Työaikajoustojärjestelyt Onko jäsenellä ollut mahdollisuus viim. vuod. aik? {0=Ei, 1=Kyllä,EOS=poissa} Keskiarvo /prosenttikuva

Transkriptio

1 TMT Tilastokuvaajia Pron tutkimusjärjestelmä P_Rakennusala IHE: Tyoympariston_jarjestelmat OS : Ryhmä: TES_K Koko otos ilman ryhmittäisiä vertailuja Pro tutkimus Tämän dokumentin analyysit (sivuja voit hakea Etsi toiminnolla): Koko otos ilman ryhmittäisiä vertailuja, ikavertailuja (vuosi), Vertailu muuhun jäsenkuntaan,, Vertailuja toimiaseman mukaan, Sukupuolivertailuja, Ikävertailuja,, Vertailuja työpaikan koon mukaan, Vertailuja pääsektoreittain viimeisin mittausvuosi, Vertailuja tes pääsektorin mukaan,, Vertailuja koulutusryhmän mukaan, Toimiasemana assistentti, Toimiasemana muu toimihenkilö (kuin ass. tai pomo),, Toimiasemana esimies, Otoksena miehet, Otoksena naiset,, Vertailuja tes pääsektoreittain v. 00, Vertailuja toimiaseman mukaan (ml. allenter), Vertailuja työtehtävittäin,, Vertailuja työtehtävittäin ajassa, Vertailuja asuinmaakunnan mukaan, Vertailuja työssäkäyntimaakunnan mukaan,, Vertailu ajassa ja muuhun jäsenkuntaan (ajassa), Vertailu ajassa ja muuhun jäsenkuntaan (keskimäärin), Vertailuja luottis tsv muut jäsenet, Vertailuja työsuhdetyypin mukaan Mahd. puuttuvat arvot on merkitty NaN/N (not available)... Ekologista tilastollista analyysia : paperin, musteen (värit) ja tiedostokoon kulutus minimoitu tulosta vain se mitä todella tarvitset ( kuvaa yhdelle sivulle jne.) tutkimuskoodit tmt : tmt0, tmt09, tmt0,... ja tmt : tmt09, tmt0,... lisää tietoa pdf:n tuloskansio: Z:\TUTK_TILSTOT\TMT\\TES_HIENOJKOISIN_RYHMITYS\P_Rakennusala\VINKRI Tuloste luotu 0 0 petri.palmu@proliitto.fi Työmarkkinatutkimusprosessit TMT järjestysnro = TMT (työ ja ansiot) = TMT (työympäristö ja hyvinvointi) ika

2 Työaikajoustojärjestelyt Onko jäsenellä ollut mahdollisuus viim. vuod. aik? {0=Ei, =Kyllä,EOS=poissa} 0 9 lyhyt tilapäinen loma korvaava töiden teko tilapäisesti normaalin työajan ulkopuolella perhevapaa joustovapaat säästövapaat opintovapaa liukuva työaika vuorotteluvapaa työaikapankki etätöiden tekeminen osa aikatyö työvuorojen vaihtaminen työmatkojen (koti työ ja työ koti) käyttäminen työaikana 0 9 N= 0 9 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 90% 00% tmt Kohderyhmä (kohderyh): ** P_Rakennusala ** muuttujassa: TES_K rajaus: o TES_K = P_Rakennusala Vertailuryhmätunnukset:.,,,,..., tmt 09 (petri.palmu@proliitto.fi) Z:\\N\TMT\TMT\TL\TES_K\LL\minstat_TES_K_09_tmt.txt

3 Erityisluonteisen työn korvaaminen rahana tai vapaina Onko jäsenellä ollut mahdollisuus viim. vuod. aik? {0=Ei, =Kyllä} Ylityö: lisäkorv tai ylim. vapaa Työssä matkustaminen: lisäkorv tai ylim. vapaa Lisätyö: lisäkorv tai ylim. vapaa Vapaa aikana tapaht. työas.hoito: lisäkorv tai ylim. vapaa Päivystys ja varallaolo: lisäkorv tai ylim. vapaa N= Olosuhdelisä (vaat. masto, kaivos jne): lisäkorv tai ylim. vapaa Sposti, puhneuvonta (tajan/paik. ulkop): lisäkorv tai ylim. vapaa Vuorotyö: lisäkorv tai ylim. vapaa 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 90% 00% tmt Kohderyhmä (kohderyh): ** P_Rakennusala ** muuttujassa: TES_K rajaus: o TES_K = P_Rakennusala Vertailuryhmätunnukset:.,,,,..., tmt 09 (petri.palmu@proliitto.fi) Z:\\N\TMT\TMT\TL\TES_K\LL\minstat_TES_K_09_tmt.txt

4 Palkkausjärjestelmä ja sen toimivuus Missä määrin tapahtunut viim. vuod. aik? {0=Ei,.=Osin, =Täysin,EOS=poissa} Käynyt kehitys tv. keskusteluja esimiehen kanssa 0 Tehty kirjallinen toimen/tehtävän kuvaus 9 Palkkauksesta+palkits. keskusteltu esimiesten kanssa Tehtävänkuva on tarkistettu Selitetty, mistä tekijöistä palkka muodostuu N= 00 Tehty kirjallinen vaativuuden arviointi Tehty kouluttautumissuunnitelma Työn laatua ja määrää on vertailtu muiden töihin 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 90% 00% Toiminta aste tmt Kohderyhmä (kohderyh): ** P_Rakennusala ** muuttujassa: TES_K rajaus: o TES_K = P_Rakennusala Vertailuryhmätunnukset:.,,,,..., tmt 09 (petri.palmu@proliitto.fi) Z:\\N\TMT\TMT\TL\TES_K\LL\minstat_TES_K_09_tmt.txt

5 Palkkausjärjestelmä ja sen toimivuus umien määrä viim. vuod. aik? {0=Ei, =Kyllä,EOS=poissa} huom. v. 0 asteikkom Käynyt kehitys tv. keskusteluja esimiehen kanssa 9 Tehty kirjallinen toimen/tehtävän kuvaus Selitetty, mistä tekijöistä palkka muodostuu Tehtävänkuva on tarkistettu N= Tehty kirjallinen vaativuuden arviointi Tehty koulutussuunnitelma 9 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 90% 00% Toiminta aste tmt Kohderyhmä (kohderyh): ** P_Rakennusala ** muuttujassa: TES_K rajaus: o TES_K = P_Rakennusala Vertailuryhmätunnukset:.,,,,..., tmt 09 (petri.palmu@proliitto.fi) Z:\\N\TMT\TMT\TL\TES_K\LL\minstat_TES_K_09_tmt.txt

6 Työpaikan kannustinjärjestelmät Onko jäs kuulunut piiriin viim. vuod. aik? {0=Ei, =Kyllä} tulospalkkiot (taloudelliseen tulokseen perustuva) tuottavuuspalkkiot (määrä ja laatu, esim. aikatauluissa pysyminen) aloite ja kehittämispalkkiot voittopalkkiot ja voitonjako (henkilöstölle) henkilöstörahastot N= osakepalkkiot työsuhdeoptiot ja osakesidonnaiset tulospalkkiojärjestelyt 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 90% 00% tmt Kohderyhmä (kohderyh): ** P_Rakennusala ** muuttujassa: TES_K rajaus: o TES_K = P_Rakennusala Vertailuryhmätunnukset:.,,,,..., tmt 09 (petri.palmu@proliitto.fi) Z:\\N\TMT\TMT\TL\TES_K\LL\minstat_TES_K_09_tmt.txt

7 Työpaikan etujärjestelmät Onko jäsenenellä ollut mahdollisuus viim. vuod. aik? {0=Ei, =Kyllä} lounas tai ruokaetu puhelinetu liikuntasetelit, liikuntatilat, hieronnan ym. tukeminen, muu henkilökunta alennukset fyysisen kunnon tukeminen yhtiön tai ulkopuolisten tarjoamista tuotteista palkalliset ja vapaat palveluista syntymäpäivät (kuten oma tai puolison 0 ja 0 vuotispäivä) merkkipäivälahjat, määrävuosilahjat jouluraha tai tavaralahjat oma työasu, työasun pesu, vaateraha käyttöoikeus yhtiön työvälineisiin, tiloihin työterveyshuollon ylittävä sairaanhoito kulttuurisetelit, muu kulttuuritoiminnan tukeminen sairaan lapsen hoito autoetu muuttoavustus, muuttovapaa autotallit, sähkölämmityspisteet työajan käyttö opiskeluun työehtosopimuksen ylittävä palvelusvuosipalkkio ylimääräiset palkalliset vapaapäivät ilmaislehdet opiskelun tukeminen rahallisesti sairauskassa palkkiomatkat työsuhdematkaliput asuntoetu, asunnon vuokrasopimus, asuntolaina lakia alempi eläkeikä, eläke edut taksit tv. yötöissä ikääntyvien ylimääräiset vapaat eläkeläistoiminta ja sen tukeminen työsuhdefillarit N= 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 90% 00% tmt Kohderyhmä (kohderyh): ** P_Rakennusala ** muuttujassa: TES_K rajaus: o TES_K = P_Rakennusala Vertailuryhmätunnukset:.,,,,..., tmt 09 (petri.palmu@proliitto.fi) Z:\\N\TMT\TMT\TL\TES_K\LL\minstat_TES_K_09_tmt.txt

8 Tuloste luotu 0 0 petri.palmu@proliitto.fi TMT Tilastokuvaajia Pron tutkimusjärjestelmä P_Rakennusala IHE: Tyoympariston_jarjestelmat OS : Ryhmä: TES_K ikavertailuja (vuosi) Pro tutkimus Muistiinpanot:...

9 Työaikajoustojärjestelyt Onko jäsenellä ollut mahdollisuus viim. vuod. aik? {0=Ei, =Kyllä,EOS=poissa} lyhyt tilapäinen loma korvaava töiden teko tilapäisesti normaalin työajan ulkopuolella E F E F 0 perhevapaa E F 9 0 joustovapaat E F 9 säästövapaat E F opintovapaa E F liukuva työaika vuorotteluvapaa EF EF N= 0 työaikapankki E F etätöiden tekeminen E F osa aikatyö E F työvuorojen vaihtaminen EF työmatkojen (koti työ ja työ koti) käyttäminen työaikana E F 9 TUTKV = 00 ja TES_K = kohderyh (0) TUTKV = 009 ja TES_K = kohderyh () TUTKV = 00 ja TES_K = kohderyh (9) TUTKV = 0 ja TES_K = kohderyh (9) E TUTKV = 0 ja TES_K = kohderyh (9) F TUTKV = 0 ja TES_K = kohderyh () 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 90% 00% tmt Kohderyhmä (kohderyh): ** P_Rakennusala ** muuttujassa: TES_K rajaus:. TES_K = P_Rakennusala Vertailuryhmätunnukset:.,,,,..., tmt 09 (petri.palmu@proliitto.fi) Z:\\N\TMT\TMT\TL\TES_K\TVRT\minstat_TES_K_09_tmt.txt

10 Erityisluonteisen työn korvaaminen rahana tai vapaina Onko jäsenellä ollut mahdollisuus viim. vuod. aik? {0=Ei, =Kyllä} Ylityö: lisäkorv tai ylim. vapaa E F Työssä matkustaminen: lisäkorv tai ylim. vapaa F E Lisätyö: lisäkorv tai ylim. vapaa F E Vapaa aikana tapaht. työas.hoito: lisäkorv tai ylim. vapaa F E Päivystys ja varallaolo: lisäkorv tai ylim. vapaa F E Olosuhdelisä (vaat. masto, kaivos jne): lisäkorv tai ylim. vapaa EF Sposti, puhneuvonta (tajan/paik. ulkop): lisäkorv tai ylim. vapaa EF Vuorotyö: lisäkorv tai ylim. vapaa EF N= TUTKV = 00 ja TES_K = kohderyh (0) TUTKV = 009 ja TES_K = kohderyh (9) TUTKV = 00 ja TES_K = kohderyh (9) TUTKV = 0 ja TES_K = kohderyh () E TUTKV = 0 ja TES_K = kohderyh () F TUTKV = 0 ja TES_K = kohderyh () 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 90% 00% tmt Kohderyhmä (kohderyh): ** P_Rakennusala ** muuttujassa: TES_K rajaus:. TES_K = P_Rakennusala Vertailuryhmätunnukset:.,,,,..., tmt 09 (petri.palmu@proliitto.fi) Z:\\N\TMT\TMT\TL\TES_K\TVRT\minstat_TES_K_09_tmt.txt

11 Palkkausjärjestelmä ja sen toimivuus Missä määrin tapahtunut viim. vuod. aik? {0=Ei,.=Osin, =Täysin,EOS=poissa} Käynyt kehitys tv. keskusteluja esimiehen kanssa EF 0 Tehty kirjallinen toimen/tehtävän kuvaus EF 9 Palkkauksesta+palkits. keskusteltu esimiesten kanssa E F Tehtävänkuva on tarkistettu E F Selitetty, mistä tekijöistä palkka muodostuu EF Tehty kirjallinen vaativuuden arviointi EF Tehty kouluttautumissuunnitelma E F Työn laatua ja määrää on vertailtu muiden töihin EF N= 00 TUTKV = 00 ja TES_K = kohderyh (0) TUTKV = 009 ja TES_K = kohderyh (0) TUTKV = 00 ja TES_K = kohderyh (0) TUTKV = 0 ja TES_K = kohderyh () E TUTKV = 0 ja TES_K = kohderyh () F TUTKV = 0 ja TES_K = kohderyh () 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 90% 00% Toiminta aste tmt Kohderyhmä (kohderyh): ** P_Rakennusala ** muuttujassa: TES_K rajaus:. TES_K = P_Rakennusala Vertailuryhmätunnukset:.,,,,..., tmt 09 (petri.palmu@proliitto.fi) Z:\\N\TMT\TMT\TL\TES_K\TVRT\minstat_TES_K_09_tmt.txt

12 Palkkausjärjestelmä ja sen toimivuus umien määrä viim. vuod. aik? {0=Ei, =Kyllä,EOS=poissa} huom. v. 0 asteikkom Käynyt kehitys tv. keskusteluja esimiehen kanssa E F 9 Tehty kirjallinen toimen/tehtävän kuvaus E F Selitetty, mistä tekijöistä palkka muodostuu FE Tehtävänkuva on tarkistettu E F N= Tehty kirjallinen vaativuuden arviointi E F Tehty koulutussuunnitelma E F 9 TUTKV = 00 ja TES_K = kohderyh (0) TUTKV = 009 ja TES_K = kohderyh (0) TUTKV = 00 ja TES_K = kohderyh (0) TUTKV = 0 ja TES_K = kohderyh () E TUTKV = 0 ja TES_K = kohderyh () F TUTKV = 0 ja TES_K = kohderyh () 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 90% 00% Toiminta aste tmt Kohderyhmä (kohderyh): ** P_Rakennusala ** muuttujassa: TES_K rajaus:. TES_K = P_Rakennusala Vertailuryhmätunnukset:.,,,,..., tmt 09 (petri.palmu@proliitto.fi) Z:\\N\TMT\TMT\TL\TES_K\TVRT\minstat_TES_K_09_tmt.txt

13 Työpaikan kannustinjärjestelmät Onko jäs kuulunut piiriin viim. vuod. aik? {0=Ei, =Kyllä} tulospalkkiot (taloudelliseen tulokseen perustuva) FE tuottavuuspalkkiot (määrä F Eja laatu, esim. aikatauluissa pysyminen) aloite ja kehittämispalkkiot EF voittopalkkiot ja voitonjako (henkilöstölle) EF henkilöstörahastot EF N= osakepalkkiot EF työsuhdeoptiot ja osakesidonnaiset EF tulospalkkiojärjestelyt TUTKV = 00 ja TES_K = kohderyh (0) TUTKV = 009 ja TES_K = kohderyh (9) TUTKV = 00 ja TES_K = kohderyh (9) TUTKV = 0 ja TES_K = kohderyh () E TUTKV = 0 ja TES_K = kohderyh () F TUTKV = 0 ja TES_K = kohderyh () 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 90% 00% tmt Kohderyhmä (kohderyh): ** P_Rakennusala ** muuttujassa: TES_K rajaus:. TES_K = P_Rakennusala Vertailuryhmätunnukset:.,,,,..., tmt 09 (petri.palmu@proliitto.fi) Z:\\N\TMT\TMT\TL\TES_K\TVRT\minstat_TES_K_09_tmt.txt

14 Työpaikan etujärjestelmät Onko jäsenenellä ollut mahdollisuus viim. vuod. aik? {0=Ei, =Kyllä} lounas tai ruokaetu FE puhelinetu EF liikuntasetelit, liikuntatilat, hieronnan ym. tukeminen, muu henkilökunta alennukset fyysisen kunnon tukeminen E F yhtiön tai ulkopuolisten tarjoamista tuotteista palkalliset ja vapaat palveluista EF syntymäpäivät (kuten oma tai puolison 0 ja 0 vuotispäivä) F E merkkipäivälahjat, määrävuosilahjat F E jouluraha tai tavaralahjat E F oma työasu, työasun pesu, FE vaateraha käyttöoikeus yhtiön F E työvälineisiin, tiloihin työterveyshuollon ylittävä F E sairaanhoito kulttuurisetelit, muu kulttuuritoiminnan EF tukeminen sairaan lapsen FE hoito autoetu EF muuttoavustus, F E muuttovapaa autotallit, F E sähkölämmityspisteet työajan FE käyttö opiskeluun työehtosopimuksen EF ylittävä palvelusvuosipalkkio ylimääräiset EF palkalliset vapaapäivät EF ilmaislehdet opiskelun F E tukeminen rahallisesti EF sairauskassa EF palkkiomatkat E Ftyösuhdematkaliput EF asuntoetu, asunnon vuokrasopimus, asuntolaina EF lakia alempi eläkeikä, eläke edut EF taksit tv. yötöissä EF ikääntyvien ylimääräiset vapaat EF eläkeläistoiminta ja sen tukeminen EF työsuhdefillarit TUTKV = 00 ja TES_K = kohderyh (0) TUTKV = 009 ja TES_K = kohderyh (9) TUTKV = 00 ja TES_K = kohderyh (9) TUTKV = 0 ja TES_K = kohderyh () E TUTKV = 0 ja TES_K = kohderyh () F TUTKV = 0 ja TES_K = kohderyh () N= 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 90% 00% tmt Kohderyhmä (kohderyh): ** P_Rakennusala ** muuttujassa: TES_K rajaus:. TES_K = P_Rakennusala Vertailuryhmätunnukset:.,,,,..., tmt 09 (petri.palmu@proliitto.fi) Z:\\N\TMT\TMT\TL\TES_K\TVRT\minstat_TES_K_09_tmt.txt

15 Tuloste luotu 0 0 petri.palmu@proliitto.fi TMT Tilastokuvaajia Pron tutkimusjärjestelmä P_Rakennusala IHE: Tyoympariston_jarjestelmat OS : Ryhmä: TES_K Vertailu muuhun jäsenkuntaan Pro tutkimus Muistiinpanot:...

16 Työaikajoustojärjestelyt Onko jäsenellä ollut mahdollisuus viim. vuod. aik? {0=Ei, =Kyllä,EOS=poissa} lyhyt tilapäinen loma korvaava töiden teko tilapäisesti normaalin työajan ulkopuolella 0 perhevapaa 9 0 joustovapaat 9 säästövapaat opintovapaa liukuva työaika vuorotteluvapaa N= 0 työaikapankki etätöiden tekeminen osa aikatyö työvuorojen vaihtaminen työmatkojen (koti työ ja työ koti) käyttäminen työaikana 9 TES_K = kohderyh () TES_K!= kohderyh (9) 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 90% 00% tmt Kohderyhmä (kohderyh): ** P_Rakennusala ** muuttujassa: TES_K rajaus:. TES_K = P_Rakennusala Vertailuryhmätunnukset:.,,,,..., tmt 09 (petri.palmu@proliitto.fi) Z:\\N\TMT\TMT\TL\TES_K\JSVRT\minstat_TES_K_09_tmt.txt

17 Erityisluonteisen työn korvaaminen rahana tai vapaina Onko jäsenellä ollut mahdollisuus viim. vuod. aik? {0=Ei, =Kyllä} Ylityö: lisäkorv tai ylim. vapaa Työssä matkustaminen: lisäkorv tai ylim. vapaa Lisätyö: lisäkorv tai ylim. vapaa Vapaa aikana tapaht. työas.hoito: lisäkorv tai ylim. vapaa Päivystys ja varallaolo: lisäkorv tai ylim. vapaa Olosuhdelisä (vaat. masto, kaivos jne): lisäkorv tai ylim. vapaa Sposti, puhneuvonta (tajan/paik. ulkop): lisäkorv tai ylim. vapaa Vuorotyö: lisäkorv tai ylim. vapaa N= TES_K = kohderyh () TES_K!= kohderyh () 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 90% 00% tmt Kohderyhmä (kohderyh): ** P_Rakennusala ** muuttujassa: TES_K rajaus:. TES_K = P_Rakennusala Vertailuryhmätunnukset:.,,,,..., tmt 09 (petri.palmu@proliitto.fi) Z:\\N\TMT\TMT\TL\TES_K\JSVRT\minstat_TES_K_09_tmt.txt

18 Palkkausjärjestelmä ja sen toimivuus Missä määrin tapahtunut viim. vuod. aik? {0=Ei,.=Osin, =Täysin,EOS=poissa} Käynyt kehitys tv. keskusteluja esimiehen kanssa 0 Tehty kirjallinen toimen/tehtävän kuvaus 9 Palkkauksesta+palkits. keskusteltu esimiesten kanssa Tehtävänkuva on tarkistettu Selitetty, mistä tekijöistä palkka muodostuu Tehty kirjallinen vaativuuden arviointi Tehty kouluttautumissuunnitelma Työn laatua ja määrää on vertailtu muiden töihin N= 00 TES_K = kohderyh () TES_K!= kohderyh () 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 90% 00% Toiminta aste tmt Kohderyhmä (kohderyh): ** P_Rakennusala ** muuttujassa: TES_K rajaus:. TES_K = P_Rakennusala Vertailuryhmätunnukset:.,,,,..., tmt 09 (petri.palmu@proliitto.fi) Z:\\N\TMT\TMT\TL\TES_K\JSVRT\minstat_TES_K_09_tmt.txt

19 Palkkausjärjestelmä ja sen toimivuus umien määrä viim. vuod. aik? {0=Ei, =Kyllä,EOS=poissa} huom. v. 0 asteikkom Käynyt kehitys tv. keskusteluja esimiehen kanssa 9 Tehty kirjallinen toimen/tehtävän kuvaus Selitetty, mistä tekijöistä palkka muodostuu Tehtävänkuva on tarkistettu N= Tehty kirjallinen vaativuuden arviointi Tehty koulutussuunnitelma 9 TES_K = kohderyh () TES_K!= kohderyh (99) 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 90% 00% Toiminta aste tmt Kohderyhmä (kohderyh): ** P_Rakennusala ** muuttujassa: TES_K rajaus:. TES_K = P_Rakennusala Vertailuryhmätunnukset:.,,,,..., tmt 09 (petri.palmu@proliitto.fi) Z:\\N\TMT\TMT\TL\TES_K\JSVRT\minstat_TES_K_09_tmt.txt

20 Työpaikan kannustinjärjestelmät Onko jäs kuulunut piiriin viim. vuod. aik? {0=Ei, =Kyllä} tulospalkkiot (taloudelliseen tulokseen perustuva) tuottavuuspalkkiot (määrä ja laatu, esim. aikatauluissa pysyminen) aloite ja kehittämispalkkiot voittopalkkiot ja voitonjako (henkilöstölle) henkilöstörahastot N= osakepalkkiot työsuhdeoptiot ja osakesidonnaiset tulospalkkiojärjestelyt TES_K = kohderyh () TES_K!= kohderyh () 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 90% 00% tmt Kohderyhmä (kohderyh): ** P_Rakennusala ** muuttujassa: TES_K rajaus:. TES_K = P_Rakennusala Vertailuryhmätunnukset:.,,,,..., tmt 09 (petri.palmu@proliitto.fi) Z:\\N\TMT\TMT\TL\TES_K\JSVRT\minstat_TES_K_09_tmt.txt

21 Työpaikan etujärjestelmät Onko jäsenenellä ollut mahdollisuus viim. vuod. aik? {0=Ei, =Kyllä} lounas tai ruokaetu puhelinetu liikuntasetelit, liikuntatilat, hieronnan ym. tukeminen, muu henkilökunta alennukset fyysisen kunnon tukeminen yhtiön tai ulkopuolisten tarjoamista tuotteista palkalliset ja vapaat palveluista syntymäpäivät (kuten oma tai puolison 0 ja 0 vuotispäivä) merkkipäivälahjat, määrävuosilahjat jouluraha tai tavaralahjat oma työasu, työasun pesu, vaateraha käyttöoikeus yhtiön työvälineisiin, tiloihin työterveyshuollon ylittävä sairaanhoito kulttuurisetelit, muu kulttuuritoiminnan tukeminen sairaan lapsen hoito autoetu muuttoavustus, muuttovapaa autotallit, sähkölämmityspisteet työajan käyttö opiskeluun työehtosopimuksen ylittävä palvelusvuosipalkkio ylimääräiset palkalliset vapaapäivät ilmaislehdet opiskelun tukeminen rahallisesti sairauskassa palkkiomatkat työsuhdematkaliput asuntoetu, asunnon vuokrasopimus, asuntolaina lakia alempi eläkeikä, eläke edut taksit tv. yötöissä ikääntyvien ylimääräiset vapaat eläkeläistoiminta ja sen tukeminen työsuhdefillarit N= TES_K = kohderyh () TES_K!= kohderyh () 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 90% 00% tmt Kohderyhmä (kohderyh): ** P_Rakennusala ** muuttujassa: TES_K rajaus:. TES_K = P_Rakennusala Vertailuryhmätunnukset:.,,,,..., tmt 09 (petri.palmu@proliitto.fi) Z:\\N\TMT\TMT\TL\TES_K\JSVRT\minstat_TES_K_09_tmt.txt

22 Tuloste luotu 0 0 petri.palmu@proliitto.fi TMT Tilastokuvaajia Pron tutkimusjärjestelmä P_Rakennusala IHE: Tyoympariston_jarjestelmat OS : Ryhmä: TES_K Vertailuja toimiaseman mukaan Pro tutkimus Muistiinpanot:...

23 Työaikajoustojärjestelyt Onko jäsenellä ollut mahdollisuus viim. vuod. aik? {0=Ei, =Kyllä,EOS=poissa} lyhyt tilapäinen loma korvaava töiden teko tilapäisesti normaalin työajan ulkopuolella 0 perhevapaa 9 0 joustovapaat 9 säästövapaat opintovapaa liukuva työaika vuorotteluvapaa N= 0 työaikapankki etätöiden tekeminen osa aikatyö työvuorojen vaihtaminen työmatkojen (koti työ ja työ koti) käyttäminen työaikana 9 Toimisema = ssistent ja TES_K = kohderyh () Toimisema = Muu toimihlo ja TES_K = kohderyh () Toimisema = Esimies ja TES_K = kohderyh (99) 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 90% 00% tmt Kohderyhmä (kohderyh): ** P_Rakennusala ** muuttujassa: TES_K rajaus:. TES_K = P_Rakennusala Vertailuryhmätunnukset:.,,,,..., tmt 09 (petri.palmu@proliitto.fi) Z:\\N\TMT\TMT\TL\TES_K\SEMVRT\minstat_TES_K_09_tmt.txt

24 Erityisluonteisen työn korvaaminen rahana tai vapaina Onko jäsenellä ollut mahdollisuus viim. vuod. aik? {0=Ei, =Kyllä} Ylityö: lisäkorv tai ylim. vapaa Työssä matkustaminen: lisäkorv tai ylim. vapaa Lisätyö: lisäkorv tai ylim. vapaa Vapaa aikana tapaht. työas.hoito: lisäkorv tai ylim. vapaa Päivystys ja varallaolo: lisäkorv tai ylim. vapaa Olosuhdelisä (vaat. masto, kaivos jne): lisäkorv tai ylim. vapaa Sposti, puhneuvonta (tajan/paik. ulkop): lisäkorv tai ylim. vapaa Vuorotyö: lisäkorv tai ylim. vapaa N= Toimisema = ssistent ja TES_K = kohderyh () Toimisema = Muu toimihlo ja TES_K = kohderyh (9) Toimisema = Esimies ja TES_K = kohderyh () 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 90% 00% tmt Kohderyhmä (kohderyh): ** P_Rakennusala ** muuttujassa: TES_K rajaus:. TES_K = P_Rakennusala Vertailuryhmätunnukset:.,,,,..., tmt 09 (petri.palmu@proliitto.fi) Z:\\N\TMT\TMT\TL\TES_K\SEMVRT\minstat_TES_K_09_tmt.txt

25 Palkkausjärjestelmä ja sen toimivuus Missä määrin tapahtunut viim. vuod. aik? {0=Ei,.=Osin, =Täysin,EOS=poissa} Käynyt kehitys tv. keskusteluja esimiehen kanssa Tehty kirjallinen toimen/tehtävän kuvaus Palkkauksesta+palkits. keskusteltu esimiesten kanssa 0 9 Tehtävänkuva on tarkistettu Selitetty, mistä tekijöistä palkka muodostuu Tehty kirjallinen vaativuuden arviointi Tehty kouluttautumissuunnitelma Työn laatua ja määrää on vertailtu muiden töihin N= 00 Toimisema = ssistent ja TES_K = kohderyh () Toimisema = Muu toimihlo ja TES_K = kohderyh (0) Toimisema = Esimies ja TES_K = kohderyh () 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 90% 00% Toiminta aste tmt Kohderyhmä (kohderyh): ** P_Rakennusala ** muuttujassa: TES_K rajaus:. TES_K = P_Rakennusala Vertailuryhmätunnukset:.,,,,..., tmt 09 (petri.palmu@proliitto.fi) Z:\\N\TMT\TMT\TL\TES_K\SEMVRT\minstat_TES_K_09_tmt.txt

26 Palkkausjärjestelmä ja sen toimivuus umien määrä viim. vuod. aik? {0=Ei, =Kyllä,EOS=poissa} huom. v. 0 asteikkom Käynyt kehitys tv. keskusteluja esimiehen kanssa 9 Tehty kirjallinen toimen/tehtävän kuvaus Selitetty, mistä tekijöistä palkka muodostuu Tehtävänkuva on tarkistettu N= Tehty kirjallinen vaativuuden arviointi Tehty koulutussuunnitelma 9 Toimisema = ssistent ja TES_K = kohderyh () Toimisema = Muu toimihlo ja TES_K = kohderyh (0) Toimisema = Esimies ja TES_K = kohderyh (9) 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 90% 00% Toiminta aste tmt Kohderyhmä (kohderyh): ** P_Rakennusala ** muuttujassa: TES_K rajaus:. TES_K = P_Rakennusala Vertailuryhmätunnukset:.,,,,..., tmt 09 (petri.palmu@proliitto.fi) Z:\\N\TMT\TMT\TL\TES_K\SEMVRT\minstat_TES_K_09_tmt.txt

27 Työpaikan kannustinjärjestelmät Onko jäs kuulunut piiriin viim. vuod. aik? {0=Ei, =Kyllä} tulospalkkiot (taloudelliseen tulokseen perustuva) tuottavuuspalkkiot (määrä ja laatu, esim. aikatauluissa pysyminen) aloite ja kehittämispalkkiot voittopalkkiot ja voitonjako (henkilöstölle) henkilöstörahastot N= osakepalkkiot työsuhdeoptiot ja osakesidonnaiset tulospalkkiojärjestelyt Toimisema = ssistent ja TES_K = kohderyh () Toimisema = Muu toimihlo ja TES_K = kohderyh (9) Toimisema = Esimies ja TES_K = kohderyh () 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 90% 00% tmt Kohderyhmä (kohderyh): ** P_Rakennusala ** muuttujassa: TES_K rajaus:. TES_K = P_Rakennusala Vertailuryhmätunnukset:.,,,,..., tmt 09 (petri.palmu@proliitto.fi) Z:\\N\TMT\TMT\TL\TES_K\SEMVRT\minstat_TES_K_09_tmt.txt

28 Työpaikan etujärjestelmät Onko jäsenenellä ollut mahdollisuus viim. vuod. aik? {0=Ei, =Kyllä} lounas tai ruokaetu puhelinetu liikuntasetelit, liikuntatilat, hieronnan ym. tukeminen, muu henkilökunta alennukset fyysisen kunnon tukeminen yhtiön tai ulkopuolisten tarjoamista tuotteista palkalliset ja vapaat palveluista syntymäpäivät (kuten oma tai puolison 0 ja 0 vuotispäivä) merkkipäivälahjat, määrävuosilahjat jouluraha tai tavaralahjat oma työasu, työasun pesu, vaateraha käyttöoikeus yhtiön työvälineisiin, tiloihin työterveyshuollon ylittävä sairaanhoito kulttuurisetelit, muu kulttuuritoiminnan tukeminen sairaan lapsen hoito autoetu muuttoavustus, muuttovapaa autotallit, sähkölämmityspisteet työajan käyttö opiskeluun työehtosopimuksen ylittävä palvelusvuosipalkkio ylimääräiset palkalliset vapaapäivät ilmaislehdet opiskelun tukeminen rahallisesti sairauskassa palkkiomatkat työsuhdematkaliput asuntoetu, asunnon vuokrasopimus, asuntolaina lakia alempi eläkeikä, eläke edut taksit tv. yötöissä ikääntyvien ylimääräiset vapaat eläkeläistoiminta ja sen tukeminen työsuhdefillarit N= Toimisema = ssistent ja TES_K = kohderyh () Toimisema = Muu toimihlo ja TES_K = kohderyh (9) Toimisema = Esimies ja TES_K = kohderyh () 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 90% 00% tmt Kohderyhmä (kohderyh): ** P_Rakennusala ** muuttujassa: TES_K rajaus:. TES_K = P_Rakennusala Vertailuryhmätunnukset:.,,,,..., tmt 09 (petri.palmu@proliitto.fi) Z:\\N\TMT\TMT\TL\TES_K\SEMVRT\minstat_TES_K_09_tmt.txt

29 Tuloste luotu 0 0 petri.palmu@proliitto.fi TMT Tilastokuvaajia Pron tutkimusjärjestelmä P_Rakennusala IHE: Tyoympariston_jarjestelmat OS : Ryhmä: TES_K Sukupuolivertailuja Pro tutkimus Muistiinpanot:...

30 Työaikajoustojärjestelyt Onko jäsenellä ollut mahdollisuus viim. vuod. aik? {0=Ei, =Kyllä,EOS=poissa} lyhyt tilapäinen loma korvaava töiden teko tilapäisesti normaalin työajan ulkopuolella 0 perhevapaa 9 0 joustovapaat 9 säästövapaat opintovapaa liukuva työaika vuorotteluvapaa N= 0 työaikapankki etätöiden tekeminen osa aikatyö työvuorojen vaihtaminen työmatkojen (koti työ ja työ koti) käyttäminen työaikana 9 Sukup = Nainen ja TES_K = kohderyh () Sukup = Mies ja TES_K = kohderyh (0) 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 90% 00% tmt Kohderyhmä (kohderyh): ** P_Rakennusala ** muuttujassa: TES_K rajaus:. TES_K = P_Rakennusala Vertailuryhmätunnukset:.,,,,..., tmt 09 (petri.palmu@proliitto.fi) Z:\\N\TMT\TMT\TL\TES_K\SUKUPVRT\minstat_TES_K_09_tmt.txt

31 Erityisluonteisen työn korvaaminen rahana tai vapaina Onko jäsenellä ollut mahdollisuus viim. vuod. aik? {0=Ei, =Kyllä} Ylityö: lisäkorv tai ylim. vapaa Työssä matkustaminen: lisäkorv tai ylim. vapaa Lisätyö: lisäkorv tai ylim. vapaa Vapaa aikana tapaht. työas.hoito: lisäkorv tai ylim. vapaa Päivystys ja varallaolo: lisäkorv tai ylim. vapaa Olosuhdelisä (vaat. masto, kaivos jne): lisäkorv tai ylim. vapaa Sposti, puhneuvonta (tajan/paik. ulkop): lisäkorv tai ylim. vapaa Vuorotyö: lisäkorv tai ylim. vapaa N= Sukup = Nainen ja TES_K = kohderyh (9) Sukup = Mies ja TES_K = kohderyh (99) 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 90% 00% tmt Kohderyhmä (kohderyh): ** P_Rakennusala ** muuttujassa: TES_K rajaus:. TES_K = P_Rakennusala Vertailuryhmätunnukset:.,,,,..., tmt 09 (petri.palmu@proliitto.fi) Z:\\N\TMT\TMT\TL\TES_K\SUKUPVRT\minstat_TES_K_09_tmt.txt

32 Palkkausjärjestelmä ja sen toimivuus Missä määrin tapahtunut viim. vuod. aik? {0=Ei,.=Osin, =Täysin,EOS=poissa} Käynyt kehitys tv. keskusteluja esimiehen kanssa Tehty kirjallinen toimen/tehtävän kuvaus Palkkauksesta+palkits. keskusteltu esimiesten kanssa 0 9 Tehtävänkuva on tarkistettu Selitetty, mistä tekijöistä palkka muodostuu Tehty kirjallinen vaativuuden arviointi Tehty kouluttautumissuunnitelma Työn laatua ja määrää on vertailtu muiden töihin N= 00 Sukup = Nainen ja TES_K = kohderyh (0) Sukup = Mies ja TES_K = kohderyh (0) 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 90% 00% Toiminta aste tmt Kohderyhmä (kohderyh): ** P_Rakennusala ** muuttujassa: TES_K rajaus:. TES_K = P_Rakennusala Vertailuryhmätunnukset:.,,,,..., tmt 09 (petri.palmu@proliitto.fi) Z:\\N\TMT\TMT\TL\TES_K\SUKUPVRT\minstat_TES_K_09_tmt.txt

33 Palkkausjärjestelmä ja sen toimivuus umien määrä viim. vuod. aik? {0=Ei, =Kyllä,EOS=poissa} huom. v. 0 asteikkom Käynyt kehitys tv. keskusteluja esimiehen kanssa 9 Tehty kirjallinen toimen/tehtävän kuvaus Selitetty, mistä tekijöistä palkka muodostuu Tehtävänkuva on tarkistettu N= Tehty kirjallinen vaativuuden arviointi Tehty koulutussuunnitelma 9 Sukup = Nainen ja TES_K = kohderyh () Sukup = Mies ja TES_K = kohderyh () 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 90% 00% Toiminta aste tmt Kohderyhmä (kohderyh): ** P_Rakennusala ** muuttujassa: TES_K rajaus:. TES_K = P_Rakennusala Vertailuryhmätunnukset:.,,,,..., tmt 09 (petri.palmu@proliitto.fi) Z:\\N\TMT\TMT\TL\TES_K\SUKUPVRT\minstat_TES_K_09_tmt.txt

34 Työpaikan kannustinjärjestelmät Onko jäs kuulunut piiriin viim. vuod. aik? {0=Ei, =Kyllä} tulospalkkiot (taloudelliseen tulokseen perustuva) tuottavuuspalkkiot (määrä ja laatu, esim. aikatauluissa pysyminen) aloite ja kehittämispalkkiot voittopalkkiot ja voitonjako (henkilöstölle) henkilöstörahastot N= osakepalkkiot työsuhdeoptiot ja osakesidonnaiset tulospalkkiojärjestelyt Sukup = Nainen ja TES_K = kohderyh (9) Sukup = Mies ja TES_K = kohderyh (99) 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 90% 00% tmt Kohderyhmä (kohderyh): ** P_Rakennusala ** muuttujassa: TES_K rajaus:. TES_K = P_Rakennusala Vertailuryhmätunnukset:.,,,,..., tmt 09 (petri.palmu@proliitto.fi) Z:\\N\TMT\TMT\TL\TES_K\SUKUPVRT\minstat_TES_K_09_tmt.txt

35 Työpaikan etujärjestelmät Onko jäsenenellä ollut mahdollisuus viim. vuod. aik? {0=Ei, =Kyllä} lounas tai ruokaetu puhelinetu liikuntasetelit, liikuntatilat, hieronnan ym. tukeminen, muu henkilökunta alennukset fyysisen kunnon tukeminen yhtiön tai ulkopuolisten tarjoamista tuotteista palkalliset ja vapaat palveluista syntymäpäivät (kuten oma tai puolison 0 ja 0 vuotispäivä) merkkipäivälahjat, määrävuosilahjat jouluraha tai tavaralahjat oma työasu, työasun pesu, vaateraha käyttöoikeus yhtiön työvälineisiin, tiloihin työterveyshuollon ylittävä sairaanhoito kulttuurisetelit, muu kulttuuritoiminnan tukeminen sairaan lapsen hoito autoetu muuttoavustus, muuttovapaa autotallit, sähkölämmityspisteet työajan käyttö opiskeluun työehtosopimuksen ylittävä palvelusvuosipalkkio ylimääräiset palkalliset vapaapäivät ilmaislehdet opiskelun tukeminen rahallisesti sairauskassa palkkiomatkat työsuhdematkaliput asuntoetu, asunnon vuokrasopimus, asuntolaina lakia alempi eläkeikä, eläke edut taksit tv. yötöissä ikääntyvien ylimääräiset vapaat eläkeläistoiminta ja sen tukeminen työsuhdefillarit N= Sukup = Nainen ja TES_K = kohderyh (9) Sukup = Mies ja TES_K = kohderyh (99) 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 90% 00% tmt Kohderyhmä (kohderyh): ** P_Rakennusala ** muuttujassa: TES_K rajaus:. TES_K = P_Rakennusala Vertailuryhmätunnukset:.,,,,..., tmt 09 (petri.palmu@proliitto.fi) Z:\\N\TMT\TMT\TL\TES_K\SUKUPVRT\minstat_TES_K_09_tmt.txt

36 Tuloste luotu 0 0 petri.palmu@proliitto.fi TMT Tilastokuvaajia Pron tutkimusjärjestelmä P_Rakennusala IHE: Tyoympariston_jarjestelmat OS : Ryhmä: TES_K Ikävertailuja Pro tutkimus Muistiinpanot:...

37 Työaikajoustojärjestelyt Onko jäsenellä ollut mahdollisuus viim. vuod. aik? {0=Ei, =Kyllä,EOS=poissa} lyhyt tilapäinen loma korvaava töiden teko tilapäisesti normaalin työajan ulkopuolella 0 perhevapaa 9 0 joustovapaat 9 säästövapaat opintovapaa liukuva työaika vuorotteluvapaa N= 0 työaikapankki etätöiden tekeminen osa aikatyö työvuorojen vaihtaminen työmatkojen (koti työ ja työ koti) käyttäminen työaikana 9 Ikal = 0 9 ja TES_K = kohderyh (9) Ikal = 0 9 ja TES_K = kohderyh (9) Ikal = 0+ ja TES_K = kohderyh () 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 90% 00% tmt Kohderyhmä (kohderyh): ** P_Rakennusala ** muuttujassa: TES_K rajaus:. TES_K = P_Rakennusala Vertailuryhmätunnukset:.,,,,..., tmt 09 (petri.palmu@proliitto.fi) Z:\\N\TMT\TMT\TL\TES_K\IKVRT\minstat_TES_K_09_tmt.txt

38 Erityisluonteisen työn korvaaminen rahana tai vapaina Onko jäsenellä ollut mahdollisuus viim. vuod. aik? {0=Ei, =Kyllä} Ylityö: lisäkorv tai ylim. vapaa Työssä matkustaminen: lisäkorv tai ylim. vapaa Lisätyö: lisäkorv tai ylim. vapaa Vapaa aikana tapaht. työas.hoito: lisäkorv tai ylim. vapaa Päivystys ja varallaolo: lisäkorv tai ylim. vapaa Olosuhdelisä (vaat. masto, kaivos jne): lisäkorv tai ylim. vapaa Sposti, puhneuvonta (tajan/paik. ulkop): lisäkorv tai ylim. vapaa Vuorotyö: lisäkorv tai ylim. vapaa N= Ikal = 0 9 ja TES_K = kohderyh () Ikal = 0 9 ja TES_K = kohderyh (9) Ikal = 0+ ja TES_K = kohderyh () 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 90% 00% tmt Kohderyhmä (kohderyh): ** P_Rakennusala ** muuttujassa: TES_K rajaus:. TES_K = P_Rakennusala Vertailuryhmätunnukset:.,,,,..., tmt 09 (petri.palmu@proliitto.fi) Z:\\N\TMT\TMT\TL\TES_K\IKVRT\minstat_TES_K_09_tmt.txt

39 Palkkausjärjestelmä ja sen toimivuus Missä määrin tapahtunut viim. vuod. aik? {0=Ei,.=Osin, =Täysin,EOS=poissa} Käynyt kehitys tv. keskusteluja esimiehen kanssa 0 Tehty kirjallinen toimen/tehtävän kuvaus 9 Palkkauksesta+palkits. keskusteltu esimiesten kanssa Tehtävänkuva on tarkistettu Selitetty, mistä tekijöistä palkka muodostuu Tehty kirjallinen vaativuuden arviointi Tehty kouluttautumissuunnitelma Työn laatua ja määrää on vertailtu muiden töihin N= 00 Ikal = 0 9 ja TES_K = kohderyh () Ikal = 0 9 ja TES_K = kohderyh () Ikal = 0+ ja TES_K = kohderyh () 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 90% 00% Toiminta aste tmt Kohderyhmä (kohderyh): ** P_Rakennusala ** muuttujassa: TES_K rajaus:. TES_K = P_Rakennusala Vertailuryhmätunnukset:.,,,,..., tmt 09 (petri.palmu@proliitto.fi) Z:\\N\TMT\TMT\TL\TES_K\IKVRT\minstat_TES_K_09_tmt.txt

40 Palkkausjärjestelmä ja sen toimivuus umien määrä viim. vuod. aik? {0=Ei, =Kyllä,EOS=poissa} huom. v. 0 asteikkom Käynyt kehitys tv. keskusteluja esimiehen kanssa 9 Tehty kirjallinen toimen/tehtävän kuvaus Selitetty, mistä tekijöistä palkka muodostuu Tehtävänkuva on tarkistettu N= Tehty kirjallinen vaativuuden arviointi Tehty koulutussuunnitelma 9 Ikal = 0 9 ja TES_K = kohderyh (0) Ikal = 0 9 ja TES_K = kohderyh (09) Ikal = 0+ ja TES_K = kohderyh (00) 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 90% 00% Toiminta aste tmt Kohderyhmä (kohderyh): ** P_Rakennusala ** muuttujassa: TES_K rajaus:. TES_K = P_Rakennusala Vertailuryhmätunnukset:.,,,,..., tmt 09 (petri.palmu@proliitto.fi) Z:\\N\TMT\TMT\TL\TES_K\IKVRT\minstat_TES_K_09_tmt.txt

41 Työpaikan kannustinjärjestelmät Onko jäs kuulunut piiriin viim. vuod. aik? {0=Ei, =Kyllä} tulospalkkiot (taloudelliseen tulokseen perustuva) tuottavuuspalkkiot (määrä ja laatu, esim. aikatauluissa pysyminen) aloite ja kehittämispalkkiot voittopalkkiot ja voitonjako (henkilöstölle) henkilöstörahastot N= osakepalkkiot työsuhdeoptiot ja osakesidonnaiset tulospalkkiojärjestelyt Ikal = 0 9 ja TES_K = kohderyh () Ikal = 0 9 ja TES_K = kohderyh (9) Ikal = 0+ ja TES_K = kohderyh () 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 90% 00% tmt Kohderyhmä (kohderyh): ** P_Rakennusala ** muuttujassa: TES_K rajaus:. TES_K = P_Rakennusala Vertailuryhmätunnukset:.,,,,..., tmt 09 (petri.palmu@proliitto.fi) Z:\\N\TMT\TMT\TL\TES_K\IKVRT\minstat_TES_K_09_tmt.txt

42 Työpaikan etujärjestelmät Onko jäsenenellä ollut mahdollisuus viim. vuod. aik? {0=Ei, =Kyllä} lounas tai ruokaetu puhelinetu liikuntasetelit, liikuntatilat, hieronnan ym. tukeminen, muu henkilökunta alennukset fyysisen kunnon tukeminen yhtiön tai ulkopuolisten tarjoamista tuotteista palkalliset ja vapaat palveluista syntymäpäivät (kuten oma tai puolison 0 ja 0 vuotispäivä) merkkipäivälahjat, määrävuosilahjat jouluraha tai tavaralahjat oma työasu, työasun pesu, vaateraha käyttöoikeus yhtiön työvälineisiin, tiloihin työterveyshuollon ylittävä sairaanhoito kulttuurisetelit, muu kulttuuritoiminnan tukeminen sairaan lapsen hoito autoetu muuttoavustus, muuttovapaa autotallit, sähkölämmityspisteet työajan käyttö opiskeluun työehtosopimuksen ylittävä palvelusvuosipalkkio ylimääräiset palkalliset vapaapäivät ilmaislehdet opiskelun tukeminen rahallisesti sairauskassa palkkiomatkat työsuhdematkaliput asuntoetu, asunnon vuokrasopimus, asuntolaina lakia alempi eläkeikä, eläke edut taksit tv. yötöissä ikääntyvien ylimääräiset vapaat eläkeläistoiminta ja sen tukeminen työsuhdefillarit N= Ikal = 0 9 ja TES_K = kohderyh () Ikal = 0 9 ja TES_K = kohderyh (9) Ikal = 0+ ja TES_K = kohderyh () 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 90% 00% tmt Kohderyhmä (kohderyh): ** P_Rakennusala ** muuttujassa: TES_K rajaus:. TES_K = P_Rakennusala Vertailuryhmätunnukset:.,,,,..., tmt 09 (petri.palmu@proliitto.fi) Z:\\N\TMT\TMT\TL\TES_K\IKVRT\minstat_TES_K_09_tmt.txt

43 Tuloste luotu 0 0 petri.palmu@proliitto.fi TMT Tilastokuvaajia Pron tutkimusjärjestelmä P_Rakennusala IHE: Tyoympariston_jarjestelmat OS : Ryhmä: TES_K Vertailuja työpaikan koon mukaan Pro tutkimus Muistiinpanot:...

44 Työaikajoustojärjestelyt Onko jäsenellä ollut mahdollisuus viim. vuod. aik? {0=Ei, =Kyllä,EOS=poissa} lyhyt tilapäinen loma korvaava töiden teko tilapäisesti normaalin työajan ulkopuolella 0 perhevapaa 9 0 joustovapaat 9 säästövapaat opintovapaa liukuva työaika vuorotteluvapaa N= 0 työaikapankki etätöiden tekeminen osa aikatyö työvuorojen vaihtaminen työmatkojen (koti työ ja työ koti) käyttäminen työaikana 9 TES_K = kohderyh ja TPHLOST < 0 () TES_K = kohderyh ja TPHLOST > = 0 ja TPHLOST < 0 (0) TES_K = kohderyh ja TPHLOST > = 0 (0) 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 90% 00% tmt Kohderyhmä (kohderyh): ** P_Rakennusala ** muuttujassa: TES_K rajaus:. TES_K = P_Rakennusala Vertailuryhmätunnukset:.,,,,..., tmt 09 (petri.palmu@proliitto.fi) Z:\\N\TMT\TMT\TL\TES_K\TPKOKOVRT\minstat_TES_K_09_tmt.txt

45 Erityisluonteisen työn korvaaminen rahana tai vapaina Onko jäsenellä ollut mahdollisuus viim. vuod. aik? {0=Ei, =Kyllä} Ylityö: lisäkorv tai ylim. vapaa Työssä matkustaminen: lisäkorv tai ylim. vapaa Lisätyö: lisäkorv tai ylim. vapaa Vapaa aikana tapaht. työas.hoito: lisäkorv tai ylim. vapaa Päivystys ja varallaolo: lisäkorv tai ylim. vapaa Olosuhdelisä (vaat. masto, kaivos jne): lisäkorv tai ylim. vapaa Sposti, puhneuvonta (tajan/paik. ulkop): lisäkorv tai ylim. vapaa Vuorotyö: lisäkorv tai ylim. vapaa N= TES_K = kohderyh ja TPHLOST < 0 (9) TES_K = kohderyh ja TPHLOST > = 0 ja TPHLOST < 0 (90) TES_K = kohderyh ja TPHLOST > = 0 (9) 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 90% 00% tmt Kohderyhmä (kohderyh): ** P_Rakennusala ** muuttujassa: TES_K rajaus:. TES_K = P_Rakennusala Vertailuryhmätunnukset:.,,,,..., tmt 09 (petri.palmu@proliitto.fi) Z:\\N\TMT\TMT\TL\TES_K\TPKOKOVRT\minstat_TES_K_09_tmt.txt

46 Palkkausjärjestelmä ja sen toimivuus Missä määrin tapahtunut viim. vuod. aik? {0=Ei,.=Osin, =Täysin,EOS=poissa} Käynyt kehitys tv. keskusteluja esimiehen kanssa Tehty kirjallinen toimen/tehtävän kuvaus Palkkauksesta+palkits. keskusteltu esimiesten kanssa Tehtävänkuva on tarkistettu Selitetty, mistä tekijöistä palkka muodostuu Tehty kirjallinen vaativuuden arviointi Tehty kouluttautumissuunnitelma Työn laatua ja määrää on vertailtu muiden töihin 0 9 N= 00 TES_K = kohderyh ja TPHLOST < 0 (0) TES_K = kohderyh ja TPHLOST > = 0 ja TPHLOST < 0 (9) TES_K = kohderyh ja TPHLOST > = 0 (0) 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 90% 00% Toiminta aste tmt Kohderyhmä (kohderyh): ** P_Rakennusala ** muuttujassa: TES_K rajaus:. TES_K = P_Rakennusala Vertailuryhmätunnukset:.,,,,..., tmt 09 (petri.palmu@proliitto.fi) Z:\\N\TMT\TMT\TL\TES_K\TPKOKOVRT\minstat_TES_K_09_tmt.txt

47 Palkkausjärjestelmä ja sen toimivuus umien määrä viim. vuod. aik? {0=Ei, =Kyllä,EOS=poissa} huom. v. 0 asteikkom Käynyt kehitys tv. keskusteluja esimiehen kanssa 9 Tehty kirjallinen toimen/tehtävän kuvaus Selitetty, mistä tekijöistä palkka muodostuu Tehtävänkuva on tarkistettu N= Tehty kirjallinen vaativuuden arviointi Tehty koulutussuunnitelma 9 TES_K = kohderyh ja TPHLOST < 0 () TES_K = kohderyh ja TPHLOST > = 0 ja TPHLOST < 0 (9) TES_K = kohderyh ja TPHLOST > = 0 () 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 90% 00% Toiminta aste tmt Kohderyhmä (kohderyh): ** P_Rakennusala ** muuttujassa: TES_K rajaus:. TES_K = P_Rakennusala Vertailuryhmätunnukset:.,,,,..., tmt 09 (petri.palmu@proliitto.fi) Z:\\N\TMT\TMT\TL\TES_K\TPKOKOVRT\minstat_TES_K_09_tmt.txt

48 Työpaikan kannustinjärjestelmät Onko jäs kuulunut piiriin viim. vuod. aik? {0=Ei, =Kyllä} tulospalkkiot (taloudelliseen tulokseen perustuva) tuottavuuspalkkiot (määrä ja laatu, esim. aikatauluissa pysyminen) aloite ja kehittämispalkkiot voittopalkkiot ja voitonjako (henkilöstölle) henkilöstörahastot N= osakepalkkiot työsuhdeoptiot ja osakesidonnaiset tulospalkkiojärjestelyt TES_K = kohderyh ja TPHLOST < 0 (9) TES_K = kohderyh ja TPHLOST > = 0 ja TPHLOST < 0 (90) TES_K = kohderyh ja TPHLOST > = 0 (9) 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 90% 00% tmt Kohderyhmä (kohderyh): ** P_Rakennusala ** muuttujassa: TES_K rajaus:. TES_K = P_Rakennusala Vertailuryhmätunnukset:.,,,,..., tmt 09 (petri.palmu@proliitto.fi) Z:\\N\TMT\TMT\TL\TES_K\TPKOKOVRT\minstat_TES_K_09_tmt.txt

49 Työpaikan etujärjestelmät Onko jäsenenellä ollut mahdollisuus viim. vuod. aik? {0=Ei, =Kyllä} lounas tai ruokaetu puhelinetu liikuntasetelit, liikuntatilat, hieronnan ym. tukeminen, muu henkilökunta alennukset fyysisen kunnon tukeminen yhtiön tai ulkopuolisten tarjoamista tuotteista palkalliset ja vapaat palveluista syntymäpäivät (kuten oma tai puolison 0 ja 0 vuotispäivä) merkkipäivälahjat, määrävuosilahjat jouluraha tai tavaralahjat oma työasu, työasun pesu, vaateraha käyttöoikeus yhtiön työvälineisiin, tiloihin työterveyshuollon ylittävä sairaanhoito kulttuurisetelit, muu kulttuuritoiminnan tukeminen sairaan lapsen hoito autoetu muuttoavustus, muuttovapaa autotallit, sähkölämmityspisteet työajan käyttö opiskeluun työehtosopimuksen ylittävä palvelusvuosipalkkio ylimääräiset palkalliset vapaapäivät ilmaislehdet opiskelun tukeminen rahallisesti sairauskassa palkkiomatkat työsuhdematkaliput asuntoetu, asunnon vuokrasopimus, asuntolaina lakia alempi eläkeikä, eläke edut taksit tv. yötöissä ikääntyvien ylimääräiset vapaat eläkeläistoiminta ja sen tukeminen työsuhdefillarit N= TES_K = kohderyh ja TPHLOST < 0 (9) TES_K = kohderyh ja TPHLOST > = 0 ja TPHLOST < 0 (90) TES_K = kohderyh ja TPHLOST > = 0 (9) 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 90% 00% tmt Kohderyhmä (kohderyh): ** P_Rakennusala ** muuttujassa: TES_K rajaus:. TES_K = P_Rakennusala Vertailuryhmätunnukset:.,,,,..., tmt 09 (petri.palmu@proliitto.fi) Z:\\N\TMT\TMT\TL\TES_K\TPKOKOVRT\minstat_TES_K_09_tmt.txt

50 Tuloste luotu 0 0 petri.palmu@proliitto.fi TMT Tilastokuvaajia Pron tutkimusjärjestelmä P_Rakennusala IHE: Tyoympariston_jarjestelmat OS : Ryhmä: TES_K Toimiasemana assistentti Pro tutkimus Muistiinpanot:...

51 Työaikajoustojärjestelyt Onko jäsenellä ollut mahdollisuus viim. vuod. aik? {0=Ei, =Kyllä,EOS=poissa} lyhyt tilapäinen loma korvaava töiden teko tilapäisesti normaalin työajan ulkopuolella 0 perhevapaa 0 liukuva työaika 9 opintovapaa 0 joustovapaat säästövapaat vuorotteluvapaa N= osa aikatyö 0 työaikapankki etätöiden tekeminen 0 työvuorojen vaihtaminen 9 työmatkojen (koti työ ja työ koti) käyttäminen työaikana Toimisema!= ssistent ja TES_K = kohderyh () 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 90% 00% tmt Kohderyhmä (kohderyh): ** P_Rakennusala ** muuttujassa: TES_K rajaus:. Toimisema== ssistent Vertailuryhmätunnukset:.,,,,..., tmt 09 (petri.palmu@proliitto.fi) Z:\\N\TMT\TMT\TL\TES_K\SSISTENT\minstat_TES_K_09_tmt.txt

52 Erityisluonteisen työn korvaaminen rahana tai vapaina Onko jäsenellä ollut mahdollisuus viim. vuod. aik? {0=Ei, =Kyllä} Ylityö: lisäkorv tai ylim. vapaa Lisätyö: lisäkorv tai ylim. vapaa Työssä matkustaminen: lisäkorv tai ylim. vapaa Vapaa aikana tapaht. työas.hoito: lisäkorv tai ylim. vapaa Sposti, puhneuvonta (tajan/paik. ulkop): lisäkorv tai ylim. vapaa Päivystys ja varallaolo: lisäkorv tai ylim. vapaa Vuorotyö: lisäkorv tai ylim. vapaa Olosuhdelisä (vaat. masto, kaivos jne): lisäkorv tai ylim. vapaa N= Toimisema!= ssistent ja TES_K = kohderyh (9) 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 90% 00% tmt Kohderyhmä (kohderyh): ** P_Rakennusala ** muuttujassa: TES_K rajaus:. Toimisema== ssistent Vertailuryhmätunnukset:.,,,,..., tmt 09 (petri.palmu@proliitto.fi) Z:\\N\TMT\TMT\TL\TES_K\SSISTENT\minstat_TES_K_09_tmt.txt

53 Palkkausjärjestelmä ja sen toimivuus Missä määrin tapahtunut viim. vuod. aik? {0=Ei,.=Osin, =Täysin,EOS=poissa} Käynyt kehitys tv. keskusteluja esimiehen kanssa 9 Tehty kirjallinen toimen/tehtävän kuvaus Tehtävänkuva on tarkistettu 0 Palkkauksesta+palkits. keskusteltu esimiesten kanssa Tehty kirjallinen vaativuuden arviointi Selitetty, mistä tekijöistä palkka muodostuu Työn laatua ja määrää on vertailtu muiden töihin Tehty kouluttautumissuunnitelma N= 9 Toimisema!= ssistent ja TES_K = kohderyh (00) 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 90% 00% Toiminta aste tmt Kohderyhmä (kohderyh): ** P_Rakennusala ** muuttujassa: TES_K rajaus:. Toimisema== ssistent Vertailuryhmätunnukset:.,,,,..., tmt 09 (petri.palmu@proliitto.fi) Z:\\N\TMT\TMT\TL\TES_K\SSISTENT\minstat_TES_K_09_tmt.txt

54 Palkkausjärjestelmä ja sen toimivuus umien määrä viim. vuod. aik? {0=Ei, =Kyllä,EOS=poissa} huom. v. 0 asteikkom Käynyt kehitys tv. keskusteluja esimiehen kanssa Tehty kirjallinen toimen/tehtävän kuvaus Tehtävänkuva on tarkistettu Selitetty, mistä tekijöistä palkka muodostuu N= Tehty kirjallinen vaativuuden arviointi 9 Tehty koulutussuunnitelma Toimisema!= ssistent ja TES_K = kohderyh () 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 90% 00% Toiminta aste tmt Kohderyhmä (kohderyh): ** P_Rakennusala ** muuttujassa: TES_K rajaus:. Toimisema== ssistent Vertailuryhmätunnukset:.,,,,..., tmt 09 (petri.palmu@proliitto.fi) Z:\\N\TMT\TMT\TL\TES_K\SSISTENT\minstat_TES_K_09_tmt.txt

55 Työpaikan kannustinjärjestelmät Onko jäs kuulunut piiriin viim. vuod. aik? {0=Ei, =Kyllä} tulospalkkiot (taloudelliseen tulokseen perustuva) aloite ja kehittämispalkkiot tuottavuuspalkkiot (määrä ja laatu, esim. aikatauluissa pysyminen) henkilöstörahastot voittopalkkiot ja voitonjako (henkilöstölle) N= työsuhdeoptiot ja osakesidonnaiset tulospalkkiojärjestelyt osakepalkkiot Toimisema!= ssistent ja TES_K = kohderyh (9) 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 90% 00% tmt Kohderyhmä (kohderyh): ** P_Rakennusala ** muuttujassa: TES_K rajaus:. Toimisema== ssistent Vertailuryhmätunnukset:.,,,,..., tmt 09 (petri.palmu@proliitto.fi) Z:\\N\TMT\TMT\TL\TES_K\SSISTENT\minstat_TES_K_09_tmt.txt

56 Työpaikan etujärjestelmät Onko jäsenenellä ollut mahdollisuus viim. vuod. aik? {0=Ei, =Kyllä} liikuntasetelit, liikuntatilat, hieronnan ym. tukeminen, muu fyysisen kunnon tukeminen lounas tai ruokaetu henkilökunta alennukset yhtiön tai ulkopuolisten tarjoamista tuotteista ja palveluista puhelinetu palkalliset vapaat syntymäpäivät (kuten oma tai puolison 0 ja 0 vuotispäivä) merkkipäivälahjat, määrävuosilahjat jouluraha tai tavaralahjat työterveyshuollon ylittävä sairaanhoito sairaan lapsen hoito muuttoavustus, muuttovapaa työehtosopimuksen ylittävä palvelusvuosipalkkio käyttöoikeus yhtiön työvälineisiin, tiloihin kulttuurisetelit, muu kulttuuritoiminnan tukeminen autotallit, sähkölämmityspisteet työajan käyttö opiskeluun ylimääräiset palkalliset vapaapäivät oma työasu, työasun pesu, vaateraha opiskelun tukeminen rahallisesti ilmaislehdet autoetu sairauskassa palkkiomatkat lakia alempi eläkeikä, eläke edut asuntoetu, asunnon vuokrasopimus, asuntolaina taksit tv. yötöissä ikääntyvien ylimääräiset vapaat työsuhdematkaliput eläkeläistoiminta ja sen tukeminen työsuhdefillarit N= Toimisema!= ssistent ja TES_K = kohderyh (9) 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 90% 00% tmt Kohderyhmä (kohderyh): ** P_Rakennusala ** muuttujassa: TES_K rajaus:. Toimisema== ssistent Vertailuryhmätunnukset:.,,,,..., tmt 09 (petri.palmu@proliitto.fi) Z:\\N\TMT\TMT\TL\TES_K\SSISTENT\minstat_TES_K_09_tmt.txt

57 Tuloste luotu 0 0 petri.palmu@proliitto.fi TMT Tilastokuvaajia Pron tutkimusjärjestelmä P_Rakennusala IHE: Tyoympariston_jarjestelmat OS : Ryhmä: TES_K Toimiasemana muu toimihenkilö (kuin ass. tai pomo) Pro tutkimus Muistiinpanot:...

58 Työaikajoustojärjestelyt Onko jäsenellä ollut mahdollisuus viim. vuod. aik? {0=Ei, =Kyllä,EOS=poissa} lyhyt tilapäinen loma korvaava töiden teko tilapäisesti normaalin työajan ulkopuolella 0 9 liukuva työaika 0 perhevapaa 9 joustovapaat säästövapaat opintovapaa vuorotteluvapaa N= etätöiden tekeminen osa aikatyö työaikapankki työvuorojen vaihtaminen työmatkojen (koti työ ja työ koti) käyttäminen työaikana Toimisema!= Muu toimihlo ja TES_K = kohderyh () 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 90% 00% tmt Kohderyhmä (kohderyh): ** P_Rakennusala ** muuttujassa: TES_K rajaus:. Toimisema== Muu toimihlo Vertailuryhmätunnukset:.,,,,..., tmt 09 (petri.palmu@proliitto.fi) Z:\\N\TMT\TMT\TL\TES_K\MUUTHLO\minstat_TES_K_09_tmt.txt

59 Erityisluonteisen työn korvaaminen rahana tai vapaina Onko jäsenellä ollut mahdollisuus viim. vuod. aik? {0=Ei, =Kyllä} Ylityö: lisäkorv tai ylim. vapaa 9 Työssä matkustaminen: lisäkorv tai ylim. vapaa 9 Lisätyö: lisäkorv tai ylim. vapaa 9 Vapaa aikana tapaht. työas.hoito: lisäkorv tai ylim. vapaa Sposti, puhneuvonta (tajan/paik. ulkop): lisäkorv tai ylim. vapaa Päivystys ja varallaolo: lisäkorv tai ylim. vapaa Vuorotyö: lisäkorv tai ylim. vapaa Olosuhdelisä (vaat. masto, kaivos jne): lisäkorv tai ylim. vapaa 9 N= Toimisema!= Muu toimihlo ja TES_K = kohderyh (99) 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 90% 00% tmt Kohderyhmä (kohderyh): ** P_Rakennusala ** muuttujassa: TES_K rajaus:. Toimisema== Muu toimihlo Vertailuryhmätunnukset:.,,,,..., tmt 09 (petri.palmu@proliitto.fi) Z:\\N\TMT\TMT\TL\TES_K\MUUTHLO\minstat_TES_K_09_tmt.txt

60 Palkkausjärjestelmä ja sen toimivuus Missä määrin tapahtunut viim. vuod. aik? {0=Ei,.=Osin, =Täysin,EOS=poissa} Käynyt kehitys tv. keskusteluja esimiehen kanssa Tehty kirjallinen toimen/tehtävän kuvaus Palkkauksesta+palkits. keskusteltu esimiesten kanssa 9 Tehtävänkuva on tarkistettu 0 Selitetty, mistä tekijöistä palkka muodostuu Tehty kirjallinen vaativuuden arviointi Tehty kouluttautumissuunnitelma Työn laatua ja määrää on vertailtu muiden töihin N= Toimisema!= Muu toimihlo ja TES_K = kohderyh () 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 90% 00% Toiminta aste tmt Kohderyhmä (kohderyh): ** P_Rakennusala ** muuttujassa: TES_K rajaus:. Toimisema== Muu toimihlo Vertailuryhmätunnukset:.,,,,..., tmt 09 (petri.palmu@proliitto.fi) Z:\\N\TMT\TMT\TL\TES_K\MUUTHLO\minstat_TES_K_09_tmt.txt

61 Palkkausjärjestelmä ja sen toimivuus umien määrä viim. vuod. aik? {0=Ei, =Kyllä,EOS=poissa} huom. v. 0 asteikkom Käynyt kehitys tv. keskusteluja esimiehen kanssa Tehty kirjallinen toimen/tehtävän kuvaus Tehtävänkuva on tarkistettu 0 Selitetty, mistä tekijöistä palkka muodostuu N= 00 Tehty kirjallinen vaativuuden arviointi 9 Tehty koulutussuunnitelma Toimisema!= Muu toimihlo ja TES_K = kohderyh () 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 90% 00% Toiminta aste tmt Kohderyhmä (kohderyh): ** P_Rakennusala ** muuttujassa: TES_K rajaus:. Toimisema== Muu toimihlo Vertailuryhmätunnukset:.,,,,..., tmt 09 (petri.palmu@proliitto.fi) Z:\\N\TMT\TMT\TL\TES_K\MUUTHLO\minstat_TES_K_09_tmt.txt

62 Työpaikan kannustinjärjestelmät Onko jäs kuulunut piiriin viim. vuod. aik? {0=Ei, =Kyllä} tulospalkkiot (taloudelliseen tulokseen perustuva) 9 aloite ja kehittämispalkkiot 9 tuottavuuspalkkiot (määrä ja laatu, esim. aikatauluissa pysyminen) 9 voittopalkkiot ja voitonjako (henkilöstölle) 9 osakepalkkiot N= 9 henkilöstörahastot 9 työsuhdeoptiot ja osakesidonnaiset tulospalkkiojärjestelyt 9 Toimisema!= Muu toimihlo ja TES_K = kohderyh (99) 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 90% 00% tmt Kohderyhmä (kohderyh): ** P_Rakennusala ** muuttujassa: TES_K rajaus:. Toimisema== Muu toimihlo Vertailuryhmätunnukset:.,,,,..., tmt 09 (petri.palmu@proliitto.fi) Z:\\N\TMT\TMT\TL\TES_K\MUUTHLO\minstat_TES_K_09_tmt.txt