Sytytämme työntekijöidenne tiimityöskentelykyvyn ennenkokemattomasti. Saamme heidät toimimaan innostuneesti yhdessä uusissakin kokoon-

Samankaltaiset tiedostot
Tyhy. Räätälöity kehittämispäivä työyhteisöille

TYÖNANTAJAKUVAN HAASTEET 2012 Universumin vuosittaisen Ammattilaiset -tutkimuksen tulokset. Jonna Sjövall, Country Manager Finland

SUORAVELOITUS PÄÄTTYY. Viestinnän toimenpiteet syksy 2013 SEPA-ydinryhmä Kristiina Siikala

Fasilitoinnin kolme salaisuutta projektipäälliköille

Teleste Oyj Yhtiökokous Ehdotettujen henkilöiden esittely

Teleste Oyj Yhtiökokous Hallitukseen ehdotettujen henkilöiden esittely

YHTEISÖLLISTÄ TYÖHYVINVOINTIA RAKENTAMASSA

Löydä työyhteisösi yhteinen rytmi.

LähiTapiola vuonna 2020 miten menestymme?

OMX Pohjoismainen Pörssi Helsinki. OMX Nordic Exchange Helsinki. Julkistamisajankohdat 2008 Disclosure Dates

Suomen Ihanteellisimmat Työnantajat 2017 OPISKELIJAT

Tiimivalmennus 6h. Tiimienergian pikaviritys

NASDAQ OMX Helsinki. Julkistamisajankohdat 2009 Disclosure Dates Yhtiökokous Interim Reports/Summaries of Performance**

TIIMIJAKSO YLÖJÄRVEN LUKIOSSA

Kehittyvä rehtori oppilaitosjohdon oppisopimustyyppinen täydennyskoulutus 30 op

NASDAQ OMX Helsinki. Julkistamisajankohdat 2010 Disclosure Dates Yhtiökokous Interim Reports/Summaries of Performance**

FASILITOINNIN MESTARIT VALMENNUS

Tärkeimmät mittarit strategisen työympäristöjohtamisen kannalta?

Työelämä omiin käsiin: Erottaudu massasta, innostu ja tee unelmistasi totta!

Tiimijohtaminen. Toimi mieluummin tiimin palvelijana kuin sen johtajana. Kati Aikio-Mustonen, johtamisen kehittämisrakenne

RÄÄTÄLÖITY ILMAPIIRIMITTARI

Large Cap Helsinki. Julkistamisajankohdat 2007 Disclosure Dates

HENKILÖSTÖKYSELYN PURKU VALMENNUS: KYSELYSTÄ KEHITYKSEEN


HR-ryhmäcoaching syksyllä 2018

Porvoon kaupunki 2011 Henkilöstökysely QPS 34+

Johtamisen kehitysloikka

Erätauko-keskustelu yhteistyöstä ja osallisuudesta Nastolassa

KIMPASSA KUMPPANUUTEEN. Verkostotapahtuma Kansalaistoiminnankeskus Matara Jyväskylä


Voimaantuminen 2h. Stressin nujertaja -valmennus. Valmentaja Päivin rentoutusharjoitus sai erityistä kiitosta. 1 / 10

NextMakers-kasvuyritysbarometri. Julkaistu Microsoft Fluxissa

Ti Ixonos: ylimääräinen yhtiökokous, asialistalla osakeanti ja optio-oikeudet (klo 09.00)

Multisite -projektit uhasta mahdollisuus? Johtamiseväitä projektipäällikölle

Oma ääni kuuluviin omat taidot näkyviin

Large Cap Helsinki. Julkistamisajankohdat 2006 Disclosure Dates

MINÄ MATKA LÖYTÄMINEN

Hajautettu Ohjelmistokehitys

TEHOKAS AJANKÄYTÖN HALLINTA VALMENNUS

Senaatti-kiinteistöjen työympäristöratkaisu Lintulahdella

Uudistamme rohkeasti. Toimimme vastuullisesti. Vaikutamme verkostoissa

Ke Nordea Bank: tilinpäätöstiedote 2014 (n. klo 8.00), tiedotustilaisuus (klo 10.30), puhelinkonferenssi (klo 15.30)

Yrityksen juoksevat asiat. Lyhyt keskustelu nykyisen yrityskulttuurin vahvuuksista ja heikkouksista.

Koulutus ohjaajille Tuki nuorten projekteille

PM Club Jyväskylä Jatkuva uudistuminen osaamista ja kokemusta jakamalla

Asiakaspalveluvalmennus, 4h

Verkosto tutkimusmatkalla päivähoidon uusiin liikkumisen käytäntöihin!

Merkityksellistä johtamista. Ihminen keskiössä suunta, tilannekuva ja tavoite kirkkaana

FARAX johtamisstrategian räätälöinti

- 10 askelta paremaan vapaaehtoistoimintaan (Karreinen, Halonen, Tennilä) Visio, 2. painos 2013

FASILITOINNIN MESTARIT FASILITOINNIN JATKOVALMENNUS

Taide ja kulttuuri, valinnainen. Ilmaistutaidon työpaja (YV9TK1)

Työyhteisötaitojen mittaaminen ja kehittäminen

Tavoitteellista vuorovaikutusta

Taivassalo 2020 Paremppa arkki!

Urheilijan henkisen toimintakyvyn tukeminen

TERVETULOA SYVENTÄMÄÄN LUOVAN ONGELMANRATKAISUN FASILITOINTITAITOJASI

Leirinjohtajan rooli ja vastuut Leirinjohtajakurssi Valamo

KAIKKI IHAN KAIKKI toiminta koulussa

SISUA! SISÄLTÖRIKAS ELÄMÄ JAKSAMINEN AJANHALLINTA

VUOROVAIKUTUSKOULUTUS

LASTEN VUORO VANHEMPAINILLAT. kevät 2017 Tarjous

AMMATTIMAINEN YHTEISTYÖ & ASIANTUNTIJUUS Tiedon ja ideoiden jakaminen Humap Oy, sivu 1

MIKÄ ON TIIMI? Tiimi on pieni ryhmä ihmisiä, joilla on: Lisäksi tiimin jäsenet pitävät itseään yhteisvastuussa suorituksistaan.

Markkinakatsaus Jatkuvatko juhlat? Lippo Suominen Maaliskuu 2014 Nordea Varallisuudenhoito

Lapsuuden arvokas arki ARVO-hankkeen koulutus PRO koulutus Ulla Rasimus ja konsultointi

Sijoitusrahasto Seligson & Co Suomi -indeksirahasto

Mistä sisällöt lukulaitteisiin? , Seinäjoki. Helene Juhola, kehitysjohtaja Viestinnän Keskusliitto

Miksi johtavat ajatukset?

TIIMITYÖSKENTELY ( pv )

Roolisto. Roolisto on Oy Perendie Ltd:n kehittämä tavaramerkki. Roolisto -metodin kehitimme jo yli 20 vuotta sitten.

JULKISET TILAT KÄYTTÖÖN 24/7

Tiimivalmennus DIVENTI

Sisäpiirirekisteri. Tilauksen tiedot. Ilmoitusvelvollisten omistusmuutokset, julkinen rekisteri. Tilausaika :42 Tilauksen viite

viestintä2020! koulutus vuorovaikutus keskustelu some media sanomamme työyhteisö 2o2o

Johda omaa elämääsi! Voi hyvin työssä Paula Viljanen

Työeläkeyhtiön kommentit. Sijoitusjohtaja Jussi Laitinen

Sijoittajabarometri Suomen Vuokranantajat ry. Syys-lokakuu 2014

KOKEILE KOUTSAUSTA! Ratkaisukeskeinen coaching-ohje

TIIMITYÖSKENTELYN KÄYNNISTÄMINEN

MONIAMMATILLISUUS : VÄLKKY-PROSESSIN AVAUSPÄIVÄ Yhteiset tavoitteet & johtavat ajatukset kesäkuuta 2009 Humap Oy,

LUONTAISET TAIPUMUKSET. LUONTAISET TAIPUMUKSET Valmentajakysely 2017 Yhteenveto

Varkauden kaupunki. Henkilöstökysely 2017 Yksikkö Repokankaan koulu

Mika Tenhunen Elinkeinokoordinaattori Sodankyläntie Pelkosenniemi

LAUSUNTOPYYNTÖ: KANSALLINEN STANDARDIEHDOTUS SFS 3357 PALAVIEN NESTE- MÄISTEN KEMIKAALIEN VARASTON SAMMUTUS- JA PALONTORJUNTAKALUSTO

Innosta innovaatioon Teknologiateollisuus lyhyesti

EURAN KUNTASTRATEGIA voimaan Uuden kuntalain mukaiset täydennykset Valtuusto /84

PEDAGOGINEN JOHTAJUUS

Scrumjatkuvan palvelun DWprojektissa-case. Niina Mäkiranta & OP-scrum-tiimi Aureolis Oy

Workshop: Verkostot ja niiden merkitys sihteerin/assistentin työssä Paasitorni

Kokeilukulttuuria rakentamassa Kirteko Virpi Einola-Pekkinen, VM

Myynnin sertifikaatti Palveluprosessin visualisointi Jonna Rothberg-Mikkonen

TYÖYHTEISÖTAIDOILLA JAKSAMISTA ELÄMÄÄN. Jyväskylä

Sisäpiirirekisteri. Tilauksen tiedot. SKANDINAVISKA ENSKILDA BANKEN AB (PUBL) Ilmoitusvelvollisten omistusmuutokset, julkinen rekisteri

VALINNAISKURSSIT 6.LK

Toiminnan arviointikysely lasten vanhemmille - Espoon Suunta

Kouluttajapankki. 1. Kouluttajan nimi. 2. Oppiarvo, ammatti, asiantuntemus. 3. Mahdolliset suosittelijat tai muut referenssit.

Tiimin muodostaminen seurassa

1. JAKSO - SÄÄNNÖT Tavat, käytös, toisen kunnioittava kohtaaminen, huomaavaisuus, kohteliaisuus.

Teleste Oyj Yhtiökokous Hallitukseen ehdotettujen henkilöiden sekä tilintarkastajan esittelyt

Transkriptio:

Workshop-tuotteet Sytytämme työntekijöidenne tiimityöskentelykyvyn ennenkokemattomasti. Saamme heidät toimimaan innostuneesti yhdessä uusissakin kokoon- panoissa; kommunikoimaan rohkeasti, luomaan luovasti uutta ja oivaltamaan uusia toimintatapoja ja ratkaisuja. Yhdessä koettu rohkaisee tekemään työtä uudella innolla - itseensä luottaen 1

Workshop-tuotteet Teamwork is now Artwork Luovan maalaamisen keinoin toteutetaan unohtumaton workshop, jossa yhteiset ideat luovat pohjan taideteokselle. Hauskaa ja sytyttävää tiimityötä parhaimmillaan! Ryhmätyönä toteutettava luovan maalaamisen workshop luo hedelmällisen pohjan vuorovaikuitteiseen ja motivoivaan tiimityöskentelyyn. Sen avulla voidaan kartoittaa jo olemassa olevia vahvuuksia ja kirkastaa tiimin visioita, nopeuttaa muutosprosesseja ja uudelleen organisoitumisia sekä ratkaista luovasti ongelmia tai toteuttaa kätevästi aivoriihi. Teamwork is now Artwork on loistava me-hengen sytyttäjä! Kokous kick off! Starttaa kokouksesi tai pidä puolimatkan breikki esim. lounaan tai kahvitauon jälkeen ja tankkaa kokoukseen energistä menoa henkistä vireyttä nostaen. Vuorovaikutus- ja improvisaatioharjoitukset piristävät totuttua päiväohjelmaa ja kokous alkaa ja/tai jatkuu uudella innolla koko loppukokouspäivän. Tämän takaa sytyttävä vetäjämme. Get together! Vuorovaikutusworkshop, jossa draama- ja improvisaatio-harjoitukset piristävät totuttua tapaamme ilmaista itseämme. Opimme uutta itsestämme ja toisistamme. Uudet tiimit ja uudelleen organisoituneet yksiköt ovat saaneet workshopin avulla pikastartin ja päässeet tekemään nopeammin tuloksekkaasti yhdessä sitä työtä, jota varten uusi tiimi on luotu. Workshop tutustuttaa osallistujat toisiinsa hymyhuulin!

Workshop-tuotteet Express yourself! Omien vahvuuksien, ajatusten ja unelmien näkyväksi tekemistä luovan taideilmaisun keinoin ja niiden vah-vistamista ratkaisu-ja voimavarakeskeisesti. Jokainen osallistuja maalaa oman taideteoksensa! Kesytä kiire! OtaaikalisäjavieraileKiireenkesyttäjien talossa. Osta aikasijoituksia hyvinvointipörssissä ja tunnista yhdeksästä VIP-vieraasta itsesi. Ratkaisu-keskeinen ja omiin oival-luksiin virittävä workshoppi. See the big picture! Maalaaminen yhdessä pieninä toimintatiimeinä, yhtä kokonaisuuden osa-aluetta työstäen. Luo puitteet vaativallekin työyhteisölle omaksua toiminallisesti ja ratkaisukeskeisesti tiimityöskentelyn kulmakiviä. Toimivan kommunikaation ja yhteisten t pelisääntöjen merkityksen k ymmärtäminen vahvistuu, sillä tämä pienissä tiimeissä toteutettu workshop ja sen päämäärän saavuttaminen edellyttävät tämän ymmärtämistä. Workshop havainnollistaa isommankin työyhteisön tavan toimia ja sopia asioita sekä paljastaa mahdollisia kehityskohtia. Workshop soveltuu tiimivalmennukseen, uudellen organisoitumiseen, kommunikoinnin vahvistamiseen yli alue-rajojen ja luovaan ongelman ratkaisuun.

Yrityksiä, joiden menestystä olemme olleet vauhdittamassa luovin workshopein: ABB Alma Media Amer Sports Ammattiliittosuora Anttila Are Borealis Polymers Bristol-Myers Squibb Dagmar Datex-Ohmeda Deloitte & Touche DNS-Finland Electrolux Elisa Elixia Elinkeinoelämän Keskusliitto Ensto Espoon Kaupunki FazerChloe Fortum Oil And Gas Foster Wheeler Energia Hakanit Helkama-Auto Helsingin Lääkärikeskus Iaet ITU Janssen-Cilag JHL Kauppalehti 121 Kone KPMG L oreal Liikenneministeriö LU Finland Mercuri International Metso Nelonen Nordea OKO Pankki Paf Puolustusministeriö sministeriö Radio Nova Radiolinja Red Bull Sampo Sanoma Magazines Scandic Hotels Shell Skandia Life Skanska Spray Portal Suomen Posti Superliitto Suunto TKK Tukes Vaisala VTT VV-Auto

Asiakkailtamme kuultua ja kirjattua: Tilaisuus oli parhaita, mitä jököttävän joukkomme kanssa on saatu aikaan. Pirteää, ammattitaitoista, elinvoimaista koulutusta. Teitte tilaisuudestamme ikimuistoisen. Kaikki on koettu ja nähty, mutta te Luovin Workshopein avasitte aivan uuden maailman. Osasitte puuttua yrityksemme kipeisiinkin asioihin rakentavasti. Osoititte todellista välittämistä ja ammattitaitoa. Kiitos! Loisto aloitus pitkälle valmennukselle! Vapautti porukan. Suosittelen! Mukavia naisia, jotka osaavat hommansa ja saavat ihmiset innostumaan ja oman luovuuden esille. Hauska ja reipas startti, antoi lisäpotkua itse työskentelylle. Loistava aloitus palaverille. Asiallista ja ammattimaista. Upea juttu! Toi hyvän mielen ja fiiliksen että me osataan ja yhdessä syntyy vaikka mitä! Ihana aloitus koulutukselle. Avaus oli tosi hyvä alkujännityksen ja kankeuden poistamiseen. Päästiin siitä sitten itse asiaan helpommin kiinni. Erittäin hyvä luova aloitus. Hauska ja jännitystä lieventävä. Innostava ja sytyttävä workshop!

Yhteystiedot: MIK Training Oy Bulevardi 2 A 00120 Helsinki Päivi Rautiainen: puh.: 040-5911063 email: paivi@luovatworkshopit.com Petteri Korkala: puh.: 044-0123122 email: petteri@luovatworkshopit.com www.luovatworkshopit.com