Yhteisöllisyys ja tulevaisuuden kunta, hyvinvoinnin rakentuminen? Jenni Airaksinen

Samankaltaiset tiedostot
Rinnakkaisseminaari 5. klo Palveluja, demokratiaa ja elinvoimaa - kohti kumppanuutta

Kunta hyvinvoinnin edistäjänä uusien haasteiden edessä

Tulevaisuuden kuntaa tekemässä - Hallituksen Tulevaisuuden kunta-reformi

Hajota, kokoa ja hallitse - Kuntien ja maakuntien roolit ja yhteistyö elinvoiman kehittämisessä. helena tolkki jenni airaksinen anni kyösti

Järjestöt tulevaisuuden kunnissa

Hyvinvointijohtaminen Rovaniemellä

Yhteistyön tiivistäminen uusissa maakunnissa Kumppanuuspäivä

Hyvinvointikertomus ehkäisevän työn kokoajana ja suunnannäyttäjänä

Tampere suurkaupunki

TULEVAISUUDEN KUNTA TUTKIMUKSEN NÄKÖKULMASTA

Tytti Määttä Vaalan kunnanjohtaja Harvaan asutun maaseudun verkoston pj Kuhmon tuleva kaupunginjohtaja

TULEVAISUUDEN KUNTA TUTKIMUKSEN NÄKÖKULMASTA

Maakuntauudistus ja kuntien uusi rooli. Asko Peltola Valmistelujohtaja

16/16 TOISEN ASTEEN KOULUTUS VETURINA TULEVAISUUDEN KUNNASSA

Millaisia rooleja ja tehtäviä on esimiehellä yhteiskehittämisessä?

Kuulemista vai kumppanuutta - miten kuntien työntekijöiden ja johdon toimintatavat muuttuvat?

Ajankohtaista maakuntauudistuksesta kulttuurin näkökulmasta

Kunta- ja aluehallintojärjestelmät muutoksessa Suomessa

Mitä sote- ja maakuntauudistus tarkoittaa hyvinvoinnin ja terveyden näkökulmasta?

Mitä sote- ja maakuntauudistus tarkoittaa hyvinvoinnin ja terveyden näkökulmasta?

Pohdintaa sosiaali- ja terveysjärjestöjen roolista tulevissa maakunnissa. Sakari Möttönen

Matkalla hyvinvoivaan sivistyskuntaan Alatunnisteen tietoalue

Hankerahoituksesta potkua sosiaalisen osallisuuden edistämiseen seminaari Tampere

Osallisuuden johtaminen ja arviointi

PÖYTYÄN KUNNAN TULEVAISUUSFOORUMI

Yhdessä soteen Järjestöt sote-uudistuksessa , Keski-Uudenmaan järjestöseminaari, Hyvinkää Erityisasiantuntija Ulla Kiuru

Seurakunta paikallisen yhteisön tulevaisuuden mahdollisuuksista

Miten Tampere on muuttunut ja muuttumassa

Miten kuntia ja alueita voidaan tukea muutostyössä? Terttu Pakarinen

Pohdintaa sosiaali- ja terveysjärjestöjen roolista tulevissa maakunnissa. Sakari Möttönen

Opetussuunnitelmat. uudistuvat Tarja Ruohonen

Stenvall Jari Professori Lapin yliopisto

Järjestöjen roolin ja toimintaverkostojen tukeminen maakunnissa. Kuntoutusverkoston kokous Kuntatalo Johtaja, varapääsihteeri Anne Knaapi

Hilkka Halonen. toimitusjohtaja Meriva sr.

Miltä keskikokoisen kunnan tulevaisuus näyttää? Tulevaisuuden kuntakuvat

YTR:n kansalaistoiminnan teemaverkosto ja lähidemokratian edistäminen

Osallisuus ja osallistuminen

Kaupunkistrategiasta sivistysohjelmaan Valovoimainen Oulu

Legitimiteetti, arvot ja kapasiteetti Rajapintojen hallinta kaupunkiseutujen ja uusien maakuntien välillä

Yhteenveto ryhmätyöskentelystä

Kolmas sektori ja maaseutukunnat

Ruoan tuotanto kaupunkisuunnittelun valinnoissa KIVIREKI: KAUPUNKIVILJELYN TOTEUTTAMINEN TYÖPAJA KRISTA WILLMAN TAMPEREEN YLIOPISTO

Malleja valinnanvapauden lisäämiseksi

Ympäristön muutos. Uusi hyvinvointi. Kunta hyvinvoinnin edistäjänä - verkostoprojekti. Tulevaisuuden kunta. Muuttuva johtaminen.

Erätauko-keskustelu yhteistyöstä ja osallisuudesta Nastolassa

Tulevaisuuden kunta ja Kunnat ohjelma

Kokeilut uudistusten vauhdittajana

Tervetuloa kuntien tulevaisuuden tekijät!

Uusi Eurajoen kunta 2017, hyvinvointi keskiössä - vuosikello pyörimään

Uusi lainsäädäntö vahvistamassa kirjaston asemaa asukkaiden arjessa

ASUNNOTTOMUUS HYVINVOINTIVALTIOSSA

Millainen on pieni kunta tulevaisuudessa? Tulevaisuuden kuntakuvat

LAPSISTA JA NUORISTA ELINVOIMAA KUNTIIN HYVINVOINTIARJEN EDISTÄMINEN KUNNAN PERUSPALVELUISSA

kumppanuus Järjestöjen, kuntien ja maakuntien Mistä oikein on kysymys?

Sote-liikelaitoksen visio ja arvot

KUNTASTRATEGIA HONKAJOKI / VALT.SEMINAARIT ,

Asuntopolitiikka seuduilla ja sen tulevaisuus. Mari Randell

Monialainen hyvinvoinnin edistäminen tulevaisuuden kunnan menestystekijänä

Järjestötoimijoiden Soteuttamo tilaisuus

Tulevaisuuden kunta -hanke Parlamentaarinen työryhmä Tuula Jäppinen Suomen Kuntaliitto

Suomi kuntarakenteen muutoksen jälkeen? Kunnan asema elinvoiman kehittäjänä

Viestinnän rooli muutoksen onnistumiselle

Tervetuloa demokratiaverkoston seminaariin! Kaija Majoinen Tutkimus- ja kehitysjohtaja, HT, dosentti

Tulevaisuuden kunnan moninaisuus

Osallisuus uusilla SOTE-alueilla? Jenni Airaksinen

Miten kunnat ja Kuntaliitto yhdessä työstävät kunnan muuttuvaa roolia ja uusia toimintatapoja?

HAVAINTO LÄhde: Vilkka 2006, Tutki ja havainnoi. Helsinki: Tammi.

Ajatuksia muutosjohtamisesta. Opetushallitus Johtamisen oppiva yhteisö Reijo Karhinen, vuorineuvos

Tietoperustaisuus ja vuorovaikutus uudistuksissa inhimillistä ja tehokasta johtamista?

Pienen sosiaalipolitiikan suuri merkitys. Sakari Möttönen Dosentti, Kytin hallituksen puheenjohtaja

Tulevaisuuden kunta ja Kunnat 2021 ohjelma Etelä-Pohjanmaan maakuntatilaisuus - Kunnallisjohdon neuvottelutilaisuus Seinäjoki 15.4.

Toiminnan arviointi: omistajaohjaus

Hyvän kierteellä hyvinvoinnin voittajaksi! Jyväskylän, Laukaan, Muuramen ja Uuraisten elinvoimapaja

Miten julkinen hallinto ja Tampereen kaupungin organisaatio on muuttunut ja muuttumassa?

Opetussuunnitelman perusteiden uudistaminen

1. Kysely - tulokset Anna Saloranta Tampereen yliopisto

Sote- ja maakuntauudistus HE 15/2017 vp

Kainuun tulevaisuusfoorumi kommenttipuheenvuoro: koulutuksen tulevaisuus. Mikko Saari, sivistystoimialan johtaja, KT (7.5.15)

Malleja verkostojen rakentamisesta

Vertaisuus ja osallisuuden paikat. Solja Peltovuori Hyvän mielen talo ry

Osaaminen muutoksessa avain tulevassa Sotessa seminaari

Yrittäjyyskasvatuksen oppimisympäristöt ja oppimisen kaikkiallisuus

Sote-uudistuksen toteuttaminen ja muutoksen tuki

Yhdistysten rooli muuttuvassa sote- ja kuntakentässä. Opastavan päätösseminaari Tarja Myllärinen Johtaja, sosiaali ja terveys

Inno-Vointi. Miten onnistua julkisen sektorin uudistamisessa? OPUS-hankkeen kick-off. Inno-Vointi

Kaupunkiseutujen rooli kunta- ja maakuntauudistuksessa

Laaja hyvinvointi osana tulevaisuuden kunnan hyvinvointijohtamista

Tulevaisuuden sivistyskunta

PÄIHDEKUNTOUTUJA KANSANOPISTO-OPISKELIJANA - haasteet ja mahdollisuudet

Liikunta tulevaisuuden kunnassa?

Kouluhyvinvoinnin vahvistaminen osallisuutta kehittämällä TIINA ANNEVIRTA, OKL, TURUN YLIOPISTO EMMI VIRTANEN, KESKUSKOULU, LIETO

KOHTI SOSIAALISESTI KESTÄVÄÄ HYVINVOINTIA Näkökulmia Pohjanmaalta. Pirkko Vartiainen & Maritta Vuorenmaa

Foresight Friday Kohti jaettua ymmärrystä suomalaisen työn tulevaisuudesta

Selvityshenkilö Tuija Braxin loppuraportti; nostoja ja toimenpideesityksiä. Järjestöjen sote- ja maakuntapäivä Anne Astikainen

Onnistuneen oppimisprosessin edellytyksiä verkossa

Kohti Lapsiystävällistä Oulua

Kuntahallinnon muutos ja tulevaisuus

Kunnan rooli mielenterveyden edistämisessä

Kielikasvatus ja OPS2016

Hyvän kierteellä hyvinvoinnin voittajaksi! Kannonkosken, Karstulan, Kivijärven, Kyyjärven ja Saarijärven elinvoimapaja

Transkriptio:

Yhteisöllisyys ja tulevaisuuden kunta, hyvinvoinnin rakentuminen? Jenni Airaksinen

Kunnat yhteiskunnissa Verkostojen solmukohta Paikallinen identiteetti Hyvinvoinnin tuottaminen Paikallistalous Henna Paananen 2013 ja Gerry Stoker 2011

Mitä sote- ja maakuntauudistus tarkoittaa?

Tulkinta 1: Tarkoittaa kunnan näivettymistä Vahvasta peruskunnasta kohti puuhastelevaa paikallishallintoa

Tulkinta 2: Tarkoittaa vapauden lisääntymistä Pois uusweberiläisestä roolista kohti paikallisen itsehallinnon ideaalia

Mistä kunnalle elämäntehtävä? Kuvat: Kuntaliitto ja Tussitaikurit

Demokratia ja koordinaatio Orientaatio ennaltaehkäisyssä ja hyvässä elämässä Orientaatio uuden luomisessa, työssä ja yritteliäisyydessä Identiteettiin nojaava passiivinen orientaatio Orientaatio toimijoiden yhteenkokoamisessa Palvelurooli Hyvinvointirooli Elinkeinorooli Perinnerooli Yhteisöjen alusta -rooli

Jäsentävä idea Hyvinvointirooli Elinvoimarooli Yhteisöjen alusta -rooli Perinnerooli Ennaltaehkäisy Uuden luominen Yhteen-kokoaminen Symbolit Kunnan toiminnan painotus Maankäyttö, opetus, sivistys, kulttuuri ja vapaa-aika Työllisyys ja elinkeinot Järjestöjen ja talkootyön alusta Pitää yllä perinteitä ja identiteettiä Seuraukset Hyvinvoinnin laaja ymmärtäminen Uusia elinkeinoja toisinaan lauenneita riskejä Vapaaehtoistyöhön nojaaminen Jollain aikavälillä lakkaa olemasta Termit Kukoistus Kipinää ja rohkeutta Koollekutsuja ja verkostojen luoja Kylät, nimet ja vaakunat Toimintakulttuurissa olennaista Ihmisten aktivointi ja toimivat työnjako suhteessa muihin palveluorganisaatioihin Uskallus ja epäonnistumisen sietäminen valittamisen kulttuurin sammuttaminen Yhteistyö ja joustavuus Hiljainen luopuminen, identiteettien saattaminen osaksi uusia kuntia

Keskustelua käydään kestävyysvajeesta, kun tärkeämpää olisi kysyä, mitä tulee tilalle? 9

Miksi yhteisöllisyys? Yhteisöllisyydellä voidaan vaikuttaa hyvinvoinnin suurimpiin nakertajiin Yksinäisyys Passivoituminen Merkityksettömyys Osattomuus 10

Yksinäisyys on kuin saippua, josta suomalaiset vallankäyttäjät eivät saa otetta. Politiikassa puhutaan kasvusta ja työllisyydestä, mutta unohdetaan ihmisten perusturva ja tuki sosiaalisten suhteiden puuttuessa. Juho Saari Yksinäisyystutkija ja Tampereen yliopiston sosiaali- ja terveyspolitiikan professori

Miten? Edellyttää kulttuurista muutosta Edellyttää ymmärrystä yhteisöllisyyden luonteesta Yhteisöllisyyden rakentamiseen pitää keskittyä pala palalta Kohtaamiset yhteinen näkymä, kieli ja merkitykset kumppanuuteen perustuvat toimintamallit Edellyttää dialogisuutta ja vallan jakamista Tarvitsee tilaa Kasvun ja oppimisen kautta eteenpäin Asiakkaasta kuntalaiseksi

Integroiva johtaminen Luo julkista arvoa (public value), joka määrittyy vuorovaikutuksessa Ratkaisemalla aitoja ongelmia Parantamalla palveluiden vaikuttavuutta ja reiluutta Vastaamalla julkiseen tunteiden tai huolen ilmaukseen Houkuttelemalla yhteen toimijoita ja etsimällä näiden kanssa tulkintoja ja jaettuja merkityksiä

Integroiva johtaja on Tulkki Yhteinen kieli edeltää yhteistä ymmärrystä Kiihdytin Reaktio edellyttää tekoja Institutionaalinen yrittäjä Hyvä sosiologinen mielikuvitus, rohkeus, kyky ottaa riskejä

Tulevaisuuden kunta menestyy, kun kykenee tarjoamaan ihmisille paikan, jossa he voivat osa itseään suurempaa kokonaisuutta. Merkityksellinen ja hyvä elämä vahvistuu siitä, että omalla tekemisellään voi olla hyödyksi ja auttaa sekä itseään että muita.

16

Kiitos! jenni.airaksinen@uta.fi