tulevaisuuden sosiaalityölle mahdollisuus hävitä tai voimistua 1. Mennyt 3. Sote integraation järjestämisen ehdoista 4. Tulevan visiot (harhanäky)



Samankaltaiset tiedostot
Muuttuvat palvelurakenteiden merkitys ja haasteet opetus- ja tutkimuskeskustoiminnalle

Yhteiskunnallinen muutos ja asiantuntijuuden uudistumisen vaatimukset sosiaalityössä

Sosiaalihuollon lainsäädännön tulevaisuusnäyt sosiaalipolitiikan näkökulma

Johtopäätöksiä tutkimuksen tulosten perusteella

HYVÄ PALVELURAKENNE MITÄ ASIANTUNTIJAT PAINOTTIVAT? Helsinki. Hannu Leskinen sairaanhoitopiirin johtaja TtT MISTÄ YHTÄMIELTÄ?

Sote-järjestämislaki ja integraatio. Integraatiolla puhtia sote-palveluihin Kuntamarkkinat, Helsinki Pekka Järvinen, STM

Alueelliset haasteet hyvinvointipalveluille

Sosiaali- ja terveydenhuollon järjestämistä koskevan lainsäädännön peruslinjauksia

Sosiaali- ja terveyspalvelujen järjestäminen

Sosiaali- ja terveydenhuollon kokonaisuudistus

Yhteiskunnallinen murroksen piirteitä

Uudenmaan maakuntatilaisuus , Porvoo Sosiaali- ja terveyspalvelujen järjestäminen

Sosiaalipolitiikan uudistumisen esteet

Hyvinvointipalveluiden tulevaisuus

Mikä on osaamisen ydintä, kun suunnitellaan ja kehitetään kunnan lastensuojelun kokonaisuutta

Asiakaslähtöinen palvelujen kehittäminen. 1 Mitkä ovat sote-uudistuksen vaikutukset? 2 Sosiaali- ja terveydenhuollon integraatio

Sosiaalihuollon tutkimuksen lähestymistavat, sisällöt ja haasteet

Lainsäädäntöuudistusten eteneminen kuntalain kokonaisuudistus ja sosiaali- ja terveydenhuollon järjestämislain valmistelu

Hyvä julkinen terveydenhuolto. Katsaus sosiaali- ja terveydenhuollon. Lääkintöneuvos Jukka Mattila Pohtimolampi

Sosiaali- ja terveydenhuolto. Kari Haavisto Sosiaali- ja terveysministeriö

Oulun seudun lasten ja nuorten hyvinvointi tutkimushanke

Sosiaali- ja terveydenhuollon palvelurakenteen uudistaminen

Sote-rakenneuudistus Jukka Mattila lääkintöneuvos STM

Sotemaku johtoryhmä VTM Anneli Saarinen, I&O muutosagentti, Etelä-Pohjanmaa

Sosiaali- ja terveyspalvelut uudistuvat

Terveydenhuollon organisaatiorakenteet myllerryksessä mitä uutta tulossa?

Oma Häme kuntakierros Forssa

Opetus, tutkimus ja kehittämistoiminta sosiaalihuollossa. Marja Heikkilä Hankepäällikkö Keski-Suomen SOTE 2020 hanke

Kaupunginjohtaja Jaana Karrimaa

Oma Häme etenee maakunnan sotevalmistelun

Mitä on SOTE ja miten sosiaali- ja terveyspalvelut järjestyvät 2017 jälkeen Suomessa? Hanketyöntekijä Päivi Koikkalainen Keski-Suomen SOTE 2020 hanke

Iäkkäiden palvelujen johtaminen tulevaisuudessa

Uudistuva palvelurakenne uudistuvat osaamistarpeet? Ajatellaanko henkilöstön kehittämistä rakenteita uudistettaessa

Sote- ja maakuntauudistus. Missä mennään? Sisäministeri Paula Risikko

TAUSTATIETOTYÖRYHMÄN TYÖSUUNNITELMA

Sosiaali- ja terveydenhuoltolain. l - väliraportti Kirsi Paasikoski Osastopäällikkö Työryhmän puheenjohtaja

Strategia Pohjois-Karjalan sosiaali- ja terveyspalvelujen kuntayhtymä

Sote Integraatio ja yhteistyö hyvinvoinnin ja terveyden edistämiseksi ja ylläpitämiseksi ryhmä II

KESKI-SUOMEN SOTE-UUDISTUS. SWOT-analyysi Keski-Suomen sosiaali- ja terveyspalveluiden muutoksesta

I&O hallituksen kärkihanke

Terveyttä Lapista Kari Haavisto

Tavoitteena integraatio yhteiset asiakkuudet ja palveluiden yhteensovittaminen muutoksen ytimessä

Sosiaali- ja terveysryhmä

Kunta hyvinvoinnin edistäjänä uusien haasteiden edessä

Soten rakenteen ja rahoituksen vaihtoehdot Päivi Sillanaukee STM

Sote- ja maakuntauudistus

Minimitietosisällön määrittely kunnan ja maakunnan hyvinvointikertomuksiin

Terveydenhuoltolain vaikutukset Terveydenhuollon Atk-päivät

STM:n strategia ja hallitusohjelma, vanhuspolitiikan lähivuodet

Erikoissairaanhoidon, perusterveydenhuollon ja sosiaalitoimen integraatio sote-uudistuksessa mitä se on käytännössä?

Terveempi ja Liikkuvampi Kainuu Maire Ahopelto, kuntayhtymän johtaja, sairaanhoitopiirin johtaja

VALTUUSTOSEMINAARI POHJAKSI PANEELIKESKUSTELUUN. Sinikka Bots, ylilääkäri Perusterveydenhuollon yksikkö

TERVEYSPALVELUIDEN YHTEENSOVITTAMINEN MUUTTUVASSA MAAILMASSA IX Terveydenhuollon laatupäivä , Helsinki

Sote- ja maakuntauudistus. - kuulemistilaisuus valinnanvapauteen liittyen. Outi Antila

Sosiaali- ja terveydenhuollon kansallinen kehittämisohjelma eli Kaste-ohjelma

Sote- ja maakuntauudistus ja valinnanvapaus: suomalaisen valinnanvapausmallin rahoitus?

Kouvola Kari Haavisto STM Hyvinvoinnin ja terveyden edistämisen osasto

Hyvinvoinnin ja terveyden edistäminen Työpaja

Ajankohtaiskatsaus sosiaali- ja terveydenhuollon palveluiden järjestämiseen, tuottamiseen ja johtamiseen

Sote-uudistus miten se vaikuttaa järjestöjen työhön?

Mikä on ehkäisevän päihdetyön suhde soteen? Tytti Solankallio-Vahteri hyvinvointikoordinaattori

Torjutaanko sosiaalihuollon lainsäädännön uudistamisella syrjäytymistä

Hyvinvoinnin edistäminen monen eri tahon työnä

Sosiaali- ja terveydenhuollon palvelurakenneuudistuksesta

THL:n rooli kansallisten palvelujen kehittäjänä ja ylläpitäjänä Osastojohtaja Päivi Hämäläinen

Kuuleeko laki? - Vahvistaako laki sosiaalityön asemaa, antaako se sosiaalityölle uusia työkaluja?

Sosiaalihuollon tutkimuksen ja kehittämisen rakenteet uudistuvassa Sotessa - Sosiaalialan osaamiskeskusten tulevaisuus ja rooli maakunnissa

Soteuudistuksen. kulmakivet ja eteneminen. Alivaltiosihteeri Tuomas Pöysti Sote -johdolle

Yksikanavainen julkinen (valtion) rahoitus. Näkymättömän käden ohjaus: Valinnanvapauden lisäämisen uskotaan lisäävän tuottajien välistä kilpailua

LAPIN SAIRAANHOITOPIIRIN PERUSTERVEYDENHUOLLON YKSIKKÖ HYVINVOINTIA EDISTÄMÄSSÄ

Osaamisen kehittäminen uusissa sote-rakenteissa

Asiakaslähtöinen palveluprosessi yhteistoiminnan ytimenä

SOTE-VALMISTELU UUDELLAMAALLA JA KESKI- UUDENMAAN SOTE PIRJO LAITINEN-PARKKONEN KESKI-UUDENMAAN SOTE-KUNTAYHTYMÄ

Uudistumisella tuottavuusloikka

Terveydenhuoltolaki ja terveyden edistäminen - mitä muutoksia yhteistoiminta-alueilla?

Suunnitelma Itä-Uudenmaan sote-palvelutuotannon käynnistämiseksi

Sote-uudistus Järjestämislain keskeinen sisältö. Helena Vorma Terveyttä Lapista

AMMATILLISEN KOULUTUKSEN JÄRJESTÄJIEN ALUEELLINEN KEHITTÄMISSUUNNITELMA

Sote ja yleislääkärit

SOSIAALIHUOLLON LAINSÄÄDÄNNÖN KOKONAISUUDISTUS - Sosiaalihuoltolain uudistuksen tilanne

Osallisuuden varmistaminen ja syrjäytymisen ehkäiseminen vammaissosiaalityön asiakasprosessissa (VamO) Lapin vammaistyön koordinaatioryhmä 1.6.

HOITOTYÖN JOHTAMISEN RAKENTEET

Hyvinvoinnin ja terveyden edistäminen johtamisen näkökulmasta

Yhdessä soteen Järjestöt sote-uudistuksessa , Keski-Uudenmaan järjestöseminaari, Hyvinkää Erityisasiantuntija Ulla Kiuru

Tiedolla johtamisen kehittäminen. Mikko Huovila STM OHO DITI

Green Care nyt ja tulevaisuudessa

Ihanteista todellisuuteen selvitysmiesten työ

Sosiaalipäivystyksen. tilanne. Sosiaalipäivystyksen valtakunnalliset päivät Rovaniemellä Reijo Väärälä

THL:n rooli sote-muutoksen toimeenpanossa. POHJOIS-SUOMEN SOTE-KUNTAKOKOUS , OULU Markku Pekurinen, johtaja, tutkimusprofessori

Vahvistuuko sosiaalihuollon tutkimus- ja kehittämistoiminta? Anneli Pohjola Sosiaalihuoltolakia koskeva kuulemistilaisuus Helsinki 22.6.

Kunnan ja maakunnan yhteistyö hyvinvoinnin ja terveyden edistämisessä

Sote-uudistus Järjestämislain keskeinen sisältö

Terveydenhuollon lainsäädännön uudistukset ajankohtainen tilanne

Kommenttipuheenvuoro Järjestämisen valmistelun esittely Päjät-Hämeessä Maakuntauudistuksen poliittisen ohjausryhmän kokous ma 7.1.

Asiakkaan oikeudet ja hoitoon pääsy päihdehuollossa

Sosiaali- ja terveyspalvelujen integraatio

Kuntajohtajapäivät Kuopio

Laadun ja terveyshyödyn näkökulma soteuudistuksessa. Taina Mäntyranta

Posken ja sosiaalityön oppiainepoolin työkokous/ VamO-hankkeen esittely Marjo Romakkaniemi

Transkriptio:

Yhteiskunnallinen muutoksen haasteet t tulevaisuuden sosiaalityölle mahdollisuus hävitä tai voimistua 1. Mennyt 2. Tulevan konteksti 3. Sote integraation järjestämisen ehdoista 4. Tulevan visiot (harhanäky) Petri Kinnunen 18.01.2011

Menneisyys Muoto: Kerjäläisyyttä säätelevät lait VHA 1852 ja 1879 Köyhäinhoitolaki 1924 Kohde: köyhyyden jako ja agraarityövoima hourut ja mielettömät absoluuttisesti köyhät Erillislait: LSL, PAV, HapL eritavoin tarkentuvat IvalidiL:t, KehvL:t spesifioidut ryhmät 2 kehityskierrosta 1930-1970 - tarpeen tunnistaminen SHL 1984 + 5 erillislakia osin universalismi (PäivähL) osin positiivista diskriminaatiota (VamPL) kokonaisvaltaisuus (SHL) Johtopäätös: Jokaisen kehitysvaiheen aikana on uudistunut: 1. Järjestämistapa 2. Toimintatapa 3. Asiakkuus 4. Käsitteistö

Hyvinvoinnin tarkastelukehikko Subjektiivinen ulottuvuus Objektiivinen ulottuvuus Normatiivinen ulottuvuus Y h t e i s k u n n a n t o i m i n t a j a j a k o m e k a n i s m i t K a n s a l a i s e n t a r p e e t ja v o i m a v a r a t Tyytyväisyys Viihtyvyys yyy Onnellisuus Elämän laatu Materiaalinen hyvinvointi Elintaso Resurssien hallinta Yhteiskunnan määrittelemä hyvinvoinnin taso

Yhteiskunnallinen murroksen piirteitä - tapahtumien reaaliaikaisuus - globaalin taloudellisten arvojen korostuminen - ekologisten rajojen koettelu - monikulttuurisuuden vaikutuksen läsnäolo - vuorovaikutusjärjestelmien j moninaistuminen - alueellisten rajojen merkityksen madaltuminen - informaatioteknologian välitön hyödyntäminen kaikkialla - arvo- ja normimaailmojen pluralistisuus ja polarisuus

20000 väestöpohja ja suurempia väestöpohjia ei riitä -- kaikki sosiaali- ja terveyspalvelut paitsi pv-hoito Sote-integraatio järjestämisvastuu samassa org:ssa, myös palvelusuunnittelu Käsitteistö sosiaalihuolto, sosiaalipalvelut, sosiaalityö -- lain nimi Alueellinen variaatio Evo-rahoitus - opetus ja tutkimus - eheä ja kokonainen Monikanavarahoituksen muutosmahdollisuus

KUVIO 6. Kysymyksestä Kuinka usein käyt perheesi kanssa seuraavissa tapahtumissa tai paikoissa muodostettujen summamuuttujien arvojen jakauma muuttokerroittain. (Listwise-karsinta.)

KUVIO 6 K k ä K i k i kä h i k i h i i ik i KUVIO 6. Kysymyksestä Kuinka usein käyt perheesi kanssa seuraavissa tapahtumissa tai paikoissa muodostettujen summamuuttujien arvojen jakauma taloudellisen tilanteen kokemuksen mukaan. (Listwise-karsinta.)

KUVIO 21 K k ä K i k i j i ä k i i d j KUVIO 21. Kysymyksestä Kuinka usein ja missä tapaat kavereitasi muodostettujen summamuuttujien arvojen jakauma taloudellisen tilanteen kokemuksen mukaan. (Listwise-karsinta.)

Työryhmä y arvioi 2011 sosiaali- ja terveydenhuollon eyde o nykytilaa yt 1 Vahvuudet: Erikoissairaanhoidon tuottavuus Kokonaisjärjestelmän j kustannukset suhteessa BKT:seen Kansalaisten yleinen hyväksyntä Korkeasti koulutettu henkilöstö 3 Mahdollisuudet: Demokraattinen päätöksenteko Hoitomenetelmien kehitys! Tietoteknologian kehitys! Sairauksien ja sosiaalisten ongelmien ennaltaehkäisy Poikkihallinnollinen päätöksenteko Asiakasosallisuus!!! 2 Heikkoudet: Eriarvoistava palvelurakenne ihmisten eriarvoisuus Peruspalvelujen tila Järjestelmän pirstaleisuus Kokonaisvastuu asiakasprosessista Johdettavuus ja ohjattavuus Kustannusten heikko hallinta ICT:n riittämätön ätö hyödyntäminen Puutteellinen tietoperusta 4 Uhkat: Ei yhteistä visiota? Ikärakenne- ja huoltosuhdemuutos Sisäinen muuttoliike! Talouden kehitys Kilpailu työvoimasta!! Medikalisaatio Koulutuksen pirstaleisuus! Yhteiskunnan eriarvoisuus Kv-sääntelyn ennakoimattomat vaikutukset

Tavoitelinjaukset Yhdenvertaisuus Asiakaskeskeisesti Vaikuttavuus- ja kustannustehokkuus Alan vetovoimaisuus Rakennelinjaukset - päätettävä demokraattisesti - sosiaali- ja terveydenhuolto on järjestettävä yhtenä kokonaisuutena - osa muuta yhteiskunnallista päätöksentekoa - järjestämis- ja rahoitusvastuun on oltava samassa organisaatiossa - laajemmilla väestöpohjilla - otettava huomioon alueelliset erityispiirteet - erilaiset tuotantotavat on mahdollistettava - jatkuva kehittäminen on osa järjestämisvastuuta ja sitä tulee tukea alueellisesti ja valtakunnallisesti - varmistettava tt väestön yhdenvertaisuus, oikeusturva ja palvelun l laatu

Yleisiä huomioita: Johtaminen Terveys Pohdittava: sosiaalinen (hyvinvointi) käsitteellinen todellisuus Tieto Hyvinvointikertomus moninäkökulmaisuus kokemustieto paikkatieto Siirtäminen Verkosto kumulatiivinen/ainutkert. uat ut e t murroksellisuus uusi Hyvät käytännöt näyttöön perustuvat Organisoitum. Moniammatillisuus verkostot ositettu toimintatapa toimintakäytännöt (funktion. työnjaosta luopuminen) osaaminen Näkökulma Mennyt - Nykyisyys Entä 2015-2030?

Tulevaisuus 1. Sote -integraatio 2. Palveluohjaus ja palvelusuunnittelu 3. Informaatioteknologisten palveluiden laajentaminen 4. Alueellinen tietotuotanto ja kehittäminen yhteinen tehtävä 5. Sosiaali- ja terveys palveluiden järjestämistä, valvontaa ja kehittämistä koskeva laki 6. Sosiaalisen hyvinvoinnin turvaamista koskeva laki uusi käsitteistö toimintatapa asiakkuus organisointitapa 7. Mitä edessä? - Vaikenemisen kulttuurista irti - Avautuminen suhteessa muuhun toimintaan - Edellytys ehkäisevään toimintaan