Johdanto laadullistamismoduuliin. 1. koulutuspäivä

Samankaltaiset tiedostot
VIHI-Forssan seudun yritysten vihreän kilpailukyvyn ja innovaatioiden kehittäminen ( ) Poistotekstiilit 2012, Workshop -ryhmät 1-4

Urheillen terveyttä seurassa -tapaaminen Liikkujan polku -verkosto

1. Yleistä. Tavoitteet vuodelle 2016

Maahantuojat: omavalvontasuunnitelman ja sen toteutumisen tarkastuslomakkeen käyttöohje

Lausunto sähköisen median viestintäpoliittisesta ohjelmasta

Liikkujan polku -verkosto

Liikunnallisen elämäntavan valtakunnalliset kehittämisavustukset 2018

Tämä ruutu näkyy ainoastaan esikatselutilassa.

Leena Suurpää, Nuorisotutkimusverkosto (Nuorisotutkimusseura ry.), puheenjohtaja Katariina Soanjärvi, Humanistinen ammattikorkeakoulu, sihteeri

Lasten niveltulehdusta sairastavien sopeutumisvalmennuskurssit

Liikkujan polku. Matleena Livson

Etunoja lasten, nuorten ja perheiden tukemisessa edellyttää monialaista yhteistyötä ja johtamista. - Mihin se voi kaatua?

Akaa: Onnistunut työ tekee hyvää -hankkeen työpaja

Kuntien kulttuuritoiminnasta annetun lain uudistaminen

Autismia sairastavien lasten ja nuorten sopeutumisvalmennuskurssit, perhekurssit

Avoin tieto ja avoin hallinto kunnissa

Aspergerin oireyhtymää ja ADHD:ta sairastavien aikuisten kuntoutuskurssit, osittaiset perhekurssit

Aspergerin oireyhtymää ja ADHD:ta sairastavien lasten ja nuorten sopeutumisvalmennuskurssit, perhekurssit

Tervetuloa Alustat, tilaaja toimittaja-vuoropuhelu

From Failand to Winland. Vesiturvallisuuden kokonaisarviointi. Tilakortit päätekijälle: 2. Terveys ja hyvinvointi. Päivitetty: 9.1.

MUTKAPOLUN PÄIVÄKODIN ESIOPETUKSEN TOIMINTASUUNNITELMA Auringonpilkkujen ryhmä. Päivänsäteiden ryhmä

Liikkujan polku mitä, miksi ja miten? #LiikkujanPolku

Kärkihanke 1 Palvelut asiakaslähtöisiksi (PASI) Palvelusetelikokeilu -osahankkeen laajennus Sitra Vuokko Lehtimäki, hankepäällikkö, STM

Etelä-Savon alueen arvio kulttuurin ja luovan talouden toimintaedellytyksistä 2013: kolmas sektori Etelä-Savossa vuosina

Sydänvikaa sairastavien lasten ja nuorten sopeutumisvalmennuskurssit

me-talo konsepti. Kohti myönteistä tulevaisuutta.

LÄÄKEHOITOSUUNNITELMA VARHAISKASVATUKSESSA

Omaishoitajienkuntoutuskurssit

Kuntien vammaisneuvostojen työpaja

TOIMINTASUUNNITELMA 2013

Viranomaisten yhteiskäyttöiset rekisterit

Yhdessä lapsen parhaaksi järjestöt ja seurakunnat perhekeskustoimintaa kehittämässä Seminaari Helsingissä 10/2015

Hallituksen rahoitusperiaatteet

Suomen vetovoimaisin opiskelijakunta


Suomi 100 -tukiohjelma

Kuhmoisten kunnan elinkeinoja

Muutos-pvm Mitä muutettu/tehty Muutoksen tekijä(t) Luotu asiakirjan ensimmäinen Riikka Hytönen

Uniapneaoireyhtymää sairastavien aikuisten kuntoutuskurssit, osittaiset perhekurssit

Parasta Lapsille ry Rekrytointi- ja perehdytyskansio

Liikkujan polku -verkosto

REKISTERINPITÄJÄN MUUTOKSET: Toimintamalli muutostilanteessa

KR-Tukefin Korjausrakentamiseen uusia toimintamalleja ARA ja TEKES. Loppuraportti

Päivittyvä päivittäisyhteys: Palvelun sisältö on helmi, mutta suureen julkiseen tukeen ja joustamaton liikennöintisopimus estäneet helmen

Muistisairauksia sairastavien aikuisten sopeutumisvalmennuskurssit, parikurssit

Tekes teknologian ja innovaatioiden kehittämiskeskus

KOMPASSI - tueksi imetystä pohtiville vanhemmille

TUNTIMITTAUSTIEDON AVOIN PALVELUALUSTA Sähkötutkimuspoolin tutkimusseminaari

Tyypin 1 diabetesta sairastavien aikuisten ja nuorten ja nuorten aikuisten ja lasten sopeutumisvalmennuskurssit

PARTION TASA-ARVO- JA YHDENVERTAISUUSSUUNNITELMA

Tervetuloa Liikkujan polku verkoston kolmanteen verkostotapaamiseen! #liikkujanpolku

Kansallisen MAL-verkoston arviointi

Geometrinen piirtäminen

Alueellisten aikuiskoulutuksen tieto-, neuvonta- ja ohjauspalvelujen tilanne kysely

Sopimus asiakas- ja potilastietojärjestelmästä Liite 3 Käyttöönotto

Ongelma 1: Mistä joihinkin tehtäviin liittyvä epädeterminismi syntyy?

Selkärankareumaa, nivelreumaa ja niiden sukuisia sairauksia sairastavien sopeutumisvalmennuskurssit

1. Johdanto. Jorma Koskinen Puheenjohtaja

Pihlajalinna julkistaa suunnitellun listautumisantinsa merkintähinnan alustavan hintavälin

VIRIILI KUHMOINEN STRATEGISET PÄÄMÄÄRÄT

Aivoverenkiertohäiriön sairastaneiden kuntoutuskurssit

kriisiviestintäohjeistus esimiehille

ehoks ja osaamisen tunnistaminen synergiaseminaari Ulla Kauppi, Opetushallitus

Tervetuloa Liikkujan polku verkoston toiseen verkostoseminaariin! #liikkujanpolku

Asiakirja liitetään Suomen Nuorisoseurat ry:n toimintasuunnitelman liitteeksi.

CAVERION OYJ:N HALLITUKSEN TYÖJÄRJESTYS. 1. Hallituksen tehtävien ja toiminnan perusta. 2. Hallituksen kokoonpano ja valintamenettely

TULOSKORTTI TULOSKORTTI TOTEUTUS. Kirjasto updated yhteiskehittäminen. KIRJASTO UPDATED yhteiskehittäminen Kirjasto treenaa nuoria hanke 1) LÄHTÖKOHTA

Kalastusalueiden toiminnan päättäminen ja muut ajankohtaiset asiat

VAPAAEHTOISTOIMINTA OPPIMISKOKEMUKSENA

Ongelma 1: Mistä joihinkin tehtäviin liittyvä epädeterminismi syntyy?

Fibromyalgiaa sairastavien sopeutumisvalmennuskurssit

Euroopan muotoiluinnovaatioaloite - Asiantuntijaryhmän 21 suositusta Euroopan komissiolle

KAIKKI ALKAA TIEDOSTA TULOKSELLISTA DIGITAALISESTI OHJAAVAA UUSIOKÄYTTÖÄ MAANRAKENTAMISEEN

Profiloitumistoimi on se toimi, jolla yliopisto aikoo kehittää valittua profiloitumisaluetta.

Vastuukäyttäjän tehtävät

Muistilistan tarkoitus: Valvotaan lain toteutumista sekä tavoitteiden, toimenpiteiden ja koulun tasa-arvotyön seurantamenettelyn laatua.

TORNIONJOEN VESIPARLAMENTTI Vesienhoidon yhteistyöfoorumi Tornionjoen kansainvälisellä vesienhoitoalueella Hotelli Pellonhovi, Pello

1. Millaisessa koulussa haluamme työskennellä tulevaisuudessa?

Helsingin kaupunki Esityslista 8/ (5) Sosiaali- ja terveyslautakunta Sotep/

JFunnel: Käytettävyysohjatun vuorovaikutussuunnittelun prosessiopas

LUKITIETOA JA TAITOA VERKOSTA Hakuaika päättyy

Alueiden kehittämistä ja rakennerahastoja koskeva EU- ja kansallisen lainsäädännön tarkastelu

Sydänsairauksia sairastavien aikuisten kuntoutuskurssit

Vapaaehtoistoiminnan johtaminen. Saara Jäämies Salo

Toimintasuunnitelma vuodelle 2017

Määrätietoisesti kehittäen, aktiivisesti ja yhdessä

UUTTA VAHVISTUSTA ASIAKASOHJAUKSEEN

TUKEA LAJILIITTOJEN LASTEN JA NUORTEN URHEILUN KEHITTÄMISTYÖHÖN

Oleskeluluvan saaneiden kotouttaminen KUUMA-seudulle - kirjaukset ja esitykset komissiolle

RFID-tunnistus rengastuotannossa pilotin kokemuksia

J2.0-DIGIVERKOSTON TAPAAMINEN Lapin sosiaali- ja terveysturvayhdistys ry. Järjestökehittäjän digitalisaation kehittämisen näkökulma

LIIKETOIMINNAN KEHITTÄMISEEN JA YRITYKSEN MUUTOSTILANTEISIIN LIITTYVÄT PALVELUT

KUNTAKOORDINAATTORIEN NEUVOTTELUPÄIVÄ Oppilas- ja opiskelijahuollon palvelurakenteen ja laadun kehittäminen

Pirkanmaan AluePegasoksen ohjausryhmän kokous

7. KRIISIT JA SELVIYTYMINEN URHEILIJAN ELÄMÄSSÄ

Hengityssairautta sairastavien lasten ja nuorten sopeutumisvalmennuskurssit

Hyvinvoinnin tietotuotanto apunasi Pohjanmaan hyvinvoinnin ja tiedolla johtamisen kehittämisessä

OrSi yhdistää. hyvät ideat ja toteuttajat. Organisaatioidenvälinen sidosryhmäviestintä. Algoplan Oy Ryytimaantie Helsinki

M U U TO S TA L A A D U N E H D O I L L A W W W. A R T E R. F I

Maahanmuuttajien turvallisuuden edistäminen

Transkriptio:

Jhdant laadullistamismduuliin 1. kulutuspäivä

Päivän agenda Tervetula, alitussanat Miksi täällä llaan? Miten ensimmäinen päivä menee: Esitesti Sumen maahanmuuttjärjestelmä Sumen työmarkkinat Sumen VTO-markkinat Päivän yhteenvet

Miksi täällä llaan? Sumen maahanmuuttajalukumäärät vat kasvaneet räjähdysmäisesti. Vaikka lkm:t vat vudesta 2015-2016 vähentyneet, ngelmat vat säilyneet. Sumen järjestelmä ei le ajantasainen ja se n kmpleksinen: vasen käsi ei tiedä, mitä ikea tekee. Hirveä hukka resurssinti. Sumessa n lukuisia ammattilaisia ja vapaaehtisia, jtka työskentelevät maahanmuuttaja-asiiden kanssa. Heillä n mittava saaminen man työnsä, aiemman työ- ja piskelusaamisensa kautta, mutta mudllinen kmpetenssisaaminen saattaa puuttua. EU taslla tarvitaan yhtenäiset käytännöt asian tiimilta, jtta alan ammattilaiset ja vapaaehtiset vivat siirtyä EU:n sisällä maasta tiseen tarvittaessa. QP AIR Escrt esittely (tavitteet, perustelut, sisältö, rakenne).

Esitesti Miksi tehdään: Halutaan saada rehellinen näkemys sallistujilta, mitä te tiedätte JO asian tiimilta (ma subjektiivinen arvi) eri kategriissa Halutaan saada tieta siitä, miten tiettaitnne lisääntyy kulutuksen jälkeen tietnne n lisääntynyt ja miten kulutusta vidaan edelleen kehittää saatujen arvjen perusteella Testi n vain 1 A4 lmake ja vastaukset siirretään Excel testiin nimettöminä. Esitesti antaa kuluttajalle esitieta siitä, paintetaank tiettyjä laadullistamisen sa-alueita erityisesti tällä sallistujaryhmällä.

Sumen maahanmuuttjärjestelmä yleiskatsaus Viranmaishallint Valti, keskushallint UM STM Maahanmuuttvirast, pliisihallint TEM OKM STM Erillislaitkset ja niiden hankkeet Valti, aluehallint ELY keskukset TE hallint Ostpalvelut, prjektit / hankkeet Pliisi KELA stpalveluspimukset, esim. ktuttamiskulutus Kuntatas ste - palvelut erillistyöllistämisyksiköt, suuret kaupungit Ostpalveluspimukset

Sumen maahanmuuttjärjestelmä yleiskatsaus, 3. sektri 3. sektri n laaja käsite. Pitää sisällään seurakunnat, urheilu- ja kulttuuriyhdistykset, säätiöt jne. Mnissa näissä vat mukana myös kunnat surien tukien tai hallinnllisina taustatimijina. Niillä n suuri merkitys ktuttamiskulutuksen ensivaiheissa. Myös maahanmuuttajat vat perustaneet mnia mia, usein etnisiin taustihin perustuvia yhdistyksiä. Mduulin salta merkittäviä case rganisaatiita vat nk. Välityömarkkinarganisaatit, eli VTO:t, jiden pääfkus n ns. tukityöllistämistiminnissa. Ne timivat astinlautana ensivaiheen työllistymis- ja kulutussuunnitelmien plkuna. Näissä ei kuitenkaan työskentele ammattilaisia, jtka saisivat ttaa työjaksn tulevien maahanmuuttajien yksilöllisiä taustja prfessinaalisesti humin.

Byrkratia / ngelmia Maahanmuutt n hajautunut mnien eri ministeriöiden hallinnnaljen alle. Lainsäädäntö n hajautunutta ja sitä käsitellään eri näkökulmista eri hallinnnaljen alaisten viranmaisten kesken Alueellinen vertikaalinen implementaati n hidasta ja heikka. Nämä tekijät heijastuvat rahanjakn ja sitä kautta alueellisten timijiden käytännön mahdllisuuksiin tteuttaa perustimintja maahanmuuttajien eduksi. Nämä tekijät eivät le myöskään mnen käytännön tasn ammattilaisen puhumattakaan vapaaehtistyöntekijän tiedssa.

Keskustelua Mitä sallistujat tietävät mien kkemustensa perusteella Sumen maahanmuuttajajärjestelmästä? Mitä sallistujat tietävät mien kkemustensa perusteella keskeisistä ngelmista ja pullnkaulista? Mitkä lisivat kehittämisehdtuksia?

Sumen työmarkkinajärjestelmä Menssa n kva muuts. Perinteinen krpraatirakenne (klmikantaspiminen) n kvassa muutspaineessa. Pitkäaikais- ja rakennetyöttömyys n pysyvä ngelma, jssa maahanmuuttajat vat kasvava haasteellinen jukk. Ongelmana n suuren jukn passivituniminen, jta nykykäytännöt eivät tue. Pahin visi n isn jukn lpullinen syrjäytyminen yhteiskunnasta, mikä n äärimmäisen kallista.

Keskeiset muutspaineet Makrtasn, hallinnllisia muutspaineita vat: SOTE-, aluehallint-, palvelukeskus uudistukset sekä kulutusrefrmi. Kukaan alueellisista valtinhallinnn ja kunnan a. timijista ei tiedä, mitä nämä muutkset tulevat pitämään sisällään lähimmän 2 vuden sisällä SUURI epävarmuus heijastuu myös maahanmuuttajatimintihin ja niiden rahituksiin! MITEN OLETTE HUOMIOINEET y. muutspaineet massa työssänne viime aikina? KESKUSTELUA!

Sumen 3. sektri ja välityömarkkinat Sumen 3. sektri timii laajalla rintamalla vähäsaisten, myös maahanmuuttajien, hyväksi. Timijita vat: kirkt ja seurakunnat (esim. diaknissatyö), urheilu- ja kulttuuripaintteiset yhdistykset ja säätiöt, erityyppisiin sairauksiin ja vammaisuuksiin perustuvat yhdistykset ja säätiöt. Maahanmuuttajien työplkujen lumisessa keskeisessä rlissa vat lleet välityömarkkinarganisaatit (=VTO). Ne vat erikistuneet tuttamaan tukityöllistämispalveluja pitkäaikaistyöttömille, syrjäytymisvaarassa leville nurille aikuisille ja maahanmuuttajille. VTO:t tuttavat matalan kynnyksen (tukityöllistettyjä) työjaksja ja tehtäviä, jiden aikana pyritään lumaan jatkkehitysplkuja kulutukseen, avimille työmarkkinille työllistymiseen, man yrityksen perustamiseen tai seuraavaan kehitysplkuun siirtymiseen. Keskustelu: mitä kkemuksia / tietämystä sallistujilla n 3. sektrin timijista ja erityisesti VTO:sta?

Yhteenvet / lppukeskustelu Jäikö kk mduulin tavitteet, sisältö rakenne selväksi? Mitä päivänä esitettyjä sa-alueita haluaisitte krstettavan jatkpäivinä? Mitä haluaisitte mduulissa tutavan enemmän esiin (ryhmätyöt, keskustelut, harjitteet)?