HSY Strategia 2020:n indikaattorit ja niiden tavoitearvot. Hallitus 28.2014



Samankaltaiset tiedostot
HSY - katsaus. Isännöitsijäseminaari Raimo Inkinen, toimitusjohtaja

Miksi Älykästä Vettä. Resurssiviisas Pääkaupunkiseutu Toimialajohtaja Jukka Piekkari

Osavuosikatsaus

Osavuosikatsaus

Alustava toiminta- ja taloussuunnitelma

Osavuosikatsaus

ENERGIATEHOKAS VESIHUOLTO

HSY:n toiminta- ja taloussuunnitelma

TOIMINTA- JA TALOUSSUUNNITELMA (ESITYS YHTYMÄKOKOUKSELLE)

Helsingin kaupunki Pöytäkirja 29/ (5) Kaupunginhallitus Kaj/

Espoon kaupunki Pöytäkirja 49

Helsingin kaupunki Pöytäkirja 32/ (5) Kaupunginhallitus Asia/

Osavuosikatsaus

Mittarit kertovat ja eurot puhuvat

Helsingin kaupunki Pöytäkirja 28/ (5) Kaupunginhallitus Kaj/

HSY:n toiminta- ja taloussuunnitelma

Alustava toiminta- ja taloussuunnitelma

Kasvun ja oppimisen lautakunta Liite nro 1 (1/9)

UUDENKAUPUNGIN STRATEGIA

Osavuosikatsaus

HSY 2025 Strategialuonnos

Mittauslaadun parantaminen vesi- ja jätevesiverkostoissa. Älykäs Vesi / Työpaketti 1 / Tehtävä 3 Osastonjohtaja Tommi Fred

Perustehtävä ja arvot. Arvot toimintatapoina

Osavuosikatsaus

Kaupunkistrategian toteuttamisohjelma 5:

INNOVAATIOT JULKISISSA HANKINNOISSA. Rahoitusta hankintojen kehittämiseen. teknologia-asiantuntija Sini Uuttu

Pääkaupunkiseudun ilmastoraportti

Espoon kaupunki Pöytäkirja 78

Varsinais-Suomen kirjastojen strategia 2021

Ajankohtaista HSY:n jätehuollosta

JOENSUUN VESI -LIIKELAITOKSEN TALOUSARVIO JA TALOUSSUUNNITELMA

TAMPEREEN KAUPUNKISEUDUN ILMASTOSTRATEGIAN SEURANTA

Yhteenveto jäsenkuntien lausunnoista HSY:n toiminta- ja taloussuunnitelmasta

Oulunkaaren toiminnan ja omistajaohjauksen arviointi vuodelta 2014

COBITilla tietohallinnon prosessien ja projektien tehokkuus kuntoon

Espoon kaupunki Pöytäkirja Lausunto Helsingin seudun ympäristöpalvelut -kuntayhtymän (HSY) toiminta- ja taloussuunnitelmasta vuosille

ARVOT. Kehityshakuisuus. Asukaslähtöisyys. Avoimuus. Luotettavuus. Perusteltu ja selkeä valmistelu ja päätöksenteko

Tekesin uudet ohjelmat Huippuostajat Fiksu kaupunki Tekes Ohjelmapäällikkö Sampsa Nissinen

Vantaan Energian sidosryhmäkyselyn yhteenveto

HSY:n kokemuksia EIB- ja NIB -rahoituksesta infrahankkeissa

Henkilöstöstrategia

Tampereen kaupungin paikkatietostrategia Tampereen kaupunki

Mittari(t) Nykytaso Tavoitetaso 2021

ENNAKOIVAA JA VAIKUTTAVAA ARVIOINTIA 2020 KANSALLISEN KOULUTUKSEN ARVIOINTIKESKUKSEN STRATEGIA

Toiminta- ja taloussuunnitelma sekä talousarvio 2016 Sairaanhoitopiirin johtaja Jari Jokela Yhtymävaltuuston seminaari Rovaniemi 24.6.

HSY Vesi Energiatehokkuus osana Helsingin seudun vesihuoltoa

Fingridin ajankohtaiset. Käyttövarmuuspäivä Toimitusjohtaja Jukka Ruusunen

Työhyvinvoinnin yhteistyökumppanuus Savonlinnan kaupunki

JÄTTEENKÄSITTELYTOIMINTAA KOSKEVAT KILPAILUNEUTRALITEETTISELVITYKSET (PÖYDÄLLÄ)

Keski-Pohjanmaan ympäristöterveydenhuollon strategia

VRK strategia

Hanketoiminnan STAK-kehän mukainen auditointimatriisi

Kestävä Kerava -konsultointi. Julia yhteisseminaari Jussi Nikula Gaia Consulting Oy

Osaamispääoman johtaminen

Aki Jääskeläinen Tutkijatohtori Tampereen teknillinen yliopisto

FINLANDIA-TALO. henkilöstöjohtaja

JOENSUUN VESI -LIIKELAITOKSEN TALOUSARVIO JA TALOUSSUUNNITELMA

Senaatti-kiinteistöt. Yhteiskuntavastuullinen toimija ja toimialansa suunnannäyttäjä

YHDYSKUNTATEKNISET PALVELU Kyselytutkimuksen tulokset Kajaanissa ja 29 vertailukunnassa. Efeko Oy Tutkimuksia Heikki Miettinen

JOENSUUN VESI -LIIKELAITOKSEN TALOUSARVIO JA TALOUSSUUNNITELMA

Joensuun Vesi -liikelaitoksen toiminnan kuvaus

Tredun strateginen ohjelma. Tilaisuus yhteistyökumppaneille Tervetuloa!

KAUPUNGIN STRATEGIATYÖ JA OPPIMISYMPÄRISTÖUUDISTUS

TARKENTAMINEN UUDISTUVA HÄMEENLINNA 2015 STRATEGIA

Uuden Jyväskylän tavoitteet vuonna 2012 Versio 6 Strategian valmistelu työvaliokunta

YHDYSKUNTATEKNISET PALVELUT 2018 Kyselytutkimuksen tulokset Kuopio Heikki Miettinen & Jarno Parviainen

MYRSKYLÄN KUNNAN VISIO 2020

Helsingin seudun ympäristöpalvelut. Vuosina ENERGIANTUOTANTO ENERGIANKULUTUS KASVIHUONEKAASUPÄÄSTÖT. Lisätiedot:

Helsingin seudun ympäristöpalvelut. Vuosina ENERGIANTUOTANTO ENERGIANKULUTUS KASVIHUONEKAASUPÄÄSTÖT. Lisätiedot:

Oulu 2020 kaupunkistrategialuonnos Kommentoitavaksi

Simo_suun_terveydenhuolto

YRITYS OY Tutkimus 2013 VERTAILUTIETOKANTARAPORTTI

Pyhäjärven kaupungin 100 % tytäryhtiö Rekisteröity 6/2013 Yhtiön toiminta-ajatuksena on omistaa, vuokrata ja rakentaa tietoliikenneverkkoja ja

Melan strategia Hallitus

JOENSUUN VESI -LIIKELAITOKSEN TALOUSARVIO JA TALOUSSUUNNITELMA

Valtorin strategia, päivitetty syksyllä 2016

Perustehtävä ja arvot

HSY:n hallitus

Tampereen Infra Liikelaitoksen strategian raportointi tammi-joulukuulta 2016

Sosiaali- ja terveydenhuollon ATK-päivät 2019

1 Teknisen ja ympäristötoimen mittareiden laatiminen

Julkisen ja yksityisen sektorin kumppanuus innovatiivisten palveluiden mahdollistajana

TOIMINTA- JA LAADUNHALLINTASUUNNITELMA

Sisäinen valvonta - mitä merkitsee luottamushenkilölle ja viranhaltijalle Rahoitusriskien hallinnan seminaari

LARK alkutilannekartoitus

KAUPPAKESKUS SELLO LEED Tuomas Suur-Uski, johtava asiantuntija

Helsingin kaupunki Pöytäkirja 7/ (6) Kaupunginhallituksen konsernijaosto Kj/


Jätteen hyödyntäminen tehostuu. Info jätevoimalasta lähialueiden asukkaille Länsimäen koulu

Alustava toiminta- ja taloussuunnitelma

Jätehuollon talousmalli

Energiankulutuksen ja energiatehokkuuden

Arviointi ja mittaaminen

Lempäälän Vesi-liikelaitos TA 2017 TA 2018 TS 2019 TS 2020 Investoinnit

Kuinka onnellisia suomalaiset ovat työssään? 30/09/2014 1

Cleantech hankinnat, kilpailuetua yrityksille

Fiksu kaupunki Kokonaislaajuus 100 M, josta Tekesin osuus noin puolet

Sähköinen asiointi ja ICT:n hyödyntäminen

Isännöinnin asiakastyytyväisyystutkimus

Melan strategia

Transkriptio:

HSY Strategia 2020:n indikaattorit ja niiden tavoitearvot Hallitus 28.2014

HSY strategia 2020 Hallitus 11.2.2014 Visio 2020 Strategiset päämäärät (vaikutukset) Mahdollistajat Vastuulliset, tehokkaat ja kehittyvät vesihuolto-, jätehuolto- ja seututietopalvelut kasvavan väestön tarpeisiin, asukkaiden ja ympäristön parhaaksi 1. Ympäristön tila on parantunut 2. Toimintavarmuus on korkea ja verkostojen toiminta on optimoitu 3. HSY:n palvelut vastaavat asiakasryhmien tarpeisiin ja asukaskokemus on parantunut 4. HSY:llä on merkittävä rooli alueen materiaali- ja energiatehokkuuden parantamisessa sekä materiaalivirtojen hyödyntämisessä 5. Tuottavuus on merkittävästi ja mitattavasti parantunut ja rahoituksen hallittu tasapaino on saavutettu niin, että myös investointimenot katetaan tulorahoituksella 6. Houkutteleva työnantaja, jolla on hyviä suorituksia tavoitteleva muutoksiin kykenevä ja hyvinvoiva henkilöstö 7. Tuloksiin ja vaikutuksiin tähtäävä toimintakulttuuri 8. HSY:n yhteisökuva on hyvä 9. HSY on innovatiivinen edelläkävijä sekä aktiivinen ja luotettava yhteistyökumppani Toiminta-ajatus Puhtaasti parempaa palvelua vastaamme pääkaupunkiseudun vesi- ja jätehuollosta sekä seutu- ja ilmastotiedosta Arvot Avoimesti Oikeudenmukaisesti Palveluhenkisesti Vastuullisesti

Päämäärät, indikaattorit ja tavoiteasettelu 1/5 päämäärä 1 Ympäristön tila on parantunut 1a. Jäteveden puhdistuksen ravinnepäästöt ja epäpuhtaudet, fosforikuorma ja typpikuorma, tn/vuosi 1b. Kasvihuonekaasupäästöt, tco2-ekv 38 1230 202 000 38 1200 190 000-6 % vuoden 2013 tasosta 38 1200 174 000-14 % vuoden 2013 tasosta 35 0 162 000-20 % vuoden 2013 tasosta 1c. Jätevesiylivuotojen määrä sekaviemäröity verkko, 0 m3 170 160 140 120 1d. Verkostoon pumpattu vesimäärä, litraa / asukas / päivä 229 217 209 200 1e. Sekajätteiden määrä, kg / asukas / vuosi (kotitaloudet) 176 175 174 173 1f. Kotitalouksien jätteiden hyötykäyttöaste - Kokonaishyötykäyttöaste, % - Materiaalihyötökäyttöaste, % - Energiahyötykäyttöaste, % 48 44 4 82 50 32 86 52 34 89 54 35 1g. Sekajätteiden laatu - Lasin määrä sekajätteessä, kg/asukas - Metallin määrä sekajätteessä, kg/asukas - Kuitupakkausten määrä sekajätteessä, kg/asukas 4 5,3 18,5 3,3 4,2 17,8 3,1 3,8 17,4 2,9 3,5 17,1 1h. Ilmastostrategian mukainen päästökehitys pääkaupunkiseudulla (vuoden 1990 tasosta) - 0% -10% 3-15% - 20%

Päämäärät, indikaattorit ja tavoiteasettelu 2/5 päämäärä 2 Toimintavarmuus on korkea ja verkostojen toiminta on optimoitu Toimintavarmuus 2a. Jätevedenpuhdistuskapasiteetti, jätevedenpuhdistuksen lupaindeksi, % 2b. Jätehuollon tyhjennysvarmuus ja oikea-aikaisuus, % 2c. Ilmanlaadun mittauksen jatkuvuus (mittaustulosten ajallinen kattavuus), % (v. 2012) 96,1 97,5 97,0 98,0 97,5 98,0 98,0 98,0 Vesi-, jäte- ja hulevesiverkostojen toimivuus 2d. Viemäritukosten määrä, kpl 95 < 70 < 70 < 70 Saneerausinvestointien onnistuneisuus ja tulokset 2e. Vedenjakelun kulutuskeskeytysaika, 3 vuoden liukuva keskiarvo, minuuttia / asukas / vuosi 15 (v. 2012) < 14 < 13 < 12 2f. Saneerausvelka, verkoston uusiutumisikä 230 230 230 230 4

Päämäärät, indikaattorit ja tavoiteasettelu 3/5 päämäärä 3 HSY:n palvelut vastaavat asiakasryhmien tarpeisiin ja asukaskokemus on parantunut 3a. Kokemus juomaveden laadusta, omavalvonta/asukaskyselyt 3b. Tyytyväisyys jätehuollon palveluihin, Asiakastyytyväisyys kyselyn vastaus asteikolla 1-5 3c. Asiakkaiden /asiakasryhmien osallistaminen 3d. Asiakasryhmien tarpeiden mukaiset palvelukonseptit Hyvä 3,81 Palautteen kerääminen ja asiakastyytyväisyyskysely, hyödyntäminen palvelujen kehittämisessä. Toimivat peruspalvelut. Niiden prosessit kuvattu. Asiakaspalvelun prosessit osaksi kuvattu. Säilyy hyvänä 3,90 Uusien palvelujen kehittämistyössä asiakaskohderyhmät mukana. Uudet vaikuttamiskanavat käytössä. Palvelut tuotteistettu ja palveluratkaisut eri asiakasryhmille määritelty, resursoitu ja vastuutettu. Säilyy hyvänä 4,00 Asiakkaiden ja kumppaneiden osallistaminen vakioitu osaksi palveluprosessia. Palvelukonseptien mukainen toiminta vakiintunut ja laadun seuranta systemaattista. Säilyy hyvänä 4,00 3e. Sähköiset asiointipalvelujen määrä ja laatu - Sähköisten asiointipalvelujen osuus kaikesta ko. asioinnista 8% lukemailmoituksista sähköisesti (6 kpl / 74500 mittaria) 50% 60% 70% 35% jätepalvelutilauksista sähköisesti 45% 55% 65% - Sähköisten palvelujen laatu, asiakastyytyväisyyskyselyssä (asukkaat): HSY:n internetasiointipalveluita on helppo käyttää. Merkityksen ja onnistumisen välinen kuilu - 0,4 Merkityksen ja onnistumisen välinen kuilu - 0,4 Merkityksen ja onnistumisen välinen kuilu -0,35 Merkityksen ja onnistumisen välinen kuilu -0,3 3f. HSY:n kokonaisonnistuminen, asukastyytyväisyyskyselyn tulos asteikolla 1-5 3,66 3,75 5 3,85 3,95

Päämäärät, indikaattorit ja tavoiteasettelu 4/5 päämäärä 4 HSY:llä on merkittävä rooli alueen materiaali- ja energiatehokkuudessa sekä materiaalivirtojen hyödyntämisessä 4a. HSY:n omassa toiminnassa (prosessit) kulutettu energiamäärä, GWh 4b. HSY:n tuottaman ja ostaman uusiutuvan energian määrä / käytetyn energian määrä, % 4c. Hankintojen energiatehokkuus, palvelut, tuotteet => hankesuunnittelussa kaikissa vaiheissa 4d. Materiaalivirrat omassa toiminnassa, materiaalivirtojen seurantatietojen kattavuus ja saatavuus 4e. Alueen materiaalivirrat ja hyötykäyttö 200 94 Hanke- ja laitehankinnat (osittain) Alkukartoitus tehty 193 Palvelu- ja laitehankinnat Materiaalin seurantajärjest elmä luotu 189 Materiaalihankinnat Materiaalivirtojen ajantasainen seuranta 189 Investoinnit (toteutus) Tieto ohjaa toimintaa - Ämmässuon ekoteollisuuspuiston vaikutukset alueen materiaalivirtoihin Ämmässuon kehittämissuunnitelma olemassa Ämmässuon konsepti toiminnassa Hyötykäyttö lisääntynyt 30 % vuoteen 2013 verrattuna Hyötykäyttö lisääntynyt 40 % vuoteen 2013 verrattuna 4f. Avoimen datan hyödyntäminen Suunnitelma HSY:n datan avaamisesta on tehty; toimet toteutettu Kehittämissuunnitelma ja sen toimenpiteet toteutettu Kehittämissuunnitelma ja sen toimenpiteet toteutettu 6

Päämäärät, indikaattorit ja tavoiteasettelu 5/5 päämäärä 5 Tuottavuus on merkittävästi ja mitattavasti parantunut ja rahoituksen hallittu tasapaino on saavutettu niin, että myös investointimenot katetaan tulorahoituksella 5a. Vesihuollon toimintamenot / jäsenkuntien asukas 5b. Jätehuollon toimintamenot / käsitelty jätemäärä (tn) 5c. Hallinnon ja keskitetysti tuotettujen palveluiden osuus HSY:n henkilövahvuudesta ja toimintamenoista 5d. Investointien tulorahoitus 10-vuoden ajanjaksolla, % (vuosikate/investointimeno) Investointien tarkastelu talousmallilla Investointien tehokas ja tuottava kohdentaminen Investointien sopeuttaminen ja ajoittaminen Tulorahoitusosuuden kasvu (pitkäjänteisellä taksapolitiikalla ja toiminnan tehostamisella)) 83,2 165 HTV 25,5% Menot 10,7% VH 66 JH 77 81,9 *) 163 *) 24% 10% VH 67 JH 80,7 *) 161 *) 23% 9,7% VH 63 JH > 79,5 *) 160 *) 22% 9,5% VH 90 JH > 5e. Vesi- ja jätetaksojen reaalikorotukset *) ilman inflaatiota Korkeintaan hallitukselle esitettyjen talousmallien mukaisesti Korkeintaan hallitukselle esitettyjen talousmallien mukaisesti Korkeintaan hallitukselle esitettyjen talousmallien mukaisesti 7

Strategian toteutumisen mahdollistajat 1/4 päämäärä / mahdollistajat 2013 6 Houkutteleva työnantaja, jolla on hyviä suorituksia tavoitteleva muutoksiin kykenevä ja hyvinvoiva henkilöstö 6a. Työhyvinvoinnin kokemus, henkilöstötutkimuksen kysymys Koen, että työhyvinvointini on kunnossa -tulos asteikolla 1-5 -positiivisten osuus 6b. Sairauspoissaolot HSY:n tilaston mukaan 6c. Lähtövaihtuvuus,% 3,64 63% 13 880 päivää 15,3 pv/henkilö (v. 2012) 4,9% (v. 2012) 3,70 >65% 3,75 >65% 3,80 >65% 14,5pv/h 12pv/h 11pv/h 4-8% 4-8% 4-8% Henkilöstön muutoskyky 6d. Kokemus osaamisen kehittämisestä, henkilöstötutkimuksen indeksi Osaamisen kehittäminen asteikolla 1-5 6e. Kokemus muutoksista HSY:ssä, henkilöstötutkimuksen kysymys Muutokset antavat meille työhön uusia hyviä mahdollisuuksia -tulos asteikolla 1-5 -myönteisten vastausten osuus 6f. Osaamisen vastaavuus HSY:n tarpeisiin 3,72 3,75 3,80 3,85 3,11 36% Määrällinen henkilöstösuunnittelu käytössä 3,16 42% Henkilöstösuunnitelman laadulliset osuudet tukevat päätöksentekoa 3,21 46% HSY:n osaamisen hallintamenettely toiminnassa 3,26 >50% Osaaminen kehittynyt HSY:n tarpeita vastaavaksi 6g. Tyytyväisyys palkitsemiseen, henkilöstötutkimuksen tulos -tulos asteikolla 1-5 2,65 2,75 Tuotannollisen työn vertailuarvo Tuotannollisen työn vertailuarvo -erittäin tyytymättömien osuus < 16 % < 15 % < 13 % < 10 %

Strategian toteutumisen mahdollistajat 2/4 päämäärä / mahdollistajat 2013 7 Tuloksiin ja vaikutuksiin tähtäävä toimintakulttuuri 7a. Johtamis- ja toimintakulttuurin kannustavuus, -henkilöstötutkimuksen tulos aseikolla 1-5 -positiivisten osuus 3,39 50% Tuotannollisen työn keskiarvo >52% 0,05 parempi kuin tuotannollisen työn keskiarvo >54% 0,10 parempi kuin tuotannollisen työn keskiarvo >56% 7b. Esimiestyön laatu, -henkilöstötutkimuksen tulos asteikolla 1-5 3,64 Tuotannollisen työn keskiarvo, Parempi kuin tuotannollisen työn keskiarvo Parempi kuin tuotannollisen työn keskiarvo -positiivisten osuus 63% >65% >67% >69%

Strategian toteutumisen mahdollistajat 3/4 päämäärä / mahdollistajat 8 HSY:n yhteisökuva on hyvä 8a. Yhteisökuva -Asiakastyytyväisyystutkimus, tulos asteikolla 1-5 : 1. Kuinka todennäköisesti kertoisi jotain myönteistä HSY:hyn liittyen 2. HSY:n toiminnan luotettavuus 2013 1. Asukkaat 3,6 Isännöitsijät 3,8 2. Asukkaat 3,7 Isännöitsijät 4,1 1. Asukkaat 3,7 Isännöitsijät 3,9 2. Asukkaat 3,8 Isännöitsijät 4,1 1. Asukkaat 3,8 Isännöitsijät 4,0 2. Asukkaat 3,9 Isännöitsijät 4,2 1. Asukkaat 4,0 Isännöitsijät 4,2 2. Asukkaat 4,0 Isännöitsijät 4,3 -Sidosryhmät HSY:n seminaarien ja muiden vastaavien sidosryhmätilaisuuksien onnistuminen kyselytutkimuksena (arvosana 1-5) Mitatun lähtötason mukainen (v. 2014) Paranee edellisestä Paranee edellisestä Paranee edellisestä 8b. Sisäinen yhteisökuva, henkilöstötutkimuksen indeksi Sitoutuneisuus HSY:hyn, tulos asteikolla 1-5 8c. Positiivinen ja neutraali medianäkyvyys suhteessa negatiiviseen medianäkyvyyteen 3,60 3,80 4,00 4,10 95 % / 5 % 95,5 / 4,5 96 / 4 97 / 3

Strategian toteutumisen mahdollistajat 4/4 päämäärä / mahdollistajat 9 HSY on innovatiivinen edelläkävijä sekä ja aktiivinen ja luotettava yhteistyökumppani 9a. TKI-hankkeiden määrä, % liikevaihdosta 9b. Innovatiivisuuden huomioon ottaminen hankinnoissa ja sopimuksissa 0,4% (v. 2012) 1.163m Bonus-sanktio -menettely käytössä joissakin palveluhankinnoissa > 0,5 % Menettelyä on laajennettu ja sisäinen seurantajärjestelmä ja sen pohjalta tiiviimpi yhteistyö toimittajien suuntaan toimivat. 0,75 % On selvitetty eurooppalaisten vastaavien toimijoiden innovatiivisia ratkaisuja ja otettu käyttöön HSY:lle sopivat parhaat käytännöt > 1 % Innovatiivisten hankintojen vertailu ja tiedon jakaminen Euroopan laajuisesti on osa hankintatointa ja HSY soveltaa niitä tapauskohtaisesti käytäntöön 9c. Ympäristövastuu hankinnoissa (asetustasoa kireämpi) Hankintaohje on päivitetty siten, että materiaali- ja energiatehokkuus, ympäristövastuullisuus ja innovatiivisuus läpäisevät koko ohjeen. On määritetty HSY:lle keskeiset ja suurimmassa osassa hankintoja todennettavissa olevat ympäristövastuuindikaattorit, tavoitetasot ja elinkaarikustannukset. Valitut tavoitetasot saavutetaan 40 % niissä hankinnoissa, joissa indikaattoreita voidaan soveltaa. Valitut tavoitetasot saavutetaan 60 % niissä hankinnoissa, joissa indikaattoreita voidaan soveltaa. 9d. Älykkäiden järjestelmien ja mittausmenetelmien käyttöönotto Älykkäitä järjestelmiä käytössä; ne eivät kuitenkaan riittävästi kytkeydy toisiinsa. Käynnissä on selvityksiä. Selvitysten perusteella käynnistetty pilottihankkeita. Uusia pilotteja otettu käyttöön. Älykkäiden järjestelmien hyödyntäminen operatiivisessa toiminnassa on vakiintunut. 11