Stressin parempi puoli. Päivi Heikkilä, VTT

Samankaltaiset tiedostot
Älä tule paha stressi - Tule hyvä stressi

tule hyvä stressi ÄLÄ TULE PAHA STRESSI Keinoja stressin paremman puolen löytämiseksi

Unelmoitu Suomessa. 17. tammikuuta 14

Moniasiakkuus ja osallisuus palveluissa -seminaari Moniammatillinen yhteistyö ja asiakaskokemukset

Pohdintaa osallisuuden arvosta: Case turvallisuuskahvilat

Työhyvinvointi. Aktiivista toimijuutta ja valintoja verkostossa. Heli Heikkilä ja Laura Seppänen. Työterveyslaitos

Myönteisiä muutoksia saadaan aikaan vain myönteisillä keinoilla. Yhteen ääneen lasten asialla! Helsinki

Arjen ankkurit selviytymisen mittarit. Selviytyjät ryhmä, Pesäpuu ry

Ylpeänä esittää: Tarinoita oppimisesta ja yrittäjyydestä

Läsnäolotaidot ja kiireettömyys Verme -työpajat Jyväskylä. Anuliisa Lahtinen luokanopettaja, Verme-mentori, KouluCoach

Kun sä olet poissa kurssilta

Suunnitellut hetket Ihanteet ja työ valokuvaajan arjessa. Hanna Weselius, Ph. D.!

Hei, mulla ois yksi juttu. LAPSEN VÄKIVALTAKOKEMUKSEN VARHAINEN TUNNISTAMINEN KOULUSSA Outi Abrahamsson, perhepsykoterapeutti

Kokemuksen kautta osalliseksi ja vaikuttajaksi

LAPSET PUHEEKSI KÄYTÄNNÖN KOKEMUKSIA LASTENSUOJELUSSA

Yksinäisyys palvelutaloasukkaiden kokemana

AIKUISVÄESTÖN HYVINVOINTIMITTARI Minun elämäntilanteeni

TERVETULOA VOIMANPESÄÄN. Miian tarina

ELÄMÄNOTE-TUTKIMUS

Asiantuntijaorganisaation johtaminen

Päätöksenteko kuulokojekuntoutuksessa. Johanna Ruusuvuori & Minna Laaksoº *Tampereen yliopisto º Helsingin yliopisto

Tervetuloa! Mä asun D-rapussa. Mun asunto on sellainen poikamiesboksi.

Kokemuksia kerhotoiminnasta

Nuorten aktiivisuuden kulttuurin rakentaminen

U N E L M Motivaatio Hyvinvointi. Pohdintakortti

Yöllä Fan nukkuu huonosti. Hänellä on nenä tukossa ja häntä palelee. Aamulla hän etsii kuumemittarin ja mittaa kuumeen.

Elintapaohjaus mikä toimii, mikä motivoi Neuvokas perhe kortin käyttöharjoitus

AJATTELE ITSE! Liite 1. Mikä päihteissä kiehtoo? PäihteetönPää Materiaalia oppitunnille. Työversio/luonnos oppilaan työvihosta versio

Pienten lasten hyvinvointikokemus katsauksia meneillään olevaan mittariston kehittämistyöhön

Hyvinvointia työstä. Työterveyslaitos Esittäjän Nimi

Harjoite 2: Oman kilpailuvireen ja kilpailujännityksen tarkastelu

Onnistu opiskelussa. Ajankäyttö sujumaan! Opintopsykologi Minna Nevala. Materiaalit: opintopsykologit Minna Nevala ja Merita Petäjä

SOSIAALISESTI MONIMUOTOINEN KAUPUNKI. Liisa Häikiö & Liina Sointu Yhteiskuntatieteiden tiedekunta Tampereen yliopisto Ketterä kaupunki

Millaista oppimista ja missä? Teemu Valtonen & Mikko Vesisenaho

Puhelimen ostaminen Asiakas Myyjä Asiakas Myyjä Asiakas Myyjä Asiakas Myyjä Asiakas Myyjä Asiakas Myyjä

Tiina Röning Psykologi, Psykoterapeutti Tampereen urheiluakatemia

SoteNavi - pienten ja keskisuurten yritysten ja järjestöjen valmennushanke. Työpaja 5.9.

Luonto nuorten hyvinvoinnin ja aktivoimisen välineenä esimerkkinä Polku-hanke

Kuluttajien luottamusmaailma

Mä oon vaan halunnu olla siinä kampaajakuplassa Opintopolku amiksesta korkeakouluun opiskelijoiden kokemuksia ohjauksesta ja opinnoista

MUKAVAT HETKET TÄRKEITÄ HYVINVOINNILLE

VALMENTAUTUMISEN PSYKOLOGIA. Kilpaileminen ja loukkaantuminen keskiössä

Yöllä Fan nukkuu huonosti. Hänellä on nenä tukossa ja häntä palelee. Aamulla hän etsii kuumemittarin ja mittaa kuumeen.

TUEXI lasten, nuorten ja perheiden tukena

Mitä voin itse tehdä? Muutostyöpaja Anne Rantala

Kokemusasiantuntijuuden. monet merkitykset sosiaalialalla. Asumissosiaalisen työn päivä, Kuopio Taina Meriluoto

Yöllä Fan nukkuu huonosti. Hänellä on nenä tukossa ja häntä palelee. Aamulla hän etsii kuumemittarin ja mittaa kuumeen.

Asukkaiden osallistumiskokemuksia Tampereen Tesoman asuinalueen kehittämisessä sekä kokemuksia kävelyhaastattelusta

Mitkä alla olevista asioista pitävät paikkansa sinun kohdallasi? Katso lista rauhassa läpi ja rastita ne kohdat, jotka vastaavat sinun ajatuksiasi.

VERTAISOPPIMINEN OPISKELIJAMODUULISSA VARSINAIS-SUOMEN SAIRAANHOITOPIIRISSÄ Anne-Mari Seppälä Sh AMK, YAMK-opiskelija

Jaana Kurki ODA-projektipäällikkö, Joensuun kaupunki

Verkkokoulutuksella tehokkaasti eteenpäin Herätä uteliaisuus - halu oppia lisää avaa oivallus uuteen ajatteluun sekä ymmärrykseen!

asiakas työntekijä suhde pitkäaikaistyöttömän identiteetti Outi Välimaa Tampereen yliopisto Sosiaalipolitiikan ja sosiaalityön laitos

Yhdessäolon voimaa. Mikävertaistuessavoimaannuttaa, tekee hyvää?! Krisse Lipponen

Sinulla on 1 minuutti aikaa valmistautua tehtävään. Sinulla on 1,5 minuuttia aikaa puhua aiheesta.

Eriarvoistava kieli ja köyhyys

PIDÄ HUOLTA ITSESTÄ TYÖYHTEISÖSTÄ AMMATTITAIDOSTA

TYÖELÄMÄYHTEISTYÖ OPINNÄYTETÖISSÄ

Työkykyyn ja terveyteen liittyvät neuvot työterveystarkastuksissa

Kasvattajan rooli leikkiä edistävissä ja rajoittavissa tekijöissä

Herään taas kerran äitin huutoon. - Sinun pitää nyt herätä, kun koulu alkaa kohta! - Joo, mutta mulla on sairas olo. Sanoin äidilleni vaikka ei

TU-A Itsensä tunteminen ja johtaminen VAHVUUDET

Savuton työpaikka - onko duunari ajettu liian ahtaalle? Päihdetiedotusseminaari 2012 Anu Katainen Helsingin yliopisto Sosiaalitieteiden laitos

Iloa ja kannustusta elintapoihin Miksi, miten ja kenelle? + Neuvokas perhe kortin käyttöharjoitus

KEHITYSKESKUSTELUTAITOJEN ITSEARVIO

Minkälaisia merkityksiä työntekijät antavat palvelulle palveluprosessissa? Tarja Korpela HM, Sh, HO Lahden ammattikorkeakoulu

Realiteetteja ja reunaehtoja

Nimeni on. Tänään on (pvm). Kellonaika. Haastateltavana on. Haastattelu tapahtuu VSSHP:n lasten ja nuorten oikeuspsykiatrian tutkimusyksikössä.

OPPIMISEN SÄÄTELY HYVINVOINNIN EDISTÄJÄNÄ

Hyvinvointia positiivisesta ilmapiiristä ja tekemisen. meiningistä

Ratko-mallin yksilölähtöinen. tutkimusosuus

Työnilo ja läsnäolon taito klo Henry ry, Tampere.

Ihminen järjestelmän keskiössä

5 asiaa, jotka sinun on hyvä tietää sinun aivoista

Hyvinvointia työstä HJ 1. Työterveyslaitos

Koppa kuntoon - stressin hallinta on ennen kaikkea pään asia.

Mulla on aivan ihana se työntekijä

TYÖ JA KOULUTUS. Lämmittely

Oppisopimuskoulutuksen hyödyt ja haasteet työnantajan näkökulmasta

TYÖHYVINVOINTI JA JAKSAMINEN

Ohjaus tuutorin roolissa

ARJEN VOIMAVARAT JA NIIDEN JAKSAMISTA TUKEVA SEKÄ TERVEYTTÄ EDISTÄVÄ VAIKUTUS - Muistisairaan puolison miesomaishoitajana toimivien kokemuksia

PUHUMISEN HARJOITUSTESTI. Tehtävä 1 KERTOMINEN

Systemaattiset kansalaisten osallistamisen menetelmät turvallisuuden tunnetta lisäämässä

PUHEKIELEN PRONOMINIT

Hyvinvointia työstä. Oma jaksaminen työpaineiden keskellä. Työterveyslaitos Esittäjän Nimi

Nainen ja seksuaalisuus

Näin suunnittelet ja rakennat oman verkkokurssin. Työkirja. TiiaKonttinen

Koulun keinot haastavaan käyttäytymiseen

Muutos ja minä. TEK/ Urailta Sirpa Etzell. AS3 Finland Oy

Millainen maailmani pitäisi olla?

Käsityö kulttuurisiltana

Paljon tukea tarvitsevat paljon palveluita käyttävät hanke

Kilpailemaan valmentaminen - Huipputaidot Osa 3: Vireys- ja suoritustilan hallinta. Harjoite 15: Keskittyminen ja sen hallinta

Vertaistoiminnan ikuisuusvastauksia? Marja Vuorinen Asiantuntija Espoon kaupunki, mielenterveys- ja päihdepalvelut

Ilolla uuteen vuoteen!

Ajanhallinta ja itsensä johtaminen

Kulttuurintutkimuksen koulutusohjelman valintakoe 2009 VALINTAKOETEHTÄVÄT. Koe sisältää neljä vaihtoehtoa:

Yksintulleiden nuorten perhe ja arjen turvallisuus

OMAN TYÖHYVINVOINNIN TUKEMINEN

Transkriptio:

Stressin parempi puoli Päivi Heikkilä, VTT 15.3.2017

Sisältö Mitä myönteinen stressi tarkoittaa? Lyhyesti hankkeesta hyvän stressin tutkimuksen taustalla Keinoja hyvän stressin löytämiseksi ja ruokkimiseksi Kurkistus hyvän stressin verkkoohjelmaan

Myönteinen stressi 1/2 Stressireaktioilla on myös hyödyllinen tehtävänsä ne auttavat meitä selviytymään haastavista tilanteista ja ovat siten välttämättömiä selviytymisen ja hyvinvoinnin kannalta. Eustress = hyvä stressi, stressin hyödyllinen ja myönteinen puoli Stressin kaksi puolta: voimavaroja kuluttava huono stressi (distressi) ja voimavaroja lisäävä hyvä stressi (eustressi), joka innostaa ja motivoi toimimaan. Eustress työssä = yhtä aikaa läsnä nautinnon ja paineen tunne: työnteosta nauttimista koetusta paineen tunteen vuoksi tai siitä huolimatta Myönteistä stressiä tutkittiin Eustress-hankkeessa 2014-6/2016 yrittäjien kokemusten kautta

Myönteinen stressi 2/2 Ilmiön olemassaolo tunnustettu jo 60-70 luvulla ₁,₂ mutta sitä on tutkittu vähän. Nykyisin myönteinen stressi nähdään kielteisestä stressistä irrallisena ilmiönä ₅, ei saman jatkumon toisena ääripäänä. Stressikokemuksessa vaihtelevat positiiviset ja negatiiviset tunteet tai näitä saattaa esiintyä samaan aikaan. Samat stressin aiheuttajat voivat aiheuttaa hyvää ja huonoa stressiä keskeistä on ihmisen oma tulkinta ja keinot tilanteessa toimimiseen ₃,₄,₅ ₁ Hans Selye (1974). Stress Without Distress. J. B. Lippincott Company, Philadelphia. ₂ Richard S. Lazarus. 1966. Psychological Stress and the Coping Process. McGraw-Hill, New York. ₃ Richard S. Lazarus, Susan Folkman. 1984. Stress, Appraisal and Coping. Springer, New York. ₄ Mark Le Fevre, Gregory S. Kolt, Jonathan Matheny. 2006. Eustress, Distress and Their Interpretation in Primary and Secondary Occupational Stress Management Interventions: Which Way First? J Manag Psych 21, 6: 547 565. ₅ Bret L. Simmons, Debra L. Nelson. 2007. Eustress at Work: Extending the Holistic Stress Model. In Positive Organizational Behaviour, Debra L. Nelson and Cary Cooper (eds.). Sage, London, UK, 40 53.

Tutkimusvaiheet Yrittäjien haastattelut Eustress-päiväkirjat Stressimittaukset Hyvän stressin osa-alueiden ja sitä edistävien keinojen tunnistaminen aineistosta Hyvän stressin työkalupakin kokoaminen ja pilotointi Työpajat asiantuntijoiden kanssa

Myönteinen stressi yrittäjien arjessa Nähtiin tärkeänä ja tavoiteltavana tilana: mahdollisuus saada tuloksia aikaan innostuneessa mielentilassa Kokemukselle olennaista: Paineen ja (epä)varmuuden yhdistyminen Mitä vaikeempi se tilanne on, mitä paremmin sä selviydyt siitä tilanteesta mikä on vaikeusasteeltaan korkee, niin sitä enemmän sä saat sitä nautintoo. Toisaalta innostus ja energia, toisaalta keskittyminen ja selkeys On kirkkaasti siinä hetkessä läsnä. Toimintatarmo, tehokkuus ja tuloksellisuus, eteenpäin puskeva stressi On sellanen fiilis, et nyt tapahtuu ja syntyy selvästi. Yhteinen tavoite ja yhdessä tekeminen Jokainen sparrasi toista ja syntyi ahaa-elämys, yksikertainen tilanne joka sytytti kaikki. Stressin fyysiset tuntemukset mutta silti myönteinen vire

Esimerkkitilanne

KEINOJA HYVÄN STRESSIN STIMULOINTIIN JA RUOKKIMISEEN

Pysähdy, pohdi ja tiedosta Pohtiminen ja analysoiminen Koko ajan opiskelen itseäni Näkökulman vaihtaminen Keskityn hyvään ja siihen hetkeen Tilanteen suhteuttaminen Ei se maailmaa kaada Luottamuksen vaaliminen Kyllä sä osaat tän Voimavarojen säätely Asioihin voi vaikuttaa Jakaminen ja sparraus Mä en ollut koskaan yksin

"Mä oon uskonu tähän [eustressiin] jo pitkään ja itsessäni ruvennut tarkkaileen sitä, milloin se stressitaso on sitä, et nyt täytyy vähän himmata." - Miesyrittäjä, 52

"Mulla on ollu coacheja tai sparraripareja aina elämässä, jonka mä itse asiassa nään muuten tosi tärkeenä. Niin heidän kanssaan mä oon aika keskustelevasti käyny lävitte noita vaikeita hetkiä. Et kyl mä sillai oon joutunu pohtiin." - Miesyrittäjä, 41

Työ toimivaksi Töiden suunnittelu ja aikataulutus Minä määrään kalenteria eikä kalenteri minua Tehtävät ja tavoitteet näkyviksi Listaan, laputan, piirrän, yliviivaan, protoilen Yhdessä tekeminen Yhdessä on helpompi etsiä innostumisen tila Kaavan murtaminen Nyt teen eri tavalla

Mä oon rakentanut ittelleni semmoisen aaltoliikkeen. Mä teen vuodesta työn kanssa semmoisen jonkinmoisen kiirejaksotuksen. Mä rakennan matkustamisen ja työkiireeni tämmösiin pätkiin, tämmöisiin huippuihin. Mä tiedän, että mä pystyn tekee näitä huippuja kolme, neljä kuukauden pätkää vuodessa. - Miesyrittäjä, 52

Paine boostiksi Haasteiden luominen Stressin ja paineiden kautta nostat suorituskykyäsi Aikapaineen synnyttäminen Viimetipassa perfektionistikin väistyy Haastaviin tilanteisiin hakeutuminen Hyppy tuntemattomaan, siitä saa niitä kiksejä

Jo jostain opiskeluajoilta oon jo ollu vähän viime tippaan - ihminen. Silloin tulee ne parhaat jutut, kun on se semmonen, että nyt tää täytyy saada tehtyä. - Naisyrittäjä, 30

Arjesta juhlaa Mielekkäiden töiden pariin hakeutuminen Me tehdään pääasiassa vain kivoja ja tärkeitä juttuja Myönteisten olosuhteiden rakentaminen Me iloitaan, pidetään hauskaa ja annetaan toisillemme tukea Onnistumisista nauttiminen ja niiden jakaminen Nyt pysähdytään ja juhlitaan!

Kyllä mää tietenki toivoisin sitä, että mä voisin jotenkin pitempään iloita niistä hyvistä saavutuksista. Esimerkiks kun hallituksella on ollu tilinpäätöskokous ja 39 prosenttia nousi liikevaihto ja kaikki meni hienosti ja muuta... Kyllähän nyt kai pitäs sen takia oikeesti korkata samppanjapullo ja kilistellä ja miettii, että hei, vau hieno homma, me tehtiin tää, mutta se on mulle vaan, että okei juu, mitenköhän tää vuosi Että mun pitäs oppia iloitsemaan siitä, mitä mulla on, eikä koko ajan vaan haluta jotain lisää. - Naisyrittäjä, 42

Viritä itsesi Valmistautumisrutiinit Sanon ääneen tietyt lauseet joilla mä vahvistan sitä omaa onnistumista Keskittyminen Tilanteeseen mieli selkeänä ja tehtävä kirkkaana mielessä

Vaikka ajomatkalla mä en tee mitään muuta. Et mä annan itseni vaan olla. Et mä en tee mitään puheluita tai mieti mitään ratkaisuja tai muuta. Et mä saan vaan tavallaan levätä ja latautua. Ja sitten mä kerään semmoista positiivista fiilistä siinä samalla. Ja sitten mä vielä ennen sitä tapaamista, mä sanon ääneen tietyt lauseet, joilla mä vahvistan sitä omaa onnistumista ja hengitän muutaman kerran. Valmistaudun siihen, et mä pystyn oleen täysin läsnä ja antamaan kaikkeni. Ja sit mä vaan meen. - Naisyrittäjä, 38

Relaa välillä Tauottaminen Hei jätkät, päiväkoti menee kiinni klo 17, mun on lähdettävä Työstä irrottautuminen Irrottaudun töistä toisenlaisen tekemisen maailmaan Rauhoittuminen Mökkielämää ja makoilua Paineiden purkaminen yksin ja yhdessä Sehän auttaa kun päästää perkeleet ulos Fyysisestä ja henkisestä kunnosta huolehtiminen Treeniä ja mindfulnessia Riittävän yöunen turvaaminen Yöunesta ei tingitä

Jos rupee meneen liian suorittamiseks, niin kyllä mää otan koiran mukaan ja pistän Spotifystä jonkun ihan jumalattoman kauheen musiikin päälle. Siis semmosta jotain rokkia tai poppia mitä mä en ikinä kuuntele muuten - Naisyrittäjä, 42

Lisätietoa paivi.heikkila@vtt.fi Verkkojulkaisu: Älä tule paha stressi, tule hyvä stressi http://issuu.com/vttfinland/docs/ala_tule_paha_stressi Projektin kotisivut: www.eustress.fi Verkko-ohjelma: www.hyvastressi.fi