Kuntari - tiedolla johtamisen järjestelmä



Samankaltaiset tiedostot
KUNTAX ERP TALOUS JA TOIMINTA YHTENÄ PILVIRATKAISUNA. Esa Sairanen Kehitysjohtaja KuntaPro Oy

- Kuntakentän tehostamisen asiantuntija -

KUNTAX ERP: MITEN PALVELUPROSESSEJA OHJAAMALLA NOSTETAAN TEHOKKUUTTA JA LAATUA? Esa Sairanen Kehitysjohtaja

Hämeenlinnan kaupunki - Kuntatieto-pilotti

Korkeakoulujen KOTA-AMKOTA seminaari

- Kuntakentän tehostamisen asiantuntija -

Kirkkonummen kunnan työhyvinvointitutkimus 2015

- Kuntakentän tehostamisen asiantuntija-

5.10. Työ Työkykyjohtamisen opintopolku 2017, osa 8/9: Työkyvyn johtaminen tiedolla

Tietojohtamisen iltapäivä Vanajanlinna

Pohjois-Savon soten tietojohtamisen kehittämiskokemukset

Cerion ohjaamo: Strategian suunnittelusta raportointiin - kokonaisvaltainen johtamisen tietojärjestelmä

Valtiokonttorin Voimaraportointi. Tero Mäkinen

HR-MITTAREILLA TIETOA YRITYKSEN JA HENKILÖSTÖN TILASTA? Christian Slöör, Virvo Oy Jani Rahja, Silta Oy

OPM taloushallinnon työpaja yliopistoille Kokonaiskustannusmalli ja viranomaistarpeet

VALTION RAPORTOINNIN SUUNTAVIIVOJA Tiedolla johtaminen ja valtion raportointijärjestelmät. Olli Ahonen, palvelupäällikkö Valtiokonttori

Tietovaraston ja SuperTietovaraston kehittäminen ja hyödyntäminen. Laatu- ja arviointipäällikkö Sari Mikkola ja suunnittelija Mikko Jänis

/2018 / MTA* 8/2017 / TP 2017 MTA 2018* 2018 / MTA* TA 2018** / TA** 2017 / TP

SOSIAALIHUOLTO SOTE- TIEDONHALLINNAN KOKONAISKUVASSA. Erityisasiantuntija Mikko Huovila STM OHO DITI

Tietojohtamisen käyttöönotto. osiaali_ja_terveyspalveluiden_tieto johtamisen_kasikirja.pdf

Health Intelligence - Parempaa informaatiota terveydenhuollon päätöksentekoon. Terveydenhuollon ATK päivät Sibelius Talo, Lahti

Kuntatieto-ohjelma. Nykytilan analyysin tiivistelmä Versio: 1.0. Laatija: Pentti Kurki

Miten kaupunki hyödyntää dataa ja mitä esimerkiksi raportointi vaatii järjestelmiltä

Asiakaspalvelun kuulumiset. Talpapäivä

Tiedolla johtaminen. Kieku-käyttäjäfoorumi, toukokuu Olli Ahonen Valtiokonttori

Talous- ja henkilöstöpalveluiden ulkoistaminen muo6- ilmiö vai vahvistuva trendi?

Severa 3 ominaisuudet

Näkemyksiä yhteistyön edistämisestä. Eija Peltonen, johtava hoitaja, TtT, PSSHP Kysteri

Toiminnanohjaukseen liittyvän liiketoimintatiedon hyödyntäminen Helsinki Business College Oy:ssä

Tehokkuutta prosesseihin suunnittelun ja raportoinnin työkaluilla. Lisää grafiikkaa ja ad hoc -raportointia Dynamic reporting -työvälineen avulla.

Tiedolla johtaminen ja sähköiset palvelut. Sami Niskanen, Jari Uotila & Matti Koskivirta

Terveydenhuollon tehokas johtaminen edellyttää parhaat raportointi- ja analysointityövälineet

Käyttövaltuushallinnan hyödyt tehokkaasti käyttöön. Johanna Lampikoski, RM5 Software Juha Arjonranta, TeliaSonera Finland

Kehittäminen Valtion talous- ja henkilöstöhallinto Yhteenveto Lopullinen versio 12/2017

Basware Financial Performance Management

OPERATIIVINEN SOPIMUS 2017

XDW-projektissa rakennetut palvelut

Seuraavaksi: Talous- ja hallintojohtaja Tiina Pulli, Valtori: Valtorin taloudelliset näkymät ja palveluhintojen muodostuminen

BSC JOHTAJAN TYÖPÖYT YTÄ KESKI-SUOMEN SUOMEN SAIRAANHOITOPIIRISSÄ. Tietohallintojohtaja Martti Pysäys

Mitä talous- ja henkilöstöhallintostrategiat 2020 edellyttävät asiantuntijoiden osaamiselta? asiantuntijan ammattiroolin muutos

KONEOPPIMISEN HYÖDYNTÄMINEN: AUTOMAATTINEN TIKETTIEN KÄSITTELY. Esa Sairanen

Tahti- palvelun mahdollisuudet henkilöstöjohtamisen tukena

Johtaminen ja tiedon toissijainen käyttö

Reaaliaikainen ja liiketoimintalähtöinen talouden ennustaminen

Kieku-henkilöstöhallinto. Jaana Mannonen

Tietohallinnon ja johdon ajankohtaisfoorumi

YLE HR raportointi Marjut Mäkinen (YLE) ja Sarah Raissadati (Ciber)

TOIMINTA- JA LAADUNHALLINTASUUNNITELMA

Valtion raportoinnin ajankohtaiskatsaus

Potilasturvallisuuden johtaminen ja auditointi

Liiketoiminnan kokonaiskuva yhdellä silmäyksellä

IoT-tieto virtaamaan ja tehokkaasti hyödyksi

Ketterä HR-järjestelmä kasvavan liiketoiminnan tukena. Corinna Vahtera, HR Director, Recover Nordic Oy HENRY Foorumi Järjestäjä: Sympa Oy

täsmällistä johtamista

Osaamisen kehittymisen arviointi. Leena Nuuttila, henkilöstön kehittämispäällikkö Helsingin Energia ESR-Futurex hankkeen seminaari 6.6.

JUULIA - Varhaiskasvatuksen tilastointijärjestelmä. Vertikal Oy Luvaton käyttö kielletty

Hanketoiminnan vaikuttavuus ja ohjaus klo

Johtamisen ja liiketoiminnan tukeminen paketoidulla HR- ja palkkaraportointiratkaisulla IBM Smarter Business 2013, Finlandia-talo,

Talousarvion XBRL-sanoman muodostus

Kuntasektorin yhteinen KA Talous- ja henkilöstöhallinnon viitearkkitehtuuri

Webropol-kyselyt. Tarja Heikkilä

Senaatti-kiinteistöjen taloushallinnon tarjoamat palvelut ja niiden vaikutus toiminnan tehostamiseen

LIPERIN KUNTA VUODEN 2015 TALOUSARVION JA TALOUSSUUNNITELMAN VALMISTELUOHJEET. Suunnittelun aikataulu

RAISOFT.net KÄYTTÖÖNOTTO/ LAIHIA

Henkilöstöhallinto/ Jaettu materiaali

UNA PoC-yhteenveto DIGIA Ari-Pekka Paananen

Kanta-palveluiden rooli uudistusten tukena. Kehittämispäällikkö Anna Kärkkäinen Terveydenhuollon ATK-päivät

/2017 / MTA* 12/2016 / TP 2016 MTA 2017* 2017 / MTA* TA 2017** / TA** 2016 / TP

/2017 / MTA* 10/2016 / TP 2016 MTA 2017* 2017 / MTA* TA 2017** / TA** 2016 / TP

XBRL-raportointi julkishallinnolle. Tietojärjestelmätoimittajainfo Kuntatieto-ohjelmasta Seppo Harju

HR-MITTAREILLA TIETOA YRITYKSEN JA HENKILÖSTÖN TILASTA? Christian Slöör, Virvo Oy Jani Rahja, Silta Oy

Web-seminaari

Tieto maakunnallisen ja kansallisen sote-johtamisen. välineeksi

x) sis. käyttöomaisuuden myyntivoitot

Paketoidut toiminnanohjausratkaisut projektiorganisaatioille. Jan Malmström Mepco Oy

Kieku-hanke

Tehoa toimintaan. Aditron laadukkailla HR-palveluilla HR-VAKIO / PALKKAVAKIO / MATKAVAKIO

Riskienhallintamalli. ja kuvaus riskienhallinnan kehittämisestä keväällä Inka Tikkanen-Pietikäinen

Tiedolla johtamisen kehittäminen. Mikko Huovila STM OHO DITI

Esittelyn nimi Mallinimi Sukunimi Luottamuksellinen

Tervetuloa viestintäyhdyshenkilöiden koulutusohjelmaan!

Digitaalisen kehittämisen kärkihankkeet. Petri Pekkala, Tuomas Otala

Miten Kieku-tietojärjestelmä tulee vaikuttamaan esimiesten tehtäviin? Kehittämispäällikkö Seija Friman, Valtiokonttori

TOIMIVAN TALOUSOHJAUKSEN KULMAKIVET. Jussi Laitinen Business Consultant Basware Oyj

Analytiikka osana muutosjohtamista ja tiedonhallintaa Kuinka me teimme sen ja mihin olemme menossa? Elintarviketurvallisuusvirasto Evira Erik Semenius

Visma Liikkuvan työn ratkaisut: Työnohjaus. Moderni työkalu työn hallintaan

Kuntasektorin yhteineset viitearkkitehtuurit Tiedon- ja asianhallinta Johtamisjärjestelmä

Digityökalujen valmistelu järjestämistehtävää varten

TIETOMALLI JA TIETOVARASTO PALVELUKONSEPTI

Ennakoiva turvallisuuskulttuuri case Siilinjärvi Kuopio, Musiikkikeskus Johanna Antikainen Työhyvinvointipäällikkö

esipoo Projektiesitys Kunnanjohtaja Markku Luoma Hallintojohtaja Anne Iijalainen It-päällikkö Sam Allén Konsultti Harry Martin

eventim.inhouse Birgit Mustalahti

Visma Netvisor. Kaikki mitä pk-yritys tarvitsee liiketoiminnan ohjaamiseen. RAPORTOINTI Asiakashallinta Myynnin seuranta Myynnin ennusteet

Sähköinen työpöytä Suomen Pankissa

johdamme vastuullisesti, päätöksentekomme on nopeaa ja rakentavaa, arvostamme henkilöstöämme sekä toimimme vuorovaikutuksessa kuntalaisten kanssa

Tilannekuva sote-alueen tiedolla johtamiseen case Siun sote

Taloustieto ministeriön ohjauksessa ja johtamisessa

Strategiset tavoitteet laadukkaaksi toiminnaksi pedagogisen toiminnan johtaminen

Analyysiraportointi. Kieku-tietojärjestelmähankkeen infotilaisuus. Juho Ajo Valtiokonttori Juho Ajo

Kiila-hankkeen tuotokset. Yhteistyöneuvottelun 1. työpaja /Johanna Andersson

Transkriptio:

Kuntari - tiedolla johtamisen järjestelmä Tiedolla johtamisen järjestelmä, joka tarjoaa tärkeimmät tavoitteiden seurantaa tukevat tiedot toiminnan eri osa-alueilta Talous Oy-talous Henkilöstö Indikaattorit (= suoritteiden raportointi (ERP, terveyspalvelut, kouluhallinto, päivähoito, liikenne, infra, jne.) SOTE Ennakointimalli (= kuntien talouden kehittymisen ennakointi ja tasapainottaminen) Asiakaspalvelu Kohderyhmänä koko organisaatio lähiesimiehistä ylimpään johtoon Käyttöoikeusrajauksien ansiosta jokainen käyttäjä näkee välittömästi omat henkilökohtaiset lukunsa Johdon/Esimiehen/Käyttäjän työpöytänäkymä (ns. johdon dashboard), johon keskitetty tärkeimmät toiminnan, henkilöstön ja talouden mittarit sekä trendit Mahdollisuus omien mittareiden luontiin Lähderiippumaton järjestelmä (data taloushallinnon, henkilöstöhallinnon, toiminnallisista järjestelmistä, syöttöpohjista, web-kyselyistä, jne.) KuntaPron oma keskitetty tietovarasto (Microsoftin teknologiat takana) Kaikki data yhteen järjestelmään Valmis järjestelmä on käytettävissä selaimen kautta (SaaS) Nopea ja helppo käyttöönotto, ei vaadi erillisiä asennuksia asiakkaan ympäristöön Tiedonsiirrot asiakkaan käytössä olevista järjestelmistä Kuntarin hierarkiat muokataan asiakkaan organisaatiorakenteen sekä laskentatunnisteiden mukaiseksi (käyttöönotto) 2

Kuntari ja Hämeenlinna 247 käyttäjää 19.8.2015 Kaikki virkavastuulliset esimiehet (noin 150 henk.) käyttävät Kuntaria Koulujen rehtorit, päiväkotien johtajat, tilaajapäälliköt, tuottajapäälliköt, tulosalueiden johtajat, ylin johto, jne. Käytössä Ennakointimalli-, Talous-, Henkilöstö-, Indikaattorit- ja SOTE-moduuli Yhteistä kehitystyötä, esim. Sosiaalisen pääoman mittarit ja Kaari-laskuri Voimakas kehityssuunta suoritteiden raportoinnissa ja strategian seurannassa Terveyspalveluiden (SOTE-moduuli), kouluhallinnon, lastensuojelun, lastenkulttuurin, päivähoidon suoritteet, jne. Toteutukset tehty lähdejärjestelmistä Efficaan (terveydenhuolto) ja Primukseen (kouluhallinto) Käytetty myös syöttöpohjia tai muita exceleitä 3

Tiedolla johtamista kaikilla organisaation tasoilla Konsernijohto Toimintasuunnitelmat Strateginen tiedolla johtaminen Toimialaraportit Palvelu- / asiakasryhmäkohtaisesti tavoitteet, toimenpiteet, resurssit, jne. Perusraportit, ennakointiraportit Yksikköjohto Yksikköjohto Koontiraportit Palvelu- /osasto-/ tiimijohto Palvelusopimukset Resurssit, Palvelut, Kustannukset, volyymit, jne. Operatiivinen tiedolla johtamisen ratkaisu Asiakasryhmät, riskien tunnistus, toimenpidelistat Operatiivinen raportti Palvelupäällikkö, osastonjohtaja, asiantuntija Toimenpiteet Kyselyt, operat. toiminta Operat. transaktiot, Tiedon keruu Toteumat, analyysit Työntekijä, asiakas, kansalainen Työntekijä, asiakas, kansalainen

Kuntari Moduulit Ennakointimalli Tilanneraportit, vakioraportit, väestö, tase, tuloslaskelma, rahoituslaskelma, toiminnalliset, kunnan talouden kehityksen simulointi ja skenaariomallit Talous Laskentatunnisteet, tunnusluvut, tulos- ja rahoituslaskelma, tase, ad hoc, vakioraportit ja kulu- ja tuottoerittelyt Oy-talous Laskentatunnisteet, tunnusluvut, tulos- ja rahoituslaskelma, tase, ad hoc ja kulu- ja tuottoerittelyt Henkilöstö Työhyvinvointimittarit, poissaolot, poissaolokustannukset, henkilöstön rakenne ja määrä, vaihtuvuus, eläköityminen, henkilötyövuodet Indikaattorit Operatiiviset ja strategiset mittarit, toiminnallisten lähdejärjestelmien (terveyspalvelut, kouluhallinto, päivähoito, jne.) raportit, syöttöpohjat SOTE Terveyspalveluiden suoritteet Asiakaspalvelu Tiketit Raportit on siirrettävissä työkaluohjelmiin (Power Point, Excel, Word, PDF) ja tulostettavissa 5

Käyttäjäkuntaa: SOTE, Kunta, Oy Kuntax ERP AX 2012 Kaikki ratkaisut KuntaPro Pilvestä palveluna KuntaPro Kuntari Johdon raportointi yhdistää toiminnan ja talouden tiedot Vakioitu ja kustannustehokas taloushallinnon järjestelmäkokonaisuus KuntaPro Palvelunohjaus KuntaPro Taloushallinto Ms Biz Talk Internet KuntaPro Palkat ja HRM KuntaPron valmiit toimialaratkaisut Moderni palkkamoottori ja HRM työkalu samassa ratkaisussa Asiakkaan järjestelmät Potilastieto Oppilastieto Päivähoito Jne.

Kuntarin tuottama lisäarvo/toiminnallisuudet 1. Keskitetty järjestelmä (Talous, HR, Indikaattorit, jne.) 2. Interaktiivisuus Raportit dynaamisia 3. Parametreilla rajaaminen Talous: Aika, sisäiset ja ulkoiset erät, laskentatunnisteet, jne. HR: Ikäryhmät, ammattinimikkeet, palvelussuhteen luonne, jne. 4. Henkilökohtaiset luvut jokaiselle yksittäiselle käyttäjälle 5. Yhteenveto-raporteilla yhdelle näkymällä koottu oleellisimmat moduulin/osa-alueen tiedot Linkit tarkempiin tarkasteluihin 6. Eri raportoinnin osa-alueiden yhdistäminen à Yhdistelmä-raportilla mahdollisuus nähdä yhdessä näkymässä oleellisimmat mittarit ja tiedot eri moduuleista 7. Porautuminen 8. Henkilökohtaiset raportit (käyttäjäoikeuksilla rajattavissa) 9. Raporttien käyttäminen kokouksissa ja tilaisuuksissa Power Pointiin tai Exceliin vienti ja tulostaminen 7

1. Keskitetty järjestelmä (moduuleita/osa-alueita mm.: Ennakointimalli, Talous, Henkilöstö, Indikaattorit, jne.) 8

2. Interaktiivisuus ja 3. parametreilla rajaaminen (esim. valittu ajankohdaksi 9/2014) 4. Henkilökohtaiset luvut (esim. rajattu näkymään ainoastaan 0 Tuntematon ) 5. Yhteenveto-raporteilla kokoelma moduulin oleellisimmista tiedoista (esim. Henkilöstö-moduuli) 9

6. Raportoinnin eri osa-alueiden yhdistäminen yhteen näkymään (esim. oleellisimmat mittarit taloudesta ja henkilöstöstä) 10

7. Porautuminen (esim. porautuminen 1-3 päivän poissaoloihin à näyttää 1-3 päivän poissaolot poissaolosyiden mukaan) 8. Henkilökohtaiset raportit (esim. HML-raportit) 9. Raporttien hyödyntäminen kokouksissa ja jatkojalostaminen (vienti Power Pointiin ja Exceliin sekä tulostus) 11

Kuntarin hinnoittelu Kuntarin hinta muodostuu Järjestelmän (moduulin) käyttöönotosta ja Käyttäjälisenssimaksusta (moduulikohtainen) Ennakointimalli hinnoitellaan aina erillisen tarjouksen mukaan 12

Miten Kuntarin saa käyttöön? Hankkimalla Kuntarin moduulien käyttöön oikeuttavat lisenssit tarvittaville käyttäjille Lisenssimaksu kattaa järjestelmälisenssit, järjestelmäpäivitykset ja järjestelmätuen. Käyttäjäkohtaiseen maksuun ei sisälly lisäraportointia eikä muutoksia (esim. uudet/muuttuneet laskentatunnisteet, organisaatiohierarkiat, käyttäjäoikeudet) Lisätiedot ja tarjoukset: Tuotepäällikkö Mikko Papunen 041 506 2989 Asiakkuusjohtaja Juha Koskinen 050 407 4855 Myyntipäällikkö Mervi Jokinen 050 439 6349 Myyntipäällikkö Vesa Jäppinen 050 464 5114 Sähköpostit ovat muotoa etunimi.sukunimi@kuntapro.fi Kuntarin esittelyvideo: https://dreambroker.com/channel/ny075qsy/rut3ozgn Ennakointimallin esittelyvideo: https://dreambroker.com/channel/ny075qsy/vmt6zrqs 13