Matti Kuorelahti, Pirjo Savolainen, Erika Puro. Kaikille yhteisen koulun rakentaminen

Samankaltaiset tiedostot
Erityisopetus ja yleisopetus rinnakkain yhtenäiskoulussa. Matti Kuorelahti,, KT, lehtori Jyväskylän yliopisto Erityispedagogiikan laitos

Koulukulttuurien erot erityisen tuen järjestämisen näkökulmasta

Perusopetuksen laatu Turussa Oppilaan arki Koulun taso kevät 2015 Sivistystoimiala

Koulukokemusten kansainvälistä vertailua 2010 sekä muutokset Suomessa ja Pohjoismaissa WHO- Koululaistutkimus (HBSC- Study).

Perusopetuksen laatu Turussa Oppilaan arki Koulun taso Kevät 2015 Sivistystoimiala

Virpi Louhela-Risteelä & Sari Koskenkari. Copyright 2009.

4.4 OPPIMISEN JA KOULUNKÄYNNIN TUKI ILMAJOELLA

Erityisopetuksen strategia kehittämistoiminnan suuntaajana

Perusopetuksen laatu Turussa Oppilaan arki Koulun taso Kevät 2015

Perusopetuksen arviointi. Koulun turvallisuus oppilaiden näkemyksiä RJ Tampere. Tampereen kaupunki Tietotuotanto ja laadunarviointi

Koulun kerhotoiminnan valtakunnallinen ajankohtaistilaisuus Katse tulevaisuuteen uusi ja viihtyisä koulupäivä Paasitorni

Tehostetun ja erityisen tuen kehittämistoiminta Kuntien näkemyksiä kehittämistoiminnan tuloksista

8 Oppimisen ja koulunkäynnin tuki

Summanen Anna-Mari TERVEYSTIEDON OPPIMISTULOKSET PERUSOPETUKSEN PÄÄTTÖVAIHEESSA 2013

LÄKSYT TEKIJÄÄNSÄ NEUVOVAT

Kasvun, oppimisen, ja koulunkäynnin tuki

Vastausten määrä: 87 Tulostettu :39:44

Perusopetuksen maakunnallinen arviointi Koulun toiminta. Möysän koulun tulokset. Vastaajamäärät lk oppilasta

Inklusiivinen koulu. Lähikouluperiaate ERITYISOPETUKSEN STRATEGIA. Oikeus saada tukea

Perusopetuksen laatu Turussa Oppilaan arki Koulun taso kevät 2015 Sivistystoimiala

Kolmiportainen oppilaan tuki opetussuunnitelman perusteissa. Aija Rinkinen opetusneuvos Yleissivistävän koulutuksen kehittäminen Opetushallitus

Erityisopetuksen strategia 2007 OPM. Marjatta Takala

OPPIMISEN JA KOULUNKÄYNNIN TUKI KOULUARJESSA

Ohjaus- ja tukitoimia osana kolmiportaista tukea. Pedagogisten ratkaisujen malleja. Tukitoimi Yleinen tuki Tehostettu tuki Erityinen tuki

LUONNOS OPETUKSEN JÄRJESTÄJÄN PAIKALLINEN KEHITTÄMISSUUNNITELMA

Sukupuolistereotypiat opettajien kokemina

KELPO- muutosta kaivataan

OPETUKSEN JÄRJESTÄJÄN PAIKALLINEN KEHITTÄMISSUUNNITELMA

Koulun nimi: Tiirismaan koulu

Vanhempien näkemyksiä kouluhyvinvoinnista Vanhempien Barometri 2013

LUKU 14 VUOSILUOKAT 3-6

LUKU 15 VUOSILUOKAT 7-9

TOINEN KELPO-AALTO. Hokusain aalto

Opetushenkilöstö Punkaharju

Perusopetuksen laatu Turussa Oppilaan arki Koulun taso kevät 2015 Sivistystoimiala

Arviointikulttuuri. Oppimisen ja osaamisen arviointi perusopetuksessa ja lukiokoulutuksessa. Katriina Sulonen

Espoon kaupunki Pöytäkirja 136

Kolmiportainen tuki alakoulun arjessa Ikaalinen

Perusopetuksen laadun huoltajakysely Kasvatus- ja sivistystoimi Opetuspalvelut

Opetushallituksen tuki paikallisen kehittämissuunnitelman tekemiselle - KuntaKesu

Kolmiportainen tuen malli ja sen soveltaminen suomalaiseen kouluun. Hannu Savolainen

Ajankohtaisia haasteita koulujen ja oppilaitosten moniammatillisessa yhteistyössä Ritva Järvinen

Joustavien opetusjärjestelyiden kehittäminen

Oppimistulokset ja eriytymiskehitys haastavat henkilöstökoulutusta Aulis Pitkälä Pääjohtaja Opetushallitus

Mikkelin kouluterveys- ja 5. luokkalaisten hyvinvointikyselyjen tulokset 2013

Eräitä oppilaan arvioinnin yleisiä kysymyksiä. Kielitivolin koordinaattoritapaaminen Helsinki Opetusneuvos Kristiina Ikonen

määritelty opetussuunnitelman perusteissa:

Erityisluokanopettajien syysseminaari. Siuntiossa

Toimintakulttuuri. Arviointikulttuuri

Vaativa erityinen tuki - VIP-verkostotyö. Pirjo Koivula Opetushallitus Espoo

Asiakastyytyväisyyskysely huoltajille Varhaiskasvatus, perusopetus, lukio

OPS Turvallisuus opetussuunnitelmauudistuksessa

Oppiminen, osaaminen, kestävä hyvinvointi ja johtaminen. Anneli Rautiainen Esi- ja perusopetuksen yksikön päällikkö

10. Toiminnan jatkuva kehittäminen ja arviointi

Huoltajapalautekysely_suruen (2012) Iivisniemen koulu k

Uudistuva esiopetus ja. näkökulmia paikallisen ops työn aloittamiseen

Vesa Närhi. Koko luokan ohjaaminen, työrauhan perusta

RAISION TERVEYSKESKUKSEN ASIAKASTYYTYVÄISYYSKYSELYN TULOKSET

Koulutuksen järjestäjän kehittämissuunnitelma. Rovaniemi Anneli Rautiainen Esi- ja perusopetuksen yksikön päällikkö, Opetushallitus

Kolmiportainen tuki Marjatta Takala

KEHITYSVAMMAISTEN LASTEN PALVELUJEN KEHITTÄMISEN HYVÄT KÄYTÄNNÖT- TYÖPAJA

KOULUN JA OPETTAJAN SUHDE KOTIIN

Kouluyhteisön kehittämistyön tuloksia eriyttämisessä ja arvioinnissa case Muurame

Koulu. Hyrylän yläaste. Hyökkälän koulu. Jokelan yläaste. Kellokosken koulu. Kirkonkylän koulu. Klemetskogin koulu. Kolsan koulu.

LAPSEN OIKEUS OPETUKSEEN ERITYISEN TUEN TARPEEN NÄKÖKULMASTA

Nosta jalka kaasulta: perhonen ylittää tien. -Eeva Kilpi YHTEISOPETUS. Marjatta Takala

KYSELYLOMAKE OPETTAJALLE JA ERITYISOPETTAJALLE

5 ERITYISTÄ TUKEA TARVITSEVIEN OPPILAIDEN OPETUS 5.1 ERI TUKIMUODOT

P5: Kohti Tutkivaa Työtapaa Kesä Aritmeettinen keskiarvo Ka KA. Painopiste Usein teoreettinen tunnusluku Vähintään välimatka-asteikko.

Mitä on osallistava mediakasvatus?

7.3 Tehostettu tuki Pedagoginen arvio

Hyvinkään kaupunki Vuosiluokat 3 6 Lv ARVIOINTIKESKUSTELULOMAKE. Oppilas: Luokka: Keskustelun ajankohta:

Vaativa erityinen tuki ja sen kehittämistarpeet - TUTKIMUS. Elina Kontu Dosentti Helsingin yliopisto

Nuorten valmius laittomaan yhteiskunnalliseen toimintaan kasvamassa

Oppimisen ja koulunkäynnin tuki mikä on muuttunut? Pirjo Koivula, opetusneuvos Opetushallitus

Pääkaupunkiseudun 8. luokkien palvelukyky. Helsinki. Maaliskuu 2014

PERUSOPETUKSEN ERITYINEN TUKI JA LAINSÄÄDÄNNÖN MUUTOKSET. Finlandia-talo KT, opetusneuvos Jussi Pihkala

Neuropsykiatrinen valmennus osana kolmiportaista tukea

Oppilaalla, saada jolla tukiopetusta. on vaikeuksia oppimisessaan tai koulunkäynnissään, on oikeus saada osa-aikaista tukea, on

Kota- hanke. Kohdennetun tuen antaminen

Oppimisympäristöstä toimintaympäristöön Oppimisympäristö tukemaan oppimista. Kaisa Nuikkinen

Oppimisen ja koulunkäynnin tuki Inklusiivinen toimintakulttuuri

OSALLISUUS. Opetussuunnitelma 2016 Yksi tavoitteista on oppilaiden ja huoltajien osallisuuden vahvistaminen

MAAHANMUUTTAJAOPPILAAT neljässä erityiskoulussa

Oppilashuolto. lasten ja nuorten hyvinvointia varten

Koonti huoltajien OPS 2016 arvokeskustelusta

OULU Paikallinen työn merkitys, ohjaaminen ja eteneminen

Raision varhaiskasvatuksessa keväällä 2018 huoltajille tehdyn laatukyselyn tulokset

Huoli herää heräävätkö tukipalvelut? Saireke seminaari Jyväskylä,

YHTEISKUNNALLINEN YRITTÄJYYS MAASEUDULLA UUSIA TUULIA PALVELUTUOTANTOON?

Painotettu opetus ja erityinen tuki opetussuunnitelman perusteissa

MITÄ KUULUU OPETTAJALLE - Opettajat Suomessa 2014

Perusopetuksen laadun huoltajakysely 2014

Oppilaan yleinen, tehostettu, erityinen tuki. Tea Kiviluoma

Tulevaisuus haastaa opettajuuden

Arvioinnin paikallisesti päätettävät asiat Arviointikulttuuri & itseja vertaisarviointi

Perusopetukseen valmistavan opetuksen. opetussuunnitelma. Outokummun kaupunki

Kouluterveyskysely 2017 Poimintoja Turun tuloksista

Lappeenrannan lukiokoulutuksen strateginen kehittämissuunnitelma Suomen paras lukiokoulutus 2022

Transkriptio:

Matti Kuorelahti, Pirjo Savolainen, Erika Puro Kaikille yhteisen koulun rakentaminen Koulutuksen tasa-arvo on demokraattisen yhteiskunnan peruspilareita. Koulutukseen pääsyn, koulutusjärjestelmän sekä koulutuksen tulosten tasavertaisuus ovat olleet jo vuosikymmeniä keskeisiä kysymyksiä yhtenäistä koulutusjärjestelmää kehitettäessä (vrt. Husén 1974). Kysymykset eivät ole menettäneet ajankohtaisuuttaan edelleenkään. Erityisopetuksen näkökulmasta kaikille yhteinen koulu on haaste järjestelmän kehittämiseksi siten, että se palvelee kaikkia lapsia ottaen huomioon yksilölliset tarpeet. Kaikille yhteisen koulun idea Tasavertaisuuden tavoittelu on johtanut kysymään, ovatko vammaiset tai erityisen tuen tarpeessa olevat lapset koulutuksen suhteen tasavertaisia. Integroituvatko he yhteiskuntaan tasavertaisina kansalaisina? Toteutuvatko ihmisoikeudet heidän kohdallaan? Inkluusion käsite on vallannut erityispedagogisen kentän viimeisten 10 vuoden kuluessa. Sen määrittely yksiselitteisesti ja yleispätevästi on lähes mahdotonta käsitteen vahvan kulttuurisidonnaisuuden takia. Sen sijaan on kehitetty suuri joukko työmäärittelyjä erilaisiin tutkimuksellisiin tai käytännöllisiin tarpeisiin. Niissä määrittelyissä esiintyy sellaisia ominaisuuksia kuin hyväksyminen, tasavertaisuus, yhteen kuuluminen, tuki, lähikoulu, kaikille yhteinen koulu jne. Inkluusion syvin olemus on estää syrjäytymistä. Aikaisemmat sosiaalisen ja yhteiskunnallisen integraation peruselementit ovat hyvin lähellä inkluusion käsitettä. Kaikille yhteistä koulua voidaan perustella yksilön oikeuksista ja eettisistä arvolähtökohdista. Sitä voidaan perustella myös tehokkuuden näkökulmasta (oppimistulokset, taloudellisuus). Yhteiselle koululle voidaan esittää poliittisia perusteluja koulutusjärjestelmän kehittämiseksi yhtenäiseksi. Käytännölliset kysymykset liittyvät pedagogiikkaan, miten kaikkien laadukas oppiminen voitaisiin turvata kaikille yhteisessä koulussa. (Dyson 1999, 39-43.) Inkluusiota ei voi tulkita joksikin tietyksi lopulliseksi asiaintilaksi tai rakenteeksi. Se on nähtävä pikemminkin prosessiksi, matkaksi johonkin suuntaan. Inklusiivisen koulujärjestelmän tavoitteina ovat maininneet mm. Guralnick (2001) ja Moberg (2001) vapaan pääsyn yhteiskunnan tarjoamaan koulutukseen, yksilöllisen ja riittävästi tuetun käytännön toteuttamisen, laadukkaat tulokset sekä sosiaalisen integraation. Jotta tavoitteisiin päästäisiin tulee järjestelmässä tapahtua muutoksia koulun kulttuurissa ja käytänteissä sekä harjoitetussa koulutuspolitiikassa niin paikallisesti kuin valtakunnallisesti (Booth & Ainscow 2000). Kaikille yhteisen koulun toteutuminen Suomessa Koululainsäädännössä lähdetään siitä, että erityisopetusta tarjotaan ensisijaisesti muun opetuksen yhteydessä (Perusopetuslaki 628/98 17. ). Kaikkiaan 27 % peruskoululaisista oli erityisopetuksen piirissä lv. 2003-04 (Tilastokeskus 2004). Osa-aikaiseen erityisopetukseen osallistui 20,8 % ja 6,2 % oli siirretty erityisopetukseen. Erityiskouluissa

opiskelevien osuus oli 1,8 % ja se pysynyt viimeisten 10 vuoden kuluessa lähes samana eli hieman alle 2 %. Sitä ennen aina 1960-luvulta lähtien määrä pysytteli 2-3 %:ssa (Moberg 1996, 123). Erityisopetuksen tehtävät kaikille yhteisessä koulussa ovat erityisen tuen tarpeen tunnistaminen sekä tuen antaminen. Määrällisesti arvioiden nämä tehtävät ovat merkittävästi lisääntyneet, sillä erityisopetukseen osallistuu 11 %-yksikköä enemmän oppilaita vuoteen 1995 verrattuna. Erityisopetuksen toteuttamisessa on alueellisia eroja. Erityisopetukseen siirretyistä opiskelee erityisluokissa eniten Kymenlaaksossa (81,4 %) ja vähiten Pohjanmaalla (37,5 %). Erityisopetukseen siirrettyjen opettaminen joko kokonaan tai osin yleisopetuksessa lisääntyy selvästi voimakkaammin kuin opettaminen erillisissä ryhmissä. Tässä mielessä suunta näyttäisi johtavan kohti kaikille yhteistä koulua. Kaikille yhteisen koulun toteuttaminen Jyväskylässä Kaupungin erityisopetussuunnitelmassa on kuvattu, miten erityisopetusta tarjotaan. Koulutuspolitiikan muutosta käynnistettiin 1990-luvun alkupuolella. Kaupungissa oli 6 erityiskoulua tai vastaavaa yksikköä vuonna 1990. Kaksi suurinta erityiskoulua (emu ja esy), joissa oli runsaat 130 oppilasta, lakkautettiin asteittain, ja opettajaresurssi siirrettiin vähitellen yleisopetuksen kouluihin perustettuihin pienryhmiin. Taulukossa 1 vertaillaan resurssien jakautumista vuosina 1990 ja 2004. Taulukko 1: Erityisopetuksen tunnuslukuja Jyväskylässä vuosina 1990 ja 2004 1990 2004 Perusopetusoppilaita 7083 6773 Erityisopetukseen siirrettyjä / hojks 246 (3,5 %) 495 (7,3 %) Oppilaita erityiskouluissa 246 150 Laaja-alainen ja pienryhmäopetus 16 opettajaa 59 opettajaa Erityisopetusresurssia 1480 h 2053 * yleisopetuksen piirissä 125 + 437 + 5 552 h 1405 * erityiskouluissa 913 h 1 648 1 mukana ei ole EHA2 (Päiväharju), joka ei tuossa vaiheessa kuulunut kaupungin koululaitoksen piiriin Jyväskylän mallin mukaan koulu tarjoaa kolmenlaista erityisopetusta: 1) osa-aikaisesti ilman siirtoa erityisopetukseen (lievät oppimisvaikeudet), 2) siirto erityisopetukseen sekä tavoitteiden ja opetuksen yksilöllistäminen (HOJKS) omassa opetusryhmässä, sekä 3) siirto erityisopetukseen (HOJKS) ja tarjoamalla osa-aikaista tai erillistä pienryhmäopetusta. Erityisopetusresurssin määrä on lisääntynyt noin 50 % ja sen painopiste on siirtynyt erityiskouluista yleisopetuksen yhteyteen. Miten tällainen muutos otettiin kentällä vastaan? Kaikille yhteisen koulun ideologian hyväksyminen Mallin vastaanottoa tutkittiin keväällä 2004 koulun henkilöstölle (234 vastaajaa) ja vanhemmille (749) sekä oppilaille (903) suunnatulla kyselyllä, jossa tutkittiin vastaajien käsityksiä koulun toiminnasta yleisesti sekä Jyväskylän mallin toimivuudesta erityisesti. Lisäksi tutkittiin käsityksiä poikkeavien oppilaiden opettamisesta yhdessä koko ikäluokan

kanssa (Moberg 1997,2001; Moberg & Savolainen 2003). Vastaajilla oli lisäksi mahdollisuus vastata avoimiin kysymyksiin, jotka luokiteltiin ja analysoitiin erikseen. Kaikkien oppilaiden yhdessä opettamisella tavoitellaan opettajien mukaan enemmän oikeudenmukaisuutta kuin tehokkuutta, jos edes sitäkään. Nimittäin enemmistö vastaajista suhtautui kumpaankin tavoitteeseen kriittisesti ja epäili, että kaikille yhteisessä koulussa ei oikeastaan tavoitella kumpaakaan (oikeudenmukaisuuden osalta 55 % ja tehokkuuden osalta 85 %). Myöskään vanhempien enemmistön käsityksen mukaan kaikkien yhdessä opettamisella ei tavoitella oikeudenmukaisuutta (55 %) eikä tehokkuutta (67 %). Käytännössä kuitenkin kaikkien opettamista yhdessä pyritään toteuttamaan Jyväskylässä. Miten tämä ideologia otetaan kentällä vastaan? Asiaa tutkivat Leskinen & Moberg (2002) vuonna 1998 ja 2004. Ideologisella tasolla valmius hyväksyä kaikki yhteiseen kouluun opetettavaksi on keskimäärin aavistuksen verran lisääntynyt. Kuviossa 1 esitetään mittaustulokset. % 30 ASENNEPISTEMÄÄRÄN NEUTRAALI KESKIKOHTA 20 10 AIKA 1998 (N=126) 0 20 30 40 50 60 70 80 90 25 35 45 55 65 75 85 100 2004 (N=172) Integraatioasenne KUVIO 1. OPETTAJIEN KÄSITYKSET KAIKKIEN YHDESSÄ OPETTAMISESTA 1998 JA 2004 Käsitysten rakenne on muuttunut kuudessa vuodessa, Jakaumien muodot eroavat toisistaan tilastollisesti merkitsevästi (Kolmogorov-Smirnov p=.002). Jakaumakuviosta voi panna merkille ensinnäkin sen, että vuonna 2004 opettajien asennoituminen jakautui kaksihuippuisesti: kaikkien yhdessä opettamiseen myönteisesti suhtautuvien määrä on suurempi kuin aikaisemmassa tutkimuksessa. Toisaalta kriittisesti suhtautuvien opettajien asennoituminen oli aikaisempaa kriittisempää. Luokitellun asennemittarin moodi oli edellisessä tutkimuksessa 45, ja tässä tutkimuksessa 40. Tuloksen perusteella voi päätellä, että opettajat ovat jakautuneet kahteen joukkoon suhtautumisessaan inkluusioon: niihin, joiden asenne on hyvin positiivinen ja niihin, joiden asenne on aikaisempaa kriittisempää.

Erot vastaajaryhmien välillä olivat selviä. Taulukossa 2 esitetään vastaajaryhmittäiset tunnusluvut. Taulukko 2. Vastaajaryhmien vertailu parametri lkop. ain.op. erit.op. rehtori avust. huolt. kaikki N 59 42 50 21 25 623 820 keskiarvo 48,6 46,6 52,8 58,3 57,8 54,2 54,2 keskihajonta 13,9 11,9 15,4 18,8 8,8 13,6 13,6 Vanhemmat, rehtorit, erityisopettajat ja avustajat ovat muita opettajia valmiimpia hyväksymään kaikkien opettamisen yhdessä ideologisella tasolla. Entä sitten, kun asiaa tarkastellaan koulun käytäntöjen tasolla? Koulun ammattiryhmien näkemysten erot kaikille yhteisen koulun toteutumisesta Tutkimuksessa kysyttiin opettajilta heidän tietojaan ja kokemuksistaan erityisopetuksesta ja yllättäen joka neljäs aineenopettaja vastasi, ettei omaa lainkaan kokemusta erityisopetuksesta. Syynä voi olla aineenopettajajärjestelmän toimintatapa, jossa opettajat eivät saa kaikista oppilaistaan henkilökohtaisia tietoja, mikäli oppimisvaikeus ei vaikuta oppiaineen opettamiseen. Varmasti kokemusten vähyys ja aineenopettajankoulutuksen painotukset vaikuttivat aineenopettajien kokemaan tietojen vähyyteen erityisopetuksesta. Kokemukseni erityisopetuksesta Tietoni erityisopetuksesta aineenope luokanope erityisope rehtori 0 % 20 % 40 % 60 % 80 % 100 % aineenope luokanope erityisope rehtori 0 % 20 % 40 % 60 % 80 % 100 % ei lainkaan vähän paljon ei lainkaan vähän paljon Kuvio 2. Henkilökunnan tiedot ja kokemus erityisopetuksesta (N=193) Koulun eri henkilöstöryhmiltä kysyttiin mielipidettä oman koulun toiminnasta. Nämä kaikille yhteiset 48 väittämää faktoroitiin (pääakselimenetelmä - vinokulmainen oblimin rotaatio). Ennen lopullista faktoriratkaisua aineistosta poistettiin 6 muuttujaa, jotka eivät latautuneet yksiselitteisesti yhdelle faktorille. Lopulliseen faktorimalliin tuli yhteensä 42 muuttujaa (liite 1), joista muodostettiin kahdeksan faktorin ratkaisu. Faktoriulottuvuuksille laskettiin faktoripistemäärät ryhmävertailuja varten ja keskiarvojen erot testattiin F-testillä (taulukko 3). TAULUKKO 3. Faktoriulottuvuudet ja ryhmäerojen F-testin tulos Faktoriulottuvuus Ryhmäerojen F-testin tulos Tilastollisesti merk.erot p<0.05 (Tukey) Koulun ilmapiiri ja johtaminen F= 5.808; re>lk,ai,eo, av

p=.000. Opetuksen tukiresurssien saatavuus F=8,539; p=.000 re>lk,ai av>lk,ai eo>ai ai>re,eo,lk av>re,eo re>ai,av lk>av av>re,ai Koulutyöhön osallistumisen inklusiivisuus ei toteudu F=12,467; p=.000 Oppilaiden ja vanhempien koulumyönteisyys F=4,318; ja positiivinen ilmapiiri p=.002 Opettajien odotukset samanlaisesta F=3,283; oppimisesta p=.013 Opettajien vastuu oppimistavoitteiden F=3,560; re>eo saavuttamisesta p=.008 Opettajien ammattitaito ja hyvä yhteistyö F=7,334; re>ai,av p=.000 lk>ai, er,av Opetukseen vaikuttavat ulkoiset tekijät F=13,111; eo>lk,ai, av p=.000 re>ai lk= luokanopettaja, ai= aineenopettaja, re= rehtori, av= avustaja eo= erityisopettaja Avointen vastausten tarkastelu on tässä mukana rikastamassa ja syventämässä tilastollista analyysiä. Koulun ilmapiirin ja johtamisen faktoriulottuvuus nimettiin10 muuttujan mukaan, jotka käsittelivät opettajien välistä vuorovaikutusta koulussa ja rehtorin toimintaa opettajayhteisön johtamisessa. Kaikille yhteisen koulun toteutumisessa keskusteleva ja avoin ilmapiiri sekä johtamisen tapa ovat merkittäviä. Rehtorit uskoivat oman koulunsa avoimeen keskusteluilmapiiriin ja hyvään johtamiseen selvästi lujemmin kuin muut ammattiryhmät. Yksittäisten muuttujien tarkastelun perusteella koulun inklusiivisen kehittämisen ja muutosjohtamisen suurimpana haasteena oli sitoutuminen yhteisiin toimintaperiaatteisiin ja toimintatapoihin. Väitteestä mallin toteuttamiseen on sitouduttu hyvin vain 13 % oli samaa mieltä (n=204). Avoimissa vastauksissa opettajat toivoivat saavansa omaa ääntään enemmän kuuluviin koulun kehittämisessä ja pitivät ongelmana ylhäältä alaspäin tapahtuvaa muutosjohtamista. Opetuksen tukiresurssien saatavuus tuli faktorianalyysissä esille toisena ulottuvuutena. Koulun henkilöstö ei ollut huolissaan niinkään resurssien yleisestä kohdentumisesta tai jakautumisen alueellisesta oikeudenmukaisuudesta. Huolta kannettiin ennen kaikkea resurssien riittämättömyydestä oppilaille: jopa 81 % oli sitä mieltä, että oppilaille ei ole tukea tarjolla riittävästi. Avoimissa vastuksissa tuli selkeästi erille opettajien tuoma huoli resurssien niukkuudesta ja sen aiheuttamista ongelmista (esimerkiksi priorisointi). Kolmantena faktoriulottuvuutena nousi esille koulutyöhön osallistumisen inklusiivisuus. Tälle ulottuvuudelle voimakkaimmin latautui 4 muuttujaa, jotka käsittelivät oppilaiden osallistumista opetukseen ja suoriutumista kotitehtävistä sekä opettajan kokemaa kykyään huomioida kaikkien opetukselliset tarpeet ja erilaiset oppilaat. Ammattiryhmien välillä oli selkeitä eroja: aineenopettajien ja avustajien näkemys koulutyöhön osallistumisen inklusiivisuudesta poikkesi erityisopettajien ja rehtorien näkemyksestä. Samaan ulottuvuuteen voi liittää opettajien huolen väliinputoajista, jota avoimissa vastauksissa käsiteltiin paljon. Avointen vastausten perusteella ei voi sanoa, millaisiin erityisopetuksen tarpeisiin opetuksessa syrjäytyminen liittyy. Mielipiteet jakaantuivat kovasti ja melkeinpä kaikkien eritystukea tarvitsevien ryhmien osallistumisesta oltiin huolissaan.

Neljäntenä faktoriulottuvuutena nousi esille oppilaiden ja vanhempien koulumyönteisyys, Ammattiryhmistä vain rehtorit erosivat avustajista ja aineenopettajista positiivisempaan suuntaan. Jyväskylän kouluyhteisöissä on selkeästi panostettu yhteistyöhän kotien kanssa, ja se näkyi vanhempien avoimissa vastauksissa. Koulun hyvänä puolena 521 huoltajasta 198 (38 %) mainitsi koulun sosiaalisena yhteisönä tai yhteistyön vanhempien kanssa. Kaikille yhteisen koulun kehittämiselle kiinnostavaa olivat opettajien odotukset oppilaiden samanlaisesta oppimisesta. Avustajat ammattiryhmänä näkivät rehtoreista ja aineenopettajista poiketen, että opettajat odottivat samankaltaisia suorituksia ja perustaitojen oppimista. Ehkä kysymyksessä on yhteistyön puute ja avustajien vähäinen tietoisuus opetuksen tavoitteista. Opettajat ovat avoimien vastausten perusteella tietoisia oppijoiden erilaisista tarpeista, mutta toivat esille, että perusopetuksessa ei voida ottaa huomioon riittävästi yksilöllisyyttä suurissa ja heterogeenisissä opetusryhmissä. Opettajien vastuullisuus oppimistavoitteiden saavuttamisessa erotti ammattiryhmistä vain rehtorit erityisopettajista, jotka pitivät opettajan vastuullisuutta muita ryhmiä pienempänä. Laadullisessa aineistossa opettajien kokema vastuullisuus oppitavoitteiden saavuttamisesta tuli esille kuvauksissa opettajan työn liiallisesta rasittavuudesta. Monet kokivat, että tavoitteiden saavuttamiseksi opettaja joutuu tekemään yhä enemmän työtä, jopa ylittämään omat voimavaransa. Näissä lyhyissä kirjoitelmissa tuli esille myös opettajan vastuun jakamattomuus ja työn yksinäisyys. Seitsemänneksi ulottuvuudeksi faktorianalyysissä tuli esille opettajien ammattitaito ja hyvä yhteistyö. Rehtorit ja luokanopettajat arvioivat opettajien ammatti- ja yhteistyötaidot paremmiksi kuin muut vastaajaryhmät. Tulos ehkä kertoo luokanopettajan työn painottumisesta pedagogisesti ja yhteistyöhön vanhempien kanssa. Vanhemmat antoivat koulun parhaita puolia nimetessään paljon arvoa opettajille ja heidän ammattitaidoilleen, sillä 521 vanhemmasta 244 (47 %) kirjoittaa koulun hyväksi puoleksi opettajien persoonan, ammattitaidon tai osaamisen. Faktorianalyysin kahdeksas ulottuvuus kuvasi opetukseen liittyviä mutta opetuksen ulkoisia tekijöitä, kuten koulurakennusta, täydennyskoulutusta tai heikkojen oppilaiden ongelmallisuutta. Kaikkien oppilaiden yhdessä opettaminen huoltajien ja oppilaiden näkökulmasta Millaisena kaikkien oppilaiden yhdessä opettaminen näyttäytyi huoltajille ja oppilaille? Yli puolet huoltajista uskoi kaikkien yhdessä opettamisen parantavan lapsensa erilaisuuden hyväksymistä (78 %), yhteistyötaitoja (68 %) ja tunne-elämän kehitystä (54 %). Vastaavasti yli puolet huoltajista näki tilanteen heikentävän opettajan auttamismahdollisuuksia (70 %), luokan työrauhaa (62 %) ja opetuksen tasoa (54 %). Oppilaat suhtautuivat erityisoppilaan opiskeluun omassa luokassa melko neutraalisti pitihän suuri osa vastaajista omaa viihtymistään (51 %), oppimistaan (53 %) ja luokan yhteishenkeä (49 %) kyseisestä opetusjärjestelystä riippumattomana asiana. Opettajan auttamismahdollisuuksien ja luokan työrauhan huononemiseen uskoi 40 % oppilaista. Kuviossa 3 esitetään rinnakkain huoltajien ja oppilaiden arviointien keskiarvot tilastollisine eroavaisuuksineen.

huoltajat oppilaat paranee 5 4 ei vaik. 3 Kuvio 3. Huoltajien ja oppilaiden käsitykset kaikkien oppilaiden yhdessä opettamisen vaikutuksista *** = p<.001, *= p <.05, n.s.= p>.05 Mikäli vastaajalla oli kokemusta erityisopetuksesta, arvioi hän kaikkien yhdessä opettamisen vaikutukset muita myönteisemmiksi. Tämä ilmeni sekä huoltajien että oppilaiden arvioinneista. (p <.05 -.001) Oppilaiden kouluviihtyvyys 2 huononee 1 luokan työrauha*** luokan yhteishenki n.s. viihtyminen * opetuksen taso *** opettajan auttaminen*** oppiminen*** tunne-elämän taidot yhteistyötaidot erilaisuuden hyväksyminen Oppilaat viihtyivät koulussa pääsääntöisesti hyvin. Heistä yli 70 % suhtautui myönteisesti omaan koulumenestykseensä (mm. pärjääminen, menestyminen), luokkaidentiteettiinsä (mm. toisten hyväksyminen, toisten kanssa toimeen tuleminen) ja opettajasuhteeseensa (mm. reilu kohtelu, opettajan kuunteleminen). Negatiivisia tunnetiloja (mm. masennus, yksinäisyys, hermostuneisuus) koki noin joka viides oppilas. Erityisopetukseen osallistuvat oppilaat tunsivat muita oppilaita enemmän negatiivisia tunnetiloja. He pitivät myös omaa asemaansa luokassa kielteisempänä ja omaa koulumenestystään heikompana kuin muut oppilaat. Kuvioon 4 kootaan erityisopetuksen ja yleisopetuksen opiskelevien oppilaiden summamuuttujien keskiarvot ja näiden tilastolliset erot. yleinen tyytyväisyys n.s. oppilas-opettaja suhde n.s. oma luokka-asema ** oma identiteetti luokassa n.s. erityisopetuksen oppilaat yleisopetuksen oppilaat koulumenestys * negatiiviset tunteet *** 1 2 3 4 Kuvio 4. Erityisopetuksen ja yleisopetuksen oppilaiden summamuuttujien erot asteikolla 1 = täysin eri mieltä 4 = täysin samaa mieltä, *** = p<.001, **= p <.01, *= p <.05, n.s.= p>.05

Huoltajat arvioivat lastensa kouluviihtyvyyden oppilaita myönteisemmäksi: Kun 92 % huoltajista uskoi oman lapsensa käyvän mielellään koulua, koki koulussa käymisen mieluisaksi vain 72 % oppilaista. Huoltajien arvioinnit vaihtelivat myös oman lapsen erityisopetuskokemusten myötä: erityisopetukseen osallistuvien oppilaiden huoltajat pitivät mm. lapsensa koulumenestystä heikompana ja negatiivisia tunnetiloja yleisempinä kuin vain yleisopetuksessa opiskelevien oppilaiden huoltajat (p <.01). Johtopäätökset Kaikille yhteisen koulun rakentaminen edellyttää koko kouluyhteisön tasolla arvojen tietoista kehittämistä. Inkluusion toteuttamisen idea ei voi olla pelkästään erityisopetuksen asia, vaan se koskee mitä syvällisimmin koko yhteisöä mukaan lukien vanhemmat ja koulun hallinto. Arvojen kehittämisessä tarvitaan avointa ja sallivaa keskustelua, jossa pelot ja huolenaiheet tulevat lausutuiksi. Varsinkin aineenopettajat ovat huolissaan tuen riittävyydestä ja pedagogiikkansa onnistumisesta vaikka halua kaikille yhteiseen kouluun olisi. Yhteiselle koululle ei voi olla olemassa yhtä ainoaa mallia, vaan se on rakennettava kouluissa niiden omista lähtökohdista käsin. Kehittämisen kannalta eri ryhmien välinen keskustelu tavoitteista ja yhteinen arviointi niiden saavuttamisesta on tärkeää. Koulutusjärjestelmän kehittymisen ja laadukkaan toiminnan kannalta ratkaiseva tekijä on henkilöstön sitoutuminen. Yhteisön on oltava turvallinen ja tarjottava yksilölle positiivisia kokemuksia, olkoon kyse oppilaasta tai koulun työntekijästä. Sitoutumiseen vaikuttaa yksilön kokemus kuulluksi tulemisesta. Oppilaiden kritiikki ei aina ole kapinaa, ja opettajakunnasta nousseita kriittisiä näkemyksiä ei tule kategorisesti leimata muutosvastarinnaksi, vaan ottaa ne yhteisen pohdinnan kohteeksi. Oppilaiden viihtyminen koulussa tukee lasten ja nuorten kasvua ja oppimista. Erityisen tuen tarpeessa olevat koululaiset viihtyivät hieman huonommin kuin muut. Erillisissä erityisluokissa oppilaat ovat viihtyneet paremmin aikaisempien tutkimusten mukaan (Kuorelahti 2000; Rinne, Kivirauma & Wallenius 2004). Kaikkien yhdessä opiskeleminen näyttää sopivan oppilaiden enemmistölle, mutta erityistä tukea tarvitsevat oppilaat saattavat jäädä vaille tarvitsemaansa kasvatusta ja opetusta. Nähtäväksi jää, miten kaikille yhteinen koulu toteutuu erilaisissa toimintakulttuureissa ja miten kaikkien lasten pedagogisiin tarpeisiin kyetään vastaamaan yksilöllisesti.

Lähteet Booth, T. & Ainscow, M. 2000. Breaking down the barriers: the Index for Inclusion. Education Journal. Saatavilla html-muodossa osoitteessa http://inclusion.uwe.ac.uk/csie/index-inclusion-summary.htm Dyson, A. 1999. Inclusion and inclusions: theories and discourses in inclusive education. Teoksessa H. Daniels & P. Garner (toim.) World yearbook of Education.36-53. Husen, T. 1974. The learning society. London: Methuen. Leskinen, M. & Moberg, S. 2002. Erityisopetuksen tilanne hankekunnissa 1998-1999. Opetushallitus. Moniste 9 / 2002. Helsinki: Edita Prima Oy. Moberg, S.1996. Integraatiokehitys peruskoulun erityisopetuksessa. Teoksessa H. Blom & R. Laukkanen & A. Lindström & U. Saresma & P. Virtanen (toim.) Erityisopetuksen tila. Helsinki: Opetushallitus, 121-136. Moberg, S. 1997. Inclusive educational practices as perceived by prospective special education teachers in Estonia, Finland, and the United States. International Journal of Rehabilitation Research 20, 29-40. Moberg, S. 2001. Kaikille yhteinen koulu: mitä se edellyttää opettajilta ja opetukselta. Teoksessa P. Fadjukoff, T. Ahonen ja H. Lyytinen (toim.) Oppimisvaikeudet, tutkimuksesta käytäntöön. Learning Disabilities, from Research to Practise. Jyväskylän yliopisto: Niilo Mäki Instituutti. 114-120. Moberg, S. & Savolainen, H. 2003. Struggling for inclusive education in the North and the South: Educators perceptions on inclusive education in Finland and Zambia. International Journal of Rehabilitation Research 26, 21-31. Tilastokeskus 2004. Erityisopetukseen otetut ja siirretyt peruskoulun oppilaat 1995-2003 http://tilastokeskus.fi/til/erop/2003/erop_2003_2004-06-11_tau_001.html. Viitattu 25.1.2005.

Liite 1. Faktoriulottuvuudet ja niille latautuneet muuttujat Faktoriulottuvuus Muuttujat Faktoripistemäärien erot Koulun ilmapiiri ja johtaminen Opetuksen tukiresurssien saatavuus Koulutyöhön osallistumisen inklusiivisuus Oppilaiden ja vanhempien koulumyönteisyys ja positiivinen ilmapiiri Opettajien odotukset samanlaisesta oppimisesta Opettajien vastuu oppimistavoitteiden saavuttamisesta Opettajien ammattitaito ja hyvä yhteistyö Opetukseen vaikuttavat ulkoiset tekijät 50. Koulussamme keskustellaan paljon opetusalan yleisistä kehitysnäkymistä. 16. Rehtori toimii aktiivisesti saadakseen voimavaroja koulun kehittämiseen 8. Rehtori antaa opettajille säännöllisesti palautetta opetuksesta työstä. 51. Kouluni pitää riittävästi yhteyttä koulun ulkopuolisiin yhteistyötahoihin. 52. Henkilöstö käyttää riittävästi aikaa omien työkäytäntöjen arviointiin ja pyrkii oppimaan omista kokemuksista. 19. Arviointituloksia käytetään säännöllisesti opetuksen kehittämiseen. 53. Koulun ilmapiiri kannustaa parempaan työn laatuun 7. Oppimisvaikeuksia koskevat asiat ovat harvoin opettajakunnan kokousten keskustelun aiheena. 28. Valmius vastaanottaa alueellisten pienryhmien oppilaita 21. Koulussa keskustellaan säännöllisesti erityisopetuksen kehittämisestä. 34. Erityisopetukselle on osoitettu riittävästi toimintaedellytyksiä. 35. Kunnalliset päättäjät ovat kiinnostuneita erityistä tukea tarvitsevien oppilaiden opetuksen tilasta. 43. Oppilashuollollisia resursseja on riittävästi. 39. Koulussamme on erityisopettajia riittävästi. 30. Erityisopetusta kehitetään hyvässä yhteistyössä opetushenkilöstön ja opetustoimen päättäjien kesken. 46. Opetusryhmät ovat sopivan kokoisia. 31. Oppilas pääsee helposti erityisopetukseen. 14. Kaikki oppilaat suorittavat heille annetut kotitehtävät. 24. Heikot oppilaat osallistuvat opetukseen yhtä innokkaasti kuin muutkin. 49. Opettajat huolehtivat/pystyn huolehtimaan riittävän hyvin erityisen tuen tarpeessa olevista oppilaista opetuksessaan 18. Koen, että erityistä tukea tarvitsevat oppilaat jäävät liian vähälle huomiolle opetuksessa(ni). 25. Oppilaiden käyttäytyminen on yleensä asiallista. 5. Enemmistö oppilaista tässä koulussa on halukas oppimaan. 6. Useimmat vanhemmat arvioivat tämän koulun tavallista paremmaksi. 12. Oppitunneilla esiintyy vain harvoin oppilaiden aiheuttamia häiriöitä. 20. Oppilaiden vanhemmat ovat kiinnostuneita koulusta. 10. Koulussa vallitsee myönteinen ilmapiiri. 1. Tämä koulu on turvallinen työyhteisö kaikille oppilaille 11. Opettajat eivät odota kaikilta oppilailta samantasoisia suorituksia. 15. Kaikkien oppilaiden odotetaan hallitsevan perustiedot ja -taidot. 22. Opettajat uskovat, että lähes kaikki oppilaat pystyvät saavuttamaan keskeiset tavoitteet. 4. Korostan/Rehtori korostaa opettajien vastuuta tavoitteiden saavuttamisesta. 42. Opettajat ovat ammattitaitoisia. 47. Opettajat osaavat tunnistaa oppimisen vaikeudet. 48. Erityis- ja yleisopettajien yhteistyö toimii moitteettomasti. 45. Koulun ja kodin yhteistyö toimii hyvin. 38. Huoltajat ovat tervetulleita kouluun. 17. Koulurakennus on miellyttävä 36. Koulussani on riittävästi resursseja henkilöstön täydennyskoulutukseen. 3. Heikot oppilaat aiheuttavat enemmän järjestysongelmia kuin muut. Rehtorit uskovat avoimeen keskusteluilmapiiriin ja johtamiseen omassa koulussaan selvästi enemmän kuin muut ammattiryhmät. Rehtorit ja avustajat arvioivat tukiresurssien riittävyyden paremmaksi kuin luokanopettajat tai aineenopettajat. Aineenopettajien ja avustajien mielestä inkluusio koulutyöhön osallistumisessa ei toteudu. Erityisopettajien ja rehtorien näkemyksen mukaan inkluusio toteutuu. Rehtorit pitävät oppilaiden ja vanhempien koulumyönteisyyttä positiivisempana kuin avustajat ja aineenopettajat. Avustajat arvioivat opettajien vaativan kaikilta oppilailta samankaltaisia tuloksia, mikä eroaa rehtorien ja aineenopettajien näkemyksestä Rehtorit eroavat erityisopettajista painottaessaan opettajan vastuuta oppimisen onnistumisesta. Rehtorit ja luokanopettajat pitävät opettajan ammattitaitoa ja yhteistyötä parempana kuin muut ammattiryhmät. Erityisopettajien näkemyksen mukaan opetukseen vaikuttaa koulurakennusten epämiellyttävyys ja niukka resursointi, mutta ei oppilaiden aiheuttamat järjestysongelmat.