Työ intohimona caseina testaus, käytettävyys ja riskienhallinta

Samankaltaiset tiedostot
Testaajan eettiset periaatteet

Työntekijäkokemuksesta

Talousjohtamisen uusi rooli

Yhteistoiminnallisen humanoidirobotin sosiaalisia vaikutuksia työpaikalla

Turvallisuuskulttuurin merkitys inhimillisten virheiden ehkäisyssä

TTK kouluttaa. / Koulutuskalenteri Koulutus- ja kehittämispalvelut

Studio ART Oy. Yritysesittely. Studio ART Oy. Kasöörintie Oulu p

Tulevaisuuden osaamistarpeet työelämässä? Jokke Eljala Suomalaisen Työn Liitto Soveltavan liikunnan päivät , Helsinki

Henkilöstötuottavuuden johtaminen ja työelämän laadun merkitys organisaation tuottavuudessa Tauno Hepola

Brändäystä lyhyesti. Esittelykappale, lisää:

Testaus ja säästöt: Ajatuksia testauksen selviämisestä lama-aikana

Eettiset periaatteet taustaa

Innovatiiviset julkiset hankinnat yritysten mahdollisuudet uuteen liiketoimintaan. Tuomas Lehtinen HSY Älykäs Vesi

REKRYTOINTI- JA VUOKRAPALVELUT MUUTOKSEN JA KASVUN YTIMESSÄ. Tero Lausala,

Millaisella osaamisella teknologian mahdollisuudet voidaan hyödyntää? Tulevaisuusluotain-seminaari Projektikoordinaattori Satu Ågren, EK

Pitääkö kotimaista ruokaa brändätä Suomessa? Tiivistelmä Agronomiliiton jäsenseminaari

Työturvallisuusvastuun jakautuminen

JOHTAMISEN ARKKITEHTUURI

SISÄLLY SISÄLL SL Y UETTEL

Unelmoitu Suomessa. 17. tammikuuta 14

Huipputuote, Sinultako?

Kokeilukulttuuri ja digiajan vallankumouksellisuus. Mikko Hacklab Mikkeli

TUTKINTOSUUNNITELMA Sivu 1 (7) SOSIAALI- JA TERVEYSALAN PERUSTUTKINTO, LÄHIHOITAJA

Teknologia ja digiajan yhteisöt mahdollistajina

Totuus IdM-projekteista

Liiketoimintaosaamisen haasteet Suomessa Matti Alahuhta

Piilotettu osaaminen. tunnistammeko kansainväliset osaajat

L U PA TE HDÄ FIKS UM M IN

Miksi johtavat ajatukset?

9.5. Työ Työkykyjohtamisen opintopolku 2017, osa 4/9: Mitä muuttuva työ vaatii johtamiselta ja työntekijöiden oppimiselta?

Elämän mullistavat muutokset. Keijo Markova parisuhdeterapeutti

Uusi Seelanti.

YHTEISTYÖ TYÖKYVYN ARVIOINNISSA. Työkyvyn edistämisen tuki. Heli Leino Ylilääkäri Työterveyshuollon erikoislääkäri

Yhteistyöllä vahva liitto

FINLANDIA-TALO. henkilöstöjohtaja

Tulevaisuuden työelämä opiskelijan näkökulmasta. Lauri Lehtoruusu

Strategian tekeminen yhdessä

Menestyksen porkkanoita

KäytettävyysOSY:n seminaari Maailman käytettävyyspäivänä Käytettävyys ja kestävä kehitys

Mirja Antila, LAPE-akatemian fasilitaattori

ARVIOINTISUUNNITELMA Sivu 1/5

Testauskulttuuri ja testausosaaminen

Asunnottomuuden ehkäisy, vapautuvat vangit ja AE-periaate teemaryhmän tapaaminen

Inno-Vointi -projektin alkuseminaarin avaus

Työhyvinvoin) ja kuntoutus

Johtamisen standardit mitä ja miksi

Opetussuunnitelmat. uudistuvat Tarja Ruohonen

Tiedosta ja tietämyksen luomisesta testauksessa

Hyvästä paras. Miksi jotkut yritykset menestyvät ja toiset eivät?

Strategiat, rakenteet, ja johtaminen uudistuvat miten ja millä keinoin?

Työhyvinvointiosaaminen ja työn muutos Elisa Mäkinen FT, yliopettaja

Ketterä analytiikka mitä se voisi olla käytännössä? Case Katedata Delta Motor Group

PARAS. korkeakoulu opiskelijalle

IMUA JA HYVINVOINTIA OMAAN TYÖHÖN. Anki Mannström

MYR:n koulutusjaoston piknik-seminaari

Author / Subject PONSSE TYÖURIEN JATKAJANA

Käyttäjäkokemuksen ulottuvuudet dppi03. Konseptointikirja sisältö pääpiirteittäin. Luotain/Mode seminaari Vesa Jääskö

Tuotannon luotettavuus

Hyvällä johtamisella hyvään työelämään Paasitorni, Paula Risikko, sosiaali- ja terveysministeri

HALLITUSPARTNERIT ESITTÄYTYY

Näin me työskentelemme ja palvelemme asiakkaita / A

Tampereen korkeakouluyhteisön koulutusstrategia

Sosiaali- ja terveysministeriö

OSAAMISTARPEET MUUTTUVAT, KOSKA TAVAT TEHDÄ TYÖTÄ MUUTTUVAT. Oivalluksen 2. vaiheen tuloksia Korjaamolla Kirsi Juva

Tervetuloa ehoksseminaariin!

SCI-A0000 Johdatus opiskeluun (2 op) Teknistieteellinen kandidaattiohjelma. Informaatioverkostojen pääaine

Lapsiasiavaltuutetun näkökulma perusopetuksen tulevaisuudesta. Maria Kaisa Aula Helsinki

TYÖMOTIVAATIOLLA VAI -HYVINVOINNILLA PAREMPAA TUOTTAVUUTTA

MEDIA- JA VERKKO-OHJAUS TUTKINTOTILAISUUDEN ARVIOINTILOMAKE

Rakennusautomaation käytettävyys. Rakennusautomaatioseminaari Sami Karjalainen, VTT

Näkökulmia aiheeseen :

Arkkitehtipalvelu Oy Tommi Luukkonen

Kemia. Kemia Tutkii luontoa, sen rakenteita. Tutkii ainetta, sen koostumusta. sekä reaktioita. Eli kuinka aine muuttuu toiseksi aineeksi.

Sisällys. 1 Yksilö on ryhmä. Kirjoittajasta 5 Saatteeksi 6 Miksi kaikki on niin vaikeaa? Laumasta tiimiin 28

Transaktioista arvoihin työterveyttä vaikuttavasti

Karoliina Jarenko Karoliina Jarenko on modernin työelämän palavasydäminen punkkari, tutkija ja Filosofian Akatemian toimitusjohtaja. Johtaminen on Kar

Tärkeimmät mittarit strategisen työympäristöjohtamisen kannalta?

Merkityksellistä työtä

Asiakastarpeiden merkitys ja perusta. asiakastarpeiden selvittämisen merkitys ja ongelmat asiakastarvekartoitus asiakastarvekartoitustyökaluja

Nuoret naiset johtamisurille. Ohjelman sisältö ja aikataulu Järjestäjä: Tammer Nova rotaryklubi

Tunneklinikka. Mika Peltola

Case Tampereen rantatunneli Tehokkuutta ideoilla ja innovaatioilla. Esko Mulari, Lemminkäinen Infra Oy Mauri Mäkiaho, Liikennevirasto

SUUNNITELMASTA VALMIIKSI TUOTTEEKSI RIIHIMÄKI

Hyvinvointia työstä. Työterveyslaitos

Opintojakson nimi ja laajuus: Agrobiotalouden uudet innovatiiviset ratkaisut, 5 op

Perustason ensihoidon koulutuskokeilu. Seija Rannikko ja Anne Kokko Kontinkankaan yksikkö

III Valtakunnalliset käsityönopetuksen. koulutuspäivät Tampere

Työelämän tulevaisuus Tehdään siitä yhdessä hyvä Pohjois-Pohjanmaalla!

Ohjelmistojen ja palvelujen brandille antama tuki ja sen analysointi

Tietojohtaminen ja tekemisen haasteet. Esitys Kirjastonjohtajien neuvottelupäivillä Pirjo Kainu

Designerin rooli tuotteistamisessa. Kaarle Holmberg, Sisustusarkkitehti SIO

Käyttäjien ja käytön kuvaus 2010-luvun tuotekehityksessä


BRANDS. Vahvista BRÄNDIÄ

Maailmankansalaisen eväät koulussa ja opetuksessa

Matkalla työn uuteen maailmaan. Mika Okkola, Johtaja ja unelmatyöpaikan muutosagentti, Microsoft Oy

FARAX johtamisstrategian räätälöinti

Yhteisöjen periaatteista vertailua järjestöihin

Ilkka Kouri. Lean taskukirja

Työhönvalmentaja etsii työlleen tekijän

Transkriptio:

Työ intohimona caseina testaus, käytettävyys ja riskienhallinta Mistä kumpuaa intohimo työhön? Kolme tiivistä casea: testaus, käytettävyys ja riskienhallinta. Matti Vuori, www.mattivuori.net 16.9.2010 1(9)

Sisällysluettelo Miksi kysymys on elintärkeä? 3 Gurutkin ovat samaa mieltä 4 Mistä se syntyy? 5 Kyse todellisesta intohimosta 6 Testaus intohimona 7 Käytettävyys intohimona 8 Riskienhallinta intohimona 9

Miksi kysymys on elintärkeä? Ihmiset tekevät hyvää työtä vain, jos pitävät työstään. Ihmiset kehittävät työtään innovatiivisesti vain, jos rakastavat sitä. Pitkällä tähtäimellä kotimainen asiantuntijatyö pärjää vain, jos sen edistämisessä tuetaan ihmisille tärkeitä asioita. 3(9)

Gurutkin ovat samaa mieltä Gary Hamelin esittelee kirjassaan "Johtamisen tulevaisuus", ajatuksen henkilöstön oivallisesta osaamisprofiilista tulevaisuudessa (summa = 100%): Intohimo 35 % Luovuus 25 % Aloitekyky 20 % Älykkyys 15 % Huolellisuus 5 % Tottelevaisuus 0 % Tietenkin esim. testauksessa voi profiili olla hieman erilainen, mutta monessa ympäristössä saattavat tavoitenumerot olla nykyisin täysin toisin päin. 4(9)

Mistä se syntyy? Intohimoista on syytä olla hyvä kuva - ja valmius sen kuvan muuttamiseen säännöllisin väliajoin, minkä hetken yleensä huomaa vasta jälkikäteen... Siksi ohessa on kolme hahmotelmaa, kolmen laadun kautta yhteen linkittyvän asiakokonaisuuden maailmasta. 5(9)

Kyse todellisesta intohimosta Kaavioissa on kyse todellisesta intohimosta asioista, jotka energisoivat ihmiset ja saavat sydämet sykkimään ja joita ihminen puolustaa Tämän päälle nykyaikaiseen työhön liittyy pitkälti aiheesta riippumattomia tyytyväisyystekijöitä, joiden merkitys on tärkeä, mutta silti ne kuuluvat toiseen esitykseen Niitä ovat esimerkiksi työyhteisöön ja työn piirteisiin liittyvät asiat 6(9)

Testaus intohimona 1. Tekniikan, laitteiden ja järjestelmien ymmärtäminen Uteliaisuus, miten asiat toimivat ja mitä kaikkea ne sietävät Laadun ymmärtäminen kokeellisesti, omin käsin ja aivoin Kaikenlaisiin tuotteisiin tutustuminen Intellektuaalinen harrastus, leikki Suunnittelijan haastaminen ja voittaminen 6. Menestymis- ja onnistumishalu Olla hyvä jossain hyvä, paras, erottua muista Rahan tekeminen Liiketoiminnan parantaminen Tuotteiden menestyminen Liittyminen menestyvään tuotekehitykseen Positiivisen jäljen jättäminen (vaikkei sitä huomaisikaan) 2. Maailman parantaminen Parempia tuotteita ihmisille Työturvallisuus ja tuoteturvallisuus (tietynlaisilla tuolleilla) (Testavista asioista ja testauksen kohteista riippuvat erityisasiat) Testaus intohimona 5. Laadun estetiikka Virheettömyyden estetiikka Teknologian täydellistyminen Tahto "maailman toimimiseen" Oman maailman kontrollitahto 3. Edistystahto Uuden teknologian turvallisuus (ydinvoima) Missioiden onnistuminen (avaruuden valloitus; ilmaherruus) Kompleksin teknologian hallinta Teknologian edistäminen 4. Ammattimainen identiteetti Vastuuntunto Työn tekeminen, jolla on positiivisia vaikutuksia Ohjelmistokehittäjien auttaminen Asiakkaiden auttaminen Loppukäyttäjien puolestapuhuja Onnistuminen tiiminä, yhdessä Perfektionismi (tekniikan) 7(9)

Käytettävyys intohimona 1. Kuluttajien suojelu Kuluttajaliike Tuotteiden laatu Tuoteturvallisuus Tuotteiden helppokäyttöisyys, opittavuus, robustius jne. 7. Professionalismi identiteettinä Laatuajattelu Oman työn laatu Asiakaslähtöisyys Perfektionismi 2. Edistystahto Uuden teknologian turvallisuus (ydinvoima) Missioiden onnistuminen (avaruuden valloitus; ilmaherruus) Kompleksin teknologian hallinta Teknologian edistäminen Käytettävyys intohimona 3. Menestymishalu Olla hyvä jossain hyvä, paras, erottua muista Rahan tekeminen Liiketoiminnan parantaminen Säästäminen Tuotteiden menestyminen 4. Humanismi Hyvä elämä nykypäivän tavaramaailmassa Hyvä työelämä ja työsuojelu Ergonomia Työturvallisuus Ihmisten tasa-arvoisuus teknologia-yhteiskunnassa 6. Maailman ymmärtäminen Tuotepsykologia Tuotteiden logiikan ymmärtäminen Ihmisyyden ymmärtäminen toiminnan ja välineiden kautta Intellektuaalinen harrastus, leikki 5. Maailman hallinta Tahto "maailman toimimiseen" Oman maailman kontrollitahto Tavaramaailman ottaminen omaan valtaan valmistajilta Käytettävyys osana kokonaisuuksia 8(9)

Riskienhallinta intohimona 1. Kiinnostus riskienhallinnan kohteeseen Suhde siihen RH:n kautta RH edustaa sen keskeistä ihannetta (mm. projektinhallinnassa) 6. Laatuajattelu Riskienhallinta on laadun sisar 2. Maailman parantaminen Parempia tuotteita ihmisille Työturvallisuus ja tuoteturvallisuus (tietynlaisilla tuolleilla) Onnettomuuksien ja tapaturmien välttäminen Riskienhallinta intohimona 5. Turvallisuushakuisuus Kontrollitahto Analyyttinen ja systemaattinen suhde toimintaan Rationaalinen turhien riskien välttäminen 3. Menestymis- ja onnistumishalu Olla hyvä jossain hyvä, paras, erottua muista Liiketoiminnan parantaminen Tuotteiden menestyminen 4. Vastuuntunto Yhteisöstä Projektista Organisaatiosta Kollegoista Ihmisistä 9(9)