Projekti muutosjohtamisen välineenä

Samankaltaiset tiedostot
PROJEKTIN OHJAUS JA SEURANTA JOUNI HUOTARI, ESA SALMIKANGAS

Strategia, johtaminen ja KA. Virpi Einola-Pekkinen

Mitä työikäisten kuntoutuksen kehittämisessä on tapahtunut?

POHJOIS-POHJANMAAN SAIRAANHOITOPIIRI. Laatutyö - laadukas toiminta terveydenhuollossa

Verkkokaupan perustaminen - CASE NANSO GROUP OY. Thea Forstén

Tilaajien yhteiset tavoitteet ja kehittämisen tiekartta

Ennakoiva johtaminen ja talousjohtaminen

Yrittäjyyskoulutuksen tila yliopistoissa. TEKin Yrittäjyys RoadShow Oulussa DI Pirre Hyötynen, asiamies, koulutus- ja työvoimapolitiikka

Esipuhe 8 LIIKETOIMINTAYMPÄRISTÖN MAHDOLLISUUDET 10

Nuorten tieto- ja neuvontatyön osaamiskartta Pirjo Kovalainen

Kokemusasiantuntijan tarina. Kasvamista kokemusasiantuntijaksi

Kuntosaliharjoittelun kesto tunteina Kokonaishyöty Rajahyöty

Arvioidaan työskentelyn asennetta, vastuullisuutta, omaaloitteisuutta,

Matematiikan tukikurssi

L U PA T E H D Ä F I K S U M M I N. #Työ2.0

Esitelmä saattohoidosta

CxO Mentor Oy. Miten johto voi edesauttaa kehityshankkeidensa onnistumista? Reino Myllymäki. CxO Mentor Oy 2012

Asiakkaiden osallisuus mitä. Asta Niskala ja Annikki Paajanen Oulu

Perusopetuksen aamu- ja iltapäivätoiminnan laadun arviointi 2016 Västankvarns skola/ Tukiyhdistys Almus ry.

Rovaniemi.fi. Verkkopalvelun kehitysprosessi

Opiskeluympäristöarviointi yliopiston näkökulmasta. Johanna Naukkarinen Kehittämispäällikkö, LUT Opintopalvelut

Asiakaspalvelun uusi toimintamalli autetaan asiakasta digitaalisten palveluiden käytössä (AUTA)

A B C LAATUKÄSIKIRJA. Yrityksen laatupolitiikka

Mitä lapsen tulisi varhaiskasvatuksesta saada? Leikki-ikäisen hyvän kasvun eväät MLL Helsinki Marjatta Kalliala

Luottamus ja yrittäjän etiikka

Marjan makuisia koruja rautalangasta ja helmistä -Portfolio

II- luento. Etiikan määritelmiä. Eettisen ajattelu ja käytänteet. 1 Etiikka on oikean ja väärän tutkimusta

Syksyn aloituskampanjat lippukunnissa

Toimialan ja yritysten uudistuminen

Alavus Kuortane Töysä Kuntaliitoksen esiselvitys. Valtuustojen yhteisseminaarissa arvoidut kuntaliitoksen tavoitealueet. PwC

Mihin kotityöpalvelu perustuu asiakkaan kanssa tehtyyn sopimukseen

Projektisalkun kehittäminen - kilpailuetua toimituksiin projektisalkulla. Projektisalkku ohjausvälineenä. Projektisalkun kehittäminen

Mitä on opiskelijan arki? Opintopsykologinen näkökulma

Rohkeus uudistua ja kasvaa. Uskallus uudistua, rohkeus rikkoja rajoja SMTS Helmiseminaari

Unelmana avoin kehittäjäyhteisö edellytys digiloikalle?

Miten työni on muuttunut. Selvärajaisesta ruudusta.

Luento 6. June 1, Luento 6

Antavatko Kelan standardit mahdollisuuden toteuttaa hyvää kuntoutusta työssä uupuneille ja mielenterveysongelmaisille?

Tutkimus- ja kokemustiedon. tuotteistaminen.

LAPIN KIRJASTOPÄIVÄT Työelämän muutos: Massatyöläisestä läpinäkyväksi yksilöksi

Tarjoajalla on oltava hankinnan kohteen laatu ja laajuus huomioon ottaen kokemusta seuraavilla alueilla:

Omistajatavoitteet, omistajan tuotto ja yritysjärjestelyt

L2TP LAN to LAN - yhteys kahden laitteen välille

Balanced Scorecard henkilöstöjohtamisessa

MUUTOS 14! - Sosiaaliset kriteerit julkisissa hankinnoissa!

VAPAASTI VALITTAVAT TUTKINNON OSAT. Autoalan perustutkinto

P A R T. Professional Assault Response Training Seppo Salminen Auroran koulu. Valtakunnalliset sairaalaopetuksen koulutuspäivät

Asiakassuhteen merkitys. Asiakassuhteen merkitys JÄRJESTELMÄKESKEINEN ASIAKASKESKEINEN

Mittarilistoista strategian jalkauttamiseen

Kouvolan kaupungin ympäristöjärjestelmätyön käynnistäminen

Learning cafen yhteenveto. Helsinki

TERO VUORINEN STRATEGIAKIRJA 20 TYÖKALUA

Osaamistarpeiden strategialähtöinen ennakointi ja johtaminen. Esimiestyö osaamisen kehittämisen välineenä

Mielestämme hyvä kannustus ja mukava ilmapiiri on opiskelijalle todella tärkeää.

Case Hoviagents. Oppimisprojekti /TKI3 Kevät

Asteen verran paremmin

Työnantajahaastattelujen satoa. Kirsi Klemelä Turun yliopisto Kasvatustieteiden tiedekunta

TYÖSSÄOPPIMINEN JA AMMATTIOSAAMISEN NÄYTTÖ. Tutkinnon osa: Yrityksessä toimiminen 15 osp Tavoitteet:

Kuntien sote-menot ,6 miljardia

Kriittisen polun hallinta CRIPMAN (CRItical Path MANagement) Pekka Maijala & Jaakko Paasi

Innovaatioprojektin projektisuunnitelma. Talousjakkara ikääntyville

Torstai Mikkeli

Maahanmuuttajien osaamisen tunnistamisen tulevaisuudennäkymiä. Turku, Nanna Wilhelmsson, KL 1

FC Kangasala ry: Strategiatyö

Uudet työtavat Älykkäät ratkaisut Tiina Moberg, TDC Oy

Yleinen osa - Kuntoutuksessa tukena,

Arviointi johtamisen tukena

IT-projektitoiminnan riskien hallinta globaalissa ympäristössä. Projektiriskien valvonta ja ohjaus parhaat käytännöt

Palosuojelurahasto Aktiivisesti ja avoimesti tulipalojen ehkäisyn ja pelastustoiminnan edistämisen puolesta

TUNNUSMERKKEJÄ VALMIUDET OSAAMISEN JOHTAMISEEN

ELINIKÄINEN OPPIMINEN JA YHTEISKUNTA

Jokainen projekti on ainutkertainen. t i (Lähde: Rissanen 2002, 14)

Vanhempien näkemyksiä alle kouluikäisen neurologista kuntoutusta ja ohjausta saavan lapsen kuntoutuksesta sekä heidän osallisuudestaan siihen

Suunnistaminen peukalokompassilla Peukalokompasseissa on eroa

Kohti vähäpäästöistä Suomea. Joensuun tulevaisuusfoorumi

4.1 Mitä autopaikalle saa pysäköidä?

Viestintäsuunnitelma Student Lifen ohjausryhmä

Raportointi hankkeen tulosten kuvaajana ja toteutuksen tukena

Tutkimusdatanhallinnan suunnittelu ja DMPTuuli-työkalu

Tietohallintomallin soveltamisohje julkiselle hallinnolle

Valokuituliittymä Pälkäneellä Huippunopea valokuituverkko nyt tulossa Pälkäneelle!

Toimiva laadunhallintaa ja laadun jatkuvaa parantamista tukeva järjestelmä

JOHTAMINEN, VIESTINTÄ JA MUUTOS VIESTINTÄPÄÄLLIKKÖ NIINA KAUPPINEN

Samanaikaisen innovatiivisuuden ja tehokkuuden edistäminen. Olli-Pekka Kauppila, Mira Halonen & Ville Koiste Aalto-yliopiston kauppakorkeakoulu

Julkisista hankinnoista innovatiivisiin hankintoihin STM /

Valtion riskienhallintakehikko ja innovatiiviset hankinnat. Esko Mustonen

Mittauksesta. Kouvolan kaupungin 360 mittaukset ja henkilökohtaiset purkucoachaukset Yhteenvetoraportti ja vertailut toimialoittain

Turvallisuus ja turvallisuudenhallintajärjestelmä

Koulutuksen kriittiset tehtäväkokonaisuudet Kajaanin yliopistokeskus, Aikuiskoulutus

LIIKETOIMINNAN TIETOTURVALLISUUS - ASIANTUNTIJAN ERIKOISTUMISOPINNOT (30 op)

KOKEMUKSIA TOIMINTAKYKYÄ. Itsenäiseen elämään sopivin palveluin -hanke Merja Marjamäki

Asiantunteva ja asiakaslähtöinen avoin yliopisto. Osaamishaasteet

Tarkka kohdentaminen potentiaalisiin asiakkaisiin oli avain menestykseen CASE Fresh Fitness

Tukioppilaat hyvinvoinnin rakentajina koulussa tukioppilastoimintaa 40 vuotta

HANKETAPAAMINEN. Suomussalmi KAIRA-hanke Vaikuttavuutta Kainuun rakennetyöttömyyden purkamiseen/s10179

Empatiaosamäärä. Nimi: ********************************************************************************

Koordinaattorin puheenvuoro

Tuottavuutta Metsästämässä. Aapo Varis /

Energiatehokkuus ja lämmitystavat. Keski-Suomen Energiatoimisto

Oman osaamisen tunnistaminen

Transkriptio:

Project Directors Oy Prodictor Projekti muutosjohtamisen välineenä CxO Academy 2.3.2011 Kai Ruuska www.prodictor.fi

Kolme tapaa kuvata muutosta Vakaa toimintaympäristö lineaarinen muutos Orgaaninen toimintaympäristö vaiheittainen muutos Dynaaminen toimintaympäristö kaoottinen muutos

Epävarmuuden asteet ajan funktiona Todennäköisyyksillä suunniteltavissa oleva ajanjakso lyhenee koko ajan. Jalava ja Matikainen 2010

Muutosprosessi ja organisaation oppiminen Strategia ja perusoletukset Operatiivinen toiminta Tuotokset Innovointi Kaksikehäinen oppiminen Sopeuttaminen Yksikehäinen oppiminen Kyseenalaistaminen - onko nykyinen tapamme toimia oikea - onko tehokkuus todella ainoa ongelma - onko SAP sittenkään ratkaisu - entä, jos olemmekin erilaisia kuin muut Puutteiden korjaaminen - se, mitä teemme on ok - nyt vain nopeammin ja halvemmalla - SAP toimii muualla - olemme samanlaisia kuin muut - miksei SAP siis toimisi meilläkin Projekti on tapa sopeutua muutoksiin ja väline aikaansaada niitä.

Japanilaistutkimus innovatiivisuudesta Ideoiden tappajat 85 % Ideoijat 5 % Ideoiden tukijat 10 % Sitä on jo kerran kokeiltu Laitetaan muhimaan Propellipäiden kotkotuksia Tässä on nyt tärkeämpääkin tekemistä V = T 2 Vanhan parantaminen on aina helpompaa kuin uuden tuottaminen.

Projektitoiminnan kaksoisrooli Mainstream project Newstream project Kehittäminen Kehittäminen Innovatiivinen projekti - kyseenalaistetaan vanhaa - riskit rakenteellisia (output) - asiakkaan odotukset - miten asiat voisivat olla - learning by doing Sopeuttava projekti - parannetaan olemassa olevaa - riskit parametrisia (input) - vaatimusmäärittely - miten asiat ovat - learning and doing Entinen Inkrementaalinen muutos Entinen Radikaali muutos Innovatiivisen kehittämisen avulla pyritään rikkomaan luutuneita rakenteita.

Kaksi tapaa johtaa kehittämishanketta Alkupiste Määrittely Suunnittelu Toteutus Testaus Käyttöönotto Big bang Suunniteltu lopputulos Vesiputous tavoite tiedetään, lopputulos voidaan ennustaa Alkupiste Tarkoituksenmukainen lopputulos Käärmeenpolku tavoite tiedetään, keinot sen saavuttamiseksi täsmentyvät työn aikana

Projektin ja asiakkaan välinen suhde Asiakasorganisaatio Tukifunktio Reacting Projektiorganisaatio Asiakasorganisaatio Toteuttaja Interacting Projektiorganisaatio Aktiivinen vaikuttaja Asiakasorganisaatio Projektiorganisaatio Enacting Projektin tulisi olla aloitteellinen palvelun tuottaja eikä passiivinen toteuttaja.

Historian painolasti Projektin hallinnan mallit ja menetelmät - kehitetty aikanaan suuria kaupallis-teknisiä hankkeita varten - perutustuvat ns. management-tekniikoihin ja raskaisiin projektityöohjeisiin Taylorismi dominoi = tieteellinen liikkeenjohto - projektit toistuvat samanlaisina projektin hallintaan on yksi ja oikea tapa - keskitytään asioiden johtamiseen, ihmiset ovat resursseja - projektiorganisaatio on tuotantokone, joka pitää vain rasvata hyvin Viestintä on lähettäjäkeskeistä tiedon välittämistä - painotetaan kirjallista ja sähköistä viestintää - viestintä on välttämätön paha tärkeämpien töiden ohessa Käsitys projektijohtamisesta ei näytä pysyneen ajassa mukana.

Projektitoiminnan hyödyn maksimointi Mitä tehdään Organisaation strategia Linkittyminen ja strategian konkretisointi Portfolion johtaminen Projektien johtaminen Projektien tavoitteet Miten tehdään

Strategian toteuttaminen käytännössä Kahvila Pirjo Ojanperän 3x3x3-kuvio Pirjo Ojanperän 3x3x3-kuvio

Ohjelmajohtaminen Operatiivinen Chain Projekti 1 Projekti 2 Projekti 3 Projekti 1 Parallel Projekti 2 Projekti 3 Network Strateginen Projekti 1 Projekti 3 Projekti 2

Muutoksen johtamisessa on kysymys on tästä HS 14.11.2008 Innovatiivisessa kehittämisessä kompassi on yhtä tärkeä kuin kartta.

Keskustelua

Keskustelua 1 Voiko ydinvoimalan ohjausjärjestelmän kehittää käärmeenpolulla? Ydinvoimala on varsin standardoitu tuote Viranomaisten määräykset muuttuvat usein prosessin aikana. Eli osittain voi. Lisääkö käärmeenpolku kontrollin tarvetta? Ei. Ajanjaksot, joille tavoitteet asetetaan, on käärmeenpolussa lyhemmät, joten kontrolli on siltä osin helpompaa.

Keskustelua 2 Kommentti: Kun liiketoiminta muuttuu kovasti, vesiputousmalli ei ehdi millään vastaamaan kaikkiin muutoksiin. No, sattumalta voi saada vesiputousmallilla oikean lopputuloksen. Kommentti: Käärmeenpolkua on vaikea myydä asiakkaalle tai ehdottaa tuotekehitysprojektiin EU:ssa vaaditaan vesiputousmallia, 80 % kuitenkin tehdään agilena Tekes kannustaa pieniin pyrähdyksiin

Keskustelua 3 Käärmeenpolku sisältää lyhyitä vaiheita, jotka erikseen voidaan tehdä vesiputousmallilla Esimerkiksi arkkitehtuurin määrittelyssä voi ketterät menetelmät olla vanhaa huonompia Usein uskotellaan, että jos projektinhallinta on kunnossa, projekti onnistuu. Höpön-löpön! Tärkeintä on koko ajan muistaa, mikä on tarve, se tarkoituksenmukainen lopputulos, jota tavoitellaan. On mahdollista saada ISO-sertifikaatti täysin epäonnistuneelle hankkeelle, jos mapit ovat kunnossa.

Keskustelua 4 Kommentti: joka vuosi onnistuu 1000 projektia, joita ei olisi pitänyt koskaan aloittaakaan. Vaikka strategia ja projektin tavoitteet syntyvät eri tavalla, projektin tavoitteiden tulee aina tukea strategian toteutumista. Suuri syy projektien epäonnistumiseen löytyy linjajohdosta, joka nimeää hankkeisiin ihmisiä mutta ei mahdollista heidän aikansa käyttämistä projektin hyödyksi. Liian moni projekti etenee puolivaloilla. Ulkopuoliselle projektipäällikölle projekti voi olla ainut työ, sisäiselle lisätyö normaalin työn päälle.

Keskustelua 5 Kommentti: On vaikea arvioida projektin välituotosten hyvyyttä. Näin on. Myös projektin todellista onnistumista on usein vaikea arvioida: onnistuttiinko projektin takia vai siitä huolimatta? Eräässä organisaatiossa arvioitiin projektin tuloksia vuoden kuluttua projektista: liiketoiminta piti jälkiarviota IT-byrokratiana.

Keskustelua 6 Projektien ongelmia: Asiakkaan mukaan saaminen Johdon ohjeistukset ja osallistuminen huonoa Asiakas ei tiedä mitä haluaa tai tiedostaa tarpeensa vasta, kun näkee valmista. Vendorit eivät osaa agile-projekteja Hyvä projektisuunnitelma pitää tarkistaa lopusta alkuun päin! Onko suunnitellut tuotokset sitä mitä oikeasti halutaan?