Learning by doing tekemällä ammatin oppiminen, pedagogiikan kehittämishanke



Samankaltaiset tiedostot
Tekemällä oppimista ja sisältöjen integrointia opettajan ja opiskelijan näkökulmia

Tekemällä oppimista ja sisältöjen integrointia opettajan ja opiskelijan näkökulmia

NonStop malli aloittavat ja jatkavat opiskelijat opiskelevat ammattiin samassa ryhmässä

POLIISIAMMATTIKORKEAKOULUN PEDAGOGISET LINJAUKSET 2017

Sosiaalisen ja yhteisöllisen median hyödyntäminen ja käyttäminen marata-alan koulutuksessa

LIIKKUVA KOULU JA OPS 2016

Ilman taitavia, innovatiivisia ja ammatillisesti sivistyneitä onnistujia maailma ei tule toimeen

Ammatilliseen peruskoulutukseen ohjaava ja valmistava koulutus Ammattistartti 20-40

Ammattireitti. Laajennetun työssäoppimisen kokeilu. Tekemisen meininkiä OSAOn Muhoksen yksikössä

Työssäoppimisen toteutuksen suunnittelu omassa opetussuunnitelmassa. Työelämälähtöisen ammatillisen koulutuksen ajankohtaispäivä 3.2.

OPS 2016 Keskustelupohja vanhempainiltoihin VESILAHDEN KOULUTOIMI

Suomalaisen koulun kehittäminen

Keski-Pohjanmaan koulutusyhtymän tieto- ja viestintätekniikan (TVT) strategia

Ammattiopisto Luovi Ammatillinen peruskoulutus. Opetussuunnitelman yhteinen osa opiskelijoille. Hyväksytty 1.0/27.8.

Terveisiä ops-työhön. Heljä Järnefelt

Lähihoitajan ammattitaito (Tutkinnon perusteet 2010)

Työelämäpedagogi. Mitä työelämäpedagogiikka on?

Nuoret ja aikuiset, yhdessä osaamista hankkimassa Kirsi Malmstedt, Etelä-Savon ammattiopisto

Opetushallituksen tuki paikallisen kehittämissuunnitelman tekemiselle - KuntaKesu

Miten koulutuksen järjestäjä ohjaa ja tukee työpaikalla tapahtuvaa osaamisen kehittämistä?

Ammatillinen erityisopetus ja sen toteutuminen yleisissä ammatillisissa oppilaitoksissa

Hyvän ohjauksen kriteerityö

Oppimisen arviointi uusissa oppimisympäristöissä

Perusopetuksen opetussuunnitelman perusteiden linjauksia. Erja Vitikka

AMMATILLISEN ERITYISOPETUKSEN JA AMMATILLISEN ERITYISOPETTAJAN TULEVAISUUDENKUVIA. Ylijohtaja Mika Tammilehto

Opetussuunnitelma 2019 / Ammatillinen opettajankoulutus. Esipuhe 3. Johdanto 4

Kansainvälinen liiketoiminta Digitalisaatio ja digitaaliset oppimisympäristöt. Pepe Vilpas

Oppilaitoksesta oppisopimukseen

Pentti Haddington Oulun yliopisto englantilainen filologia. Anna Marin OAMK, liiketalouden yksikkö; Oulun yliopisto, UniOGS

Miten kehittämishankkeiden hyvät käytännöt siirtyvät arjen toimintaan? Sirkka Hulkkonen

Yritysten ja oppilaitosten kumppanuudella kilpailuetua

TULEVAISUUDEN OPETTAJAN OPAS

Ammattistartti osa valmistavien koulutusten palapeliä ohjauksen merkitys opinpolun siirtymissä

Teknologiateollisuuden kummiyritystoiminta

AMMATTIPEDAGOGINEN OSAAMINEN OPETUKSEN JA OHJAUKSEN SUUNNITTELUSSA, TOTEUTUKSESSA JA ARVIOINNISSA 38 op. Pedagoginen osaaminen I (5 op)

Perusopetukseen valmistavan opetuksen opetussuunnitelma Kauniainen 2016

OPAS- TUSTA Työpaikoille. Ammattiosaamisen näyttöjen arviointi

Virpi Louhela-Risteelä & Sari Koskenkari. Copyright 2009.

Poimintoja mietittäväksi. Juha Ristilä

Avoin ammattiopisto. Stadin ammattiopiston avointen opintojen toimintamalli

TERVEISET OPETUSHALLITUKSESTA

Opetussuunnitelmauudistus Suomessa Tiina Tähkä, Opetushallitus

Kokemuksia eportfolion käyttöönotosta. KT Jukka Lerkkanen Tievie-seminaari JKL

OPINNOLLISTAMINEN - KSAO:N JA PARIK- SÄÄTIÖN YHTEISTYÖNÄ Sari Metso, KSAO, koulutuspäällikkö Mirja Willberg, Parik-säätiö, palvelupäällikkö

Oppiminen, osaaminen, kestävä hyvinvointi ja johtaminen. Anneli Rautiainen Esi- ja perusopetuksen yksikön päällikkö

Laajennetun työssäoppimisen kokeiluhanke

Vertaisarviointi pedagogisten innovaatioiden tunnistamisen, kehittämisen ja levittämisen välineenä

Avauspuheenvuoro. Valtakunnalliset virtuaaliopetuksen päivät Pääjohtaja Aulis Pitkälä

OSATA. Osaamispolkuja tulevaisuuteen

Savonlinnan ammatti- ja aikuisopiston vieraiden kielten opetusta verkossa ja integroituna ammattiaineisiin. Johanna Venäläinen

Koulutuksen järjestäjän kehittämissuunnitelma. Rovaniemi Anneli Rautiainen Esi- ja perusopetuksen yksikön päällikkö, Opetushallitus

Koulun kerhotoiminnan valtakunnallinen ajankohtaistilaisuus Katse tulevaisuuteen uusi ja viihtyisä koulupäivä Paasitorni

Amispalaute -päättökysely Tulosten yhteenveto

Työssäoppimisen toteutuksen suunnittelu omassa opetussuunnitelmassa. Työelämälähtöisen ammatillisen koulutuksen ajankohtaispäivä 3.2.

HAKEMUS Pohjois-karjalan koulutuskuntayhtymän kehittämisasiakirjassa vuosille :

Tulevaisuuden koulun linjauksia etsimässä

Laajennetun työssäoppimisen kokeiluhanke

Vetelin kunnan OPS-kyselyn yhteenveto. Arvoilta vanhempainilta

Harjoittelu omassa opetustyössä ammatillisen koulutuksen parissa

Opiskelijat ja työelämä O p e t t a j a t Koulutuspäälliköt

Tulevaisuuteen tähtäävä poliisikoulutus

KV-PÄIVÄT OULU Aikuiskoulutuksen kansainvälistyminen

Horisontti

ETÄOPETUS KOUVOLAN SEUDUN AMMATTIOPISTOSSA. - TVT - strategia

OPPIMAISEMAFESTIVAALI 2017 Joustavuus eri oppimisympäristöissä

Toimintakulttuuri muutoksessa

Opetussuunnitelmat. uudistuvat Tarja Ruohonen

Henkilökohtaistamista ja joustavaa oppimista

Vammaisten opiskelijoiden valmentava ja kuntouttava tt opetus ja ohjaus ammatillisessa koulutuksessa opetussuunnitelman perusteet

Opettajille suunnatut erikoistumiskoulutukset - toteutuksia ja kokemuksia ensimmäisestä vuodesta

LUONNOS OPETUKSEN JÄRJESTÄJÄN PAIKALLINEN KEHITTÄMISSUUNNITELMA

Yleissivistävä koulutus uudistuu

HUMAKohjauskäytäntöjä. Pirkko Mikkonen

Opetussuunnitelman perusteiden yleinen osa. MAOL OPS-koulutus Naantali Jukka Hatakka

POHJOIS-KARJALAN AMMATTIKORKEAKOULU AIKUISKOULUTUS

Laaja-alainen osaaminen ja monialaiset oppimiskokonaisuudet uusissa opetussuunnitelman perusteissa Sodankylä

1-vuosi. 2-vuosi. 3-vuosi. 1- jakso 2- jakso 3- jakso 4- jakso 5- jakso AMMATILLINEN TYÖSSÄOPPIMINEN AMMATILLINEN LÄHIJAKSO ATTO-OPINNOT LÄHIJAKSONA

Valokuvausprojekti opetuskokeiluna

Pedagoginen johtaminen

OPETUSTOIMEN HENKILÖSTÖKOULUTUS 2011

Vaihtoehto A. Harjoittelu Oulun seudun harjoitteluverkostossa Vaihtoehto B. Harjoittelu Rovaniemen seudun harjoitteluverkostossa

Tulevaisuus haastaa opettajuuden

Oppimisympäristöt perusopetuksen opetussuunnitelman perusteissa 2014

Opetussuunnitelmauudistukseen liittyvä huoltajakysely 2014

E S I K A T S E L U. Taustatiedot. Ohjaaminen, henkilökohtaistaminen ja ilmapiiri. Päättökysely syksy kevät Sukupuoli.

ESIMERKKI ARVIOINNIN TYÖKALUSTA LUKUVUODELLE, JOKA SISÄLTÄÄ 5 JAKSOA.

UUDET OSAAJAT. Kuinka taide ja kulttuuri vastaavat tulevaisuuden osaamistarpeisiin? Anne Raasakka, apulaisrehtori, Vantaan ammattiopisto Varia

Työssäoppiminen (ammattillinen peruskoulutus) ja työpaikkaohjaajan tehtävät. Terhi Puntila, Tampereen seudun ammattiopisto, Tredu

Ajatuksia opetustoimen henkilöstön osaamisien kehittämisestä. Pääjohtaja Aulis Pitkälä Opetushallitus Osaava-hankkeiden sidosryhmäpäivä

Miehiä tarvitaan (ja halutaan) enemmän sote-alalle

SeAMK FramiPro yritykset, opiskelijat ja kehittäjät kohtaavat. Tuija Vasikkaniemi Opetuksen kehittämispäällikkö, PsT

Sisältö Mitä muuta merkitään?

OPETTAJUUDEN KEHITTYMINEN JA ARVIOINNIN MUUTTUMINEN

Yhteisopettajuudella yhteisöllisempää pedagogiikkaa. Leena Liusvaara aluerehtori

Uudistustyön suunta IRMELI HALINEN

VAPAUS OPPIA JA SIVISTYSOSAAMISEN HYÖDYT. Esa Poikela KSL:n 50-vuotisjuhlaseminaari Kirjantalo Helsinki

Opinto-ohjaus ja työelämätaidot

15 Opetussuunnitelma OSAAMISEN ARVIOINTI ARVIOINNIN KOHTEET JA AMMATTITAITOVAATIMUKSET OSAAMISEN HANKKIMINEN

Perusopetuksen laatu Turussa Oppilaan arki Koulun taso Kevät 2015 Sivistystoimiala

OPPILAANOHJAUS VL.7-9

Transkriptio:

Learning by doing tekemällä ammatin oppiminen, pedagogiikan kehittämishanke

2 Pedagoginen kehittäminen Ilmiöperusteinen oppiminen Learnig by doing tekemällä oppiminen Kokemuksellinen oppiminen

3 Toteuttajataho Pohjois-Karjalan koulutuskuntayhtymä, Ammattiopisto Nurmes toteutetaan yhdessä Oulaisten Ammattiopiston kanssa.

4 Aikataulu 28.5.2012-31.12.2013

5 Hankkeen keskeiset tavoitteet Opiskelijan ammatillisen kasvun tukemiseksi Kehittää ja ottaa käyttöön ammatillisen opetuksen toteutukseen pedagogisia ratkaisuja, didaktisia menetelmiä ja oppimisympäristöjä. Niveltää nuoren opinpolkua niin että se on jatkumo perusopetuksen opetussuunnitelmaan ja kehittää pedagogista käytäntöä opiskelijan opinpolun yhtenäistämiseksi.

6 Hankkeen tavoitteena Edesauttaa oppilaan oppimista ja sitoutumista opiskeluun tutkimalla, kokeilemalla ja tekemällä yhteistoiminnallisesti. Saada oppimisprosessi ammattiin selkeäksi jatkumoksi perusasteen tavalle työskennellä. Vahvistaa ja hyödyntää perusasteella omaksuttuja opiskelutaitoja ja tukea opettajia opiskelun ohjaajiksi ja valmentajaksi. Aito työelämän kaltainen toimintaympäristö motivoi ja tuottaa parhaan oppimistuloksen, kun ammatillinen mielenkiinto ja käytäntö kohtaavat. Reflektointitaitojen kehittäminen ja käyttäminen jatkumona perusasteella opituille itsearviointitaidoille.

7 Keinot Toiminnallisten opetusmenetelmien kehittäminen ja opetuksen toteuttaminen laajennetuissa oppimisympäristöissä (työpaikat ja työelämän kaltaiset oppimisympäristöt). Sosiaalisen median ja mobiililaitteiden hyödyntäminen ammatillisessa opetuksessa, reflektoinnissa ja sähköisen portfolion keräämisessä. Opetuksen toteuttaminen laajennetuissa oppimisympäristöissä.

8 Benchmarkkaus ja hyvien käytänteiden levittäminen Yhteistyön muodostuminen hankkeiden, oppilaitosten ja koulutusalojen välille, kokemusten ja käytänteiden vaihtaminen - opettajien yhteistoiminnallista oppimista. Hyvien käytänteiden tunnistaminen ja levittäminen yhteistoiminnallisesti.

9 Opsista totsuun Koulutusalakohtaisten opetussuunnitelmien ammattitaitovaatimusten avaaminen toteutussuunnitelmiin käytännön osaamiseksi, taidoiksi ja työtehtäviksi joissa osaaminen saavutetaan, huomioiden ammattitaitoa täydentävät aineet joiden opetusta integroidaan ammatillisiin aineisiin.

10 Tavoiteltavat tulokset Käytännön tekemisellä toteutettu ammatillinen opetus ennakoisi vahvempaa sitoutumista opiskeluun ja toisi parempia oppimistuloksia. Tarkoituksena luoda laajemminkin ammattiopistoissa sovellettavaa mallia, jossa opetuksen yhteistoiminnallinen suunnittelu ja toteutus tapahtuvat yli koulutus- ja oppiainerajojen. Opettajan rooli ammatillisen kasvuprosessin valmentajana vahvistuu. Sosiaalisen median ja mobiililaitteiden hyödyntäminen ammatillisessa opetuksessa, reflektoinnissa ja sähköisen portfolion kokoaminen. Hankkeelle tehdään www-sivut, blogi tai wikispaces, sekä osallistujille facebook -ryhmä.

11 Tavoiteltavat tulokset Kokemuksellisen yhteistoiminnallisen oppimisen ohessa tapahtuu myös sosiaalisten taitojen oppimista arjessa. Kokemukset toimimisesta erilaisissa sosiaalisissa ympäristöissä, vuorovaikutustilanteet - toisten kanssa työtä tehden on luonteva tapa tutustua ja ryhmäytyä. Vuorovaikutus- ja yhteistyötaidot kehittyvät: käytöstavat ja kohteliaisuus, toisten huomioon ottaminen, suvaitsevaisuus, kiusaamisen ennalta ehkäisy. Vastuun ottaminen omasta oppimisesta, tekemisestä sekä yhteisistä asioista. Opitaan työelämän pelisäännöille opintojen alkuvaiheesta lähtien.

12 Hankkeen tavoitteet koulutuksen vaikuttavuuteen Tavoitteena parantaa tuloksellisuutta ja tehokkuutta: opintojen keskeyttämiset vähenevät opiskelija valmistuisivat määräajassa saadaan parempia oppimistuloksia osaavia työntekijöitä työelämän tarpeisiin Opettajan rooli ammatillisen kasvuprosessin ohjaajana ja valmentajana vahvistuu.

13 Learnig by doing - toteutusprosessi esimerkkinä rakennusala Opinnot aloitetaan rakentamalla itselle työkalupakki, seuraavaksi lähdetään töihin rakennustyömaalle. OPS, opintokoko naisuuden keskeiset sisällöt ja tavoitteet. TOTSU, tavoitteet ja sisältö avataan käytännön työtehtäviksi osaamiseksi Työelämänkalt ainen oppimisympär istö työkalupakki, rakennustyöm aa, projekteja Tekemällä oppiminen: vasara ja nauloja reflektio yksin ja ryhmässä, Tuloksena: -motivaatio -sitoutuminen -

14 Työelämän kaltaiset oppimisympäristöt» Oppilaitoksen autohalli on työelämän kaltainen oppimisympäristö. Auton huollon ja korjauksen opiskelun lisäksi se soveltuu myös vieraiden kielten ammatillisen sanaston opiskeluun.

Harjoitusyritys Piece of Cake kahvio toiminnallisena oppimisympäristönä 15

16 Taustaa http://publications.theseus.fi/bitstream/handl e/10024/38967/kaija.mattila.pdf?sequence=1

Jos sanot minulle, unohdan. Jos näytät minulle, muistan. Jos annat minun tehdä itse, ymmärrän Kungfutse 551-479 ekr. 17