Ammatillisen koulutuksen ja työelämän yhteistyö/ammatillisen koulutuksen reformi. Case: Huippuosaajia oppilaitoksen ja elinkeinoelämän yhteistyönä

Samankaltaiset tiedostot
Ammatillisen koulutuksen reformin vaikutukset vankilakoulutukseen. Ylijohtaja Mika Tammilehto

Ohjauksen kehittämispäivät , Helsinki Ulla-Jill Karlsson

AMMATILLISEN ERITYISOPETUKSEN JA AMMATILLISEN ERITYISOPETTAJAN TULEVAISUUDENKUVIA. Ylijohtaja Mika Tammilehto

AMMATILLISEN KOULUTUKSEN REFORMI - TILANNEKATSAUS. Ammatillinen koulutus ajassa -seminaari Helsinki Opetusneuvos Seija Rasku

Neuvotteleva virkamies Ulla-Jill Karlsson

Ammatillisen koulutuksen reformi keskeiset uudistukset

Sipilän hallituksen visio: Suomi 2025

Ammatillisen koulutuksen reformin pääperiaatteet. Ylijohtaja Mika Tammilehto Ammatillisen koulutuksen osasto

Strategia KUMPPANUUDELLA OSAAMISTA JA HYVINVOINTIA RIVERIA.FI POHJOIS-KARJALAN KOULUTUSKUNTAYHTYMÄ

Ajankohtaista ammatillisen koulutuksen reformista

Ammatillisen koulutuksen uudistuminen, keskeisiä ehdotuksia. Yli-insinööri Timo Repo

Mitä ja miten ammattiin opiskeleva oppii ja mikä muuttuu uuden lainsäädännön myötä

VERKKO/MOBIILISOVELLUS TYÖSSÄOPPIMISEN TUEKSI. Henrik Rousku, Sähköinfo Oy

Henkilökohtaistamisen prosessi

Muutokset ammatillisessa koulutuksessa

1(5) Strategia Hyväksytty yv

Uudistunut ammatillinen koulutus tarjoaa yrityksille monia mahdollisuuksia. 10 askelta onnistumiseen

Ajankohtaista ammatillisen koulutuksen reformista

Ammatillinen koulutus ja yritysyhteistyö

Oppimisvalmiuksien ja kielitaidon merkitys ammatillisen koulutuksen reformin toteutuksessa

Ammatillisen koulutuksen reformi ja kestävä kehitys. Petri Sotarauta

Sujuvat siirtymät ohjauksen teemaseminaari Kati Lounema yksikön päällikkö, opetusneuvos

Taitajakilpailutoiminta. ammatillisessa koulutuksessa

Nuoret ja aikuiset, yhdessä osaamista hankkimassa Kirsi Malmstedt, Etelä-Savon ammattiopisto

Liikunta-alan tutkintojen kehittämispäivä Tutkintorakenteen ja tutkintojen perusteiden uudistaminen

1(7) Luonnos versio 8. Strategia

Hyvinvointipäivät Elise Virnes Ammatillisen koulutuksen osasto

Opintopolku ja muut oppijan palvelut infotilaisuus Messukeskus

Ammatillisen koulutuksen reformi

Ammatillinen koulutus ja työpaikoilla oppiminen

AMMATILLISELLA KOULUTUKSELLA

Yritysyhteistyö uudistuneessa ammatillisessa koulutuksessa

AMMATILLINEN KOULUTUS. Työelämän näkökulma 03/2018

Pirjo Sillman, reformilähettiläs, kouluttaja, koulutussuunnittelija TAKK, Rakentaminen

Ammatillisen koulutuksen reformi. Ylijohtaja Mika Tammilehto

Ammattikoulutuksessa tekemisen meininki jatkuu. ylijohtaja Mika Tammilehto Ammatillisen koulutuksen osasto

10 askelta onnistumiseen

Ilman taitavia, innovatiivisia ja ammatillisesti sivistyneitä onnistujia maailma ei tule toimeen

Virittäydy Erasmus+ hakukierroksen 2017 taajuudelle

KEUDAN ORIENTAATIOPÄIVÄT LUKUVUOSI

AMMATILLISEN KOULUTUKSEN REFORMI Yrityspalvelupäällikkö Armi Hyvönen, TAKK Infotilaisuus välityömarkkinatoimijoille Pirkanmaan TE-toimisto

Reformin alakohtaiset infot. Katriina Huttunen

AMMATILLISELLA KOULUTUKSELLA

Ammatillinen reformi ja opettaja

Ammatillisten oppilaitosten ja yritysten yhteistyö

Kuinka reformi muuttaa sote-opettajan työtä? SOTE-PEDA WEBINAARI Anita Eskola-Kronqvist HAMK Ammatillinen opettajakorkeakoulu

SAVON KOULUTUSKUNTAYHTYMÄ

Mirja Elinkeinoelämän foorumi Kotka

Osaamisperusteisuus ja henkilökohtaistaminen. Markku Kokkonen Ammatillinen koulutus ajassa seminaari Huhtikuu 2017

TUTKINNON PERUSTEIDEN UUDISTAMINEN

Ammatillisen koulutuksen reformi. Mirja Hannula

Keudan orientaatiopäivät Lukuvuosi

Joustava hakeutuminen ja koulutuksen pääsy. Amiskiertue 2017

Ammatillisista opinnoista jatko-opintoihin

Ammatillisen koulutuksen reformi maahanmuuttajataustainen opiskelija

AMMATILLISEN KOULUTUKSEN REFORMI JA TYÖELÄMÄ- YHTEISTYÖ

Pohjanmaan aluekokeilut hankkeessa

Tutkintorakenteen kehittäminen osana ammatillisen koulutuksen reformia - Tutkintojen uudistaminen

Osaamisperusteisuutta vahvistamassa

Osaavia. eri aloille. tekijöitä. Ammattitaitovalmennus on kaikkien etu

Ohjaushenkilöstön Info Ajankohtaista Omniassa

Tutkintorakenteen kehittäminen osana ammatillisen koulutuksen reformia - Tutkintojen uudistaminen

Ohjaava opettaja -osaajamerkki

Ammatillisen koulutuksen reformi ja työpajatoiminta. Synergiaseminaari, Hämeenlinna Ulla-Jill Karlsson, OKM

Uudistuva lainsäädäntö, opiskeluhyvinvointi ja asuntolatoiminta Elise Virnes OKM & Ville Virtanen SAKU ry

Kaupan lähiesimieskoulutus

Ammatillisen peruskoulutuksen valmentavat koulutukset Eväitä uraohjaukseen 2015 Helsinki

Ammatillisen koulutuksen reformi. Ylijohtaja Mika Tammilehto Ammatillisen koulutuksen osasto

Monimuotoinen ohjaus. Eeva-Kaisa Pakkala Opinto-ohjaaja, kouluttaja. Eeva-Kaisa Pakkala

Työvälineitä tiedolla johtamiseen; CASE 1 Miten varmistetaan päivittämisen ajantasaisuus ja oikeellisuus

OSATA. Osaamispolkuja tulevaisuuteen

Ammatillisen peruskoulutuksen kehittämishaasteet Sirkka-Liisa Kärki Ammatillinen peruskoulutus -yksikön päällikkö, opetusneuvos

Yrittäjyys Sampossa. Päivi Ovaska Yrittäjyyden lehtori, projektipäällikkö

Liikunnanohjauksen uudistunut perustutkinto

Ammatillisen koulutuksen laatupalkintokilpailun informaatiotilaisuus Opetusneuvos Tarja Riihimäki Ammatillisen koulutuksen osasto

O H J A U S H E N K I L Ö S T Ö L L E klo Omnia Sampola rehtori Maija Aaltola

Työpajapäivät Rokualla

Taitaja 2016 Taitajat framilla - seminaari

Valmentavat koulutukset Vankilaopetuksenpäivät 2015 Tampere opetusneuvos Anne Mårtensson Ammatillisen koulutuksen osasto

Työssäoppimisen toteutuksen suunnittelu omassa opetussuunnitelmassa. Työelämälähtöisen ammatillisen koulutuksen ajankohtaispäivä 3.2.

Verkot vesille päälinjat

Ammatillinen koulutus muutospyörteessä

Henkilökohtaistamista ja joustavaa oppimista

Opintopolku. Hakeutuminen perusopetuksen jälkeisiin koulutuksiin keväällä ja kesällä Elinikäisen koulutuksen kehittämispäivät

VALMA ja TELMA seminaari

Osaaminen ja koulutus hallitusohjelman kärkihankkeet. Mirja Hannula EK-foorumi Rovaniemi

10 askelta onnistumiseen

Raamit ja tuki henkilökohtaistamiseen. (työpaja 4) Oulu Ammatillisen koulutuksen reformi kohti uusia toimintatapoja

MOLEMPI PAREMPI! Oppisopimus & Koulutussopimuksen joustava ja yksilöllinen yhdisteleminen työpaikalla. Salla Kivelä & Susanne Forsberg

Hallituksen esityksen päälinjat. Ylijohtaja Mika Tammilehto

Ammatillisen koulutuksen reformi Erityistä tai vaativaa erityistä tukea tarvitseva opiskelija ammatillisessa koulutuksessa

Tutkintojen uudistaminen osana ammatillisen koulutuksen reformia

Valmennusjärjestelmässä mukana huippuosaajien-, WorldSkills-, EuroSkills- ja Abilympics - valmennus

AMMATTIOSAAJIA TYÖELÄMÄN TARPEISIIN AMMATILLISEN KOULUTUKSEN REFORMI

MITEN JOHDAN OSAAMISEN KEHITTÄMISTÄ? Riitta Karusaari Ammatillisen koulutuksen laatuseminaari OPH

NonStop malli aloittavat ja jatkavat opiskelijat opiskelevat ammattiin samassa ryhmässä

Onnistunut työssäoppiminen M.O.T. -hankkeen hyviä käytäntöjä

Sisältö Mitä muuta merkitään?

Työpaikkaohjaajakoulutus

Transkriptio:

Ammatillisen koulutuksen ja työelämän yhteistyö/ammatillisen koulutuksen reformi Case: Huippuosaajia oppilaitoksen ja elinkeinoelämän yhteistyönä

Ammatillisen koulutuksen reformi 1.1.2018

Ammatillisen koulutuksen reformi Vahvistetaan ammatillisen koulutuksen yhteiskunnallista merkitystä. Uudistetaan koulutuksen rahoitusta ja rakenteita jatkoopintokelpoisuus säilyttäen. Huolehditaan alueellisesti kattavasta koulutuksesta sekä tiivistetään koulutuksen ja työelämän välistä vuorovaikutusta. osaamisperusteisuus, asiakaslähtöisyys, tuloksellisuus, tehokkuus, vaikuttavuus, laatu

Koutsi TYÖELÄMÄSSÄ

Kaksi vaihtoehto hakeutumiseen ammatilliseen koulutukseen YH = yhteishaku JH = jatkuvahaku Jatkuva haku JH = Jokainen päivä Miten? -Verkko-opinnot, kestävä kehitys, asiakaspalvelu, YTO -Perehtymisjakso alaan -Jne. Tutkinnon perusteet - TOTSU HOKS

REFORMI Nykyinen järjestelmä OPS - perusteinen Valinnaiset aineet Työssäoppiminen 1. LUOKKA 2. LUOKKA 3. LUOKKA Tut kin to 3 v. Uusi järjestelmä NÄYTTÖ - perusteinen Osaamisen tunnistaminen Tut kin to Ei aikaa Työssäoppiminen Tutkinnon osa Näyttö Tutkinnon osa Tutkinnon osa Tutkinnon osa Näyttö Tutkinnon osa Tutkinnon osa Näyttö Tutkinnon osa Näyttö Tut kin to Toinen tut.

UUDISTUS HYÖDYTTÄÄ KAIKKIA OSAPUOLIA

Opiskelija pääsee työelämään nopeammin Koulutukseen pääsee joustavasti läpi vuoden, kun jatkuvasta hausta tulee pääväylä, perusopetuksen päättävien pääsy koulutukseen turvataan yhteishaulla. Opinnoissa otetaan nykyistä paremmin huomioon opiskelijan yksilölliset tavoitteet, tarpeet, edellytykset ja elämäntilanne. Opiskeluajat lyhenevät ja työelämään tai jatko-opintoihin voi siirtyä nopeammin, kun hankitaan vain puuttuvaa osaamista. Ohjattu oppiminen työpaikoilla alentaa työllistymisen kynnystä. Opiskelijat saavat osuvaa ohjausta ja tukea eri vaiheissa opintoja:

Työelämä saa tarvitsemiaan ammattiosaajia Ammatillisen koulutuksen järjestelmästä tulee selkeämpi ja helpommin lähestyttävä. Ammatilliset tutkinnot ja koulutus perustuvat aiempaa paremmin työelämän osaamistarpeisiin. Yritykset ja julkisen sektorin työpaikat saavat kokonaisvaltaisempaa palvelua koulutuksen järjestäjiltä. Ammatillinen koulutus saa yhdenmukaiset prosessit ja toimintaperiaatteet, mikä sujuvoittaa yhteistyötä koulutuksen ja työ- ja elinkeinoelämän välillä. Työ- ja elinkeinoelämä tulee vahvemmin mukaan varmistamaan koulutuksen laatua ja työelämälähtöisyyttä, hallinnollisen työn hoitaa koulutuksen järjestäjä.

CASE: Taiju Onnea Taiju Koivola Abu Dabi Hiusmuotoilu - Hopeaa

Taiju Koivulan kilpailu-ura lyhyesti 2017 MM-hopeaa WorldSkills Abu Dhabi 2016 EM-hopeaa EuroSkills Göteborg 2016 Suomen voitto Goldwell Colorzoom Challenge-kilpailussa sekä edustuspaikka kansainvälisessä loppukilpailussa, jossa 11. sija. 2016 3. sija Hair&Beauty SM-kilpailu 2015 Goldwell Colorzoom Challenge Suomen viiden parhaan joukossa 2014 2. sija morsiuskampauskilpailussa sekä yleisön suosikki -palkinto 2014 2. sija Taitaja SM-kilpailussa 2013 1. sija Taitaja SM-kilpailussa 2003-2014 Kilpaili kilpatanssissa SM-, EM-, ja MM-kilpailuissa

Taiju Koivulan valmennus työelämäyhteistyönä Valmennettava: Taiju Koivula Työpaikka: Lehtomäen hius- ja kauneuspiste (omistaja Outi Aurasmaa) Oppilaitos: Kouvolan seudun ammattiopisto (opettaja Tarja Korjus) Valmennus: Huhtikuu 2014 marraskuu 2017 Taiju sai käyttää 2 päivää viikossa valmennukseen Työpaikalla valmentajana oli parturi-kampaaja Kerttu Johansson Valmennukseen osallistuivat myös Esedu (Mikkeli), parturiliike Lappeenrannasta ja Stadia (Helsinki) Työelämän motiivi olla mukana: - Laajentaa työelämän näkemystä - Olla mukana tukemassa nuoria - Saa näkyvyyttä ja positiivista imagoa

Työelämän motiivi olla mukana: - Laajentaa työelämän näkemystä - Olla mukana tukemassa nuoria - Saa näkyvyyttä ja positiivista imagoa Haasteita: - Joskus haasteellista sovittaa työvuoroja ja valmennusta - Huippuosaajat ovat herkkiä taiteilijoita valmennettava/työntekijä pitää huomioida kilpailujen jälkeen syntyy helposti tyhjä olo jos ei ole heti haasteita. YRITTÄJÄN VIESTI ON, ETTÄ ON EHDOTTOMAN POSITIIVINEN KOKEMUS JA SOPII MONEN ALAN YRITYKSILLE