Siirtymät sujuviksi työssä

Transkriptio

1 Siirtymät sujuviksi työssä Anestesia-kurssi "Sopiva työ elämän mittainen" klo 10:10-10:50 koulutuspäällikkö Tiina Saarelma-Thiel Hotel Crown Plaza

2 Elämänkulku vai elämänkaari 20 Ikä 60 Elämänkulku Elämänkaari 20 Ikä 60 Siirtymät sujuviksi työssä / Anestesiakoulutus/ Tiina Saarelma-Thiel Työterveyslaitos /

3 Elämänvaiheet - peräkkäin vai rinnakkain? Ikäeriytynyt Ikäintegroitunut Koulutus Työ Vapaa-aika Koulutus Työ Vapaa-aika Elämänkulku Elämänkulku Reday-Mulvey 2000 Siirtymät sujuviksi työssä / Anestesiakoulutus/ Tiina Saarelma-Thiel Työterveyslaitos /

4 Sosiologisesti siirtymä on roolimuutos opiskelussa, ihmissuhteissa tai työssä Siirtymät sujuviksi työssä / Anestesiakoulutus/ Tiina Saarelma-Thiel Työterveyslaitos /

5 Siirtymät ovat roolimuutoksia opiskelijasta työntekijäksi lapsettomasta vanhemmaksi aviopuolisosta eronneeksi työntekijästä esimieheksi työntekijästä työttömäksi työttömästä työlliseksi terveestä vajaakuntoiseksi työntekijästä eläkeläiseksi eläkkeeltä takaisin töihin! Siirtymät sujuviksi työssä / Anestesiakoulutus/ Tiina Saarelma-Thiel Työterveyslaitos /

6 Psykologisesti siirtymä on elämänrakenteen pohdintaa ja sen muuttamista Miten ihminen näkee itsensä ja osallistumisensa maailmaan Siirtymät sujuviksi työssä / Anestesiakoulutus/ Tiina Saarelma-Thiel Työterveyslaitos /

7 Henkilö voi pohtia Mikä minulle on tärkeää? Mitä minulta puuttuu? Mihin olen valmis panostamaan? Levinson Siirtymät sujuviksi työssä / Anestesiakoulutus/ Tiina Saarelma-Thiel Työterveyslaitos /

8 Elämänkulun siirtymä koskettaa jokaista iästä riippumatta Siirtymä on normaalin elämän vaihe, ei vain kriisi Siirtymät koskevat jokaista yksilö- ja työyhteisötasoilla Siirtymä ei ole suoraan ikään sidottua, vaikka useat niistä pulpahtavatkin meille samassa järjestyksessä ja osa tietyssä ikähaarukassa Siirtymät sujuviksi työssä / Anestesiakoulutus/ Tiina Saarelma-Thiel Työterveyslaitos /

9 Siirtymien merkitys hyvinvoinnille Kun ihminen on subjekti, siirtymät ovat valintatilanteita: Ne johdattavat uusille poluille. Niistä voidaan selvitä hyvin tai huonosti. Niissä onnistumisella tai epäonnistumisella on vaikutus yksilön lisäksi työyhteisöön vaikutus myös seuraavaan askeleeseen. taipumus kasaantua hyvinvoinnin ja kurjuuden kierre Siirtymät sujuviksi työssä / Anestesiakoulutus/ Tiina Saarelma-Thiel Työterveyslaitos /

10 Elämänkulku yksilöllistyy -valinnan vaikeus korostuu Yksilö voi kieltäytyä jostakin ikä- tai elämänvaihekategoriasta, tai siirtyä yllättävään ikä- tai elämänvaihekategoriaan. Siirtymät eivät enää niin lokeroivia ja pysyviä: samanaikaisesti opiskelija ja työntekijä tai eläkeläisestä takaisin työntekijäksi. Elämänkulun yksilöllistyminen on haasteellista. Normit vapautuvat >vastuu omasta elämästä, omien valintojen perustelu ja valinnan vaikeus korostuvat. (Vilkko 2000 ;Suikkanen et al. 2001) Siirtymät sujuviksi työssä / Anestesiakoulutus/ Tiina Saarelma-Thiel Työterveyslaitos /

11 Kriittiset siirtymät ja johtamiskäytännöt (Tiina Saarelma-Thiel,2007) Yksilön tai yhteisön kriittiset siirtymät elämänkulku Työpaikkojen johtamiskäytännöt Työelämän lainsäädäntö, asenneilmasto ja tukiverkostot Siirtymät sujuviksi työssä / Anestesiakoulutus/ Tiina Saarelma-Thiel Työterveyslaitos /

12 Yksilön (+ ja -) siirtymäryppäitä ja niihin liittyviä johtamiskäytäntöjä elämänkulun aikana iinnittyminen työelämään: Opiskelijasta työntekijäksi (lähde: Tiina Saarelma-Thiel 2007) /+ +/- Eteneminen, kehittyminen Työntekijästä esimieheksi Työkyky: Terveestä vajaakuntoiseksi Elämänkulku Työuran tienhaarat: Työttömyysuhka Tehtävien muutos Työpaikan vaihto Pois työelämästä: Eläkeajatus Oikea ajoitus Siirtymispäätös Oma lähtösuunnitelma Siirtyminen eläk nnistunut rekrytointi Kontaktit oppilaitoksiin Harjoittelupaikat Perehdytys Työnopastus Alaistaidot Työhöntulotarkastus Urasuunnittelu Esimiesvalmennus Mentorointi Työnohjaus Työhön paluu: Sijaisjärjestelyt Kuntoutus Uudelleensijoitus Työ & perhebalanssi Henkilöstösuunnittelu Henkilöstökoulutus Muutosjohtaminen Exit policy Outplacement Eläkepolitiikka Seuraajasuunn. Eläkekykyisyysvalmennus Pidemmän uran tukeminen Ikäjoustot palautumista varte Siirtymät sujuviksi työssä / Anestesiakoulutus/ Tiina Saarelma-Thiel Työterveyslaitos /

13 Siirtymät sujuviksi työssä / Anestesiakoulutus/ Tiina Saarelma-Thiel Työterveyslaitos /

14 Sujuvia siirtymiä työssä ja muussakin elämässä! Siirtymät sujuviksi työssä / Anestesiakoulutus/ Tiina Saarelma-Thiel Työterveyslaitos /