Kasvuyhteisöllisyyskoulun indikaattorit-hanke
|
|
- Esko Saarinen
- 7 vuotta sitten
- Katselukertoja:
Transkriptio
1 Kasvuyhteisöllisyyskoulun indikaattorit-hanke Julistemalleja ja tehtäviä I ja II koulujen käyttöön Juhani Räsänen
2 Tieto ja viisaus Kohtuus Rohkeus ja urheus Henkisyys Rakkaus ja inhimillisyys Oikeudenmukaisuus
3 Täytä onnen kengät omilla vahvuuksillasi
4 Tieto ja viisaus Uteliaisuus Tiedonjano Arviointikyky Kekseliäisyys Sosiaalinen tilannetaju Näkemyksellisyys
5 Rohkeus ja urheus Rohkeus Urhoollisuus Toiminnallisuus Sinnikkyys Eheys Rehellisyys Aitous Innostus
6 Rakkaus ja inhimillisyys Vastavuoroisuus Ystävällisyys Anteliaisuus Sosiaalinen tilannetaju Tunneäly Rakastavuus
7 Oikeudenmukaisuus Kansalaisuus Reiluus Johtajuus
8 Kohtuus Itsehillintä Kaukonäköisyys Nöyryys
9 Henkisyys Kauneuden arvostus Kiitollisuus Toivo Anteeksiantavaisuus Huumori Innostuneisuus
10 Tieto ja viisaus Kohtuus Rohkeus ja urheus Henkisyys Rakkaus ja inhimillisyys Oikeudenmukaisuus
11 Täytä onnen kengät omilla vahvuuksillasi
12 Tahtopolun löydökset: viisaus tavoitteena! (Soveltaen Dahlsgaard, Peterson & Seligman, 2005 Viisaus ja tieto: Kuuluu kognitiivisiin vahvuuksiin, jotka liittyvät tiedon hankintaan ja tiedon käyttöön. Esimerkkejä löytyy luovuudesta, uteliaisuudesta, harkinnasta ja näkökulmien avaruudesta Rakkaus ja inhimillisyys Kuuluu vahvuuksia, joihin sisältyy myötätuntoa, anteliaisuutta sisältäen esimerkkejä rakkaudesta ja ystävällisyydestä Rohkeus ja urheus: Kuuluu emotionaalisiin vahvuuksiin, joiden käyttöön kuuluu se, että ihminen aikoo saavuttaa tavoitteensa vastustuksesta huolimatta. Ilmenee ulkoisena tai sisäisenä, näkyy rohkeutena, sitkeytenä ja aitoutta vaativissa tilanteissa. Oikeudenmukaisuus: Kuuluu vahvuuksia, jotka ilmenevät yhteisöllisessä elämässä sisältäen esimerkkejä oikeudenmukaisuudesta, kansalaisuudesta, johtajuudesta ja kyvystä toimi ryhmässä. Itsehillintä ja kohtuullisuus: Kuuluu vahvuuksia, jotka suojaavat ihmistä liiallisuuksilta sisältäen esimerkkejä anteeksiannosta, nöyryydestä, varovaisuudesta ja itsehillinnästä. Transkenttisyys-Henkisyys: Kuuluu vahvuuksia, jotka liittävät ihmisen suurempiin tarkoituksiin ja elämän merkityksellisyyttä koskeviin kysymyksiin sisältäen esimerkkejä kiitollisuudesta, toivosta ja hengellisyydestä.
13 Tieto ja viisaus Kuuluu kognitiivisiin vahvuuksiin, jotka liittyvät tiedon hankintaan ja tiedon käyttöön. Esimerkkejä löytyy luovuudesta, uteliaisuudesta, tiedonjanosta, arviointi- ja harkintakyvystä, kekseliäisyydestä, sosiaalisesta tilannetajusta ja näkökulmien avaruudesta.
14 Rohkeus ja urheus Kuuluu emotionaalisiin vahvuuksiin, joiden käyttöön kuuluu, että ihminen aikoo saavuttaa tavoitteensa vastustuksesta huolimatta. Näkyy vastuunottamisena rohkeutena, sinnikkyytenä, rehellisyytenä, kestävyytenä ja aitoutena vaativissa tilanteissa.
15 Rakkaus ja inhimillisyys Kuuluu vahvuuksia, joihin sisältyy esimerkkejä välittämisestä, auttavuudesta, myötätunnosta, rakkaudesta, vastavuoroisuudesta, ystävällisyydestä, anteliaisuudesta, tunneälystä ja rakastavuudesta.
16 Oikeuden- mukaisuus Kuuluu vahvuuksia, jotka ilmenevät yhteisöllisessä elämässä sisältäen esimerkkejä lojaalisuudesta, reiluudesta, oikeudenmukaisuudesta, kansalaisuudesta, johtajuudesta ja kyvystä toimia ryhmässä.
17 Kohtuullisuus ja itsehillintä Kuuluu vahvuuksia, jotka suojaavat ihmistä liiallisuuksilta sisältäen esimerkkejä kaukonäköisyydestä, anteeksiannosta, nöyryydestä, varovaisuudesta ja itsehillinnästä.
18 Transkent- tisyys- henkisyys Kuuluu vahvuuksia, jotka liittävät ihmisen suurempiin tarkoituksiin ja elämän merkityksellisyyttä koskeviin kysymyksiin sisältäen esimerkkejä kauneuden arvostamisesta, anteeksiantavaisuudesta, huumorista, kiitollisuudesta, toivosta, innostuneisuudesta ja hengellisyydestä.
MINÄ MUUTOKSEN PAINEESSA AMMATTILAISTEN AAMIAINEN 15.1.
MINÄ MUUTOKSEN PAINEESSA AMMATTILAISTEN AAMIAINEN 15.1. Minän kaksi merkitystä?! Minä itse henkilökohtaisesti! Minät osana yhteisöä Kuka minä olen? Identiteetti? Henkilökohtainen identiteetti: jatkuvuus
LisätiedotKuva: Dreamstime. Vahvuuksien kalenteri
Kuva: Dreamstime Vahvuuksien kalenteri 2017 Tammikuu 2017 Tieto ja viisaus Tieto ja viisaus Uteliaisuus Tiedonjano Katsoessamme peiliin me näemme naamion. Mitä piileskelee tuon naamion takana? Hämmennys
LisätiedotOpetussuunnitelma klo Juhani Räsänen
Opetussuunnitelma 2016-2020 Mäntsälän koulut Syvien vahvuuksien kouluiksi 22.1.2014 klo 14.15. Juhani Räsänen juhani.rasanen@julkiviestinta.inet.fi www.syvienvahvuuksienkoulu.fi Syvien vahvuuksien koulu
LisätiedotLuonnetaidot Ihminen muuttuu sellaiseksi, jona häntä pidetään. (Jean Paul)
Luonnetaidot Ihminen muuttuu sellaiseksi, jona häntä pidetään. (Jean Paul) Kodin ja koulun kasvuyhteisöilta Saunalahden koulu 18.1.2017 KASVUYHTEISÖJEN ARVON MITTA ON NIIDEN KYKY TOTEUTTAA HYVEISIIN JA
LisätiedotJuhani Räsänen Luento Helsingin yliopisto Forum Humanun 12.2.2014 klo 18.00
Juhani Räsänen Luento Helsingin yliopisto Forum Humanun 12.2.2014 klo 18.00 Motto: Ihmisen voimaantumisen, valtaistumisen ja mahtavoitumisen etsintä lähentelee neuroottisuutta, koska niitä etsitään suunnasta,
LisätiedotIhmisen kehityksen näkökulma hyvinvointivaltion tulevaisuuteen
Top Ten Futures VII seminaari Hyvinvointivaltion tulevaisuuden haasteet ja mahdollisuudet 27.10.2006 Ihmisen kehityksen näkökulma hyvinvointivaltion tulevaisuuteen Psykologian laitos, Jyväskylän yliopisto
LisätiedotSyvien vahvuuksien koulu ja Kasvuyhteisöllisyyskoulun indikaattorit- hankkeiden päätösseminaari
Syvien vahvuuksien koulu ja Kasvuyhteisöllisyyskoulun indikaattorit- hankkeiden päätösseminaari 21.4.2017 Koulun luonnetta ja laatua etsimässä miksi herätä kouluun? Juhani Räsänen Koulujen muuttaminen
LisätiedotIloa, optimismia ja vahvuuksia Lapsen hyvinvoinnin te ta
Iloa, optimismia ja vahvuuksia Lapsen hyvinvoinnin teemailta Osallistu sosiaalisessa mediassa Facebook ja instagram #positiivinenkasvatus Twitterissä @poskasvatus Mistä tietää, että lapsi voi hyvin? Lapsen
LisätiedotRohkeus. Olet uskaltanut tehdä asioita, vaikka jännittäisi. Olet uskaltanut puolustaa muita ja vastustaa vääryyttä, sekä olla eri mieltä kuin muut.
Rohkeus Olet uskaltanut tehdä asioita, vaikka jännittäisi. Olet uskaltanut puolustaa muita ja vastustaa vääryyttä, sekä olla eri mieltä kuin muut. Innostus Olet suhtautunut innokkaasti ja energisesti uusiin
LisätiedotSyvien vahvuuksien koulu
Syvien vahvuuksien koulu Asiantuntijaseminaari Hyveet ja vahvuudet opetussuunnitelmaan? Tuusulan Onnela 3.-4.10.2013 Koulun kasvatusyhteisöllinen kehitys Pilottikoulujen vahvuusarviointi Projektin ja aineiston
LisätiedotSyvien vahvuuksien koulu
Syvien vahvuuksien koulu Asiantuntijaseminaari Hyveet ja vahvuudet opetussuunnitelmaan? Tuusulan Onnela 3.-4.10.2013 Syvien vahvuuksien koulu toimintamallin perusteita, pilotin Lähtökohtia ja kehittämisaskeleita
LisätiedotSinnikkyys. Teet paljon töitä saattaaksesi loppuun sen, minkä aloitit.
Urheus Olet rohkea henkilö, joka ei peräänny uhkien, haasteiden, vaikeuksien tai kivun edessä. Puhut sen puolesta, mikä on oikein, vaikka kohtaisit vastustusta. Toimit vakaumuksesi mukaan. 1 Sinnikkyys
LisätiedotLuonteenvahvuudet oppimisen pohjalla
Luonteenvahvuudet oppimisen pohjalla Itsesäätely ennustaa akateemista menestystä älykkyysosamäärää paremmin (Duckworth & Seligman, 2006) Good or evil? Paha on voimakkaampi kuin hyvä (Baumeister, 2001)
LisätiedotKerhotoiminta mahdollistaa lahjakkuuden ja erityisvahvuuden tukemisen Leo Pahkin
Kerhotoiminta mahdollistaa lahjakkuuden ja erityisvahvuuden tukemisen Leo Pahkin Täällä saa tehdä niitä asioita, joista on kiinnostunut Kerhojen tarjoamista eri lahjakkuuden alueiden tukemiseen Kerhoissa
LisätiedotVahvuuspedagogiikka ja Mightifierluonteenvahvuudet
Vahvuuspedagogiikka ja Mightifierluonteenvahvuudet Positiivinen psykologia Mahtiskarhun terveiset: Pienen ja hurjan Karhun elämäni aikana olen oppinut, että hyviä tekoja seuraa vielä parempia tekoa. Hymyyn
LisätiedotTutustu luonteenvahvuuksiin!
Tutustu luonteenvahvuuksiin! 1 Tämä luonteenvahvuusharjoituksia sisältävä työkalupakki on tehty opinnäytetyönä Satakunnan ammattikorkeakoulussa, sosiaalialan koulutusohjelmassa, Naulan koulun tarpeisiin
LisätiedotAnne-Mari Kuusimäki KM, ratkaisukeskeinen yksilö- ja työyhteisövalmentaja tohtorikoulutettava Helsingin yliopisto
Anne-Mari Kuusimäki KM, ratkaisukeskeinen yksilö- ja työyhteisövalmentaja tohtorikoulutettava Helsingin yliopisto annemari.kuusimaki@gmail.com Opiskelijaa tuetaan löytämään vahvuutensa. Opiskelijoiden
LisätiedotVahvuuksien arviointi: 72 vahvuutta
Vahvuuksien arviointi: 72 vahvuutta Ahkeruus Osoitan elämässäni ja toimissani ahkeruutta, sillä se merkitsee jatkuvuutta toiminnassa ja peräänantamattomuutta esteiden tullessa ja vältän välinpitämättömyyttä,
LisätiedotNuori sinussa on sitä jotakin!
Nuori sinussa on sitä jotakin! 28.3.2018 Kaisa Vuorinen COPYRIGHT @KAISA VUORINEN Kaisavuo Positiivinen pedagogiikka kaisavuorinenn KAISA VUORINEN KM, ERITYISOPETTAJA kaisa.vuorinen@helsinki.fi KAISAVUORINEN.COM
LisätiedotVahvuudet voimavaraksi
Vahvuudet voimavaraksi European Agency for Special Needs and Inclusive Education Mahdollisimman aikaisessa vaiheessa: varhaisen tunnistamisen ja asioihin puuttumisen sekä ennakoivien toimien positiivinen
LisätiedotSyvien vahvuuksien koulu
Syvien vahvuuksien koulu Vahvuustutkimus Tämän tutkimuksen on tehnyt Taloustutkimus Oy Internet-paneelinsa avulla. Tutkimukseen osallistui 1014 vastaajaa 16. 25.4.2014. Virhemarginaali on noin ±2,5 prosenttiyksikköä.
LisätiedotVahvuudet käyttöön positiivisen psykologian työkaluja monitoimijaiseen yhteistyöhön
Vahvuudet käyttöön positiivisen psykologian työkaluja monitoimijaiseen yhteistyöhön 2013 Taina Laane 12.15-13.30 13.30 14.15 14.15 14.30 14.30 14.45 14.45-16.00 I päivän teemat Johdantoa positiiviseen
LisätiedotTulostettavat vahvuuskortit
Tulostettavat vahvuuskortit ROHKEUS Tipu kokeilee uutta harrastusta, vaikka häntä aluksi jännittää kauheasti. Uskaltaa tehdä asioita, vaikka jännittäisi. Uskaltaa näyttää tunteensa ja kertoa omista tunteistaan.
LisätiedotOppimisen ja hyvinvoinnin edistäminen positiivisen pedagogiikan keinoin. KT, LO Eliisa Leskisenoja Joensuu ja seutukunnat, VESO 29.9.
Oppimisen ja hyvinvoinnin edistäminen positiivisen pedagogiikan keinoin KT, LO Eliisa Leskisenoja Joensuu ja seutukunnat, VESO 29.9.2018 Käsiteltäviä teemoja: positiivinen psykologia ja kasvatus myönteisten
LisätiedotFilosofia ja systeemiajattelu Elämänfilosofia, henkinen kasvu ja systeemiäly. Luento 3 Bad Romance
Filosofia ja systeemiajattelu Elämänfilosofia, henkinen kasvu ja systeemiäly Luento 3 Bad Romance Esa Saarinen Aalto-yliopisto, Dipoli, sali 1 5.2.2014 Anna itsellesi tilaisuus valita kokonaisvaltaisesti
LisätiedotHYVÄ JOHTAMINEN JA AVOIMUUS
HYVÄ JOHTAMINEN JA AVOIMUUS Finanssineuvos Ari Holopainen 27.3.2019 Valtionhallinnon kehittämisosasto JULKISEN JOHTAMISEN KEHITTÄMINEN R O H K E U S L U O T T A M U S JULKISEN JOHTAMISEN KEHITTÄMINEN Y
LisätiedotKasvuyhteisöllisyyskoulun arviointia
Kasvuyhteisöllisyyskoulun arviointia Perusoletuksia Hyveiden ja vahvuuksien vaikutuksesta ihmisen hyvinvointiin, koulumenestykseen sekä onnellisuuteen on riittävästi tutkimuksellista näyttöä. Niinpä emme
LisätiedotPaananen Tea. Positiivisen pedagogiikan vaikutukset oppilaan hyvinvointiin ja kouluarkeen
Paananen Tea Positiivisen pedagogiikan vaikutukset oppilaan hyvinvointiin ja kouluarkeen Kandidaatintyö KASVATUSTIETEIDEN TIEDEKUNTA Teknologiapainotteinen luokanopettajakoulutus 2018 Oulun yliopisto Kasvatustieteiden
LisätiedotVIA Character Strengths testiohjeet /Erja Sandberg KT, EO
VIA Character Strengths testiohjeet /Erja Sandberg KT, EO VIA on tieteelliseen tutkimukseen pohjaava luonteenvahvuustesti. Se on verkossa vapaasti ja maksutta saatavilla. Voit käyttää sitä opiskelijoidesi
LisätiedotJohtaminen ja työyhteisön dynamiikka muutoksessa
Johtaminen ja työyhteisön dynamiikka muutoksessa Muutoksen johtaminen -koulutuspäivä Jaana Piippo 30.9.2014 Mitä työyhteisön dynamiikka tarkoittaa? Termi dynamiikka tulee kreikan sanasta dynamis, joka
LisätiedotMOTIVAATIO JA JAKSAMINEN
MOTIVAATIO JA JAKSAMINEN OPISKELUTAITOILTA AVOIMEN OPISKELIJOILLE 5.4.2016 PEDAGOGINEN YLIOPISTONLEHTORI, FT SAARA REPO HELSINGIN YLIOPISTON AVOIN YLIOPISTO ILLAN OHJELMA 1. Mitä on motivaatio? Lähestyminen
LisätiedotTaitobingo. KESTO min Sopii yksilö- ja ryhmätyöskentelyyn. TARVIKKEET Taitobingolomakkeita (1 lomake / osallistuja) Kyniä
Taitobingo KESTO 20 45 min Sopii yksilö- ja ryhmätyöskentelyyn TARVIKKEET Taitobingolomakkeita (1 lomake / osallistuja) Kyniä TAVOITE Taitobingo tuo esille erilasia yleistaitoja, joita tarvitaan monissa
LisätiedotOpitusta avuttomuudesta opittuun avuliaisuuteen
Opitusta avuttomuudesta opittuun avuliaisuuteen kommenttipuheenvuoro Marja-Liisa Manka professori M. Seligman Työhyvinvointi Huoli nuorista? noin 8 prosenttia työssä käyvistä 18 29-vuotiaista nuorista
LisätiedotKesä ja loma. Kesä ja loma sisältää aina potentiaalin molempiin kokemuksiin.
4 Kesä ja loma. Kesä ja loma sisältää aina potentiaalin molempiin kokemuksiin. Kesäloma. Tuo lapsuuden myyttinen onnen ja autuuden aika, jolloin aurinko paistoi aina, jäätelöä sai syödä joka päivä, ja
LisätiedotPieni vihkonen luonteenvahvuuksista
2018 Pieni vihkonen luonteenvahvuuksista Trogen Tiia Ilo olla yhdessä! - Positiivinen kasvatus positiivinenkasvatus.fi Mitä ovat luonteenvahvuudet? Luonteenvahvuudet ovat todellista, syvintä sinua. Niiden
LisätiedotVahvuuspedagogiikan ydin
Vahvuuspedagogiikan ydin Vahvuuksien tunnistaminen ja tukeminen Vahvuuspedagoginen opettajan tieto Kasvuyhteisöllisyyskoulun indikaattorit- hanke 2015-2018 Lukijalle Hyvä ei lisäänny (vain) pahaa vastustamalla
LisätiedotMOTIVAATIO JA JAKSAMINEN OPISKELUTAITOILTA AVOIMEN OPISKELIJOILLE PEDAGOGINEN YLIOPISTONLEHTORI, FT SAARA REPO
MOTIVAATIO JA JAKSAMINEN OPISKELUTAITOILTA AVOIMEN OPISKELIJOILLE 22.3.2017 PEDAGOGINEN YLIOPISTONLEHTORI, FT SAARA REPO ILLAN OHJELMA 1. Alkukeskustelu: Mikä sinua kiinnostaa? Mitä haluat kysyä? 2. Mitä
LisätiedotMiksi katse työniloon? Työnilosta tuloksellisuutta Työnilon edistäminen työpaikoilla. Työhyvinvoinnin professori, Tampereen yliopisto
Työnilon jäljillä Miksi katse työniloon? Työnilosta tuloksellisuutta Työnilon edistäminen työpaikoilla Marja Liisa Manka Työhyvinvoinnin professori, Tampereen yliopisto Marja Liisa Manka 1 Miksi katse
LisätiedotGoing from what s wrong to what s strong in schools. VIA-vahvuusmittarin suomenkielinen versio koulukäyttöön
Going from what s wrong to what s strong in schools VIA-vahvuusmittarin suomenkielinen versio koulukäyttöön Play to my strengths don t ruminate about my weaknesses. Deficit model approach keepers of the
LisätiedotToiveikkuus ja vastavuoroisuus johtotähdiksi v. 2010
Toiveikkuus ja vastavuoroisuus johtotähdiksi v. 2010 Professori Marja-Liisa Manka Tampereen yliopisto Tutkimus- ja koulutuskeskus Synergos HyWin-työhyvinvointi Tampereen yliopisto, Koulutus- ja tutkimuskeskus
LisätiedotELÄMÄNASENTEET JA TERVEYSTOTTUMUKSET VAHVUUKSINA
ELÄMÄNASENTEET JA TERVEYSTOTTUMUKSET VAHVUUKSINA Oppilas- ja opiskelijahuollon kehittämispäivät XIV 27.11.2014 Helsingin Messukeskus Heimo Langinvainio LKT TAUSTAA: hyvinvoinnista ja onnellisuudesta POSITIIVINEN
LisätiedotSyvien vahvuuksien koulu
Syvien vahvuuksien koulu Hyveet ja vahvuudet pedagogiikassa (lyhyt oppimäärä) Juhani Räsänen VAHVUUKSIEN PEDAGOGIIKAN NELJÄ HYVÄÄ SYYTÄ Hyveet ja vahvuudet ovat ratkaisevassa roolissa tavoiteltaessa elämässä
LisätiedotTervetuloa. F.C. Honka 07-Vanhemmat
Tervetuloa F.C. Honka 07-Vanhemmat 5.11.2016 KOTIKENTTÄETU Millaisen kotikenttäedun sinun kotisi tarjoaa Lapsen kasvattaminen urheilijanpolulla Millaisen henkilön me haluamme kasvattaa Mitä me haluamme
LisätiedotMOTIVAATIO JA JAKSAMINEN OPISKELUTAITOILTA AVOIMEN OPISKELIJOILLE PEDAGOGINEN YLIOPISTONLEHTORI, FT SAARA REPO
MOTIVAATIO JA JAKSAMINEN OPISKELUTAITOILTA AVOIMEN OPISKELIJOILLE 18.4.2018 PEDAGOGINEN YLIOPISTONLEHTORI, FT SAARA REPO ILLAN OHJELMA 1. Alkukeskustelu: Mikä sinua kiinnostaa? Mitä haluat kysyä? 2. Mitä
LisätiedotUUDENLAINEN JOHTAMINEN - verkostoja, yhteistä arvoa ja yhteensovittamista. Pirkanmaa Mirja Antila, LAPE-akatemian fasilitaattori
UUDENLAINEN JOHTAMINEN - verkostoja, yhteistä arvoa ja yhteensovittamista Pirkanmaa 29.8.2019 Mirja Antila, LAPE-akatemian fasilitaattori Virittäytyminen päivän teemaan Miten työn merkityksellisyys ja
LisätiedotErilaiset päihteet, niiden vaikutukset ja miten tunnistaa niiden käyttö. Anneli Raatikainen 3.2.2015
Erilaiset päihteet, niiden vaikutukset ja miten tunnistaa niiden käyttö Anneli Raatikainen 3.2.2015 AIHEITA: - Päihdeongelman kehittyminen - Eri päihteiden vaikutuksia - Päihteiden käytön tunnistaminen
Lisätiedot3. Nimeä hyve, jossa sinun pitää kehittyä. Kerro lyhyesti, miten tarvitset sitä elämässäsi. Haluan tunnustaa hyveen ja.
ietoi Ahkeruus isuus ikkyys inta Vilpittömyys Kärsivällisyys alukkuus s Lempeys syys Luottamu Myötätunto Kohteliaisuus Kunniallisuus Hyväntahtoisuus aus Ihanteellisuus Iloisuus Reilu, reipas ja vastuuntuntoinen
LisätiedotKurjenpesän päiväkodin TOISTA KUNNIOITTAVAN KÄYTÖKSEN SUUNNITELMA toimintakaudeksi
Kurjenpesän päiväkodin TOISTA KUNNIOITTAVAN KÄYTÖKSEN SUUNNITELMA toimintakaudeksi 2016-2017 12.10.2016 Kiusaaminen on Kielteisten tekojen kohdistamista toiseen Loukkaavaa käytöstä kiusattua kohtaan Ratkaisevaa
LisätiedotKouluhyvinvointi positiivisen psykologian näkökulmasta
Kouluhyvinvointi positiivisen psykologian näkökulmasta KM, tohtorikoulutettava Eliisa Leskisenoja Opettaja psyykkisen hyvinvoinnin tukijana välineitä käytännön työhön Oulu 19.2.2015 If you have a child
LisätiedotVahvuudet ja koulu pohdintaa positiivisen psykologian näkökulmasta. Syvien vahvuuksien koulu- seminaari. Taina Laane 2013
Vahvuudet ja koulu pohdintaa positiivisen psykologian näkökulmasta Syvien vahvuuksien koulu- seminaari Taina Laane 2013 Mistä me keräämme tietoa? Psykologiassa julkaistuja tutkimusartikkeleita (Luthansa
LisätiedotVastuullinen johtaminen arvot ja etiikka tiennäyttäjinä
Vastuullinen johtaminen arvot ja etiikka tiennäyttäjinä Oulu 14.10.2010 Arvot ja etiikka johtamisessa Lari Junkkari Tuntematon tulevaisuus Timo Santalainen Ihmiskunnan kehkeytyminen kohti eheyttä ja myötätuntoa?
LisätiedotMotivaatio, motivointi ja motivoituminen
Motivaatio, motivointi ja motivoituminen AVH - yhdyshenkilöiden koulutuspäivät 12.5.2011 Tampere Seppo Lind fysioterapeutti psykoterapeutti THM 23.5.2011 Seppo Lind 1 Maslow 23.5.2011 Seppo Lind 2 Herzberg
LisätiedotGoing from what s wrong to what s strong in schools. VIA-vahvuusmittarin suomenkielinen versio koulukäyttöön
Going from what s wrong to what s strong in schools VIA-vahvuusmittarin suomenkielinen versio koulukäyttöön Rakenna vahvuuksilleni, älä märehdi heikkouksiani. Deficit model approach keepers of the nightmare.(deal,
LisätiedotOtsalohkon etuosa kypsyy: - persoonallisuus - tunne-elämän säätely - arvostelukyky Puberteetti päättyy
Aikuisen aivot - jäsentynyt, looginen tieto tasapainossa idearikkaan, impulsiivisen tietoisuuden kanssa Otsalohkon etuosa kypsyy: - persoonallisuus - tunne-elämän säätely - arvostelukyky Puberteetti päättyy
LisätiedotSISÄLLYS ESIPUHE... 9
SISÄLLYS ESIPUHE... 9 ORIENTOIVISTA YDINKÄSITTEISTÄ...12 KEHITYSKERTOMUS...12 INHIMILLINEN VAHVUUS...12 IHMISEN LUONTO ELI LUONNE...12 YHTEISÖ JA KASVUYHTEISÖ...12 KASVAMAAN HAVAHTUMINEN...13 JOHDANTO
LisätiedotTiedostava vuorovaikutus ja siltojen rakentaminen. Ritva Mickelsson KM, EO, LO
Tiedostava vuorovaikutus ja siltojen rakentaminen Ritva Mickelsson KM, EO, LO 15.9.2017 Mitä Sinulle kuuluu? On tärkeää tulla huomatuksi/huomioiduksi! Sanat merkitsevät, miten arvotamme asioita (suljemmeko
LisätiedotFilosofia ja systeemiajattelu. Kaksi sekuntia aikaa. Otaniemen kampus, A-sali Aalto-yliopisto 8.2.2012
Esa Saarinen Filosofia ja systeemiajattelu Luento 2 Kaksi sekuntia aikaa Otaniemen kampus, A-sali Aalto-yliopisto 8.2.2012 Muistutuksena vielä, että tavoitteena ei ole ensisijaisesti tarjota uutta tietoa
LisätiedotParisuhteen merkitys hyvinvoinnille. Henry ry 21.10.2014
Parisuhteen merkitys hyvinvoinnille Henry ry 21.10.2014 Kuka minä olen? Heikki Syrjämäki Tampereen perheasiain neuvottelukeskus http://www.tampereenseurakunnat.fi/perheneuvonta http://www.city.fi/blogit/suhdeklinikka
LisätiedotWorkshop Palveluiden ideointi ja kehittäminen Miia Lammi Muotoilukeskus MUOVA. Ohjelma. Luovuuden ainekset. Odotukset.
Workshop 30.3.2017 Palveluiden ideointi ja kehittäminen Miia Lammi Muotoilukeskus MUOVA Workshopin tavoitteena on oppia, miten palveluita ideoidaan ja kehitetään palvelumuotoilun menetelmien avulla. Workshop
LisätiedotETENE ELÄMÄSI TAVOITTEISSA! Tavoitegurujen matkaopas kohti merkityksellisiä kokemuksia.
"EIVÄT IHMISET OLE LAISKOJA. IHMISILLÄ ON VAIN KELVOTTOMIA TAVOITTEITA. TAVOITTEITA, JOTKA EIVÄT INNOSTA HEITÄ" - TONY ROBBINS ETENE ELÄMÄSI TAVOITTEISSA! Tavoitegurujen matkaopas kohti merkityksellisiä
LisätiedotMaailma muuttuu - Tulisiko nuorisotyötä sanoittaa uudestaan?
Maailma muuttuu - Tulisiko nuorisotyötä sanoittaa uudestaan? Pori 17.8.2010 19.8.2017 1 Suuret ja vahvat muutokset Globalisaatio Kilpailukyky Urbanisaatio Ilmastomuutos Teknologian muutos Vaihtuvat työmarkkinat
LisätiedotLuvut on kirjoitettu järjestyksessä eteneväksi matkaksi tunteiden maailmaan. Lukemisen voi kuitenkin aloittaa mistä kohdasta tahansa.
Cristina Núñez Pereira & Rafael R. Valcárcel Erilaiset tunteet auttavat käsittelemään ympärillämme tapahtuvia asioita. Ne vaikuttavat ihmisen kehoon, mieleen ja käyttäytymiseen. Tunnehetket-kirja vie lukijan
LisätiedotMINUN VAHVUUTENI. Piia Hägen & Elina Ingman. Positiivinen pedagogiikka ja luonteenvahvuudet varhaiskasvatuksen. Työvälineinä
1 Piia Hägen & Elina Ingman MINUN VAHVUUTENI Positiivinen pedagogiikka ja luonteenvahvuudet varhaiskasvatuksen Työvälineinä Sosiaali- ja terveysala 2017 2 VAASAN AMMATTIKORKEAKOULU Sosiaaliala TIIVISTELMÄ
LisätiedotSisällys. Liikkeelle... Perinteinen ja positiivinen psykologia... Hyvän mielen taidot... Hyvä mieli jokamiestaidoksi...
Sisällys Johdanto................................................... 12 Liikkeelle................................................ Perinteinen ja positiivinen psykologia....................... Hyvän mielen
LisätiedotTYÖN ILO JA IMU Opinovi ohjaajien ja neuvojien syyspäivät
TYÖN ILO JA IMU Opinovi ohjaajien ja neuvojien syyspäivät 16112011 Tuija Tähtinen Valmennuksen Vire Oy TYÖN ILO JA IMU 16112011 OHJELMA 1200 Tervetuloa, projektipäällikkö Minna Miikki Vety ja happi kohtaavat
LisätiedotTyössä jaksaminen ennakoiva näkökulma Professori Marja Liisa Manka
Työssä jaksaminen ennakoiva näkökulma Professori Marja Liisa Manka Tampereen yliopisto Tutkimus ja koulutuskeskus Synergos HyWin työhyvinvointi Marja Liisa Manka Tampereen yliopisto 1 Eva: Hyvä henki tärkeintä
LisätiedotSOSIAALINEN JA PSYKOLOGINEN PÄÄOMA
SOSIAALINEN JA PSYKOLOGINEN PÄÄOMA Yrittäjien syyshuolto 10.10.2011 Tampereen yliopisto Johtamiskorkeakoulu Tutkimus- ja koulutuskeskus Synergos Liisa Hakala Onnistumisten tekeminen näkyväksi Missä asioissa
LisätiedotItsemyötätunto S O N J A K U M L A N D E R
Itsemyötätunto S O N J A K U M L A N D E R 4. 1 2. 2 0 1 8 HARJOITUS 1: VAIKEA HETKI, OSA 1/3 Tuo mieleesi jokin sellainen hetki, jolloin sinun on ollut vaikea olla. Millaista sisäinen puheesi on tällaisena
LisätiedotKiusaamista vai väkivaltaa? Kommenttipuheenvuoro Tuija Åstedt, projektipäällikkö, VTM, emba
Kiusaamista vai väkivaltaa? Kommenttipuheenvuoro, projektipäällikkö, VTM, emba LAPE-työn tavoitteena Lasten ja perheiden hyvinvointi LAPE-työn ytimessä on se, millä tavalla kasvuympäristöistä tulee turvallisia
LisätiedotCase: The Enemy is Inside
Sisältö Case: The Enemy is Inside ESIMIES Ammatillinen kasvu JOHTAJA IHMINEN Kasvu ihmisenä Rakkaus Viha Mielivä halu Kiivas halu Epälasnä hyvä Mieli Rakkaus Läsnä oleva hyvä Ilo Epäläsnä paha Inho Viha
LisätiedotSisältö. Case: The Enemy is Inside
Sisältö Case: The Enemy is Inside 1 ESIMIES Ammatillinen kasvu JOHTAJA IHMINEN Kasvu ihmisenä Rakkaus Viha Mielivä halu Kiivas halu 2 Epälasnä hyvä Mieli Rakkaus Läsnä oleva hyvä Ilo Epäläsnä paha Inho
LisätiedotLasten vahvuuksien tunnistaminen varhaiskasvatuksessa
Lasten vahvuuksien tunnistaminen varhaiskasvatuksessa Helsingin yliopisto Kasvatustieteellinen tiedekunta Opettajankoulutuslaitos Koulutusohjelma Pro gradu -tutkielma Kasvatustiede Helmikuu 2018 Myyry
LisätiedotPositiivisella psykologialla hyvinvointia?
Positiivisella psykologialla hyvinvointia? Eeva Tawast 14.3.2016 psykologian maisteri, psykologian lehtori kasvatus- ja perheneuvonnan erikoispsykologi neuropsykiatrinen kuntouttaja Lapinlahden lähde suunnitelma
LisätiedotElämisentaitoja - Lions Quest LIONS QUEST ELÄMISEN TAITOJA
Elämisentaitoja - Lions Quest LIONS QUEST ELÄMISEN TAITOJA Elämisentaitoja - Lions Quest Tavoitteena on antaa opettajille ja kasvattajille välineet opettaa lapsille ja nuorille elämisen taitoja. 30.8.2015
LisätiedotTyönohjauksesta voimaa
Työnohjauksesta voimaa - Etsivään nuorisotyöhön Lea Veivo 29.10.2015 Rokua Etsivän nuorisotyön haasteet - Toiminnan kohteena syrjäytymisvaarassa olevat nuoret - Nuorten haastavat elämäntilanteet ja historia
LisätiedotHUOMAA HYVÄ! Mari Thure-Sivola, 3, Iloedu consulting Oy
HUOMAA HYVÄ! Mari Thure-Sivola, 3,.12.2018 Iloedu consulting Oy Mari Thure-Sivola Mari Thure-Sivola, 3.12.2018 Iloedu consulting Oy Mari Thure-Sivola, 24.11.2018 Iloedu consulting Oy HYVÄÄ SAA KYLVÄÄ KUKKURAMITOILLA
LisätiedotWDC2012 ja hyvinvointi-design. 1. Elämä-design 2. Palvelu-design 3. Ympäristö-design
WDC2012 ja hyvinvointi-design 1. Elämä-design 2. Palvelu-design 3. Ympäristö-design Juha Metso 28.06.2011 1 1. Elämä-design Rakkautta Hoivaa Turvaa Tunteiden jakamista Oppimista Vapaa-aikaa Leikkiä Sääntöjä
LisätiedotTunteet opetustyössä Luovi / Erkkaa Verkossa
Tunteet opetustyössä - Luovi / Erkkaa Verkossa 29.9.2016 Jarkko Rantanen Emergyn tunnejohtamisen valmennukset rakentuvat kuuden teeman ympärille Tunnetietoisuuden lisääminen 1 2 Ymmärrä voimat tunteiden
LisätiedotYstävyyden filosofia
Ystävyyden filosofia Aristoteles, Kant, Montaigne Erilaisia ystävyyden käsityksiä Aristoteles Platonin oppilas Nikomakhoksen etiikka Retoriikka ja runousoppi Kommentaari: Pangle 2003: Aristotle on the
LisätiedotLäsnäolo ja myötätunto voimavaraksi Viva -hankkeen päätösseminaari Mari Juote ja Leena Rasanen
Läsnäolo ja myötätunto voimavaraksi Viva -hankkeen päätösseminaari 11.10.2017 Mari Juote ja Leena Rasanen Al Mitä läsnäolo tarjoaa? Osaan aikaisempaa paremmin pysähtyä huomaamaan hetkien kauneutta. Vaikkei
LisätiedotJohtamisen vanhat periaatteet nousussa vai ovatko?
Johtamisen vanhat periaatteet nousussa vai ovatko? 18.2. Liito-ohjelman aamiaistilaisuus Seurahuone Helsinki Johtajuuskouluttaja, johdon työnohjaaja, mentori, OTK ESIMIESTYÖN AVAINKYSYMYKSIÄ: Ajankäyttö
Lisätiedot1. ydinkokonaisuus, työpajapäivä 2. Mirja Borgström
1. ydinkokonaisuus, työpajapäivä 2. Mirja Borgström Ihmissuhdetaidoista riippuva palvelun käyttäjäkokemus Ihmiskäsitys, ihmissuhdekyvyt Itsensä/toisen arvostus Vuorovaikutus, viestintä Empatia Älykkyys
LisätiedotLiite 2. MYÖTÄTUNTO HELLYYS OSALLISUUS HILPEYS RENTOUS ILAHTUMINEN TARMO INNOSTUNEISUUS KIINTYMYS TOIVEIKKUUS KIITOLLISUUS TYYNEYS KUULUMISEN TUNNE
Liite 2. Myönteisten tunteiden sanat Tee myönteisistä tunnesanoista kortit: leikkaa erivärisistä kartongeista sopivan kokoisia pikkukortteja ja kirjoita kuhunkin yksi tunnesana. HELLYYS HILPEYS ILAHTUMINEN
LisätiedotMiksi tarvitaan eettistä keskustelua. Markku Lehto 28.1.2016
Miksi tarvitaan eettistä keskustelua Markku Lehto 28.1.2016 Tausta» Eettisen ajattelun taustalla on» Biologinen pohjaviritys» Kulttuurin arvoväritys» Sosialisaatioprosessin mankelointi Miksi tarvitaan
LisätiedotYHTEISEN JAKAMISEN KORTIT. Vinkkejä keskusteluun
YHTEISEN JAKAMISEN KORTIT Vinkkejä keskusteluun YHTEISEN JAKAMISEN KORTIT Vinkkejä keskusteluun Yhteisen jakamisen ohjeita ohjekortti 1 Yhteisen jakamisen keskustelu on yhteisöllinen, erityisesti kokemusten
LisätiedotIlo olla yhdessä - Positiivinen kasvatus
Ilo olla yhdessä - Positiivinen kasvatus Osallistu sosiaalisessa mediassa Facebook, Instagram #positiivinenkasvatus Twitterissä @poskasvatus Blogi https://positiivinenkasvatus.com/ Mitä toivomme lapsillemme?
LisätiedotISYYDEN VAHVUUKSIEN REPRESENTAATIOT EVE HIETAMIEHEN ROMAANEISSA YÖSYÖTTÖ, TARHAPÄIVÄ JA HAMMASKEIJU
ISYYDEN VAHVUUKSIEN REPRESENTAATIOT EVE HIETAMIEHEN ROMAANEISSA YÖSYÖTTÖ, TARHAPÄIVÄ JA HAMMASKEIJU Pro gradu -tutkielma Jenni Alaoja Kasvatustieteen tiedekunta Kasvatustiede Satu Uusiautti Lapin Yliopisto
LisätiedotOikeudenmukainen johtaminen - arjen kokemuksia ja menetelmiä. Anneli Romana, Soili Keskinen, Esko Keskinen
Oikeudenmukainen johtaminen - arjen kokemuksia ja menetelmiä Anneli Romana, Soili Keskinen, Esko Keskinen Tutkimuksen tavoitteena on kuvata oikeudenmukaisen johtamisen 1. sisältöjä 2. toteutumista lähityöyhteisössä
LisätiedotRehellisyyttä arvostethin. Hyveet kotikasvatuksessa luvulla Keski- ja Etelä-Lapin maalaiskylissä
Rehellisyyttä arvostethin Hyveet kotikasvatuksessa 1930-1950 -luvulla Keski- ja Etelä-Lapin maalaiskylissä Pro gradu -tutkielma Rosa-Maria Porsanger Kasvatustieteiden tiedekunta Yleinen kasvatustiede Lapin
LisätiedotPOSITIIVINEN PEDAGOGIIKKA HUOLTAJILLE TUTUKSI
KARELIA-AMMATTIKORKEAKOULU Sosiaalialan koulutusohjelma Henna Lehikoinen Virpi Pursiainen POSITIIVINEN PEDAGOGIIKKA HUOLTAJILLE TUTUKSI Opinnäytetyö Toukokuu 2018 OPINNÄYTETYÖ Toukokuu 2018 Sosiaalialan
Lisätiedot!" #" $# %&' (' &))*
!"#" $#%&'('&))* +$,-. -./ /0 0$1/ $0$ 2 3 External Environment Mission and Strategy Structure Task Requirements and Individual Skills/Abilities Leadership Management Practices Work Unit Climate Motivation
LisätiedotPirulliset ongelmat ja johtajuuden henki
Pirulliset ongelmat ja johtajuuden henki E Oppilaitoksen rakenneuudistusten johtaminen 2015-2016 Elina Juntunen & Reijo Räisänen 29.8.2016, Tampere Reijo Räisänen YTM, Dk, työyhteisö- ja johtamisen valmentaja
LisätiedotToimintamme perustuu seuraaviin arvoihin:
Toimintamme perustuu seuraaviin arvoihin: ARVOT SUHTEESSA LAPSIIN - turvallisuus o rajat - rakkaus, lämpö ja välittäminen - oikeus lapsuuteen - mahdollisuus uuden oppimiseen o oikeus esiopetukseen o oikeus
LisätiedotKiitollisuus, kunnioitus, kohtuus
Kiitollisuus, kunnioitus, kohtuus Ilkka Sipiläinen inen yhteiskuntatyön n sihteeri Suomen evankelisluterilainen kirkko, Kirkkohallitus Arvoilla on merkitystä Copenhagen, Hopenhagen Kauppasatama Toivonsatama
LisätiedotIisalmen kaupunkistrategia Kaupunginhallitus Kaupunginvaltuusto
Iisalmen kaupunkistrategia 2030 Kaupunginhallitus 27.11.2017 Kaupunginvaltuusto 4.12.2017 Visio 2030 Suomen houkuttelevin seutukaupunki VETOVOIMA JA KASVU TOIMIVA KAUPUNKIYMPÄRISTÖ JA RAKENTAMINEN Strategiset
LisätiedotPAJA 7 KÄYTTÄYTYMISEN ARVIOINTI
PAJA 7 KÄYTTÄYTYMISEN ARVIOINTI 1. POHDINTOJA NYKYISISTÄ KÄYTÖKSEN ARVIOINNIN KRITEEREISTÄ Onko nykyinen arviointiasteikko hyvä? Mitä korjattavaa, poistettavaa, lisättävää Yleisiä kommentteja Nykyinen
LisätiedotMinua opastaa vapaa tahto! Minua tasapainottaa tunneälykkyys. Luomisvoimani ovat yllätys ja mielenselkeys.
Päivä 67 3.8 Sininen Lunaarinen Käsi Mistä pitää kiinni kaksin käsin ja mistä irrottaa ote? Haasteen lunaarinen sointu tarjoilee valintoja ja vastakohtia. On aika valita niin että oma voima saa virrata
LisätiedotJOHTAJUUS RAAMATUSSA Mikkelin hiippakunnan luottamushenkilöiden neuvottelupäivä Ruokolahti MIKKELIN HIIPPAKUNNAN PIISPA
JOHTAJUUS RAAMATUSSA Mikkelin hiippakunnan luottamushenkilöiden neuvottelupäivä 14.10.2017 Ruokolahti MIKKELIN HIIPPAKUNNAN PIISPA JOHTAMISEN KÄSITTEET JA KUVAT Episkopos on kaitsija, silmällä pitäjä,
LisätiedotFazer Suomalainen sitkeys -tutkimus
1 Fazer Suomalainen sitkeys -tutkimus Tutkimuksen tavoite ja toteutus Tutkimuksen tavoitteena oli selvittää suomalaisten käsityksiä sitkeydestä, suomalaisuudesta ja jossain määrin myös ruisleivän roolista
LisätiedotPositiivisuuden ja vahvuuksien pedagogiikka
Positiivisuuden ja vahvuuksien pedagogiikka Professori Lasse Lipponen Helsingin yliopisto Opettajankoulutuslaitos VARHAISKASVATUSPÄIVÄ 23.04.2015 Lapsen hyvinvoinnin edistäminen varhaiskasvatuksessa Kun
Lisätiedot