Valmistu töihin! Opiskelijakyselyn tulokset 3.10.2012 Rovaniemi 1
Kyselyn toteuttaminen Valmistu töihin! Lapin alueen kyselyn kohderyhmänä olivat Rovaniemellä ja Kemi-Torniossa opiskelevat nuoret. Vastaajat opiskelevat yliopistossa, ammattikorkeakoulussa tai ammattiopistossa. Tiedot on kerätty 13.9.-27.9.2012 Kyselyyn vastasi 387 opiskelijaa. Kyselyn käytännön toteutuksesta vastasi T-Media Oy. 2
Vastaajien taustatiedot (N=387) Sukupuoli* % Mies 37 % Nainen 62 % Opiskelukaupunki % Rovaniemi 44 % Kemi-Tornio 56 % Oppilaitos % Ammattiopisto 60 % Yliopisto 17 % AMK 20 % Työkokemusta omalta alalta % Paljon/jonkin verran 47 % Muuta työkokemusta Ei juurikaan työkokemusta 35 % 19 % * Tulokset on painotettu siten, että sukupuolijakauma on miehet 50% ja naiset 50%. 3
Nuoret ovat kohtalaisen optimistisia töiden saamisen suhteen 63 prosenttia nuorista arvelee saavansa haluamiaan töitä valmistumisensa jälkeen. Oman alan työkokemusta omaavat ajattelevat näin hieman muita useammin. Noin puolet vastaajista ilmoittaa, että heillä on selkeä käsitys siitä, mihin he aikovat hakea töihin valmistumisensa jälkeen. Oman alan työkokemusta omaavilla ja ammattiin opiskelevilla on hieman useammin selkeä käsitys työnhakusuunnitelmistaan kuin muilla. 58 prosenttia vastaajista kaipaisi koulutukseensa enemmän omaan alaan ja työnhakuun liittyvää työelämätietoutta. Tämä korostuu erityisesti AMK- ja yliopisto-opiskelijoilla.
Nuorten itseluottamusta ja oman osaamisen esille tuomista pitäisi tukea enemmän Kysyimme vastaajilta, kuinka tärkeinä he pitävät erilaisia nuorten työllistymistä tukevia toimenpiteitä ja kuinka hyvin nämä toimenpiteet toteutuvat. Iso osa nuorista näkee tärkeinä mm. opintoihin liittyvät yhteisprojektit työnantajien kanssa, työnhakutaitojen opettamisen sekä itseluottamuksen ja oman osaamisen esille tuomisen tukemisen. Edellä mainittujen ei kuitenkaan katsota toteutuvan tällä hetkellä kovin hyvin. Tyypillisesti yliopistossa opiskelevat suhtautuvat kaikkein kriittisimmin eri toimenpiteiden toteutumiseen.
Tuleeko mieleesi joitakin muita toimenpiteitä, joilla valmistuvien nuorten työllistymistä voitaisiin edistää? Olisi mukavaa, jos työelämässä olevat oman alan ammattilaiset kävisivät kertomassa kouluissa omasta työstään. Esim. Miten hän pääsi töihin? (Nainen, ammattiopisto, Kemi-Tornio) Harjoittelut ja työskentelyn mahdollistaminen opiskelun ohella. Yrityksille tehtävät todellista tarvetta vastaavat opinnäytteet. (Mies, yliopisto, Rovaniemi) Ei ainakaan ole oikein että nuorille maksetaan normaalia vähemmän palkkaa ja heillä pitää olla samanlaiset oikeudet kuin muillakin työntekijöillä. (Nainen, AMK, Rovaniemi)
Nuorten työllistämistä edistävien toimenpiteiden tärkeys vs. toteutuminen
Työllistymismahdollisuudet Suomessa nähdään hyvinä Kysyimme nuorilta, millaisina he näkevät työllistymismahdollisuutensa omalla alallaan opiskelukaupunkinsa alueella sekä Suomessa yleensä. Kemi-Torniossa opiskelevat arvioivat työllistymismahdollisuutensa hieman paremmiksi kuin Rovaniemellä asuvat. Yliopistossa opiskelevat ovat kaikkein kriittisimpiä Rovaniemen tarjoamiin työllistymismahdollisuuksiin. Työllistymismahdollisuudet koko Suomessa nähdään yleisesti hyvinä.
Millaisina näet työllisyysmahdollisuutesi omalla alallasi opiskelukaupungissasi tai sen lähistöllä vs. Suomessa valmistumisesi jälkeen? Rovaniemellä ja Lapissa on matkailun ammattilaisille töitä. (Nainen, AMK, Rovaniemi)
Noin kolmannes kiinnostunut jäämään opiskelukaupunkiinsa töihin Täällä on liian vähän työpaikkoja, verrattuna esim. Etelä-Suomeen. (Nainen, ammattiopisto, Kemi-Tornio)
Nuoret muuttaisivat mieluiten muualle Lappiin työn perässä Kysyimme nuorilta myös, minne he olisivat valmiita muuttamaan kiinnostavan työn perässä. 62 prosenttia vastaajista ilmoittaa olevansa valmiita muuttamaan lähikuntiin tai muualle Lappiin. 41 prosenttia vastaajista ilmoittaa olevansa valmiita lähtemään ulkomaille tai Etelä-Suomeen kiinnostavan työn perässä. Vain 7 prosenttia nuorista ilmoittaa, ettei ole valmis muuttamaan työn perässä.
Nuoret ovat valmiita pitkiin työmatkoihin Kuinka pitkän päivittäisen työmatkan (yhteenlaskettu edestakainen matka) olisit valmis kulkemaan, jos tarjolla olisi kiinnostava työpaikka? Suurin osa nuorista olisi valmis käyttämään aikaa työmatkoihinsa yhdestä kahteen tuntiin päivässä, jos tarjolla olisi kiinnostava työpaikka. Hyvin harva on valmis matkustamaan töihin yli kahta tuntia päivässä.
Oppilaitosyhteistyötä kaivataan lisää Kysyimme nuorilta myös, ovatko he huomanneet paikallisten yritysten tekevän yhteistyötä oppilaitoksensa kanssa ja kaipaisivatko he lisää tällaista yhteistyötä. 72 prosenttia vastaajista ilmoittaa huomanneensa oppilaitoksensa ja paikallisten yritysten välisen yhteistyön. Yliopistossa opiskelevista luku on vain 54 prosenttia. Iso osa nuorista ilmoittaa kuitenkin kaipaavansa lisää yhteistyötä yritysten kanssa. Kaipaisitko enemmän yhteistyötä yritysten ja oppilaitoksesi välille?
Minkälaista yhteistyötä yritysten kanssa toivoisit? Yhteisiä projekteja joilla oppilas pystyy luomaan kontakteja yrityksiin. Itsekin olen kurssien kautta saanut luotua suhteita yrityksiin ja näin ollen myös saanut töitä opiskelujen ohella. (Mies, AMK, Rovaniemi) Esimerkiksi mahdollisuuksia käydä tutustumassa paikan päällä erilaisissa yrityksissä tehtävään työhön esim. päivän, parin ajan. (Nainen, yliopisto, Rovaniemi) Opinnäytteiden aiheita. Osaaikaisen työn mahdollisuuksia. (Mies, yliopisto, Rovaniemi) Yhteisiä projekteja ja tutustumista lähiseudun yrityksiin. Monipuolista työskentelyä yrityksissä. (Mies, ammattiopisto, Rovaniemi) Toivoisin toisen asteen oppilaitosten ja ylä-asteikäisten kanssa yhteistyötä. Näinä ikäkausina nuoret mielestäni syrjäytyvät herkimmin ja siihen ikähaarukkaan tulisi saada kontakti ajoissa. (Nainen, AMK, Rovaniemi)
Minkälaista yhteistyötä yritysten kanssa toivoisit?
Paikkakuntien vahvuuksia ja heikkouksia Verkostoituminen helppoa, yritysten lähestymisen kynnys tehty matalaksi. Yrittäjyyttä tuetaan. (Nainen, AMK, Kemi-Tornio) Kaupunki on suhteellisen suuri ja alueen matkailu talvisesongilla suhteellisen vilkasta. Tämä mahdollistaa sesonkityöskentelyn nuorille ja kokemattomille. (Nainen, AMK, Rovaniemi) Huono taloudellinen tilanne nyt teollisuusaloilla.. (Mies, AMK, Kemi- Tornio) Vähän erillistä tarjontaa nuorille, paikalliset yritykset saisivat tehdä enemmän vierailuja oppilaitoksiin ja palkata kesätyöläisiä enemmän.. (Nainen, ammattiopisto, Rovaniemi) Ei ole kauheasti työpaikkoja. (Nainen, ammattiopisto, Kemi- Tornio)
Yrittäjyys kiinnostaa monia Omassa yrityksessä olet itse vastuussa ja saat varmasti tehdä sitä mistä olet kiinnostunut. (Nainen, ammattiopisto, Kemi-Tornio) En halua joutua konkurssiin, enkä olla 100% kiinni työssäni. (Nainen, ammattiopisto, Rovaniemi)
Minkälaisen yrityksen perustaisit?
Mikä on opiskelukaupunkisi tai sen lähiseudun kiinnostavin yritys työnantajana? Lopuksi kysyimme nuorilta vielä heidän opiskelupaikkakuntansa ja koko Suomen kiinnostavinta yritystä työnantajana. Mikä on Suomen kiinnostavin yritys työnantajana? Nuoret ovat kiinnostuneita monenlaisista yrityksistä, Lapissa mm. Stora Enso, Outokumpu ja erilaiset ravintolaja matkailualan toimijat kiinnostavat. Koko Suomen osalta kiinnostavina nähdään mm. Rovio, Nokia, Outokumpu ja Valtio.
Kiitos! Lisätiedot: Maria Vesanen Tutkija p. 050-3447480 maria.vesanen@t-media.fi 24