Tervetuloa iloiseen Pohjois-Karjalaan!

Samankaltaiset tiedostot
AMMATTITTAITOINEN POHJOIS-KARJALA

Miten koulutusta kehitetään

Katsaus koulutustarjontaan. Valtuuston seminaari Jatta Herranen kehitysjohtaja

Pohjois-Karjalan koulutuskuntayhtymä

Ammatillisen koulutuksen reformi mikä muuttuu? Aikuisten opiskelumahdollisuudet seminaari

Strategia KUMPPANUUDELLA OSAAMISTA JA HYVINVOINTIA RIVERIA.FI POHJOIS-KARJALAN KOULUTUSKUNTAYHTYMÄ

OPPILAITOSARKISTOJEN SIJAINTILUETTELO

Koulutuspaikkakunnat. Pohjois-Karjalan ammattiopisto

Keskeiset toimenpide-ehdotukset yhtymähallituksen strategiaseminaarin pohjalta

Ammattikoulutuksen järjestäjäkenttä tänään

Miten koulutuksen järjestäjä ohjaa ja tukee työpaikalla tapahtuvaa osaamisen kehittämistä?

Henkilökohtaistamista ja joustavaa oppimista

Monimuotoisuus haastaa oppilaitosjohtajuuden

kaikille yhteinen tiimivalmennus kaikille yhteinen asiantuntijainterventiot

Ammatillinen koulutus ja yritysyhteistyö

OPPILAITOSARKISTOJEN SIJAINTILUETTELO

Omistajaohjaus ammatillisessa koulutuksessa: Case Pohjois- Karjalan koulutuskuntayhtymä

OPPIMAISEMAFESTIVAALI 2017 Joustavuus eri oppimisympäristöissä

Osaamisen iloa Pohjois Karjalassa. Yhtymävaltuuston seminaari Kuntayhtymän johtaja, rehtori Esa Karvinen

Opinnollistaminen yhteistyö ja osaamisen

Parhaat oppimistulokset tehdään yhdessä. Päijät-Hämeen koulutuskonserni Koulutuskeskus Salpaus Lahden ammattikorkeakoulu Tuoterengas

Työpaikalla tapahtuva oppiminen Savon koulutuskuntayhtymässä. Sari Tarvainen

Ammatillisten oppilaitosten ja yritysten yhteistyö

OPETUSTOIMEN HENKILÖSTÖKOULUTUS 2011

OPETUSHALLITUKSEN KUSTANNUSRAPORTTI 2010, 2011 ja 2012 AMMATILLISEN KOULUTUKSEN KUSTANNUSTEN JÄRJESTÄJÄKOHTAISIA TIETOJA

SAVON OPPISOPIMUSKESKUS Savon koulutuskuntayhtymä. Kauppakatu 28 B 3.krs, Kauppakeskus Aapeli (PL 87) Kuopio. tori

Pohjois-Karjalan koulutuskuntayhtymä

2011 Pielisen Karjalan TOL osuudet liikevaihdon mukaan

AMMATILLISEN KOULUTUKSEN TULEVAISUUDEN NÄKYMÄT KOTKAN-HAMINAN SEUDULLA

YT:t päällä ja henkilöstö väheneesilti Great Place to work

Pohjois-Karjalan Ammattiopisto Pohjois-Karjalan Aikuisopisto. Ammattitaitokilpailujen hyödyntäminen oppilaitosten arjessa

Uudistunut ammatillinen koulutus tarjoaa yrityksille monia mahdollisuuksia. 10 askelta onnistumiseen

KICK OFF VALTIONAVUSTUSHANKKEET Opetushallituksen terveiset

Työpaikoilla oppimisen monet muodot Määrä lisääntyy laatua kehittämällä?

Palvelut ja hyvinvointi -toimiala

Rakenneuudistus toinen aste Mikkeli

Keski-Pohjanmaan koulutusyhtymässä on vuoden 2014 alusta lähtien kolme tulosaluetta

Nuoret ja aikuiset, yhdessä osaamista hankkimassa Kirsi Malmstedt, Etelä-Savon ammattiopisto

Ammatillisen koulutuksen ja työelämän yhteistyö/ammatillisen koulutuksen reformi. Case: Huippuosaajia oppilaitoksen ja elinkeinoelämän yhteistyönä

EuroSkills 2020 ammattikoulutuksen yhteinen haaste ja mahdollisuus. Keskustelutilaisuus Helsinki Seija Rasku

Tekemällä oppimista ja sisältöjen integrointia opettajan ja opiskelijan näkökulmia

Kehittämispalvelut pk-yrityksille. Tuomo Palokangas Kehittämispäällikkö Ammattiopisto Lappia, aikuiskoulutuspalvelut

Oppiminen, osaaminen, kestävä hyvinvointi ja johtaminen. Anneli Rautiainen Esi- ja perusopetuksen yksikön päällikkö

Uusi SeutUra -hanke. Uusi SeutUra hanke edistää osaavan työvoiman ja Pielisen Karjalan työpaikkojen kohtaamista

Yritysten ja oppilaitosten kumppanuudella kilpailuetua

14 Pohjois-Karjala Kuntatyypit ja kulttuuripalvelujen sijainti

Välinehuoltoalan, perustason ensihoidon ja hyvinvointiteknologian koulutuskokeilut

Ylä-Savon koulutuskuntayhtymä / Ylä-Savon ammattiopisto. Kari Puumalainen Kuntayhtymän johtaja / rehtori

Kasvuyritykset Etelä-Savossa

Koulutuskuntayhtymä Tavastia

Ammatillisen koulutuksen reformi ja kestävä kehitys. Petri Sotarauta

Tietovaraston hyödyntäminen johtamisessa Teija Strandman Laatupäällikkö Ylä-Savon ammattiopisto

Aikuiskoulutusorganisaatioiden nykytilan kartoitus 2011

Keski-Uudenmaan koulutuskuntayhtymä - Keuda

Hyvät käytänteet jakoon. Matti Kangasoja

Tervetuloa työpaikkakouluttajien valmennukseen!

OPPIMINEN SIIRTYY TYÖELÄMÄÄN Koulutussopimus. Maija Aaltola rehtori Omnia Koulutus selvityshenkilö OKM

Näyttötutkintojen rahoitus. Olli Vuorinen

Tiina Leppäniemi Regina Salkovic

Pohjois-Karjalan koulutuskuntayhtymä RIVERIA TALOUSARVIO Toiminta- ja taloussuunnitelma Toiminta- ja taloussuunnitelma

Näyttötutkinnot. Osoita osaamisesi joustavasti ja yksilöllisesti näyttötutkinnossa

Opiskeluvaihtoehtoja Pohjois-Karjalassa

Yleistä ajankohtaista ja oppisopimuskoulutus

Rovaniemen koulutuskuntayhtymä

TopAreena Koulutussopimus, oppisopimus ja reformi. johtaja Veli-Matti Lamppu, Suomen Yrittäjät

Yritysyhteistyö uudistuneessa ammatillisessa koulutuksessa

Yhteystiedot. Jyväskylän oppisopimuskeskus Puistokatu 2 C, Kolmikulma PL 472, Jyväskylä Avoinna ma pe klo 9-15

Uudistuva ja kehittyvä vapaa sivistystyö Vapaan sivistystyön oppilaitosten ylläpitämislupien uudistaminen

AIKUISKOULUTUS JA JATKUVA OPPIMINEN

Järjestämislupahakemukset ja vapaan sivistystyön taloudellisten edellytysten arviointi

Eturivin taitajia Strategia Etelä-Savon Koulutus Oy Etelä-Savon ammattiopisto

Miten voi varautua tulevaisuuteen? Ennakoi ajoissa!

Suomen kannan valmistelu komission antamaan ehdotukseen

Järjestämislupahakemukset ja vapaan sivistystyön taloudellisten edellytysten arviointi

AMMATILLISEN ERITYISOPETUKSEN JA AMMATILLISEN ERITYISOPETTAJAN TULEVAISUUDENKUVIA. Ylijohtaja Mika Tammilehto

Nuorisotakuu Pasi Rentola

Tarkempi kuvaus Määrä Ajankohta Rahoitus Muuta Selvitetään ja sovitaan mukaan esim. ennen henkilöstökoulutusta: kullakin kerralla yhteyshenkilöiden

Mitä ja miten ammattiin opiskeleva oppii ja mikä muuttuu uuden lainsäädännön myötä

SAVON OPPISOPIMUSKESKUS. Kauppakatu 28 B 3.krs, (Kauppakeskus Aapeli) (PL 87) Kuopio. Asiakaspalvelu p

Asiakastulokset - Opiskelijat * Opiskelijatyytyväisyys, perustutkintokoulutus

Yhteishaun 2019 alustavat tulokset

ITSEHOITOPISTEIDEN KEHITTÄMISPÄIVÄ

Oppisopimuskoulutuksen esittely

Koulutuskuntayhtymä Tavastia. Viestintä ja markkinointi

Jatkuva oppiminen ja sen rahoitus, kommenttipuheenvuoro Timo Karkola johtaja, rehtori Ami-säätiö, Amiedu Ennakointikamariseminaari 1.10.

Koulun kerhotoiminnan valtakunnallinen ajankohtaistilaisuus Katse tulevaisuuteen uusi ja viihtyisä koulupäivä Paasitorni

Turvaa maaseudulle-hanke

Miten ammatillinen opettajankoulutus vastaa opettajuuden uusiin haasteisiin?

Yritys- ja hankerahoitus Pohjois-Karjala vuosi 2016

Koulutuskuntayhtymä Tavastia. Viestintä ja markkinointi

Ammattiopisto Livia. Peimarin koulutuskuntayhtymä

Ammattiosaamisen näytöt

1. HENKILÖKOHTAISTAMISSUUNNITELMA

Osa valtakunnallista Sujuvat siirtymät - toimenpidekokonaisuutta

AMMATILLISELLA KOULUTUKSELLA

Ohjaus Keudassa Erja Kärnä

OY PORVOO INTERNATIONAL COLLEGE AB HALLITUS

Selostus valtuustoaloitteeseen opiskelijoiden yhteisöllisyyden lisäämisestä oppilaitoksissa

Sujuvat siirtymät ohjauksen teemaseminaari Kati Lounema yksikön päällikkö, opetusneuvos

Oppilaitoksesta työelämän kehittämiskumppaniksi

Transkriptio:

Tervetuloa iloiseen Pohjois-Karjalaan! Suomen oppisopimuskoulutuksen järjestäjät ry Syysseminaari 3. 4.10.2017 Joensuu Esa Karvinen, kuntayhtymän johtaja

Väkiluku 164 085 ihmistä (Tilastokeskus 31.12.2016). Kuntia 13, joista kaupunkeja viisi. Maakuntakeskus Joensuu on koulutuskaupunki. Kokonaispinta-ala 21 585 km 2, josta 70 % metsiä Järviä 2200 kpl, joista Pielinen on Suomen neljänneksi suurin (894 km 2 ) Koli on Etelä- ja Keski-Suomen korkein kohta (347 m) Johtavia teollisuuden aloja metsä- ja puuteollisuus, elintarvike-, muovi-, metalli-, kivisekä matkailuteollisuus. Nousevia teollisuuden aloja ovat elokuva- ja peliteollisuus. Kärkiyrityksiä ovat muun muassa: Abloy Oy, John Deere, Kesla Oyj, Stora Enso, Tulikivi Oyj, Nunnanlahden Uuni Oy, Autotalo Laakkonen, Tokmanni, Varaosamaailma, Pohjois-Karjalan Osuuskauppa ja Mantsinen Group Ltd Oy Yhteistä rajaa Venäjän kanssa 302 km, Niiralan rajanylityspaikalta ylittäjiä noin puolitoista miljoona vuosittain. EU:n manneralueen itäisin piste sijaitsee Ilomantsin kunnassa Virmajärvellä. Kesäisiä tapahtumia mm. Joensuun Ilosaarirock, Ilovaarirock, Kihaus Folk ja Lieksan Vaskiviikot

Pohjois-Karjalan koulutuskuntayhtymä 13 pohjoiskarjalaista omistajakuntaa Monilainen alueen työ- ja elinkeinoelämän sekä nuorten ja aikuisten osaamisen kehittäjä Opiskelijoita noin 17.800 /vuosi Henkilöstöä noin 780 Tuottoja noin 76 milj. (TA 2017), tase noin 97 milj. Erilaisia tutkintoja 133 (pt, at, eat) Rakennuksia noin 100 (133.ooo m2) Investointeja noin 11 milj. (TA 2017) Kehittämishankkeita noin 40 / v Laatupalkittu 2004, 2008, 2012, 2016 Suomen parhaimmistoa ammattitaitokilpailussa Ammattitaidon SM-kilpailut, Taitaja2019 Joensuussa toukokuussa 2019

Opiskelijat 2016 Perustutkintokoulutus Ammatti- ja erikoisammattitutkintok. Työvoimapoliittinen koulutus 1263 443 6934 OPISKELIJAT LASKENTAPÄIVIEN KESKIARVONA / OPISKELIJA- TYÖVUOSINA Vuosi 2016 Osuus Valma Oppisopimuskoulutus 132 939 Ammatillinen peruskoulutus 4842 77,3 % Työvoimakoulutus 283 4,5 % Ammatillinen lisäkoulutus 346 5,5 % Korttikoulutukset 1018 Henkilöstökoulutus 20 0,3 % Henkilöstökoulutus 2525 Kesäyliopistokoulutus 41 0,7 % Kansanopisto 34 0,5 % Kansanopisto 74 Oppisopimuskoulutus 615 9,8 % Kesäyliopisto 4474 Muu koulutus 79 1,3 % Yhteensä 6260 100,0 % YHT. 17 802 0 1000 2000 3000 4000 5000 6000 7000 8000 Lisäksi satoja henkilöitä EU-projektien koulutuksissa, verkko-opiston ulkoisina asiakkaina jne.

Verkkoaivoriihi Pohjois-Karjala, vastanneita 1181 (12/2016) Tulevaisuudessa tärkeintä on työelämän tarpeisiin vastaaminen. Tärkeys Määrä Yrityselämän tarpeisiin vastaaminen Laatu oppimisessa ja opetuksessa Työssäoppiminen Vaikuttavuus ja opiskelijoista huolehtiminen Joustavat ja henkilökohtaiset Yhteistyö sis. ja ulkoisesti Uudistuminen ja edelläkävijyys Kattava tarjonta jokaisella paikkakunnalla 66 67 68 69 70 71 72 73 74

Verkkoaivoriihi Pohjois-Karjala, vastanneita 1181 (12/2016) Työ ja elinkeinoelämän edustajat ovat tyytyväisimpiä. Yli 80 prosenttia, näkee Pohjois- Karjalan ammatillisen koulutuksen merkityksen tulevaisuudessa joko erittäin tärkeänä tai tärkeänä.

MEIDÄN PEDAGOGISIA RATKAISUJA OVAT 1) Oppimista klo 8 20 2) Opiskelijan työviikko väh. 35 tuntia 3) Työpaikalla tapahtuva oppiminen 30 70 % 4) Kesälukukausi otetaan käyttöön 5) Opettajien vuosityöaikakokeilu alkaa (1500 h) 6) Omien tilojen määrä lähes puolitetaan 7) Uudistetaan organisaatio tukemaan muuttuvaa toimintaa

Yhtymävaltuusto Tarkastuslautakunta Yhtymähallitus Kuntayhtymän johtaja Rehtori Teknologia Toimialajohtaja Teollisuus, Rakentaminen, Liikenne, Luonto ja ympäristö Oppilaitospalvelut Pedagoginen johtaja / Hallintojohtaja Palvelut ja hyvinvointi Toimialajohtaja Liiketoiminta, Hyvinvointi ja terveys, Kasvatus ja kulttuuri, Palvelutoiminta Koulutuspäälliköt Maakunnalliset tiimit Päälliköt Tiimit Koulutuspäälliköt Maakunnalliset tiimit Opiskelijat (nuoret/aikuiset) ja työelämä Oppilaitoksella on koulutusyksiköt Joensuussa, Kiteellä, Lieksassa, Nurmeksessa, Outokummussa ja Valtimolla. Oppilaitos järjestää koulutus- ja kehittämispalveluja jokaisessa jäsenkunnassa.

Uusi oppilaitoksemme on 1.1.2018 alkaen RIVERIA ammatillinen koulutus

Koulutus tekee hyvää ja menestys syntyy osaamisesta Iloisia seminaaripäiviä Pohjois-Karjalassa!