Savuton sairaala -toiminta HUS:ssa

Transkriptio

1 Savuton sairaala -toiminta HUS:ssa Viestintämateriaali Tarja Nordman Hyväksytty ohjausryhmän kokouksessa

2 Sisältö Taustaa HUS Savuton sairaala toimijat ja vastuut Tavoitteet Kohderyhmät Eteneminen

3 Taustaa HUS julistautui savuttomaksi sairaanhoitopiiriksi vuonna 2004 HUS:ssa vahvistettiin Tupakkapoliittisen työryhmän mietintö vuosille Porvoon sha:lla työryhmä toiminut vuodesta 2004 HYKS:n tupakkatyöryhmä nimettiin 1/2011 mm. sairaanhoitoalueilla toiminut omia työryhmiä HUS liittyi Suomen terveyttä edistävät sairaalat ry:hyn keväällä 2011 HUS:n Savuton sairaala ohjausryhmä asetettiin , jonka jälkeen sairaanhoitoalueille nimettiin omat alueelliset Savuton sairaala työryhmät lait, asetukset, säännöt, suositukset, ohjeistukset

4 Savuton sairaala toimijat ja vastuut HUS:ssa HUS:n Savuton sairaala ohjausryhmä vastaa HUS:n savuttomuusohjelmasta, joka perustuu STES:n käyttämiin standardeihin Kohti savutonta terveydenhuoltoa huolehtii savuttomuusohjelman tiedottamisesta varmistaa, että savuttomuusohjelman sitoutumista seurataan vuosittain raportoi kuntayhtymän johtoryhmälle viestintä: tiedottaja työryhmän jäsen

5 Sairaanhoitoalueen Savuton sairaala työryhmä laatii toimintasuunnitelman HUS:n linjausten mukaisesti toteuttaa, tiedottaa, kampanjoi, kehittää, budjetoi ja seuraa savuttomuustavoitteiden toteutumista alueellaan raportoi HUS:n Savuton sairaala ohjausryhmälle viestintä: tiedottaja työryhmän jäsen Tulosalueilla, HYKS-tulosyksiköissä, Osaamiskeskuksissa, liikelaitoksissa sha:n savuttomuustyöryhmiin kuuluvat tiedottajat vastaavat sisäisestä savuttomuusinformaatiosta sha:lla toimiville tulos-/taseyksiköiden ja liikelaitosten tiedottajille tiedottajat informoivat omien yksiköidensä henkilöstöpäälliköitä savuttomuuden etenemisestä alueella Yksiköissä esimiehet valvovat päätettyjen yleisohjeiden ja sha:n toimintasuunnitelman täytäntöönpanoa, sekä kannustaen savuttomuuteen, jakavat yllä olevilta tahoilta saamansa informaation työntekijöiden tietoon mm. osastokokouksissa

6 Tavoitteet HUS:n Savuton sairaala toiminnan tavoitteena on tarjota potilaille, henkilökunnalle ja vierailijoille savuton, terveellisempi ja viihtyisämpi hoito-, työ-, vierailuympäristö sekä auttaa tupakoivia potilaita ja henkilökuntaa lopettamaan tupakanpoltto. Kohderyhmät 1. Henkilökunta (3 ryhmää) 2. Potilaat 3. Vierailijat 4. Omistajakunnat 5. Sidosryhmät/yhteistyökumppanit 6. Kansalaiset

7 Kohderyhmä: henkilökunta 1/3 TUPAKOIVAT TYÖNTEKIJÄT Tavoitteena tupakoinnin lopettaminen ja terveellisempi työelämä. Tupakointi lisää merkittävästi infektioiden ja monien pitkäaikaissairauksien riskiä Tupakan hajun haistaa työvaatteista ja hengityksestä, mikä ei sovi potilastyöhön. Esimerkki potilaille. Keinot: Informaation lisääminen (intranet, kampanjat, perehdytys). Lopettamisen kannustaminen (osastokokoukset, terveystarkastukset). Tupakointikiellon seuranta. Esimiehellä oikeus puuttua, jos työajalla poltetaan. Tiedon tuottaja: HUS-Työterveys: tukea ja apua tupakan lopettamiseksi Savuton sairaala -työryhmät, HUS-Työsuojelu ja esimiehet työvaatteen käyttökielto

8 Kohderyhmä: henkilökunta 2/3 EI-TUPAKOIVAT, MUTTA TUPAKANSAVULLE ALTISTUVAT Tavoitteena terveellinen työympäristö ja tupakan savusta vapaa työskentelymahdollisuus. Tupakoija voi tietämättään rakennuksen vieressä tupakoidessaan aiheuttaa muille työntekijöille työhyvinvoinnin ja työtehon laskua tai jopa sairastuttaa heidät. Jokaisella työntekijällä oikeus savuttomaan työympäristöön. Keinot: Informaation lisääminen (intranet, osastokokoukset, perehdytys). Palautekanava: oman sh-alueen/tulosyksikkönsä Savuton sairaala -työryhmän jäsenelle. HUS-Työsuojelu

9 Kohderyhmä: henkilökunta 3/3 KOKO HUS:N HENKILÖKUNTA Tavoitteena viihtyisä ja savuton työympäristö, joka osaltaan viestii laadukkuudesta ja terveellisemmästä elämästä. Tupakoinnista aiheutuvat jätteet sairaala-alueella ja rakennusten ovien vieressä ovat ristiriidassa toiminnan kanssa, eivätkä anna positiivista kuvaa sairaalan toiminnasta. Siivoamisesta aiheutuu huomattavia lisäkuluja. Tupakkatuotteita ei myydä kahviossa Keinot: informaation lisääminen Tupakointi on sallittua ainoastaan sille osoitetulla paikalla kunnes sairaala-alue on saatu savuttomaksi alueeksi HUS:n pysyväisohje Tiedon tuottaja: HUS-Työterveys, Sydän- ja keuhkokeskus HYKS

10 Kohderyhmä: potilaat Tavoitteena saada potilas lopettamaan tupakointi. Tupakoinnilla on vain haitallisia vaikutuksia terveyteen ja paranemiseen. Tupakoinnin lopettamisella on positiivisia vaikutuksia potilaalle. Aina kannattaa lopettaa. Sairaalasta saa tukea ja neuvoa tupakoinnin lopettamiseksi. Sairaala on savuton. Sairaala-alueella on sallittua tupakoida vain sille osoitetulla paikalla, kaikki muu on kiellettyä. Tupakkatuotteita ei myydä kahviossa Keinot: Informaatiota savuttomuudesta (internet-sivuilla, sairaaloiden sivuilla, kutsukirjeissä, potilasmateriaaleissa). Potilaalta kysytään tupakoinnista ja reagoidaan tarvittaessa. Osasto tarjoaa tukimateriaalia tupakoimisen lopettamiseksi. Meilahden tornisairaalan potilastukipiste OLKAsta saa tietoa vertaistukitoiminnasta. Tiedon tuottaja: Sydän- ja keuhkokeskus HYKS Tarja Nordman 2013

11 Kohderyhmä: vierailijat Tavoitteena savuton ja siisti sairaala-alue. Sairaala on savuton eikä sairaalan kahvilassa myydä tupakkatuotteita Sairaala-alueella on sallittua tupakoida vain sille osoitetulla paikalla, kaikki muu on kiellettyä. Kannustaa vierailijoita tukemaan sairaalassa olevan potilaan tupakoimattomuutta, joka on eduksi potilaan tervehtymiselle. Kehote: Tulethan tuoksutta. Keinot: Informaatiota savuttomuudesta (internet, kutsukirjeet). Tauluopaste tullessa sairaala-alueelle Tervetuloa savuttomalle alueelle. Rakennusten seinillä opasteet Savuton sairaala. Kieliversiot.

12 Kohderyhmä: omistajakunnat Tavoitteena positiivinen ja hyvä maine savuttoman työ- ja hoitoympäristön tarjoajana. Myös HUS:n omistajakunnat savuttomiksi. HUS on vastuullinen työnantaja ja huolehtii henkilökunnan työhyvinvoinnista tarjoten tukea lopettamiseen. HUS:n siisti ja savuton sairaalaympäristö tukee laadukasta potilashoitoa ja tutkimusta. Kannustaa kuntaa savuttomuuteen. Keinot: Informaatiota savuttomuudesta (internet, kuntakirjeet, kampanjat). Raportointia toimenpiteistä ja vaikutuksista vuosittain. Alueetta käyttävät: haastaminen mukaan eri kampanjoihin. Esityksissä kuva savuttomista kunnista.

13 Kohderyhmä: sidosryhmät/yhteistyökumppanit Tavoitteena saada yhteistyökumppanit tukemaan ja kunnioittamaan sairaalaalueen savuttomuutta. Sairaala-alue on savuton. Tupakointi on sallittua vain sille osoitetuilla paikoilla. HUS arvostaa yhteistyökumppaneiden savuttomuutta toimiessaan tai vieraillessaan sairaala-alueella. Sairaalan kahviloissa ei myydä tupakkatuotteita. Keinot: Informaatiota savuttomuudesta (internet, kokoukset, työhönottotilaisuudet, perehdyttäminen, opintokäynnit, sairaala-alueen linja-autopysäkit). Aluetta käyttävät: haastaminen mukaan savuttomuuskampanjoihin. Hankintakilpailutuksessa: suosimme savuttomuutta. Rakennustyömaat: HUS-Kiinteistöt, HUS-Tilakeskus Tavarantoimittajat, ambulanssiliikenne, taksiliikenne, linja-autoliikenne, pelastus-, vartiointi- ja suojelutoimijat, opiskelijat, työnhakijat

14 Kohderyhmä: kansalaiset Tavoitteena kansalaisille muodostunut positiivinen ja vastuullisen toimijan kuva savuttomuudesta. HUS on vastuullinen työnantaja ja tukee henkilökunnan tupakoinnin lopettamista monin eri keinoin. HUS suojelee potilaita ja henkilökuntaa tupakansavun haitoilta. HUS on yhteiskuntavastuullinen toimija, joka haluaa tarjota laadukkaan erikoissairaanhoidon lisäksi savuttoman ja siistin hoitoympäristön. Keinot: HUS hyödyntää kansainväliset ja kansalliset kampanjat omissa kampanjoissaan. HUS tiedottaa savuttomuustavoitteista sekä ajankohtaisista savuttomuuteen liittyvistä asioista eri kanavissa.

15 Eteneminen Tavoitteista käytäntöön Savuton sairaala -työryhmät laativat toimintasuunnitelman, joka sisältää aikataulutetun vuosisuunnitelman: tavoitteet, keinot, vastuuhenkilöt, viestintäkanavat ja -tuotteet, budjetin, kohderyhmät, seurannan, mittarit, raportoinnin.