Toimintasuunnitelma 2015 Toimintasuunnitelma 2013
1 Sisällysluettelo SISÄLLYSLUETTELO... 1 HALLINTO- JA TUKIPALVELUT... 2 HALLINTOPALVELUT... 2 TYÖSUOJELUTOIMINTA... 2 VIESTINTÄ... 2 KEHITTÄMISRYHMÄ... 2 ONNETTOMUUKSIEN ENNALTAEHKÄISY JA TEKNISET PALVELUT... 3 TEKNISET PALVELUT YKSIKKÖ... 3 ONNETTOMUUKSIEN ENNALTAEHKÄISYN YKSIKKÖ... 3 PELASTUSTOIMINTA JA VALMIUSSUUNNITTELU... 4 KOMENTOTOIMISTO... 4 TILANNE- JA JOHTOKESKUS... 4 VALMIUSSUUNNITTELUYKSIKKÖ... 4 PELASTUSTOIMINNAN JOHTAMISEN YKSIKKÖ... 4 ETELÄINEN PELASTUSALUE... 5 POHJOINEN PELASTUSALUE... 5 ENSIHOITOPALVELUT... 6
2 HALLINTO- JA TUKIPALVELUT HALLINTOPALVELUT Vastuuhenkilö: Talouspäällikkö Miia Ojala 1. Seniorimallin laajentaminen koskemaan koko henkilöstöä. 2. Tehtäväkuvausten läpikäynti. 3. Käyttöomaisuusluettelon läpikäynti, tarpeettoman omaisuuden romutus sekä tunnistetietojen lisääminen. TYÖSUOJELUTOIMINTA Vastuuhenkilö: Työsuojelupäällikkö Jukka Lehtonen 1. Työsuojelun toimintatapojen jalkauttaminen (prosessit, PERA). 2. Työsuojelun toimintasuunnitelman päivittäminen v. 2016 2017. 3. Työsuojeluasioiden tiedotuksen kehittäminen. VIESTINTÄ Vastuuhenkilö: Tiedotuspäällikkö Veijo Kaján 1. Turvallisuusviestintä: Sähköisen viestinnän tavoitettavuuden mittauskeinojen kehittäminen sekä raportointi. 2. Palautejärjestelmän luominen (ulkoisen ja sisäisen palautekanavien tekeminen, niiden analysointi ja hyödyntäminen). KEHITTÄMISRYHMÄ Vastuuhenkilö: Kehittämispäällikkö Tiina Salminen 1. Työhyvinvointiin liittyvien asiakirjojen (työhyvinvointisuunnitelma, työsuojelun toimintaohjelma, työterveyshuollon toimintasuunnitelma) päivittäminen vuosille 2016 2017. 2. Laatutyön valmistelu. 3. Työurien kartoittaminen Pirkanmaan pelastuslaitoksella.
3 ONNETTOMUUKSIEN ENNALTAEHKÄISY JA TEKNISET PALVE- LUT Vastuuhenkilö: Pelastuspäällikkö Seppo Männikkö TEKNISET PALVELUT YKSIKKÖ Vastuuhenkilö: Tekninen päällikkö Tapio Räfsten 1. Valkeakosken paloaseman suunnittelu. 2. Irtokaluston varastohallinnan kehittämisprosessi Kepalon korjaamotiloissa. 3. Valmiuspaloasemien toiminteiden jatkotoimenpiteet. 4. Varushuollon siirto Hervannan paloasemalle. TUNNUSLUVUT VS 2014 VS 2015 Huollettavien ensilähdön pelastus- ja sairaankuljetusajoneuvojen määrä 123 133 Kiinteistöhallintaa edellyttävien paloasemien määrä 44 44 ONNETTOMUUKSIEN ENNALTAEHKÄISYN YKSIKKÖ Vastuuhenkilö: Johtava palotarkastaja Pekka Mutikainen 1. Valvontatoiminnan vaikuttavuuden parantaminen tehostamalla korjausmääräysten jälkivalvontaa. 2. Omavalvonnan laajentaminen pelastussuunnitteluvelvollisiin asuinrakennuksiin. 3. Ikäihmisten turvallisen kotona asumisen tukeminen. SUORITETAVOITTEET KAUSI 1 (1.1.-30.4.) KAUSI 2 (1.1.-31.8.) KAUSI 3 (1.1.-31.12.) Tavoite Toteuma Tavoite Toteuma Tavoite Toteuma Määräaikaiset palotarkastukset - yritys- ja laitoskohteet 700 1 500 2 250 - pelastussuunnitteluvelvolliset asuinrakennukset 100 500 750 Turvallisuuskoulutus - koulutussuunnitelman mukaiset koulutettavat henkilöt 500 1 000 1 500
4 PELASTUSTOIMINTA JA VALMIUSSUUNNITTELU Vastuuhenkilö: Pelastuspäällikkö Esko Kautto KOMENTOTOIMISTO Vastuuhenkilö: Palopäällikkö Pekka Mellin 1. Essi-koulutusten järjestäminen vuorotyöntekijöille. 2. Esimiestyön roolien selkeyttäminen yhdessä pelastusalueiden sekä pelastustoimen johtamisen yksikön kanssa. TILANNE- JA JOHTOKESKUS Vastuuhenkilö: Viestipäällikkö Tarja Pesonen 1. Tilanne- ja johtokeskuksen toiminnan vakiinnuttaminen yhteistyössä pelastustoiminnan johtamisen yksikön kanssa. 2. Peke-johtamisjärjestelmän käytön laajentaminen sopimuspalokuntien yksiköihin. VALMIUSSUUNNITTELUYKSIKKÖ Vastuuhenkilö: Valmiuspäällikkö Markku Lehtonen 1. Laajamittaisissa evakuoinneissa tarvittavien sijoituskohteiden määrittäminen yhteistyössä kuntien kanssa. 2. Pelastuslaitoksen valmiussuunnitelman perehdyttämistilaisuuksien järjestäminen operatiiviselle henkilöstölle. 3. Valmiussuunnitelmien sähköisen ylläpito- ja tallennusjärjestelmän hankkiminen ja jalkauttaminen kuntiin. 4. Kuntien toimialakohtaisten valmiussuunnitelmien kartoitus sekä suunnittelun tukeminen. PELASTUSTOIMINNAN JOHTAMISEN YKSIKKÖ Vastuuhenkilö: Palopäällikkö Ari Vakkilainen 1. Tike P3:n perehdyttäminen uuteen ammattiin ja sen vaatimiin ohjelmistoihin. 2. Kenttä P3: Operatiivisen suunnittelun kehittäminen ja suunnitelmien teko. 3. Tilannekuvan muodostamisen kehittäminen.
5 ETELÄINEN PELASTUSALUE Vastuuhenkilö: Palopäällikkö Jyrki Paunila TAVOITTEET 2015 YLEISET 1. Henkilöstöhallinnon ja esimiestyön toimintatapojen yhtenäistäminen. 2. Kehityskeskusteluista esiin tulevien tavoitteiden saattaminen organisaation hyödyksi. 3. Paloasemien vuosikellon käyttöönotto ja toimintatapojen yhtenäistäminen. 4. Raportointityökalujen ja -tapojen käyttöönotto ja yhtenäistäminen. ONNETTOMUUKSIEN ENNALTAEH- KÄISYTOIMINNAN TAVOITTEET 2015 KAUSI 1 KAUSI 2 KAUSI 3 Tavoite Toteuma Tavoite Toteuma Tavoite Toteuma Palotarkastukset - Asuinrakennukset 0 4 000 5 000 - Erityiskohteet 20 40 60 Turvallisuusvalistus 22 000 50 000 90 000 - josta turvallisuuskoulutetut 7 000 16 000 28 500 POHJOINEN PELASTUSALUE Vastuuhenkilö: Palopäällikkö Mika Salmela TAVOITTEET 2015 YLEISET 1. Organisaatiomuutoksen aiheuttamien toimenpiteiden viimeistely. 2. Sivutoimisen henkilöstön tarkastelu ja työsopimusten päivitys. 3. Paloasemakohtaisen riskikartoituksen päivitys. ONNETTOMUUKSIEN ENNALTAEH- KÄISYTOIMINNAN TAVOITTEET 2015 KAUSI 1 KAUSI 2 KAUSI 3 Tavoite Toteuma Tavoite Toteuma Tavoite Toteuma Palotarkastukset - Asuinrakennukset 1 200 1 600 2 000 - Erityiskohteet 5 10 20 Turvallisuusvalistus 1 500 3 500 7 000 - josta turvallisuuskoulutetut 1 000 2 000 3 500
6 ENSIHOITOPALVELUT Vastuuhenkilö: Pelastuspäällikkö Matti Isotalo 1. Ensihoitopalveluiden lähiesimiestoiminnan kehittäminen ja esimiestyön toimintatapojen yhtenäistäminen sekä jalkauttaminen. 2. Vuosikellon ja arkistointisuunnitelman käyttöönotto ja toimintatapojen yhtenäistäminen. 3. Uhka- ja vaaratilanne sekä hälytysajokoulutuksen toteuttaminen. 4. Tehtäväkuvausten läpikäynti ja tarkistaminen. 5. INTRAN käyttöönotto ja hyödyntäminen. 6. Ensivastetoiminnan raportoinnin kehittäminen, ensivastetoiminnan vaikuttavuuden esilletuonti. 7. Lähtöaikojen parantamishanke. 8. Vuorokohtaisen koulutusten palaute ja seurantajärjestelmän kehittäminen, Moodleoppiympäristön jalkauttaminen ja materiaalin kokoaminen, PSHP:n koulutusten, työvuorokohtaisten koulutusten ja ulkopuolisten koulutusten yhteensovittaminen. TUNNUSLUVUT VS 2014 VS 2015 Ensihoitotehtävät 35 000 36 000 Ensivastetehtävät 3 000 2 800 Vakinaiset vakanssit 135 135 Väestö 314 056 317 477* Pinta-ala (km2) 1 820 1 820 *ennakkoväkiluku 16.12.2014