SOPIMUSPOHJAISET ASIANTUNTIJAPALVELUT TILAPÄISEEN RESURSSITARPEESEEN (SAP)

Transkriptio

1 Sivu 1 (6) SOPIMUSPOHJAISET ASIANTUNTIJAPALVELUT TILAPÄISEEN RESURSSITARPEESEEN (SAP) YLEISTÄ TAUSTA PALVELUILLE Nykytilanne Euroopassa ja Suomessa pakottaa suuret ja erityisesti PKT- yritykset tarkastelemaan kriittisesti suorituskykyään, toimintaansa, tuotteitaan, palvelujaan sekä resurssejaan. Monella toimialalla YT-neuvottelu-uutiset ovat olleet ikävää kuultavaa. Vaikka tiukentuneessa tilanteessa resursseja jouduttaisiinkin karsimaan ja/tai järjestelemään uudelleen tulee pääsääntöisesti aikaisemmat tai muutetut tehtävät ja roolit hoitaa. Siinäkin tapauksessa, että myös tuotteita ja palveluja on samalla muutettava tai viritettävä vastaamaan muuttunutta asiakaskysyntää. Muutosten johdosta yhä useammin tarvitaan toisenlaista osaamista kuin aikaisemmin eikä näitä välttämättä löydy ainakaan ilman jatkokoulutusta olemassa olevilta resursseilta! Olemassa olevien resurssien on usein myös vaikea orientoitua tai sitoutua uusiin asioihin jos/kun mieli askaroi työtilanteensa ja työpaikkansa säilymisenkin ympärillä. Tilanne on saatava rakentavalla tavalla rauhoitettua ja määritettyä ja sovittua mielellään yhdessä henkilöstön kanssa Yritystä tulee kyetä johtamaan kannattavasti ja taloudellisesti pitäen kustannukset mahdollisimman alhaisina. Mikäli oma henkilöstö, joka tuntee yrityksen hyvin, on riittävän pätevää on sen käyttö on aina yleensä paras ratkaisu. Toisaalta tämä voi olla juuri ongelma muutostilanteessa. Jos omaa osaamista ei ole tai resurssit ovat tilapäisesti soveltumattomia uusiin tarpeisiin tai uuteen tilanteeseen ulkopuolisen asiantuntemuksen käyttö ainakin tilapäisesti voi olla viisas ratkaisu. Tällöin ulkopuolisten henkilöillä tulee olla vahva asiantuntemus ja kokemusta ko. alalta jotta heistä saadaan tuottavia ja täyttämään paikkansa mahdollisimman nopeasti. MKC FINLAND OY, MARKKU KYLMÄNEN MKC Finland Oy:llä/allekirjoittaneella on operatiivisen työkokemuksensa lisäksi noin 30 vuoden ja yli 1000 yrityksen kokemus kehittämisestä, konsultoinnista, auditoinnista, koulutuksesta ja kolmannen osapuolen auditoinneista/sertifioinnista Suomessa, Ruotsissa, Norjassa, Eestissä ja Länsi-Saksassa. Kts. oheinen konsulttikuvaus.

2 Sivu 2 (6) Konsultointi yleensä liittyy johtamiseen, liiketoiminta- ja johtamisjärjestelmiin, yleensä laatu-ympäristö-turvallisuus/ohsas- järjestelmiin. Viimeisten 10 vuoden aikana kohteena ovat entistä enemmän olleet liiketoiminta, prosessit, jatkuva parantaminen, toimittajahallinta sekä henkilöstön kehittäminen ja sitouttaminen yrityksen/organisaation päämäärin ja tavoitteisiin sekä riskienhallinta. Tämä on ollut mahdollista allekirjoittaneen laajapohjaisen ja pitkän kokemuksen johdosta. Vahvuutemme ovat vahva ammatillinen osaaminen, hyvä prosessien ja prosessijohtamisen hallinta ja kyky saada henkilöstö innostumaan ja sitoutumaan kehittämiseen ja yhteistoimintaan kaikilla organisaatiotasoilla. Yhteistyökyky ja konkreettisuus luonnollisesti helpottavat tuloksellista toimintaan yrityksen henkilöstön kanssa. Tunnemme prosessivaatimukset ja kuinka saada prosessit toimimaan. Meillä on myös yleensä useita ratkaisu- ja toteutusvaihtoehtoja joiden avulla tarvittaessa yrityskohtaiset ratkaisut ja sovellukset löytyvät nopeasti ja asiat saadaan toimimaan. Toimimattomat ja tehottomat järjestelmät ja prosessit ovat käytännössä rahan tuhlausta ja rasite johdolle sekä henkilöstölle. Asioiden tulee toimia todella, parantaa suorituskykyä ja auttaa ihmisiä sen tekemisessä ja toteuttamisessa mitä varten heidät on yritykseen palkattu tuottamaan lisäarvoa. Mitä tahansa tehdäänkin se tulisi tehdä kunnolla ja tuloksellisesti muodollisista asioista ei kunniaa saa kukaan.

3 Sivu 3 (6) SOPIMUSPOHJAISET ASIANTUNTIJAPALVELUT (SAP) MKC Finland Oy tarjoaa yrityksellenne/yritysjohdolle sopimupohjaisesti lyhytaikaisesti tai tarvittaessa pitempinäkin toimeksiantoina. Toimeksiannot voivat liittyä seuraaviin asioihin: Seuraavassa avataan osa em. asioista moni asia ei kaivanne tarkennusta.

4 Sivu 4 (6)

5 Sivu 5 (6) Kielitaito millä työn tekeminen ja kommunikointi onnistuu.

6 Sivu 6 (6) VELOITUSPERUSTEET Palvelujen hinnoittelu tehdään sopimusperusteisesti toimeksiannon sisällöstä riippuen, mutta ovat ehdottomasti kilpailukykyisiä ja kohtuullisia. Hinnoittelu voi perustua 1. kiinteään päivähintaan, joka sovitaan tapauskohtaisesti tehtävän vaatimustason mukaisesti /päivä + ALVT + matka- ja majoituskulut. 2. päivähintaan, joka riippuu toimeksiannon laajuudesta, kuukaudessa tai muussa sovitussa aikavälissä tarvittavien työpäivien lukumäärästä oheisella tavalla (vertailuhinta on sovittu peruspäivähinta, prosentti siitä) a. 1-3 päivää % b. 4 6 päivää - 80 % c päivää - 60 % 3. poikkeavista erillistehtävistä sovitaan erikseen; yleensä toimitaan kuitenkin em. periaattein Kiitos mielenkiinnostanne, toivottavasti tarjouksemme herätti kiinnostuksenne ja voimme auttaa resurssi- ja asiantuntijatarpeissanne. Tarkoituksemme ja tavoitteemme on auttaa yritystänne ja yritysjohtoa ammattitaitoisen tilapäisen resurssin hankkimisessa. Vastaamme mielellämme kysymyksiinne tarkennetaan yhdessä tarvettanne ja mahdollisuuksiamme vastata siihen Odotamme yhteydenottoanne ja tilaisuutta auttaa ja tehdä yhteistyötä kanssanne! Ystävällisesti Markku Kylmänen Toimitusjohtaja, Liikkeenjohdon vanhempi konsultti, Pääauditoija MKC Finland Oy Orimattila Finland