MILLAISIA OVAT TULEVAISUUDEN TYÖNTEKIJÄT?

Samankaltaiset tiedostot
MILLAISIA OVAT TULEVAISUUDEN TYÖNTEKIJÄT?

Konttorirotasta oman työn tuunaajaksi

Konttorirotasta oman työn tuunaajaksi

Työn ja yksityiselämän tasapaino - ristiriitaa vai energiaa?

Miten yrittäjä voi? Maarit Laine, Terveyskunto Oy. Työhyvinvointiseminaari , Eduskuntatalo

Tunnistaako yrittäjä oman työhyvinvointinsa. Maarit Laine, Terveyskunto Oy Työterveyspäivät

ANTTI LÖNNQVIST JA MIIKKA PALVALIN NEW WAYS OF WORKING JA TIETOTYÖN TUOTTAVUUS

SUOMALAINEN LUOMUKULUTTAJA

Työnhakijoiden arvostukset ja ratkaiseeko kulttuuri työnhaussa. Ammattilaisten työnhakututkimus JUHA VAARA & NIILO MÄKELÄ MPS ENTERPRISES 30.1.

SoteNavi - pienten ja keskisuurten yritysten ja järjestöjen valmennushanke. Työpaja 5.9.

Olli Laasanen Anna-Kaisa Liimatainen Leena Tarkiainen

Valmistu töihin! Opiskelijakyselyn tulokset Rovaniemi

Työ kysely KYSELYN TULOKSET 9/2018. Kyselyn toteuttaja YTK-Yhdistys ry Kysely toteutettiin

Työelämän tulevaisuus Tehdään siitä yhdessä hyvä Pohjois-Pohjanmaalla!

Selkoesite. Kiinni työelämään. te-palvelut.fi

Ylpeänä esittää: Tarinoita oppimisesta ja yrittäjyydestä

CityWorkLife joustava ja monipaikkainen työ suurkaupunkialueilla

Selkoesite. Kiinni työelämään. te-palvelut.fi

Työnhaun haasteet uusia tapoja hakea työtä

HYVINVOINTI VIRTUAALITYÖSSÄ

Euroopan unionin rakennerahastokauden jälkiä Pirkanmaalta

Tutkimuksen tavoitteet

Tuottavuutta ja hyvinvointia finanssialalle

1., n= n=485 3., n=497 4., n=484 5., n=489 N., n=999

Työhyvinvointi ja johtaminen

Tausta ja tarve: Tavoitteet:

Oikotie Työpaikat asiakastilaisuus , Joonas Pihlajamaa Johtaja, Oikotie Työpaikat

Tärkeimmät mittarit strategisen työympäristöjohtamisen kannalta?

Valmistu töihin! Opiskelijakyselyn tulokset Lahti

minä#yritys Yrittäjävalmennuksen työkirja Start

Valmistu töihin! Opiskelijakyselyn tulokset Tampere

Verkkoaivoriihi: Mihin Suomessa tulisi keskittyä työurien pidentämiseksi?

Hyvinvointia työmatkaliikkumisesta. Fiksusti töihin työmatkaliikenteen viisaat valinnat seminaari Tiina Piensoho

Millainen on asiakkaan suhde luontoon; tunnistatko ekoturistin ja etnomaalaisen? Taulun Kartano

TÖISSÄ JA ELÄKKEELLÄ - TUTKIMUS. Tutkimusjohtaja Mikko Kesä

TYÖN MARKKINOILLA TOIMIMISEN TAIDOT -YHTEINEN PELIKENTTÄ. Mikko Kesä, vanhempi neuvonantaja, Sitra Työsteen Sillat

Valmistu töihin! Opiskelijakyselyn tulokset Seinäjoki

Aikuisten TNO -toiminnan ennakointi. Päivi Holopainen Ennakointikoordinaattori, Lapin liitto

Iisalmen kaupunkistrategia 2030 Luonnos 1. Strategiaseminaari

Liisa Hakala Johtaja TTO /TY

SISÄLTÖ TOMI ORAVASAARI 2011

LAAJA-ALAINEN OSAAMINEN JA HYVÄ OPETTAMINEN

AMMATTIMAINEN YHTEISTYÖ & ASIANTUNTIJUUS Tiedon ja ideoiden jakaminen Humap Oy, sivu 1

Ikäjohtaminen-työntekijän hyvinvoinnnin tukemiseksi

Työelämän osaamistarpeet ja muutostrendit

Yrittäjyys. Työelämään ja koulutukseen valmistava koulutus

Lappeenrannan lukiokoulutuksen strateginen kehittämissuunnitelma Suomen paras lukiokoulutus 2022

Nuoret ja työnantajamielikuva Marja Pylkkänen, Monster Oy

Tarvitaan kokonaisvaltainen näkökulma työllistyvyyteen!

Teologit Katri Korolainen-Virkajärvi Työelämäyhteyshenkilö HY/ Humanistinen tiedekunta. Opiskelijapalvelut/ ura- ja rekrytointipalvelut

Merkityksellistä työtä

TYÖMARKKINOIDEN MURROS HPL-SEMINAARI TURKU

Työhönvalmennuksen prosessikortit

Avoimen yliopiston neuvottelupäivät Helsinki Toiminnanjohtaja Jaana Nuottanen Kansalaisopistojen liitto KoL

Merkityksellisyys. työn uusi trendi. Jokke Eljala Suomalaisen Työn Liitto Tieke / Slush

kuudes.fi theinformedconsumer.fi / #tiedostavakuluttaja /

MUOTOILEMME MENESTYSTARINOITA.

YRITTÄJIEN HYVINVOINTI

Perhemyönteisyys trendinä globaalisti ja kansallisesti 2040 Lapsifoorumi Minna Koskelo, Family Matters

Te Startup-lukion pilottikoulut olette kyselleet meiltä runsaasti kysymyksiä, ja yritämme koostaa vastauksia niihin kaikkiin tähän dokumenttiin.

Yhteiskuntavastuu kansalaisjärjestötoiminnassa

Liikennevirasto Motiva - Aula Research Helena Suomela, Motiva Oy

Tommi Talasto Citrus Talent Management Oy

TYÖHYVINVOINTI KOLMANNELLA SEKTORILLA. Selvityksen päätulokset Pekka Kaunismaa & Kimmo Lind

Supermiehen työkykypolku LVI-TU yrittäjät LVI-päivät

Kausala Kunnantalo klo 9-15.

Uusi työ on täällä. Tulevaisuuden tekijät uusi työelämä. Kirsi Piha

AKTIIVINEN IKÄÄNTYMINEN. Jaakko Kiander & Yrjö Norilo & Jouni Vatanen

ETÄTYÖN EDISTÄMINEN. Agronomiliitto ry:n jäsenten kokemuksia etätyöstä. Mari Raininko

Yritysyhteistyö; purettuja kuormalavoja, vanhoja suksia ja tämän päivän työkaluja

Mikko Kesä, TYÖN MUODOT TULEVAISUUDEN TYÖELÄMÄSSÄ

Ennakointikoulutus. Osallistujien keräämiä trendejä työn ja koulutuksen tulevaisuudesta. Elina Hiltunen, whatsnext.fi

Unelmoitu Suomessa. 17. tammikuuta 14

Masennuksesta toipuvan paluu töihin työterveyshuollon tuella

FUTUREX Future Experts

Kaupunginvaltuusto

Kuinka turvaat työllisyytesi?

Työyhteisötaidot tulevaisuuden johtamisesssa. Merja Turunen

Mistä nuorille töitä? Palvelujohtaja Pirjo Juntunen

Uran rakennuspuita ja toimintasuunnitelma hyvinvointiin

Työeläkekuntoutuksen pelisäännöt. Työhönkuntoutumisen palveluverkoston koulutusiltapäivä Paasitorni Kuntoutusasiantuntija Suvi Tella

Hyvinvointia työstä. Työterveyslaitos

Työelämän tulevaisuus Työ ja eläke Pieninä palasina maailmalla Nuorten työeläkekoulu

Työelämän ilmiöt ja työkyvyn tukeminen Johanna Ahonen

#UusiTyö Mitä tarkoittaa uusi työ? Henna Keränen Uusi työelämä ja kestävä talous, Sitra

Vammaisen rekrytoinnin tuet ja työnantajan kustannukset. VATES-säätiö

Matkalla työn tulevaisuuteen

Kotkan-Haminan seudun elinkeinostrategia

MATKALLA TÖIHIN TYÖELÄMÄVALMIUDET. & iida. saara

Hyvä CV ja hakemus. Janne Loikkanen

Kuopion Yrittäjien strategia

Ainutlaatuinen Lappajärvi kutsuu asumaan ja viihtymään

Organisaation tuottavuus on ihmisten hyvinvointia

TYÖTTÖMIEN NUORTEN ÄÄNI

OHJAUSTA VIRTUAALISESTI Verkko-ohjaus Marko Kilpeläinen, Kohtaamo-hanke

Uusien työnteon muotojen ja työpaikkojen löytäminen miten auttaa työkyvyttömyyden torjumisessa?

Tämän päivän työelämätaidot

Miltä suomalaisen työelämän tilanne näyttää tänään?

Miksi yrittäjyyskasvatusta?

Joustavia polkuja osaamisen tunnistamisella

Transkriptio:

MILLAISIA OVAT TULEVAISUUDEN TYÖNTEKIJÄT? KUUDES KERROS Leena Fredriksson Päivi Korteniemi

TIEDOSTAVA KULUTTAJA 1. KVALITATIIVINEN TUTKIMUS 37 17 77-vuotiasta naista ja miestä. 2. KVANTITATIIVINEN TUTKIMUS 1023 18 73-vuotiasta naista ja miestä. 3. TULEVAISUUDEN SKENAARIOTYÖ

TIEDOSTAVA KULUTTAJA aktiivinen elämä ITSE- VALTIAAT 4 % UNELMOIJAT 11 % TINKIMÄTTÖMÄT 9 % VAKAUMUKSELLISET 14 % minä KUNNIANHIMOISET 14 % UTELIAAT 5 % me HUOLENPITÄJÄT 24 % SIVULLISET 19 % tasainen elämä

TIEDOSTAVA KULUTTAJA aktiivinen elämä ITSENSÄ TOTEUTTAJAT 18% VAKAUMUKSELLISET 14% KUNNIANHIMOISET minä 14% TASAPAINOILIJAT me 35% SIVULLISET 19% tasainen elämä

TIEDOSTAVA KULUTTAJA Kirjoitan ammattilehtiin artikkeleita ja yritän vaikuttaa. Olen huolissani siitä mihin suuntaan asiat menee.

VAKAUMUKSELLISET Vakaumukselliset 14 % DRIVERIT Mukavuuksista tinkiminen Taustojen selvittäminen Lainaus, tuunaus, vaihtaminen Vaikuttaminen muihin Elämästä nauttiminen

VAKAUMUKSELLISET Vakaumukselliset 14 % TYÖNTEON DRIVERI Haluavat tehdä arvojensa mukaista työtä TRENDIT & ILMIÖT Aatteellinen työelämä Yhdessä tekeminen Työn merkityksellisyys

VAKAUMUKSELLISET AATTEELLINEN TYÖELÄMÄ 1 2 3 Aatteellinen yrittäjyys Tehdään duunaritöitä ylpeydellä ja vaikutetaan ammattiyhdistyksessä Kansalaisjärjestötyö 4 Ammatti ja aate

VAKAUMUKSELLISET YHDESSÄ VAIKUTTAMINEN 1 2 3 4 5 Vapaaehtoistyö ja vaikuttaminen Sosiaalinen etätyö Käsityöläisammatit Yhdessä tekeminen Vaikuttaminen

VAKAUMUKSELLISET TYÖN MERKITYKSELLISYYS 1 2 3 4 Vaihdantatalous Hyväntekeväisyyden liittäminen omaan työhön Yhteisölliset projektit Duunarityön konkreettinen merkityksellisyys ja aikaa muulle

Muutan tyttöystäväni perässä Lontooseen ja teen jatkossa freelancerinä töitä sieltä käsin.

ITSENSÄ TOTEUTTAJAT 4% Itsensä toteuttajat 9% 18 % DRIVERIT Aitous ja läpinäkyvyys Näkee vaivaa oikean tuotteen eteen Vastustaa massakulutusta 5% Tiedon jakaminen

ITSENSÄ TOTEUTTAJAT 4% Itsensä toteuttajat 9% 18 % TYÖNTEON DRIVERI Itse määritelty tapa tehdä töitä, työ ja vapaa-aika sekoittuvat TRENDIT & ILMIÖT 5% Työelämä omassa rytmissä Työnteon merkityksellisyys Luova yrittäjyys

VAKAUMUKSELLISET TYÖELÄMÄ OMASSA RYTMISSÄ 1 2 3 4 5 6 Kevyempää yrittäjyyttä Freelancerpankit Kilpailuttaminen Vuokratoimisto Eläkevuodet työuralla Supertavistelu

VAKAUMUKSELLISET TYÖNTEON MERKITYKSELLISYYS 1 2 3 Voimaa tiimityöstä Intohimotyö Työntekijä on tähti

VAKAUMUKSELLISET LUOVA YRITTÄJYYS 1 2 3 4 Luova nettiyrittäjyys Joukkorahoitteinen yrittäjyys Riskinottoa epäonnistumista pelkäämättömille Ystäväpiirin kanssa luotuja tuotteita ja palveluja

Työmatkoihin menee aikaa. Se on pois lasten kanssa vietetystä ajasta.

TASAPAINOILIJAT 24 % Tasapainottelijat 35% DRIVERIT Vihreä herääminen Perheen hyvinvointi Vastuunotto ja yhteisöllisyys 11 % Kompensoi huonoa hyvällä Innokas oppimaan

TASAPAINOILIJAT 24 % Tasapainoilijat 24 % TYÖNTEON DRIVERI Tasapainoinen, merkityksellinen arki perheen ehdoilla TRENDIT & ILMIÖT 11 % Kokonaisvaltainen työhyvinvointi Voimaa sosiaalisuudesta Tasapaino työn ja vapaan välillä Työskentely kotoa käsin Vapaa-ajan taitojen hyödyntäminen

TASAPAINOILIJAT KOKONAISVALTAINEN TYÖHYVINVOINTI 1 2 3 4 Työhyvinvoinnin palvelut Unen mittaaminen Stressittömät kokoustilat Life-coach-palvelut

TASAPAINOILIJAT VOIMAA SOSIAALISUUDESTA 1 2 3 4 Työporukoiden kimppakyydit Työpaikan / työntekijän suosittelu (vrt Airbnb) Sosiaalinen media työnhaussa Vapaaehtoistyö yhdessä

TASAPAINOILIJAT TASAPAINO TYÖN JA VAPAAN VÄIILLÄ 1 2 3 Töitä äitiyden ehdoilla ja eläkkeellä Downshifting Turvaa freelancereille

TASAPAINOILIJAT TYÖSKENTELY KOTOA KÄSIN 1 2 3 Etätyöpalvelut Etäneuvottelut Yhteisöllisyyttä etätyöhön

TASAPAINOILIJAT VAPAA-AJAN TAITOJEN HYÖDYNTÄMINEN 1 2 3 4 Omien taitojen profiloiminen Itsensä brändääminen Pop Up -yrittäjyys Käsityöyrittäjyys

Ihan hyvä näin. Kunhan ehtii jätkien kanssa Lappiin vaeltaan.

SIVULLISET Sivulliset 19% DRIVERIT Tasainen elämä Ostaa vain tarpeeseen Tutut ja turvalliset tuotteet Kunnon kansalaisuus

SIVULLISET Sivulliset 19% TYÖNTEON DRIVERI Normaalin päivätyön suorittaminen TRENDIT & ILMIÖT Työn merkityksellisyys Lisää säpinää työelämään Paluu juurille

TYÖN MERKITYKSELLISYYS 1 2 3 Kadonneen motivaation etsintä Työnantajamaine Mindfullness & tehdastyöläiset

LISÄÄ SÄPINÄÄ TYÖELÄMÄÄN 1 2 Microtaskit Pikavippi vs keikkatyö 3 4 5 Virtuaaliset työkkärit, vrt touch screen näyteikkunat Tukea ulkomaille lähtöön Työntekijän piilevien kykyjen tunnistaminen

PALUU JUURILLE 1 2 3 4 Lähityö Työmahdollisuudet syrjäseuduilla Perheyrittäjyys Modernit oppisopimukset

Juuri nyt kiinnostaa quantified self, startupit ja collaborative consumption

KUNNIANHIMOISET Kunnianhimoiset 14 % DRIVERIT Laadukas elämä Vaikuttaminen bisneksen / politiikan / järjestöjen kautta Terveellisyys = suorituskyky Asiantuntijatieto muuttaa maailmaa Palvelut vapauttavat aikaa olennaiseen

KUNNIANHIMOISET Kunnianhimoiset 14 % TYÖNTEON DRIVERI Ura & menestys TRENDIT & ILMIÖT Joustava, verkostoitunut yrittäjyys Uudet työnhaun tavat Hyvinvointi ja suorituskyky

ITSENSÄ TOTEUTTAJAT JOUSTAVA, VERKOSTOITUNUT YRITTÄJYYS 1 2 3 4 5 6 Oikea tekijä, helposti Crowdfunding Nopea toiminta Matchmaking yrittäjille Yritysten ja oppilaitosten yhteistyö Poikkitieteelliset tiimit, parhaat yhdessä

ITSENSÄ TOTEUTTAJAT UUDET TYÖNHAUN TAVAT 1 2 3 4 5 Appsit työnhakuun liittyen Epätyypillinen rekrytointi Cooleimmat työnantajat Oman työntekijäbrändin rakennus ja täydellinen match Yrittäjien ja ideoiden matchmaking

ITSENSÄ TOTEUTTAJAT HYVINVOINTI JA SUORITUSKYKY 1 2 3 4 5 6 Metodit ja gurut Uudenlaiset toimistotilat Liikkuvaa työntekoa helpottavia palveluja Työstressin mittaus rannekkeiden ja appsien avulla Mindfullness Mentorointi

TIEDOSTAVA KULUTTAJA SIVULLISET 19 % KUNNIANHIMOISET 14 % ITSENSÄ TOTEUTTAJAT 18 % VAKAUMUKSELLISET 14 % TASAPAINOILIJAT 35 % ulkoinen ohjautuminen VAIKUTUSALTTIIT sisäinen ohjautuminen SUUNNANNÄYTTÄJÄT

TIEDOSTAVA KULUTTAJA www.kuudes.fi KUUDES KERROS PÄIVI KORTENIEMI 040 715 5262 PAIVI.KORTENIEMI@KUUDES.FI KUUDES KERROS Designtoimisto