Loppukesästä 1995, ystävämme Timo Särkelä saattoi yhteen. allekirjoittaneen seka kiinalaisen Yliopiston professorin, Hu Wenzhongin.



Samankaltaiset tiedostot
Hyvästä paras. Miksi jotkut yritykset menestyvät ja toiset eivät?

Näkökulmia kiinalaisten matkailun merkitykseen Suomessa nyt ja lähitulevaisuudessa

Pia Hägglund, Pohjanmaan tulkkikeskus. Monikulttuurisuus ja perehdyttäminen

Haluaisin mennä nukkumaan Verbi + verbi + verbi

KURKI hankkeen loppuseminaari

Alaskasta Antarktikselle Team Finland-tilaisuus Kuopio Neuvoja bisnekseen Yhdysvalloissa. Juha Markkanen / UM Vientisuurlähettiläs

KUMPI OHJAA, STRATEGIA VAI BUDJETTI?

Kiinan kielen ja kulttuurin opetus

Yrityselämän tarpeet ja nuorten valmiudet työelämään. Toimitusjohtaja Lauri Sipponen

Kielitaidon merkitys globaalissa taloudessa. Minkälaisia ovat työelämän kielitaitotarpeet nyt ja tulevaisuudessa?

Mikä ihmeen Global Mindedness?

3. Ryhdy kirjoittamaan ja anna kaiken tulla paperille. Vääriä vastauksia ei ole.

Mitä on oikeudenmukaisuus? (Suomessa se on kaikkien samanvertainen kohtelu ja tasa-arvoisuus)

on yritystoiminnan keskeisistä liiketoimintapäätöksistä ensimmäinen. Sen varaan kaikki muut päätökset tehdään:

Näkökulmia ja haasteita Venäjäliiketoimintaympäristössä. Живи и учись. Век живи - век учись

Hyvinvointivaltio Suomi tarvitsee maahanmuuttajia. Fatbardhe Hetemaj

T3 ohjata oppilasta havaitsemaan kieliä yhdistäviä ja erottavia ilmiöitä sekä tukea oppilaan kielellisen uteliaisuuden ja päättelykyvyn kehittymistä

Somalian kieltä puhutaan kartan osoittamilla alueilla. Somalia oli aikaisemmin kolonialismin aikaan jaettuna Eglannin, Italian ja Ranskan

Kiinan kursseilla 1 2 painotetaan suullista kielitaitoa ja kurssista 3 alkaen lisätään vähitellen myös merkkien lukemista ja kirjoittamista.

HENKISTÄ TASAPAINOILUA

Testaajan eettiset periaatteet

Lähetysnäkymme Lähetystyö raikkaassa Pyhän Hengen johdatuksessa

Piilotettu osaaminen. tunnistammeko kansainväliset osaajat

Selkoesite. Kiinni työelämään. te-palvelut.fi

Tutkimuksen tavoitteet

Työnhakijoiden arvostukset ja ratkaiseeko kulttuuri työnhaussa. Ammattilaisten työnhakututkimus JUHA VAARA & NIILO MÄKELÄ MPS ENTERPRISES 30.1.

Pilkeyrityksen liiketoimintaosaamisen kehittäminen. Timo Värre Jyväskylän ammattikorkeakoulu

HALLITUKSEN ESITYS LIITON KIELISTRATEGIAKSI

Miten luodaan kestävän kehityksen hyvinvointia kaikille?

Eikev 5. Moos 7: 12-11: 25

JEESUS RUKOILEE GETSEMANESSA

KORKEAKOULUJEN MAHDOLLISUUDET JA HAASTEET MAAHANMUUTTAJIEN VALMENTAVASSA KOULUTUKSESSA

Helppo, Tuottoisa, Turvallinen

MIKÄ TAI MITÄ ON USKONTO?

INNOSTU JA INNOSTA MUKAAN! Salla Saarinen Radical Soul

Suomesta äidinkielenä ja suomen äidinkielen opetuksesta Ruotsissa

Kokemuksia perhehoidosta. Kuudes tapaaminen. Kouluttajakansio Ikäihmisten perhehoidon valmennus

Keravan kaupungin lukiokoulutuksen kieliesite

3. luokan kielivalinta

Nimeni on. Tänään on (pvm). Kellonaika. Haastateltavana on. Haastattelu tapahtuu VSSHP:n lasten ja nuorten oikeuspsykiatrian tutkimusyksikössä.

Kielten oppiminen ja muuttuva maailma

Vuorovaikutustaidot työnhaussa. Juha Koikkalainen

Miten raportista tehdään kilpailumenestyjä? Ruotsalaisten vuosikertomusopit

VIERAAT KIELET PERUSOPETUKSESSA. Perusopetuksen yleisten tavoitteiden ja tuntijaon uudistustyöryhmä Anna-Kaisa Mustaparta

Pikatreffit. Pikatreffien kuvaus

LAUSEEN KIRJOITTAMINEN. Peruslause. aamu - minä - syödä muro - ja - juoda - kuuma kahvi Aamulla minä syön muroja ja juon kuumaa kahvia.

IMUA JA HYVINVOINTIA OMAAN TYÖHÖN. Anki Mannström

Erityisasiantuntija Panu Artemjeff Oikeusministeriö. Yhdenvertaisuus ja osallisuus perus- ja ihmisoikeusnäkökulmasta tarkasteltuna

1. luokan kielivalinta. A1-kieli Pia Bärlund Palvelupäällikkö

Klippanin kätevä suomalainen turvaistuin kaiken ikäisille lapsille

Kokemuksia perhehoidosta. Kuudes tapaaminen. Kouluttajakansio KeVa - perhehoidon valmennus

Lounais-Suomen nuorisotyönpäivät. Miska Keskinen & Rosa Rantanen /

Mikä ihmeen brändi? Mitä brändäämisellä tarkoitetaan? Miten erottautua? Entä kannattaako brändäys yksin?

PUSKARADIO. toimii verkossa. - tutkittua tietoa suosittelusta

Selkoesite. Kiinni työelämään. te-palvelut.fi

TUKEVASTI ALKUUN, VAHVASTI KASVUUN -HANKE Riikka Pallari, opiskelija Oulun seudun ammattikorkeakoulu

SUOMEN ROMANIYHDISTYS RY

Ankeat opetusmenetelmät, karut oppimisympäristöt, luutuneet käsitykset Oppiminen kuntoon!

7.LUOKKA. Tavoitteisiin liittyvät sisältöalueet. Laaja-alainen osaaminen. Opetuksen tavoitteet

EK-SYL Kansainväliset koulutusmarkkinat, uhkia ja mahdollisuuksia Seminaari Helsinki. Kansainväliset koulutusmarkkinat

Global Mindedness kysely. Muuttaako vaihto-opiskelu opiskelijan asenteita? Kv päivät Tampere May- 14

Kylään maisemaan -hanke. Loviisa Alueryhmän tapaaminen

Venäläinen asiakkaana. Imatra Virve Obolgogiani. Mimino Oy. Mimino Oy

Toimivan verkoston rakentaminen ja verkoston toimintamallit. Mikä on verkosto? Mikä on verkosto? Miksi verkostot kiinnostavat?

Kieli- ja kansainvälisyyspolku Schildtin lukiossa

Vastaus: Aikuistenlippuja myytiin 61 kappaletta ja lastenlippuja 117 kappaletta.

JOB SHOPPING. Toisen lähestymiskulman työelämään siirtymiselle tarjoaa job shopping käsite. Töiden shoppailu on teoria työmarkkinoilla liikkumisesta.

Kansainvälinen rahatalous Matti Estola. Termiinikurssit ja swapit valuuttariskien hallinnassa

Kim Polamo Työnohjaukse ks n voi n m voi a Lu L e,,ku inka i t yönohj t aus s autt t a t a t yös t s yös ä s si s. i 1

Useasti Kysyttyä ja Vastattua

Kolikon tie Koululaistehtävät

Seoulin kansainvälinen kesäkoulu

Tasavertaisen kaveritoiminnan aloituskoulutus vammattomalle vapaaehtoiselle. Kehitysvammaisten Tukiliitto Best Buddies -projekti Marraskuu 2013

Konttorirotasta oman työn tuunaajaksi

KuLTTuuRiERoT asukkaiden Tavoissa

Matkaraportti. Malta Anniina Yli-Lahti Iida Toropainen

Kainuusta Eurooppaan EUROPE DIRECT KAINUU TIEDOTUSPISTE

Harvinaisten kielten osaamistarpeet Lapin alueella Ammattikielten ja viestinnän yhdistyksen kevätpäivät Kokkolassa

It s a long long road... From which there is no return. Kansainvälistymisen 10 käskyä Seinäjoki Petri Rinne, Joutsenten reitti ry

KIINALAISET LIIKETAVAT

Sisäänotettavien opiskelijoiden määrä tulisi suhteuttaa työmarkkinoiden tarpeiden mukaan

Tunnista lajit ja logot

Näkökulma korruptioon

Maaseutumatkailun suhdanteet ja kehittäminen. Kysely yrittäjille kesäkuu 2018

IPR JA KEHITTYVÄT MARKKINAT Kansainvälistyvän pk-yrityksen näkökulma. IPR-lakimies, OTK, MBA Jani Kaulo

Elämän mullistavat muutokset. Keijo Markova parisuhdeterapeutti

Ulkomaiset matkailijat Etelä-Karjalassa 2017

Autoliiton Matkailututkimus 2013 selvitykset taulukoina

Info Kieli- ja viestintäopinnoista ja valmentavista kieliopinnoista Karelia ammattikorkeakoulussa 2016

Kieliohjelma Atalan koulussa

YMPÄRISTÖSSÄ ON TYÖTÄ

Tytti Määttä Vaalan kunnanjohtaja Harvaan asutun maaseudun verkoston pj Kuhmon tuleva kaupunginjohtaja

Valitusten, riitautusten ja maksunpalautusten ratkaiseminen. Välillä jotain menee pieleen tilauksessa. Haluamme auttaa sinua, jos näin käy.

Lapin yliopiston Kiina-fokus Suomalais-kiinalainen kauppayhdistys Yhteyspäällikkö Heikki Autto

Korkeakouluopiskelijoiden työharjoittelu ulkomailla Valokuvat: Jaana Mutanen_jaMu

Vientiagentin kanssa maailmalle!

OPAS TUTORTUNTIEN PITÄMISEEN

KT Merja Koivula Varhaiskasvatuksen kansallinen kutsuseminaari, Helsinki

-miksi lause 'ensimmäisenä aloittaneet tienaavat kaiken rahan' ei pidä paikkaansa?

IHMISOIKEUSKASVATUS Filosofiaa lapsille -menetelmällä

Transkriptio:

1/12 Arvoisat Isännät, Arvoisat Kuulijat Loppukesästä 1995, ystävämme Timo Särkelä saattoi yhteen allekirjoittaneen seka kiinalaisen Yliopiston professorin, Hu Wenzhongin. Tämä tapahtui Hyvinkään Sveitsissä pidetyn seminaarin yhteydessä, jonne professori Hu oli kutsuttu luennoimaan kiinalaisesta kulttuurista. Tästä tapaamisesta alkoi allekirjoittaneen jo melkoisen pitkään kestänyt taival Kiinassa. Professori Hu ta olen myöhemmin oppinut pitämään eräänlaisena malli-kiinalaisena, joka kysyessäni jaksoi aina vastata lisäkysymyksillä. Tässä esityksessä kerron omia havaintojani kiinalaisesta kulttuurista, hieman tavasta kommunikoida, ystävyyssuhteiden merkityksestä ja muutamalla lauseella kokemuksiani kiinalaisista kauppakumppaneina yleensä. Uskon, että kuulijakunnassa on henkilöitä, joiden henkilökohtainen Kiinan tuntemus on pidemältä ajalta kuin omani - heille sanomani varmasti on itsestäänselvyys. Haluan kuitenkin korostaa esitykseni subjektiivista luonnetta.

2/12 Kulttuurista Mielestäni kiinalaiset eivät ole juurikaan muuttuneet noista ajoista, kun ensimmäisen kerran Kiinaan matkustin. Varsinaista syvällistä kulttuurillista muutosta en ole havainnut. Kiinalaisia on noin 1,3 miljardia. On leikillisesti sanottu, että venäläiset mahtuvat Kiinan +/- väestömarginaaliin. Kiinalaiset joka tapauksessa pitävät maataan ja itseään keskuksena, jonka ympärillä muut pyörivät, One World One Dream. Toki kiinalaisista on tullut helpommin lähestyttäviä. Valtio ei ehkä enää niin tarkasti valvo ulkomaalaisia, eikä rajoita kanssakäymistä tavallisina pidettyjen kiinalaisten kanssa. Kommunikointi on helpottunut. Monet puhuvat englantia ja jopa suomenkieltä opetetaan Pekingiläisessä yliopistossa. Yhteydenpito Kiinan ja muun maailman välillä on helpottunut. Kaikki kiinalaiset saavat ulkomaanpassin, ja voivat muiden mahdollisuuksiensa, tai henkilökohtaisen varallisuutensa mukaan matkustaa ulkomaille. Ennen tyypillinen vaatimattomuuden ihannointi, filial piety, ja usko yhteiseen hyvään, näyttäisi olevan katoamassa. Yhteiskunnassa on tapahtunut, ja on havaittavissa mm. edellämainitunlaista kehitystä / muutosta.

3/12 Muutoksessa olevan yhteiskunnan ideologinen rakenne ei muistuta mitään aikaisempaa eikä nykyään olemassaolevaa valtiota. Viranomaisten rituaalinomainen kielenkäyttö, muistuttaa manipulointia, jolla pyritään pitämään yllä yhteisiä yhteisöllisiä arvoja tässä valtaisan suuressa ja väkirikkaassa maassa. Moni asia ei ole sitä - miltä näyttää. Tästä johtuu, ettei kiinalaisesta yrityksestäkään voi aina sanoa, onko se valtion yritys, yksityinen, vaiko eräänlainen sekatalousyritys. Viralliseen viestintään, moraali-propagandaan, on yhä vaikeampi uskoa. Ideologiaa, ismejä ja vanhoja arvoja korvaamaan on tullut usko rahan kaikkivoipaisuuteen. Nykyisin on muotia puhua demokratiasta. Onko Kiina sitten demokratia, tai ovatko kiinalaiset vapaita puhumaan ja kirjoittamaan? No, varmasti Kiina ei ole USA:n mallin, Ranskan suuren vallankumouksen mallin mukainen demokratia, ei myoskaan Suomen mallin mukainen. Ruotsin yhteiskuntamalli viehättää kiinalaisia tutkijoita ja päättäjiä. Mahdollisuuksien rajoissa tulevaisuudessa on, että Kiinaan kehitettäisiin kaksipuoluejärjestelmä, tapaillen USA:n mallia. Mahdollista myös on, että luterilainen kirkko saa kannatusta poliittisten päättäjien piirissä, kuten jossakin määrin jo tapahtuu Katolisen kirkon puolella. Varmasti päättäjät pohtivat keinoja vastata ympäröivään teknologiseen kumoukseen.

4/12 Mitään vaihtoehtoa ei voida gategorisesti sulkea pois. Kiinalainen yhteiskunta muuttuu asteittain, tosin kiinalaisen aikakäsityksen tahdittamana. Mielestäni Kiinassa on suuri määrä vapauksia, joita Suomesta katsoen ei helposti havaitse. Nämä vapaudet liittyvät talouden eri muotoihin, joita Suomessa pidettäisiin harmaana taloutena, rahanpesuna tai muuna epäilyttävänä keinotteluna. Tämä äärimmäisen vapaan yrittämisen ideologia, se tarjoaa itsetyöllistymisen mahdollisuuksia kolmellesadallamiljoonalle työnhakijalle, ja luo verkostoja ja antaa kyvykkäille mahdollisuuksia nousta self-made miljonääreiksi. Kaikki ei kuitenkaan ole niin vapaata. Tiedämme poliittisen kontrollin olevan tiukkaa. Tiedämme viranomaisten valvovan lakkoja ja mielenilmaisuja niitä ei siis sallita. Yksilön vapautta rajoitetaan, jotta yhteisö säilyisi harmonisena. Aärisuuntaukset kitketään pois jo syntyvaiheessa. Meille tämä on kovin vierasta, heille se on vuosituhantinen tapa, joka ei lyhyellä aikavälillä muutu. Kiinan historia on väkivaltainen, nimenomaan sisäisten konfliktien vuoksi. Kiinassa mielestäni yhdistyy kauppavaltio ideologia kommunistiseen suunnitelmatalouteen. Tämä on ennen näkemätöntä.

5/12 Haluaisin kiinnittää huomiota vanhan perherakenteen olemassaoloon. Kiinalaiset perheet ja suvut muodostavat edelleen yhteiskunnan selkärangan. Konfutselainen malli on säilynyt kiinalaisessa arkipäivässä, vaikkakaan se ei tunnu mahtuvan kirjoitettuun ideologiaan. No, kaikki muuttuu hiljalleen ja myös Konfutselaisuus on vahvasti nousemassa osaksi ideologiaa. Perheen sisäinen arvojärjestys on loukkaamaton, eikä tässä suhteessa tunneta individualistisia vapauksia. Perhe auttaa esimerkiksi opiskelupaikan saamisessa ja opiskellessa syntyy uusia sidonnaisuuksia. Kiinalaiset ovat siis huomattavan paljon sidotumpia yhteisöön, kuin mitä me äärimmäisen yksilökeskeiset suomalaiset olemme. Heitä sitoo kunnioitus valtion hierarkista valtaa kohtaan, mutta etenkin sitoo juuri sukulais- ja ystävyyssuhteet. Sidonnaisuuksiin, eli ihmisten välisiin suhteisiin, liittyy erilaisten palvelusten vaihtaminen, sukulaisten suosiminen, lahjojen antaminen ja moninainen yhteisön jäsenten muistaminen. En käsittele tässä korruptiota, joka sekin on ilmiö suhdekeskeisessä yhteiskunnassa. Lisäksi olisi vielä muistettava, että valkoisen" valheen käyttäminen on kelpo keino, kun halutaan ystävien ja liikekumppaneiden kesken välttää konflikteja, välttää epäluottamusta taikka ns kasvojen menettämistä. Näihin asioihin törmää edelleenkin - tälläkin vuosisadalla.

6/12 Sidonnaisuuksista (guang xi) ja niiden luonteesta johtuen kaupan harjoittaminen Kiinan sisällä, kiinalaisten kanssa, edellyttäisi joko kulttuurin perinpohjaista sisäistämistä, taikka toiminnan ulkoistamista kiinalaisille itselleen. Olisi siis oivallettava kulttuurin asettamat vaatimukset, ja sitten sopeutettava oma käyttäytyminen ja toiminta kulttuurin vaatimuksia vastaavaksi. Onko tämä lainkaan mahdollista menettämättä omaa kulttuurista identiteettiä? Vastaisin, että kyllä on no, enhän minä kovin kiinalaiselta näytä - eli tiettyyn rajaan saakka. Rajojen vetäminen on kuitenkin Kiinassa verrattain vaikeata. Kulttuurin omaksumiseen käytetty aika ei ole hukkaan heitettyä, vaikka se voikin olla turhauttavan pitkäpiimäistä hommaa. Omaksumisessa auttaa kielen hallinta, mutta kielitaito on ainoastaan yksi osa kommunikointia. Kiinalaisista yrittäjinä ja liikemiehinä Kiinalaisille on luonteenomaista hakea vaihtoehtoja ja nopeasti myös hyödyntää syntyneitä uusia kanavia. Meistä suomalaisista tämä näyttää

7/12 kovin epämääräiseltä; miksi kiinalaiset aina muuttavat mieltään, miksi vaikuttaa siltä, että kiinalaiset valehtelevat, miksi kiinalaisilla on hidden agenda? Miten siis sulkea muut vaihtoehdot? Kiinalaiset etsivät vaihtoehtoja viimeiseen saakka, kunnes havaitsevat ettei vaihtoehtoja enää ole jäljellä. Jos avoimia vaihtoehtoja mahdollisesti löytyisi, niitä pyrittäisiin aktiivisesti hyödyntämään siitä huolimatta, että olisi jo allekirjoitetut sopimukset joidenkin tahojen kanssa. Kiinalaisten käytös lienee evoluution tulosta. Historian kulussa on ollut paljon sotia, katovuosia, tauteja eli monenlaista luonnon ja ihmisen aiheuttamaa hätää. Kiinalaisille erilaiset muutokset ovat arkipäivää, toki muutokset harmittavat kiinalaisiakin, mutta kiinalaiset ovat jo syntyessään sopeutuneet ilmiöön. Meille suomalaisille on kovin rasittavaa, kun jo sovittuja asioita ja aikatauluja muutetaan moneenkin kertaan. Kiinan pinta-ala vastaa Eurooppaa. Tiedämme, etta Eurooppalaiset ovat erilaisia eri alueilla. Samoin ovat kiinalaisetkin Kiinassa. Ruokatottumukset ovat erilaisia, ja puhuttu kieli poikkeaa hyvinkin paljon alueittain. Tapa viestiä ja ymmärtää on erilainen. Mielestäni

8/12 Kiinan eteläisissä osissa ihmiset ovat lyhyempiä, auringonpaahtamia, tummempia. Pohjoisessa on rotujen sekoittumisesta johtuen hyvinkin vaaleaihoisia pitkiä ihmisiä. Erot ovat merkittaviä. Ningbon ihmiset sopivat työhön saksalaisten kanssa, koska Ningbon ihmisille on helppoa oppia sanomaan R, Shanghailaiset sopivat finanssialalle ja Pekingiläiset hallintoon. Eroja kuvastaa esimerkiksi se, että Kiinan eteläisessä maakunnassa perhe voi yhdessä koota varoja ja sijoittaa varat ulkomaille työhön lähetettävään sukulaiseen - puhutaan kiipeämisestä kultaiselle vuorelle. Etelän ihmiset, esimerkiksi Zhejiangin maakunnasta, saavat nopeasti kootuksi pääomia pankkijärjestelmän ulkopuolelta ja ovatkin aina ensimmäisten joukossa avaamassa ulkomaille liiketetoimia, kuten ravintoloita ja kauppoja. Rahan pyörittäminen virallisten järjestelmien ulkopuolella ei heidän mielestä ole rahanpesua, vaan ikiaikainen tapa. Pohjoisen ihmiset eivät ole kovin seikkailunhaluisia. Yrittäjäksi aikovan on koottava pääoma itse, tai saatava se lähimmiltä sukulaisilta. Tämä rajoittaa innostusta suuria riskejä sisältäviin hankkeisiin. Pohjoisen kiinalaiset ovat mielestäni hitaampia ja enemmän byrokraattisia, kuin etelän ihmiset. Myös erilaisissa sopimustilanteissa eroja havaitsee. Etelän ihmiset tutkivat ja neuvottelevat sopimusta hyvin pikkutarkasti etukäteen ja pitävät sopimuksen.

9/12 Pohjoisen ihmiset kirjoittavat sopimukseen nimen ja vasta myöhemmin ihmettelevät sopimuksen täytäntöönpanoa. Lisänä ovat luonnollisesti Hong Kongin kiinalaiset ja miljoonat ulkokiinalaiset, joiden rooli yrittäjinä ja liikemiehinä on merkittävä. Miksi sitten harva yritys aloittaa tunkeutumisen Kiinan sisämarkkinoille? Tuotannonpuolelle on suurta tungosta, mutta ei kauppa-toimintaan Kiinan sisällä. Markkina on periaatteessa avoinna, annetaan tuhansien kukkien kukkia. Yksi selitys löytyy kiinalaisten tavasta kilpailla. Keskinäinen raadollinen kilvoittelu johtaa hintaeroosioon, ja johtaa laadun heikkenemiseen tai pahimmillaan erilaisiin ikäviin temppuihin kuten kopiointiin tai virheellisten materiaalien/raaka-aineiden käyttöön. Kiinalainen yritysjohtaja ymmärtää myyntimäärien ja markkinaosuuden olevan tärkeydellä ykkössijalla. Noin kymmenen prosentin tulostaso on yritykselle aivan riittävä. Hintojen pitää olla pohjassa, että ollaan kilpailukykyisiä. Kun me suomalaiset käymme illalla nukkumaan, niin kiinalainen yrittäjä vielä laskeskelee miten ja mistä säästäisi ja seuraavana päivänä alentaa hintoja. Tämä on loputonta. Kun yksi luopuu, niin tilalle tulee satoja. Kyseessä on kiinalainen tapa, mutta ei kovin suositeltava.

10/12 Pitkäjänteisen, useita vuosia kestävän tuotekehitystyön totaalinen puuttuminen on seurausta juuri lyhytjänteisestä tinkimisestä ja kopioinnista. Tämä pitää länsimaalaista teollisuutta hengissä vielä pitkään ja tarjoaa mahdollisuuksia tuottoihin. Ehkä kuitenkin loistavimpia esimerkkejä menestyksestä tarjoavat yritykset, jotka ovat hyväksyneet agressiivisen jakosuhteen kiinalaisten kanssa, ovat ulkoistaneet, ja jopa myyneet koko alihankinnan kiinalaisomisteisille yrityksille, ja kuitenkin ovat samalla säilyttäneet itse tuotteeseen liittyvät oikeudet. Nämä yritykset voivat yhdistää osaamiskapasiteettia kiinalaisten halukkuuteen suorittaa tuotantoa eli on saavutettu win-win tilanne. Bisneksessä on kuitenkin muistettava: Never friends forever never enemies forever. Rohkenen uskoa, että Kiinan talouden kehittyminen jatkuu voimallisena vielä vuosien ajan. Kiinalla on käytössa uskomattoman suuret kassavarat. Uskon myös, etta kiinalaisten innokkuus osallistua koulutusohjelmiin, kuten Mba-ohjelmaan, lisää heidän osaamistaan ja kykyään kommunikoida yhdenvertaisesti länsimaalaisten yritysjohtajien kanssa.

11/12 On myös ennustettavissa, että kiinalaisten matkailijoiden määrä kasvaa suorastaan räjähdysmäisesti. Suomi matkailumaana kiinnostaa. Kiinalaiset arvostavat Suomen luontoa, elämän kiireettömyyttä, turvallisuutta ja puhtautta. Tyypillisesti virkamies delegaatiot haluavat tutustua suomalaiseen yhteiskuntaan, mutta samalla matkan yhteydessä levätä, kerätä voimia ja nauttia uudesta kokemuksesta. Usein matkakustannukset katetaan Kiinan valtion kassasta, taikka sitten matkan kustantaa jokin suuri länsiyritys. Tämä on heidän tapansa toimia. Kaikki tämä lisää vuorovaikutusta Kiinan ja muiden maiden välillä. Samalla lisääntyvät mahdollisuukset kulttuurien törmäyksiin. Kiinalaisen kulttuurin koodijärjestelmä kun ei aukene länsimaalaiselle helposti, eikä sen avaaminen kiinnosta kiinalaisia. Ystävyyteen ja molemminpuoliseen kunnioitukseen perustuva yhteistyö on tuottoisaa osapuolille. Ystävyyteen perustuvan yhteistyön luominen kestää kauemmin ystävyys kun ei ole ostettavissa. Haluan päättää esityksen toteamalla kaupasta: Se mikä on muualla mahdotonta - on Kiinassa mahdollista Kiitän mielenkiinnostanne. Peking