JIK-HANKE. Liikelaitoskuntayhtymän perustaminen 14.2.2008



Samankaltaiset tiedostot
Toimintasuunnitelma akuuttivuodeosastohoidon ja siihen liittyvien hoitoprosessien tuottamiseksi Päijät-Hämeessä

Palveluverkkoselvitys - Mikkelin seudun sosiaali- ja terveystoimi

Auditoinnit laatua ja potilasturvallisuutta tukemassa

KH KV

Miten terveydenhuolto muuttuu SOTEsta huolimatta

Soteuudistus ja Pohjois- Savon valmistelu. Hallituksen linjaukset ja PoSoTe

Hiiden terveydenhuoltoalue - esimerkkejä eri hallinto- ym. malleista

Etelä-Pohjanmaan sosiaali- ja terveydenhuollon palvelurakenneuudistus - työsuunnitelma / ohjausryhmä Harri Jokiranta Projektinjohtaja

Alkupiiri (5 min) Lämmittely (10 min) Liikkuvuus/Venyttely (5-10min) Kts. Kuntotekijät, liikkuvuus

Työpaja 3: ICT-tuen jatkovaihe tavoitetila ja kehittämiskohteet

1) Muistio : PALVO I hankkeen toteuttaminen oikeusministeriössä, jonka liitteenä:

MAALLA MELKEIN KAUPUNGISSA KÄRKÖLÄN KUNNAN STRATEGIA

Väestö ikääntyy => palvelutarpeen tyydyttäminen Pula ja kilpailu tekijöistä kiihtyy

Kokouskutsu/ Asialista. Kaupunginhallituksen kokoushuone. Pykälä Asia Sivu. 26 SOTE-valmistelun kansallinen tilanne 4

Yleistä Maisema-mallista

TULOKSELLISEN TOIMINNAN KEHITTÄMISTÄ KOSKEVA SUOSITUS

Sosiaali- ja terveydenhuollon uudistus ja järjestämislaki. Jyväskylän valtuusto Risto Kortelainen, muutosjohtaja

Kanta-Hämeen sote 2016

Palveluverkkotyö Jyväskylässä

Sote-uudistuksen kriittisiä onnistumisen edellytyksia Jari Stenvall HTT Hallintotieteen professori Johtamiskorkeakoulu/Tampereen yliopisto

YLEISÖTILAISUUS KLO 18-20

Maisema-mallin avulla pystymme jakamaan kustannukset oikeudenmukaisesti. mukaisessa suhteessa uuden yhteistoiminta-alueemme

Liite 3 TAHE-palvelukeskuksen osaprojektien yhteenvedot ja ylätason aikataulut. Teemu Seppälä

Seinäjoki, sosiaali- ja terveyslautakunnan puheenjohtaja JIK, tilaajalautakunnan puheenjohtaja JIK, johtokunnan varapuheenjohtaja

VEROILLA JA VAROILLA

KUJA2: Kuntien ja maakuntien jatkuvuudenhallinta -projekti. Aki Pihlaja Projektipäällikkö

Hankekuvaus Hankkeen osa-alueet ympärivuorokautista Koordinoivan toiminnan

PORIN SEUDUN YHDISTYMISSELVITYS

SOSIAALI- JA TERVEYSTOIMEN KALLIIDEN ASIAKKAIDEN IDENTIFIOINNIN JA SEGMENTOINNIN SELVITYS

Muutosmentori esimiestyön ja työyhteisön tukena

Elinkeinoelämän keskusliitto ja Palvelualat Ry, kutsuvierastilaisuus Finlandia talo,

KESKI-SUOMEN SOTE 2020 KASTE-HANKESUUNNITELMA JA - HAKEMUS. Silja Ässämäki

Uudistuksen tilannekatsaus - SOTE. Timo Aronkytö, sote-muutosjohtaja

TOIMENPIDE 3: YKSI LUUKKU & TIEDONHALLINTALAKI TOIMENPIDE 1: DIGITALISOINNIN PERIAATTEET KÄRKIHANKE: DIGITALISOIDAAN JULKISET PALVELUT

PÄIHDEPALVELUT 2006 Nykytila ja haasteet. Kari Haavisto, STM

Sote-alueiden hallinto? Kuntaliiton hallitus Toimitusjohtaja Kari-Pekka Mäki-Lohiluoma

Sosiaalihuollon valvonta ja valtakunnalliset valvontaohjelmat Valvirassa

Päijät-Hämeen sosiaali- ja terveyspiiri

Työvoima Palvelussuhdelajeittain %-jakautumat

Kanta-Hämeen sote 2016

MAALLA - MELKEIN KAUPUNGISSA KÄRKÖLÄN KUNNAN STRATEGIA

SEUROJEN PALLOLIITTO -KEHITYSHANKE. Projektisuunnitelma

SOTE VALMISTELU TOUKOKUU Potilaan oikeusturvakeinot ja niihin vastaaminen

Sipoon väestön terveyspalvelujen tarve on, lähinnä väestön ikärakenteesta ja sairastavuudesta johtuen, keskimääräistä vähäisempää.

Terveydenhuoltolain 35 Perusterveydenhuollon yksikkö

Toiminta- ja taloussuunnitelma sekä talousarvio 2016 Sairaanhoitopiirin johtaja Jari Jokela Yhtymävaltuuston seminaari Rovaniemi 24.6.

Sosiaali- ja terveysalan toimialamalli tiedolla johtamisen avuksi

Benchmarking raportoinnista tukea terveydenhuollon johtamiseen

Koukkuniemi hanke. Palvelujärjestelmän uudistaminen osana Koukkuniemen vanhainkotialueen ja palveluiden kehittämistä

Lausuntopyyntökysely. Khall liite nro 2. TAUSTATIEDOT. Vastaajatahon virallinen nimi. Padasjoen kunta

Kuntajakoselvittämisen mahdollisuudet ja haasteet Kuntamarkkinat klo kh. 3.1.

PIRKKALAN KUNTA. TOIMINTAMALLIEN JA PALVELUJÄRJESTELMIEN UUDISTAMINEN Strategiahanke-suunnitelma

Katse tulevaisuuteen. ASPA-pilotit puolenvälin krouvissa -seminaari Ylitarkastaja Jaana Salmi

I luku YLEISET MÄÄRÄYKSET 3 1 Johtosäännön soveltaminen Toiminta-ajatus... 3

KONTIOLAHDEN KUNTA PÖYTÄKIRJA 6/2016 1

ICT muutos kunta- ja palvelurakennemuutoksessa. Selvitysvaiheen tehtävät

- Kuntakentän tehostamisen asiantuntija -

Riippumattomat taloushallintopalveluiden selvitykset

Porin seudun kuntarakenneselvitys

KJY:n verkostot Verkostojen puheenjohtajat

Tulevaisuuden sairaala Kari-Pekka Tampio Ohjelmajohtaja Pohjois-Pohjanmaan sairaanhoitopiiri Valtuustoinfo

Härkätien sosiaali- ja terveyspalvelut

Miten julkinen hallinto ja Tampereen kaupungin organisaatio on muuttunut ja muuttumassa?

Sosiaali- ja terveyspalveluiden kustannusvertailu perusturvakuntayhtymä Karviaisen osalta

KORUNDI LIIKETOIMINTAKONSEPTI- JA YLLÄPITOMALLITYÖ PROJEKTISUUNNITELMA

TYÖSUUNNITELMA TEUVAN KUNNAN JA KAUHAJO- EN/KURIKAN KAUPUNKIEN YHDISTYMISSELVITYKSESTÄ

Itsehallintoalueiden rahoitusmalli tilannekatsaus valmisteluun

Rakennepoliittisen ohjelman toimeenpanon vahvistaminen

Mitä sote-uudistus tarkoittaa? Hallinto ja toimintatavat muutoksessa

Etelä-Karjalan sosiaali- ja terveyspiirin valmistelutyö. Vammaistyö osana piirin valmistelutyötä

Hoiva vanhustenpalvelujen tulosalue

Suomalaisen yhteiskunnan tulevaisuuden näkymiä

Matkalla uuteen maakuntaan

Paraisten kaupunki Tilinpäätös 2014 Sosiaali- ja terveysosasto TERVEYDENHUOLTO

Lataa Johtamisen muutos kuntien perusterveydenhuollon organisaatioissa - Jussi Jylhäsaari. Lataa

Siinä on ajatusta! Innovaatiot sosiaali- ja terveyspalveluissa

Parempaa palvelua ja tuottavuutta asiakasohjauksella

Sosiaali- ja terveydenhuollon rakenneuudistus - miten vammaisten ihmisten palvelut tulevaisuudessa järjestetään

HYVINVOINTI VAIKUTTAVUUS TUOTTAVUUSOHJELMA (LUONNOS) SISÄLLYSLUETTELO. 1. Johdanto. 2. Tavoitteet. 3. Kehittämiskohteet. 4. Organisaatio. 5.

Sosiaali- ja terveystoimi. Resurssit ja johtaminen

Kuntamaisemasta apua omaan päätöksentekoomme. Kaupunginjohtaja Kari Karjalainen Kuntamaisema Seminaari

Toimintasuunnitelma 2012

Keski-Uudenmaan Yhdistysverkosto ry

TOHOLAMMIN KUNNAN PERUSPALVELUIDEN JÄRJESTÄMISTÄ KOSKEVA PALVELUSOPIMUS 2015

OPPILAS- JA OPISKELIJAHUOLLON TULEVAISUUDEN RAKENNE OSANA KUNNAN HYVINVOINTITYÖTÄ

KuntaIT Mikä muuttuu kunnan tietotekniikassa? Terveydenhuollon Atk-päivät Mikkeli Heikki Lunnas

- KONNEVEDEN KUNTA KOKOUSPÖYTÄKIRJA No 6/2013 SOSIAALI- JA TERVEYSLAUTAKUNTA Sivu 62. Kunnantalo, lautakuntien kokoushuone

Sote-uudistus Järjestämislain keskeinen sisältö

Kuntauudistus ja talouden paineet Onko hyvinvointikunta vielä ensi kuntavaalikaudella naisen paras ystävä ja miehen?

Julkisen hallinnon asiakkuusstrategia. Rovaniemi Johanna Nurmi

Sote- ja maakuntauudistus

Petteri Orpon koordinaatioryhmän ehdotukset. Pekka Järvinen

Hankintaosaamisesta kilpailukykyä

Lasten ja Nuorten ohjelma

Ajankohtaiskatsaus sosiaali- ja terveydenhuollon palveluiden järjestämiseen, tuottamiseen ja johtamiseen

Valmius ja jatkuvuudenhallinta soterakenteissa Sari Vuorinen. Projektipäällikkö Kuntaliitto

Taloushallinnon uusi rooli

Sote-uudistus ja Kuntaliiton tuki kuntien tuottavuuden ja vaikuttavuuden parantamisessa

Maakuntien talous- ja henkilöstöhallinnon palvelukeskus

Innovaatiot sosiaali- ja terveyspalveluissa

Transkriptio:

JIK-HANKE Liikelaitoskuntayhtymän perustaminen 14.2.2008

Asialista NHG:n esittely Sosiaali- ja terveydenhuollon yleisiä haasteita Projektin sisältö Toimeksianto ja tavoitteet Toteutus Aikataulu Keskustelu & kysymykset

NHG:n esittely Nordic Healthcare Group Oy (NHG) on Suomen johtava sosiaali- ja terveysalan palvelutuotannon toiminnanohjaukseen, johtamiseen ja suunnitteluun erikoistunut suunnittelutoimisto, perustettu 2003 Konsernin erikoisosaamisalueet ovat sosiaali- ja terveydenhuollon; Tuotantotalouteen perustuva suunnittelu (toiminnan ohjaus, prosessit, mittaaminen ja kustannuslaskenta) Vertaisarvioinnit (terveyskeskus-, erikoissairaanhoito-, tukipalvelu-benchmarking) Laadunarviointipalvelut (kuvantamispalvelut, sädehoito, jne.) Henkilöstö: Toimialan tuntemus, analyyttisyys, akateemisuus Koulutustaustat: kaupallinen, insinööritieteet, hoitotiede, lääketiede, luonnontieteet, humanistiset tieteet N. 30 henkilöä

Yleisiä haasteita sosiaali- ja terveydenhuollossa Kiinnostus kunnallisten palveluiden nykytilaa ja tulevaisuutta kohtaan on noussut viime vuosina Syynä on ennen kaikkea halu varaua tulevien vuosien haasteisiin siten, että kunnallisten palvelujen järjestäminen voidaan turvata myös tulevaisuudessa. Kunnat haluavat huomioida sekä kuntalaisten hyvinvoinnin että kestävän kehityksen periaatteet. Haasteita ovat mm. talouskasvua nopeampi sosiaali- ja terveydenhuollon kustannusten nousu sekä yleinen julkisten palveluiden vaatimustason nousu. Kunnallisten palvelujen rahoitus ja ennen kaikkea henkilöstön saatavuus ei nykymuotoisella palveluntuotantorakenteella välttämättä riitä tulevaisuudessa kaikkiin tarpeisiin, joten nykyistä toimintamallia on tarkasteltava kriittisesti ja mietittävä samalla uusia vaihtoehtoja. Projektissa JIK kuntien palvelutuotannon nykytilaa halutaan tarkastella organisaatio- ja aluerajat ylittävänä kokonaisuutena Analyysissa huomioidaan mm. palvelurakenteen kehittyminen, tuottavuuskehitys ja väestön ikärakenteen muutokset.

JIK alueen näkymiä ASUKASLUKUMÄÄRÄ YHTEENSÄ -3,84% TULOVEROTULOT (,nimellisarvo) -7,25% VEROA MAKSAVA VÄESTÖ -7,25% Veronmaksukertoimet/ikäryhmä 0-17 vuotiaat 0 % 18-24 vuotiaat 25 % 25-64 vuotiaat 100 % 65-74 vuotiaat 75 % yli 75 vuotiaat 50 % 0-17 vuotiaat 18-24 vuotiaat 25-64 vuotiaat 65-74 vuotiaat yli 75 vuotiaat

Projektin sisältö Ilmajoen, Jalasjärven ja Kurikan kunnat perustavat yhteistoimintaa varten yhteisessä omistuksessa olevan, voimaan tulevan kuntalain mukaisen liikelaitoskuntayhtymän. Projektin keskeinen lähtökohta on se, että kolme tasaveroista kuntaa perustaa yhteisen palveluntuotannosta vastaavan organisaation Liikelaitoskuntayhtymän toimialat ovat (toimeksiannon mukaisesti): Vastaanottopalvelut Suun terveydenhuolto Työterveydenhuolto Laitoshoito Ympäristöterveydenhuolto Vanhustenhuolto (vielä tarkastelun alla) Erityisesti vanhusten palvelujen osalta analysoidaan sosiaali- ja terveystoimea yhtenä kokonaisuutena. Projektin aikana tarkennetaan vielä sitä missä määrin vanhusten hoito ja hoiva tulee osaksi liikelaitoskuntayhtymän toimintaa (laitoshoidon lisäksi) Vanhusten hoidon ja hoivan osalta on erittäin tärkeää että ne toimivat erittäin tiiviissä yhteistyössä liikelaitoskuntayhtymän kanssa Lisäksi analysoidaan erikoissairaanhoidon sekä kuntien omien palvelujen välistä suhdetta

Toimeksianto ja tavoitteet Palveluprosessien sekä - järjestelmän tehokkuustarkastelu Tässä osassa analysoidaan palveluprosessien tehokkuutta kokonaisuuden näkökulmasta sekä erillisten palvelujen näkökulmasta Palveluprosessien tehokkuuden analyysi tehdään taloudellisten ja palveluiden tarjontaan liittyvien rajoitteiden puitteissa Palveluprosessien tehokkuuden kehittäminen liittyy läheisesti organisaatiorakenteeseen koska organisaation lopullinen rakenne, työjako ym. tulee huomioida miten nämä ovat yhdistettävissä palveluprosessien toimivuuteen Organisaatiorakenteen suunnittelu & organisaation muodostaminen Nykyisten toimintamallien analysointi Resurssien käyttö ja kohdentaminen Palvelujen tarjonta ja saatavuus Ehdotus organisaatiorakenteesta tai mahdollisista vaihtoehtoisista rakenteista huomioiden asiakkaiden näkökulma, henkilöstön ja muiden keskeisten resurssien saatavuus sekä taloudelliset rajoitteet Hallinto ja johtaminen Analysoidaan mm. taloushallinnon prosessit ja kustannusseurantamenetelmät Kartoitetaan nykyisten taloushallinnon käytännön menetelmien parantamismahdollisuuksia mm. analysoimalla miten taloustiedon laatu ja läpinäkyvyys vastaa nykyisiä tiedon tarpeita eri johtotasoilla Otetaan kantaa liikelaitoskuntayhtymän hallinnon organisointiin

Tavoitteita käytännössä Liikelaitoskuntayhtymän käytännön toteutussuunnitelman laatiminen Miten palvelutarve tulee kehittymään Millä palvelurakenteella tarpeeseen voidaan parhaiten vastata Kuinka toiminta tullaan käytännössä organisoimaan Mitä tietoa johtamisessa tarvitaan Tilaajan rooli tulee selkeyttää käytännössä Palveluita, niiden tuotantorakennetta, ja kuntien välisiä eroja tulee joka tapauksessa selkiyttää Minkä kriteerien mukaan palveluita tarjotaan Parhaiden käytäntöjen kartoitus Miten toimintamalleja voidaan yhdenmukaistaa Miten tiedon keräämistä voidaan yhdenmukaistaa (toiminnallinen ja taloudellinen tieto) Miten parhaita käytäntöjä levittää muille toimijoille Miten toimintaa voidaan parhaiten hahmottaa kokonaisuuden kannalta ja samalla varautua tulevaisuuden haasteisiin

Toteutus Projekti toteutusta johtaa ohjausryhmä Kuntien kunnanjohtajat & kunnanhallituksen puheenjohtajat Kurikka edustaa myös Jurvaa NHG:n roolina on tukea ohjausryhmän toimintaa ja tuottaa sen tarvitsemaa materiaalia päätöksenteon tueksi. Lisäksi hankkeeseen tullaan perustamaan alatyöryhmiä seuraavasti: Ylilääkärit Perusturvajohtajat Hallintojohtajat Henkilökunnan esimiehet & luottamusmiehet Ympäristöterveydenhuolto (päätettiin 22.1. johtoryhmässä) Alatyöryhmien työ aloitetaan 15. helmikuuta 3. ohjausryhmän yhteydessä

Aikataulu Projekti aloitettiin haastatteluilla ja laajalla tiedonkeruulla ennen vuoden vaihdetta Tällä hetkellä menossa toisen vaiheen analysointityö, jossa vertaillaan mm. kuntien palvelutarjontaa, resursointia ja kustannuksia Joulukuu 07 Tammikuu 08 Helmikuu 08 Maaliskuu 08 Projektin aloitus Analyysi Vaihe 1 Analyysi Vaihe 2 Viimeistely & loppuraportointi Selvitys on valmis viimeistään Maaliskuun loppuun menneessä

Keskustelu & kysymykset?

Lisätietoja Esimerkkejä sosiaali- ja terveydenhuollon haasteista sekä kokonaisuuden hahmottamisesta ja hallinnasta löytyy mm. seuraavista tämän projektin ulkopuolisista raporteista Maisema-malli (Raision malli), http://www.sitra.fi/julkaisut/muut/maisemaloppuraportti.pdf?download= Lataa+pdf Kymenlaakson Visio -raportti http://www.bit.hut.fi/hema/docs/hema11- Tulevaisuuden_Visio.pdf