VIESTINTÄOPAS. Ai niin, tästähän pitää tiedottaa!



Samankaltaiset tiedostot
Viesti kulkee! Aikku Eskelinen, Anne Sorko, Jyväskylän Yliopisto. Kuva:

Haloo - Kuuleeko kukaan? Innostu viestinnästä!

Vinkkejä hankeviestintään

VIESTINTÄOPAS. Yhdistysten arkeen. Innostu kympillä!

Keskeiset kysymykset niin yhdistyksen sisäisessä kuin ulkoisessa viestinnässä ovat: Mitä? Miksi? Kenelle? Milloin? Kuka? Miten?

Urheiluseuran viestintä

Eväitä hankkeesta tiedottamiselle. Kenelle, mitä, miksi ja miten? Aino Kivelä / CIMO 2015

YHDISTYKSEN VIESTINTÄ

Inspiraatiota hankeviestintään! Helsinki Viestinnän suunnittelija Aino Kivelä / CIMO

Tiedotussuunnitelma. Keski-Suomen Työpajayhdistys ry. Keski-Suomen Työpajayhdistys ry.

Vinkkejä viestintään yhdistystoimijoille VIESTI HUKASSA? (TIIVISTELMÄ) SILMU-KYLÄT / SILMU-BYAR LI-MARIE SANTALA

Inspiraatiota hankeviestintään! Viestinnän suunnittelija Aino Kivelä / CIMO

Hankeviestintää - miksi ja miten? Ilmari Nokkonen Viestinnän asiantuntija

Aivovammaliitto ry Sosiaalinen media Pia Warvas ja Asta Hietanen Lokakuu 2015

Miksi tiedottaa (median kautta)?

Hankeviestintää - miksi ja miten? Ilmari Nokkonen Viestinnän asiantuntija

Eväitä hankkeesta tiedottamiselle. Kenelle, mitä, miksi ja miten? Aino Kivelä / CIMO 2015

Hei me tiedotetaan! Vinkkejä hankeviestintään. Tuettujen hankkeiden koulutus

Sosiaalisen median ohjeistus järjestäjille. Facebook, Twitter & Instagram

VIESTINTÄSUUNNITELMA 2017

Viestintäsuunnitelma 2015

Hankkeen viestintä ja tuloksista kertominen

PANKKIEN YHTEINEN VIESTINTÄ SUORAVELOITUS- MIGRAATIOSSA. Kristiina Siikala

VIESTINTÄ TAPAHTUMA SANOMA SANOMA PALAUTE. LÄHETTÄJÄ - ilmaisukyky - esitystapa - taustat (media/yksilö)

1. Yleistä tutkimuksesta 2. Tutkimuksen tulokset 3. Yhteenveto. Sisällys

TIEDOTTEEN JA VIESTINTÄSUUNNITELMAN TEKO

Miten teidän yhdistyksessänne viestitään?

Eevaleena Isoviita. Vinkkejä viestintään

Tarja Nordman HUS Savuton sairaala -viestintäsuunnitelma

Vaikuttamispalvelu Nuortenideat.fi

Alkupiiri (5 min) Lämmittely (10 min) Liikkuvuus/Venyttely (5-10min) Kts. Kuntotekijät, liikkuvuus

Yhdistyksen viestintä ja verkkoviestintä

Uusien kanavien haasteet ja mahdollisuudet mediaviestinnässä. Kasper Stenbäck Johtaja, verkko ja teknologiat Cocomms Oy

TYÖKALUJA & VINKKEJÄ YHDISTYSTEN VIESTINTÄÄN Eija Eloranta

Markkinointi sosiaalisessa mediassa

Sosiaalinen media Facebook, Twitter, Nimenhuuto

Toimintasuunnitelma. Joensuun seudun JHL 310

VIESTINTÄ TAPAHTUMA VUOROVAIKUTUS

Toimintasuunnitelma 2018

VIESTINTÄSUUNNITELMA 2015

Koulumaailman tehtäväpaketti. alakoululaisille

Muuramen Syke ry:n viestintäsuunnitelma

Laukaan ja Konneveden kuntien kuntaliitosselvityksen VIESTINTÄSUUNNITELMA

Odotukset ja toiveet yhdistysekstranetille

Matkailutoimialan aamu Design Hill, Halikko Riikka Niemelä

TiVoLin viestintä. Seuran www-sivujen päivitysvastaavat. rahastonhoitaja, toimialavastaavat. Kiva-, Aili-, ja Lanu työryhmät

TOIMINTASUUNNITELMA JA TALOUSARVIOEHDOTUS VUODELLE Lahden nuorisovaltuusto

Sosiaalisen median ohjeistus järjestäjille. Facebook, Twitter & Instagram

FC WILD viestintäsuunnitelma Tapio Keränen

Facebook koulutus. Kalle Rapi Etelä-Karjalan kylät ry

Jyväskylän julkisten ja hyvinvointialojen ammattilaiset JHL ry 103 Toimintasuunnitelma Julkisten ja hyvinvointialojen liitto JHL

ORIVESI-JUUPAJOKI KUNTALIITOSSELVITYS. Viestintäsuunnitelmassa selkeytetään Juupajoki-Orivesi kuntaliitosselvitykseen liittyvää viestintää.

Viestintäsuunnitelma Liedon Pallo Simo Lamminen 2016

Viestintä. C-piirin SuurPNAT, Loppi, Esa Ojapalo 2010

JHL 240 yhdistyksen toimintasuunnitelma toimintavuosi

Omainen esiin. Ohjeita omaisyhdistysten viestintään

Helsingin sosiaali- ja terveysviraston henkilöstö JHL 015 ry:n toimintasuunnitelma vuodelle Julkisten ja hyvinvointialojen liitto JHL

Viestintä- ja tiedotuskoulutus Taimo Halme Viestintävastaava Jyväskylän yliopiston ylioppilaskunta

Ammatti- ja Järjestölehdet, monikanavaisuus ja sosiaalinen media

Tuettujen hankkeiden koulutus Ilmari Nokkonen

hankeviestintään (ja vaikuttavuuteen)

Monenlaisia viestikapuloita

Tiedotejakelun trendit 2014!

Vinkkejä tehokkaaseen hankeviestintään

Sykleissä mennään tiedotuksessakin olet tarkkana

Eväitä hankkeesta tiedottamiselle. Kenelle, mitä, miksi ja miten? Aino Kivelä / CIMO

JHL 495 yhdistyksen toimintasuunnitelma Järjestötoiminta. Tapahtuma/tehtävä Tavoite Kuka järjestää Milloin Talousarviossa varattu summa

Sosiaalinen media markkinointivälineenä

ESPOON MATINKYLÄN URHEILUPUISTO

Strategia, toimintasuunnitelmat ja kehittäminen. Varpu Ylhäinen

Mitä saamme aikaan 20 miljoonalla eurolla? ja miten kerromme siitä tuloksista kiinnostuneille ja kiinnostuville?

Vaikuttavuutta EU-tiedotukseen EU-tiedottaja Riikka Vitikka

Euroopan Hiihtomaratonliiton aloite

VIESTINTÄSUUNNITELMA VARSINAIS-SUOMEN SOTE- JA MAAKUNTAUUDISTUS

Tiedottaminen, mediayhteydet ja sosiaalisen median hyödyntäminen

VIESTINTÄSUUNNITELMA

Jyväskylän kaupungin ja Jyväskylän maalaiskunnan kuntajakoselvityksen viestintäsuunnitelma

Hautaako Facebook tahallaan sivun ylläpitäjien julkaisut?

1. Yhdistyksen toiminnan tarkoitus ja visio tulevasta toiminnasta. 2. Tulevan toimikauden haasteet ja mahdollisuudet

Viestintä on mahdollisuus. Auvo Mäkinen,

Palveluverkkotyöryhmä. Viestintä

Viestintäsuunnitelma

Kymmenen vuotta Valtio Expoa viestintä valtionhallinnon suurimmassa tapahtumassa

SUORAA ASIAA LÄHIMAINONNASTA

julkaiseminen verkossa

Keski-Suomen LUMA-keskuksen viestintäsuunnitelma

Sosiaalinen media kylätoimijoiden viestinnässä ja kylien markkinoinnissa

VIESTINTÄSUUNNITELMA. SOS Syrjäytyneestä osalliseksi sosiaalityön keinoin

Keski-Uudenmaan Ohjaamot. Suuntaviivat ja vinkit 2017

Kansalaisneuvonta ja järjestöt sosiaalinen media

OPAS TUTORTUNTIEN PITÄMISEEN

Monilla aloilla myös pukeutuminen ja käyttäytyminen ovat yrityksen visuaalisen linjan mukaista.

Uusimaa-viikko. Uusmaalaisten oma toukokuinen tapahtumakimara, jota koordinoi Uudenmaan liitto

työvälineenä Työsuojelutoimijoiden verkostotapaaminen, Eeva Penttilä

Pohjois-Karjalan sairaanhoito- ja sosiaalipalvelujen kuntayhtymän toimintasuunnitelma vuodelle 2017 Hyväksytty JHL 212:n syyskokouksessa

Viestintä on mahdollisuus. Auvo Mäkinen

KRIISIVIESTINTÄ TAPAHTUMISSA TAPIO REINEKOSKI HYYN VIESTINTÄASIANTUNTIJA AALTO-YLIOPISTON VIESTINNÄN ERITYISASIANTUNTIJA 2017

Työvoima Palvelussuhdelajeittain %-jakautumat

hallitus, vaalitoimikunta hallitus, vaalitoimikunta toimistonhoitaja järjestämisvastaava hallituksen jäsenet jäsenhankkijat luottamusmiehet

M I T E N R O T A R Y N Ä K Y Y S O S I A A L I S E S S A M E D I A S S A

Transkriptio:

VIESTINTÄOPAS Ai niin, tästähän pitää tiedottaa!

Sisältö: Yhdistysten pieni viestintäopas 1 Saate: Ai niin, tästähän pitää tiedottaa! 3 2 Termit tutuksi 4 3 Yhdistysten viestintä - mitä ja miksi viestimme? 6 4 Viesti meille - sisäinen viestintä 8 5 Viesti muille - ulkoinen viestintä 10 6 Visuaalisuus ja kuvat 15 7 Sosiaalinen media yhdistyksen arjessa 16 8 Viestintä suunnitelmalliseksi! 18 Lähteet 20 Muistiinpanot 21 Näistä muistilappusista löydät lyhyesti tärkeät tietoiskut!

Ai niin, tästähän pitää tiedottaa! Viestintä on monille yhdistyksille vieläkin se pakollinen paha, joka saatetaan muistaa usein viime hetkellä: Ai niin, tästähän pitää tiedottaa, plääh! Viestintää pelätään turhaan, sillä monilla pienillä askeleilla voidaan huomattavasti vaikuttaa asioiden sujumiseen yhdistyksessä ja samalla yleiseen tietoisuuteenkin. Samalla viestintä nähdään turhaan erillisenä asiana, sillä viestintä on toimintaa ja toiminta on viestintää! Viestinnän avulla tiedotetaan jäseniä yhteisistä asioista, tehostetaan yhdessä tekemistä ja mikä tärkeintä: tehdään yhdistyksen toiminta näkyväksi. Paikallisyhdistysten kannattaa lähteä liikkeelle pienin askelin ja mitoittaa tehtävät ja tavoitteet yhdistyksen tilanteen mukaan. Vinkkejä suunnitelmalliseen ja nykyaikaiseen yhdistysviestintään löydät tästä oppaasta. Vetovoimaisessa yhdistyksessä on hyvä ilmapiiri ja laadukasta toimintaa, johon on helppo tulla mukaan. Näiden varmistamiseen tarvitaan aktiivista ja innokasta viestintää! Riemukkaita viestinnän hetkiä! Jonna Ekroos, viestintäsuunnittelija JAKE-hanke Pohjois-Karjalan kansanterveyden keskus Marleena Laakso, viestintäkoordinaattori Kathy-toiminta Pohjois-Karjalan Sosiaaliturvayhdistys 3

2. Termit tutuksi Sisäisellä viestinnällä tarkoitetaan monisuuntaista tiedonkulkua ja vuorovaikutusta yhdistyksen eri henkilöiden, henkilöryhmien ja yksiköiden välillä. Joko teidän yhdistyksessä kaikilla on omat sähköpostiosoitteensa? Jos ei, olisiko aika järjestää pienimuotoinen koulutus? Ulkoisella viestinnällä yhdistys voi kertoa, mihin pyrkii toiminnallaan, miten toimii ja mitä on saanut aikaan. Yhdistys voi näin vaikuttaa ihmisten asenteisiin, lisätä tunnettavuuttaan sekä saada yhdistyksen toimintaan mukaan lisää jäseniä. Onhan verkkosivuillanne esimerkiksi ajankohtaiset yhteystiedot - niiden tarkistamisesta on paras aloittaa. Kohderyhmäajattelussa kiinnitetään huomiota siihen, kenelle viesti on suunnattu. Onko viesti tarkoitettu sisäiseen viestintään vai suurelle medialle? Samasta asiasta voi tarjota erilaista versiota esimerkiksi nuorelle ja toisaalta varttuneemmalle vastaanottajalle, mutta paras lähtökohta kuitenkin on selkeä ja ytimekäs viesti! Verkkoviestintä tarjoaa kanavan yhdistyksen sisäiselle ja ulkoiselle viestinnälle. Esimerkiksi yhdistyksen verkkosivut tai yhden tai useamman yhdistysaktiivin kirjoittama blogi (joka on yksinkertainen tapa aloittaa verkkoviestintä) soveltuu molempiin tarkoituksiin. 4

Printtimedialla tarkoitetaan yleisesti kaikkia paperille painettavia tiedotusvälineitä. Printtimediaa voi hyödyntää myös muuten kuin vain tiedotteiden lähettämisen kautta: olisiko aika kirjoittaa mielipidekirjoitus paikalliseen lehteen tai laittaa sivun kulmaan pieni mainos yhdistyksenne toiminnasta? Sosiaalinen media tarkoittaa verkkoviestintäympäristöjä, joissa jokaisella käyttäjällä tai käyttäjäryhmällä on mahdollisuus olla aktiivinen viestijä ja sisällöntuottaja. Monissa yhdistyksissä esimerkiksi Facebookin suljettu ryhmä on koettu hyväksi keinoksi hoitaa sisäistää viestintää. Viestintäsuunnitelma määrittelee yhdistyksessä viestinnäntekijät, vastuut, toimenpiteet sekä seurannan. Nämä asiat on hyvä kirjata ylös vaikkapa ranskalaisilla viivoilla ja täydentää tarpeen tullen. Viestinnässäkin pätee sama sääntö kuin muuallakin: hyvin suunniteltu on puoliksi tehty! 5

3 Yhdistyksen viestintä - Mitä ja miksi viestimme? Usein viestintä jaetaan turhan mustavalkoisesti sisäiseen ja ulkoiseen viestintään, kun kaikki mitä teemme on viestintää! Esimerkiksi miten yhdistyksen jäsen esittelee itsensä ja yhteisönsä, miten yhteistyökumppanuutta pidetään yllä, millaisia tapahtumia järjestetään, miten aktiivisesti lähetetään jäsenkirjeitä ja millaisia kuvia yhdistyksestä julkaistaan. Aika ajoin on hyvä pohdiskella yhdessä ainakin seuraavia kulmakiviä: ydinviestit toiminta - Mikä ja millainen yhdistyksemme on? - Miksi olemme olemassa ja mikä meitä yhdistää? - Mitkä ovat tavoitteemme? Mitä haluamme kertoa yhdistyksestämme jäsenillemme ja muille? - Mitä olemme, mitä teemme ja millaisena haluamme yhdistyksemme nähtävän? - Millaista toimintaa haluamme yhdistyksessämme olevan? - Kenelle haluamme kertoa toiminnastamme ja miksi? - Miten ja mihin haluamme toiminnallamme vaikuttaa? - Miten kerromme toiminnasta? 6

Viestinnän suunnittelu pähkinänkuoressa: Keskeiset kysymykset niin yhdistyksen sisäisessä kuin ulkoisessa viestinnässä ovat: Mitä? Miksi? Kenelle? Milloin? Kuka? Miten? 1. Mikä on viestinnän tavoite? 2. Mikä on kohderyhmä tai onko niitä useampia? (jäsenet, potentiaaliset jäsenet, yhteistyötahot, suuri yleisö) (tiedon/ yhdistyksen tunnettuuden lisääminen, toimijoiden osallisuus) 3. Miten haluttu kohderyhmä tavoitetaan - keinot ja välineet? Seuraavilla asioilla luot jo paljon mielikuvia ja viestit itsestäsi: - Visuaalinen tyyli - esimerkiksi perinteinen, moderni, räväkkä, luotettava, iloinen, nuorekas - Sanavalinnat ja kielenkäytön tavat - esimerkiksi asiantunteva, rento, luotettava, nykyaikainen, ihmisläheinen 7

4 Viesti meille - sisäinen viestintä Yhdistyksen sisäisellä viestinnällä ja tiedotuksella huolehditaan tiedonkulusta yhdistyksen toimijoiden välillä. Se mahdollistaa ajantasaisen tiedonkulun, innostaa mukaan sekä antaa mahdollisuuden osallistua ja vaikuttaa yhdistyksen toimintaan. Vinkkejä yhdistyksen sisäiseen tiedottamiseen: Suunnitelmallisuus: - laaditaan sisäisen tiedotuksen periaatteet: kenelle, miten, miksi - mietitään huolella, mistä kaikesta yhdistyksen sisällä pitää tiedottaa - vastuualueet: kuka ilmoittaa mistäkin ja kuka laittaa eteenpäin mitäkin - luodaan tiedotusrutiineja Toteutus: - esitetään asiat yksinkertaisesti ja lyhyesti - täsmätiedotus, henkilökohtaistaminen ja viestin kohdennus - tiedotetaan hyvissä ajoin, muistutetaan lähempänä - käytetään samanaikaisesti useita tiedotuskanavia myös yhdistyksen jäsenet seuraavat eri tavoin eri viestintävälineitä Vuorovaikutuksellisuus: - kerätään palautetta tiedotuksen onnistumisesta - kysytään jäsenistöltä mikä tiedotuksessa toimii ja mikä ei - kysykää yhdistystoimijoilta itseltään, miten he haluavat saada tiedon yhdistyksen toiminnasta - otetaan oppia ja ideoita muilta yhdistyksiltä ja toimijoilta 8

Kanavia ja välineitä: - keskustelut, tapaamiset - erilaiset kokoukset, kokoontumiset, tilaisuudet - jäsenkirjeet/tiedotteet - tavallinen posti - puhelin, tekstiviestit - toimintakertomukset, raportit Verkkoviestinnän välineitä: - sähköposti (sähköpostilistat) - yhdistyksen kotisivut - sosiaalinen media: twitter, facebook (ryhmä,sivu, tapahtumatiedotus), blogit Saavatko yhdistyksenne toiminnassa mukana olevat riittävästi tietoa siitä, mitä yhdistyksessä tapahtuu, mitä yhdistys tarjoaa, miten yhdistys toimi ja mitä heiltä yhdistyksessä yhdistyksen toimijoina odotetaan? 9

5 Viesti muille - ulkoinen viestintä Ulkoisella viestinnällä pyritään tekemään yhdistystä, sen toimintoja, sisältöjä ja tuloksia tunnetuksi yhteistyötahoille ja laajemmalle yleisölle. Tiedotuskanava ja tyyli valitaan sen mukaan, mistä kerrotaan ja kenelle. Ulkoista viestintää: henkilökohtainen yhteydenpito/ tapaamiset tiedotteet esitteet lehti-ilmoitukset internet lehdet, radio, televisio, tiedotustilaisuudet, avoimet ovet seminaarit, alustukset, esitelmät, artikkelit, raportit ja toimintakertomukset - hyvä tiedote - hyvä mielipidekirjoitus - hyvä painotuote - mainostila - kotisivut 10

Kotisivut Päivitä sivua säännöllisesti! Jos sivulla on vanhentunutta materiaalia, vaikuttaa se sivun uskottavuuteen ja nykyaikaisuuteen. Uudet jutut ja kuvat ja hyvä syy lukijoille vierailla uudelleen sivuilla. Kotisivujen käyttöä voi tehostaa muistuttamalla uusista päivityksistä esimerkiksi sähköpostilla tai sähköisellä uutiskirjeellä Jos sivuja ei ole vielä olemassa, mutta sellaisille on havaittu tarvetta: voi omat kotisivut perustaa osoitteessa www.blogger.com, jonne löytää helposti myös internetistä käyttöohjeita. Kerro ainakin kotisivuilla: Missä ja miten yhdistys toimii mitä se tarjoaa jäsenilleen kuka toiminnasta vastaa miten voi tulla mukaan tapahtumatiedot yhteystiedot 11

Mediaviestintä Paikallismediat ovat hyvä yhteistyökumppani, sillä näkyvyys vaikuttaa yhdistyksen uskottavuuteen, kiinnostavuuteen, uusien jäsenten ja yhteistyökumppaneiden saantiin. Lähtökohtia mediaviestintään: A Määrittele tärkeimmät kohderyhmät (kuntalaiset, virkamiehet, jäsenet ) B Mieti millä välineillä ja keinoilla tavoitat heidät parhaiten (seminaarit, suorat kontaktit..) C Tee vuosittainen viestintäsuunnitelma toimintasuunnitelman rinnalle Yhteys: Lehdistötiedote Tiedotustilaisuus Vierailukutsu Sähköposti Soitto Käynti toimituksessa Mielipidekirjoitus/ kirjoitukseen vastaus Keskustelupalstoille kirjoittaminen 12

Hyvä tiedote: Tee aiheesta uutinen Tee aiheesta paikallinen Lähesty aihetta ihmisen kautta Tee lyhyt ja ytimekäs otsikko Kirjoita selkeästi ja lyhyesti Pituus puolikas A4-liuska Hyvä mielipidekirjoitus: Perustuu faktoihin, mutta myös omiin mielipiteisiin Selkeä rakenne: alku, keski, loppu Oikeakielisyys, tyylitelty Kirjoita itsesi näkyväksi Esimerkki hyvästä tiedotteesta 13

Mainokset ja painotuotteet Mainosten ja painotuotteiden tulisi jatkaa yhtenäistä valittua tyylilinjaa. Hyvä painotuote: Visuaalisuus Erottuvuus Selkeä viesti Kustannustehokas Milloin kannattaa ostaa mainostilaa? Kun kyseessä on vuoden kohokohta Kun tarjolla on tietoa ja toimintaa Kun tarkoituksena on saavuttaa ennen kaikkea yhdistyksen ulkopuolisia jäseniä ja uusia aktiiveja yhdistykseen Kun haluatte kiittää kuntalaisia tai yhteistyökumppaneita 14

6 Visuaalisuus ja kuvat Harkittu visuaalinen ilme vahvistaa viestiä, lisää viestin mielenkiintoa ja asiallisuutta sekä entää viestille muodon ja järjestyksen. Varmista, että ohjeistukset ovat kaikkien viestintää hoitavien henkilöiden tiedossa (ainakin tuorein logo, fontti sekä värimaailma). Useilla yhdistyksillä on käytössään emojärjestönsä ohjeet visuaalisuudesta, jos sellaisia ei pienemmissä yhdistyksissä ole, kannattaa ne lyhyesti määritellä. Kuvapankki: Ota rohkeasti kuvia tapahtumista, tilaisuuksista, jne. Muista aina kysyä kuvauslupa! Jos käytät intetnetin kuvapankkeja, muista tarkistaa kuvan käyttöoikeudet. tässä muutama kuvapankki: www.freeimages.com www.pixmac.fi www.istockphoto.com 15

7 Sosiaalinen media yhdistysten arjessa Sosiaalisella medialla ja sen työkaluilla tarkoitetaan internetistä löytyviä erilaisia verkkopalveluja, -alustoja ja - sovelluksia. Tyypillistä sosiaalisen median palveluille on, että osallistujat voivat: - tuottaa sisältöjä ja muokata niitä - kommentoida, keskustella - jakaa aineistoja ja verkottua keskenään Monet sosiaalisen median palvelut ovat maksuttomia ja varsin yksinkertaisia ja helppoja käyttää. Sosiaalinen media tarjoaa välineitä: - pitää yhteyttä jäseniin - järjestää kokouksia verkossa - jakaa tietoa entistä monipuolisemmin - sopia aikatauluja eri toimijoiden kesken Kuka voisi vastata yhdistyksessänne sosiaalisesta mediasta ja tarpeen tullen ehkä kouluttaakin yhdistystoimijoita? 16

MIHIN SOSIAALISTA MEDIAA VOI YHDISTYKSEN TOIMINNASSA HYÖDYNTÄÄ? TÄRKEINTÄ SOSIAALISEN MEDIA KÄYTÖSSÄ ON mm. reaaliaikainen tiedottaminen yhdistyksen, hankkeiden sisäisen ja/tai ulkoisen viestinnän monipuolistaminen ja tehostaminen sisältöjen monipuolisempi ja monimuotoisempi (teksti, kuvat, videot) jakaminen ja levittäminen kokemusten ja aineiston monimuotoisempi kerääminen ja dokumentointi yhdistyksen toiminnan tukena ja työvälineenä osallistaminen, vuorovaikutuksellisuuden lisääminen ja palautteen keruu Aito tarve - Sosiaalisen median käyttö ei ole itsetarkoitus Miettikää, mihin tarkoitukseen sosiaalisen median työvälineitä tarvittaisiin: o Yhdistyksenne viestinnän tiedottamisen tueksi ja välineiksi? (sisäinen/ulkoinen) o Yhdistyksen toiminnan tueksi ja työvälineiksi? Erilaiset tarpeet, eri sovellukset Oleellista on valita tarpeisiin sopivat ympäristöt ja päättää miten niissä toimitaan Kaikkea ei täydy ottaa käyttöön ja kaikkea ei täydy käyttää koko ajan Facebook on internetin suosituin yhteisöalusta, johon yksityiset henkilöt, yhteisöt tai ryhmät voivat luoda oman sivunsa. DropBox on tiedostonjakopalvelu, jonka avulla voit säilyttää verkossa erilaisia tiedostoja omaan ja muiden käyttöön. Doodle on helppokäyttöinen maksuton palvelu, joka on tarkoitettu yksinkertaistamaan tapaamisaikojen löytämistä useamman henkilön kesken. Blogi on verkkosivu tai -sivusto, johon yksi tai useampi kirjoittaja voi kirjoittaa. Blogissa voidaan tekstin lisäksi julkaista myös kuvia, videokuvaa tai ääntä. 17

9 Viestintä suunnitelmalliseksi! Viestintää kannattaa suunnitella samaan aikaan toiminnan suunnittelun kanssa. Asiat voi lyhyestikin kirjata ylös esimerkiksi seuraavia kysymyksiä hyödyntäen: Tavoitteet - mikä on toiminnan, entä viestinnän tavoitteet? Sanoma - linjatkaa ydinviestinne 1-3 lauseeseen? Aikataulut - milloin ja millä toimenpiteillä viestitään? Kohderyhmä - kenet halutaan tavoittaa/ kenet tavoitetaan jo hyvin? Ohjeistukset - millaista visuaalista linjaa noudatetaan esimerkiksi logojen ja värimaailman suhteen Vastuut - kuka vastaa sisäisestä, kuka ulkoisesta viestinnästä? Keinot ja kanavat - missä kaikkialla viestitään, pitäisikö miettiä uusia kanavia? Arviointi - miten arvioidaan onnistumista? miten viestintää seurataan? 18

Seuraavalle kaudelle on joskus hyvä linjata yhteinen painopistealue, johon erityisesti halutaan kiinnittää huomiota. Tällaisia voivat olla esimerkiksi: Vuosikello panostaminen verkkosivuille tunnettavuuuden lisääminen yhtenäisen graafisen ohjeistuksen laatiminen/päivittäminen sähköpostin ja sosiaalisen median koulutus uusien jäsenien hankkiminen suunnittelukokous 5.11. klo 18 Joulutapahtuma 10.12. Joulukuu Tammikuu Helmikuu suunnittelukokous 5.2. klo 18 Koulutus xx 15.2. Marraskuu Maaliskuu suunnittelukokous 8.3. klo 18 Koulutus xx 14.10. Lokakuu YHDISTYKSEN TAPAHTUMIEN VUOSIKELLO Huhtikuu Tilaisuus xx 22.3. suunnittelukokous 13.4. suunnittelukokous 4.9. klo 18 Syyskuu Toukokuu Tilaisuus xx 7.5. Tapahtuma xx 12.8. suunnittelukokous 22.7. klo 18 Elokuu Heinäkuu Kesäkuu Tapahtuma xx 29.5. 19

Lähteet: Eväitä Järjestön viestintään http://www.slideshare.net/guest28678a/evit-ulkoiseen-ja-sisiseen-viestintn-moniheli-2332010 JHL: Viestinnässä on voimaa http://os240-jhlyhdistys-fi-bin.directo.fi/@bin/86298e7a353b2b- 1388170b01ad790629/1395406948/application/pdf/128469/viestint%C3%A- 4opas2010.pdf Urheiluseuran viestintäopas, Suomen Liikunta ja Urheilu SLU ry. http://www.oll.fi/wp-content/uploads/2012/12/slu_urhseuran_viestintaopas2011_net_aukeamat.pdf Viestintäopas seuratoimijoille, SUSEL ry http://www.susel.fi/pdf/viestintaopas_seuratoimijoille.pdf Käytännön vinkkejä tiedottamiseen, Hämeenlinnan Setlementti ry http:// files.kotisivukone.com/yhdistykset.tiedottaa.net/yhdistysten_tiedottamisen_tueksi.pdf Välineitä järjestöviestintään www.jelli.fi/jarjestotoiminta valokuvat: Freeimages, www.freeimages.com Pohjois-Karjalan kansanterveyden keskus, arkistot 20

Muistiinpanot 21

Joensuu 4/2014, layout Erna Kosonen