Hanki ammattilaisverkosto taustatueksesi

Transkriptio

1 Hanki ammattilaisverkosto taustatueksesi

2 Arkipaivan turvaköysi Johtaja voi usein tuntea joutuvansa tekemään tärkeitä strategisia päätöksiä yksin. Siksi on hyödyllistä olla mukana tukiverkostossa, jossa ei ole kilpailevien yritysten edustajia tai merkittäviä asiakkuuksia. EGN Suomen jäsenenä saat sparrausta pienessä, luottamuksellisesti toimivassa ryhmässä, joka koostuu kollegoistasi eri toimialoilta. Samalla saat mahdollisuuden luoda yhteyksiä kaikentasoisiin johtajiin ja ammattilaisiin eri puolilla maailmaa. Saat käyttöösi koko joukon turvaköysiä johtamisen tueksi. VERKOSTORYHMÄ Verkostoryhmäsi on luottamuksellinen foorumi, jossa voit testata ideoita ja saada innostavia ajatuksia sekä sparrausta muilta samantasoisilta johtajilta. Tulet haastetuksi ja saat riippumattomia, asiantuntevia neuvoja strategisiin kysymyksiisi. Verkostoryhmän jäsenet valitaan huolellisesti profiilien perusteella hyvän vuorovaikutuksen ja synergian varmistamiseksi. VERKOSTO Oman luottamuksellisen ryhmäsi lisäksi saat EGN Suomen kautta yhteyksiä eri alojen johtajiin ja asiantuntijoihin kaikkialla maailmassa. Jäsensivustomme on yli jäsenellään suuri johtajien ja asiantuntijoiden tietopankki. Digitaalisen kyselyjärjestelmän avulla voit saada nopeasti apua konkreettisiin ongelmiin, ja sivuston kautta on helppo välittää myös kutsuja ammattilaistapahtumiin ja ryhmien välisiin tapaamisiin. 2

3 Saamasi hyödyt Verkosto antaa sinulle mahdollisuuden kehittyä ihmisenä ja johtajana, sillä osallistuminen on samalla tehokasta koulutusta ja johtamistaitojen kehittämistä. Verkoston avulla voit kehittää osaamistasi ja pysytellä ajan tasalla toimialasi uusista suuntauksista. Osallistumalla investoit tulevaan urakehitykseesi. Optimoit ajan ja resurssien käytön oppimalla muiden samankaltaisista haasteista ja projekteista saamista kokemuksista. Verkosto on oikotie hyväksi havaittuihin ratkaisuihin, joten säästyt konsulttien palkkaamiselta ja kalliilta virheinvestoinneilta. Verkostossa on kyse jakamisesta. Kun panet itsesi peliin ja uskallat keskustella haasteistasi avoimesti, saat panoksesi moninkertaisena takaisin. Verkostossa kasvat urasi mukana ja sen tarjoamat henkilökohtaiset kontaktit auttavat sinua löytämään seuraavan työtehtäväsi. 3

4 Verkostoryhmän toimintatapa Verkostoryhmässä on samalla organisaatiotasolla toimivaa johtajaa. Ryhmän jäsenmäärän valinnassa kiinnitetään huomiota siihen, että voimme varmistaa sekä luottamuksellisuuden että ryhmädynamiikan edellyttämän monipuolisuuden. Ryhmä kokoontuu 5 6 kertaa vuodessa. EGN Suomen kokenut vetäjä varmistaa kokousten sujuvuuden ja johtaa niitä siten, että ajankäyttö on optimaalista ja kaikki voivat hyödyntää keskustelujen annin. Ryhmä päättää itse teemat, joihin jäsenet haluavat keskittyä ja joissa he haluavat kehittyä. Teemat voivat liittyä esimerkiksi strategisiin tai toiminnallisiin haasteisiin tai uusiin suuntauksiin jäsenten toimialoilla. Ryhmän työskentely lähtee jäsenten omista case-tapauksista. Jos ryhmä haluaa ulkopuolista asiantuntijuutta jollekin osa-alueelle, kokouksiin kutsutaan ulkopuolisia puhujia. Kokousten välillä käytössäsi on ryhmän oma jäsensivusto, jossa on yhteystietoja, kalenteri, referaatteja, esityksiä, ryhmäsähköpostitoiminto ja paljon muita toimintoja. 4

5 Hinta ja jäsenedut Vuoden jäsenyys maksaa euroa, jonka työnantaja yleensä maksaa koulutusbudjetistaan. Jäsenmaksu kattaa kaikki kokousten järjestämiseen liittyvät kulut. Oman verkostoryhmän kokousten lisäksi saat käyttöösi ainutlaatuisen digitaalisen työkalumme, jonka avulla voit esittää kysymyksiä muilla toimialoilla ja muissa maissa toimiville johtajille. Jos menetät työsi, voit jatkaa jäsenenä maksutta vuoden ajan ja käyttää verkostoa hyväksesi etsiessäsi uusia uramahdollisuuksia. 5

6 Tietoja EGN Olemme Tanskan suurin johtajien ja muiden avainhenkilöiden ammattilaisverkosto, jossa on lähes 400 verkostoryhmää ja yli jäsentä alalta. Verkostomme ulottuu 12 maahan ja kattaa kaikki elinkeinoelämän ammatit, toimialat ja esimiestasot. LUOTTAMUKSELLISUUS Pienryhmässä voit käydä vuoropuhelua konkreettisista asioista ja saada sparrausta tavoitteiden saavuttamiseen. Kaikki tämä tapahtuu luottamuksellisessa ilmapiirissä, jotta voit hyödyntää ryhmän asiantuntemusta parhaalla mahdollisella tavalla. AMMATTIMAISUUS Kaikkia kokouksia johtaa ammattimainen ja kokenut vetäjä, joka varmistaa ryhmän edistymisen ja kehittymisen. Me huolehdimme käytännön järjestelyistä sinun tarvitsee vain osallistua kokoukseen ja kerätä sen tarjoamat hyödyt. KONKREETTISUUS Keskitymme ammatilliseen kehitykseen eli emme ole pelkkä sosiaalinen verkosto. Kokoukset pidetään päiväaikaan, sillä pidämme verkostoitumista osana johtajan toimenkuvaa. Kokouksissa keskitytään aina konkreettisiin aiheisiin. LAAJUUS EGN Suomi on ainoa verkosto, joka mahdollistaa kansainvälisen tiedonjaon eri ammattien, toimialojen ja esimiestasojen välillä. Ryhmäsi muut jäsenet ovat samalla organisaatiotasolla kanssasi, ja urasi edetessä voit liikkua myös verkostossa. KESKITTYMINEN EGN Suomi on tiedon jakamiseen suunniteltu verkosto siinä kaikki. Keskitymme ydinliiketoimintamme korkeaan laatuun. RIIPPUMATTOMUUS Pidämme riippumattomuuttamme erittäin tärkeänä. Myyntitoiminta ei ole sallittua verkostossa, emmekä lähtökohtaisesti hyväksy konsultteja jäseniksi. Ryhmä itse päättää, hyväksyykö se uuden ehdokkaan jäsenekseen, jotta voidaan välttää kilpailutilanteen tai asiakas- tai toimittajasuhteen aiheuttamat ristiriidat. 6

7 Jäsenemme kertovat KÄYTÄNNÖN KOULUTUSTA Tämä on eräänlaista käytännön koulutusta. Voin keskustella parhaista käytännöistä samantyyppistä kokemusta keränneiden kollegojen kanssa ja hahmotella samalla tulevaisuudennäkymiä ja visioita. Leif Jensen, pääjohtaja, VKR Holding A/S HYVIN KÄYTETTYÄ AIKAA Jos minulla on jotain liian vähän niin aikaa. Kun harkitsin EGN jäsenyyttä, mietin pitkään, saanko todella vastinetta siihen sijoittamalleni ajalle. Ja minusta tuntuu, että saan. Finn S. Jakobsen, pääjohtaja, Krone Kapital A/S STANDARDIEN ASETTAJA EGN asettaa uuden standardin verkostojohtamiselle. Saan laajemman kuvan asioista ja opin kuuntelemalla, miten muut ovat ratkaisseet samantyyppisiä ongelmia. Ulkopuolisen panoksen saaminen hyödyttää minua johtajana ja sitä myötä myös yritystäni. Jesper Møller, pääjohtaja, Toms Gruppen A/S VETÄJÄLLÄ ON VÄLIÄ EGN eroaa muista verkostoista siinä, että kokouksia johtaa kokenut, joustava ja asiantunteva vetäjä. Puheenjohtaja, joka ei vain järjestä käytännön asioita vaan joka osaa johtaa ja edistää keskustelua ja tuoda esiin uusia näkökulmia. Niels Korsholm, Group Vice President, Devoteam Group A/S POTKUA ULKOPUOLELTA Käytettävissäni on laaja verkosto yhtiön sisällä, mutta ajattelin, että olisi hyvä saada vähän potkua ulkopuoleltakin. Saan hyvin erilaista sparrausapua EGN:n puitteissa tapaamiltani ihmisiltä kuin oman yritykseni työntekijöiltä. Jens Aage Skare Nielsen, CPO, Maersk Oil TIETÄMÄTTÖMYYS ON HYVE Muut verkostoryhmäni jäsenet eivät tunne toimialaani, mutta täällä tietämättömyys on hyve. Jäsenet ovat tottuneet asettamaan loogisia kysymyksiä ja löytämään kipupisteitä. Voimme käyttää muilta saamiamme oppeja suoraan omilla aloillamme, joten ne ovat arvokkaita kehityksen ja tulosten kannalta. Torben Lunn, pääjohtaja, Lunn+ 7

8 EGN Suomi Oy T: E: