Ammatti- ja Järjestölehdet, monikanavaisuus ja sosiaalinen media

Transkriptio

1 Ammatti- ja Järjestölehdet, monikanavaisuus ja sosiaalinen media Aikakauslehtien Liitto, Ammatti- ja järjestölehtien tapaaminen Viestintä-Piritta Anne , Helsinki

2 Viestintä-pirittan Viestintä-Piritta Oy:n kouluttaja Lapsettomien yhdistys Simpukan toiminnanjohtaja Aktiivinen somettaja ja bloggaaja Blogi: pelastamaailma.wordpress.com Anne

3 simpukka-lehti

4 puheenvuoron aihepiireinä: Somen käyttö Suomessa tänään ja mitä nyt pinnalla Sosiaalisen median käytön strateginen suunnittelu Lehdestä verkkoon ja someen some haltuun tehokkaasti Some-tavoitteet ja niiden mittaaminen

5 avainsanat: Tavoitteet Sisältö Visuaalisuus Mobiili

6 somen käyttö suomessa ja mitä nyt pinnalla

7 some-käyttäjämääriä suomessa nyt 2,6 miljoonaa suomalaista 1,6 miljoonaa suomalaista n suomalaista n suomalaista Yli suomalaista

8 kuva- ja videopalvelut vahvistuvat

9 yhä enemmän organisaatioita instassa

10 BLOGIEN VOIMA KASVAA VAIKUTTAVUUDESSA BLOGIEN SUOSIO ON KASVUSSA JÄLLEEN JA NIITÄ LUETAAN PALJON 2010: 40% luki blogeja 2011: 35% : 38% luki blogeja 2014: 48% lukee blogeja!

11 blogissa voi olla monia teemoja

12 monenlaisia blogeja

13 SOMEN KÄYTTÖ YHÄ YLEISEMPI NETIN KÄYTÖN SYY SOME ON 6. KÄYTETYIN NETIN KÄYTTÖTAPA

14 twitter vahva tapahtumaviestinnässä

15 mainokset some-kanavilla yleistyvät

16 kilpailut #TUNNISTEILLA RADIO HELSINKI: JAA OMA KUVASI TUNNISTEELLA #RHAAMUT

17 somen käytön suunnittelun askelmerkit ja

18 lähtökohtana strategia ja

19 Mikä on lehtesi

20 erilaisia tavoitteita Näkyvyyttä järjestölle Tietoa jäsenistölle Yhteiskunnallinen vaikuttaminen Jäsenpalvelu Sidosryhmien vakuuttaminen Jäsenhankinta Järjestön käyntikortti

21 Kenet haluatte

22 MITEN JA MISsä tavoittelemanne IHMISET VIESTIVÄT

23 Kaiken keskiössä on hyöty HYÖTY MITÄ ME SOMESTA SAAMME HYÖdyt MITÄ KOHDERYHMÄMME MEILTÄ saavat HYÖTY MITÄ HENKILÖSTÖMME SOMESTA SAA

24

25 viisi vinkkiä onnistuneeseen some-toimintaan 1. suunnittele ja toteuta 3. ole realistinen 2. tavoittele konkretiaa 4. jaa vastuuta ja kannusta 5. seuraa, analysoi, kehitä ja kehity

26 SOME JATKUVAA KEHITTÄMISTÄ Kukaan ei tiedä, mikä on oikea tapa toimia sosiaalisessa mediassa Vain tekemällä oppii ja voi kehittää omaa toimintaa

27 lehdestä verkkoon ja someen

28 järjestö + lehti yhdessä vai erikseen?

29 järjestö + lehti yhdessä vai erikseen?

30 järjestö + lehti yhdessä vai erikseen? Mitä halutaan viestiä Miten kohderyhmän edustaja kokee Halutaanko kävijöitä kotisivuille

31 mitä sisältöä verkkoon ja someen? Koko lehti näköisversiona tai verkkolehtenä Pääkirjoitus Kolumnit Pääjuttu Artikkeli, joka kiinnostaa mahdollisimman monia Lyhennelmä artikkelista Pidempi versio artikkelista Linkkilista! Tavoitteet ja tavoiteltavat henkilöt tässäkin olennaista

32 mitä sisältöä verkkoon ja someen?

33 Onko sisältö jaettavassa muodossa?

34 Onko sisältö jaettavassa muodossa?

35 Onko sisältö jaettavassa muodossa? 1/topic_id/171

36 tuo some esiin painetussa materiaalissa PRINTISTÄ VERKKOON

37 some-jakopainikkeet verkkosivuille Muista hyödyntää näitä jakopainikkeita myös itse - mitä enemmän jaatte tietoa someen myös itse, sitä laajemmalle tieto leviää.

38 Tehokasta viestintää pienilläkin resursseilla

39 Monikanavaisuuden avulla resurssit hyötykäyttöön Lehden teko iso ponnistus. Sisältö on jo valmiina se kannattaa jakaa eri kanavilla. Samaa sisältöä voi jakaa eri some-kanavilla, kunkin kanavan luonteen mukaan.

40 Ei meillä ole aikaa! Some ei välttämättä ole lisäpalikka kaiken muun päälle. Opettele rutiinit, käytä apuvälineitä säästät aikaa. Käytä itsellesi luontevia somekanavia omalla persoonallisella tavallasi. Silloin some ei kuormita liikaa. Some kulkee osana päivän muita toimenpiteitä muista myös mobiilin mahdollisuudet

41 Monikanavaisuuden avulla resurssit hyötykäyttöön

42 Monikanavaisuuden avulla resurssit hyötykäyttöön

43 Monikanavaisuuden avulla resurssit hyötykäyttöön

44 Monikanavaisuuden avulla resurssit hyötykäyttöön

45 Ota mallia, toteuta helposti

46 Ota mallia, toteuta helposti

47 älä unohda twitteriä!

48 miksi twitter?

49 case: tehyn instagram

50 Ohjaa somesta verkkosivuille SOMESTA OHJATAAN VERKKOSIVUILLE JA PÄINVASTOIN

51 vinkkejä aikapulaan Käytä apuvälineitä: kuvanmuokkausohjelmat, kuvapankit, tweetdeck Tee somesta rutiinia Suunnittele ja aikatauluta Jaa sisältöä, joka houkuttelee jakamaan

52 apuvälineitä aikaan

53 henkilöt viestimässä somessa

54 omilla kasvoilla tehty viestintä vakuuttaa

55 JÄSENEN voima somessa #partioscout Instagramissa

56 Henkilökunta, vapaaehtoiset ja kohderyhmä viestimään, case Simpukka

57 Henkilökunta, vapaaehtoiset ja kohderyhmä viestimään, case simpukka

58 JOHTAJA KIINNOSTAA vahvasti

59 Henkilökunta ja vapaaehtoiset mukaan! Innosta ja kannusta, älä rajoita Ole esimerkkinä Hyväksy erilaiset tyylit

60 sisältö ratkaisee!

61 somea oppii somessa

62 some-tavoitteet ja niiden mittaaminen

63 kaiken takana on tavoite 1. Mitä hyötyä somen käytöstä on meille? 2. Mitä muutosta/parannusta/ratkaisua somen avulla tavoittelemme? 3. Miten some edesauttaa meitä toimimaan ja onnistumaan tulevaisuudessa paremmin? 4. Miten toteamme some-toimintamme onnistuneen?

64 esimerkkejä some-tavoitteista ja mittareista TAVOITE tiedon välittäminen MITTARI verkkosivukäynnit asiakastyytyväisyys/maine keskustelun määrä ja laatu asiakaspalvelu somessa palvelun määrä ja nopeus henkilöstö someen määrä, osallistuminen

65 Muista erottaa toisistaan: numeeriset tavoitteet Esim. tykkääjät/seuraajat/maininnat/sitoutuminen laadulliset tavoitteet Esim. keskustelun laatu, palvelun määrä, verkkosivuvierailujen lisääntyminen

66 pilko tavoitteet osiin Mihin halutaan vaikuttaa? Miten se konkreettisesti tehdään? Millaisia toimenpiteitä se meiltä vaatii? Millä aikataululla?

67 lähtökohtana sometukseen tämä: ei ole olemassa yhtä oikeaa some-läsnäolon tapaa. kokeile ja toimi sinulle parhaiten toimivalla tavalla.

68 VIESTINTÄ-PIRITTA KIITTÄÄ Mail: www: Blogi: Facebook: LinkedIn: Twitter: Slideshare: Pinterest: Storify: Soita minulle: fi.linkedin.com/in/pirittaseppala