Tuloksellisuutta ja vaikuttavuutta valtionhallintoon. Tieto talouden ja innovaatioiden moottorina 18.11.2011 valtiosihteeri Tuire Santamäki-Vuori

Samankaltaiset tiedostot
Vaikuttavuutta ja tuloksellisuutta laajapohjaisella yhteistyöllä

Julkisten palvelujen tuottavuus mittaamisen ja seurannan

VRK strategia

VAIKUTTAVUUTEEN JA TULOKSELLISUUTEEN!

VALTIOVARAINMINISTERIÖ talouden ja hyvinvoinnin vakaan perustan rakentaja

Tuloksellinen kunta on kaikkien etu. Kunta-alan tuloksellisuuskampanja

Tuloksellinen kunta on kaikkien etu. Kunta-alan tuloksellisuuskampanja

Hallinnon uusi rooli. Innovaatiojohtamisella kestävää tuottavuutta hankkeen seminaari

Julkisen hallinnon asiakas digitalisoituvassa yhteiskunnassa Digitalisaatiolinjausten valmistelu

Kuntajohtajapäivät Työmarkkinakatsaus Työmarkkinajohtaja Markku Jalonen

Kehittämisen omistajuus

Julkisen hallinnon ICT-toiminto Aleksi Kopponen

Innovaatiot sosiaali- ja terveyspalveluissa

Miten tuottavuutta ja tuloksellisuutta on kehitetty tällä hallituskaudella? Tuottavuus- ja tuloksellisuusseminaari Anne-Marie Välikangas

Valtionhallinnon ydintoiminnot haltuun

TYÖHYVINVOINTI VERKOSTO TEM ja työelämän laatu. Antti Närhinen

TULOKSELLISEN TOIMINNAN KEHITTÄMISTÄ KOSKEVA SUOSITUS

Työelämän kehittäminen sopimuksissa ja hallitusohjelmassa. Työmarkkinajohtaja Markku Jalonen HR-verkoston ideatyöpaja 1.

Hoitaminen. Yhdessä kohti terveyttä ja hyvinvointia. Potilas. Potilas. Liite 1, LTK 6/2010. Palvelut - valikoima - vaikuttavuus ja laatu

Työelämän kehittämisstrategian valmistelu

Hallitusohjelma ja rakennerahastot. Strategian toteuttamisen linjauksia

Kuntatuottavuuden ja tuloksellisuuden käsitteet. Versio

TAVOITTEENA HYVIN JOHDETTU, TULOKSELLINEN JA UUSIEN RATKAISUJEN LÖYTÄMISEEN INNOSTAVA VALTIONHALLINTO

Parempaa työelämää Ulkoisen arvioinnin tuloksia. SoteNavi-hankkeen loppuseminaari

Kuntatalousohjelma, kuntien tuottavuustavoitteet ja niiden seuranta Jani Pitkäniemi, finanssineuvos Kuntamarkkinat 2015

LUONNOS OPETUKSEN JÄRJESTÄJÄN PAIKALLINEN KEHITTÄMISSUUNNITELMA

Takaisin tulevaisuuteen katse tulevaan

Seuraavat askeleet Yliopistolakiuudistuksen vaikutusarvioinnin tulokset julkistusseminaari Ylijohtaja Tapio Kosunen

Työelämä Hankkeen yleisesittely Suomen työelämä Euroopan paras vuonna 2020

Osaamistarpeiden muutos koulutuksen haasteena Kommentti työn, tuottavuuden ja kilpailukyvyn näkökulmasta

Kyselyn ensitulokset. Lape seminaari Anna Saloranta

Liikenne- ja viestintäministeriön hallinnonalan osallistuminen VATUn toteutukseen

Julkisen hallinnon ICT-toiminto Aleksi Kopponen

VetoVoimaa meille kans! Rahoitusta tuottavien palvelujen organisointiin ja johtamiseen

Uusia avauksia Digitalisaatiohaaste 2015 tehtyjen esitysten pohjalta eteenpäin

Oppisopimuskoulutusta koskevien selvitysten tuloksia Opetusneuvos Mari Pastila-Eklund

TUOTTAVUUSTUTKIMUKSEN TILA VUONNA 2011?

Suomen työelämästä Euroopan paras. Suomi ja työtulevaisuus II Margita Klemetti Hankejohtaja Työ- ja elinkeinoministeriö

Irrottele ja innovoi - kohti uutta hallintokulttuuria. Naisjohtajaverkosto Virpi Einola-Pekkinen VM

VAIKUTTAVAA TUTKIMUSTA kokeiluehdotuksia vaikuttavuuden ja kaupallistamisen edistämiseksi

Miten KAIKU-kehittäjä voisi olla (vielä) parempi strateginen kumppani johdolle. Virpi Einola-Pekkinen

Ajankohtaista kehityspoliittisella osastolla Kansalaisjärjestöseminaari

TYÖYHTEISÖ MUKANA MUUTOKSESSA Kirteko-verkostotapaaminen Helsingissä

Valtion henkilöstö ja tulevaisuus. Hallintopolitiikan alivaltiosihteeri Päivi Nerg Valtio Expo

Tuloksellinen kunta on kaikkien etu

Työympäristön ja työhyvinvoinnin linjaukset vuoteen 2020

Kansallisenpaikkatietostrategian päivitys Tilannekatsaus. Patinen kokous

Ohjauksen uudet tuulet valtiovarainministeriön näkökulma hallinnon uudistumiseen. Palkeet foorumi Alivaltiosihteeri Päivi Nerg ltanen, VM

OPETUKSEN JÄRJESTÄJÄN PAIKALLINEN KEHITTÄMISSUUNNITELMA

Luovuus, innovatiivisuus ja julkinen sektori. Virpi Einola-Pekkinen VM

Mitä valtio tavoittelee kuntatuottavuuden ja tuloksellisuuden parantamisella

Hyvän johtamisen kriteerit julkiselle sektorille: Hyvällä johtamisella hyvään työelämään

Verkostoituen. Ritva Partinen, Sosiaali- ja terveysministeriö

Uskalla kokeilla ohjelma ja Uskalla kokeilla -kampanja. Terttu Pakarinen, ohjelmapäällikkö Kaija Majoinen, ohjelman omistaja Jari Seppälä, kampanja

Digitaalinen tieto innovatiiviset palvelut hyvät yhteydet

DIGITAALINEN TIETO INNOVATIIVISET PALVELUT HYVÄT YHTEYDET

Vahva vuorovaikutus opetus- ja kulttuuritoimessa. Maakuntauudistuksen II-vaiheen aluekierros 2017

Sote-ratkaisu tuottavuuden ja tuloksellisuuden kehittämisessä

Henkilöstösuunnittelu: mitä, miksi, miten

Kehitetään työhyvinvointia yhdessä Työhyvinvointikortti

Liideri Liiketoimintaa, tuottavuutta ja työniloa Tekesin ohjelma

Valtion talous- ja henkilöstöhallinnon palvelukeskus Kieku-palvelujen tuottajana

Siinä on ajatusta! Innovaatiot sosiaali- ja terveyspalveluissa

Hyvällä johtamisella hyvään työelämään Paasitorni, Paula Risikko, sosiaali- ja terveysministeri

JÄMPTI HOMMA. henkilöstöstrategia 2016KV

L U PA TE HDÄ FIKS UM M IN

Hyvinvointia työstä Eija Lehto, Työhyvinvointipalvelut. Työterveyslaitos

Forssan kaupungin ja kaupungin henkilöstöjärjestöjen välinen HENKILÖSTÖSOPIMUS

Työtapaturmien ja ammattitautien vähentäminen Eurosafety-messut

DIGITAALINEN TIETO INNOVATIIVISET PALVELUT HYVÄT YHTEYDET

KIEKU ja valtionhallinnon kokonaisuus - KIEKU-info Helena Tarkka, budjettineuvos, valtiovarainministeriö

Osaamistarpeiden muutos koulutuksen haasteena Kommentti työn, tuottavuuden ja kilpailukyvyn näkökulmasta

Tulosohjausverkoston tapaaminen

LAUSUNTO AMMATTIKORKEAKOULULAITOKSEN UUDISTAMISEN SUUNTAVIIVOISTA. lausuu pyydettynä seuraavaa:

HYVINVOINTI VAIKUTTAVUUS TUOTTAVUUSOHJELMA (LUONNOS) SISÄLLYSLUETTELO. 1. Johdanto. 2. Tavoitteet. 3. Kehittämiskohteet. 4. Organisaatio. 5.

Tuloksellinen kunta on kaikkien etu. Kunta alan tuloksellisuuskampanja

Henkilöstö strategisena resurssina -tutkimus

Digitalisoidaan julkiset palvelut - hallituksen kärkihanke VM julkisen hallinnon ICT-toiminto

Ajankohtainen neuvottelutilanne. VSV-INFO Kari Eskola, työmarkkinalakimies, Akavan Erityisalat

Strategiat, rakenteet, ja johtaminen uudistuvat miten ja millä keinoin?

Talouden näkymät ja suomalaisen kilpailukyvyn ja hyvinvoinnin turvaaminen

Näkökulmia hallitusohjelmaan, digitalisaatioon ja toimintamme kehittämiseen - Mitä tulisi tehdä ja mitä teemme yhdessä, mikä on TIETOKEKOn ja

Avoimuus ja julkisen hallinnon tietohallinto. Yhteentoimivuutta avoimesti -seminaari Tommi Oikarinen, VM / JulkICT

Miten valtio tukee sotekehittämistä. tulevaisuudessa. Taina Mäntyranta STM terveyspalveluryhmä

OKM:n ja TEM:n ohjeistus vuodelle Kaakkois-Suomen luovien alojen kehittämisverkoston kokous 3/2017

Näkökulmia julkisen sisäisen valvonnan ja riskienhallinnan tilaan

HENKILÖSTÖSTRATEGIA ja sen toimintaohjelma

Opinnollistamisen edellytyksiä insinööriopinnoissa Kahdeksan edellytystä sujuvaan opinnollistamiseen

Sosiaali- ja terveydenhuollon järjestämistä koskevan lainsäädännön peruslinjauksia

Maakuntauudistuksen tilannekatsaus ja sen vaikutus työsuojeluhallintoon Työsuojelulautakuntien seminaari

Uudistamisen haasteet valtionhallinnossa. Juha Kostiainen, VM, , Säätytalo

Osaaminen ja koulutus hallitusohjelman kärkihankkeet. Mirja Hannula EK-foorumi Rovaniemi

Sujuvat siirtymät ohjauksen teemaseminaari Kati Lounema yksikön päällikkö, opetusneuvos

Uskalla kokeilla ohjelma kokeilukulttuurin edistäjänä. Terttu Pakarinen, ohjelmapäällikkö

Esikaupallisesti ratkaisu ongelmaan. Timo Valli 58. ebusiness Forum

Paras sosiaali- ja terveyspalvelujen uudistamisessa Pentti Kananen

OKM:n ja TEM:n ohjeistus vuodelle Kaakkois-Suomen luovien alojen kehittämisverkoston kokous 3/2016 ja 1/2017

Kuntien taloustietojen tilastoinnin ja tietohuollon kehittämisohjelma

HO sotehy palvelutuotannon ja uudistumisen näkökulmasta. alustavia pohdintoja

Seuraavaksi: Kehittämispäällikkö Virpi Einola-Pekkinen, VM: Valtion uusi työnteon malli

Transkriptio:

Tuloksellisuutta ja vaikuttavuutta valtionhallintoon Tieto talouden ja innovaatioiden moottorina 18.11.2011 valtiosihteeri Tuire Santamäki-Vuori

Kansantalouden tuottavuuden kasvu - talouskasvun keskeinen edellytys Uusi kasvuvaikutus voi syntyä vain toimintatapojen uudistamisen kautta. Tuottavuuden tuleva kasvu on siksi tieto- ja viestintäteknologiaa paljon käyttävien alojen varassa. Näitä ovat muun muassa rahoitus ja vakuutus, liike-elämää palveleva toiminta, kauppa sekä julkiset palvelut. Matti Pohjola, Kansantaloudellinen aikakauskirja 3/2011, s. 232. Osasto 16.11.2011 pp.kk.vvvv 2

Julkisen sektorin tuottavuuden ja tuloksellisuuden edistämisen taustalla on myös huoli julkisen talouden kestävyydestä Valtionhallinto voi edistää julkisen talouden tasapainottamista parantamalla oman toimintansa tuloksellisuutta vaikuttamalla lainsäädännön ja talouden ohjauksella kuntien tuloksellisen toiminnan edellytyksiin luopumalla yksittäisistä toiminnoista ja tehtävistä, joiden lisäarvo on vähäinen tukemalla valtionhallinnon henkilöstön työssä jatkamista työurien pidentämiseksi Osasto 16.11.2011 pp.kk.vvvv 3

Pääministeri Jyrki Kataisen hallitusohjelman linjauksia valtionhallinnon tuottavuusohjelma korvataan uudella vaikuttavuus- ja tuloksellisuusohjelmalla mittaluokaltaan toiminnan tehokkuuden lisäämiselle asetetut tavoitteet säilytetään taloudelliselta kokonaisvaikutukseltaan ennallaan tuloksellisuus syntyy aidosti tuottavuutta lisäävin toimenpitein tavoitteena on, että työ muuttuu samalla työntekijälle mielekkäämmäksi, asiakkaat kokevat palvelun laadun paremmaksi ja työn yhteiskunnallinen vaikuttavuus nousee Osasto 16.11.2011 pp.kk.vvvv 4

Innovaatioperusteinen palvelutalous: verkostot ja digitalisaatio - 1 kehitys kulkemassa paikkaan sidotuista sektorikohtaisista virastoista saumattomuuteen, monikanavaisuuteen ja yhteistuotantoon perustuviin julkisiin palveluihin digitalisaation hyötyjen saaminen edellyttää asiakaslähtöisyyttä palvelujen muotoilussa ja jakelussa sekä prosessien uudelleen organisointia (redesign tai reengineering) sähköisen hallinnon vaikutukset näkyneet merkittävimmin palvelujen laadussa ja hallinnon prosesseissa, vähemmän hallintokulttuurin ja rakenteiden tasolla Lähde: Valkama ja Anttiroiko, Kansantaloudellinen aikakauskirja 3/2011. Osasto 16.11.2011 pp.kk.vvvv 5

Innovaatioperusteinen palvelutalous: verkostot ja digitalisaatio - 2 Omissa kehitystoimissaan julkisyhteisöjen on kohdistettava erityistä huomiota palvelutuotannon ja - kulutuksen tehostamisen rakenteellisiin edellytyksiin, joiden vahvistamisen keskeisiä välineitä ovat tietoverkot, alustat, standardit, oikeuksien ja velvollisuuksien sääntely, hallinnon kannusteet ja palvelualojen regulaatio. Lähde: Valkama ja Anttiroiko, Kansantaloudellinen aikakauskirja 3/2011. Osasto 16.11.2011 pp.kk.vvvv 6

Tuloksellisuuden tekijät henkilöstö innovatiivisilla työpaikoilla tuloksellisuus on koko organisaation ominaisuus innovatiivisia työpaikkoja kehittämiskohteina työprosessit, työn organisointi, työmenetelmät ja -välineet, fyysinen työympäristö, työntekijöiden ammattitaito ja toimintatavat sekä esimiestyö ja johtaminen (Euroopan talous- ja sosiaalikomitean lausunto Innovatiiviset työpaikat) innovaatiokyky perustuu johdon ja henkilöstön motivaatioon ja sitoutumiseen oman työn ja organisaation uudistamiseksi - keskityttävä osaamisen hyödyntämiseen ja kehittämiseen työpaikoilla Osasto 16.11.2011 pp.kk.vvvv 7

Tavoitteista tuloksiin vakuuttuminen päämäärän oikeutuksesta tahto onnistua ohjaus, johtaminen ja resurssit kohdallaan Tervetuloa kokeileva, innostava ja osallistava toimintakulttuuri! Osasto 16.11.2011 pp.kk.vvvv 8