Työllistämispalvelut NASTOLAN KUNNAN TYÖPAJAT 2013

Transkriptio

1 NASTOLAN KUNNAN TYÖPAJAT 2013

2 Organisaatiokaavio Kunnan työllistämispalvelut Työllisyyden kuntakokeilu Nastolan Kakstahti Nastolan Kierrätyskeskus Ympäristötiimi Lounaskahvila Tekninen työpaja Kiinteistöyksikkö Muu kuntatyöllistäminen Muu välityömarkkinayhteistyö

3 Yhteistä kunnan pajoille: Työllistämispalvelut yhteinen hallinto (kunnan työllistämispalvelut) + yksilö-/ työhönvalmentaja joka pajalla 2 ohjaajaa, vaihteleva määrä muita palkallisia työntekijöitä työkokeilijoita, työssä kuntoutujia, oppilaitosten työssäoppijoita, koulujen esim. TET-opiskelijoita työ-, yksilö-, työnhaku- ja työhönvalmennuspalvelut valmentautujan tarpeiden ja työllistymis- tai aktivointisuunnitelman mukaisesti nuorille, pitkään työttömänä olleille sekä kuntoutujille starttivalmennuksesta seuraavan askelman paja mahdollisuus tutustua kunnan eri tehtäviin kierrätys ja ekologinen ajattelu määräaikaisuus 2015 loppuun

4 Valmennuksen porrasmalli Tavoitteena AVOIMET TYÖ- MARKKINAT 3 Kuntouttava työtoiminta * Tienhaara * kunta 1 = elämänhallintaa, yksilövalmennuksen ja tuen tarve suuri Työkokeilu * kunta 2 * yritykset * yhdistykset = työelämä- ja työnhakutaitojen vahvistamista, oman paikan etsimistä Palkkatukityö * kunta * Tuoterengas (?) * VerkkoNikkarit OSK * yhdistykset * yritykset = valmis työmarkkinoille, tuen tarve vähäinen tai olematon

5 Nastolan Kakstahti (NYT- projekti ), Lounaskahvila ja Tekninen paja Valmennuspalveluja työttömille, lounaskahvila- ja huoltopalveluja sekä pajatuotteita kuntalaisille, kokoustilaa yhdistyksille ja neuvontaa yrityksille työllistämisasioissa (tuet, sopimukset ym)

6 Lounaskahvila edulliset hinnat, tilaamalla kokouspullat ja kotiin viemiset, maksuton ruokailumahdollisuus sosiaalitoimen tai seurakunnan ruokalipukkeella nettipäätteet kuntalaisten käytettävissä, tarvittaessa opastusta ilmoitustaululla vaihtuvat työpaikkailmoitukset pajatuotteiden myyntipiste valmentautujille mahdollista tutustua myös suurtalouskeittiön tehtäviin (koulut, päiväkodit)

7 Työllistämispalvelut Tekninen paja ajoneuvojen ja pienkoneiden huoltoa ja korjausta autot, mopot, polkupyörät, ruohonleikkurit, moottorisahat jne edulliset hinnat neuvoja ja opastusta huoltoon ja kunnossapitoon, ohjaus paikallisten yrittäjien palveluihin pienimuotoisia käsitöitä (puu, keramiikka, luonnon- ja kierrätysmateriaalit)

8 Kierrätyskeskus aloittanut vuonna 2003 Nastolan kunnan työpajana vuoden 2012 alusta, Hämeen ELY-keskuksen työllisyyspoliittinen hanke vastaanottaa lahjoituksena monenlaista kodintavaraa puhdistaa, kunnostaa ja/tai tuunaa tavarat uuteen uskoon ja myy niitä eteenpäin

9 Työllistämispalvelut Kierrätyskeskus valmistaa uusia käsitöitä kierrätysmateriaaleista sekä jossain määrin uusista materiaaleista käsitöitä kutomalla, ompelemalla, neulomalla, virkkaamalla, kankaanpainannalla sekä erilaisilla erikoistekniikoilla, joskus myös verhoilu- ja entisöintitöitä työtehtäviä asiakaspalvelussa, käsitöiden valmistuksessa, vaatehuollossa ja siistimisessä kierrätysneuvontaa, kannustaa kuntalaisia kierrättämään

10 Työllistämispalvelut Ympäristötiimi osa Hämeen ELY-keskuksen työllisyyspoliittista hanketta ympäristönhoidolliset työt Nastolan kunnan alueella Lapakiston retkeily- ja luonnonsuojelualueen rakentaminen sisältää erillisen liikkuvan kiinteistönhoitoyksikön

11 Työllistäminen muuhun kuntaorganisaatioon kuntouttavaa työtoimintaa, työkokeilua (palkkatukityötä) kunnan eri yksiköissä siirtymät mahdollisia työpajoilta ja työpajoille kevyet valmennuspalvelut työnhakuapua nuorille ammattikoulutetuille työttömille, ilman valmennusasiakkuutta

12 Päijät-Hämeen työllisyyden kuntakokeilu osana kunnan työllistämispalveluja perusteellinen alkukartoitus, työhönvalmennuspalveluja 12 kk työttömänä olleille työpajoilla asiakas vahvuuksineen tunnetaan jatkosijoittaminen helpompaa työpajoilta voidaan hankkia asiakkaalle sitä osaamista, mitä työpaikan saaminen edellyttää yritysyhteistyö, konsultointi, Työn Kipinä -työllisyyspalvelut

13 TYÖTÖN työtön Yötön Ötön Tön Ön N. Turo Jokiharju; Työn runo puhuu, Gummerus 1992

14 Nastolan kunnan työllistämispalvelujen tulos ajalla 1-6/2013, eli päättyneiden asiakkuuksien positiivinen sijoittuminen pajajakson aikana tai välittömästi sen päätyttyä (työllistyminen, opiskelu/koulutus, työkokeilun tai kuntouttavan työtoiminnan jatkuminen muualla tai muu positiivinen jatko asiakkaan tilanteeseen nähden): 72 % (77 %, jos mukaan luetaan myös muu kuntaorganisaatio) *YHTEISTYÖ TOIMIJOIDEN KESKEN!*

15 KIITOS! KYSYMYKSIÄ?