Osavuosiraportti 1-4 SIVISTYSOSASTO
|
|
- Kimmo Antero Mäkinen
- 8 vuotta sitten
- Katselukertoja:
Transkriptio
1 Osavuosiraportti 1-4 SIVISTYSOSASTO Toiminta-ajatus Sivistysosasto antaa hyvät lähtökohdat yksilön kasvuun ja itsensä kehittämiseen sekä valmiudet menestyä erilaisissa toimintaympäristöissä. Sivistysosasto luo edellytyksiä kuntalaisten henkiselle ja fyysiselle hyvinvoinnille tarjoamalla laadukkaita kasvatus-, opetus-, kulttuuri- ja vapaa-ajan palveluita. Tulosalueen kuvaus Sivistysosaston tulosalueeseen kuuluvat sivistysosaston hallinto, varhaiskasvatuspalvelut, opetuspalvelut, kirjasto- ja kulttuuripalvelut sekä vapaa-aikapalvelut. Päämäärä 2014 Sivistysosasto järjestää kuntalaisille laadukkaita, innovatiivisia ja tarpeiden mukaisia palveluja varhaiskasvatukseen, koulutukseen, kirjasto-, kulttuuri- ja vapaa-aikatoimeen. Palvelutarjonta on monipuolista ja asiakkaat ovat tyytyväisiä palveluihin. Yhteistyö palvelujen kehittämisessä ja tuottamisessa seudun, lähikuntien sekä kolmannen sektorin kanssa on aktiivista. Henkilöstö on työhönsä motivoitunutta. Toimintaympäristöt ovat tarkoituksenmukaisia ja viihtyisiä. Henkilöstön ammattitaito on ajantasaista ja sitä tuetaan täydennyskoulutuksella. Yhteenveto sivistysosaston talousarviosta vuodelle 2014 MENOT TULOT NETTOMENOT Kulutus 1-4 kk, tasakulutus 33,3% Sivistysosasto yhteensä % Sivistysosaston hallinto ,3 % Opetuspalvelut % Varhaiskasvatuspalvelut % Kirjasto- ja kulttuuripalvelut ,7 % Nuoriso- ja vapaa-aikapalvelut ,1 % Tasaisen kulutuksen mukaan sivistysosaston sitovuustasoilla on pysytty talousarvion asettamissa rajoissa.
2 Painopisteenä toiminnan suunnittelussa ovat hyvinvointikertomuksen nostot: osallisuus, kansalaisen omavastuu sekä saumaton yhteistyö palvelujen tuottamisessa. Päämäärään pyritään mm. Lapsi- ja nuorisopoliittisen (LNPO 2025) ohjelman linjauksilla mm. huolen puheeksi ottamisen mallin jalkauttamisesta niin sivistysosaston kuin sosiaali- ja terveysosaston toiminnassa. Koululaiset ovat osallistuneet kunnan strategiatyöhön kirjoitelmin ja piirroksin. Lapset puheeksi kouluttajat on koulutettu ja henkilökunnan koulutus on aloitettu. Hallintorajat ylittävää yhteistyötä on kehitetty edelleen mm. oppilashuollossa, vammaispalveluissa sekä nuorisotyössä. Sivistysosaston ja koko kunnan tulevien vuosien suuri ponnistus on kirkonkylän uuden koulurakennuksen ja liikuntahallin suunnittelu ja toteutus syksyyn 2017 mennessä. Kunnanhallitus on valinnut hanketyöryhmän ja asemakaavan muutostyön valmistelu on aloitettu. Hallinnollisesti uusi noin 400 oppilaan kouluyksikkö tulee Kirkkomännikön koulun rehtorin alaisuuteen. Tavoitteena on rakentaa tulevaisuuden koulu, jossa on huomioitu uudet opetussuunnitelmat sekä uusien oppimiskäsitysten asettamat haasteet sekä myös Kuulammen koulun tilatarpeet. Lisäksi pyritään siihen, että jokaisella tyrnäväläisellä lapsella on mahdollisuus käydä peruskoulu omassa kunnassa. Hankkeen avulla toteutetaan kuntakeskukseen hyvin sopiva arvokas julkinen rakennus, missä kuntalaisten kasvavat tarpeet on huomioitu. Suunnitteluvaiheessa huomioidaan myös mahdolliset tulevat tilatarpeet mm. varhaiskasvatuksessa. Kunnanvaltuusto on hyväksynyt alustavan hankesuunnitelman. Työ jatkuu. Sivistysjohtaja on toiminut seudullisesti ja alueellisesti: Oulun kaupungin joukkoliikennetyöryhmän jäsen Pohjois-Suomen aluehallintoviraston hyvinvoinnin ja terveyden edistämisen neuvottelukunnan jäsen Terveempi Pohjois-Suomi 2 (TerPS2) osahankkeen ohjausryhmän varajäsen KASTE hankkeen Oulun seutu ja Oulunkaari osahankkeen koordinaatioryhmän varajäsen Oulun seudun ja Oulunkaaren nuorten tieto- ja neuvontatyön aluekoordinoinnin ohjausryhmän jäsen Osaavat opet hankkeen ohjausryhmän jäsen VARHAISKASVATUSPALVELUT Kriittiset menestystekijät Mittarit Tavoite 2014 Toteutus Varhaiskasvatuspalvelut ovat laadukkaita ja niitä on riittävästi. Ne tuotetaan kunnan omana tuotantona ja kunnan tukemana yksityisten palveluntuottajien toimesta. Varhaiskasvatuspalvelut (osaja kokopäivähoito, Varhaiskasvatussuunnitelmien (kunnan, yksikön ja lapsen) ja esiopetussuunnitelmien tavoitteiden toteutuminen toiminnan suunnittelussa, toteutuksessa ja arvioinnissa Vanhempien kanssa tehtävään yhteistyöhön osallistumisen Päivähoitopaikkojen riittävyys (70% kunnan omaa tuotantoa/30 % yksityisten palveluntuottajien tuotantoa) Varhaiskasvatus- ja esiopetussuunnitelmat työvälineinä
3 vuorohoito,erityispäivähoito, esiopetus) tukevat lasten kasvua, kehitystä ja oppimista. seuranta (osallistumisprosentti vasuvarhaiskasvatussuunnitelma keskusteluihin ja vanhempainiltoihin) Tiimityön toteutuminen tiimisopimusten pohjalta Tarvittava tuki erityistä tukea tarvitseville lapsille. Päiväkotitilojen ja ympäristön kunnosta ja ylläpidosta huolehtiminen. Päivähoitopaikkahakemukset, sijoitukset, täyttö%, asetuksen mukainen koulutettu henkilöstö Lasten tuen tarve (määrä ja laatu) Päivähoitopalvelujen monipuolistaminen Hoitotakuu käyttöön päiväkodeissa , avoimet varhaiskasvatuspalvelut Henkilöstön ammatillinen osaaminen on hyvä. Ammatillisten tietojen ja taitojen suunnitelmallinen kehittäminen ja ylläpito. Työhyvinvoinnin tukeminen. Moniammatillinen yhteistyö kunnan kaikkien lasten ja lapsiperheiden kanssa toimivien tahojen kesken sekä yleisellä tasolla että kohdennetusti lapsen/perheen tasolla. Lasten ja työntekijöiden sairastavuuden ja niiden syiden seuranta Koulutuskortit, sairaspäivät, kehityskeskustelut Lapsiperheindikaattorit Tilojen käytettävyyden parantaminen Henkilöstön täydennyskoulutuspäivien 2-3p/vuosi suunnittelu ja järjestäminen kunnan koko varhaiskasvatuksen henkilöstölle Sähköiset palvelut toimivat. Tutkimustiedon hyödyntäminen varhaiskasvatustyössä (LNPO, sähköinen hyvinvointikertomus). Seudullinen yhteistyö on säännöllistä ja toimivaa. Osallistuminen yhteisiin hankkeisiin/kokouksiin Varhaiskasvatuspalvelujen sähköisiä palveluja kehitetään. Moniammatillisen yhteistyön kehittäminen/jatkaminen. Yhteistyön jatkuminen, yhteiset koulutukset. Päivähoitopaikat ovat olleet täynnä. Hakijoita on ollut jonossa, mutta koska myös päivähoidossa olevien perheiden tilanteet ovat muuttuneet, olemme saaneet järjestettyä päivähoitopaikat niitä tarvitseville. Yksityisiin päiväkoteihin ja yksityiseen
4 perhepäivähoitoon on sijoittunut uusia päivähoitoa tarvitsevia lapsia kevään aikana. Tukea tarvitsevien lasten määrä on kasvussa. Varhaiskasvatuksen yksiköt ovat pystyneet järjestämään toiminnan Ta2014 määrärahojen puitteissa. Yksityisen hoidon tuen kuntalisä määrärahat ovat ylittyneet ajalla Päiväkoti Tenavatalosta on voitu myydä neljä päivähoitopaikkaa Liminkaan ja perhepäivähoidosta yksi paikka. Päiväkoti Väentuvan tiloissa toimii myös Ikäihmisten kerhot torstaisin ja perjantaisin. Pienille kehitysvammaisille lapsille sosiaalitoimi järjestää päiväkoti Väentuvan tiloissa tilapäistä viikonloppuhoitoa kahtena viikonloppuna kuukaudessa. Päiväkoti Toukovakan tiloissa on iltaisin muiden toimijoiden järjestämää toimintaa aikuisille ja lapsille. Päiväkoti Väentupa on saanut lisätilaa vapautuneesta kaksiosta huhtikuun 2014 alusta. Muutostöitä tehdään kesän aikana. Päiväkoti Tenavatalon Muksujen ryhmän eteistiloja laajennetaan kesän aikana Varhaiskasvatuksen henkilöstö on kouluttautunut Lapset puheeksi - menetelmän käyttäjiksi. Henkilöstölle on järjestetty EA1 kursseja ja Hätäensiapu- kurssi. Lisäksi henkilöstö on osallistunut erilaisiin varhaiskasvatukseen liittyviin koulutuksiin. Toimenpiteet tavoitteiden toteuttamiseksi: Avoimen varhaiskasvatuskerhon/-kerhojen perustaminen Lautakunta on hyväksynyt avoimen varhaiskasvatustoiminnan aloittamisen. Toimintaa suunnitellaan ja henkilöstöä rekrytoidaan kesän aikana ja toiminta pyritään aloittamaan Yhteistyön tiivistäminen yksityisten palveluntuottajien kanssa Seurantaa toiminnan sekä henkilöstön ja lasten suhteen on tehty kevään aikana, myös yhteistä toimintaa on järjestetty. Varhaiskasvatuksen tuen mallin kuvaaminen ja henkilöstön perehdytys. Moniammatillisen yhteistyön tehostaminen Lastentarhanopettajan tehtävän (heti, kun sellainen tulee avoimeksi) muuttaminen ryhmässä toimivaksi varhaiskasvatuksen erityisopettajan tehtäväksi. Päiväkoti Käpytikasta on irtisanoutunut virastaan yksi lastentarhanopettaja alkaen, virka lakkautetaan Tilalle perustetaan varhaiskasvatuksen erityisopettajan toimi OPETUSPALVELUT Kriittiset menestystekijät Mittarit Tavoite 2014 Toteutus Kunnassa on ajanmukainen, kehittyvä ja ennaltaehkäisevä lasten ja nuorten kasvatusta tukeva perusopetus, jossa on koulutettu henkilöstö Opetussuunnitelmassa määriteltyjen ja tulosyksiköiden asettamien omien tavoitteiden toteutuminen Varhaiskasvatuksen ja opetustoimen yhteistyön syventäminen Koulun ja varhaiskasvatuksen toiminnan arvioinnin Siirtokeskustelut toimivat
5 (lastensuojelun suunnitelma ). Kunnan tarjoama opetus yhtä esi- ja peruskoululaista kohden yhtenäistäminen. Tyrnävällä on laadukas ja vetovoimainen koulutusketju. Käytössä ovat optimaaliset palveluverkot talouden ja asiakkuuksien näkökulmista. Vanhempainiltojen ja vanhempainvarttien osallistujaprosentit (lastensuojelun suunnitelma ) Sairaspäivät, kehityskeskustelut Kodin ja koulun välisen yhteistyön kehittäminen. Aamu- ja iltapäivätoiminnan ja tilojen kehittäminen. Kerhotoiminnan kehittäminen. Varhaisen tuen, oppilashuollon ja opinto-ohjauksen kehittäminen. Henkilöstön korkea ammatillinen osaaminen, ammatillisten tietojen ja taitojen ylläpito ja suunnitelmallinen kehittäminen ja työhyvinvointi. Valtakunnallisen aamu- ja iltapäivätoiminnan seuranta Erityisopetuksen resurssointi tarpeen mukaisesti Kouluympäristöjen kehittäminen. Laatukriteerien osalta määritellyt tavoitteet Kasvatus- ja opetuspalvelujen henkilökunnan keskinäinen yhteistyö sekä muun henkilöstön kanssa tehtävä monialainen yhteistyö. Riittävä ja oikea-aikainen kasvun, oppimisen ja koulunkäynnin tuki. Toimiva oppilashuolto Oppilaiden mahdollisuus opiskella ikäryhmänsä mukana tuen tarve huomioiden. Laatukriteerien mukainen arviointi suoritettu keväällä 2013, uudet tavoitteet määritellään arvioinnin pohjalta Laatukriteerien mukainen arviointi (mm. henkilöstö-laatukortti) Hyväksi koettujen toimintamallien vakiinnuttaminen läpi perusopetuksen Huolen puheeksiottamisen toimintamallin kouluttaminen henkilöstölle Varhaiskasvatuksen toimintamalli kuvattuna ja lomakkeet käytössä Koulunkäynninohjaajien kausittaiset vertaistuki-illat, yksi lukukaudessa
6 Varhaiskasvatuksen tuen toimintamallien vakiinnuttaminen. Opetustoimen henkilökunnan ammattitaidon ylläpitäminen ja kehittäminen. Henkilökunnan aktivoiminen oman työnsä kehittäjinä. Henkilökunnalla on mahdollisuus osallistua omia ja kunnassa määriteltyjä tarpeita vastaavaan suunnitelmalliseen täydennyskoulutukseen. Otetaan käyttöön myös muita kuin perinteisiä tapoja kehittää osaamista esim. vertaistoiminta, tiimityöskentely, vierailut. Työhyvinvoinnin ja työssäjaksamisen tukeminen. Nuorten koulutustason nostaminen ja elinikäisen oppimisen tukeminen. Perusopetuksen päättävien jatko-opiskeluun sijoittuminen Lukioon ja ammattikoulutukseen hakeutuvien prosentuaaliset osuudet Jokaisella peruskoulun päättävällä on jatkokoulutuspaikka. Kansalaisopiston ohjelman kehittäminen. Lakeuden kansalaisopiston ja Kempeleen kansalaisopiston yhdistymisneuvottelut aloitettu Opiston opiskelijamäärän kehittyminen ja opiskelijapalaute Seudullinen ja lähikuntien yhteistyö sekä eri palvelujentuottajien välinen yhteistyö toimivat. Osallistuminen erilaisiin seutukokouksiin ja -hankkeisiin Yhteistyön jatkuminen vähintään nykyisessä laajuudessa. Toimenpiteet 2014: Puheeksi ottamisen toimintamallin kouluttaminen koko opetustoimessa
7 Lapset puheeksi kouluttajat on koulutettu. Henkilöstön koulutus on aloitettu JOPO-(joustava perusopetus) luokka elokuussa 2014: Tiivis yhteistyö etsivä- ja pajatoiminnan kanssa. Opetussuunnitelmaa on täydennetty tarvittavin osin, että toiminta voidaan aloittaa syksyllä Alaluokkien kuraattoritoiminnan jatkaminen pysyväksi toiminnaksi Toinen koulukuraattori on valittu kuntaan. Kunnan opetustoimi on mukana viiden kunnan (Liminka, Lumijoki, Muhos, Tyrnävä, Utajärvi) Osaavat opet hankkeessa, joka on osa valtakunnallista Osaava-ohjelmaa. Hankkeen toinen vaihe ajoittuu vuosille Sitä koordinoi Oulun yliopiston täydentävien opintojen keskus. Tavoitteena on suunnitella osaamisen kehittämisen kokonaisuuksia alueen kuntien käyttöön tarjoamalla suunnitelmallista täydennyskoulutusta. Erityisesti kaudella kiinnitetään huomiota seuraaviin kokonaisuuksiin: Henkilöstön tieto- viestintätekniikka taitojen (tvt-taitojen) kehittäminen toimipaikkojen/kuntien tarpeiden pohjalta. Henkilöstön pedagogisten ja työskentelytaitojen kehittäminen työssäjaksamisen ja työhyvinvoinnin tukena Vertaisryhmien/vertaismentoroinnin mallien kehittäminen sekä kuntien/koulujen sisäisenä että hyödyntäen kuntien verkostoa. Toiminnan kohteena on koko opetustoimen henkilöstö esiopetuksessa ja perusopetuksessa. Osaava-hankkeessa on tarjottu koulutuksia sekä erityisesti tänä keväänä mahdollisuuksia vertaisryhmätoimintaan. Kirkkomännikön koululla on osallistuttu opetuksen kehittämistä tukevaan kouilutuskokonaisuuteen, Kuulammen koululla on osallistuttu vertaisryhmätoimintaan. Hankekuntien kesken on myös viritelty yhteistyötä opetusuunnitelmatyön osalta. Syksyllä on tarkoitus järjestää hankkeessa kuntakohtaisia koulutuspäiviä, Tyrnävällä aiheena koulun toimintakulttuurin kehittäminen (tukee myös ops-työskentelyä). Syksyllä tulee myös todennäköisesti harkintaan yhteistyökuntien uusi Osaava-hankehaku. Opetussuunnitelmatyö 2016 aloitettu ja alustava aikataulu tehty. Ensi syksyn työskentely sekä oppilaiden ja vanhempien kuulemiset suunniteltu yhteistyössä rehtorien ja koulunjohtajien kanssa. Opetussuunnitelmaluonnoksen kommentointeihin on osallistuttu läpi perusopetuksen (kaikkien koulujen edustus). Myös esiopetuksen opetussuunnitelmatyö on alkanut. Syksyllä työskentely jatkuu opettajien veso-päivinä ja em. kuulemisten järjestämisenä. Opsin vaatima suunnittelutyö ja työskentelyn organisointi vaatii resurssia (työaikaa ja mahdollisia koulutuskustannuksia) jo tulevan syksyn aikana sekä erityisesti huomioitavaksi ensi vuoden talousarvion valmistelussa. Opetussuunntelman oppilashuollon päivitys uuden lainsäädännön ja opetussuunnitelmanperusteiden mukaisesti on aloitettu ja yhteistyötä suunniteltu kasvatus-, sosiaali- ja terveystoimen yhteistyönä. Oppilashuollon osuus valmistuu kevään aikana. APIP-tiloja on pyritty kehittämään ja tulevaisuudessa uuden koulun valmistuttua lisää Tulevia koulutuksia esim. uuden koulun pedagogiikka huomioiden on suunniteltu ja kartoitettu pitää varata rahaa seuraaville vuosille Tiimityöskentelyä on kehitetty. Tiimiyttämistä ja yhteissuunnittelua tullaan lisäämään huomattavasti ensi lukuvuonna ja tulevaisuudessa Kouluympäristön kehittämisen tarpeita on kartoitettu ja niihin pyritään vaikuttamaan resurssien sallimilla mahdollisuuksilla Murron koululle on lukuvuodeksi ilmoittautunut 47 esikoululaista. Esikouluryhmiä on normaalisti 2, joihin mahtuu yhteensä n. 30 oppilasta johtuen
8 tilojen koosta. Ennakoimattoman suuresta oppilasmäärästä johtuen Murron kouluun joudutaan tulevaksi lukuvuodeksi perustamaan 3. esiopetusryhmä ja tähän palkkaamaan esikouluopettaja. Talousarviossa 2014 ei ole varauduttu 3. esiopetusryhmän menoerään. Oppilasmäärän kehitys Ennuste Päiväkotien eskarit / 2014 Ero 9/2013-8/2014 Ero 9/2012-8/2014 Juustomestari Käpytikka Tenavatalo Touhula yht Koulut Kirkkomännikön koulu Kuulammen koulu Markkuun koulu Murron koulu Temmeksen koulu yht Ero edelliseen vuoteen Ero 9/2012-8/ KIRJASTOPALVELUT Kriittiset menestystekijät Mittarit Tavoite 2014 Toteutus Kirjasto on kuntalaisten yhteinen kulttuuri- ja Fyysiset käynnit kirjastossa Ajantasaiset kokoelmat. Kirjahankintoja toteutettu entiseen
9 tietopalvelukeskus, jonka ajantasainen ja monipuolinen kokoelma tarjoaa asiakkaille nopean ja luotettavan väylän tietoon ja elämyksiin. Lainausmäärät Temmeksen kirjaston toiminnan kehittäminen. malliin ennakkotietojen perusteella sekä ottaen huomioon kuntalaisten koulutus- yms. tarpeet. Kirjastoa kehitetään myös joustavaksi ja moderniksi monipalvelukeskukseksi. Palaute Henkilökunnan täydennyskoulutuspäivät. Kivipirtti toimii sekä nuoria että vanhempia palvelevana tilana. E-booking-varausohjelma tietokoneille on rauhoittanut Kivipirtin. Asiakkaita palvelevat aukioloajat ja saavutettavuus. Kirjastoautopalvelujen osto Murtoon ja Markkuulle. Kirjastoauto käy edelleen Murrossa ja Markkuulla. Lainamääriä tarkkaillaan. Markkinointi. Kirjastotoiminnan näkyminen mediassa. Tyrnävän kirjastolla on omat facebook-sivut, joilla n. 400 tykkääjää. Näkyminen sosiaalisessa mediassa hyvä. Eri asiakasryhmien tarpeisiin vastataan palvelujen sisältöä ja saavutettavuutta kehittämällä. Kirjaston toimintaa lapsille kehitetään edelleen. Asiakaspalaute Kirjaston toimintaa lapsille jatketaan ja kehitetään. Satutunteja järjestetään eri toimijoiden kanssa. Kirjavinkkauksia pyritään järjestämään mahdollisuuksien mukaan. Lukudiplomitoimintaa ja kirjastonkäytön opetusta jatkettu ja jonkun verran myös kirjavinkkausta annettu. Satutunteja pidetty ja päiväkotilaisille myös kutsumalla erikseen. Kirjaston ja koulujen välinen yhteistyö toimii. Seudullinen ja lähikuntien yhteistyö toimii OUTI -kirjastojen käyttötilasto. Osallistuminen kirjastoalan koulutuksiin, tapaamisiin ja neuvotteluihin. Uuden OUTI:n toiminnan hyödyntäminen asiakastyytyväisyyden maksimoimiseen. Seutulainamahdollisuus uudessa OUTIssa lisännyt oman kunnan ulkopuolelle lähtevää sekä myös saapuvaa lainausta.
10 Toimenpiteet 2014: Koulujen ja kirjaston yhteistyö jatkuu. Ohjatut kirjastokäynnit ja tiedonhaun opetus jatkuvat Jatketaan kirjastoautopalvelun ostoa Muhokselta Jatketaan satutuntien pitämistä eri toimijoiden kanssa Henkilökunta osallistuu täydennyskoulutuksiin mahdollisuuksien mukaan Kirjavalinnoissa seurataan aikaa ja otetaan huomioon myös eri oppilaitosten vaatimukset Toiminnoista informoidaan mediaa joko erikseen tai yhdessä OUTI -kirjastojen kanssa Verkkonäkyvyyttä jatketaan sosiaalisen median avulla. Kirjastolla omat facebook -sivut Kivipirtin kirjastotilaa hyödynnetään mahdollisimman laajasti. KULTTUURIPALVELUT Kriittiset menestystekijät Mittarit Tavoite 2014 Toteutus Monipuolinen kulttuuritarjonta ottaen huomioon eri ikä- ja väestöryhmät sekä käytettävissä olevat resurssit. Seudullinen ja lähikuntien yhteistyö toimii. Useita eri tyylejä edustavia näyttelyitä ja monipuolisia tapahtumia eri-ikäisille. Panostetaan varsinkin tarjontaan lapsille ja nuorille. Seudullinen yhteistyö matkailun edistämisessä ja kulttuurihistorian välittämisessä. Kotiseututyön edistäminen ja yhteydenpito seudulla toimiviin kulttuurijärjestöihin, Alkuvuoden aikana Myllykirjastossa on ollut jo 6 erilaista näyttelyä, sekä lasten että aikuisten töitä. Kevään aikana kaksi teatteriretkeä Ouluun. Lapsille taikuriesitys ja perinteinen ystävänpäiväkonsertti sekä poniteatteri. Perinnepäivää suunnitellaan jälleen yhteistyössä kotiseutuyhdistyksen, seurakunnan ja MLL:n kanssa. Kulttuuritoimikunta
11 Meijerialueen edelleen kehittäminen monipuoliseen käyttöön. ammattitaiteilijoihin ja kulttuurin harrastajiin. Toiminnan suunnittelu ja tilojen maksimaalinen hyödyntäminen. esittänyt kunnanhallitukselle prosenttitaiteeseen sitoutumista. Kivipirtin kokouskäyttö vilkasta edelleen. Toimenpiteet 2014 tavoitteiden toteuttamiseksi: Mainontaa lisätään. Käytössä edelleen myös sosiaalinen media. Meijerialuetta hyödynnetään kesätapahtumissa Yhteistyö Tyrnävän seurakunnan kanssa jatkuu virkeänä konserttien järjestämisessä Yhteistyö kotiseutuyhdistyksen kanssa perinnepäivätapahtuman järjestämisessä Kulttuuritoimikunnan osallistuminen toiminnan järjestämisessä tärkeää. Kirjasto- ja kulttuurijohtaja Arja Pullinen on vuorotteluvapaalla Sijaisena toimii Helena Rinnekangas. Kesän kulttuuritarjonta on suunniteltu. VAPAA-AIKAPALVELUT Kriittiset menestystekijät Mittarit Tavoite 2014 Toteutus Vapaa-aikapalvelut ovat ajantasaisia, laadukkaita ja uudistuvia. Ohjauslistat, vuorohakemukset, palautesivut ja seutunappi Kehitetään paikkakuntalaisten terveyttä edistävää liikuntaa, harrasteliikuntaa, kilpaurheilua ja niihin liittyvää toimintaa sekä kerho- ja tapahtumatoimintaa yhteistyössä eri tahojen kanssa. Säännöllisesti pyöriviä kunnossa kaikenikää ryhmiä 14. Yksittäisiä tapahtumia, kunnanmestaruus hiihto ja Rantalakeus sähly turnaus sekä yhteistyössä järjestetty talvitapahtuma MLL:n kanssa. viikoittain pyörii erilaisia juniori ja aikuisten harraste- ja kilpa ryhmiä sekä yksityisiä vuoroja, jotka lasketaan 2014 toimintakertomukseen. Vapaa-aikapalveluiden normaali kerhotoiminta pyörii, osallistuneet
12 lasketaan vuoden lopussa. Palvelujen sisältö ja saavutettavuus eri ikä- ja väestöryhmille. Nuorten aktivoiminen elämänhallintaan Osallistuminen ikäryhmä/määrät Tilastoseuranta ja kyselyt Lasten ja nuorten kasvun tukeminen ja ohjaaminen eri harrastuksiin. Yhteistyö kunnan eri sektoreiden, viranomaisten ja järjestöjen kanssa (mm. 4H, MLL). Senioriliikuntaryhmiä 4. seniorikortti yli 65 v Zimmariin. Etsivä toiminta tavoittanut nuoria ja etsintää jatketaan aktiivisesti. Aloite kanava ja seutunappi palvelee. Etsivä- ja Pajatoimilla tavoitetaan tukea tarvitsevia nuoria. pajalla ollut alkuvuodesta 7 nuorta ja 2 aikuista. lopulliset Tilastot lasketaan 2014 toimintakertomukseen. Seudullinen ja lähikuntien yhteistyö toimii ja ollaan mukana yhteisissä projekteissa. Yhteistyön jatkuminen Oulun seudun liikunta- ja nuorisotoimen sekä hankkeiden/palveluiden kanssa. Paja on mukana valtakunnallisessa startti parempaan elämään-hankeessa. Kunnossapito seuranta järjestelmä ja tapahtuma kalenteri on tavoittanut kuntalaiset ja järjestöt sekä nuorten tieto- ja neuvontapalvelu. Toimenpiteet 2014 tavoitteiden toteuttamiseksi: Paju-tapahtumakalenterin käytön opettaminen järjestöille Liikuntatoimen kunnossapito-ohjelmiston ylläpito Etsivä- ja Pajatoimilla tavoitetaan tukea tarvitsevia nuoria. Sivistysosaston henkilöstömuutokset vuonna 2014 Perustettavat uudet virat/toimet: Kaksi luokanopettajan virkaa, Kirkkomännikön koulu (uusi ja määräaikaisuuden purku) Erityisopettajan virka Kuulammen koulu
13 Kaksi koulunkäynninohjaajan tointa, (esiopetus ja ap-ip+eha), sijoituspaikka aluksi Kirkkomännikön koulu. Vakinaistettavat tehtävät/virat/toimet: Koulunkäynninohjaajan toimi, erityisluokka, Kuulammen koulu Toinen koulukuraattorin toimi (nyt määräaikainen) Kaksi esiopettajan tointa, Kirkkomännikön koulu. Sivistyslautakunnan investoinnit vuonna 2014: yhteensä euroa.
14
Sivistysosaston osavuosiraportti 1-8/2014
Sivistysosaston osavuosiraportti 1-8/2014 Sivistysosasto Tasaisen kulutuksen mukaan sivistysosaston sitovuustasoilla on pysytty talousarvion asettamissa rajoissa. Koululaiset ovat osallistuneet kunnan
LisätiedotTulosyksikkö Prosessi Tavoite Strategianäkökulma A P T H 211 Lasten ja nuorten kasvun ja oppimisen edistäminen
TOIMIELIN SIVISTYSLAUTAKUNTA SIVISTYSTOIMEN HALLINTO 211Sivistystoimen hallinto Lasten ja nuorten kasvun ja oppimisen Osaamisen, harrastamisen ja kulttuurin Terveyden ja elämänhallinnan Strategianäkökulmat:
Lisätiedot50 SIVISTYSLAUTAKUNTA 500 PERUSOPETUS Vastuuhenkilö: sivistystoimenjohtaja
50 SIVISTYSLAUTAKUNTA 500 PERUSOPETUS Vastuuhenkilö: sivistystoimenjohtaja 1. TOIMINTA-AJATUS Perusopetuksen tavoitteena on tukea oppilaiden kasvua ihmisyyteen ja eettisesti vastuukykyiseen yhteiskunnan
Lisätiedot50 SIVISTYSLAUTAKUNTA 500 PERUSOPETUS Vastuuhenkilö: sivistystoimenjohtaja
50 SIVISTYSLAUTAKUNTA 500 PERUSOPETUS Vastuuhenkilö: sivistystoimenjohtaja 1. TOIMINTA-AJATUS Perusopetuksen tavoitteena on tukea oppilaiden kasvua ihmisyyteen ja eettisesti vastuukykyiseen yhteiskunnan
LisätiedotTalousarvio 2015 Sivistysosasto
Talousarvio 2015 Sivistysosasto Laatumukuloita pelloilla ja pisteissä Sivistysosaston visio Sivistysosasto antaa hyvät lähtökohdat yksilön kasvuun ja itsensä kehittämiseen sekä valmiudet menestyä erilaisissa
LisätiedotSIVISTYSOSASTO. Päämäärä 2014 VARHAISKASVATUSPALVELUT 2014
Sivistysosaston SIVISTYSOSASTO Sivistysosasto antaa hyvät lähtökohdat yksilön kasvuun ja itsensä kehittämiseen sekä valmiudet menestyä erilaisissa toimintaympäristöissä. Sivistysosasto luo edellytyksiä
Lisätiedot50 SIVISTYSLAUTAKUNTA 500 PERUSOPETUS Vastuuhenkilö: sivistystoimenjohtaja
50 SIVISTYSLAUTAKUNTA 500 PERUSOPETUS Vastuuhenkilö: sivistystoimenjohtaja 1. TOIMINTA-AJATUS Perusopetuksen tavoitteena on tukea oppilaiden kasvua ihmisyyteen ja eettisesti vastuukykyiseen yhteiskunnan
LisätiedotTavoite Mittari Tavoitearvo Seuranta Asiakas Eri ikäryhmien osallisuuden vahvistamisen tueksi tehdään toimenpideohjelma. Kouluterveyskysely,
SIVISTYSTOIMI Tulosalueet: Hallinto Perusopetus Varhaiskasvatus Opinto- ja vapaa-aika Toiminta-ajatus Sivistystoimen tavoitteena on tuottaa kuntalaisille monipuolisia ja korkealaatuisia palveluja toimialallaan
LisätiedotTAMMELAN KUNNAN KASVATUS- JA SIVISTYSTOIMEN PÄÄVASTUU- ALUEEN JOHTOSÄÄNTÖ
TAMMELAN KUNNAN KASVATUS- JA SIVISTYSTOIMEN PÄÄVASTUU- ALUEEN JOHTOSÄÄNTÖ 1 LUKU...2 TOIMINNAN YLEISET PERUSTEET...2 1 Toiminta-ajatus...2 2 LUKU...2 ORGANISAATIO...2 2 Lautakunnat...2 3 Lautakunnan kokoonpano...3
LisätiedotTalousarvio 2016 Sivistysosasto
Talousarvio 2016 Sivistysosasto Laatumukuloita pelloilla ja pirteissä Sivistysosaston visio Sivistysosasto antaa hyvät lähtökohdat yksilön kasvuun ja itsensä kehittämiseen sekä valmiudet menestyä erilaisissa
LisätiedotAkaan varhaiskasvatuksen ja opetustoimen strategia. Koulutuslautakunta 5.2.2015 11
Akaan varhaiskasvatuksen ja opetustoimen strategia Koulutuslautakunta 5.2.2015 11 Akaan varhaiskasvatuksen ja opetustoimen strategia Tehtävä Akaan varhaiskasvatuksen ja opetustoimen tehtävänä on tarjota
LisätiedotPerusopetuksen aamu- ja iltapäivätoiminnan sekä koulun kerhotoiminnan laatukriteerit
Perusopetuksen aamu- ja iltapäivätoiminnan sekä koulun kerhotoiminnan laatukriteerit Perusopetuksen aamu- ja iltapäivätoiminta Kuvaus Hyvin järjestetty aamu- ja iltapäivätoiminta tukee koulun perustehtävää
LisätiedotSivistysosaston monipuolisuus ja sen kehittämismahdollisuudet
SIVISTYSLAUTAKUNTA HALLINTO Strategiset painopistealueet / kriittiset menestystekijät ovat niitä asiakokonaisuuksia, joissa onnistuminen on välttämätöntä tavoitetilan saavuttamiseksi. Strategiset painopistealueet
LisätiedotHYVÄN KASVUN OHJELMA ARVIOINTI 2016
HYVÄN KASVUN OHJELMA 2015-2020 ARVIOINTI 2016 Toteutus Toteutettiin Wilman kyselytoiminnolla huhtikuun 2016 aikana Vastauksia yht. 1118 kpl Perusopetuksen oppilaat (4.,6.,8.lk) oppilaat 610 kpl Lukion
LisätiedotOsavuosiraportti 1-8 2015 Sivistysosasto
Osavuosiraportti 1-8 2015 Sivistysosasto Laatumukuloita pelloilla ja pirteissä Sivistysosaston visio Sivistysosasto antaa hyvät lähtökohdat yksilön kasvuun ja itsensä kehittämiseen sekä valmiudet menestyä
LisätiedotLeppäkaarteen päiväkodin yhteisöllinen oppilashuolto
25.08.2016 Leppäkaarteen päiväkodin yhteisöllinen oppilashuolto Päiväkodissamme noudatetaan Siilinjärven kunnan esiopetuksen oppilashuoltosuunnitelmaa. Yhteisöllisen oppilashuollon tarkoituksena on luoda
LisätiedotHYVINVOINNIN TOIMIALAN ORGANISAATIORAKENNE
HYVINVOINNIN TOIMIALAN ORGANISAATIORAKENNE HYVINVOINNIN TOIMIALAN TOIMINTA JA TALOUS VUONNA 2018 Hyvinvointilautakunnan tehtävänäon vastata toimialansa palveluista kokonaisuutena ja palvelujen yhteensovittamisesta.
LisätiedotKoulun rooli syrjäytymiskehityksessä
Koulun rooli syrjäytymiskehityksessä Pääjohtaja Aulis Pitkälä Opetushallitus Nuorten syrjäytymisen ehkäisy tilannekartoituksesta toimintaan Helsinki14.8.2012 Koulupudokkaat Suomessa (2010) 193 oppilasta
LisätiedotTavoitteen määrittely Mittari Tavoite ja sen toteutuminen. Vaikuttavuus Asiakastyytyväisyys Arviointikysely Arviointia ei ole tehty
Tulosalue: **HALLINTO ja sen toteutuminen Asiakastyytyväisyys Arviointikysely Arviointia ei ole tehty Avoimuus, julkisuus Todentaminen Pöytäkirjat julkaistaan verkossa Resurssien hallinta Kustannusten
Lisätiedot- 1 - koulutoimen tavoite sujuvan oppimispolun prosessista ja varhaisen tuen käytännöistä.
- 1-1.1 Koululautakunta 1.1.1 Varhaiskasvatus Kunnan varhaiskasvatussuunnitelmaa (VASU) toteutetaan kaikissa varhaiskasvatuksen yksiköissä ja lasten vanhempien kanssa käydään kasvatuskumppanuusneuvottelu
LisätiedotToimintaohjelman kehittämisalueita on yhdeksän:
Sivistyslautakunta 55 18.05.2016 Joensuun seudun kasvatuksen ja koulutuksen toimintaohjelma 2016-2020 155/20.201/2016 Sivistyslautakunta 18.05.2016 55 Joensuun seudun seitsemän kuntaa, Ilomantsi, Joensuu,
Lisätiedot- 1 - Varhaiskasvatuksen ja sosiaalitoimen tiivistä moniammatillista yhteistyötä jatketaan.
- 1-1.1 Koululautakunta 1.1.1 Varhaiskasvatus Kunnan varhaiskasvatussuunnitelmaa (VASU) toteutetaan kaikissa varhaiskasvatuksen yksiköissä ja lasten vanhempien kanssa käydään kasvatuskumppanuusneuvottelu
LisätiedotTp 2010 Ta 2011 Käyttö 1-6/10 Käyttö 1-6/11 Käyttö-% Menot 25,1 30,6 15,7 12,0 39,1 Tulot Netto 25,1 30,6 15,7 12,0 39,1
SIVISTYSPALVELUT 310 Sivistyslautakunta Sivistyspalvelujen vastuualueet ovat esi- ja perusopetus kansalaisopisto musiikkiopisto kirjastopalvelut nuorisotyö museo muu kulttuuritoiminta liikuntapalvelut
LisätiedotHYVÄN KASVUN OHJELMA ARVIOINTI 2018
HYVÄN KASVUN OHJELMA 2015-2020 ARVIOINTI 2018 Palveluvaliokunta 29.5.2018 Toteutus Toteutettiin Wilman kyselytoiminnolla huhti-toukokuun 2018 aikana Vastauksia yht. 1055 kpl Perusopetuksen oppilaat (4.,6.,8.lk)
LisätiedotOsavuosiraportti 1-4 2015 Sivistysosasto
Osavuosiraportti 1-4 2015 Sivistysosasto Laatumukuloita pelloilla ja pisteissä Sivistysosaston visio Sivistysosasto antaa hyvät lähtökohdat yksilön kasvuun ja itsensä kehittämiseen sekä valmiudet menestyä
LisätiedotMarkkuun oppilaat / koulu. Markkuun koululla 16.3.2015
Markkuun oppilaat / koulu Markkuun koululla 16.3.2015 EVA 17.10.2013 Kunnassa on eri yhteyksissä keskusteltu Markkuun koulun edellytyksistä jatkaa kyläkouluna. Vaikutusten ennakkoarviointitilaisuudessa
Lisätiedot1. Edistää hyvinvointityötä kunnan asukkaiden, eri yhteisöjen ja toimijoiden kesken
HYVINVOINTIPALVELUT - johtaminen Hyvinvointilautakunnan tehtävät ja toimivalta 1. Edistää hyvinvointityötä kunnan asukkaiden, eri yhteisöjen ja toimijoiden kesken 2. valmistelee kunnanhallitukselle hyvinvointikertomuksen.
LisätiedotTALOUS- JA TOIMINTASUUNNITELMAT VUOSILLE 2015-2107 / VALTUUSTOON NÄHDEN SITOVAT TAVOITTEET / SIVISTYSLAUTAKUNTA
TALOUS- JA TOIMINTASUUNNITELMAT VUOSILLE 2015-2107 / VALTUUSTOON NÄHDEN SITOVAT TAVOITTEET / SIVISTYSLAUTAKUNTA YLEISHALLINTO Turvataan säädösten ja valtuuston päätösten mukaiset resurssit palveluyksiköille
LisätiedotSIVISTYSPALVELUT. Toteutunut
SIVISTYSPALVELUT Sivistyspalvelujen vastuualueet ovat esi- ja perusopetus kansalaisopisto musiikkiopisto kirjastopalvelut nuorisotyö museo muu kulttuuritoiminta liikuntapalvelut raittiustyö Sivistyslautakunta
LisätiedotSivistyspalvelut tuottavat laadukkaita ja asiakaslähtöisiä palveluita, jotka lisäävät kuntalaisten hyvinvointia.
Outokummun kaupunki Talousarvio 2017 ja taloussuunnitelma 2018-2019 1 5.6 Tulosalue: Sivistyspalvelut Toimielin: Sivistyslautakunta Vastuuhenkilö: Sivistysjohtaja Toiminta-ajatus: Visio: Toiminta: Strategiset
Lisätiedot300 Sivistystoimen hallinto TA 2016 Tot. Erotus Tot. %
300 Sivistystoimen hallinto Toimintakulut -81526-8888 -72638 10,9 Henkilöstökulut -26726-5596 -21130 20,9 Palkat ja palkkiot -18800-3628 -15172 19,3 Henkilösivukulut -7926-1968 -5958 24,8 Eläkekulut -7160-1795
Lisätiedot- 1 - Lasten kotihoidontuen kuntalisää maksetaan edelleen ajalla 1.1.2015-31.12.2016 (nykyinen sopimus Kelan kanssa päättyy 31.12.2014).
- 1-1..1 Koululautakunta 1..1.1 Varhaiskasvatus Kunnan varhaiskasvatussuunnitelmaa (VASU) toteutetaan kaikissa varhaiskasvatuksen yksiköissä ja lasten vanhempien kanssa käydään kasvatuskumppanuusneuvottelu
LisätiedotSivistyslautakunta Käyttösuunnitelma 2013 Liite sivistyslautakunta
1 SIVISTYSLAUTAKUNTA 24 447 941 MENOT 25 617 800 25 934 500 25 898 100 26 106 631 4,8 % 1,2 % -0,1 % 100,8 % 2 269 241 TULOT 1 962 000 2 125 790 2 125 800 2 347 460-13,5 % 8,3 % 0,0 % 110,4 % 22 178 700
LisätiedotUtajärven esiopetuksen opetussuunnitelma 2016
Utajärven esiopetuksen opetussuunnitelma 2016 Nimi Utajärven esiopetuksen opetussuunnitelma 2016 Kunta Utajärvi Koulu Utajärven yhtenäinen peruskoulu Hyväksymispäivämäärä SISÄLTÖ 1. Opetussuunnitelman
LisätiedotKOSKEN TL KUNTA TOIMINTAKERTOMUS 2015
Tehtäväalue: 209150 Varhaiskasvatus Tehtäväalueen palveluajatus: Varhaiskasvatus käsittää lasten päivähoidon, esiopetuksen ja koululaisten iltapäiväkerhotoiminnan. Päivähoidon tarkoituksena on tarjota
LisätiedotKELPO- muutosta kaivataan
KELPO- muutosta kaivataan Erityisopetukseen otettujen tai siirrettyjen oppilaiden määrän kasvu Yleisten tuen muotojen käyttäminen niukahkoa Sosio- emotionaalisen oirehtimisen lisääntyminen Kuntien toisistaan
LisätiedotVasite -tiimi on Utajärven kunnan vapaan sivistystyön ja vapaa-aikapalveluiden henkilöstön tiimi.
Sivistyspalvelut Liite 1/28.10.2014 Utajärven kunnan sivistyspalvelut tarjoaa osaavan organisaationsa ja verkostoituneen palvelurakenteensa avulla kuntalaisille kehittyneet, asiakaslähtöiset palvelut,
LisätiedotLiikkuva koulu nykytilan arviointi
Liikkuva koulu nykytilan arviointi Alakoulut 0..0 LIKES-tutkimuskeskus Arvioinnin täyttäneet alakoulut Nykytilan arvioinnin on täyttänyt 7 alakoulua (0.. mennessä) Liikkuva koulu -tiimissä Opettajainkokouksessa
LisätiedotLiikkuva koulu nykytilan arviointi
Liikkuva koulu nykytilan arviointi Yhtenäiskoulut.9.1 LIKES-tutkimuskeskus Arvioinnin täyttäneet yhtenäiskoulut Nykytilan arvioinnin on täyttänyt yhtenäiskoulua (.9. mennessä) Liikkuva koulu -tiimissä
LisätiedotSivistysosasto. Toiminta- ja palveluajatus
Sivistysosasto Toiminta- ja palveluajatus Sivistyslautakunnan tehtävänä on johtaa kunnan opetus-, kulttuuri- ja vapaa-aikatointa ja vastata palvelujen järjestämiseen liittyvistä tehtävistä varhaiskasvatuksen,
LisätiedotPainopistealueet ja kehittämiskohteet sekä toimintaympäristössä tapahtuvat muutokset 2014:
Oheismateriaali / koultk 10.9.2013 72 Sivistyspalvelujen talousarvio 2014 Sanalliset kuvaukset ja tunnusluvut Vastuualue / tehtäväalue: Yhteispalvelut: Matti Hursti Yhteispalvelut-vastuualue tuottaa sivistysosaston
Lisätiedot- 1 - Kaikki varhaiskasvatuksen yksiköt toimivat perhepäivähoidon varahoitopaikkoina.
- 1-1.1 Koululautakunta 1.1.1 Varhaiskasvatus Uuden 1.8.2015 voimaan tulleen varhaiskasvatuslain mukaisia tavoitteita viedään eteenpäin mm. varhaiskasvatussuunnitelmia ja lasten ja vanhempien osallisuutta
LisätiedotVarhaiskasvatussuunnitelman perusteet ja paikalliset suunnitelmat
Varhaiskasvatussuunnitelman perusteet ja paikalliset suunnitelmat Kumppanuusfoorumi Tampere 25.8.2016 Pia Kola-Torvinen Opetushallitus Suomessa varhaiskasvatuksella on pitkä ja vahva historia Pojat leikkimässä
LisätiedotTAMMELAN KUNNAN SIVISTYSTOIMEN PÄÄVASTUUALUEEN JOHTOSÄÄNTÖ
TAMMELAN KUNNAN SIVISTYSTOIMEN PÄÄVASTUUALUEEN JOHTOSÄÄNTÖ 1 LUKU... 2 SIVISTYSTOIMEN YLEISET TOIMINTAPERUSTEET... 2 1 Toiminta-ajatus... 2 2 LUKU... 2 ORGANISAATIO... 2 2 Lautakunnat... 2 3 Lautakuntien
LisätiedotSIVISTYSVIRASTO 2013 (30.4.2013 tilanne)
SIVISTYSVIRASTO 2013 (30.4.2013 tilanne) KOULUTUSLTK Esittelijä sivistystoimen johtaja KULTTUURILTK Esittelijä museonjohtaja VAPAA-AIKALTK Esittelijä vapaa-aikatoimen päällikkö SIVISTYSVIRASTO Sivistystoimenjohtaja
LisätiedotORIMATTILAN KAUPUNKI Talousarvio 2013 SIVISTYSLAUTAKUNTA
TOIMINTA-AJATUS Sivistystoimen tuottamat laadukkaat perus- ja hyvinvointipalvelut vaikuttavat merkittävällä ja positiivisella tavalla maaseutukaupungin asukkaiden elämänhallintaan ja laatuun sekä viihtyvyyteen.
LisätiedotSote tukijana ja tekijänä kunnan hyvinvoinnin ja terveyden edistämisessä
Sote tukijana ja tekijänä kunnan hyvinvoinnin ja terveyden edistämisessä Varhaiskasvatus ja opetus Terhi Päivärinta Johtaja, opetus ja kulttuuri Kuntatalo 4.2.2015 Nykyinen yhteistyö Varhaiskasvatuksen
LisätiedotHYVINVOINNIN TOIMIALAN ESITTELY
HYVINVOINNIN TOIMIALAN ESITTELY Sisältö: Hyvinvoinnin ja terveyden edistäminen Hyvinvointilautakunta Lautakunnan alaiset jaostot Sote-neuvottelukunta Toimialan organisoituminen Palvelualueiden toiminnot
LisätiedotLIIKKUVA KOULU NYKYTILAN ARVIOINTI TAUSTATIEDOT
LIIKKUVA KOULU NYKYTILAN ARVIOINTI TAUSTATIEDOT 1. Kunta 2. Koulu 3. Koulumuoto, jota arviointi koskee Alakoulu Yläkoulu Yhtenäiskoulun kaikki luokat Yhtenäiskoulun luokat 1 6 Yhtenäiskoulun luokat 7 9
LisätiedotLiikkuva koulu nykytilan arviointi
Liikkuva koulu nykytilan arviointi.. LIKES-tutkimuskeskus Arvioinnin täyttäneet koulut Nykytilan arvioinnin on täyttänyt 107 koulua * 1 kunnasta (.. mennessä) 800 700 7 00 00 400 0 0 100 1 0 Alakoulut
LisätiedotMikkeli. Modernin palvelun kasvukeskus Saimaan rannalla. Seija Manninen 9.5.2011
Mikkeli Modernin palvelun kasvukeskus Saimaan rannalla Mikkelin kaupungin opetustoimi p Perusopetus kouluja 26 n. 4800 oppilasta p Esiopetus osin koulujen yhteydessä, osin päivähoidon järjestämänä p Perusopetuksen
LisätiedotTehtäväalue: Hyvinvointi LIITE 1
Tehtäväalue: 210501 Hyvinvointi LIITE 1 Hyvinvointilautakunnan tehtävät ja toimivalta Lautakunta johtaa ja kehittää hyvinvointitoimialaa (aikaisemmat kirjasto- ja kulttuuritoimen ja vapaa-aikatoimen toimialat)
LisätiedotHuittisten kaupunki. Kasvatus- ja opetuspalvelut. Arviointisuunnitelma
1 Huittisten kaupunki Kasvatus- ja opetuspalvelut Arviointisuunnitelma 2019 2021 2 Sisällysluettelo 1. Taustaa... 3 2. Laatutyön organisointi... 3 3. Arvioinnin vuosikello... 4 4. Arvioinnin tasot... 6
LisätiedotSivistyslautakunnan seminaari Ohjausryhmä Johtoryhmä Sivistyslautakunta Liite no 2
SIVISTYSTOIMEN TAVOITTEET JA MENESTYSTEKIJÄT vv. 2016- Kriittiset menestystekijät: Asiat, joissa on onnistuttava, jotta tavoitteet toteutuisivat. Kriittiset menestystekijät ovat tärkeitä ja sellaisia joihin
LisätiedotAsiakastyytyväisyys Arviointikysely Vähintään tyydyttävällä tasolla (kouluarvosanalla > 8.5)
Tulosalue: **HALLINTO Tavoitteen määrittely Mittari Tavoite Toteuma Asiakastyytyväisyys Arviointikysely Vähintään tyydyttävällä (kouluarvosanalla > 8.5) Toteuma 8,3. Tavoite ei Avoimuus, julkisuus Todentaminen
LisätiedotErityispedagogiikka päiväkodissa 6.3.2015. Lastentarhanopettajaliitto Keski-Suomen lastentarhanopettajat ry Puheenjohtaja Sanna Satosaari
Erityispedagogiikka päiväkodissa 6.3.2015 Lastentarhanopettajaliitto Keski-Suomen lastentarhanopettajat ry Puheenjohtaja Sanna Satosaari Varhaiskasvatus tukee lapsen kokonaisvaltaista hyvinvointia sekä
LisätiedotMäntyharjun kunnan sivistyspalveluiden palvelualue jakautuu vastuuyksiköihin seuraavasti:
JOHTOSÄÄNTÖ / SIVISTYSPALVELUT Hyväksytty Kv 28.3.2013 6 Voimaantulo 1.1.2013 1 Luku SIVISTYSPALVELUIDEN PALVELUALUE 1 Organisaatio Mäntyharjun kunnan sivistyspalveluiden palvelualue jakautuu vastuuyksiköihin
LisätiedotKuuluuko ääni, kuuntelen!? Osallisuus teematilaisuus 17.10.2012
Oulun seutu Kuuluuko ääni, kuuntelen!? Osallisuus teematilaisuus 17.10.2012 Leena Hassi 1 TUKEVA 3 - juurruttamishanke Aikataulu: 1.10.2012-31.10.2013 Rahoitus: STM (75%) ja kunnat (25%) Hankkeen toteuttajat:
LisätiedotNäkökulmia oppilashuollon moniammatillisuuteen Monenlaista moniammatillisuutta oppilashuollossa
Näkökulmia oppilashuollon moniammatillisuuteen Monenlaista moniammatillisuutta oppilashuollossa 30.11.2011 Kristiina Laitinen Opetusneuvos Opetushallitus Moniammatillisuus oppilashuollossa Lakisääteistä
LisätiedotSivistyslautakunta. Hallinto
Sivistyslautakunta Toiminta-ajatus Padasjoen kunta tuottaa laadukkaita sivistystoimen peruspalveluita. Tavoitteena on kasvattaa lapsia ja nuoria vastuuntuntoiseen yhteiskunnan jäsenyyteen sekä tukea kaikkia
LisätiedotKeski-Satakunnan kuntajakoselvitys Varhaiskasvatus, opetus ja vapaa-ajanpalvelut. Ohjausryhmän seminaari
Keski-Satakunnan kuntajakoselvitys Varhaiskasvatus, opetus ja vapaa-ajanpalvelut Ohjausryhmän seminaari 4.2.2014 Nykytilan kuvaus / Varhaiskasvatus Kunta Päivähoidossa olevien lasten määrä / Päiväkodit
LisätiedotTavoitteen määrittely Mittari Tavoite Vaikuttavuus Asiakastyytyväisyys Arviointikysely Vähintään hyvällä tasolla (kouluarvosanalla
Sivistysosasto Toiminta- ja palveluajatus Sivistyslautakunnan tehtävänä on johtaa kunnan opetus-, kulttuuri- ja vapaa-aikatointa ja vastata palvelujen järjestämiseen liittyvistä tehtävistä varhaiskasvatuksen,
LisätiedotLiikkuva koulu - nykytilan arviointi Lappeenrannassa
Liikkuva koulu - nykytilan arviointi Lappeenrannassa LIKES-tutkimuskeskus 5.11.2015 Arvioinnin täyttäneet koulut, yhteensä 18 Myllymäen koulu Kesämäenrinteen koulu Joutsenon koulu Voisalmen koulu Ravattilan
LisätiedotLautakunnan esittelijänä toimii vapaa-aikatoimenjohtaja.
1 SIMON KUNTA SIVISTYSTOIMEN PÄÄVASTUUALUEEN JOHTOSÄÄNTÖ Hyväksytty Simon kunnanvaltuusto 15.6.2015 36 Voimaantulo 1.8.2015 1 Toiminta-ajatus Sivistystoimen tehtävänä on varhaiskasvatuksen, koulutuksen
LisätiedotVESANNON SIVISTYSTOIMEN STRATEGIA
VESANNON SIVISTYSTOIMEN STRATEGIA 2015-2020 Sivistystoimen palvelut Varhaiskasvatus: perhepäivähoito, ryhmäperhepäivähoito, päiväkoti, esiopetus Perusopetus: Vesannon yhtenäiskoulu, 1-9 lk Lukio: Vesannon
LisätiedotKÄYTTÖTALOUSOSA, Talousarvio 2008, Taloussuunnitelma 2009-2010. A) Toimielin: Vapaa-ajanlautakunta B) Puheenjohtaja: Tapio Vanhainen
TA 1 KÄYTTÖTALOUSOSA, Talousarvio 2008, Taloussuunnitelma 2009-2010 A) Toimielin: Vapaa-ajanlautakunta B) Puheenjohtaja: Tapio Vanhainen C) Palvelualue: Vapaa-aikakeskus D) Vastuuhenkilö: Tapio Miettunen
LisätiedotSIVISTYSPALVELUT SIVISTYSLAUTAKUNTA
SIVISTYSPALVELUT SIVISTYSLAUTAKUNTA KÄYTTÖSUUNNITELMA 2016 Tulosyksikkö 1 -taso KEHITTÄMIS- JA HALLINTOPALVELUT Tulosyksikkö 1: Hallinto - vastuuhenkilö: talous- ja hallintopäällikkö HALLINTO TP 2014 TA+M
LisätiedotTUORSNIEMEN KOULUN TOIMINTASUUNNITELMA 2016 TUORSNIEMEN KOULU TUORSNIEMEN KOULUN TOIMINTA AJATUS 2010-2016
TUORSNIEMEN KOULUN TOIMINTA AJATUS 2010-2016 Tuorsniemen koulun tehtävänä on tukea oppilaan kokonaisvaltaista kasvua yksilölliset erot huomioon ottaen ja opettaa niitä perustietoja ja taitoja, joita oppilas
LisätiedotVaihtoehtojen vaikutusten arviointia perusopetuksen laatukriteereiden näkökulmasta
Vaihtoehtojen vaikutusten arviointia perusopetuksen laatukriteereiden näkökulmasta Viitekehyksenä perusopetuksen laatukriteerit ja varhaiskasvatuksessa viitekehyksenä on käytetty Valtakunnallisia varhaiskasvatuksen
Lisätiedot300 Sivistystoimen hallinto TA 2018 Tot Erotus Tot %
Siv.ltk 16.8.2018 LIITE 1 300 Sivistystoimen hallinto Toimintakulut -90521-17501 -73020 19,3 Henkilöstökulut -33421-11232 -22189 33,6 Palkat ja palkkiot -20300-8515 -11785 41,9 Henkilösivukulut -13121-2717
LisätiedotTyrnävän kunnan laaja hyvinvointikertomus Toimenpiteet ja suunnitelma
Tyrnävän kunnan laaja hyvinvointikertomus 2017-2020 Toimenpiteet ja suunnitelma Hyvinvointityö Tyrnävällä Hyvinvoinnin ja terveyden edistäminen osana kaikkea kunnan toimintaa Osallisuuden ja yhteisöllisyyden
LisätiedotPerusopetuksen laatu Turussa Oppilaan arki Koulun taso Kevät 2015
Perusopetuksen laatu Turussa Oppilaan arki Koulun taso Kevät Sivistystoimiala 10.8. Suunnittelu- ja kehittämispalvelut / Sulake 1 Taustatietoja Vastaajien jakaantuminen Vastaajien määrä Kaikki vastaajat
Lisätiedot2.1. Hyvinvointipalvelut
2.1. Hyvinvointipalvelut Tulosalueet: Toiminta-ajatus Hyvinvoinnin hallinto Perusopetus Varhaiskasvatus Opinto- ja vapaa-aika Hyvinvointipalvelujen tehtävänä on eri-ikäisten kuntalaisten hyvinvointitarpeiden
LisätiedotTaloudellinen ja toiminnallinen analyysi Savonlinnan koulut ja varhaiskasvatus. Helmikuu 2010
Taloudellinen ja toiminnallinen analyysi Savonlinnan koulut ja varhaiskasvatus Helmikuu 2010 Laatukriteeristö (Opm) Johtaminen Henkilöstö Taloudelliset resurssit Arviointi Säädöspohjaisten suunnitelmien
LisätiedotO Osaava-ohjelma Programmet Kunnig
n taustaa Hallitusohjelman tavoite "Opettajan työn houkuttelevuutta parannetaan kehittämällä työolosuhteita. Koulutuksen järjestäjille säädetään velvoite huolehtia siitä, että henkilöstö saa säännöllisesti
LisätiedotPerusopetuksen laatu Turussa Oppilaan arki Koulun taso Kevät 2015 Sivistystoimiala
Perusopetuksen laatu Turussa Oppilaan arki Koulun taso Kevät 2015 Sivistystoimiala 10.8.2015 Suunnittelu- ja kehittämispalvelut / Sulake 1 Taustatietoja Vastaajien jakaantuminen Vastaajien määrä 2015 (2014)
LisätiedotO Osaava-ohjelma Programmet Kunnig
n taustaa Hallitusohjelman tavoite "Opettajan työn houkuttelevuutta parannetaan kehittämällä työolosuhteita. Koulutuksen järjestäjille säädetään velvoite huolehtia siitä, että henkilöstö saa säännöllisesti
LisätiedotKolmiportainen tuki alakoulun arjessa. 29.3.2012 Ikaalinen
Kolmiportainen tuki alakoulun arjessa 29.3.2012 Ikaalinen Ohjelma Klo 14-14.20 Yleinen, tehostettu ja erityinen tuki opetussuunnitelman perusteissa aluekoordinaattorit Marika Korpinurmi, Mari Silvennoinen
LisätiedotPERUSOPETUKSEN AAMU- JA ILTAPÄIVÄTOIMINNAN SEKÄ KERHOTOIMINNAN AJANKOHTAISPÄIVÄ 23.4.2014 VARKAUS T E R V E T U L O A! Riitta Rajala, Opetushallitus
PERUSOPETUKSEN AAMU- JA ILTAPÄIVÄTOIMINNAN SEKÄ KERHOTOIMINNAN AJANKOHTAISPÄIVÄ 23.4.2014 VARKAUS T E R V E T U L O A! Ajankohtaistilanne perusopetuksen aamu- ja iltapäivätoiminta ja koulun kerhotoiminta
Lisätiedot2 Hyvinvointi talousarvio 2017 ja henkilöstömäärä
Toimiala: toimialajohtaja HYVINVOINTI Hyvinvointijohtaja 2,1 hlöä Toimialan keskitetyt palvelut mm. henkilöliikennesihteeri 31.12.2017 saakka Palvelualueet: palvelualuejohtajat HYVINVOINNIN JA TERVEYDEN
LisätiedotErityisopetuksen kansalliset kehittämispäivät Helsinki. Eeva-Riitta Pirhonen Opetusministeriö
Erityisopetuksen kansalliset kehittämispäivät 29.4.2010 Helsinki Eeva-Riitta Pirhonen Opetusministeriö HE 109/2009 laiksi perusopetuslain muuttamisesta on edelleen eduskunnan käsiteltävänä voimaantulo?
LisätiedotUudistuva esiopetus ja. näkökulmia paikallisen ops työn aloittamiseen
Uudistuva esiopetus ja näkökulmia paikallisen ops työn aloittamiseen Opetusneuvos Arja-Sisko Holappa OPETUSHALLITUS 25.9.2013 1 Kirjoittamaan voi oppia sitten kun hampaat putoaa Esiopetus uudistuu Esiopetuksen
LisätiedotJohtamisen kehittäminen koko toimialalle jatkuu. Kehittämisessä huomioidaan henkilöstövaihdokset.
Sivistyslautakunta Toiminta-ajatus Padasjoen kunta tuottaa laadukkaita sivistystoimen peruspalveluita. Tavoitteena on kasvattaa lapsia ja nuoria vastuuntuntoiseen yhteiskunnan jäsenyyteen sekä tukea kaikkia
LisätiedotVUOSITTAINEN SUUNNITELMA UTAJÄRVEN KUNTA UTAJÄRVEN LUKIO 2/11.11.2015. Lukuvuosi _2015-2016 R1 21 R2 9 R3 18 R4 4. Yhteensä 52 1/7
1/7 UTAJÄRVEN KUNTA Liite UTAJÄRVEN LUKIO 2/11.11.2015 Lukuvuosi _2015-2016 OPETUSSUUNNITELMAN TOTEUTTAMINEN opetustunnit yleisopetus vkt sltk myöntänyt 136 käytössä 136 opiskelijamäärä vuosiluokittain
LisätiedotVarhaiskasvatus Koulutuksen ja tutkimuksen kehittämissuunnitelmassa vuosille Helsinki. Heli Jauhola
Varhaiskasvatus Koulutuksen ja tutkimuksen kehittämissuunnitelmassa vuosille 2011 2016 9.2.2012 Helsinki Heli Jauhola Hallitusohjelma ja Koulutuksen ja tutkimuksen kehittämissuunnitelma 2011-2016 Hallitusohjelman
LisätiedotHyvinvointikoulu Kiiminkijoen koulu
Hyvinvointikoulu Kiiminkijoen koulu 4.9.2018 Hyvinvointikoulun kehittäminen Kiiminkijoen hyvinvointikoulun pilotointi 2013 Hyvinvointiseminaarit 2013-2014 Yhteistyön käynnistäminen Toimijoiden välinen
Lisätiedot2.5 KASVATUS- JA OPETUSLAUTAKUNTA
2. KASVATUS JA OPETUSLAUTAKUNTA TULOSLASKELMA TP 2 TA 22 TA 23 TA 2 TA 2 TOIMINTATUOTOT MYYNTITUOTOT 72 7 32 7 69 6 MAKSUTUOTOT 3 3 76 9 2 9 TUET JA AVUSTUKSET MUUT TOIMINTATUOTOT SISÄISET TULOT TOIMINTATUOTOT
LisätiedotPäijät-Hämeen kuntien yhteistyö sivistyspalvelut. 13.2.2013 Anjariitta Carlson
Päijät-Hämeen kuntien yhteistyö sivistyspalvelut Päijät-Hämeen kuntien yhteistyö sivistyspalvelut Yhteistyö on toiminnallista kehittämistä Kehittämistoimenpiteistä päätetään yhdessä - jokainen kunta tekee
LisätiedotNIVELVAIHEIDEN VUOSIKELLO
Kauhavan kaupunki Sivistystoimi NIVELVAIHEIDEN VUOSIKELLO Varhaiskasvatus-esiopetus, esiopetus-alkuopetus, alakoulu-yläkoulu ja yläkoulu-toinen aste Oppilaanohjauksen, tehostetun ja erityisen tuen -KELPO
LisätiedotTavoitteena on sivistynyt, aktiivinen ja osallistuva kansalainen, joka ottaa vastuun omasta ja muiden hyvinvoinnista sekä elinympäristöstä.
SIVISTYSTOIMEN TOIMINNALLISET TAVOITTEET 1.1. - 30.11.2015 SIVISTYSLAUTAKUNTA Vastuuhenkilö: Sivistystoimenjohtaja Sivistystoimen toiminta-ajatus: Sivistystoimen tehtävänä on kasvua, oppimista ja osallisuutta
LisätiedotPALVELUSOPIMUSTARJOUS 2011 VARHAISKASVATUSPALVELUT
PALVELUSOPIMUSTARJOUS 2011 VARHAISKASVATUSPALVELUT HYVINVOINTILAUTAKUNTA VARHAISKASVATUSPALVELUT TUOTE YKSIKKÖ HINTA MÄÄRÄ YHT. Päiväkotihoito Päiväkotihoito 0-2 vuotiaalle lapselle hpv 63,17 13 200 833
LisätiedotTalous Euroa Ta 2017 Tot % Menot Tulot Netto
SIVISTYSLAUTAKUNTA (KOULUTUSLAUTAKUNTA 3.5.7 ASTI) (8) OSAVUOSIRAPORTTI.. 3.8.7 Raportin tiedot ovat 9.9.7 kirjanpidon tilanteen mukaiset. Toiminta-ajatus Tehtävänä on tukea ja kannustaa ihmisten jatkuvaa
LisätiedotPerusopetuksen laatu Turussa Oppilaan arki Koulun taso kevät 2015 Sivistystoimiala
Perusopetuksen laatu Turussa Oppilaan arki Koulun taso kevät 2015 Sivistystoimiala 10.8.2015 Suunnittelu- ja kehittämispalvelut / Sulake 1 Taustatietoja Vastaajien jakaantuminen Vastaajien määrä 2015 (2014)
LisätiedotEsiopetuksen. valmistavan opetuksen. opetussuunnitelma
Esiopetuksen valmistavan opetuksen opetussuunnitelma Nurmijärven kunta Varhaiskasvatuspalvelut Sivistyslautakunta x.1.2016 x www.nurmijarvi.fi Sisältö 1. Perusopetukseen valmistavan opetuksen lähtökohdat
LisätiedotKasvatuksen ja koulutuksen kehittämissuunnitelma
Kasvatuksen ja koulutuksen kehittämissuunnitelma 2017-2021 Ulvilan tulevaisuuskuva 2030 Ulvila on elinvoimainen ihmisen kokoinen kaupunki, jossa asukkaiden on hyvä elää turvallisesti ja yhteisöjen toimia
LisätiedotOhjausryhmä ja verkosto nimetty 3/2014. Lukioiden tvt-strategiat tiedoksi ltk:lle (digabi) 8/2014. Hankintakäytäntö sovittu 9/2014
Liite: Edelläkävijyys KokoHelaGrani Hanke toimeenpanee vuosina 2014-16 valtuuston vuonna 2013 hyväksytyn tietohallintostrategian sivistystoimen osalta. Ohjausryhmä ja verkosto nimetty 3/2014 Lukioiden
LisätiedotLapsen varhaiskasvatussuunnitelman mukainen hoito, kasvatus ja opetus - vuorohoidon erityispiirteet huomioon
OHOI Osaamista vuorohoitoon Henkilöstökoulutus 7.3.2016 Lapsen varhaiskasvatussuunnitelman mukainen hoito, kasvatus ja opetus - vuorohoidon erityispiirteet huomioon tuula.dahlblom@jamk.fi Varhaiskasvatuksen
LisätiedotVuoden 2012 talousarvio / palvelusopimus / Opetus- ja varhaiskasvatuspalvelut
Opetus- ja varhaiskasvatuslautakunta 76 05.10.2011 Opetus- ja varhaiskasvatuslautakunta 87 19.10.2011 Vuoden 2012 talousarvio / palvelusopimus / Opetus- ja varhaiskasvatuspalvelut Opetvarh 76 Sivistys-
LisätiedotKoulun rooli verkostomaisessa yhteistyössä
Koulun rooli verkostomaisessa yhteistyössä Esittely Virve Jämsén Opetuspäällikkö, Sivistys ja hyvinvointi / Riihimäen kaupunki Vastuualue Perusopetus Lukiokoulutus Nuorisopalvelut Opiskeluhuolto (esi-,
LisätiedotPerusopetuksen aamu- ja iltapäivätoiminnan toimintasuunnitelma
Perusopetuksen aamu- ja iltapäivätoiminnan toimintasuunnitelma KOULULAISTEN AAMU- JA ILTAPÄIVÄTOIMINTA POGOSTAN KOULU 1. TOIMINTA-AJATUS Aamu- ja iltapäivätoiminnalla tarkoitetaan perusopetuslain (19.12.2003/1136)
Lisätiedot