EUROOPAN RASISMIN JA SUVAITSEMATTOMUUDEN VASTAINEN TOIMIKUNTA



Samankaltaiset tiedostot
EUROOPAN RASISMIN JA SUVAITSEMATTOMUUDEN VASTAINEN TOIMIKUNTA

EUROOPAN RASISMIN JA SUVAITSEMATTOMUUDEN VASTAINEN TOIMIKUNTA

EUROOPAN RASISMIN JA SUVAITSEMATTOMUUDEN VASTAINEN TOIMIKUNTA

Pääkaupunkiseudun laajennettu neuvottelukunta

SYRJINNÄN UHRIN OIKEUSTURVA. Milla Aaltonen

Euroopan unionin neuvosto Bryssel, 23. maaliskuuta 2018 (OR. en)

Lapsiasiavaltuutetun ja vähemmistövaltuutetun suositukset lasten ja nuorten kokeman syrjinnän ehkäisemiseksi ja vähentämiseksi

EUROOPAN NEUVOSTO MINISTERIKOMITEA

EUROOPAN PARLAMENTTI

10417/16 team/vpy/si 1 DG B 3A

CPT-komiteasta lyhyesti

Yhdenvertaisuus- ja tasa-arvo Yksi kaikkien ja kaikki yhden puolesta

nro 26/ : "Mikä on viivästyttänyt tullin tietoteknisten järjestelmien toteuttamista?".

Syrjinnän kartoittaminen Euroopassa Euroopan unionin vähemmistöjä ja syrjintää koskeva tutkimus (EU-MIDIS)

Kuinka kohdata maahanmuuttajataustaisten lasten ja nuorten välisiä ristiriitoja.

*** SUOSITUSLUONNOS. FI Moninaisuudessaan yhtenäinen FI 2011/0431(APP)

EUROOPAN UNIONIN NEUVOSTO. Bryssel, 13. kesäkuuta 2012 (OR. en) 10449/12 Toimielinten välinen asia: 2011/0431 (APP) LIMITE

Tasa-arvo- ja yhdenvertaisuussuunnitelma. Rauman musiikkiopisto

Kotouttamisrahasto. Vuosiohjelma 2009

KOTOUTTAMISTYÖN PERIAATTEET

TARKISTUKSET FI Moninaisuudessaan yhtenäinen FI. Euroopan parlamentti 2016/2149(INI) Lausuntoluonnos Franz Obermayr (PE602.

YHDENVERTAISUUSLAKI MITÄ KÄYTÄNNÖSSÄ?

EUROOPAN PARLAMENTTI

Ikääntyneiden ihmisten moninaisuus ja yhdenvertaisuus

VAMMAISTEN HENKILÖIDEN SYRJINTÄ YHDENVERTAISUUSLAKI APUUN

Kotouttamisen ABC. Nuorten maahanmuuttajien kotoutumisen tukena Emine Ehrström kokemukset ja hyvät käytänteet Aluekoordinaattori

EUROOPAN PARLAMENTIN SUOMEN TIEDOTUSTOIMISTO KANSALAISTEN KÄSITYKSET EU:N TULEVAISUUDESTA 2009

Euroopan rasismin Ja suvaitsemattomuuden vastainen komissio

Kehitystyöohjelma kansallisia vähemmistöjä koskevissa kysymyksissä Johdanto, taustaa

Pohjoisen Keski-Suomen ammattiopisto

Moninaisuus avain ikääntyneiden hoidon laadun kehittämiseen

YLEISSOPIMUKSEN 9 ARTIKLAN MUKAISESTI ANNETTUJEN SOPIMUSVALTIOIDEN RAPORTTIEN KÄSITTELY

Etnisten suhteiden neuvottelukunta. Peter Kariuki Ylitarkastaja/Pääsihteeri

Suunnitelmat yhdenvertaisuuden edistämiseksi uuden yhdenvertaisuuslain valossa. Erityisasiantuntija Panu Artemjeff Oikeusministeriö

YK:n lapsen oikeuksien yleissopimus lapsen oikeuksien perustana

YHDENVERTAISUUSKYSELY

EUROOPAN UNIONIN NEUVOSTO. Bryssel, 15. huhtikuuta 2011 (04.05) (OR. en) 9044/11 ENFOPOL 109

SUURET POHJALAISET KOTOUTUMISPÄIVÄT

FI Moninaisuudessaan yhtenäinen FI A8-0350/1. Tarkistus. Tamás Meszerics Verts/ALE-ryhmän puolesta

Euroopan unionin neuvosto Bryssel, 8. kesäkuuta 2017 (OR. en)

EUROOPAN PARLAMENTTI

Edellyttäen, että edellä mainitut valtuuskunnat poistavat varaumansa, pysyvien edustajien komiteaa ja neuvostoa pyydetään

HYVÄT VÄESTÖSUHTEET. Liite 2. Pilottikuntiin suunnatun kyselyn laajemmat tulokset

Mitä etnisen yhdenvertaisuuden edistäminen tarkoittaa? Peter Kariuki Pääsihteeri Etnisten suhteiden neuvottelukunta

Mainonnan eettinen neuvosto

EUROOPAN PARLAMENTTI

Kolmas Suomea koskeva raportti

EUROOPAN PARLAMENTTI Perussopimus-, työjärjestys- ja toimielinasioiden valiokunta

10062/19 team/as/mh 1 JAI.1

Euroopan ihmisoikeustuomioistuin. Kysymyksiä ja Vastauksia

Ihmiskauppa ja sen vastainen toiminta Suomessa. Tunnistamisesta oikeuksien toteutumiseen

FI Moninaisuudessaan yhtenäinen FI A8-0026/9. Tarkistus. Mario Borghezio, Harald Vilimsky ENF-ryhmän puolesta

Aamunavaus yläkouluihin, lukioihin ja ammattikouluihin

EK:n näkemyksiä maahanmuuttajien koulutukseen ja työllistymiseen

Syksyn 2018 Eurobarometrin mukaan EU:sta vallitsee myönteinen mielikuva ennen Euroopan parlamentin vaaleja

EDUSKUNNAN VASTAUS 332/2010 vp. Hallituksen esitys Euroopan neuvoston tietoverkkorikollisuutta

Mitä tarkoitetaan monimuotoisuudella ja yhdenvertaisuudella?

Disinformaation torjunta verkoissa EU-komission tiedonanto Jouni Lind Valtioneuvoston kanslia/eu-sihteeristö

Toiminnan arvoperiaatteet

Vastaus rasismiin Suomessa. european network against racism euroopan rasisminvastainen verkosto

SEURANTAMITTARIT Mitä tietoja kerätään? Mitä tekijöitä seurataan? Mitkä ovat keskeiset ulkoiset tekijät,

48/134. Kansalliset instituutiot ihmisoikeuksien edistämiseksi ja suojelemiseksi 1

Neuvosto (oikeus- ja sisäasiat) Ehdotus neuvoston päätelmiksi Euroopan totalitaaristen järjestelmien tekemien rikosten muistamisesta

Erityisasiantuntija Panu Artemjeff Oikeusministeriö. Yhdenvertaisuus ja osallisuus perus- ja ihmisoikeusnäkökulmasta tarkasteltuna

EUROOPAN PARLAMENTTI

Euroopan unionin neuvosto Bryssel, 7. joulukuuta 2015 (OR. en)

TARKISTUKSET FI Moninaisuudessaan yhtenäinen FI 2013/2130(INI) Lausuntoluonnos Nuno Melo. PE v01-00

FI Moninaisuudessaan yhtenäinen FI A8-0023/3. Tarkistus. Cristian Dan Preda PPE-ryhmän puolesta

PÄÄTÖSLAUSELMAESITYS

Esityslista Kestävä kehitys

EUROOPAN KOMISSIO VIESTINNÄN PÄÄOSASTO EU-TALLEKIRJASTO LIITE III KUMPPANUUSSOPIMUKSEEN LIITTYVÄT OHJEET

Erityisasiantuntija Panu Artemjeff Oikeusministeriö. Yhdenvertaisuussuunnittelun ohjeistus

Syrjintäselvityksen tulokset (vielä julkaisematon) : Syrjintä koulutuksessa: Erityistarkastelussa yhdenvertaisuuden toteutuminen opintojen ohjauksessa

HE 87/2008 vp. (21/2004), vähemmistövaltuutetusta ja syrjintälautakunnasta. Rodusta tai etnisestä alkuperästä riippumattoman

Kansainvälinen romanipäivä mustalaisvastaisuus Euroopassa ja toisen maailmansodan aikaisen romanien kansanmurhan muistopäivän tunnustaminen EU:ssa

Kansalaisvapauksien sekä oikeus- ja sisäasioiden valiokunta

Neuvoston päätelmät hygienia-asetusten soveltamisesta saatuja kokemuksia koskevasta komission kertomuksesta neuvostolle ja Euroopan parlamentille

EU:n terrorismin vastaisten toimien arvioidut kustannukset

EUROOPAN PARLAMENTTI

EUROOPAN PARLAMENTTI

Euroopan komission Suomen-edustusto. Pohjois-Pohjanmaan maakuntatutkimus

Jääkö nuorten kohtaama rasismi aikuisilta huomaamatta?

Ohjeet oikeushenkilötunnuksen (LEI) käytöstä

OSALLISENA METROPOLISSA DRAAMAN JA SOVELTAVAN TEATTERIN MENETELMIEN MAHDOLLISUUDET

Kuopion kaupungin JHL yhdistys 862 TOIMINTASUUNNITELMA 2016

EUROOPAN PARLAMENTTI

Neuvostoa pyydetään hyväksymään liitteenä oleva päätelmäehdotus istunnossaan 7. maaliskuuta /1/16 REV 1 sj/tih/kkr 1 DG B 3A

LYONIN JULISTUS TIEDON SAATAVUUDESTA JA KEHITYKSESTÄ. Hyväksytty IFLAn yleiskokouksessa Lyonissa Elokuussa 2014 Suomennos Päivi Jokitalo

Seurantajärjestelmä. Euroopan neuvoston yleissopimus ihmiskaupan vastaisesta toiminnasta

Arviointitutkimuksen johtopäätökset Paltamo-kokeilusta

Euroopan neuvoston demokratia- ja ihmisoikeuskasvatusta koskeva peruskirja

Ehdotus NEUVOSTON PÄÄTÖS. Euroopan unionin ja Perun tasavallan välisen tiettyjä lentoliikenteen näkökohtia koskevan sopimuksen tekemisestä

EUROOPAN UNIONIN NEUVOSTO. Bryssel, 20. toukokuuta 2009 (29.05) (OR. en) 10140/09 CRIMORG 81 ENFOPOL 142 TRANS 211

Euroopan unionin neuvosto Bryssel, 16. joulukuuta 2016 (OR. en)

PUBLIC. Bryssel, 9. joulukuuta 1999 (10.01) (OR. f) EUROOPAN UNIONIN NEUVOSTO 13516/99 LIMITE PV/CONS 75 SOC 429

Palvelujen saavutettavuus yhdenvertaisuus ja tasa-arvo

Työturvallisuus- ja työterveyslainsäädännön soveltaminen itsenäisiin ammatinharjoittajiin *

Lausunto Puuttuuko strategialuonnoksen korruptiokatsauksesta olennaista tietoa tai olennaisia lähteitä?

EUROOPAN UNIONIN NEUVOSTO. Bryssel, 11. helmikuuta 2008 (15.02) (OR. en) 6299/08 DEVGEN 19 FIN 51 RELEX 89 ACP 20

Euroopan tilintarkastustuomioistuimen presidentin Vítor Caldeiran puhe

Transkriptio:

CRI(98)30 Version finnoise Finnish version EUROOPAN RASISMIN JA SUVAITSEMATTOMUUDEN VASTAINEN TOIMIKUNTA YLEISTÄ POLITIIKKAA KOSKEVA SUOSITUS NRO 4: KANSALLISET TUTKIMUKSET, JOTKA KOSKEVAT MAHDOLLISTEN UHRIEN KOKEMUKSIA JA HAVAINTOJA SYRJINNÄSTÄ JA RASISMISTA Strasbourg, 6 maaliskuu 1998

Secretariat of ECRI Directorate General of Human Rights and Legal Affairs Council of Europe F - 67075 STRASBOURG Cedex Tel.: +33 (0) 3 88 41 29 64 Fax: +33 (0) 3 88 41 39 87 E-mail: combat.racism@coe.int Käykää kotisivuillamme Internetissä: www.coe.int/ecri

Euroopan rasismin ja suvaitsemattomuuden vastainen toimikunta, joka: palauttaa mieleen Euroopan neuvoston jäsenvaltioiden valtion- ja hallitusten päämiesten huippukokouksessa Wienissä 8-9 päivänä lokakuuta 1993 hyväksytyn julistuksen; palauttaa mieleen, että rasismin, muukalaisvihan, antisemitismin ja suvaitsemattomuuden vastaisen taistelun toimintasuunnitelmassa, joka sisältyy kyseiseen julistukseen, ministerikomiteaa kehotettiin perustamaan Euroopan rasismin ja suvaitsemattomuuden vastainen toimikunta, jonka tehtävänä on muun muassa laatia yleistä politiikkaa koskevia suosituksia jäsenvaltioille; palauttaa mieleen myös Euroopan neuvoston jäsenvaltioiden valtion- ja hallitusten päämiesten toisessa huippukokouksessa Strasbourgissa 10-11 päivänä lokakuuta 1997 hyväksytyn lopullisen julistuksen ja toimintasuunnitelman; korostaa, että tässä lopullisessa julistuksessa vahvistetaan, että Euroopan neuvoston jäsenvaltioiden tavoitteena on rakentaa vapaampi, suvaitsevaisempi ja oikeudenmukaisempi eurooppalainen yhteiskunta, ja siinä kehotetaan tehostamaan rasismin, muukalaisvihan, antisemitismin ja suvaitsemattomuuden vastaista taistelua; palauttaa mieleen, että yleistä politiikkaa koskevassa suosituksessaan nro 1 ECRI kehotti valtioita keräämään tarvittaessa Euroopan tietosuojaa ja yksityisyyden suojaa koskevien lakien, määräysten ja suositusten mukaisesti tietoja, jotka auttavat niiden ryhmien tilanteen ja kokemusten arvioinnissa, jotka ovat erityisen alttiita rasismille, muukalaisvihalle, antisemitismille ja suvaitsemattomuudelle; korostaa, että tilastotietojen kerääminen rasistisesta ja syrjivästä toiminnasta sekä vähemmistöryhmien tilanteesta kaikilla elämänaloilla on erityisen tärkeää ongelmien tunnistamiselle ja politiikan muotoilemiselle; on vakuuttunut siitä, että tällaisia tilastotietoja tulisi täydentää asenteita, mielipiteitä ja havaintoja koskevilla tiedoilla; katsoo tässä suhteessa, että kansalaisten keskuudessa tehtyjen tutkimusten lisäksi myös sellaiset tutkimukset, jotka osoittavat mahdollisten uhrien kokemuksia ja havaintoja kohtaamastaan rasismista ja syrjinnästä, ovat uudenlainen ja arvokas tiedonlähde; katsoo, että tällaisten tutkimusten tuloksia voidaan käyttää eri tavoin huomion kiinnittämiseksi ongelmiin ja tilanteen parantamiseksi; katsoo myös, että mahdollisten uhrien kokemusten ja havaintojen arvon tunnustaminen välittää tärkeän viestin sekä kaikille kansalaisille että haavoittuville ryhmille itselleen; suhtautuu myönteisesti siihen, että tällaisia tutkimuksia on jo järjestetty useissa jäsenvaltioissa; toteaa, että tällaisten tutkimusten järjestäminen kaikkialla Euroopassa antaisi yksityiskohtaisemman kuvan rasismin ja syrjinnän tilanteesta sekä kansallisella että Euroopan tasolla; suosittelee jäsenvaltioiden hallituksille, että nämä ryhtyvät toimenpiteisiin varmistaakseen kansallisten tutkimusten järjestämisen mahdollisten uhrien kokemuksista ja havainnoista, jotka liittyvät rasismiin ja syrjintään, käyttäen apuna tämän suosituksen liitteenä olevia suuntaviivoja. 3

Liite ECRI:n yleistä politiikkaa koskevaan suositukseen nro 4 Suuntaviivat tutkimusten järjestämiseksi mahdollisten uhrien kokemuksista ja havainnoista, jotka liittyvät rasismiin ja syrjintään I. Tutkimusten yleiset tavoitteet 1. Tässä suosituksessa tarkoitettujen tutkimusten tavoitteena on muodostaa käsitys rasismiin ja suvaitsemattomuuteen liittyvistä ongelmista todellisten ja mahdollisten uhrien näkökulmasta. Tähän uudenlaiseen lähestymistapaan sisältyy tutkimuksen tekeminen eräiden rasismille, muukalaisvihalle, antisemitismille ja suvaitsemattomuudelle alttiiden ryhmien jäsenten keskuudessa, ja tutkimuskysymysten tavoitteena on saada tietoa heidän rasismiin ja syrjintään liittyvistä kokemuksistaan sekä siitä, miten he kokevat tässä suhteessa sen yhteiskunnan eri osa-alueet, jossa he elävät. Kerätyt tiedot näin ollen koskevat haavoittuvien ryhmien jäsenten havaintoja ja kokemuksia. Tällaiset tiedot voivat täydentää tietoja rasististen tapausten lukumäärästä ja syrjinnän tasosta eri aloilla ja tietoja valtaväestön mielipiteistä ja asenteista vähemmistöryhmiä kohtaan sekä rasismiin ja suvaitsemattomuuteen liittyvistä kysymyksistä. II. Tutkimusten järjestäminen käytännössä 2. Tutkimusten suunnittelu ja toteuttaminen voidaan antaa tehtäväksi tutkijoille tai sellaisille laitoksille, joilla on kokemusta rasismin ja suvaitsemattomuuden tutkimuksesta, jolloin tutkimuslaitokset tekevät kenttätyön. 3. Se, mitkä vähemmistöryhmät valitaan tutkimuksen luokiksi, riippuu kansallisista olosuhteista, ja niihin voi sisältyä esimerkiksi maahanmuuttajaryhmiä, kansallisia vähemmistöjä ja/ tai muita haavoittuvia ryhmiä. 4. Tekijöihin, jotka tulee ottaa huomioon luokkia valittaessa, voi kuulua kohdeväestön koko ja tiedot, joita on jo saatavilla kunkin ryhmän kohtaaman syrjinnän laajuudesta (esimerkiksi työllisyystilastot, tiedot tehdyistä syrjintää koskevista valituksista). 5. Kontrolli- tai vertailuryhmien sisällyttäminen tutkimukseen voi olla tarpeen perusvertailun tekemiseksi. Tutkimukseen voidaan sisällyttää esimerkiksi vähemmistöryhmä, joka yleisesti ottaen ei näyttäisi kohtaavan suuria syrjintään ja rasismiin liittyviä ongelmia. 6. Hyvät väestöä koskevat tilastotiedot, mukaan luettuna tiedot muuttujista, kuten syntymäpaikasta, etnisestä alkuperästä, uskonnollisesta vakaumuksesta, äidinkielestä, kansalaisuudesta ym., helpottavat tutkimusten järjestämistä. Jos tällaisia väestötietoja ei ole saatavilla, on löydettävä vaihtoehtoisia keinoja tunnistaa ja saavuttaa tutkimuksen kohderyhmät. 4

7. On tärkeää muistaa, että jotkut ryhmät, jotka voivat olla erityisen alttiita rasismille ja syrjinnälle - esimerkiksi laittomat maahanmuuttajat - voivat olla vaikeasti paikannettavissa tutkimusta varten. III. Tutkimusten suunnittelu 8. Sosiaaliseen ja taloudelliseen taustaan liittyvien kysymysten ja muiden yksityiskohtien lisäksi tutkimuskysymyksiin voi sisältyä seuraavia laajempia kokonaisuuksia: - kysymykset, jotka liittyvät konkreettisiin tilanteisiin, kuten kontakteihin eri viranomaisiin (esim. poliisi, sosiaali- ja terveysviranomaiset, oppilaitokset) sekä muihin laitoksiin ja tahoihin (esim. pankit, kiinteistönvälittäjät, työnantajat, ravintolat, vapaaajanviettopaikat, kaupat). Tutkimuksessa voidaan kysyä, kuinka monta kertaa tietyn ajanjakson (esim. edellisen vuoden tai viimeisten viiden vuoden) aikana vastaajat ovat joutuneet epäoikeudenmukaisen kohtelun kohteeksi sen vuoksi, että he kuuluvat vähemmistöryhmään, ja minkälaista epäoikeudenmukaista kohtelua he ovat kokeneet; - kysymykset, jotka liittyvät havaittuihin mahdollisuuksiin osallistua yhteiskuntaan tasaveroisesti muiden kanssa, tietoisuuteen erityisistä toimenpiteistä, joita on toteutettu vähemmistöryhmien tilanteen parantamiseksi, sekä siihen, missä laajuudessa nämä mahdollisuudet ovat toteutuneet (näihin voivat sisältyä esimerkiksi mahdollisuudet menestyä koulussa ja ammatillisessa koulutuksessa sekä työnsaantimahdollisuudet); - kysymykset, jotka liittyvät havaintoihin ja asenteisiin. Asiakokonaisuuksiin voi sisältyä tarvittaessa: luottamus viranomaisiin, asenteet maahanmuutto- tai vähemmistöpolitiikkaa kohtaan, arvio maasta rasistisena tai muukalaisvastaisena maana, uskontoon liittyvät ongelmat, asenteet muita ryhmiä kohtaan, vaikeudet kontakteissa valtaväestöön, samaistuminen isäntämaahan ja alkuperämaahan, suunnitelmat jäädä tai palata, paikka, jota vastaaja pitää eniten kotinaan, jne. Tällaisten asiakokonaisuuksien sisällyttäminen tutkimukseen mahdollistaa koetun syrjinnän laajuuden ja erilaisten asenteiden ja havaintojen välisen suhteen tutkimisen. 9. Suunnittelussa tulisi ottaa huomioon, että nämä kysymykset tuottavat pääasiassa tietoa syrjintään liittyvistä subjektiivisista kokemuksista. Joka tapauksessa syrjintää on erittäin vaikeaa tutkia objektiivisesti ja in vivo, koska syrjintää esiintyy kaikkialla jokapäiväisessä elämässä. Tutkimustulokset subjektiivisesti koetusta syrjinnästä ovat arvokkaita indikaattoreita, erityisesti kun niitä arvioidaan muiden tietojen, esimerkiksi työttömyystilastojen, poliisirekisterin, tehtyjen valitusten ym. tietojen valossa. 5

IV. Tutkimusten seuranta 10. Tietyn ajan jälkeen voidaan järjestää seurantatutkimuksia syrjinnän ja rasismin ilmenemismuotojen muutosten tarkkailemiseksi tai uusien ryhmien sisällyttämiseksi tutkimukseen. 11. Tutkimustuloksia voidaan käyttää eri tavoin, esimerkiksi huomion kiinnittämiseksi alueisiin, joilla toimenpiteet ovat erityisesti tarpeellisia; sellaisen politiikan arvioimiseksi ja kehittämiseksi, jossa otetaan huomioon tutkimuksen kohteena olleiden ryhmien kokemukset ja huolenaiheet; tietoisuuden ja syrjintään liittyvien ongelmien ymmärtämisen lisäämiseksi kansalaisten keskuudessa, uhrien näkökulmasta katsottuna; tietoisuuden lisäämiseksi tietyillä aloilla työskentelevien henkilöiden keskuudessa siitä, miten vähemmistöryhmät kokevat nämä instituutiot tai niiden käytännöt (esim. poliisi, työnantajat ja palveluiden tuottajat). 6