1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 23 24 25 26 Toimintasuunnitelma vuodelle 2014 Sisällys: Pääsektori Talous Yritysyhteistyö Koulutuspolitiikka Koulutuksen laadun varmistaminen ja sen parantaminen Opiskelijaedustajien tukeminen Opiskelijoiden oikeusturva Yliopiston strategia ja rakennemuutos Työllisyys Kansainväliset asiat Kehitysyhteistyö Sosiaalipolitiikka Kunnallispolitiikka Yhdenvertaisuus Ympäristö Liikunta Tuutorointi Järjestöt Viestintä Aviisi 1
27 28 29 30 31 32 33 34 35 36 37 38 39 40 41 42 43 44 45 46 47 48 49 50 51 52 53 54 55 56 57 58 59 60 61 62 63 64 65 Pääsektori Tamy vaikuttaa vuoden 2014 aikana aktiivisesti yliopiston uusien tilojen opiskelijalähtöiseen suunnitteluun ja käyttöön. Tämä toteutetaan pyrkien monipuolistamaan yliopiston olemassaolevien tilojen käyttöä (kuten Pinni B:n ja Päätalon välinen ns. Opintoputki). Vuoden 2014 aikana ylioppilaskunta seuraa tilojen käytöstä saatavia kokemuksia osana toteutettavaa jäsenkyselyä. Tamy tekee henkilöstön työnkuvien kartoituksen pääsihteeriä ja palvelutoimistoa lukuunottamatta. Kartoituksen tuloksia käytetään jatkuvan toiminnan kuvaus -dokumentin luomiseksi. Laaditaan prosessikuvaus Tamyn toimintasuunnitelman ja talousarvion tekemisestä avoimen hallinnon periaatteita noudattaen. Vuoden 2014 aikana selvitetään mahdollisuus toteuttaa vuoden 2015 edustajistovaalit kokonaan sähköisenä. Edustajisto päättää vuoden 2014 lopussa sähköisiin vaaleihin siirtymisestä tehdyn selvityksen pohjalta. Vuoden aikana kehitetään oman korttitilausjärjestelmän sähköistäminen tai valmistellaan siirtyminen Frank-opiskelijakorttiin edustajiston päätöksen mukaan. Toteutetaan jäsenkysely keväällä 2014 yhdessä viestintä- ja järjestösektorin kanssa. Hyödynnetään kyky-projektin tuottamia välineitä ja tuloksia Tamyn toiminnassa muun muassa käyttämällä niitä Tamyn koulutusten kehittämisessä ja opiskelija-aktiivien ja toimiston työyhteisön hyvinvoinnin edistämisessä. Talous Selvitetään mahdollisuutta järjestellä uudelleen opiskelijakorttien ja lukuvuositarrojen jakaminen siten, että palvelun kustannuksia voidaan laskea ja hyötyjä kasvattaa kampuksilla. Jäsenmaksujen ja muiden samassa yhteydessä maksettavien maksujen järjestäminen uudelleen siten, että kukin maksun osa pystytään automaattisesti tiliöimään. Samassa yhteydessä Tamyn palveluista perittävien maksujen suuruudet arvioidaan uudelleen. Otetaan käyttöön korttimaksamisen mahdollisuus. Päätelaitteen tulee olla langaton ja mahdollistaa etäluettavilla korteilla maksaminen. Tamyn omistajaohjausta kehitetään uuden ohjausryhmän avustuksella. 2
66 67 68 69 70 71 Talousvaliokunta valitsee keskuudestaan vastuullisuusvastaavan, joka valvoo Tamyn arvojen toteutumista Tamyn sijoitustoiminnassa ja muussa taloudellisessa toiminnassa. Tamy selvittää mahdollisuuden jakaa pienteollisuustalon tiloihin liittyvät ylläpitokulut ja yhteiset palvelut Karpek OY:n ja muiden vuokralaisten kesken ja kartoittaa Tamyn työntekijöiden Karpek OY:n asianhoitoon käyttämän ajan sekä mahdollisen palvelusopimuksen tekemisen tarpeen. 72 73 74 75 76 77 78 79 80 81 82 83 84 85 86 87 88 89 90 91 92 93 94 95 96 97 98 99 100 101 102 103 104 Yritysyhteistyö Sektori keskittyy hankkimaan vuoden aikana 1-3 uutta yhteistyökumppanuutta, jotka auttavat Tamya ja sen piirissä toimivia järjestöjä toimintansa järjestämisessä. Tällaisia kumppanuuksia voisivat olla esimerkiksi tilauskuljetuspalvelut. Vanhoja kumppanuussuhteita kehitetään edelleen. Selvitetään pöytäjalkapallopöydän hankkiminen sponsorirahalla. Jatketaan vuonna 2013 aloitettua projektia yhteistyökumppaneiden kanssa suoritettavista projekteista, joilla pyritään työllistämään opiskelijoita. Arvioidaan kokemuksia ja levitetään konseptia myös muille yhteistyökumppaneille. Yritysyhteistyö- ja työelämävaliokunta aloittaa toimintansa. Elin keskittyy ideoimaan yritysyhteistyön mahdollisuuksia ja tarvittaessa osallistuu käytännön myyntityöhön ja erilaisten tapahtumien järjestämiseen. Panostetaan historiateosten tehokkaaseen myyntiin. Koulutuspolitiikka Koulutuspoliittisen sektorin painopistealueena vuonna 2014 on koulutuksen laadun varmistaminen ja parantaminen. Laadun ei tule kärsiä rahoitusmallista tai rakenteellisista uudistuksista, vaan sitä tulee ylläpitää ja parantaa palautteen soveltamisella. Koulutusmahdollisuuksia pyritään parantamaan oppimisympäristöjen ja joustavien opiskelumuotojen kehittämisellä. Joustavuutta parantamaan levitetään anonyymin sähköisen tentin sekä opiskelijoiden tarpeita vastaavien kesäopintojen tekemisen mahdollisuuksia. Koposektori jatkaa työtä koulutuspolitiikan popularisoimiseksi opiskelijoiden koulutuspoliittisen tietämyksen parantamiseksi. Koulutuksen laadun varmistaminen ja sen parantaminen Tamy kiinnittää erityistä huomiota opettajien pedagogisten taitojen kehittymiseen ja kehittymisen palkitsemiseen esimerkiksi kartoittamalla yliopiston opetusosaamisen arvioinnin käytännöt. 3
105 106 107 108 109 110 111 112 113 114 115 116 117 118 119 120 121 122 123 124 125 126 127 128 129 130 131 132 133 134 135 136 137 138 139 140 141 142 143 144 145 Toimivia käytäntöjä selvitetään toisista yliopistoista ja vaikutetaan näiden käyttöön ottamiseksi Tampereen yliopistossa. Tamy suunnittelee yhdessä opintopalveluiden kanssa, kuinka yksiköiden ja tutkinto-ohjelmien itsearviointeja käytetään hyväksi koulutuksen laadun parantamisessa osana opetussuunnitelmatyötä. Tuetaan ja koulutetaan opetussuunnitelmatyöryhmissä toimivia opiskelijaedustajia laatutyössä. Tamy vaikuttaa yliopistoon, jotta opetusosaamista arvostetaan ja muistuttaa siitä esimerkiksi vakinaistamalla Kiitos-korttien käytön. Tamy tuo näkyviin jo olemassa olevaa tutkijoiden ja opiskelijoiden välistä tutkimusyhteistyötä ja vaikuttaa opiskelijoiden tutkimustulosten leviämiseen yhteiskunnallisessa keskustelussa. Opiskelijaedustajien tukeminen Hallopedeille annettavaa tukea kehitetään muilta ylioppilaskunnilta kerättyjen hyvien hallopedkäytänteiden avulla. Säännöllisten kopovastaava- ja halloped-tapaamisten järjestämistä Kooiltojen muodossa jatketaan. Vuonna 2014 kehitetään erityisesti yliopistokollegion opiskelijajäsenten mahdollisuuksia vaikuttaa. Opiskelijoiden oikeusturva Levitetään tietoa opiskelijoiden oikeuksista ja muotoillaan kirjaukset opiskelijoiden vastuista. Kiinnitetään erityistä huomiota jonolainsäädännön oikeudenmukaiseen ja läpinäkyvään toteuttamiseen yksiköissä. Vaikutetaan opiskelijavalintauudistuksen käyttöönottoon niin, että korkeakoulupaikan omaavilla ja korkeakoulupaikattomilla on yhdenvertaiset mahdollisuudet päästä opiskelemaan. Varmistetaan että korkeakoulujen ja tutkinto-ohjelmien väliset erillisvalintamenettelyt toimivat ja säilyttävät opiskelijoiden oikeusturvan. Yliopiston strategia ja rakennemuutos Tamy vaikuttaa yliopiston tulevaan strategiaan yhdessä opiskelija-aktiivien kanssa varmistaen, että kaikkien yliopistoyhteisön jäsenten ääni kuuluu siinä vahvasti. Edistetään myös muiden yliopistoyhteisöä laajasti koskevien linjausten valmistelun joukkoistamista. Tamy päivittää linjapaperiaan täydennyskoulutuksen, koulutusviennin ja avoimen yliopiston osalta. 146 Työllisyys 4
147 148 149 150 151 152 153 154 155 156 157 158 159 160 Tamy luo yhteistyöverkoston yliopiston, kaupungin, yksityisen ja kolmannen sektorin sekä Ryhmä 35000 kanssa. Tavoitteena on edistää alle 30-vuotiaiden tietoisuutta nuorisotakuusta ja kehittää akateemisten työvoimapalveluita. Tamy herättää kriittistä keskustelua ainejärjestöjen kanssa järjestöjen yhteistyöstä ja suhteista ammattiyhdistyksiin sekä yhdistysten ja liittojen opiskelijoita koskevista poliittisista linjauksista. Tamy järjestää työelämäpäivän aiheena Työelämään joustoa. Tapahtuma keskittyy paremman työelämän visioinnille ja työntekijöiden moninaisuuden huomioimiseen. Sen teemoina ovat muun muassa opiskelun ja työelämän yhteensovittaminen, työpäivän lyhentäminen ja työn nykyistä tasaisempi jakaminen. Tamy vaikuttaa yliopiston alumnitoimintaan, jotta se palvelisi tutkinto-opiskelijoita entistä paremmin työllistymisen näkökulmasta. 161 162 163 164 165 166 167 168 169 170 171 172 173 174 175 176 177 178 179 180 181 182 183 184 Kansainväliset asiat Tamy vaikuttaa yliopistoon, jotta se tekee koulutusvientiä kestävällä tavalla eikä vienti syö resursseja tutkinto-opiskelijoiden koulutuksesta. Nostetaan koulutusviennin haasteita ja mahdollisuuksia monipuolisesti julkiseen keskusteluun. Kehitetään kielikeskuksen kanssa laadullista opiskelijakyselyä ja mahdollisuuksien mukaan vakinaistetaan se. Osallistutaan tulosten pohjalta tehtävään kehitystyöhön. Tehdään tarvittavat toimenpiteet automaatiojäsenyyden poistamiseksi Tampereen yliopistoon tulevilta vaihto-opiskelijoilta. Uudistetaan Tamyn kieliperiaatteet. Vaikutetaan yliopistoon, sidosryhmiin, ainejärjestöihin ja harrasteyhdistyksiin viestimisen parantamiseksi kv-opiskelijoille. Vakiinnutetaan yhteistyössä muiden sektoreiden kanssa säännölliset tapaamiset kv-tutkintoopiskelijajärjestöjen kanssa niiden edunvalvontakysymysten paremmaksi kartoittamiseksi. Kehitysyhteistyö Mikäli hanketukihakemus saa rahoituksen, aletaan toteuttaa uutta hanketta. Jos ei, kehitetään Tamyn tulevaa hanketoimintaa vähemmän kuormittavaan ja vapaaehtoisvetoisempaan suuntaan. Selvitetään mahdollisuutta avustaa GRAVIS:ia varainkeruussa ja parannellaan keväällä 2013 laadittua hankehakemusta hakukierrokselle 2014. Tuetaan Tamyn piirissä toimivien järjestöjen kehitysyhteistyötoimintaa ja jaetaan siihen liittyviä hyviä käytänteitä yhteistyössä kehitysyhteistyövaliokunnan kanssa. 5
185 186 187 188 189 190 191 192 193 194 195 196 197 198 199 200 201 202 203 204 205 206 207 208 209 210 211 212 213 214 215 216 217 Sosiaalipolitiikka Edistetään YTHS-maksun huomioimista menoksi toimeentulotuessa. Edistetään sosiaalisen markkinoinnin periaatteiden hyödyntämistä YTHS:n viestinnässä ja asiakastyössä. Vaikutetaan YTHS:n viestinnän sisältöjen moniarvoistamiseksi. Edistetään perustuloa osallistumalla aktiivisesti kansalliseen perusturvauudistuskeskusteluun. Järjestetään perheellisten päivä, jossa perheelliset opiskelijat voivat tutustua toisiinsa. Edistetään opiskelijoiden yhteisöllistä asumista vaikuttamalla asunnontarjoajien haku-, jonotusja ilmoitusjärjestelmien kehittämiseen. Kunnallispolitiikka Järjestetään eurovaalipaneeli. Otetaan Valmassa aktiivisesti kantaa Tamya kiinnostaviin aiheisiin sekä tiedotetaan opiskelijoita kommentoitavissa olevista aiheista. Otetaan osaa Opiskelijaystävällisin kaupunki työryhmän toimintaan ja varmistetaan Tamyn tavoitteiden näkyminen lopullisessa tavoiteohjelmassa. Yhdenvertaisuus Edistetään sukupuolen moninaisuuden parempaa huomioimista Tamyn, yliopiston ja muiden yhteistyökumppanien kanssa. Tamy esimerkiksi vaatii yliopistoa poistamaan yhden hengen vessojen sukupuolijaottelun. Kehitetään ainejärjestötoimijoiden yhdenvertaisuuskoulutusta kattavammaksi ja tarjotaan mahdollisuus myös häirintäyhdyshenkilökoulutukseen. Ympäristö Nostetaan energiantuotantoon ja energiaomavaraisuuteen liittyviä teemoja esille tempauksen kautta ja vaikuttamalla SYK:iin. Vaikutetaan yhteistyökumppaneihin ja opiskelijoihin Tamyn sidosryhmien ekologisuuden kehittämiseksi yhteistyössä sidosryhmissä toimiville Tamyn edustajille. 6
218 219 220 221 222 223 224 225 226 227 228 229 230 231 232 233 234 235 236 237 238 239 240 241 242 243 244 245 246 247 248 249 Liikunta Arvioidaan Unipoli Sportin ensimmäisen vuoden toteutumista ja varmistetaan Tampereen yliopiston opiskelijoiden liikuntapalveluiden tason säilyminen sekä pohditaan Unipoli Sportin jatkokehittämistä. Käynnistetään liikuntatuutorointia yhteistyössä UtaSportin kanssa. Pohditaan kevyitä malleja toiminnan aloittamiseksi Tamyn piirissä toimivissa järjestöissä. Tuutorointi Tehdään yhteistyössä vertaisohjaustyöryhmän kanssa aine- ja yksikköjärjestöille kysely, jossa kartoitetaan tuutoroinnin käytäntöjä ja yhteistyötä oppiaineen sekä yksikön kanssa. Suunnitellaan vertaisohjaustyöryhmän kanssa toimenpiteet kyselyn perusteella. Järjestöt Järjestösektori kehittää Tamyn verkkosivuilla olevaa tapahtumien järjestämiseen liittyvää tietopankkia yhteistyössä Tamyn piirissä toimivien järjestöjen kanssa. Tamyn piirissä toimivien järjestöjen tarjoamat palvelut niin järjestöille kuin yksittäisille henkilöille kootaan yhteen. Vakiinnutetaan Minna Canthin patsaan kukitus vappuperinteenä. Viestintä Linjataan Tamypedian käyttämisen periaatteet ja sisältö sekä kehitetään Tamypediaa näiden periaatteiden pohjalta. Tarkastellaan mahdollisesti myös Tamypediasta luopumista. Toteutetaan jäsenkysely yhdessä järjestö- ja pääsektorin kanssa. Kartoitetaan sähköpostilistojen käyttöä ja kehitetään sähköpostilistoja. Aviisi Toteutetaan Aviisin nettisivujen uusiminen ja kehitetään paperilehteä. Halutessaan hallitus voi rekrytoida Aviisiin siviilipalvelushenkilön sijaan. Tällöin harjoittelijaan varatut resurssit voidaan allokoida siviilipalvelushenkilölle. 7