Talousarvio 2018 Matkalla hyvän elämän pääkaupungiksi Valtuuston päätös 18.12.2017
Talousennuste
Ennuste 2017 Tuloslaskelma M TP TA TPE Erotus 2016 (Juankoski mukana) 2017 10-2017 (+) paremmin (-) huonommin Toimintatulot 330,6 319,4 310,6-8,8 Toimintamenot -935,6-920,8-916,5 4,3 Toimintakate -605,0-601,4-605,9-4,5 Verotulot 443,8 438,0 451,5 13,5 Valtionosuudet 198,2 197,0 197,3 0,3 Rahoituserät, netto 6,7 5,2 6,0 0,9 Vuosikate 43,7 38,7 48,9 10,2 Poistot ja arvonalentumiset -53,4-48,8-49,2-0,4 Satunnaiset erät 0,8 0,0 0,5 0,5 Tilikauden tulos -8,9-10,1 0,1 10,2 0,0 Poistoeron lis. (-) tai väh. (+) 0,5 0,2 0,3 0,2 Tilikauden yli/alijäämä -8,4-9,9 0,4 10,3 Viimeisimpien talouden toteutumatietojen perusteella kaupungin 2017 talous näyttää päätyvän hieman ylijäämäiseksi. Vuotta 2017 leimaavat merkittävästi kasvaneet verotulot. Palvelualueiden talous toteutuu talousarviota heikompana, olennaista on tulojen putoaminen mm. varhaiskasvatus-maksujen lainsäädäntömuutoksen vuoksi.
Toimintaympäristö
Väestömuutokset Kuopion väestökehitys vuosina 2001 2016 ja ennuste vuoteen 2030 (1.1.) Kuopion väkiluku 118 500 140 000 2020 120 250 asukasta 2025 125 200 asukasta 2030 129 000 asukasta 130 000 120 000 110 000 100 000 90 000 Juankoski Maaninka Nilsiä Karttula Vehmersalmi 80 000 2001 2005 2010 2015 2020 2025 2030 Kuopion ennuste, kh. 14.8.2017
Väestönmuutos Väestönmuutos 15 suurimmassa kaupungissa tammi-syyskuussa 2017 Helsinki 8011 Espoo 3147 Vantaa Tampere Turku Oulu 731 1367 2560 2914 Tilastokeskus on ilmoittanut virheestä syyskuun väestötiedoissa, uusi korjattu arvio 17.11. on 464 henkeä. Jyväskylä Kuopio Lappeenranta 279-84 616 Väestönkasvu jatkunee tänä vuonna hitaammin kuin viime vuosina. Joensuu Lahti Hämeenlinna Pori Vaasa Kouvola -119-142 -229-319 -651-850 Tammi-syyskuussa 2017 Kuopion väestönkasvu oli 279 henkeä, kun vuosi sitten kasvu oli 830 henkeä. Muutokseen vaikuttivat syntyneiden määrän vähenemisen ja kuolleitten määrän kasvun lisäksi kasvanut lähtömuutto.
Asuntotuotanto Asuntoa Asuntorakentaminen Kuopiossa 2010 2017 ja ennusteet 2017 ja 2018 1600 Myönnetyt Valmistuneet 1400 1300 1200 1000 800 869 834 972 858 982 882 1000 600 400 200 0 545 2010 2011 2012 2013 2014 2015 2016 E2017 E2018 Rakentaminen jatkuu vilkkaana Tammi-syyskuussa 2017 valmistui 875 asuntoa eli miltei sama määrä (882) kuin koko vuonna 2016.
Työpaikat 7 000 Alueella työssäkäyvät (työpaikat) muutos 5 vuoden ajalta yhteensä, 2011 2015 5824 Kuopion työpaikat (2015) 50 300 5 000 3 000 Koko maa - 3,1 % Kuopio + 2,5 % 1 000 183-1 000-3 000-3253 -5 000
Työttömyys Työttömyysasteet vertailukaupungeissa syyskuu 2017 Kuopion työttömyysaste on matala vertailukaupunkeihin nähden.
Työttömyys 30.9.2017 Pitkäaikaistyöttömät Yli 50 v. Alle 25 v. 2342 2277 909 2017 2014 2014 2017 2014 2017 Työttömyys vähenee. Syyskuun 2017 lopussa Kuopion työttömyysaste oli 11 % eli 1,1 prosenttiyksikköä vähemmän kuin edellisenä vuonna. Työttömänä oli noin 6100 henkeä, mikä on 600 vähemmän kuin edellisenä vuonna. Pitkäaikaistyöttömien määrä kääntyi laskuun elokuussa.
Maakunta- ja sote-uudistukseen valmistautuminen Varaudutaan henkilöstön työajankäytössä valmistelutyöhön Valmistellaan muutoksia tukipalvelujen rakenteisiin, mm. Istekki, Servica, Kuhilas Vuosina 2018 2019 selkeytyvät Henkilöstön siirtyminen Sote-kiinteistöt Kaupungin talouden keskeiset muuttujat Johtamisjärjestelmä Terävöitetään kaupungin uudistuksen jälkeistä elinvoima-, sivistys- ja demokratiaroolia
Hyvän elämän pääkaupunki
Versio XX Strategia 2030 Hyvän elämän pääkaupunki Terveyttä, elinvoimaa ja arjen rikkautta Kestävästi kasvava miljoonan ihmisen keskus 200 000 asukasta vuonna 2040. Uudistuva ja kansainvälinen elinkeinoelämä. Paras yritysilmasto. Savilahti Euroopan kiinnostavin oppimis- ja innovaatioympäristö. Suomen nopeimmin kehittyvä kokous-, tapahtumaja matkailualue. Terveyden, ympäristön ja hyvinvoinnin edelläkävijä. Ympäristöltään ainutlaatuinen ja innostava. Paras paikka lapsille. www.kuopio.fi/fi/strategia Kuopion strategia vuoteen 2030 TOIMINTATAPA LUPA TEHDÄ TOISIN Avoimesti. Innostavasti. Yhdessä. Asukasta varten. Aktiivinen arki Varhainen tuki HYVINVOIVA KUOPIO Työllisyys ja toimeentulo Turvallinen ja viihtyisä elinympäristö Yrittäjyysympäristö Innovaatio- ja oppimisympäristö ja koulutusketju KASVAVA KUOPIO Rohkea kaupunkikehitys Tunnettuus ja edunvalvonta Kyvykäs ja innostunut henkilöstö ja uudistuva johtaminen UUDISTUVA KUOPIO Sujuva ja uudistuva toiminta Kestävä talous Digitalisaatio MISSIO Kuopio kumppaneineen mahdollistaa kestävän kasvun ja hyvän elämän. Viisas liikkuminen Kiertotalous ja resurssien viisas käyttö RESURSSIVIISAS KUOPIO Energiatehokkuus ja uusiutuva energia
Kilpailukykyinen yritysympäristö Alkavien yritysten rahoitus, pääomasijoitusrahasto YritysKuopio yritysten palvelut yhden luukun periaatteella Investointien ja yritysten houkuttelu alueelle Yrityshankkeiden edistäminen (mm. Finnpulp) Kuopion tunnettuuden lisääminen Saavutettavuuden parantaminen Matkailun toimintaympäristön ja kansainvälisen matkailumarkkinoinnin kehittäminen Työssäkäyntialueen osaavan työvoiman saatavuus Pienen Neulamäen yritysalueen kehittäminen
Pitäjäraadit Suomen suurin maito- ja mökkikunta Kuntakeskusten koulu-, päiväkoti- ja liikuntapaikkainvestoinnit Resurssiviisaus ja ilmastopolitiikka Suomen nopeimmin kasvava joukkoliikenne Kävely- ja pyöräilykaupungin kehittäminen Uusiutuva energia Täydennysrakentaminen Vahvuutena urbaani kaupunkikeskusta ja laaja maaseutu
Kohtaamo Uutta ajattelua kaupunkilaisten kohtaamiseen Asukkaat mukaan suunnitteluun, toteuttamiseen, arviointiin ja kehittämiseen Avautuu joulukuussa 2017 Laatutyön edelläkävijä Valtiokonttori on myöntänyt kaupunkiympäristön palvelualueelle Suomen ensimmäisen CAFjulkisyhteisöjen tunnustuksen toiminnan kehittämisestä ja laatutyöstä Hyvinvoinnin edistämisen, kasvatuksen ja opetuksen edelläkävijä
Talousarvion 2018 tulos ja taloussuunnitelma 2018-2021
Kaupunginvaltuuston 18.12.2017 päättämät Tekstimuutokset Sivulle 10, Hyvinvointitavoitteisiin lisättiin kohdan 2. Turvallinen Kuopio alle Ketään ei syrjitä. Sivulle 14 lisättiin strategiatekstiin Merkittävistä investoinneista ja päätöksistä on tehtävä strategiavaikutusten arviointi. Toimielinten päätösten perusteluista tulee käydä esille, miten esitetty asia vaikuttaa Kuopion uuden strategian toteutumiseen Sivulla 17 täydennetään Uudistuva Kuopio kohdan keskimmäistä tavoitetta henkilöstön hyvinvoinnista: "Sairauspoissaolojen sijaisjärjestelyt turvataan. Vastaava kohta kaikille palvelualueille, joilla tavoite on kirjattuna. Sivulle 85 tekstilisäys Saattohoitoa kehitetään kaupunginvaltuuston hyväksymän valtuustoaloitteen vastauksen mukaisesti.
Kaupunginvaltuuston 18.12.2017 päättämät Euromääräiset muutokset Käyttötalous/Investoinnit Muutettu kohta Euroa Kasvu- ja oppiminen Perusturva Perusturva Koululaisten iltapäivätoiminnan maksujen korotukset perutaan Omaishoidon vapaisiin suunnatut palvelusetelit myönnetään koko vuodeksi. Vanhusten asumispalveluihin kohdennetaan lisäresursseja. Terveydenhuolto Juankosken iltavastaanotto järjestetään klo 16-18 arkipäivisin. Terveydenhuolto Tilakeskus, talonrakennusinvestoinnit Kuopion kaupunki siirtyy maksuttomaan ehkäisyyn alle 25-vuotiaille valtuustoaloitteen mukaisesti. Riistaveden alueen koulu, suunnittelumääräraha, mikäli vuonna 2018 valmistuva verkostoselvitys osoittaa sen tarpeellisuuden. Tulot vähenevät 110 000 Määrärahalisäys 55 000 Määrärahalisäys 270 000 Määrärahalisäys 35 000 Määrärahalisäys 100 000 Määrärahalisäys 200 000
Tilikauden tulos Tp2016 Ta2018 KAUPUNKI, TASEYKSIKÖT JA LIIKELAITOKSET YHTEENSÄ Tuloslaskelma M TP TPE TAE 2018 Muutos M Muutos % 2016 (Juankoski mukana) 10-2017 TAE18/ TPE17 TAE18/ TPE17 Toimintatulot 330,6 310,6 316,9 6,4 2,0 % Toimintamenot -935,6-916,5-940,2-23,2 2,5 % Toimintakate -605,0-605,9-623,3-16,8 2,8 % Verotulot 443,8 451,5 457,5 6,0 1,3 % Valtionosuudet 198,2 197,3 195,4-1,9-1,0 % Rahoituserät, netto 6,7 6,0 6,4 0,4 6,7 % Vuosikate 43,7 48,9 36,0-12,3-25,2 % Kaupunginvaltuuston 18.12.2017 päättämien muutosten vaikutuksesta alijäämä kasvoi 0,6 M Poistot ja arvonalentumiset -53,4-49,2-49,2 Satunnaiset erät 0,8 0,5 0,0 Tilikauden tulos -8,9 0,1-13,1 Poistoeron lis. (-) tai väh. (+) 0,5 0,3 0,2 Tilikauden yli/alijäämä -8,4 0,4-13,0
Kuopio-konserni
Tulot ja menot Tulot M Verotulot 457 Menot M Terveys- ja perusturva 428 Kasvu- ja oppiminen 202 Valtionosuus 195 Taseyksiköt 83 Toimintatuotot 317 995 M Kaupunkiympäristö 60 Liikelaitokset 52 Elinvoima ja konsernipa. 43 Rahoituserät 12 Hyvinvoinnin ed. 46 Poistot 49 Alijäämä 13 Yleishallinto 25 Rahoitusmenot 6
Toimintatulojen ja -menojen jakautuminen 2018 Vuokratulot 34,9 % Muut toimintatulot 4,2 % Myyntitulot 43,2 % Avustukset 5,1 % Aineet, tarvikkeet ja tavarat 4,2 % Vuokramenot 10,4 % Muut toimintamenot 0,8 % Henkilöstömenot 34,2 % Tuet ja avustukset 3,6 % Maksutulot 14,1 % 316,9 M Palvelujen ostot 45,4 % 940,2 M
Toimintakulut palveluittain M /asukas Erikoissairaanhoito 166,4 1410 Vanhus- ja vammaispalvelut 129,9 1101 Perusopetus ja nuorisopalvelut 106,3 901 Varhaiskasvatuspalvelut 74,4 631 Avohoidon palvelut (mm. terveydenhoito, suun terveydenhuolto) 54,3 461 Lapsiperhepalvelut 27,9 236 Sairaalapalvelut 22,0 186 Työllisyyspalvelut (sis. työmarkkinatuen kuntaosuutta 11 M ) 19,5 165 Lukiokoulutus 17,8 151 Rakentamis- ja kunnossapitopalvelut 16,3 138 Liikuntapaikkapalvelut 13,9 118 Lomituspalvelut 12,8 108 Joukkoliikenne 12,4 105 Mielenterveys ja päihdepalvelut 10,2 86 Kirjastopalvelut 6,7 57
Tuloslaskelma M TPE2017* TA2018 TS2019 TS2020 TS2021 Toimintakate Verotulot Valtionosuudet Rahoitusnetto Vuosikate Poistot ja satunnaiset erät Tulos Tilinpäätöserät -605,9-623,3-616,6-617,2-621,5 451,5 457,5 467,0 476,5 485,5 197,3 195,4 193,4 191,5 189,6 6,0 6,4 6,4 6,4 6,4 48,8 36,0 50,3 57,2 60,0-49,7-49,2-54,5-57,3-60,0 0,1-13,1-4,2-0,1 0,0 0,3 0,2 0,2 0,2 0,2 Yli-/alijäämä 0,4-13,0-4,1 0,1 0,2 * Lokakuun toteutuman pohjalta laadittu tilinpäätösennuste
Henkilötyövuodet 7000 6000 5000 4000 3000 2000 6486 6522 6035 6160 5631 5619 TA TA MUUTOS 2017 2018 2018/2017 htv htv htv Tarkastustoimi 2 2 0 Yleishallinto 14 11-3 Elinvoima- ja konsernipalvelu 387 373-14 Kaupunkiympäristön palvelualue 212 219 7 Hyvinvoinnin edistämisen palvelualue 415 412-3 Kasvun ja oppimisen palvelualue 2404 2403-1 Perusturvan palvelualue 1433 1484 51 Terveydenhuollon palvelualue 885 863-22 YDINKAUPUNKI 5752 5767 16 Pohjois-Savon pelastuslaitos 280 297 16 Kuopion Tilakeskus 45 48 2 Isäntäkuntapalvelut 40 40 0 Taseyksiköt yhteensä 365 384 19 Kuopion Vesi 88 89 1 Kallaveden Työterveys 42 42 0 Kuntatekniikkaliikelaitos 239 240 1 Liikelaitokset yhteensä 369 371 2 KAIKKI YHTEENSÄ 6486 6522 36 1000 0 2013 2014 2015* 2016 TA 2017** TA 2018 * 2015 Maaningan kuntaliitos (+355 htv) ** 2017 Juankosken kuntaliitos (+286 htv)
Henkilöstö Työhyvinvointi Tavoite -2 sairauspoissaolopäivää Tavoitteena 1,1 M :n työpanos Sairauspoissaolot pv/henkilötyövuosi 18 16 14 15,3 15,8 16,2 17,0 17,1 15,1 Tavoite -2 pv 12 10 8 6 4 2 0 2013 2014 2015 2016 Ennuste 2017 TA 2018
Työhyvinvoinnin parantaminen Toimenpiteitä mm. Ergonomia, terveelliset työtilat Esimiestyö ja työyhteisötaidot Työmenetelmät Työvuorosuunnittelu, työn autonomia Hankerahoituksen haku meneillään (3 v/500 000 ) Vuodelle 2018 määrärahalisäys 150 000 Koulutuksessa erityisteemana työhyvinvointi Sairauspoissaolojen vähentämistavoite 2 päivää/henkilötyövuosi Sairauspoissaolojen sijaisjärjestelyt turvataan Laskennallisesti mahdollisuus saada n. 1,7 M :n työpanos, budjettitavoitteeksi asetettu 1,1 M :n vähennys henkilöstömenoissa
Työhyvinvointikysely 1810 vastausta, tulokset 16.11. Sopiva työmäärä käytettävissä olevaan työaikaan ja Työyhteisön hyvä työilmapiiri, yhteisöllisyys, me- Esimiehen tuki ja saavutettavuus, esimerkiksi Hyvät työskentelyolosuhteet (ergonomia, työtilat, Mahdollisuus vaikuttaa omiin työtehtäviin Koulutus (perehdytys, työohjeet, työnohjaus yms.) Työstä saatava palaute, oman työn arvostus (työn Riittävä viestintä organisaatiossa, esimerkiksi Selkeä työnkuva ja vastuualueet (vastuu, Mahdollisuus pitää sovitut tauot, ruokailla rauhassa Mahdollisuus vaikuttaa asioihin omalla työpaikalla, Vaihtoehtoiset työskentelytavat, esimerkiksi Tieto oman työn jatkumisesta Työn ja perhe-elämän helpompi yhteensovittaminen Jokin muu, mikä 44,2 % 38,6 % 38,3 % 36,9 % 35,3 % 31,5 % 31,4 % 25,2 % 23,2 % 15,8 % 11,4 % 9,5 % 8,3 % 63,9 % 63,0 % Mitkä asiat tukisivat parhaiten työhyvinvointia? Kaikki (KA:7.03, Hajonta:3.67) (Vastauksia:1805) 0,0 % 20,0 % 40,0 % 60,0 % 80,0 % 100,0 %
60,0 % Miten tyytyväinen olen nykyiseen työhöni (kouluarvosana asteikolla 4-10) (Kysely Kuopion kaupungin palvelualueiden henkilöstölle marraskuu 2017) 40,0 % 38,3 % 32,9 % 20,0 % 17,5 % 0,0 % 6,2 % 2,0 % 2,8 % 0,2 % 4.00 5.00 6.00 7.00 8.00 9.00 10.00 Kaikki (KA:8.02, Hajonta:1.04) (Vastauksia:1795)
Erityishuomio työllisyyteen Työllistymispalvelujen toimintaympäristö ja lainsäädäntö suuressa muutoksessa Alueellinen työllisyyskokeilu ja työllisyyttä edistävät hankkeet Kuopiossa sitkeä pitkäaikaistyöttömyys Pureudutaan työmarkkinatuen kuntaosuuden pienentämiseen - Eläkeselvittelyt, työkykykartoitukset, työllistäminen kolmannelle sektorille Tiivis yhteistyö yritysten ja muiden työnantajien kanssa Tavoitteena pienentää työmarkkinatuen kuntaosuutta yli miljoonalla eurolla vuonna 2018
Verotulot M 500 450 443,9 451,5 457,5 467,0 476,5 485,5 400 350 300 250 200 150 100 50 0 TP 2016 TPE 2017 TA 2018 TS 2019 TS 2020 TS 2021 Kiinteistövero Yhteisövero Kunnallisvero
Veroprosentit ennallaan Tuloveroprosentti 20,50 % kiinteistöveroprosentit yleinen kiinteistöveroprosentti 1,30 % vakituiseen asumiseen käytettävä rakennus 0,52 % muu kuin vakituinen asuinrakennus 1,10 % voimalaitosrakennus 2,50 % rakentamaton rakennuspaikka 3,00 %
Valtionosuus M ja /asukas 250 200 150 165,3 168,9 M /asukas 176,8 176,6 172,5 178,2 1 683 1 680 198,2 197,8 1 638 195,4 1 700 1 650 1 600 100 50 1 471 1 496 1 550 1 535 1 485 1 524 1 550 1 500 1 450 0 2010 2011 2012 2013 2014 2015 2016 2017 2018 1 400
Kuntaliitosten yhdistymisavustukset M 9 8 7 6 5 4 3 2 1 0 7,7 7,8 6,1 6,1 1,0 TP 2014 TP 2015 TP 2016 TPE 2017 TA 2018 Juankoski 2017 Maaninka 2015 Nilsiä 2013 Karttula 2011
Lainakanta ja vuosimuutos M 40 35 37,1 412,9 442,6 462,6 500 450 30 25 339,6 347,5 25,5 384,6 28,3 29,7 400 350 300 20 20,0 250 15 200 150 10 7,9 100 5 50 Lainojen vuosimuutos 0 TP 2016 TPE 2017 TA 2018 TS 2019 TS 2020 TS 2021 0 Lainakanta M
Lainat /asukas Vuonna 2016 kuntien keskimääräinen lainakanta oli 2933 /asukas 4000 3500 3000 2884 2913 3201 3413 3632 3770 2500 2000 1500 1000 500 0 TP 2016 TPE 2017 TA 2018 TS 2019 TS 2020 TS 2021
Poistot ja korkokulut M 70 60 50 5,0 5,0 6,1 6,1 6,1 6,1 40 30 20 48,8 50,8 49,2 54,5 57,3 60,0 10 0 TP 2016 TPE 2017 TA 2018 TS 2019 TS 2020 TS 2021 Korkokulut M Poisto M
Vuosikate, poistot, nettoinvestoinnit M 90 80 70 60 50 40 30 33,0 71,3 60,0 33,0 40,7 51,3 69,9 80,0 81,8 77,7 Vuosikate 20 10 0 5,1 2011 2012 2013 2014* TP2015 TP2016TPE2017**TA2018 TS2019 TS2020 TS2021 Poistot Nettoinvestoinnit *) Vuoden 2014 investointeihin sisältyy Kuopion Energia Liikelaitoksen ja Savonia ammattikorkeakoulu ky:n yhtiöittämiseen sekä Kuopion Pysäköinti Oy:n yhtiöjärjestelyihin liittyviä tuloja. Ilman näitä eriä nettoinvestoinnit ovat 64,5 milj.. ** Juankosken kuntaliitos 1.1.2017
Rahoituslaskelma M TPE2017* TA2018 TS2019 TS2020 TS2021 Vuosikate 48,8 36,0 50,3 57,2 60,0 Satunnaiset erät 0,5 0,0 0,0 0,0 0,0 Tulorahoituksen korjauserät -1,3-9,1-5,0-5,0-5,0 Toiminnan rahavirta 48,0 26,9 45,3 52,2 55,0 Käyttöomaisuusinvestoinnit -60,1-86,4-87,6-88,9-84,8 Rahoitusosuudet inv. menoihin 1,2 1,8 0,5 0,0 0,0 Pys.vastaavien hyöd. luov. tulot 5,1 14,6 7,1 7,1 7,1 Investointien rahavirta -53,8-69,9-80,0-81,8-77,7 Toiminnan ja investointien rahavirta -5,8-43,0-34,7-29,6-22,7 Antolainauksen muutokset 0,4-1,1 4,9 4,9 4,9 Lainakannan muutokset 7,1 37,1 28,3 29,7 20,0 Oman pääoman muutokset -1,7 0,0 0,0 0,0 0,0 Muut maksuvalmiuden muutokset 0,9 0,7 0,0 0,0 0,0 Rahoituksen rahavirta 6,7 36,7 33,2 34,6 24,9 Vaikutus maksuvalmiuteen 0,9-6,3-1,5 5,0 2,2 * Lokakuun toteutuman pohjalta laadittu tilinpäätösennuste
Talousarvion toteutumisen riskitekijät Asukkaiden palvelutarpeen ennakoitua suurempi kasvu Erikoissairaanhoidon kustannukset toteutuvat ennakoitua suurempina Omaisuuden myyntitavoite ei toteudu Tilankäytön tehostamisessa ja monikäyttöisyydessä ei saavuteta tavoitetta Pitkäaikaistyöttömyys ei vähene ennakoidusti Sairauspoissaolojen vähentämistavoite ei toteudu
Investoinnit, brutto M 100 90 80 70 60 50 40 86,4 87,6 88,9 84,8 30 59,7 61,9 20 10 0 TP 2016 TPE 2017 TA 2018 TS 2019 TS 2020 TS 2021
Investoinnit, brutto M Koneet ja kalusto 4% Osakkeet ja osuudet 5% Muut 4% Talonrakennus 32 % Yhdyskuntarak 36 % Liikelaitokset Pelastuslaitos 19 %
Keskeiset investoinnit Peruskorjaus- ja rakennushankkeita mm. (kokonaiskustannus) Kuopion museo 15,0 M Kuopion Musiikkikeskus 8,2 M Kuikkalammen päiväkoti 8,1 M Tuomikujan päiväkoti 5,2 M Maaningan nuoriso- ja liikuntatalo 3,0 M Lippumäen ylipainehalli 3,7 M Lippumäen tekojäärata 3,1 M Kuopion Vesi 14,2 M Kadut ja yleiset alueet 24,3 M
Investoinnit, varaukset suunnitteluun Savilahden liikunta- ja tapahtumakeskus Keskuskentän areena Lippumäen jäähalli Kuopion taidelukio Lumit Länsirannan koulu ja päiväkoti Kantakaupungin koillisen alueen, Nilsiän, Vehmersalmen, Juankosken päiväkodit Riistaveden koulu
HANKKEET 2014-2030 KUNTO LAAKSO- HATSALA 380-420 milj. 2500 asukasta 50-100 työpaikkaa FINNPULP BIOTUOTETEHDAS 1.4 mrd. 3400 työpaikkaa TAHKON MATKAILU- ALUEEN KEHITTÄMINEN ITKONNIEMI SAVILAHTI 1.5-2 mrd. 7000-8000 asukasta 5000-7000 työpaikkaa 6000-7000 opiskelijaa SAIRAALAKATU 110-120 milj. 700-800 asukasta ASEMANSEUTU 150-160 milj. 450-550 asukasta 400-500 työpaikkaa MALJALAHTI 125-135 milj. 450-500 asukasta MÖLYMÄKI 480-520 milj. 3000 asukasta 40-60 työpaikkaa KUOPIONLAHTI 130-150 milj. 100-150 asukasta 100-150 työpaikkaa 500-600 opiskelijaa Kartta: Bing
KÄRKIHANKKEIDEN KOKONAISINVESTOINNIT YHTEENSÄ ~4 MRD. Kuopio: ~230 milj. ~ ~ ~ ~ 13 000 asukasta 9 000 asuntoa 9 000 työpaikkaa 7 000 opiskelijaa Uusia liiketoimintamahdollisuuksia ja palveluja, hyvinvointia ja elämänlaatua.
Kaupunginjohtajan talousarvioesitys ja siihen liittyvät materiaalit: www.kuopio.fi