SOPIMUS ROVANIEMEN KAUPUNGIN HALLINTOPALVELUKESKUKSEN TALOUS- JA HENKILÖSTÖHALLINTOPALVELUJA KOSKEVASTA LIIKKEENLUOVUTUKSESTA POLARMON OY:LLE
SOPIMUS ROVANIEMEN KAUPUNGIN HALLINTOPALVELUKESKUKSEN TALOUS- JA HENKILÖSTÖHALLINTOPALVELUJA KOSKEVASTA LIIKKEENLUOVUTUKSESTA POLARMON OY:LLE 1. OSAPUOLET Rovaniemen kaupunki, Y-tunnus 1978283-1, osoite PL 8216, 96101 Rovaniemi (jäljempänä Kaupunki). Polarmon Oy, Y-tunnus 2163869-5, osoitteessa PL 60, 99601 Sodankylä (jäljempänä Yhtiö). Kaupunki ja Yhtiö voivat olla jäljempänä erikseen osapuoli ja kumpikin yhdessä osapuolet. 2. TAUSTA Kaupunki luovuttaa osan talous- ja palkkahallinnon tuotannosta ja tehtävistä Yhtiölle. Yhtiö toimii Kunnan Taitoa Oy:n alihankkijana talous- ja henkilöstöhallinnon palveluissa. Kaupunki on valmis vuokraamaan Yhtiölle tarvittaessa toimitilat markkinoiden mukaisella hinnalla, joista laaditaan erikseen vuokrasopimus. Liiketoimintaan liittyvästä irtaimistosta sovitaan erikseen. 3. MÄÄRITELMÄT Jollei tässä sopimuksessa ole jäljempänä nimenomaisesti todettu toisin, seuraavat määritelmät ovat voimassa: Ennakkoehdot Sopimuksessa sovitun liikkeenluovutuksen täytäntöönpanon ennakkoedellytykset, jotka on kuvattu kohdassa 4.2. Luovutuspäivä tarkoittaa päivää, jolloin Yhtiö ryhtyy hoitamaan tässä sopimuksessa tarkoitettua liiketoimintaa ja työnantajan asema siirtyy Yhtiölle. Luovutuspäivä on 1.10.2011. Liiketoiminta tarkoittaa sitä palvelutuotantoa, jota siirtyvät työntekijät tekevät luovutettavissa talous- ja henkilöstöhallinnon palvelukeskuksen tehtävissä.
Siirtyvät tehtävät ja henkilöstö liitteessä 1 mainitut tehtävät ja henkilöstö. 4. LIIKKEEN LUOVUTUS JA TÄYTÄNTÖÖNPANON ENNAKKOEHDOT 4.1. Liikkeen luovutus Luovutuspäivänä Kaupunki luovuttaa liiketoiminnan kirjanpidollisen jatkuvuusperiaatteen mukaisesti Yhtiölle ja Yhtiö sitoutuu ottamaan vastaan liiketoiminnan tämän sopimuksen ehdoin edellyttäen, että kohdassa 4.2 sovittu ennakkoehdot ovat täyttyneet. Liiketoimintaan kuuluvat sopimukset siirtyvät Yhtiön vastattaviksi siirtymispäivästä lukien. 4.2. Sopimuksen ennakkoehdot Sopimuksen toteutumisen edellytyksenä on, että seuraavat ehdot ovat toteutuneet Yhtiön hyväksymällä tavalla luovutuspäivään mennessä: 1. Kaupunki on solminut Kunnan Taitoa Oy:n kanssa palvelusopimuksen talous- ja henkilöstöhallinnon palvelujen ostamisesta toistaiseksi voimassa olevalla ostosopimuksella, joka on irtisanottavissa viiden (5) vuoden määräajan jälkeen kuuden (6) kuukauden irtisanomisajalla. 2. Kunnan Taitoa Oy on sitoutunut hankkimaan Kaupungin tarvitseman talous- ja henkilöstöhallinnon tuotannon Yhtiöltä niiden viiden (5) vuoden ajan, joina sopimus ei ole irtisanottavissa. Kunnan Taitoa Oy on Yhtiön emoyhtiönä taannut kaikille Kaupungilta siirtyville työntekijöille työsuhteen jatkumisen edellä mainitun viiden (5) vuoden ajan. 4.3. Sopimuksen irtisanomisehto Mikäli ennakkoehtoja ei ole täytetty luovutuspäivään mennessä, Yhtiö saa irtisanoa sopimuksen päättymään välittömästi. 5. TYÖNTEKIJÖIDEN SIIRTYMINEN 5.1. Palvelussuhteiden käsittely ja menettelytavat Työntekijät siirtyvät yhtiön palvelukseen työsopimuslain (55/2001) 1 luvun 10 :ssä säädettyä liikkeenluovutusmenettelyä noudattaen.
Määräaikaisessa palvelussuhteessa olevat työntekijät siirtyvät yhtiön palvelukseen työsopimuksen päättymiseen saakka. 5.2 Kertyneiden ylitöiden korvaaminen Rovaniemen kaupunki korvaa työntekijöille vapaana tai rahana heille ennen siirtymäpäivää mahdollisesti kertyneet ylityöt. 5.3 Loma-ajan palkka ja lomaraha Rovaniemen kaupunki korvaa yhtiölle kuukauden kuluessa laskennallisen korvauksen työnantajamaksuineen niistä vuosiloma- ja säästövapaapäivistä, jotka työntekijät ovat ansainneet Rovaniemen kaupungin palveluksessa, mutta tulevat pidettäväksi Polarmon Oy:n palveluksessa. Rovaniemen kaupunki korvaa Polarmon Oy:lle menneillään olevalta lomanmääräytymisvuodelta työntekijöille luovutuspäivään mennessä kertyneen lomarahan, ja se tulee maksettavaksi työntekijöille yhtiön toimesta. Korvattavan lomarahan suuruutta määrättäessä noudatetaan KVTES:n vuosilomaluvun 18 määräyksiä. 6. KAUPUNGIN VAKUUTUKSET YHTIÖLLE Kaupunki antaa Yhtiölle seuraavat vakuutukset, joiden oikeellisuuteen perustuen Yhtiö on päättänyt sitoutua sopimukseen. Kaupunki vakuuttaa Yhtiölle, että Kaupungin vakuutukset pitävät paikkaansa eivätkä ole harhaanjohtavia sopimuksen allekirjoituspäivänä sekä luovutuspäivänä, pois lukien sellaiset Kaupungin vakuutukset, joissa nimenomaisesti vakuutetaan paikkansapitävyys jonakin tiettynä ajankohtana. Yhtiön käsityksen mukaan työntekijöiden lisäksi ei ole muita henkilöitä, joilla olisi oikeus siirtyä yhtiön palvelukseen liiketoiminnan luovutuksen perusteella. Kaikki eläkevakuutuksiin liittyvät maksut on suoritettu, eikä työntekijöitä koskien ole kattamattomia eläkevastuita. Kaupungilla ei ole tiedossa viranhaltijoita ja työntekijöitä koskien mitään sellaisia seikkoja, jotka saattaisivat johtaa oikeudenkäyntiin, hallintoprosessiin, välimiesmenettelyyn tai muuhun vastaavaan prosessiin. 7. KAUPUNGIN VASTUUT LUOVUTUSPÄIVÄN JÄLKEEN Tämän sopimuksen perusteella Yhtiölle ei siirry mitään velvoitteita tai vastuita, jotka ovat syntyneet tai jotka perustuvat luovutuspäivää edeltävään aikaan, ellei tässä sopimuksessa ole toisin nimenomaisesti mainittu. Näin ollen Kaupunki sitoutuu vastaamaan kaikista
luovutuspäivää edeltävistä liiketoiminnan vastuista, kuten sopimuksiin perustuvista vastuista, työntekijöihin liittyvistä velvoitteista (kuten palkoista), ostoveloista sekä kaikista muistakin palveluihin tai sopimuksiin taikka sitoumuksiin liittyvistä velvoitteista ellei tällä sopimuksella ole toisin sovittu. 8. MUUT EHDOT 8.1 Muutokset Sopimukseen Tätä sopimusta tai sen liitettä voidaan muuttaa vain molempien osapuolten yhteisellä sopimuksella. 8.2 Arvonlisävero Mikäli sopimuksen määrittämä liikkeenluovutus muodostaisi liiketoimintakaupan arvonlisäverolain (1501/1993) mukaisesti, yhtiö ilmoittaa, että se aikoo harjoittaa liiketoimintaa edelleen ja käyttää liiketoiminnan varoja yhtiön liiketoiminnassa luovutuspäivän jälkeen. Mikäli tämän sopimuksen mukaisesta liikkeenluovutuksesta johtuisi arvonlisäverosuorituksia, Kaupunki sitoutuu Yhtiön pyynnöstä korvaamaan kaikki sellaiset suoritukset viipymättä yhtiölle. 8.3 Erimielisyyksien ratkaiseminen Sopimuksesta aiheutuvat riidat ratkaistaan lopullisesti välimiesmenettelyssä Keskuskauppakamarin välityslautakunnan sääntöjen mukaisesti. Välimiesmenettely pidetään Helsingissä. 9 Sopimuskappaleet Sopimusta on laadittu kaksi (2) samasanaista kappaletta, yksi (1) kummallekin osapuolelle. [Paikka ja päiväys] ROVANIEMEN KAUPUNKI POLARMON OY Liitteet: liite 1: Siirtyvät tehtävät ja henkilöstö