HAMK Ammatillinen opettajakorkeakoulu. Ammatillisen osaamisen tutkimusyksikkö Työelämän palvelutoiminta

Samankaltaiset tiedostot
AMMATILLISEN OSAAMISEN

Haaga-Helia ammatillinen opettajakorkeakoulu

strategisen muutoksen tukena

Ammatillinen opettajankoulutus Suomessa: reunaehdot, rakenteet ja profiilit

Maailman opettajien päivä: Aikuisopettajuuden tulevaisuus. Seija Mahlamäki-Kultanen Johtaja HAMK Ammatillinen opettajakorkeakoulu

Miten ammatillinen opettajankoulutus vastaa opettajuuden uusiin haasteisiin?

DIGIPEDAVALMENNUS JA OSAAMISMERKIT

Jaana Muttonen, HAMK Opettajankoulutusfoorumi

Ammatillinen opettajankoulutus uudistuu Mitkä ovat sosiaali- ja terveysalan erityistarpeet?

TUTKIMUS JA YRITYSYHTEISTYÖ AMMATTIKORKEAKOULUJEN NÄKÖKULMA. ETIIKAN PÄIVÄ 2017 Tieteiden talo Mervi Friman HAMK

Erityisavustus korkeakouluille korkeakoulutuksen kehittämiseen ja OKM

Kansalliset toimet oppijan parhaaksi ja jatkuvan oppimisen mahdollistamiseksi. Digioppimisen Areena

Hämeen ammattikorkeakoulu HAMK

Korkeakouluoppiminen muutoksessa Tule ja Parasta seminaari HAAGA-HELIA opetusneuvos Aija Töytäri

Kokemuksia ja havaintoja työelämäläheisyydestä korkeakouluissa

MAAHANMUUTTAJIEN OHJAAMINEN KORKEAKOULUIHIN, KORKEAKOULUISSA JA TYÖELÄMÄÄN

OKM Yrittäjyyslinjaukset 2017

Erasmus+ -ohjelman linjaukset

Ulkomailla suoritettujen tutkintojen pätevöitymiskoulutusten haasteet ja hyvät käytännöt

Hakukierros 2018 Erasmus+ KA1 liikkuvuus Ammatillinen koulutus webinaari Ideasta projektiksi

Kansainvälistymisen haasteet. Marja-Liisa Niemi TerveysNet, Turku

Hämeen ammattikorkeakoulu HAMK. w w w. h a m k. f i

Hämeen ammattikorkeakoulu HAMK. Pääväri - sininen. HAMK pähkinänkuoressa

liikkuvuus ja kielitaitotarpeet

Kansainvälisyys muuttuvassa ammatillisessa koulutuksessa

OPETUSTOIMEN HENKILÖSTÖKOULUTUS 2011

ERITYISEN ÄÄRELLÄ - Ammatillisen erityisopetuksen -seminaari

Eija Ruohomäki. Ohjaava opettaja: Kansainvälisyys ja viestintä. Oulun Opetustoimi OPPIS

TERVETULOA EuroSkills 2014 EKSPERTTIKOULUTUKSEEN. Koulutuspäivän ohjelma

ARENE RY AJANKOHTAISKATSAUS Tutkimuksen tuen ja hallinnon verkosto (TUHA) Koordinaatioryhmän kokous Riitta Rissanen, toiminnanjohtaja

Korkeakoulutuksen kehittämisen kärkihanke, korkeakoulutuksen kehittämishankkeet Visio 2030 toimeenpano

Ohjaus ja osaamisidentiteetti Johanna Ollila, projektipäällikkö Turun yliopisto, Tulevaisuuden tutkimuskeskus

Ilman taitavia, innovatiivisia ja ammatillisesti sivistyneitä onnistujia maailma ei tule toimeen

Reformin tavoitteiden suunnassa laadukasta ja kilpailukykyistä ammatillista koulutusta. Ajankohtaista Amiksesta Seija Katajisto 30.9.

PARASTA KEHITTÄMISTÄ YHTEISTYÖLLÄ!

Tervetuloa YVI-sirkukseen!

Osaaminen kilpailukyvyksi. Jyväskylän ammattikorkeakoulun strategia

TKI ja YAMK. tutkimus-, kehittämis- ja innovaatiovaikuttajaksi

PARASTA KEHITTÄMISTÄ YHTEISTYÖLLÄ!

Hankkeistaminen Webinaari Erasmus + Ammatillinen koulutus (KA1)

Digitalisaa(o ja amma(llinen koulutus Suomessa -tutkimuskatsaus F A K T A T P E L I I N. Sanna Brauer Oamk Amma(llinen ope8ajakorkeakoulu

Ohjaamo osana ESR-toimintaa

Korkeakoulutuksen haasteet

Virittäydy Erasmus+ hakukierroksen 2017 taajuudelle

Korkeakoulutus kuuluu kaikille!

Erasmus+ -ohjelma edistää laajoja tavoitteita

TOTEEMI Työstä oppimassa, työhön

Taitaja 2016 Taitajat framilla - seminaari

Maahanmuuttajat korkeakouluissa

Osaaminen ja koulutus hallitusohjelman kärkihankkeet. Mirja Hannula EK-foorumi Rovaniemi

korkeasti koulutetun maahan muuttaneen osaamisen tunnistamisen ja tunnustamisen viitekehys

AHOT KORKEAKOULUISSA. Korkeakoulujen kielten ja viestinnän osaamiskuvaushanke Sisko Mällinen, Tamk

Erityisavustushankkeiden salamaesittelyt: Osa II

Oppimisvalmiuksien ja kielitaidon merkitys ammatillisen koulutuksen reformin toteutuksessa

EuroSkills 2020 hankkeen mahdollisuudet

Kohti Kaakkois-Suomen Ohjaamoa Ritva Kaikkonen / Timo Hakala Kaakkois-Suomen ELY-keskus

MAAHANMUUTTAJIEN OHJAAMINEN KORKEAKOULUIHIN, KORKEAKOULUISSA JA TYÖELÄMÄÄN

OSATA. Osaamispolkuja tulevaisuuteen

Korkeakouludiplomi maahan muuttaneen täydennyskoulutuksessa

#DIGI. Haastaa meidät kyseenalaistamaan olemassa olevat toimintatavat ja luomaan ne uudelleen, entistä toimivammiksi ja joustavammiksi.

Globaali vastuu Jyväskylän yliopistossa. Anna Grönlund

Odotuksia ja toiveita

Miten koulutuksen järjestäjä ohjaa ja tukee työpaikalla tapahtuvaa osaamisen kehittämistä?

KOTOUTUMISKOULUTUS MAAHANMUUTTAJILLE - OHJAUS KOTOUTUMISEN TUKENA. Sanna Matikainen OAKK

Kokeile ja kehitä -seminaari

Uraa ja osaamista rakentamassa!

Opettajankoulutusfoorumi uudistaa opettajuutta

Korkeakoulujen henkilöstön pedagogisen ja digitaalisen opetus- ja ohjausosaamisen vahvistaminen

Oulun yliopiston ja Oulun ammattikorkeakoulun omistusjärjestely ja yhteistyö

Kielten opetuksen haasteet korkeakouluissa

Koulutus- ja opetusyhteistyö - Erityisavustuksen saaneet kehittämishankkeet

#DIGI. Haastaa meidät kyseenalaistamaan olemassa olevat toimintatavat ja luomaan ne uudelleen, entistä toimivammiksi ja joustavammiksi.

Erikoistumiskoulutusten kehittämisen väliseminaari Tervetuloa ja Arenen ajankohtaiskatsaus

Reformi puheesta nostettua

Laajennetun työssäoppimisen kokeiluhanke

Työelämäyhteydet ammattikorkeakoulujen strategioissa ja johdon näkemykset. Pro Gradu tutkielma Kirsi Hyttinen Projektityöntekijä

AMMATTIPEDAGOGINEN OSAAMINEN OPETUKSEN JA OHJAUKSEN SUUNNITTELUSSA, TOTEUTUKSESSA JA ARVIOINNISSA 38 op. Pedagoginen osaaminen I (5 op)

Henkilöstön osaamisen kehittäminen

AMK kysely/haastattelut ja työpaja otteita matkan varrelta

Miten kehittämishankkeiden hyvät käytännöt siirtyvät arjen toimintaan? Sirkka Hulkkonen

Hankkeistaminen Webinaari Erasmus + Ammatillinen koulutus (KA1)

Uusi peruskoulu -ohjelma vauhtiin! Sanna Vahtivuori-Hänninen

Opettajien osaamisen kehittäminen - tulevaisuuden näkymiä

Maahanmuuton vastuukorkeakoulutoiminta. Korkeakoulujen kv-kevätpäivät Kaisu Piiroinen

AJANKOHTAISTA AMMATILLISESTA KOULUTUKSESTA. Ylijohtaja Mika Tammilehto Ammatillisen koulutuksen osasto

Oivaltamisen iloa. Suomi vuonna Tekniikan Alojen Foorumi Markku Lahtinen. Tammikuu 2012

SIMHE Supporting Immigrants in Higher Education in Finland. Katinka Käyhkö, projektikoordinaattori UniPID Heidi Stenberg, projektijohtaja Metropolia

TESSU on Ohjaamoja varten

Tutkinnon perusteista OPSiin, HOPSiin ja HOJKSiin

KOULUN MONET KIELET JA USKONNOT (KUSKI) -TUTKIMUSHANKE

Henkilökohtaistamista ja joustavaa oppimista

Ammatillinen erityisopetus ja sen toteutuminen yleisissä ammatillisissa oppilaitoksissa

KA2 Yhteistyöhankkeet

AMK-opiskelijaliikkeen vaalitavoitteet 2019

Elektroninen portfolio osaamisen tunnistamisessa ja tunnustamisessa

SISÄLTÖ. I TERVEYSALAN KOULUTUKSEN PERUSTEET 21 1 koulutusjärjestelmän kehitys vuosina

KEVÄÄLLÄ 2016 HAUSSA!

Opintoasiainpäivät, Oulu

Ulkomaisten tutkintojen ja osaamisen tunnustaminen Carita Blomqvist, yksikön päällikkö Urareitti-hankkeen loppuseminaari

Tulevaisuuden oppiminen - ajatuksia muutoksesta. Ahola, Anttonen ja Paavola

Transkriptio:

HAMK Ammatillinen opettajakorkeakoulu Ammatillisen osaamisen tutkimusyksikkö Työelämän palvelutoiminta 26.11.2018

Ammatillisen osaamisen tutkimusyksikön tutkimusalueet (AMOS) kytkentä AOKK:n muihin perusprosesseihin Uraohjaus Uudistuva korkeakoulutus Ammatillinen osaaminen ja koulutus AMOS/ AOKK -TKI Global Education Opettajankoulutukset Osaamisen johtaminen ja täydennyskoulutus

Tutkimusyksikön tutkimusalueet Läpileikkaavat teemat: Digitaalisaatio, oppijan tuki, osaamisen johtaminen Uraohjaus ja monialainen ohjausosaaminen Ohjaamoissa (Tessu, Osmo ja URAA!) +kansainvälisyys Työhyvinvointi Muutosjohtaminen Kielikoulutuksen jatkumo 2. asteelta korkeakouluun Mentorointi Osaamisen johtaminen IAEVG Työelämän muutos Ammatillisen koulutuksen johtaminen Ammatillinen kieltenopetus Digitaalisuus kieltenopetuksessa /-oppimisessa Osaamisen johtaminen Opettajan osaaminen ja työura Uusi/uudistuva ammatillinen kieltenopetus Maahanmuuttajien koulutus Ammatillinen osaaminen Henkilökohtaiset oppimispolut Erityinen tuki Yrittäjyyskasvatus Digitaalisuus kielitaidon arvioinnissa Koulutus vienti Ammattiosaaminen Koulutusinnovaatiot ja verkostojen dynamiikka Työssä oppiminen, koulutuksen ja työelämän yhteistyö Tutkimuslähtöinen palvelujen kehittäminen GLOBAL Toiminnan vaikuttavuus Ammatillisen koulutuksen reformi Ammatillisen huippuosaamisen ja yrittäjyyden edistäminen Uraohjaus oppilaitoksissa (NOPSA, OSATA jne. Digi Uraohjaus Asiakas- ja kohderyhmät (moku, erkka, sukupuoli ) Uraohjaus eri konteksteissa ERKO ja sen tutkimus Kestävä kehitys korkeakoulutuksessa HAMK 100 Uudistuva korkeakoulutus Korkeakoulupedagogiikka TKI-toiminnan etiikka eamk korkeakoulujen digikyvykkyys ELO-ryhmä Opettajankoulutuksen reformi Ammatillinen opettajankoulutus Opettajien työelämäosaaminen Tulevaisuuden opettajuus Digitaalisuus opettajan työssä Opettaja muutosagenttina 26.11.2018

Alueellisuus - valtakunnallisuus 35 Kaavion otsikko 30 25 20 15 10 5 0 Alueellinen Valtakunnallinen Kansainvälinen Lkm budj

Lukujen valossa, tilanne 22.11.2018-42 TKI-hanketta - Valtakunnallisia 27 - Kansainvälisiä 10 - Alueellisia 5 - Hankesalkku n. 6,3 miljoonaa euroa - Pääasiallinen kohderyhmä: - 15 toinen aste - 15 AMK - 7 opettajankoulutus - 5 substanssialakohtainen kehittäminen, yritykset yhteistyössä muiden yksiköiden kanssa 3 2,5 2 1,5 1 0,5 0 TKI-ulkopuolinen rahoitus 2016 2017 2018 2019 2020 2021 varmistunut reaaliarvio maksullinen (n.) Tutkimuksellisen tuotekehityksen ja yritysyhteistyön laajentaminen kansainvälistymisen tueksi

Ammatillinen osaaminen - Finnish academy for Skills Excellence (OKM, V, K) - Parasta osaamista, reformi (OKM, V) - Tekniikan alojen reformin tukeminen, TEFORMI (ESR, A) - International talents (ESR, A) - See the goal (ERASMUS, KA2) - NOPSA, nopeammin työelämään (ESR, V) - X-factors, Skills (ERASMUS, Str) K - DC4Work, Digital competences in companies, (ERASMUS+, strat.) - LUO Next Step, Luonnonvara-alan verkosto-osaaminen, (EAKR, A) - Y-Robom AIKO (Essi Ryymin) Global Education Uraohjaus Uudistuva korkeakoulutus - See the Goal, ERASMUS - KOPE, korkeakoulupedagogiikan kehittäminen, - TTP Nepal, (OKM UM, V) - eamk (OKM, V) - Luo Next Step, EAKR - Toteemi, työelämäpeda (OKM, V) - EMVITET, ERAMUS+ Capacity Opettajankoulutus - OHO, erityinen tuki ja ohjaus (OKM, V) Building - Digijoujou, ruotsin kielen opetus (OKM, V) - AMK Yrittäjyyskasvatusmittaristo V (Yksityisyrittäjien säätiö) - Ruotsin kielen kriteerihanke, Svenska kulturfonden V - Oppimisanalytiikka, OKM V - KIVAKO, (kielten oppimisen digitaaliset alustat), OKM, V - TyöPeda, OKM V - Uraseurantatiedot käyttöön korkeakouluissa (ESR, V,) - EMVITET, ERAMUS+ Capacity Building - TESSU, ohjaamohenkilöstön osaaminen, (ESR,V) - URAA-edellisen jatko, (ESR, V) - OSATA, osaamispolkuja tulevaisuuteen (ESR, V) - OSMO, ohjaamot, monikulttuurisuus (ESR, V) - Tuura (ESR, V) - Tarinoista voimaa, erityinen tuki, (ESR, V) - Empowering E-portfolio, (ERAMUS, Strateginen, K) - Työuralle (ESR, A) - Ponnu, erityinen tuki työllistyminen, (ESR, V) - Urareitti, korkeakoulutetut maahanmuuttajat - UOMA ( Korkeasti koulutettujen maahanmuuttajien koulutus) - Tutkimusperustainen osaamisen viennin kehittäminen painopistealueilla, - Vaikuttavuustutkimus - Sustainable development - DC4Work, ERASMUS - OPEKE, Ammatillisen opettajank., (OKM, V) - Kieli- ja kulttuuritietoinen opetus (OKM, V) - Toimintaa ja kohtaamisia (OKM, V) - TATURA; taiteen tulevaisuus (OKM, V) - VERME 2, vertaismentorointi (OKM, V) - Open merkit (OKM V) - TTP- Nepal, verkko-opetuksen kehittäminen,hei-ici, UM, KV - SOSTRA Soft skills in adult education, ESR, KA2

Tutkimuksen konteksti ja tutkimusaineistojen lähteet Opettajien osaamisen kehittäminen ja esimerkiksi täydennyskoulutushankkeet Pedagogiset opinnot, opintoohjaajakoulutus, erityisopettajakoulu tukset Alueelliset koulutuksen kehittämishankkeet Tutkimushankkeet Konsultaatioprosessit Osaamisen vienti- ja capacity building-hankkeet TKI-hankkeet (OKM, rakennerahastot etc.) Kansainväliset hankkeet (EU, etc) Tilaustutkimukset Arviointitutkimukset ja selvitysaineistot Finnish Academy for Skills Excellence Martti Majuri 270116

Henkilöstö Suurin osa AOKK -henkilöstöstä osallistuu jossain roolissa, lähes 50 % vähintään puolet työajastaan (yhteensä n. 35 henkilöä eri hankkeissa) Tutkimusyksikössä yhteensä 20 kokoaikaista tai lähes koko aikaista henkilöä: Näistä 11 jatkotutkinnon tehnyttä, 3 dosenttia Uutta: projektitutkijoita, tutkijavaihtoja, Verkostoitunut toimintamalli jatkossa yhä yleisempi (mukana hankkeissa ja tutkimusryhmissä alumneja, kvkumppanien tutkijoita)

Ammatillinen osaaminen - Finnish academy for Skills Excellence (OKM, V, K) - Parasta osaamista, reformi (OKM, V) - Tekniikan alojen reformin tukeminen, TEFORMI (ESR, A) - International talents (ESR, A) - See the goal (ERASMUS, KA2) - NOPSA, nopeammin työelämään (ESR, V) - X-factors, Skills (ERASMUS, Str) K - DC4Work, Digital competences in companies, (ERASMUS+, strat.) - LUO Next Step, Luonnonvara-alan verkosto-osaaminen, (EAKR, A) - Y-Robom AIKO (Essi Ryymin) Global Education Uraohjaus - Tutkimusperustainen osaamisen viennin kehittäminen painopistealueilla, - Vaikuttavuustutkimus - Sustainable development - DC4Work, ERASMUS Uudistuva korkeakoulutus - See the Goal, ERASMUS - TTP Nepal, UM, - KOPE, korkeakoulupedagogiikan kehittäminen, - Luo Next (OKM Step, V) EAKR - eamk (OKM, V) - Toteemi, työelämäpeda (OKM, V) Opettajankoulutus - OHO, erityinen tuki ja ohjaus (OKM, V) - Digijoujou, ruotsin kielen opetus (OKM, V) - AMK Yrittäjyyskasvatusmittaristo V (Yksityisyrittäjien säätiö) - Ruotsin kielen kriteerihanke, Svenska kulturfonden V - Oppimisanalytiikka, OKM V - KIVAKO, (kielten oppimisen digitaaliset alustat), OKM, V - TyöPeda, OKM V - Uraseurantatiedot käyttöön korkeakouluissa (ESR, V,) - TESSU, ohjaamohenkilöstön osaaminen, (ESR,V) - URAA-edellisen jatko, (ESR, V) - OSATA, osaamispolkuja tulevaisuuteen (ESR, V) - OSMO, ohjaamot, monikulttuurisuus (ESR, V) - Tuura (ESR, V) - Tarinoista voimaa, erityinen tuki, (ESR, V) - Empowering E-portfolio, (ERAMUS, Strateginen, K) - Työuralle (ESR, A) - Ponnu, erityinen tuki työllistyminen, (ESR, V) - Urareitti, korkeakoulutetut maahanmuuttajat - UOMA ( Korkeasti koulutettujen maahanmuuttajien koulutus) - OPEKE, Ammatillisen opettajank., (OKM, V) - Kieli- ja kulttuuritietoinen opetus (OKM, V) - Toimintaa ja kohtaamisia (OKM, V) - TATURA; taiteen tulevaisuus (OKM, V) - VERME 2, vertaismentorointi (OKM, V) - Open merkit (OKM V) - TTP- Nepal, verkko-opetuksen kehittäminen,hei-ici, UM, KV - SOSTRA Soft skills in adult education, ESR, KA2

Työelämän palvelut kehittyvät Opettajan uran varren koulutusmahdollisuudet Pedagogiset opinnot Opinto-ohjaajakoulutus Erityisopettajakoulutus Erikoistumiskoulutukset (DigiErko, Koulutusvienti, Uraohjaus, entä muut?) Muut Jatkuvan oppimisen osaamiskokonaisuudet? Parasta osaamista hankkeen yhteydessä syntyvät valtakunnalliset mallit selkeä tarve varmistaa koulutuksen ja arvioinnin laatua, tukea työelämässä tapahtuvaa opiskelua ja estää syrjäytymistä Korkea-asteen opettajien osaamisen kehittäminen on amiksia organisaatiokohtaisempaa, vaikka tyypillisesti verkostomaista Irralliset koulutukset vähenevät

Tutkimustoiminnan tulevaisuuden suuntia Kohti kansainvälisempää toimintaa: kansainväliset tutkimusryhmät, tki-hankkeet, verkostot ja julkaisut Varsinaisten tutkimusrahoitusten suhteellinen osuus suuremmaksi Valtakunnallinen asema Ammatillisen opettajankouluttajan koordinaatiovastuissa, yhteistyötä ja vuorottelua Henkilöstörakenteen monipuolistuminen

Martti.Majuri@hamk.fi Esa.Inget@hamk.fi Seija Mahlamäki-Kultanen, seija.mahlamakikultanen@hamk.fi