnitelman toimeenpanossa 17.4.

Opiskelijat ja työelämä O p e t t a j a t Koulutuspäälliköt

PERUSTEIDEN TOIMEENPANON SEURANTA: KYSELY KAIKILLE AMMATILLISEN PERUSKOULUTUKSEN JÄRJESTÄJILLE 1

Välittämistä ja konkretiaa Nuorten ja ammattilaisten kohtaamisia koulutuksen ja työelämän rajapinnoilla. Laura Halonen & Elina Nurmikari

Lisäopetuksen. opetussuunnitelma

Osa 1 Koulu työyhteisönä

Muutoksia Muutoksia

Työssäoppimisen toteutuksen suunnittelu omassa opetussuunnitelmassa. Työelämälähtöisen ammatillisen koulutuksen ajankohtaispäivä 3.2.

Ammatillisen koulutuksen läpäisyn tehostamisohjelman seurannan tuloksia

Opiskelijoiden hyvinvoinnin lisääminen asuntola- ja vapaa-ajantoiminnan kehittämisen kautta

Transkriptio:

oteutusaika: 27.5.2013 31.12.2014 ahoittajat: OPH ja verkostohankkeen yhteistyökumppanit Toteuttaja: Koulutuskeskus Sedu, Jyväskylän ammattiopisto, Keski-Pohjanmaan koulutusyhtymä Tavoitteet: Tavoitteena on selvittää ammatillisten tutkinnon jo suorittaneiden sähköistä hakumenettelyä, lisätä onnistuneita koulutusalavalintoja ja kehittää henkilökohtaisia opiskelusuunnitelmia (HOPS). Kohderyhmä: Yläkoulun oppilaat, jotka tarvitsevat lisätukea ammatinvalinnassaan, sekä muut ammatilliseen koulutukseen hakeutuvat oppilaat. Yläkoulujen opinto-ohjaajat ja hankkeessa mukana olevien oppilaitosten opinto-ohjaajat ja ryhmänohjaajat.

Keskeiset toimenpiteet ja tulokset: 1.Tehostetaan perusopetuksen erityisryhmien opinto-ohjausta. Tarjotaan Kokkolan pienryhmissä opiskeleville mahdollisuus studyshadow -toimintaan. Viikon aikana viisi pienryhmää kiertää viiden eri osaston toimintapisteissä ja tutustuu tarkemmin tiettyihin aloihin sekä valmistaviin ja valmentaviin koulutuksiin yhdessä luokanvalvojansa kanssa. Tämä mahdollistaa tarkemman perehtymisen ohjaaviin koulutuksiin sekä eri opiskeluvaihtoehtoihin ja näin tukee opiskelijavalintamenettelyä. Opettajien sijaiskulut kun esittelevät peruskoulun pienryhmien opiskelijoille opetusta.

Kehitetään opintojen seurantaa Wilmaa kehitetään opiskelijanäkökulmasta, jotta se olisi opiskelijalle niin selkolukuinen että hän ymmärtää missä vaiheessa opintojaan on menossa. Nivelvaihetyön ja keskeyttämisuhan alla olevien opiskelijoiden ohjaamiseksi resursoidaan tehostettuun ohjaukseen, jossa olisi myös joustavasti mahdollista tehdä ammattistarttityyppistä tai tutkintoon johtavan koulutuksen yksilöllistä poluttamista. Myös keskeyttämisuhan olla olevien opiskelijoiden opinpolkuja tuetaan siirtymiä hyväksi käyttäen koulutuksen järjestäjän sisäisin toimenpitein. Valmistavien koulutusten aikana tutkintoon tai tutkinnon kesken valmistaviin koulutuksiin siirtyvien opinpolku mallinnetaan. Toiminta tukee joustavia siirtymiä koulutuksen aikana toiselle alalle ja toiseen tutkintoon. Keski-Pohjanmaan opisto kehittää integroitua voimalinjaa muutamalle nuorelle, jotka ovat jääneet ilman opiskelupaikkaa, tai ovat alan vaihtajia, keskeyttäneitä tai opiskelijoita, jotka ovat hakeneet opistolle, mutta eivät ole tulleet valituksi. Opetus integroitu suurimmaksi osaksi nuvien opetukseen; ns. vertaisoppiminen.

Tuotetaan materiaali nivelvaiheeseen ja opintojen sujuvaan seurantaan. Tehdään yhdessä perusopetuksen kanssa nivelvaiheen ohjauksen malli. Tuotetaan nivelvaihehakuun oma sähköinen opas sekä hakijalle, että koulutuksen järjestäjille. Tuotetaan aiemmin tutkinnon suorittaneiden sähköinen opas ja oma myös koulutuksen järjestäjälle. Luodaan käytäntö Keski-Pohjanmaan alueen nivelvaihekoulutukseen hakemiseen eri koulutuksenjärjestäjien kesken > esim. hakukohteiden osalta. Luodaan harkintaan perustuvan valinnan käytännöt ja soveltamiskohteet KPEDUssa. Tehdään Valma-koulutuksen valmistelua ja suunnittelua paikallisella tasolla. Kehitetään osaamisen tunnistamisen tukeminen sote-alalla. Wilmaa yritetään kehittää opiskelijanäkökulmasta, jotta se olisi opiskelijalle niin selkolukuinen että hän ymmärtää missä vaiheessa opintojaan on menossa. Tuotteet: Viisi mallia tehostetusta tutustumisesta ammatillisiin ja ohjaaviin ja valmistaviin koulutuksiin Nivelvaiheen ohjauksen malli, Sähköiset oppaat nivelhakuun sekä aiemmin tutkinnon suorittaneille Voimalinja Tehostettu ohjaus Harkintaan perustuvan valinnan käytännöt ja

Pedagogisia malleja ja niiden hyvät käytännöt

2 plus 1 mallin laajentaminen ja niiden hyvät käytännöt

Erilaisten tvt ja some - työvälineiden sekä erilaisten ohjaus- ja opetusvälineiden käyttö

Attojen vaihtoehtomalleja

Opetusmateriaalia laajennetun työssäoppimisen tarpeisiin

Ohjeistus laajennetun työssäoppimisen toteuttamiseen ja resursointiin

Malli ennakointia ja työllistymistä varten

Laajennetun työssäoppimisen dokumentoinnin kehittäminen

Materiaalin tuottaminen laajennetun työssäoppimisen tueksi

Työpaikkaohjaajakoulutuksen materiaali

Yhteinen koulutuspäivä, jossa levitetään hankkeen tulokset

Sedu koordinoi mukana useita koulutuksen järjestäjiä Tavoiteltavat tulokset ja niiden hyödyntäminen Hankkeen tuloksena on yhtenäiset ohjeet ja toimintatavat KPEDU:n eri opistoissa Vapaa-aikatoimintojen monipuolistuminen Työkykypassin hyödyntäminen Asuntola oppimisympäristönä tehokkaammin käytössä

Asuntola-ohjaajien työ- ja tehtäväkuvien yhtenäistäminen ja selkiyttäminen Asuntolapassi käytössä Asuntolatutor, solu- tai turvallisuusvastaava käytössä Yhteistyön tiivistyminen kotien kanssa Asuntolan ohjaajat osallistuvat Fiilistä asumiseen hankkeen koulutuksiin sekä tarkistuslistan tekemiseen

POLKUJA LÄPÄISYN TEHOSTAMISEEN 3 Päätös tulee ensi viikolla jos rahoitusta on leikattu rajusti kaikkea ei voida toteuttaa. Kpedu. Sedu, Jao, NMI, Diallog ja Saku ry 1. Järjestetään ryhmänohjaajakoulutusta uusille Kpedun ja Sedun ryhmänohjaajille. E

2. Tuotetaan opiskeluhyvinvoinnin käsikirja yhdessä Saku ry:n kanssa. Käsikirjaan kootaan tarkistuslista, jonka avulla koulutuksen järjestäjät voivat kehittää oppilaitosten hyvinvointia ja opiskelijahuoltoa ja sitä kautta myös tehostaa läpäisyä. 3. Pyritään vakiinnuttamaan jo aiemmin luotuja seuranta- ja raportointimalleja toisen asteen ammatillisen koulutuksen ohjauspalveluiden tueksi. 4. Hankkeena aikana tehostetaan työkykypassin käyttöä. Kehitettään yhdessä Saku ry:n kanssa duunariversio työkykypassista, niitä opiskelijoita varten, joiden erityisesti tulisi kiinnittää huomiota työkyvyn ylläpitoon ja kehittämiseen. Tavoitteena on työkykypassin suorituksen mallintaminen tavallaan T1 malliin. SAKU ry:n antaa Keski-Pohjanmaan koulutusyhtymän henkilöstölle konsultointiapua ja ohjausta työkykypassin sisällöistä ja käytettävissä olevista materiaaleista ja malleista.

5. Vihan hallinnan-vapaasti valittava kurssi opiskelijoille... Koulutetaan yksi henkilö vetämään ART-koulutuksen konseptia kohderyhmään valituille opiskelijoille, tätä voidaan käyttää myös työkykypassin osakurssina. Kokeilla ART-mentelmää. Menetelmä tähtää toiminnallisten harjoitusten kautta sosiaalisen, hyväksytyn käyttäytymisen vahvistumiseen. Tavoite on, että nuori kehittyy moraalisessa ajattelussa, oppii parempaa itsehillintää ja uusia sosiaalisia taitoja tullakseen toimeen jokapäiväisessä elämässä. Vihan hallinnan harjoittelu rakentaa pohjan muulle oppimiselle.. Vihanhallinnan osio koostuu 10 tapaamiskerran ohjelmasta. Kullakin tapaamiskerralla ohjaajat opettavat ryhmälle yhden.

6. Kaikille uusille opiskelijoille tehdään NMI:n kehittämä sähköinen motivaatiokysely. Kyselyn kautta saadaan tulokset niistä opiskelijoista, joiden opiskelumotivaatio on kyselyn kautta osoittautunut heikoksi. Näille opiskelijoille tehdään haastattelua ja heidän opintojaan seurataan tiiviisti. 7. Tekniikan aloilla on ollut jonkin verran HOJKS opiskelijoiden keskeyttämisiä ja heikkoa läpäisyä, joten pyritään kehittämään edelleen vaihtoehtoista työvaltaista koulutuspolkua puualan tuotantokoulun näkökulmasta. Laajennetaan tuotantokoulua niin, että eri aloilta tippuvat opiskelijat voivat hakeutua myös suorittamaan kiinteistöalan perustutkintoa, jonka opetussuunnitelmaa on purettu Uva 2-hankkeessa työvaltaista koulutusta ajatellen. Puualan tuotantokoulun opettajaresurssia käytetään toiminnan mallintamiseen sekä yksittäisten opiskelijoiden ohjaamiseen, jotta he voivat suorittaa kiinteistöalan perustutkinnon osia Kokkotyö-säätiön pajoilla tai yrityksissä. 3(emme tiedä saammeko tähän koko palkkaa.

8. Vuoden 2014 alusta Kokkolan kauppaopisto ja Kokkolan Kehitetään tuettu rästipaja kauppaopistoon syksylle 2013. Toiminta siirretään keväällä 2014 uudelle kampusalueelle sekä ammattiopiston että kauppaopiston opiskelijoiden käyttöön. Erityisopettaja voi myös pitää erityisopiskelijoille. vapaasti valittavan opiskelun tukikurssin. (voi olla että ei voida toteuttaa jos rahoitusta leikattu.)

9. Kaustisen raviopiston läpäisylukuja ja opintojen keskeyttämistä tuettaisiin tehostetun pienryhmän avulla, jonka toteutuksessa käytettäisiin sosiaalipedagogista hevostoimintaa. Hankerahalla kokeiltaisiin sosiaalipedagogisen hevostoiminnan pienryhmän toimivuutta, istuvuutta ja vaikuttavuutta sisällytettynä opiston normaaliin toimintaan. Kokeilu 1xvko syyslukukausi.

Uva 2 jatkaa Kokkotyö-säätiön pajojen opinnollistamista hanke jatkuu ainakin 31.5.2014 saakka. Rahoitus Lapin Ely-keskus Pajoilla voidaan suorittaa tutkinnon osia, lähes koko tutkinto tietyillä aloilla. Osaamistodistusta kehitetään tukemaan pajoilta opistoihin siirtyviä. 3T-Hanke jatkuu 31.5.2014 metallin tuotantokoulu Kokkotyö-säätiölle. Rekryneuvoja jatkaa valmistuvien ohjaamista työelämään. Rahoitus Pohjanaan Ely-keskus