Kiertotalouden kyvykkyysvaatimukset 1/2. Strateginen näkökulma ja kyvykkyyksien arviointimenetelmä

Samankaltaiset tiedostot
Kiertotalouden kyvykkyysvaatimukset 2/2

Yrityksen uudistamiskyky

SKI-kyvykkyysanalyysi. Kyvykäs Oy Ab

KESTÄVÄN KEHITYKSEN HYÖDYNTÄMINEN LIIKETOIMINNASSA. Osaamisesta uutta kasvua ja kilpailukykyä

Digitaalinen riskienhallinnan työkalu: Riskit haltuun helposti ja nopeasti. Riskienhallinta ja kestävä kehitys: Velvollisuudet eduksi

MILLAINEN ON HYVÄ STRATEGIA? Helsingin kaupunginvaltuuston seminaari Arto Hiltunen

SEMINAARI: Innovaatioita ja uutta kasvua kiertotaloudesta ja kestävästä kehityksestä Osaamisen kehittäminen - koulutuspilotti

Onko asiakas meille tärkeä? Yrityksen asiakaskeskeisyyden nykytilan kartoitus

Johtamisen strategisuus hyvinvointipalvelujen kehittämisessä. Johanna Lammintakanen ma. Professori Sosiaali- ja terveysjohtamisen laitos

TEOLLINEN YHTEISTYÖ JA YRITYKSEN STRATEGIA

Veijo Nivala Varhaiskasvatuksen johtajuusfoorumi/ Osaamisen johtaminen

Opistojohtaminen muutoksessa hanke. Kansanopiston kehittämissuunnitelma. Tiivistelmä kehittämissuunnitelman laatimisen tukiaineistoista

Market Expander & QUUM analyysi

Kiertotalous liiketoimintana

Kiertotalouden liiketoimintamallit esimerkkejä elinkaariajattelun tärkeydestä

Dream Team Hallituksen ja operatiivisen johdon kyvykkyys. MPS-Yhtiöt Vesa Schutskoff

Teollisuuden digitalisaatio ja johdon ymmärrys kyvykkyyksistä

Ilmastobisnes ja kiertotalous pkyritysnäkökulma. Jari Huovinen, EK

Osaava henkilöstö kunnossapidossa. Anne Heinonen,

LASSE KURKILAHTI JA TOIVO ÄIJÖ. Selviydy. Kriisistä kilpailuetuun suomalaisella johtamismallilla

Tampereen strategia Valmistelutilanne

Ohjelma, perjantai klo

Parempaa toiminnan suunnittelua

ForeC Advisors Sinisellä merellä PSD. Ennakoivan johtamisen ja asiakakokemuksen koostaja on Sinisen Meren navigaattori

Kiertotaloustoimet erilaisissa arvoketjuissa I Ilkka Hippinen, Motiva Oy

Tekesin Green Growth ohjelma kansainväliset toimenpiteet

Haitallisten aineiden riskien. tunnistaminen, arviointi ja hallinta. materiaalien kierrättämisessä. - tarpeita ja mahdollisuuksia

Minkälainen on tulevaisuutemme?

ServiceBooster Teollisuuden pelvelujen kehittäminen

MARTTI HELSILÄ & SARI SALOJÄRVI (TOIM.) STRATEGISEN HENKILÖSTÖ- JOHTAMISEN KÄYTÄNNÖT

Markkinoinnin punainen lanka: tavoitteenasetanta ja strategiavalinnat Jussi Junikka ja Nina Lehtomäki

STRATEGIAPÄIVITYS OSAVUOSIKATSAUS Q QPR Software

Osaamisen johtamisen viitekehys ja toimintamalli TE-palvelussa

Miten asiakas tekee valintansa?

Liikkuvien työkoneiden etäseuranta

Teknologiateollisuuden pk-yritysten tilannekartoitus 2010

Strateginen tavoite ilman odotettua tulosta ja sitä osaltaan mahdollistavaa toiminnan tavoitetilaa on vain ylevä toive.

Energiat yhteen! Keskustelutilaisuus Pirkanmaan ja Keskis-Suomen ELY-keskukset sekä Pirkanmaan liitto

Käyttäjälähtöinen yhdistetty todellisuus

Kamux Puolivuosikatsaus tammi kesäkuu 2019

JHS 179 Kokonaisarkkitehtuurin suunnittelu ja kehittäminen Liite 2. Liiketoimintamallit ja kyvykkyydet KA-suunnittelussa

MÄNTSÄLÄN KUNNAN HANKINTOJEN STRATEGISET TAVOITTEET

Keinot kasvuun on tiedossa, mutta se ei riitä. Henkilöstö tekee kasvun.

Taloyhtiöstrategia: mikä, miksi ja miten. Pekka Harjunkoski T&K asiantuntija Isännöintiliitto

TechnoGrowth Teknologia- ja energia-alan yritysten yhteistyön, uudistumisen ja kilpailukyvyn vahvistamisen kehittämishanke

ISO/DIS 14001:2014. DNV Business Assurance. All rights reserved.

Osaamisen kehittäminen kuntaalan siirtymissä. Workshop Suuret siirtymät konferenssissa Terttu Pakarinen, kehittämispäällikkö, KT

Metsähallituksen rooli tutkimustiedon käytäntöön viennissä. Tapio Pouta

Brand Compass Arvoa ja kasvua mainetta johtamalla. Työkalu omistajille, hallituksille ja johtoryhmille

Liiketoimintasuunnitelma vuosille

Taloyhtiöstrategia taloyhtiön johtamisen keskiössä. Pekka Harjunkoski Kehityspäällikkö Isännöintiliitto

Tredun strateginen ohjelma. Tilaisuus yhteistyökumppaneille Tervetuloa!

Prioriteetti I, II tai III. Vastuuhenkilö: Menettely: Aikataulu:

Korjausrakentamisen liiketoimintamallit

Korkeakoulun johtaminen ja kokonaisarkkitehtuuri. Päivi Karttunen, TtT Vararehtori TAMK

Metsäsektorin hyväksyttävyys kriisissä

Tietoisku yrityksen kehittämisen rahoittamiseen

Joensuun seudun tuleva elinkeino-ohjelma uudella tavalla kohti tulevaisuutta. Valtuusto- ja yrittäjäseminaari Jarmo Kauppinen, JOSEK Oy 5.9.

Kokemuksia T&K-hankkeiden tulosten hyödyntämisessä. Heidi Fagerholm EVP, R&D and Technology, Kemira

Sosiaali- ja terveydenhuollon ATK-päivät 2019

Kone- ja energiateknologian toimenpideohjelma. EnergyVarkaus seminaari Varkaudessa Juha Valaja

METSTAn strategia

Älykäs rakennettu ympäristö edelläkävijän askelmerkit

Suominen ostaa Ahlstromin Paulinian tehtaan Brasiliassa, kauppa aiotaan rahoittaa hybridilainalla Nina Kopola, toimitusjohtaja 10.1.

TALOYHTIÖLLE STRATEGIA. Tero Heikkilä

Kunta-alan tuloksellisen toiminnan kehittämistä koskeva suositus

SKENAARIOT JA DISRUPTIOT

Kokonaisarkkitehtuuri M U U TO S TA L A A D U N E H D O I L L A

Elinkeino-ohjelman painoalat

Teknologiateollisuus merkittävin elinkeino Suomessa

Kiertotalouden tekniset kierrot 1/2. Hasse Nylund

MAL-verkoston koulutus Ryhmätyöt

E-OPPIMINEN/ VIRTUAALISUUS LIIKETOIMINTA- STRATEGIASSA

TRIO-ohjelman jatko. Ohjelman päätösseminaari Helsinki Harri Jokinen, ohjelmapäällikkö

Miten Väestörekisterikeskus valmistautuu lainsäädäntöuudistukseen?

YRITYSJOHTAMISEN ERIKOISAMMATTITUTKINTO TUTKINNON PERUSTEET (LUONNOS)

TIETOTEKNIIKAN HYÖDYNTÄMINEN OSANA LIIKETOIMINTAPROSESSEJA: Toiminnan raportointi ja seuranta, tapahtuneisiin poikkeamiin nopea reagointi.

ONKO YRITYKSILLÄ KYKYÄ SOPEUTUA ENNAKOIMATTOMIIN MUUTOSTILANTEISIIN Valmiusasiamies Jaakko Pekki

Hankintatoimi Kemppi Oy:llä MK

Tutkimus tekstiiliteollisuusalan tilanteesta Pia Vilenius/Tekstiili, muoti ja kiertotalous?

Henkilöstösuunnittelu: mitä, miksi, miten

Smart way to smart products. Etteplan Oyj sijoituskohteena

Johtajan tulevaisuus Teollisuus vuonna 2020

Webinaari Tervetuloa päivän seminaariin: Taantumasta uudelle kasvu-uralle Esiintyjä: Matti Lainema, Denali Oy Seminaari alkaa kello 13.

KANKAANPÄÄN KAUPUNKI KAUPUNKISTRATEGIAN LAADINNAN ASIANTUNTIJATUKI

Strateginen ketteryys

TEKNILLINEN KORKEAKOULU Johtamisjärjestelmä

Glaston tammi-maaliskuu 2016

LYSEON TIIMIEN PUHEENJOHTAJIEN HAASTATTELUT 5 / Tilatiimi Laatutyön osa-alueet: henkilöstö + kumppanuudet ja resurssit

Merlin Systems Oy. Kommunikaatiokartoitus päätöksenteon pohjaksi. Riku Pyrrö, Merlin Systems Oy

Kamux Puolivuosikatsaus tammi kesäkuu 2018

J u k k a V i i t a n e n R e s o l u t e H Q O y C O N F I D E N T I A L

Asiakkaiden tunnistaminen ja liidipoten1aalin kasva3aminen Marko Viljanen

TU-C9280 Viestintä 1. Luento 3, , Sisäinen viestintä Vastuuopettaja Miia Jaatinen, valtiot.tri, dosentti Kurssiassistentti Jenni Kaarne

Tekesin yritysrahoituspalvelut

Asiakkuus- ja toimintaperustaisuus muutosdriverina Työkaluja ja kokemuksia Espoosta

Osaamisen johtaminen NCC:ssä Henkilöstöjohtaja Kristiina Kero. NCC Rakennus Oy Kristiina Kero

FiSERN 1. Tutkija Harri Kostilainen, Diak

Kamux Osavuosikatsaus tammi syyskuu 2018

21C21000 Kiertotalouden strategiat ja johtaminen (6 op)

Transkriptio:

Kiertotalouden kyvykkyysvaatimukset 1/2 Strateginen näkökulma ja kyvykkyyksien arviointimenetelmä Matti Majuri Pori 14.2.2019

Sisältö Lyhyt kertaus viime keväältä Muutama sana strategiasta Kyvykkyydet strategiassa KYVYKÄS-menetelmä

Lyhyt kertaus viime keväältä Valmistavan teknologiateollisuuden tutkimusagenda projektin tuloksia (2011):

Lyhyt kertaus viime keväältä 1. Rationaalinen arvioinnin tuloksena 2. Yrityksen ja erehdyksen kautta 3. Ympäristön pakotteista/rajoitteista 4. Yrittäjämäisen vision kautta 5. Tiedonsiirto (parhaat käytännöt) Harvoin vain yksi polku. Useamman syntytavan yhdistelmä on: Multi- Path System emergence Muokattu: T. Fujimoto 1999

Muutama sana strategiasta Aiheeseen liittyy usein turhaa mystiikkaa Mikä strategia on? kysymykseen voidaan vastata useilla tavoilla eri koulukunnat tässä strategia on organisaation ylin suunnitelma strategiassa, kuten suunnitelmissa yleensäkin, on kuvattuna kaksi keskeistä osaa: tavoitteet ja keinot Mitä strategia kertoo? Miten aiotaan kasvattaa tai säilyttää kilpailuetu Erottautuminen, tarjoama, kyvykkyydet, markkinat jne. Strategian aikajänne kannattaa määrittää tapauskohtaisesti Strategian toteutumista ja toteutettavuutta tulee seurata ja tehdä tarvittavat muutokset

Muutama sana strategiasta Jalkauttamisessa keskeistä strategian selkeys (viestittävyys) ja sitoutuminen näiden puuttuessa strategia ei ohjaa tekemistä eikä ole siten johtamisen väline Strategian laadintaan kuuluu tyypillisesti sisäiset (esim. kyvykkyydet) ja ulkoiset analyysit (esim. kilpailijat, asiakastarpeet) Toisaalta nämä analyysit ovat varsin usein mukana missä tahansa suunnittelu- ja kehittämistyössä

Kyvykkyydet strategiassa MITEN TUOTETAAN? Kyvykkyydet Prosessit, osaamiset, teknologiat, toimintakulttuuri, pääomat (taloudellinen, sosiaalinen, aineeton) MITÄ MYYDÄÄN? Tarjooma tekniseen kiertoon Tuotteet, palvelut (esim. ylläpito, uudelleenvalmistus, kierrätys, modernisointi) MIKSI OSTETAAN? Kiertotalouden liiketoimintamahdollisuudet (loppu)asiakkaiden tarpeet ja kysyntä

KYVYKÄS-MENETELMÄ Kyvykkyyksien nykytilan ja kehitystarpeiden arviointiin Kehitystarpeista viestimiseen ja yhteisen käsityksen muodostamiseen Yrityksille, jotka ovat mukana kiertotalousliiketoiminnassa tai aikovat laajentaa liiketoimintaansa kiertotalouteen - erityisesti kappaletavarateollisuuden yritykset Pirkanmaalla Toimintalogiikka pitkälti sama kuin TTY:n ja yritysten yhteistyönä kehittämissä Strategisen kyvykkyyden indeksi menetelmässä Yli 20 toteutusta Maksuton

KYVYKÄS-MENETELMÄ

KYVYKÄS-MENETELMÄ Kyvykkyyden painoarvon ja nykytason välinen ero kertoo kehittämistarpeen prioriteetin

KYVYKÄS-MENETELMÄ TOTEUTUSVAIHEET: 1. Tunnistetaan liiketoimintamalli, jonka tarpeisiin kyvykkyyskartoitus tehdään 2. Arvioidaan kyvykkyysryhmien painoarvot valitussa liiketoimintamallissa 3. Arvioidaan parhaat käytännöt -tyyppisiä väittämiä kyvykkyysdatan keräämiseksi 4. Tarkastellaan yhdessä tuloksia ja tunnistetaan kehittämisprioriteetit Kesto min. 1,5h riippuen osallistujamäärästä ja millä tavalla tulokset puretaan

KYVYKÄS-MENETELMÄ MITEN TUOTETAAN? Kyvykkyydet Prosessit, osaamiset, teknologiat, toimintakulttuuri, pääomat (taloudellinen, sosiaalinen, aineeton) MITÄ MYYDÄÄN? Tarjooma tekniseen kiertoon Tuotteet, palvelut (esim. ylläpito, uudelleenvalmistus, kierrätys, modernisointi) MIKSI OSTETAAN? Kiertotalouden liiketoimintamahdollisuudet (loppu)asiakkaiden tarpeet ja kysyntä

Kiitos Yhteystiedot: Matti Majuri Tampereen teknillinen yliopisto, Kone- ja tuotantotekniikka Puh. 0500 262 440 Sähköposti matti.majuri@tut.fi 13