Terveempi Pohjois-Suomi 2 hanke: Arviointia TerPS2- kunnista HYVINVOINTIFOORUMI 21.08.2014 Keski-Pohjanmaan ja Kruunupyyn kuntien osaprojekti Tuula Löf 1
Hyvinvointiryhmät Perustettu ryhmiä Olemassa olleiden ryhmien kokoonpanoja kehitetty Toimintaa kehitetty (mm. vuosikellot) Yhteistyöverkostoa kehitetty (esim. kuntalaiset, järjestöt, seurakunnat )
Julkaistu esimerkkejä 14 keskeisen toimijan rooleista ja vastuista: Varmistaa, että hyvinvoinnin näkökulmat on kytketty a) kuntastrategiaan b) kunnan toiminnan ja talouden suunnitteluun / talousarvioon ja -suunnitelmaan c) osavuosikatsauksiin d) tilinpäätöksiin e) arviointi- ja toimintakertomuksiin innokyla.fi/web/malli784775
Hyvä tai melko hyvä, % 100 90 80 70 60 50 40 30 20 10 0 Hyvinvointiryhmien toiminta 43 59 53 69 Ryhmän Kokoontumiskertojen tehtävänkuvan selkeys määrä kehittynyt Alkutilanne (n=261) 45 53 Sisäisen yhteistyön määrä Lopputilanne (n=279) 51 58 Sisäisen yhteistyön laatu 69 Ilmapiiri kokoontumisten aikana 82 81 73 Eri asiantuntijoiden osaamisen arvostaminen
Hyvinvointiryhmän yhteistyöverkostossa kehittymistä Alkutilanne (n=258) Lopputilanne (n=279) Hyvä tai melko hyvä, % 70 60 50 40 30 52 61 36 37 44 53 20 10 0 Verkoston toimijoiden riittävyys Verkoston toiminnan aktiivisuus Verkoston yhteistyön onnistuminen 5
Kokemuksia
Julkaistu työväline ja toimintamalli innokyla.fi/web/malli784775
134 kuntaa on valmistellut työvälineellä vähintään yhden kertomuksen 102 kunnalla valmistelu työvälineellä on kesken tai kunnalla on ainakin käyttäjätunnus Työvälinettä käyttää yhteensä 236 kuntaa eli 78 % Manner- Suomen kunnista Kuntaliiton omistukseen 11/2014
Hyvinvointikertomus osana kunnan toiminnan ja talouden suunnittelua 50 40 41 30 20 26 % Alkutilanne (n=126) Lopputilanne (n=271) 10 0 Hyvinvointikertomus on hyvin tai melko hyvin osana kunnan toiminnan ja talouden suunnittelua 9
Hyvinvointikertomuksen hyödyntämisessä pientä kehitystä Alkutilanne (n=126) Lopputilanne (n=271) HVK:ta hyödynnetään hyvin tai melko hyvin, % 50 40 30 20 40 42 32 38 27 29 10 0 Toiminnan suunnittelussa Toiminnan toteutuksessa Toiminnan arvioinnissa 10
Kokemuksia
Hyvinvointijohtamisen periaatteiden toteutuminen vielä alkutaipaleella 50 TerPS2 alkutilanne (n=261) TerPS2 lopputilanne (n=276) Toteutuu hyvin tai melko hyvin, % 40 30 20 35 41 41 40 40 40 39 36 10 0 Hyvinvointihaasteita pidetään yhtä tärkeinä kuin taloudellisia haasteita Kuntaamme johdetaan strategisesti hyvinvoinnin näkökulmasta Kuntamme strategiaa toimeenpannaan hyvinvoinnin näkökulmasta Kaikki toimialat kantavat vastuuta kuntalaisten hyvinvoinnin edistämisestä
Kokemuksia
KESKI-POHJANMAA JA KRUUNUPYY Hyvinvointiryhmät on nimetty jokaiseen kuntaan Laaja hyvinvointikertomus laadittu hankeaikana lähes kaikissa kunnissa. Kaupungin- tai kunnanvaltuuston hyväksymiä hyvinvointikertomuksia 4: Kokkola, Kannus, Veteli, Lestijärvi. Menossa hyväksyttäväksi 4:Toholampi, Kaustinen, Kruunupyy, Perho.
ALUEELLA JÄRJESTETTY Kuntien valtuustoille ja luottamushenkilöille info-tilaisuuksia Hyvinvointiryhmille / virkamiehille / luottamushenkilöille koulutustilaisuuksia (Sähköinen hyvinvointikertomus, Vaikutusten ennakkoarviointi EVA).
Muut koulutukset Neuvokas perhe koulutus JYTA-alueen ja Kokkolan sosiaali- ja terveystoimen henkilöstölle Lapset puheeksi -koulutus Kiurun ja Kokkolan sos.- ja terveystoimen henkilöstölle Lisäksi osallistuttu kouluttajana TerPS2- koordinaatiohankkeen kansallisiin koulutuksiin Yhdessä oppien tietä raivaten
Muita TerPS2- työalueita Hyvinvoinnin edistäminen alueen eri toimijoiden verkostoissa TerPS2-koordinaatiohankkeen ohjaama sähköisen hyvinvointikertomuksen kehittämistyö sekä erilaisten asiakirjojen laatiminen KASTE -hankkeiden kehittämisryhmissä toimiminen Matkalla hyvinvointiin -lehti
TerPS2 Opit ja eväät Hyvinvointikoordinaattori Riitta Kujalan ja Hyvinvointiryhmän jäsenen Sampo Purontauksen kokemuksia ja näkemyksiä hyvinvointityöstä.
TerPS2 HANKE KIITTÄÄ JA TOIVOTTAA HYVÄÄ VOINTIA!