Etelä-Pohjanmaan Opin Ovi Arviointimatriisi

Samankaltaiset tiedostot
Kehittämistyön edistymisen arvioiminen

Lapin Opin ovi. Arviointimatriisi. Lähtötila, nykytila ja tavoite projektin lopussa

Toiminta jakaantuu 3 osa-alueeseen

Mitä koordinaatio on?

Keski-Pohjanmaan Opin ovien arviointimatriisi lähtötilanne ja edistyminen helmikuussa 2011

NAO-arviointimatriisi Sujuvat siirtymät -verkostolle

Missä mennään ELO-toiminnassa?

Elinikäinen ohjaus Suomessa 2013

Pirkanmaan ELO-ryhmä -tavoitteet ja työn vaihe

Elinikäisen ohjauksen alueellinen organisoituminen

Nuorisotakuu ja elinikäinen ohjaus - aluetason näkökulma. Jukka Peltokoski, Pirkanmaan ELY-keskus

Pirkanmaan ELO-ryhmä -tavoitteet ja työn vaihe. Jukka Peltokoski, Pirkanmaan ELY-keskus

Elinikäinen ohjaus ELO. Teija Felt Työmarkkinaneuvos/TEM

Opin ovista ELO-toiminnan hyödyksi

NAO- / MAO- tilannekatsaus

Ohjaamo Helsinki. Tuloksia ja tulevaa. Sirkku Reponen projektipäällikkö

Aikuisten tieto-, neuvonta- ja ohjauspalvelujen kehittäminen Suomessa

Aikuisohjauksen koordinaatioprojekti

ELY-keskusten raportointi vuoden 2016 toiminnasta - yhteenvetoa

Aikuisohjauksen kehittämisen satoa OpinTori-projektinpäätösseminaari Oulu

Aikuisohjauksen koordinaatioprojekti

Et sää mittä ohjaust tarttis? - Ohjausstrategiatyötä Varsinais-Suomessa

Keski-Suomen Opin ovi - te teitte sen! Keski-Suomen Opin ovi hankkeen päätösseminaari Jyväskylä

Aluetaso; alueelliset Opin ovet ovet

ELO-RYHMIEN TOIMINTA VUONNA 2016

Opin ovi hankeperheen tulosten levittäminen hankeverkostossa

Koulutuksen kriittiset tehtäväkokonaisuudet Kajaanin yliopistokeskus, Aikuiskoulutus

OSUVUUTTA JA KYSYNTÄLÄHTÖISYYTTÄ AIKUISOPISKELUUN TIETO-, NEUVONTA- JA OHJAUSPALVELUJEN VALTAKUNNALLISELLA KEHITTÄMISOHJELMALLA

Pirkanmaan aikuisohjauksen strategia

Aikuiskoulutus Pohjois-Savossa

Onneksi olkoon Opin Ovi Kymi - te teitte sen! Opin Ovi Kymi -projektin päätöstilaisuus Kotka

LAAKERI työelämäyhteistyö sujuvaksi Varsinais-Suomessa

Elinikäisen ohjauksen (ELO) tehtävät

Elinikäisen ohjauksen koordinaatio. Harri Haarikko

LAITURI-projekti - toimintaa ja tuloksia

Pääkaupunkiseudun Urabaari - verkosto 2011 Projektista toiminnoksi

Satakunnan OpinOven työelämäyhteistyöryhmä mukana rakentamassa aikuisohjauksen maakunnallista strategiaa

Opin ovista eteenpäin aikuisten tieto-, neuvonta- ja ohjauspalvelujen kehittäminen Suomessa

Ammatillisen koulutuksen alueellinen kehittämissuunnitelma (Amkesu) Etelä-Pohjanmaa

Projektiryhmän kokous

Oma Häme. Tehtävä: Koulutustarpeen ennakointi ja alueellisten koulutustavoitteiden valmistelu. Aluekehitys ja kasvupalvelut. Nykytilan kartoitus

Nuorten aikuisten osaamisohjelma Pirkanmaalla. Outi Rantanen ja Marjo Nieminen

Aluekehityksen valmistelun tilanne

MINFO - Maahanmuuttajien alkuvaiheen neuvonnan ja ohjauksen kehittäminen

Hankekartoituksen tulokset Sujuvat siirtymät -kartoitus , Helsinki

Salmia ja Laituri-projekti 2013: Koulutus ja kehittämisen tuki ELY:ille

Manner-Suomen maaseudun kehittämisohjelma

Satakunnan OpinOvi työelämätyöryhmä

Ammattikorkeakoulut ja aluekehitys

Opin Ovi Kymi. Päätöstilaisuus /rr

Ohjaamot maakuntien Suomessa

Aikuisohjauksen koordinaatioprojekti

Pitkospuilla jatkuvan oppimisen poluilla

Tieto Neuvonta Ohjaus. KUUMA OpinOvi

Arvioinneista eväitä maaseutuverkostoyksikölle tiedottamisen, koulutuksen, hyvien käytäntöjen ja kansainvälistymisen tueksi

POHJOIS-POHJANMAAN ELINIKÄISEN OHJAUKSEN YHTEISTYÖRYHMÄ Verkko-Ohjaus Marko Kilpeläinen

Yhdessä eteenpäin! - Elinikäisen ohjauksen TNO-palveluja kehittämässä

Maaseutuverkostoyksikön ajankohtaiskatsaus

Elinikäisen ohjauksen työryhmän linjaukset ja Oppijan verkkopalvelu-uudistuksen tilanne. Oppilaan- ja opinto-ohjauksen kansallinen foorumi

Työelämän kehittämis- ja palvelutehtävä. Asko Jaakkola Sivistystoimentarkastaja. Kaakkois-Suomen elinkeino-, liikenne- ja ympäristökeskus 30.3.

Toimivat työmarkkinat osaajia ja työpaikkoja Keski-Suomeen

Yhdessä eteenpäin! Elinikäisen ohjauksen kehittäminen Ohjaamossa.

Kaikkien aikojen Porvoo Alla tiders Borgå ASIAKASPALVELUKESKUS ASIAKASPALVELUN KEHITTÄMINEN JA TEHOSTAMINEN

Mitä tapahtuu Opin ovissa?

Miten integraatiossa yhdessä eteenpäin? Integraatiofoorumi Jaana Räsänen Erityisasiantuntija, STM

Rakenteellinen sosiaalityön kehittäminen. Päijät-Hämeessä

EKA Opin Ovi -projekti

Mikä ihmeen Opin ovi?

Kestävää kasvua ja työtä ohjelman alueellinen ESR-rahoitushaku Länsi-Suomessa

Julkisen hallinnon kokonaisarkkitehtuuri

Käyttöönottosuunnitelma, versio Asiakaskäyttöönotto

Yhteistyön tiivistäminen uusissa maakunnissa Kumppanuuspäivä

Alueellisen elinikäisen ohjauksen yhteistyöryhmän tehtävät, alueellinen koordinointi ja rahoitus. Salmia

Asiakaslähtöinen palvelumuotoilu

Hyvinvoinnin ja terveyden edistäminen Työpaja

Luku- ja kirjoitustaidon opetuksen järjestäminen alueilla

Keski-Suomen SOTE 2020

ELYT ja alueelliset ELO-ryhmät -tieto-, neuvonta- ja ohjauspalvelujen (TNO) kehittäminen

Leader-työn ajankohtaispäivät ELY-keskusten ajankohtaiskatsaus

Kohti elinikäisen ohjauksen toimintamallia

Opinnollistaminen työpajan ja oppilaitoksen yhteistyönä. Katri Honkasalo

TAUSTATIETO- työryhmä

LAAKERI työelämäyhteistyö sujuvaksi Varsinais-Suomessa

Kohti Kaakkois-Suomen Ohjaamoa Ritva Kaikkonen / Timo Hakala Kaakkois-Suomen ELY-keskus

Ajankohtaista aikuiskoulutuksesta 2013

MOMENTTI - Maahanmuuttajaresurssit käyttöön

Ympärivuotisen opiskelun edistäminen keskustelutilaisuus Johtaja Hannu Sirén

SOTE palveluiden järjestäjä seuraa voimavarojen käyttöä ja vaikuttavuutta. Markku Tervahauta, LT palvelualuejohtaja Kuopion kaupunki

Tervetuloa opetustoimen ja varhaiskasvatuksen henkilöstökoulutuksen osaaja! Opetushallituksen henkilöstökoulutustiimi

ETELÄ-POHJANMAAN AIKUISOHJAUKSEN JA NEUVONNAN KEHITTÄMISOHJELMA

KICK OFF VALTIONAVUSTUSHANKKEET Opetushallituksen terveiset

Päämäärät: Tavoitteet

LAPE - TOIMIVA ARKI. Pohjoinen OT-alue. Arvot Hanna Ebeling Jaana Jokinen

Poimintoja Laiturin toteuttamasta ELY - kyselystä. Laituri-projekti / Mervi Sirviö

PARASTA PERHEEN VIDEOTERVEHDYKSET CE

Kansainvälistyminen -alaryhmä valmistelutilanne Marjatta Eväsoja Kansainvälistymis- ja kulttuurijohtaja

Kilpailu- ja valmennustoiminnan hyödyt ja hyödyntäminen. EuroSkills2016-koulutuspäivä Eija Alhojärvi

LAAKERI työelämäyhteistyö sujuvaksi Varsinais-Suomessa

Suorituskyky- ja riskiperusteinen toimintamalli Liikenteen turvallisuusvirastossa

Transkriptio:

Etelä-Pohjanmaan Opin Ovi Arviointimatriisi Lähtötila, nykytila ja tavoite projektin lopussa

Arviointiulottuvuus 1 Tilanteelle kokonaisuutena ominaista 2 Seudulliset strategiat 3 Ohjauksen konsepti 4 Foorumit, työpajat, työryhmät 5 Virtuaalialustat ja palvelut Ohjauksen voimavarojen hajanaisuus Ohjausvoimavarat hajallaan, eivät tunne toisiaan, tahtotila puuttuu/ heikko Ei yhteisiä ohjaustyön strategioita ei yhteistä ohjausvoimaa eikä konseptia Ei yhteisiä foorumeita/ ei nähdä mielekkäinä/ toimivina Ei yhteisiä alustoja, kukin erikseen, ei yhteensopivuutta, ei käytetä 6 Arviointi Kukin erikseen, ei tunneta toisten tietoja 7 Vaikuttavuus ja tehokkuus Etelä-Pohjanmaan Opin Oven arviointimatriisi Kokonaisuuden synergiat heikkoja Herääminen" Uuden yhteistyön tarve aktualisoitunut, yhteyksien päivittämistä, tutustumista, alustavaa verkottumista, palvelujen kartoituksia Yhteisten suunnitelmien tarve tunnistettu, ensimmäisiä versioita Yhteisten suunnitelmien tarve tunnistettu, ensimmäisiä versioita Yhteistyöfoorumien elvyttämisen ja/tai työmuotojen kehittämisen tarve tunnistettu Virtuaalitekniikan uudenlaisen käytön tarve tunnistettu, ensimmäisiä versioita Ohjauksen tietojen kokonaisuuden kokoamista, toisten tietoihin tutustumista Parantunutta vaikuttavuutta yhteistyön kehittyessä Ohjauksen koordinoituminen 1. asteen kehittämisalusta Keskinäinen tunnettuus, työnjako, tarpeet ja yhteistyönäkymät kartoitettu ja yhteistyön taso ja muodot vakiinnutettu Ensimmäiset yhdessä laaditut ohjaustyön strategiat, ohjaustyöllä yhdistävä konsepti Foorumi/ työpajatyöskentely vakiinnutettu Virtuaalikehittelyn ensimmäiset tulokset Kokonaisuuden ja osien monitorointitietojen ja arvioinnin vakiinnuttaminen Parantunutta vaikuttavuutta, mutta edelleen osaoptimointia Ohjauksen kokonaisvoimavaran yhteiskehittäminen 2. asteen kehittämisalusta Yhteiskehittäminen ja yhteinen toiminnan ja verkoston joustava muuntelu Joustava strategioiden ja konseptin jatkuvan tuottamisen menettely Joustava strategioiden ja konseptin jatkuvan tuottamisen menettely Foorumi/ työpajatyöskentelyn joustava muuntelu Virtuaalityöskentely luonteva ja kehittyvä osa toimintaa Monitoroinnin ja arvioinnin yhteiskehittämistä Vaikuttavuus ja tehokkuus paranee kokonaisuuden hallinnan myötä 1 2 3 4 5 6 7

Tilanteelle kokonaisuutena ominaista lähtötaso 2 Oppilaitosten hakevaa toimintaa kehitetty jo Noste-projektin aikana nyt tasolla 4 Opin Oven aikana on tutustuttu verkoston organisaatioihin kierrättämällä kokouspaikkoja ympäri maakuntaa sekä Aikuiskoulutus Framille -tapahtumassa Yhteistyö nähdään tärkeänä, mutta ajanpuute ja keskinäinen kilpailu vaikeuttaa sen kehittämistä Alueen hyvien TNO-käytäntöjen kartoitus ja kehittäminen käynnistymässä projektin lopussa tavoitteena taso 5 Kehittämisohjelman myötä yhteisiä tavoitteita toiminnalle

Seudulliset strategiat lähtötaso 1: ei mitään nyt tasolla 2 Aikuiskoulutuksen ohjauksen ja neuvonnan kehittämisohjelmaa valmisteltu Opin Ovi projektin ajan Kehittämisohjelman rakentaminen nähdään tarpeellisena projektin lopussa tavoitteena taso 5 Varsinainen kehittämisohjelman kirjaaminen tapahtuu aikuiskoulutustoimijoiden yhteistyössä vuoden 2011 aikana.

Ohjauksen konsepti lähtötaso 1: ei mitään nyt tasolla 3 Todettu nettisivujen tarve, josta löytyy kaikki tieto EP:n aikuiskoulutuksesta yhdestä paikasta Maahanmuuttajille suunnattujen suomen kielen ja kulttuurin koulutusten yhteinen pohtiminen ja koulutushakupilotti TE-toimiston teemapäivät ja ohjauspäivät Ennakointiseminaarit Palvelupiste - AikuiskoulutusEP todettu kokeilemisen arvoiseksi - hankehakemus jätetty projektin lopussa tavoitteena taso 4 Hyvien käytäntöjen jakamista alueen sisällä AikuiskoulutusEP -nettisivut

Foorumit, työpajat, työryhmät lähtötaso 3 Eräänlainen aikuiskoulutuksen foorumi kokoontui jo projektin suunnitteluvaiheessa nyt tasolla 4 Projektissa toiminut kolme teematyöryhmää Erilaisia kokoonpanoja kokoontuu ympäri maakuntaa, esim. kansalaisopistojen rehtorit, avointa yliopisto-opetusta järjestävät tahot projektin lopussa tavoitteena taso 6 Tavoitteena saada aikaan pysyvä aikuiskoulutuksen alueellinen asiantuntijaryhmä projektin jälkeenkin

Virtuaalialustat ja palvelut lähtötaso 2 Hankkeen hakuvaiheessa todettu yhteisen portaalin tarve Kansalaisopistoilla yhteinen haku- ja ilmoittautumisjärjestelmä nyt tasolla 4 AikuiskoulutusEP nettisivut rakenteilla Suomen kielen ja kulttuurin koulutusten hakupilotti Yliopistokeskuksen Sylvia-palvelu Kysy mitä haluat yliopistollisesta aikuiskoulutuksesta projektin lopussa tavoitteena taso 6 Toimivat AikuiskoulutusEP -nettisivut, joissa koulutushaku Linkitetään myöhemmin Nuoven palveluihin

Arviointi lähtötaso 1: ei mitään nyt tasolla 2 Alueen hyvien TNO - käytäntöjen kartoitus ja kehittäminen käynnistymässä projektin lopussa tavoitteena taso 3

Vaikuttavuus ja tehokkuus lähtötaso 1: ei mitään nyt tasolla 2 Alueen toimijat tutustuneet toisiinsa, mikä toivottavasti lisää yhteistyömahdollisuuksia ja sitä kautta vaikuttavuutta ja tehokkuutta Tavoitteena palveluketjun aukottomuus, ettei asiakas koe pompottelua virkailijalta toiselle projektin lopussa tavoitteena taso 3