Valmennusohjelma julkisen hallinnon yhteentoimivuuden edistämiseksi Toiminnan johtaminen 9.2.2015



Samankaltaiset tiedostot
Toiminnan johtamisen ja kehittämisen valmennus. Kevät 2017

Valmennusohjelma julkisen hallinnon yhteentoimivuuden edistämiseksi Toiminnan kehittäminen

JHS 179 Kokonaisarkkitehtuurin suunnittelu ja kehittäminen Liite 2. Liiketoimintamallit ja kyvykkyydet KA-suunnittelussa

Sosiaali- ja terveydenhuollon ATK-päivät 2019

Kokonaisarkkitehtuuri julkisessa hallinnossa. ICT muutostukiseminaari neuvotteleva virkamies Jari Kallela

Julkisen hallinnon kokonaisarkkitehtuuri JHKA

JHS 179 ICT-palvelujen kehittäminen: Kokonaisarkkitehtuurin kehittäminen Liite 1 Organisaation toiminnan kehittämisen sykli

JHS 179 Kokonaisarkkitehtuurin suunnittelu ja kehittäminen Liite 4. Soveltamisohje perustason kuvauksien tuottamiseen

Kysymysten kautta! Mihin pyritään? Missä vaiheessa ollaan? Miten kunnat ovat ottaneet KaPAilosanoman

Kohti kokonaisvaltaista tietojohtamista Kokonaisarkkitehtuuri johtamisen tukena Leena Kononen

Yhteentoimivuus - kattaa strategisen, lainsäädännnöllisen, organisaatioiden välisen, semanttisen ja teknisen yhteentoimivuuden

TAPAS - puheenvuoro - TAPAS-päätösseminaari Tommi Oikarinen, VM / JulkICT

Miten suunnittelu- ja kehitystyötä toteutetaan arkkitehtuurilähtöisesti

Kuntasektorin kokonaisarkkitehtuuri

Kuntien ICT-muutostukiohjelma. Kunta- ja palvelurakennemuutostuen ICT-tukiohjelman uudelleen asettaminen

Miten kuvaat ja kehität organisaation kokonaisarkkitehtuuria?

Kokonaisarkkitehtuuri M U U TO S TA L A A D U N E H D O I L L A

Kokonaisarkkitehtuurilla tavoitteisiin. Valtio Expo Fennia I, 14:15 14:45 Neuvotteleva virkamies Jari Kallela

Mitä kokonaisarkkitehtuurityöllä haetaan? Miika Nurminen Johtaja, Kokonaisarkkitehtuuriratkaisut QPR Software Oyj

Miten suojautua nykyisiltä tieto- ja kyberuhilta? Petri Vilander, Kyberturvallisuuspäällikkö, Elisa Oyj

1 Teknisen ja ympäristötoimen mittareiden laatiminen

JHS 179 ICT-palvelujen kehittäminen: Kokonaisarkkitehtuurin kehittäminen Liite 1 Strategian kuvaaminen strategiakartan avulla

Järjestelmien elinkaarenhallinta, järjestelmäsalkunhallinta ja Thinking Portfolio

ICT/SOTE Palvelukeskus Valmistelun tilanne ja näkymät

Tietojohtamisen arviointimalli

ICT:n johtamisella tuloksia

Strategian laadinta ja toimijoiden yhteistyö. Tehoa palvelurakenteisiin ICT-johtaja Timo Valli

JHS 179 ICT-palvelujen kehittäminen: Kokonaisarkkitehtuurimenetelmä

Tietohallintolaki ja yhteinen arkkitehtuuri. Paikkatiedon viitearkkitehtuurityön työpaja Tommi Oikarinen, VM, JulkICT

Lausunto Palvelut ja tiedot käytössä - Julkisen hallinnon ICT:n hyödyntämisen strategia

Palvelutoimisto. Prosessit ja ihmiset rokkaamaan yhdessä. itsmf Hanna Nyéki-Niemi ja Mika Lindström 3.10.

Kokonaisarkkitehtuuri. Kankaanpään kaupunki

Arkkitehtuuri muutosagenttina

Tietohallinnon arvo liiketoiminnalle

Työpaja 3: ICT-tuen jatkovaihe tavoitetila ja kehittämiskohteet

Palveluiden strategista ja operatiivista ohjausta nykyaikaisia käytäntöjä ja innovatiivisia esimerkkejä

- Kuntakentän tehostamisen asiantuntija -

KÄYTTÖOHJE (pikaohje) KUNNAN JOHTAMISEN VIITEARKKITEHTUURI

Laat Laa uv t as uv t as a t a a v a ien t a t paaminen Laat Laa uty uty ja ja ko k ko k naisarkkiteh naisarkkit tuuri KA tiimi tiimi::

Julkisen hallinnon asiakas digitalisoituvassa yhteiskunnassa Digitalisaatiolinjausten valmistelu

MITEN KOKONAISARKKITEHTUURILLA TUETAAN LIIKETOIMINNAN KEHITTÄMISTÄ

Avoimuus ja julkisen hallinnon tietohallinto. Yhteentoimivuutta avoimesti -seminaari Tommi Oikarinen, VM / JulkICT

Kokonaisarkkitehtuuri Organisaation ja sen ICT tuen yhteistoiminnallista kehittämistä

Metsäsektorin hyväksyttävyys kriisissä

Opistojohtaminen muutoksessa hanke. Kansanopiston kehittämissuunnitelma. Tiivistelmä kehittämissuunnitelman laatimisen tukiaineistoista

Keskustelutilaisuus ICT-palvelujen kehittäminen -suositussarjasta

Viitearkkitehtuurin suunnitteluprosessi. Ohje. v.0.7

SOTE-AKATEMIA TEKNOLOGISEN MURROKSEN JOHTAMINEN SOTE-ALALLA

Kurttu talviseminaari Ryhmätyö: Työpaja, kunnan KA-hallintamalli

Julkisen hallinnon kokonaisarkkitehtuurijaoston työsuunnitelma 2014

Strateginen tavoite ilman odotettua tulosta ja sitä osaltaan mahdollistavaa toiminnan tavoitetilaa on vain ylevä toive.

IT-projektitoiminnan riskien hallinta globaalissa ympäristössä. Projektiriskien valvonta ja ohjaus parhaat käytännöt

ICT muutos kunta- ja palvelurakennemuutoksessa. Selvitysvaiheen tehtävät

LEAN-JOHTAMISEN KESKEISET PERIAATTEET

JHS 179 Kokonaisarkkitehtuurin suunnittelu ja kehittäminen Liite 1. Strategian kuvaaminen strategiakartan avulla

Kokemuksia kokonaisarkkitehtuurityöstä

Vastausten ja tulosten luotettavuus. 241 vastausta noin 10 %:n vastausprosentti tyypillinen

Kuinka IdM-hanke pidetään raiteillaan

Tietohallinnon nykytilan analyysi. Analyysimenetelmä (sovitettu Tietohallintomallista)

SAMPO HANKKEEN ESITTELY LINKKI MATERIAALEIHIN INNOKYLÄSSÄ

Kokonaisarkkitehtuuri julkisessa hallinnossa 2016

Kokonaisarkkitehtuurikoulutukset

Keskitetyn integraatiotoiminnon hyödyt

Tarinasta toimintaan. Päivi Sutinen KT, palvelujen kehittämisjohtaja Kuntaliitto

5.10. Työ Työkykyjohtamisen opintopolku 2017, osa 8/9: Työkyvyn johtaminen tiedolla

Julkisen hallinnon kokonaisarkkitehtuuri

Tekijän nimi

CERION 2.0 Lea Ryynänen-Karjalainen

Työpaja B - Kuinka kokonaisarkkitehtuurin laadunhallinta voidaan integroida osaksi korkeakoulun laatujärjestelmää?

Korkeakoulun johtaminen ja kokonaisarkkitehtuuri. Päivi Karttunen, TtT Vararehtori TAMK

JHS 179 suosituksen uudistamishanke Suositusluonnoksen ja liitteiden esittely Keskustelutilaisuus Kansallismuseon auditorio

Yhteentoimivuutta kokonaisarkkitehtuurilla

FARAX johtamisstrategian räätälöinti

KUNTAKANVAS PAREMPAA TOIMINNAN SUUNNITTELUA NYT JA TULEVAISUUDESSA. Työkalu asiakaslähtöisen liiketoiminnan suunnitteluun

Näkökulmia yhteentoimivuuteen

Johtamisen haaste kokonaisarkkitehtuuri menestyksen mahdollistajako?

SOTE KA hallintamallin uudistaminen

Kuntasektorin kokonaisarkkitehtuuri

TIETOHALLINTO- JOHTAMISEN VALMENNUS- OHJELMA. Nosta osaamisesi seuraavalle tasolle

COBITilla tietohallinnon prosessien ja projektien tehokkuus kuntoon

Kuntasektorin asianhallinnan viitearkkitehtuuri 1.0. Kuntamarkkinat Tuula Seppo, erityisasiantuntija

Muutos on mahdollisuus: kokemuksia muutosten johtamisesta

MYR:n koulutusjaoston piknik-seminaari

Miten kokonaisarkkitehtuurityöllä voidaan tukea muutosten johtamista? Jaakko Taskinen

Valtionhallinnon lausuntoprosessin kehittäminen ja digitaalinen tietojen hallinta Digitaaliseen tietojen hallintaan Sotu seminaari

Pysyvä toimintatapamuutos keskushallinnon uudistuksella - seminaari Riikka Pellikka

Aalto-yliopiston kokonaisarkkitehtuuri

Miksi tulisin aamulla töihin toimistolle?

PROSESSIEN TUNNISTAMISESTA PROSESSIEN JOHTAMISEEN JA MITTAAMISEEN. C Harjoitteita. J Moisio, Qualitas Fennica / IMS Business Solutions Oy, 4/ 2017

Paikkatiedon kypsyysmalli, case Espoo ja Turku. Aalto-yliopisto Insinööritieteiden korkeakoulu

DIGITALISAATIO TYÖELÄMÄN AJURINA. People First henkilöstö- ja asiakaskokemus digitalisoituneessa tulevaisuudessa

Suuret Hyödyt Suuri IT-palveluiden tehokkuus

Master data tietojen ja kriteeristön sekä hallintamallin määrittely ja suunnittelu TRE:933/ /2011

Suunnitteluprosessin uudistaminen

Market Expander & QUUM analyysi

Näkökulmia hallitusohjelmaan, digitalisaatioon ja toimintamme kehittämiseen - Mitä tulisi tehdä ja mitä teemme yhdessä, mikä on TIETOKEKOn ja

JUHTA:n kokonaisarkkitehtuurijaoston asettaminen

Sosiaali- ja terveydenhuollon kansallisen kokonaisarkkitehtuurityön käynnistäminen

Keiturin Sote Oy. Strategia Asiakas, palvelut ja yhteistoiminta-alue 1

YHTEENTOIMIVUUS Mikael Vakkari Tiedonhallintapäällikkö

Transkriptio:

Valmennusohjelma julkisen hallinnon yhteentoimivuuden edistämiseksi Toiminnan johtaminen 9.2.2015

Valmennukset koostuvat aiheista, jotka yhdessä muodostavat valmennuspolun 1. Toiminnan johtaminen 2. Toiminnan kehittäminen Osallistuja ymmärtää miten organisaation toimintaa johdetaan siten, että organisaatio pystyy toteuttamaan vaatimukset palveluprosessien yhdenmukaistamisesta ja yhteentoimivuudesta Osallistuja osaa johtaa toiminnan kehittämistä sekä tuntee menetelmät ja työvälineet, joiden avulla organisaatio onnistuu saavuttamaan toiminnalle asetetut tavoitteet järkevästi ja kustannustehokkaasti 3. Toiminnan kehittämisen kehykset ja sisältö 4. Toiminnan kuvaamisen merkitys Osallistujalla on käsitys miten kokonaisarkkitehtuuri toimii kehittämisen tukena organisaation valitseman lähestymistavan mukaisesti Osallistuja ymmärtää kokonaisarkkitehtuurin kuvaamisen merkityksen sekä kuvausten merkityksen eri sidosryhmille ja niiden välisessä yhteistyössä ja kommunikoinnissa 5. Toiminnan kuvaaminen Osallistuja tietää miten kokonaisarkkitehtuurin kuvaukset laaditaan kokonaisarkkitehtuurin eri osa-alueille mallinnusympäristössä 9.2.2015 2

Sisältö Kokonaisarkkitehtuurin kehittämisen ajurit Kokonaisarkkitehtuurikehittämisen hyödyt Kokonaisarkkitehtuuriprosessin ja strategiaprosessin suhde Kokonaisarkkitehtuuriprosessi käytännössä Kokonaisarkkitehtuuritoiminnan käynnistäminen Yhteenveto 9.2.2015 3

TOIMINNAN KOKONAISVALTAISEN KEHITTÄMISEN AJURIT 9.2.2015 4

Toiminnan kehittäminen / kokonaisarkkitehtuuri johtamisessa Kokonaisarkkitehtuuri on yksi johtamisen menetelmä muiden joukossa mutta laaja-alainen Kokonaisarkkitehtuuri / toiminnan kehittäminen on kokonaisvaltainen malli johtaa strategisen kehittämisen kehittämistoimenpiteet projekteiksi. Kokonaisarkkitehtuurimenetelmä ottaa laajasti kantaa toiminnan rakenteeseen, kyvykkyyksiin, prosesseihin, tietoon sekä teknologiaan. 9.2.2015 5

Keskustelu ja ajatusten kerääminen Ajurien ja strategian merkitys toiminnan kehittämisessä Mitä ajureita sinun organisaatiossasi on tunnistettu kokonaisvaltaiselle toiminnan kehittämiselle, eli kokonaisarkkitehtuurille? Miten näitä on linkitetty valtio- tai kuntahallinnon tason ajureihin? 9.2.2015 6

Ryhmätyöohjeet Käykää pöytäryhmittäin keskustelu kokonaisarkkitehtuurin ajureista. Kirjatkaa keskeiset ajurit kehittämiselle oman ryhmänne näkökulmasta jaetuille Post-it lapuille (5-10 kpl). Valmentaja koostaa keskustelun Valitkaa ryhmästänne yksi henkilö joka on valmis esittämään nämä ajurit. 9.2.2015 7

Kokonaisarkkitehtuurissa on kysymys isosta kuvasta Toiminnassa tapahtuu koko ajan kiihtyvällä tahdilla muutoksia joihin on vastattava 1 2 Strategian muutos Suomi Oy 3 7 Toiminnan ja teknologian linjaaminen Muutos toiminnassa tai toimintamallissa 4 Miksi minun pitäisi kehittää kokonaisarkkitehtuuria? Kilpailuedun ja -kyvyn lähteiden löytäminen 5 8 Kompleksisuuden ja päällekkäisyyden purkaminen 9 Ketterämmän toiminnan tavoitteleminen Prosessien ja toimintatapojen optimointi 11 6 Teknologiasalkun rationalisointi Kustannusten alentaminen 12 10 Palvelujen kehityksen ja toimituksen nopeuttaminen Lainsäädännön vaatimukset Valvonnan vaatimukset 9.2.2015 8

Kokonaisarkkitehtuurissa on kysymys strategian toimeenpanosta Kääntäen, mikäli sitä tehdään ilman strategian ohjausta, se ei ole kokonaisarkkitehtuuria Missä haluamme olla kahden, viiden tai kymmenen vuoden päästä? Mitä toimintoja meillä on? Mitä toimintoja meillä pitäisi olla? Ketkä ovat asiakkaamme? Mikä on lisäarvomme? Tavoite / Tarve Takaisinkytkentä Toiminnan strategia Kokonaisarkkitehtuuri = Strategian toimeenpano Purjehditaanko Sinisessä Meressä vai taistellaanko Punaisessa? Mitkä ovat substanssitoiminnan strategiasta jäsennetyt tavoitteet ja toimintamalli? Mitkä ovat substanssitoiminnan kehitystoimenpiteet? Mitkä ovat substanssitoiminnan nykyiset ja tulevat kyvykkyydet? Miten kyvykkyydet realisoidaan (PPP + hankkeet)? Hankkeet, projektit, palvelut ja päivittäiset operaatiot = Kokonaisarkkitehtuurin toteutus Tiekartan toteutus projekteissa Strategisten kumppanien valinta ja ekosysteemin hallinta Palveluinnovaatio, toimitus ja takaisinkytkentä Teknologian uudelleenkäyttö 9.2.2015 9

KOKONAISARKKITEHTUURI- KEHITTÄMISEN HYÖDYT 9.2.2015 10

Keskeinen hyöty on päällekkäisyyden poistaminen Tarkoitus on, että rakennetaan vain se minkä rakentaminen on välttämätöntä kokonaisuuden kannalta Fokus toiminnan tavoitetilassa Fokus teknologian tavoitetilassa Visio ja strategia Toiminnan tavoitteet Toiminnan kehitystoimenpiteet Tulevaisuuden kyvykkyydet Palvelut, järjestelmät, teknologiat Missä haluamme olla kymmenen vuoden päästä? Mihin panostamme? Mitkä ovat mitattavat tavoitteemme? Mitä toimenpiteitä meidän on pakko tehdä jotta saavutamme tavoitteet? Mitä toiminnallisia, prosessillisia, informaatiollisia ja osaamistason kyvykkyyksiä tarvitsemme? Mikä on optimoitu joukko alustoja ja ratkaisuja joiden päälle rakennamme tulevaisuuden palvelumme? XaaS On-PREMISE DW/BI CRM ASHA Intgr. Alus. Sub. Järj. Analysointikyvykkyys Yhdistetty avoin data Yhteinen tieto Yhteinen prosessi Palvelukehityslaatu Euroopan #1 julkisessa palvelussa Palvelun laatu Läpiorganisoituminen Yhdenmuk. prosessit Avoimet rajapinnat Lanseerausnopeus Kumppanihallinta Läpivientiaika -20% Projektiosaaminen TOIMINNAN KEHITTÄMISEN AIKAJÄNNE 9.2.2015 11

Kokonaisarkkitehtuuri antaa työkalun johtamiselle Kokonaisarkkitehtuurin ammattimainen johtaminen johtaa optimoituun järjestelmään Organisaatiota voi ajatella systeeminä systeemisuunniteluun liittyy olennaisena osana laatutyö ja tämän takia järjestelmää on optimoitava Säätötekniikassa (engl. control theory) prosesseja tai mekanismeja ohjataan säätimillä. Olennainen mekanismi säätötekniikassa on takaisinkytkentä. Kokonaisarkkitehtuurin näkökulmasta tämä tarkoittaa palvelutuotannon ja tuotettavan palvelun laadun jatkuvaa mittaamista ja mittausperusteista takaisinkytkentää kehitykseen. Kokonaisarkkitehtuurilla on näkyvyys sekä liiketoiminnan kehitystarpeisiin, että kokonaisarkkitehtuurin perustalle rakennettaviin palveluihin. Kokonaisarkkitehtuuritoiminnon ja toiminnan tärkeänä tehtävänä on täten toimia välineenä takaisinkytkennän toteuttamiseksi tietojärjestelmäkehityksessä palvelujen kehitystarpeiden tulkinnassa sekä niiden laadun valvonnassa. 9.2.2015 12

Kokonaisarkkitehtuuri tuottaa korkean tason hyötyjä Kokonaisuuden tasolla optimointi johtaa aina tehokkaimpaan mahdolliseen ratkaisuun Lunasta annettu lupaus. Vain optimoitu järjestelmä on tehokas. Hallitse sitä mitä ei voi hallita. Kaikesta kilpaillaan. Valtio- ja kuntasektori etsii jatkuvasti parempia ja tehokkaampia tapoja tuottaa palveluja asiakkailleen. Markkinat ja taloudellinen tilanne eivät helpotu tulevaisuudessa. Strategiat ja kehityspolut näiden palvelujen toteuttamiseksi ovat oleellisia menestystekijöitä. Perusperiaate on: Kehitä vain sitä mikä on oleellista, kokoa muu toiminnan tuki valmiista ratkaisuista. Kokonaisvaltainen johtaminen ja kokonaisuuden hallinta on välttämätön työkalu parhaiden käytäntöjen toteuttamiseksi. Kokonaisvaltaisella lähestymisellä saavutetaan konkreettisia toiminnan kehittämisen hyötyjä. Kokoamalla toiminnan automaatiotuki valmiista jonkun jo testaamista komponenteista pystytään kehittämisessä keskittymään optimointiin. Valtio- ja kuntahallinnon rakenteiden ja toimintojen kompleksisuus edellyttää kokonaisarkkitehtuurin kehittämistä. Oleellista on jatkuva yhteistoiminta ja kokonaisuuden tarkastelu. Hyödyntämällä ratkaisuja jotka on jo kertaalleen testattu saavutetaan jatkuvuutta, toimintavarmuutta ja kustannustehokkuutta. Oleellisimmat mitattavat hyödyt syntyvät luonnollisesti päällekkäisyyksien (rakenteet, prosessit, organisaatiot, ratkaisut) karsimisesta. Myös julkisilla sektoreilla pystytään saavuttamaan kansallista kilpailuetua kun kehittäminen perustuu yhteiseen kehittämiseen. Globaalisti tai kansallisesti yhtenä organisaationa toimiminen on menestyksen perusedellytys. Kokonaisarkkitehtuurinäkökulmasta tämä tarkoittaa olemassa olevan hyödyntämistä, oleellisen rakentamista ja jatkuvaa optimointia. 9.2.2015 13

Miten kokonaisarkkitehtuuri tämän tekee? Mitä? Kokonaisarkkitehtuuri tuottaa korkean tason hyötyjä Kokonaisuuden tasolla optimointi johtaa aina tehokkaimpaan mahdolliseen ratkaisuun Kokonaisnäkyvyys ratkaisuihin ja palveluihin. Selkeä, määrämuotoinen, ennakoitava tavoitetila Valistuneempi ja nopeampi päätöksenteko Nopeampi vaikutusarviointi Yhteinen toiminnan kehittämisen kieli. Vähemmän osaamissiiloja. Nopeampi palvelujen tuotanto ja lanseeraus Alempi teknologian kokonaiskustannus Suurempi tehokkuus Parempi sääntelyn ja valvonnan mukaisuus Nopeammat projektit Uudelleen käytettävät rakennusosaset Joustava palvelujen uusinta. Riskittömämpi palvelujen tuotanto Parempi investointipäätösten perusta. Yhteinen informaatio Yhteiset, standardoidut alustat - yhteisten teknologioiden ja ratkaisujen tunnistaminen Jatkuva järjestelmäsalkun optimointi Jatkuva prosessien ja tietojen linjaaminen läpi toimintojen. Jatkuva ja joustava priorisointi. Toiminnan ja teknologian auditoitavuus Jatkuvuuden hallinta Hankkeiden auditoitavuus. Parempi yleinen palvelujen hallinta Parempi liiketoimintateknologia -linkitys 9.2.2015 14

Keskeisiä onnistumisen hyötyjä Tunnistettuja asioita joiden kautta onnistumista voi mitata 1 Samoja toimintoja toteuttavien järjestelmien määrän väheneminen yhteisten alustojen määrän kasvu 5 Datan ja informaation päällekkkäisyydestä aiheutuvien virheiden määrän väheneminen (=tietoarkkitehtuurin konsistenttius) 2 Päällekäisten toimintojen ja prosessien määrän alaneminen kokonaisvaltaisempi yhteistyö ja vaikuttavuuden mittaaminen 6 Datan ja informaation välittämisestä aiheutuvien virheiden määrän väheneminen (=integraation tehokkuus ja konsistenttius) 3 Samojen toimintojen tehokkuuden mittaaminen läpi organisaatioiden, eli JHKA -tasolla 7 Samaan aikaan käynnissä olevien projektien / hankkeiden hallitumpi määrä parempi yhteistoiminta projektien välillä, vähemmän ristiriitoja 4 Uusien palvelujen läpimenoajan (palvelu kansalaiselle / sidosryhmälle) mittaaminen 8 Teknologian ajantasaisuuden parantuminen palavien alustojen määrän väheneminen 9.2.2015 15

KOKONAISARKKITEHTUURI- PROSESSIN JA STRATEGIA- PROSESSIN SUHDE 9.2.2015 16

Keskustelu ja ajatusten kerääminen Strategian ja toimeenpanon välinen yhteys kehittämissykleissä Miten strategiaprosessi ja arkkitehtuuriprosessi omassa organisaatiossasi linkitetään ja miten sitä tulisi kehittää? Millä syklillä toimitte? Mitkä ovat mielestäsi keskeisimmät asiat strategia- ja arkkitehtuuriprosessien linkittämisessä? Mitä hyötyjä olette saavuttaneet omassa toiminnassanne? 9.2.2015 17

Ryhmätyöohjeet Käykää pöytäryhmittäin keskustelu strategiaprosessinne linkityksestä arkkitehtuurityöhön ja projekteihin. Valmentaja koostaa keskustelun Kirjatkaa havainnot oman ryhmänne näkökulmasta jaetuille Post-it lapuille (5-10 kpl). Valitkaa ryhmästänne yksi henkilö joka on valmis esittämään löydökset. 9.2.2015 18

Kokonaisarkkitehtuuriprosessi toteutuu hankkeissa ja projekteissa Projektien tehokkuutta parantamalla saadaan aikaan parempi kokonaistehokkuus Nykypäivän ydinajatus: Koosta palveluita valmiista ja/tai konfiguroitavista prosesseista. Massiivisiin vaatimusmäärittelyihin ja yksityiskohtaisiin prosessimäärittelyihin pohjautuva lähestymistapa on osoittautunut usein tehottomaksi. Tulevaisuudessa lähestymistavan tulisi olla mahdollisuuksien mukaan ketterä on ymmärrettävä muutoksen tavoite karkealla tasolla ei yksityiskohtien tasolla jonka jälkeen on määritettävä mitkä olemassa olevat alustat yhdessä mahdollistavat muutoksen toteuttamisen. Hankkeilla ja projekteilla on oltava selkeä, kokonaisarkkitehtuurista johdettu tekemisen scope, mandaatti ja vastuu tuloksista tuloksia pikaisesti 100% on liikaa 80% on riittävästi happotestaamiseen. 9.2.2015 19

Strategia- ja kokonaisarkkitehtuuriprosessi linkittyvät vuosikellossa Kokonaisarkkitehtuuriprosessi seuraa strategian muutosta tehokkuus syntyy ketteryydestä Nykypäivän strategiaprosessi on jatkuva, iteratiivinen ja ketterä täten myös arkkitehtuurisuunnittelun pitää olla. Muutokset toiminnan tarpeissa tulee pystyä kuvaamaan kokonaisvaltaisesti ja niistä on johdettava arkkitehtuurin kehittämisen teemat mahdollisimman lyhyellä syklillä hankesalkkuun. Edellyttää kirkasta ja kokonaisvaltaista ymmärrystä nykytilasta. Edellyttää myös arkkitehtuurisalkun vaikuttavuuden arviointia. 9.2.2015 20

KOKONAISARKKITEHTUURIN ROOLI ORGANISAATION KEHITTÄMISESSÄ JA KEHITYSPROJEKTIEN HALLINNASSA SEKÄ OHJAAMISESSA 9.2.2015 21

Keskustelu ja ajatusten kerääminen Kokonaisarkkitehtuurin merkitys organisaatioiden muulle kehittämiselle Mitä syötteitä tai takaisinkytkentöjä organisaatiossasi on tunnistettu kokonaisarkkitehtuurin ja muun toiminnan kehittämisen välillä? Toiminnan suunnitteluun? Ratkaisujen suunnitteluun? Hankintaan? Hankehallintaan? Päivittäisiin operaatioihin ja palveluihin? 9.2.2015 22

Käykää pöytäryhmittäin keskustelu miten KA-työ kytkeytyy tietohallintoonne ja sen toimintoihin. Ryhmätyöohjeet Kirjatkaa havainnot oman ryhmänne näkökulmasta jaetuille Post-it lapuille (5-10 kpl). Valmentaja koostaa keskustelun Valitkaa ryhmästänne yksi henkilö joka on valmis esittämään löydökset. 9.2.2015 23

Hankehallinta Kytkennät realisoituvat konkreettisessa tekemisessä Parhaatkaan suunnitelmat eivät koskaan realisoidu ellei niitä viedä käytännön tasolle Nykyisten ja tarvittavien toimenpiteiden suunnittelu kokonaisuutena. Yhdestä kuvasta näkymä projektin / hankkeen laajuuteen ja työkalu vaikutusarviointiin Mitä organisaatiotason tavoitteita tuetaan? Mikä on projektin toiminnallinen laajuus? Mitä järjestelmiä / tietoja / teknologioita hanke koskee? Ketä projektissa tarvitaan? Mitkä sidosryhmät? Kehitysportfolion suunnittelu kokonaisuutena Kokonaiskuva siihen miten substanssitoiminnan fokusalueet, projektit ja hankkeet sekä järjestelmät ja tieto kytkeytyvät. Toiminnan suunnittelu Projektien suunnittelu Projektit voidaan suunnitella kokonaisvaltaisemmin ja käynnistää nopeammin. Yksityiskohtaisesti kuvattu toiminnan rakenne sekä toiminnan, järjestelmien ja tietojen yhteydet nopeuttavat projektien käynnistämistä. Kokonaisnäkymä järjestelmiin ja tietoihin mahdollistaa tehokkaamman integraation ja tietovarastojen suunnittelun Kattava kokonaiskuva auttaa myös palvelujen hallinnassa, muutosten vaikutusarvioinnissa, toimii pohjana esim. laatupoikkeamien hallinnalle Tekninen suunnittelu Integrointi Palvelujen hallinta Työkalu suunniteltujen muutosten vaikutusarviointiin. 9.2.2015 24

Kokonaisvaltainen toiminnan kehittäminen ja sen kytkennät Kokonaisarkkitehtuuri tuottaa syötteitä kaikelle kehittämiselle MIHIN? MITÄ? Syöte Organisaation kehittäminen Roolit, vastuut, osaaminen Syöte Taloussuunnittelu ja seuranta Karkeat kustannusestimaatit Kustannusraamit Mitä syötteitä ja takaisinkytkentöjä syntyy? Syöte Syöte Konseptointi ja palvelukehitys Hankinta ja kilpailutus Uuden tekniikan luomat mahdollisuudet Kokonaisvaltaiset hankintakokonaisuudet Uudet toimittajamahdollisuudet ja -kombinaatiot Syöte Hanke- ja projektinhallinta Pohja projektisalkulle Pohja tarkemmalle suunnittelulle Pohja tarkemmalle budjetoinnille Takaisinkytkentä Toimintamalli Mitattavat prosessivirheet Säätöpisteet Takaisinkytkentä Päivittäinen palvelunhallinta Asiakas-/kansalaispalaute Mahdolliset kehittämiskohteet 9.2.2015 25

KOKONAISARKKITEHTUURI- TOIMINNAN KÄYNNISTÄMINEN KÄYTÄNNÖN LÄHESTYMISTAPA KOKONAISARKKITEHTUURITYÖN KÄYNNISTÄMISEEN 9.2.2015 26

Hyödyt realisoituvat konkreettisen tekemisen kautta Parhaatkaan suunnitelmat eivät koskaan realisoidu ellei niitä viedä käytännön tasolle ja mitata Kokonaisarkkitehtuurin tavoite ja visio Kokonaisarkkitehtuurin kyvykkyyden arviointi - kypsyysanalyysi Tavoitetilan kyvykkyyksien priorisointi Toiminnon / toiminnan kehittämisen etenemissuunnitelma Mitä kokonaisarkkitehtuurityöllä saadaan aikaan? Mitä osaamme / mitä meillä on nyt ja mitä pitäisi olla? Mistä tekemisestä saadaan substanssitoiminnalle kaikkein suurin takaisinmaksu? Miten nykytilasta päästään tavoitetilaan? Strategia Roolit Henkilöt Mittarit Osaajat Nykytila Tavoitetila Kypsyysarvio Tavoitteet Hyödyt Nopeat voitot Osa-alueiden priorisointi KA-kyvykkyys Aikajänne Toimenpiteet Mittauspisteet 9.2.2015 27

Keskeisiä onnistumisen edellytyksiä Toiminnan kehittämistä pitää ehdottomasti miettiä realistisesti ja tarvelähtöisesti 1 Varmista johdon sitoutuminen ja tuki - tee aina toimintalähtöisesti. 5 Mittaa, mittaa, mittaa tunnista hyödyt, mittaa niiden toteutumista ja vaikuttavuus - ja optimoi! 2 Tavoitehakuisuus ja rohkeus KA:n lupausten antamisessa valmistaudu lunastamaan lupaus 6 Hae tasapaino joustavuuden ja kontrollin välillä. 3 Pragmaattisuus ota aina huomioon organisaatio johon toimintaa pystytetään. Yksi koko ei sovi kaikille. 7 Huolehdi viestinnästä kaikkien sidosryhmien kesken. 4 Pyri nopeisiin mitattaviin hyötyihin vältä pitkää läpimenoaikaa ja suurta rysäystä. 8 Käytä sopivia standardeja järkevästi soveltaen (kuten JHS/JHKA) älä tee työtä eri tavoilla eri paikassa 9.2.2015 28

YHTEENVETO JA PÄIVÄN PÄÄTÖS KITEYTYS PÄIVÄN SISÄLLÖSTÄ 9.2.2015 29

Yhteenveto 1 Johda kokonaisvaltaisesti älä tee ilman toiminnan johdon tukea 5 Muista seurata, mitata ja optimoida tavoiteltuja hyötyjä vasten 2 Muista sitoa tekeminen toiminnan kehittämiseen ajurien kautta ja strategialähtöisesti 6 Hae niin ketterää toimintamallia kuin kussakin ympäristössä (ml. sidosryhmät) on mahdollista. 3 Muista rakentaa toimintaa kehittäviä kyvykkyyksiä 7 Muista, että KA-toimintaa ei tehdä kammiossa kytke tekeminen osaksi muuta tietohallinnon johtamista 4 Muista tunnistaa ja yhteisesti vahvistaa ne hyödyt mitä toiminnan kokonaisvaltaisella kehittämisellä tavoitellaan 8 Käynnistä ja aja toimintaa pragmaattisesti sekä oma kypsyysasteesi ymmärtäen. 9.2.2015 30

Sanasto Toiminta = Valtion tai kunnan toimintaa jota lakisääteisin perustein tulee suorittaa. Toimintamalli = Määrittää miten valtion tai kunnan toiminta toteutetaan / miten organisaatio toimii täyttääkseen sille asetetun mandaatin ja velvoitteet. Toimintamalli yhdistää yhteen kuvaukseen Asiakkaat/asiakassegmentit/kumppanit, Tuotteet ja palvelut, Kanavat Prosessit, Organisaation ja osaamisen, sekä Teknologian (informaatio, järjestelmät, tekniikka) Kyvykkyys = Määrittää kaikki asiat mitä organisaation pitää tehdä / suorittaa jotta se pystyisi toteuttamaan sille määritetyn toiminta-ajatuksen (esim. tuottaa tietopalvelua). Yhdistelmä ihmisiä/osaamista, prosesseja sekä teknologiaa. Toiminnan kehittämistoimenpide = asetettu muutostavoite joka täytyy toteuttaa tietyssä aikataulussa. Teknologia = yhteisnimitys joukolle tietyn alan tekniikoita. 9.2.2015 31

JulkICTn Yhteentoimivuus-sivu: http://www.vm.fi/vm/fi/16_ict_toiminta/01_yhteentoimivuus/index.jsp