2015 - Tilakeskus-liikelaitos Resurssit ja johtaminen



Samankaltaiset tiedostot
Espoo-tarinan toteutumista kuvaavat indikaattorit. Päivitetty

Tilakeskus-liikelaitos Resurssit ja johtaminen

Päämäärä: Kaupunkikonsernin talous on tasapainossa. Osaava ja uudistuskykyinen henkilöstö kehittää palvelujen laatua ja tuottavuutta.

(täydennetään) Toimintakate, M. Tilakustannukset alenevat 1 % edellisestä vuodesta.

Espoo-tarinan toteutumista kuvaavat indikaattorit

Espoo-tarinan toteutumista kuvaavat indikaattorit. Päivitetty

Sosiaali- ja terveystoimi Resurssit ja johtaminen

Sosiaali- ja terveystoimi Keskeisten suoritteiden deflatoidut kustannukset laskevat 1%. - Kotihoidon asiakaspalvelutuntihinta

Suomenkielinen varhaiskasvatus Resurssit ja johtaminen

Mittari / arviointikriteeri Toimenpiteet/vastuuhenkilö Seuranta I Seuranta II Vh: Titta Tossavainen Tulosyksikkö on osallistunut

ESPOON KAUPUNKI Vuoden 2014 lokakuun kuukausiraportti YLEISHALLINTO. Konserniesikunta. 1. Resurssit ja johtaminen

Päämäärä: Kaupunkikonsernin talous on tasapainossa. Osaava ja uudistuskykyinen henkilöstö kehittää palvelujen laatua ja tuottavuutta.

SITO: Resurssit ja johtaminen

Suomenkielinen varhaiskasvatus Resurssit ja johtaminen

Sosiaali- ja terveystoimi Resurssit ja johtaminen

Suomenkielinen varhaiskasvatus Resurssit ja johtaminen

Sivistystoimi Resurssit ja johtaminen

Sivistystoimi Resurssit ja johtaminen

Tulostavoite / kaupungin yhteinen tulostavoite. Kaupungin tuottavuus paranee vähintään 1 %.

Espoo-tarina ja maahanmuuttajat - muutamia poimintoja kaupungin strategiasta

Espoo-tarinan toteutuminen tilannekuva helmikuu Strategiajohtaja Jorma Valve Valtuustoseminaari

Tulostavoite / tavoite Mittari / arviointikriteeri Seuranta Seuranta Reaalimenot/asukas. Tulostavoite ei toteudu.

Oma valtuustokauden tavoite Tulostavoite / tavoite Mittari / arviointikriteeri

4 TEKNINEN JA YMPÄRISTÖTOIMI

Sosiaali- ja terveystoimi Resurssit ja johtaminen

Sivistystoimi Resurssit ja johtaminen

Suomenkielinen varhaiskasvatus Resurssit ja johtaminen

Konserniesikunta Resurssit ja johtaminen

Kaupunkisuunnittelukeskus Resurssit ja johtaminen

Suomenkielinen opetus Resurssit ja johtaminen

Suomenkielinen varhaiskasvatus Resurssit ja johtaminen

Suomenkielinen opetus Resurssit ja johtaminen

Sivistystoimi Resurssit ja johtaminen

Suomenkielinen varhaiskasvatus Resurssit ja johtaminen

Kulttuuri Resurssit ja johtaminen

Konserniesikunta. Resurssit ja johtaminen

Sosiaali- ja terveystoimi Tulostavoite / tavoite Mittari / arviointikriteeri Seuranta Seuranta

Teknisen ja ympäristötoimen valtuustokauden ja kaupunkisuunnittelukeskuksen vuoden 2014 tavoitteet

Länsi-Uudenmaan Pelastuslaitos -liikelaitos: Talous: Taulukko 1. Toimintakate on vähintään alkuperäisen talousarvion mukainen.

Kaupunkisuunnittelukeskus Resurssit ja johtaminen

Espoo-tarina Kuninkaantien varrelta kaupunkikeskusten verkostoksi

Kulttuuri Resurssit ja johtaminen. Päämäärä

Konserniesikunta Resurssit ja johtaminen

Tekninen keskus Resurssit ja johtaminen

Espoo-tarina - päivitys - toteutuminen tilannekuva helmikuu lautakunnan evästykset Espoo-tarinan päivitykseen

Suomenkielinen varhaiskasvatus Resurssit ja johtaminen

Espoon kaupunki Pöytäkirja Vuoden 2014 talousarvio ja taloussuunnitelma vuosille , sosiaali- ja terveystoimi

Kulttuuri Resurssit ja johtaminen

Helsingin strategiaohjelmasta tukea kestävälle liikennepolitiikalle. Leena Silfverberg

Kulttuuri Resurssit ja johtaminen

Suomenkielinen opetus Resurssit ja johtaminen

Suomenkielinen opetus Resurssit ja johtaminen

Sosiaali- ja terveystoimi. Resurssit ja johtaminen

Tekninen ja ympäristötoimi

Kuninkaantien varrelta kaupunkikeskusten verkostoksi

Espoon kaupunki Pöytäkirja 65. Kaupunginhallitus Sivu 1 / 1

AJANKOHTAISTA TOIMITILOISTA: - SISÄILMAONGELMIA JA KORJAUSVELKAA

Pieksämäen kaupungin Strategia 2020

Tulostavoite toteutuu. heikkene vuoden 2009 tasosta. Sitova tulostavoite: Peruspääoman tuottovaatimus on 5 prosenttia peruspääomalle.

Liikunta- ja nuorisopalvelut Resurssit ja johtaminen

Kulttuuri Resurssit ja johtaminen

Palvelustrategia Helsingissä

Henkilöstöön liittyviä tunnuslukuja 2015

Tuottavuus kunnan strategisessa johtamisessa. Espoon kaupunginjohtaja Jukka Mäkelä

Kasvun ja oppimisen palvelualue 2016

NURMIJÄRVEN KUNTASTRATEGIA Nurmijärvi elinvoimaa ja elämisen tilaa.

Varhaisen puuttumisen strategiset lähtökohdat ja poikkisektorinen johtaminen Nurmijärvellä

Kaupunginjohtajan talousarvioesitys Sosiaali- ja terveystoimi Juha Metso

Kirkkonummen kuntastrategia

Muuttuva maakunta muuttuvassa maailmassa

Talouden tasapainotus- ja tuottavuusohjelman valmistelu. Palveluliikelaitosten johtokunta Taloussuunnittelujohtaja Pekka Heikkinen

Espoon talouden haasteet Valtuuston strategiaseminaari

TULOKSELLISEN TOIMINNAN KEHITTÄMISTÄ KOSKEVA SUOSITUS

Kaupunginjohtajan talousarvioesitys Tekninen ja ympäristötoimi Olli Isotalo

KUNTASTRATEGIA

Palvelujen järjestämisen tavoitetila 2020

Kirkkonummen kuntastrategia

Asiantuntijanäkemys Lappeenranta strategiaan

Kulttuuri Resurssit ja johtaminen

Inkoo

Henkilöstötuottavuuden johtamisella muutoksiin

TARKASTUSLAUTAKUNTA ARVIOINTIKERTOMUS Tiina Larsson tarkastuslautakunnan puheenjohtaja

LAPUAN KAUPUNGIN STRATEGIA VUOTEEN

Espoon kaupunki Pöytäkirja Suomenkielisen opetuksen tulosyksikön vuoden 2014 talousarvion seuranta, huhtikuun kuukausiseuranta / 30.4.

joensuun kaupunkistrategia

Työhyvinvointi on osa johtamista Kuntaseminaari Hannu Tulensalo

Sosiaali- ja terveydenhuollon toiminnan vaikuttavuuden mittaamisen periaatteet ja mittaristo. Juha Metso Terveydenhuollon atk-päivät, 24.5.

Strategian yhteys tulossopimuksiin. Neuvotteleva virkamies Mikko Saarinen

- Committed to Excellence

Suuri SOTE-uudistus pienen ihmisen asialla miten kunta edistää ja maakunta korjaa?

Aki Jääskeläinen Tutkijatohtori Tampereen teknillinen yliopisto

Tuloksellinen kunta on kaikkien etu. Kunta-alan tuloksellisuuskampanja

Vaalan kuntastrategia 2030

Sosiaali- ja terveystoimi Resurssit ja johtaminen

Keski-Pohjanmaan ympäristöterveydenhuollon strategia

Tavoite Mittari Tavoitearvo Seuranta Asiakas Eri ikäryhmien osallisuuden vahvistamisen tueksi tehdään toimenpideohjelma. Kouluterveyskysely,

Elinvoimainen Ylivieska 2021

KUOPION KAUPUNKISTRATEGIA. hyväksytty päivitetty 2013

Pyhäjoella virtaa Pyhäjoen kuntastrategia

Transkriptio:

Espoo 05-11-2014 2015 - Tilakeskus-liikelaitos Resurssit ja johtaminen Kaupunkikonsernin talous on tasapainossa. Osaava ja uudistuskykyinen henkilöstö kehittää palvelujen laatua ja tuottavuutta. Valtuustokauden tavoitteet: Espoo toimii edelläkävijänä kunnallisten palvelujen tuottavuuden ja vaikuttavuuden parantamisessa. Johtaminen, esimiestyö ja työtyytyväisyys kehittyvät ja ovat hyvällä tasolla. Talouden liikkumavara säilyy ja rahoitusasema on tasapainossa. Oma valtuustokauden Tulos / Mittari / Toimialan (TYT) toimintakate ei heikkene vuoden 2013 tasosta. Liikelaitoksen vuoden 2015 tulos on 9 milj. euroa ylijäämäinen tulos. Talousarvion toteutuminen. Toimialan toiminnan kustannustehokkuus ja vaikuttavuus paranee. Tuottavuus paranee vähintään 1,8 %. Tuottavuuden kasvu. Liikelaitoksen investoinnit ovat enintään valtuuston hyväksymän muutetun talousarvion mukaiset. Talousarvion toteutuminen. Toimitilojen käyttö tehostuu ja niiden käyttökustannukset pienenevät. Tilojen käyttökustannukset vähenevät. Tilankäytön parantaminen esitetyt tavoitteet toteutuvat. Tilojen käyttö- ja energiakustannuks et. Tilojen huollettavuus.. Kaupungin omistamien kiinteistöjen korjausvelan kattaminen etenee painottamalla investoinneissa korjausniihin mahdollisesti Korjaukset tehdään tarvetta vastaavasti. Korjausvelan määrän hallinta. 1

Oma valtuustokauden liittyviä laajennushankkeita. Tulos / Mittari / Espoo 05-11-2014 Johtaminen ja työhyvinvointi paranevat. Työhyvinvointimatriisin lukuarvo kasvaa vähintään yhdellä vuoden 2014 arvoon verrattuna. Terveysperusteisia poissaoloja on enintään 11 päivää/henkilötyövuosi. Tilakustannukset ja palvelutaso/mittariston kehittäminen sekä suunnitelma tilakustannusten kasvun hallitsemiseksi esitetyt tavoitteet: Tiloja koskevat strategiset mittarit on asetettu Tilakustannusten alentamisen ohjausjärjestelmä asetettu Investointikustannukset laskevat Työhyvinvointimatri isi. Terveysperusteisis ta poissaoloista aiheutuva kuorma päivää per henkilötyövuosi. Terveysperusteisii n poissaoloihin kuuluvat palkalliset ja palkattomat sairauspoissaolot, kuntoutustuki, työja työmatkatapaturmii n liittyvät poissaolot. Tilakustannusten määritelmä luotu Tilakustannusten mittarit luotu Tilakustannusten ja muiden tiloja koskevien strategisten mittareiden toimenpiteet jalkautettu 2

Oma valtuustokauden Tulos / Mittari / Espoo 05-11-2014 Mittaus vuosittain, mittauskäytännöt vakiintuneet Investointikustannukset yksikköä kohti laskevat 3

Espoo 05-11-2014 2015 - Tilakeskus-liikelaitos Asukkaat ja palvelut Espoolaiset ovat aktiivisia ja omatoimisia huolehtien itsestään, läheisistään ja lähiympäristöstään, mutta kukaan ei jää tukea vaille, mikäli voimat eivät riitä. Espoo järjestää palvelut asukaslähtöisesti yhteistyössä kuntalaisten kanssa. Valtuustokauden tavoitteet: Palveluvalikoima muodostaa ennaltaehkäisevien, terveys- ja hyvinvointieroja kaventavien, varhaisen puuttumisen, kuntalaisten omatoimisuutta tukevien ja asiakkaan valinnanvapautta lisäävien palvelujen kokonaisuuden. Palveluja ja lähiympäristöä kehitetään yhteistyössä kuntalaisten kanssa. Palveluja tuotetaan yhteistyössä kumppaneiden kanssa, eri palvelukanavat mahdollistavat palvelujen saatavuuden ja saavuttamisen. Espoo toimii edelläkävijänä kansallisen palveluväylän kehittämisessä ja käyttöönotossa. Oma valtuustokauden Tulos / Mittari / Toimitilat ja -ratkaisut ovat toimivat, tehokkaat, terveelliset ja turvalliset ja tuotettu vastuullisesti asiakkaille. Tilankäytön parantaminen esitetyt tavoitteet: Tilatehokkuuden toimenpiteiden ja parhaiden käytäntöjen hyödyntäminen Kustannussäästöt, kokonaistuottavuuden/taloudellisu uden kehittyminen, nopeat säästöt Tunnusluvut, mittarit, euromääräiset säästöt, nopeat hyödyt, työn tehokkuuden ja työhyvinvoinnin kehittyminen. Uusien kehittyneiden työtapojen käyttöönotto. Pilottiprojektit Tilojen tarveselvitys- ja hankesuunnitteluprosessin kehittäminen ja kustannusten ohjaus ja hallinta esitetyt tavoitteet; Hankeprosessin nopeutuminen Tilat saadaan nopeammin käyttöön niiden tarpeen ilmettyä, tarkoituksenmukais testen 4

Oma valtuustokauden Tulos / Mittari / Espoo 05-11-2014 Tilasuunnittelun ennakointi paranee palvelutilaverkon nykytilanteen ja muutostarpeiden tunnistamisen kautta Tilakeskuksella on aktiivinen rooli tilaverkkojen kehittämisessä yhteistyössä kaupungin eri yksiköiden kanssa Kustannustehokkuus, päätöksenteon oikea-aikaisuus ja eri osapuolten sitoutuminen hankkeen tavoitteisiin Sisäilman laadun parantaminen esitetyt tavoitteet: Suunnittelu-, rakentamis-, ja huoltoprosessien kehittäminen niin että sisäilmaongelmien syntymistä voitaisiin ehkäistä sekä kehittää jo syntyneiden sisäilmaongelmien poistamisen liittyvää prosessia niin että ongelmat saadaan poistettua nopeasti ja kustannustehokkaasti tarveselvitysten tuottaminen, tilaverkkoselvitysmallin luominen, tuottavuus ja resursointi paranee, investointien kustannusten ohjaus kehittyy, investointiohjelman pitävyys paranee Kriisien ja hätäväistöjen välttäminen, tilojen käyttäjien tyytyväisyys paranee, sisäilma-asioihin liittyvän johtamisjärjestelmän parantaminen 5

Espoo 05-11-2014 2015 - Tilakeskus-liikelaitos Elinvoima, kilpailukyky ja kestävä kehitys Kaupunki on kansainvälisesti houkutteleva ja kiinnostava. Osaavat ihmiset, yrittäjät ja kaikenkokoiset yritykset juurtuvat Espooseen. Valtuustokauden tavoitteet: Espoon vetovoimaisuus kansainvälisesti kiinnostavana osaamisen sekä tieteen, taiteen ja talouden innovaatioympäristönä kehittyy. Osana metropolialuetta Espoon verkostomaista kaupunkirakennetta kehitetään taloudellisesti, sosiaalisesti ja ekologisesti kestäväksi. Palvelukeskittymien saavutettavuutta joukkoliikenneyhteyksin parannetaan. Kaupunkikeskuksia kehitetään niiden omiin vahvuuksiinsa tukeutuen viihtyisiksi ja sujuviksi asumisen, asioinnin, työssäkäynnin ja vapaa-ajan kohtaamispaikoiksi. Torjutaan segregaatiota ja vastataan espoolaisten erilaisiin asumistarpeisiin tarjoamalla edellytykset edulliselle ja monimuotoiselle asuntotuotannolle ja tonttitarjonnalle. Yrittäjyyteen ja innovatiivisuuteen kannustava Espoo rakentaa hyvinvointia ja vaurautta metropolialueelle ja koko Suomeen. Oma valtuustokauden Tulos / Mittari / Seuranta 31.7. Seuranta 31.10. Toimenpiteet / Edistetään energiansäästötavoitteita ja ympäristökriteereitä rakentamisessa, alueiden kehittämisessä ja palvelutuotannossa. Energiatehokkuuden ja materiaalitehokkuuden parantaminen esitetyt tavoitteet: Energiankulutuksen vähentäminen Energiakustannusten vähentäminen Uudiskohteiden energiatehokkuuden parantaminen Kierrätyksen ja materiaalitehokkuuden lisääminen Rakennusten ominaiskulutusten seuraaminen, seurataan energiahintojen muutoksilla korjattuja energiakustannuksia, uudiskohteiden energiaselvitykset, jätemaksujen ja määrien kehittymisen seuranta 6