Naantalin kaupunki Tilapalvelut

Koko: px
Aloita esitys sivulta:

Download "Naantalin kaupunki Tilapalvelut"

Transkriptio

1 Naantalin kaupunki Tilapalvelut SIIVOUSPALVELUIDEN KEHITYSHANKE

2 1 SISÄLLYSLUETTELO 1. YLEISKUVAUS SIIVOUSPALVELUIDEN NYKYTILANTEESTA ylläpitosiivous / perussiivous ostettavat siivouspalvelut siivottavat kohteet ja niiden mahdolliset erityispiirteet... 4 (ulkoiset asiakkaat lihavoitu) Päiväkodit ja ryhmähoitopaikat (20 kohdetta) Koulut (11 kohdetta, 4 ap-ip tilaa, jotka eivät ole koulun tilojen yhteydessä) Terveydenhuollontilat ja hoivalaitokset (10 kohdetta) Virastot/toimistot (6 kohdetta) Vapaa-ajan tilat (21 kohdetta) Porrassiivous (22 kohdetta) Sekalaiset kiinteistöt (21 kohdetta) Muut erityispiirteet PERUSTIEDOT SIIVOUSPALVELUISTA siivottavat neliöt tilatyypeittäin sekä kokonaisuus siivoustunnit tilatyypeittäin sekä kokonaisuus henkilökunnan kokonaislukumäärä henkilöstön ammatillinen koulutus ja oppisopimusopiskelijat henkilöstön ikäjakautuma ja keski-ikä henkilöstön pysyvyys (vaihtuvuus) uudelleensijoitusyksikkö HENKILÖSTÖN TIIVISTETYT TOIMENKUVAT SIIVOUSPALVELUjen talouden tunnusluvut 2012 ja KUNTIEN VERTAILUTIEDOT SIIVOUSKUSTANNUKSISTA SIIVOUKSEN LAATU Laatutason määrittely laatutason ylläpito ja siihen vaikuttavat seikat Tilojen siivottavuus (rakenteelliset ratkaisut) Materiaalit Siivousvälineet ja -koneet... 16

3 2 5. SIIVOUSMITOITUKSET tiivistelmä siivousmitoituksesta ja sen tarkoituksesta siivoustehot tilatyypeittäin PALVELUN VAIHTOEHTOISET TUOTTAMISTAVAT Huomioitavia seikkoja eri vaihtoehtojen osalta JOHTOPÄÄTÖKSET LIITE 1: Siivottavien kohteiden sijainti kartalla LIITE 2: Palvelukuvaus ja palvelusopimusmalli LIITE 3: Asiakaskysely LIITE 4: Kone- ja laiteluettelo... 44

4 3 1. YLEISKUVAUS SIIVOUSPALVELUIDEN NYKYTILANTEESTA 1.1 YLLÄPITOSIIVOUS / PERUSSIIVOUS Ylläpitosiivous on säännöllisin väliajoin tehtävä siivous, jolla ylläpidetään ennalta määritelty puhtaustaso. Ylläpitosiivouksella puhdistetaan lattia- ja tasopintoja käsi- tai konemenetelmin. Siivous kohdistuu vapaisiin pintoihin, kuten lattia-, taso- ja kosketuspintoihin. Ylläpitosiivoukseen voi kuulua myös: - Tarkistussiivouksia; ylläpitosiivouskertojen välillä tapahtuvaa puhtaustason varmistamista (esimerkiksi pitkäaikaishoidon yksikössä olevan asukkaan huone) - Välisiivouksia; esimerkiksi terveydenhuollon tiloissa toimenpidehuoneen siivous toimenpiteiden välillä tai kosketuseristyksen jälkeen suoritettava siivous Siivouspalveluissa työskennellään pääsääntöisesti arkisin klo välisenä aikana. Vuorotyötä tehdään ainoastaan terveyskeskuksessa (Titania työvuorosuunnitteluohjelma). Perussiivous on harvoin ja perusteellisesti suoritettava kertaluonteinen siivous, jolla tilaan palautetaan sovittu puhtaustaso. Perussiivouksessa poistetaan pinttynyt ja kiinnittynyt lika, jota ylläpitosiivouksen avulla ei saada poistettua. Perussiivousta voi olla esimerkiksi lattian peruspesu, vahanpoisto ja vahaus, ikkunoiden pesu ja kalusteiden puhdistus. Perussiivouksen avulla tilassa saavutetaan puhtaat pinnat ja vahauksen jälkeen kulutusta kestävä ja materiaalia suojaava lattiapinta. Perussiivousta tehdään kaikissa kohteissa pääsääntöisesti kesällä. Kouluissa perussiivous kokonaistyömäärästä on n. 15 % ylläpitosiivous n. 85 %. Päiväkodeissa perussiivous jakautuu ylläpitosiivoukseen nähden n. 10 % / 90 %. Näissä kohteissa perussiivous on helppo toteuttaa, koska ne ovat kesällä suljettuna. Poikkeuksen kesällä tekevät päivystävät päiväkodit, joissa perussiivous pitää suunnitella toteutettavaksi muun toiminnan ohella. Terveydenhuollon tiloissa sekä hoivalaitoksissa perussiivous painottuu kesälle, mutta sitä on sisällytetty tehtäväksi tasaisesti koko vuodelle, koska kyseessä on tilat, jotka eivät tyhjene koskaan. Virastoissa ja toimistoissa pyritään perussiivoukset tekemään silloin, kun toimistohenkilöt ovat lomalla. Muutamissa kiinteistöissä perussiivouksia tehdään vain tilauksesta. 1.2 OSTETTAVAT SIIVOUSPALVELUT Ulkopuolisilta palveluntuottajilta ostetaan sellaiset palvelut, joihin ei ole järkevää hankkia omaa kalustoa tai henkilöstöä.

5 4 Nostolavan avulla joudutaan pesemään rakenteellisten ominaisuuksien vuoksi seuraavien kiinteistöjen ikkunoita ainakin osittain; Kaupungintalo, Sivistysvirasto, Pääkirjasto, Maijamäen koulu, Suopellon koulu, Lietsalan koulu, Kuparivuoren koulu, Karvetin koulu, Taimon koulun kattoikkunat, Rymättylän kirjasto, Terveyskeskus, Keskusvarikko, Urheilutalo, Vapaa-aikatulli, Keskustan vuoropäiväkoti, Birgittakoti, Katavakoti, Velkuan koulu, Taimon päiväkoti, Viialan päiväkoti, Raatihuoneen päiväkoti, Tammiston päiväkoti, Rymättylän päiväkoti, Merimaskun koulu, Merimaskun päiväkoti, Kummelin palvelukeskus Kaupungintalon kalkkikivilattioiden hoito- ja suojauskäsittely eli kristallointi Siivoushenkilöstön sijaisia hankitaan tarvittaessa VMP Groupista ja Rymättylässä yrityksestä Otavan siivous ja ommel 1.3 SIIVOTTAVAT KOHTEET JA NIIDEN MAHDOLLISET ERITYISPIIRTEET (ULKOISET ASIAKKAAT LIHAVOITU) PÄIVÄKODIT JA RYHMÄHOITOPAIKAT (20 KOHDETTA) Keskusta, Raatihuone, Kreivinniitty (kaksi rakennusta), Karvetti, Karvetin pikkutalo, Tammisto, Nuhjala, Suovuori, Taimo, Ruona (kaksi rakennusta), Viiala, Soininen, Merimasku, Rymättylä (Kunnatupa), Keskustan vuorohoito, Karvetin päärakennus (Viskari), Karvetin avoin väentupa, Kummelin ryhmäperhepäiväkoti, (Kultarannan päiväkoti toiminta päättyi 06/2014), (Haikarinkadun varahoitokoti toiminta päättyi 08/2014) Päiväkodeissa työskentelee ammattinimikkeeltään palveluvastaavia, jotka tekevät ateria - ja siivouspalvelun yhdistelmätyötä. Erityispiirteet: Erityishuomio on kiinnitettävä aseptiseen työjärjestykseen (puhtaasta likaiseen), ettei lika pääse siirtymään ruokiin/elintarvikkeisiin eikä keittiön pinnoille. Suojautuminen ja käsihygienia ovat erittäin tärkeitä. Palveluvastaavilla on koulutus joko siivous- tai keittiöpuolelle (osalla molempiin) ja asiantuntemus esimerkiksi ruoka-aineallergioista on välttämätön. Kaikilla palveluvastaavilla pitää olla voimassaoleva hygieniapassi. Päiväkodin rytmi määrittelee vaatimukset ateria- ja siivouspalvelujen työtehtävien aikatauluille. Poissaolotilanteissa tarvitaan aina sijainen paikalle, koska ei ole työparia, joka voisi hetkellisesti sijaistaa. Vuoropäiväkodissa tehdään viikonloppuisin tarkistussiivous. Päiväkodeissa on ajoittain epidemioita, joita pyritään hillitsemään oikeanlaisella siivouksella mm. täi- ja kihomatoepidemiat.

6 KOULUT (11 KOHDETTA, 4 AP-IP TILAA, JOTKA EIVÄT OLE KOULUN TILOJEN YHTEYDESSÄ) Maijamäki, Suopelto, Kalevanniemi (Raseko ostaa osan koulun tilojen siivouksesta), Kultaranta, Kuparivuori, Karvetti, Taimo, Lietsala (kaksi rakennusta), Merimasku, Rymättylä, Velkua, aamu-iltapäivätoiminta tilat; Vapaa-aikatulli, Monitoimitalo, Kensu, Kuparivuoren koulun parakki. Kouluissa työskentelee ammattinimikkeeltään siivoojia, joista kolme osallistuu myös keittiön astiahuoltoon. Erityispiirteet: Kouluissa on huomioitava epidemiatilanteet, esim. vatsatautiepidemiat ja täiongelmat vaativat erityishuomiota siivouksessa. Liikuntatiloissa on tärkeää lattioiden säännöllinen pesu, joka ehkäisee liukkautta. Kouluissa myös muulla henkilökunnalla on vastuu oheiskasvatusroolissa. Koulujen siivoushenkilöstöstä annetaan myös poissaolotilanteissa apua koulujen keittiöihin sekä tarvittaessa muihin siivouskohteisiin, joissa tarvitaan apua äkillisissä poissaolotapauksissa. Osassa kouluja liikuntatilat ovat käytössä koko kesän, samoin koulujen yhteydessä olevat sivukirjastot/palvelupisteet ovat kesällä auki, vaikka koulut ovat kiinni. Lisäksi kouluilla järjestetään kesäisin erilaisten seurojen ja yhdistysten toimesta leirejä/tapahtumia, joihin tarvittaessa myydään ylläpitosiivous sekä aina loppusiivous leirin päätyttyä TERVEYDENHUOLLONTILAT JA HOIVALAITOKSET (10 KOHDETTA) Naantalin terveyskeskus, Merimaskun terveysasema, Rymättylän terveysasema, Birgittakoti, Katavakoti, Kummeli, Viialan ryhmäkoti, Myllynkiventien ryhmäkoti, Työterveyshuolto, vanha terveystalo (mielenterveystyön vastaanotto) Terveydenhuollon tiloissa ja hoivalaitoksissa työskentelee ammattinimikkeeltään pääsääntöisesti laitoshuoltajia. Erityispiirteet: Terveydenhuollon kohteissa sekä pitkäaikaishoidon yksiköissä on hallittava eristyssiivous. Kosketuseristyksen piiriin kuuluvat sairaudet jakautuvat useaan eri ryhmään. Terveyskeskuksen avosairaanhoidossa yleisimmin esiintyvät moniresistentit (usealle antibiootille vastustuskykyiset) mikrobit ovat MRSA ja ESBL. Pitkäaikaishoidon yksiköissä toteutetaan päivittäin eristyssiivousta yleisimmin ESBL-kantajan huoneissa. Lisäksi ajoittain liikkeellä on mm. Norovirus epidemioita, joka aiheuttaa ripuli- ja oksennustaudin. Epidemiatilanteissa siivouksella on suuri merkitys tartuntareittien katkaisussa. Mikrobien ja infektioiden leviämistä ei voi ehkäistä pelkästään siivouksen keinoin, mutta siivous tukee aseptista työskentelyä ja hygienian toteutumista. Siivouksen tavoitteen toteutuminen edellyttää, että siivoustyötä tekevä tuntee osaston tai työalueen toiminnan ja siitä aiheutuvat erityisvaatimukset siivoukselle. Laitoshuoltajan täytyy tuntea

7 6 mikrobien torjunta sekä omattava vahva hygieeninen ja aseptinen toimintatapa. Pitkien pyhien aikana hoivalaitoksiin on järjestetty siivous myös arkivapaina. Terveydenhuollon henkilökuntaa koskee ehdoton salassapitovelvollisuus siivoushenkilöstö mukaan lukien VIRASTOT/TOIMISTOT (6 KOHDETTA) Kaupungintalo, Sivistysvirasto (Tullikatu 11), Naantalin virastotalo (Tuulensuunkatu 8, useita toimijoita esim. soten eri palveluja ja Naantalin Energian tsto), satamatoimisto,nvt:n toimisto, Opintien toimistot, (Karawatskin suunnittelutoimisto päättyy 12/2014) Virastoissa ja toimistoissa työskentelee ammattinimikkeeltään siivoojia. Erityispiirteet: Ehdoton salassapitovelvollisuus, koska virastoissa käsitellään paljon henkilötietoja ja ei julkisia asiakirjoja. Kaupungintalolla järjestetään edustus- ja juhlatilaisuuksia, joissa huomioidaan siivouksen toteutuminen aina ennen ja jälkeen tilaisuuden VAPAA-AJAN TILAT (21 KOHDETTA) Pääkirjasto ja sivukirjastot (Rymättylä, Merimasku, Velkua ja Suopelto), Karvetin Monitoimitalo, Vapaa-aikatulli, Rymättylän nuorisotila, Kensu, Maijamäen liikuntahalli, Urheilutalo, Jäähallin pukusuojat (kaksi rakennusta), Urheilukenttien pukusuojat (Kuparivuoren kenttä, Kirkkopuisto, Teljentie, Karvetin -, Merimaskun - ja Rymättylän kenttä + kuntosali), Haijaisten kuntokeskus, Nunnalahden- ja Taimon uimarannan tilat, Aaholli. Lisäksi ennen kesää käyttöönottosiivous tehdään Apajalla (kolme rakennusta) ja Salorannan leirikeskuksessa (10 rakennusta). Tilauksesta kohteita siivotaan myös kesän aikana. Vapaa-ajan tiloissa työskentelee ammattinimikkeeltään siivoojia. Erityispiirteet: Viikonloppusiivous on säännöllistä Maijamäen liikuntahallissa sekä Jäähallin - ja Kuparivuoren urheilukentän pukusuojissa. Kesäisin myös Nunnalahden uimarannan pukusuojat siivotaan viikonloppuisin. Vapaa-ajantiloissa tehdään tarvittaessa siivousta myös viikonloppuisin tilankäyttöpäätösten mukaan. Lisäksi jos tiloja ei ole jätetty asianmukaiseen kuntoon, laskutetaan käyttäjää ylimääräisestä työstä ja mahdollinen ilkivalta ilmoitetaan eteenpäin PORRASSIIVOUS (22 KOHDETTA) Orkonkatu 1, 5, Myllynkiventie 7, 9, 10, Haikarinkatu 2, 4, 5, Sienipolku 6 A-B, Kastovuorenkatu 14 A-C, Alppilanhovi (päättyy 12/2014), Nuhjalantie 5 A-B, Isotalontie 9, Karvetinkatu 5, Luostarinkatu 31, Käsityöläiskatu 4-6, Alppilankatu 8, Kurkelankatu 2 A-F, Isännäntie 3 A-C, Kiinteistö Oy Naantalin virastotalo A-B, Voimatie 7-9

8 7 Porrassiivouksessa työskentelee ammattinimikkeeltään siivoojia. Erityispiirteet: Perussiivouksessa lattian peruspesut ja vahaukset ovat hankalia toteuttaa. Tiloissa liikkuu jatkuvasti ihmisiä, joten tapaturmavaarat lisääntyvät ja mahdollisesti työn lopputulos kärsii. Kaikissa taloissa ei ole hissiä, jolloin koneiden siirtely kerroksesta toiseen on hankalaa SEKALAISET KIINTEISTÖT (21 KOHDETTA) Naantalin Energian muuntoasema ja autohalli, Ahtaajien taukotupa, hiililaiturin sosiaalitila, sataman sosiaalitila ja valvomo, puutavaralaiturin sosiaalitila, rekkawc:t, Loisto (sataman pääportti), keskusvarikko, viheryksikön varikko, Rymättylän varikko (päättyi 06/2014), yleiset wc:t (kolme rakennusta), museo (kolme rakennusta), Humppi, museon varastotila Almu, taidehuone, pelastuslaitos (siivous päättyy viimeistään 12/2014), Kailon kokoustilat, lisäksi asuntosiivoukset ennen seuraavaa vuokraajaa, silloin kun asunto on erityisen likainen tai jos asunto menee myyntiin eli ns. esittelykuntoon saattaminen (kaupunki ja NVT). Sekalaisissa kohteissa työskentelee ammattinimikkeeltään siivoojia. Erityispiirteet: Kesän sesonkiaikana rannan yleisten vessojen siivousmäärää lisätään huomattavasti, siivous kolme kertaa päivässä seitsemänä päivänä viikossa. Joissakin kohteissa mm. yleisissä vessoissa työskennellään toisinaan yksin sekä aikaisin aamulla, jolloin työntekijä saattaa joutua tilanteeseen, jossa kohtaa päihteiden vaikutuksen alaisena olevan tai aggressiivisesti käyttäytyvän henkilön. Yleisissä vessoissa tehdään myös usein eritesiivouksia. Kailon kokoustilojen siivous pitää myös suorittaa aamuisin ennen Muumimaailman aukeamista, koska sen jälkeen huoltoautolla on mahdotonta liikkua Kailon sillalla. Keskusvarikolla työskenneltäessä pitää kiinnittää huomiota erityisesti työturvallisuuteen, koska tiloissa on paljon käynnissä olevia erilaisia työkoneita ja laitteita. LIITE 1 Siivottavat kohteet kartalla MUUT ERITYISPIIRTEET Siivouspalvelut tuottaa myös varsinaiseen siivouspalveluun kuulumattomia palveluita, kuten rakennusosaston-, mittaosaston-, vesilaitoksen- ja konevarikonhenkilökunnan työvaatteiden pesua. Työtunteja myydään resurssien salliessa esim. ateriapalvelulle kouluissa ja varhaiskasvatukseen päiväkodeissa. Tarvittaessa toimitetaan asiakkaan laskuun mattoja (vaihtomatot sis.palveluun), ikkunaverhoja ja näyttämöverhoja pesulaan. Keskusvarastolta tilataan osittain tarvikkeita, jotka eivät sisälly siivouspalveluun, mutta joiden menekkiä seuraamme esim. päiväkodeissa käsidesit ja talouspaperit. Joissakin kohteissa siivouspalvelut vastaa myös viherkasvien hoidosta. Kaupungin sisäisille yksiköille vuokrataan ja tarvittaessa toimitetaan erilaisia siivouskoneita. Esim. kesäisin jäähallin kentän pesuun käytetään liikuntahallin isoa päältä ajettavaa yhdistelmäkonetta.

9 8 Rakentamisen tai peruskorjauksen jälkeen suoritettava hallittu käyttöönottosiivous sekä pintamateriaalien asianmukainen käyttöönottopesu ja tarvittaessa suojaus ovat myös osa siivouspalvelun toimintaa. Remontin jälkeen sisäilmaongelmakohteissa suoritetaan tehostettua siivousta. Siivoustyönjohto hoitaa myös rakennuksen loppusiivouksen toteutuksen laadunvalvontaa, mikäli palvelun tuottaa ulkopuolinen toimija. Jatkuvasti käytössä olevien tilojen lattioiden suojaukset (peruspesu ja vahaus) tehdään viikonloppuisin esim. kaupungintalon kerrosten käytävä - ja avotoimistotiloissa sekä pääkirjastossa. 2. PERUSTIEDOT SIIVOUSPALVELUISTA 2.1 SIIVOTTAVAT NELIÖT TILATYYPEITTÄIN SEKÄ KOKONAISUUS Säännöllisesti siivottavien kiinteistöjen siivottava pinta-ala yhteensä m2 koulut m2 porrassiivoukset hoivalaitokset virastot päiväkodit vapaa-ajantilat terveyskeskukset sekalaiset SIIVOUSTUNNIT TILATYYPEITTÄIN SEKÄ KOKONAISUUS Säännöllisesti siivottavien kiinteistöjen siivoustunnit yhteensä 375,4 h/päivä koulut 175,4 h hoivat 39,3 terveyskeskus 39,1 päiväkodit 38,8 virastot 25,0 porrassiivous 23,7 vapaa-ajantilat 22,2 sekalaiset 11,9 2.3 HENKILÖKUNNAN KOKONAISLUKUMÄÄRÄ palvelupäällikkö 0,5 henkilöä siivoustyönjohtaja 1 siivoustyönohjaaja 1

10 9 siivoojia 41 palveluvastaavia 15 laitoshuoltajia 9 YHTEENSÄ 67,5 HENKILÖÄ 2.3 HENKILÖSTÖN AMMATILLINEN KOULUTUS JA OPPISOPIMUSOPISKELIJAT Siivoushenkilöstöstä 83 %:lla on alan ammatillinen koulutus, joko perustutkinto tai ammattitutkinto tai niitä vastaava koulumuotoinen tutkinto. Esimiehillä on kaikilla teknikon tutkinto. toimitilahuoltajan perustutkinto 9 hlöä 15,3 % koko henkilöstöstä laitoshuoltajan ammattitutkinto 35 hlöä 59,3 % kotitalousyrittäjän ammattitutkinto 2 hlöä 3,4 % laitossiivoojan tutkinto 3 hlöä 5,1 %

11 10 catering-alan perus- tai ammattitutkinto 3 hlöä 5,1 % Oppisopimuskoulutuksessa oli kuusi henkilöä, jotka valmistuivat kevään 2014 aikana toimitilahuoltajiksi (hoitavat avoimia vakansseja määrä-aikaisina vuoden loppuun). Kolmella henkilöllä on lisäksi siivoustyönohjaajan erikoisammattitutkinto. 2.4 HENKILÖSTÖN IKÄJAKAUTUMA JA KESKI-IKÄ alle 35 vuotiaita 8,20 % henkilöstöstä vuotiaita 34,43 % vuotiaita 32,79 % yli 55 vuotiaita 24,58 % Siivoushenkilöstön keski-ikä on 47,7 vuotta. Alhainen keski-ikä alalla! 2.5 HENKILÖSTÖN PYSYVYYS (VAIHTUVUUS) Siivouspalveluista eläköityvät (olettamana 64 vuoden eläköitymisikä) Siivouspalveluissa henkilöstön vaihtuvuus on todella vähäistä, pääasiassa eläköitymisiä joko vanhuuseläkkeelle tai työkyvyttömyyseläkkeelle. 2.7 UUDELLEENSIJOITUSYKSIKKÖ Henkilöstöhallinnon alaisuudessa toimiva uudelleensijoituspankki on käyttänyt siivouspalvelua useamman henkilön kohdalla uudelleensijoituskohteena. Oppisopimuskoulutuksella on järjestetty henkilölle uusi, paremmin soveltuva työ. Siivoustoimeen on sijoitettu myös velvoitetyöllistettyjä ja tukityöllistettyjä sekä avohuollon työtoiminnassa olevia henkilöitä. Tästä toiminnasta syntyy merkittäviä kokonaissäästöjä kaupungin tasolla.

12 HENKILÖSTÖN TIIVISTETYT TOIMENKUVAT Palvelupäällikkö siivous- ja ateriapalvelut - toiminnan kehittäminen - budjetointi ja taloushallinto - laskujen hyväksyminen - hankintojen hyväksyminen - tarjouspyynnöt - henkilöstöhallinto - oppisopimusopiskelijoiden ohjaus ja arviointi (jet, siivousteknikot) - sopimukset - koulutus- ja tyhysuunnitelmien hyväksyminen - tiedottaminen ja konsultointi Siivoustyönjohtaja - siivouspalvelun henkilöstöhallinto - laskujen tarkistaminen ja tiliöinti - työsopimusasiat - koulutus- ja tyhysuunnitelmien valmistelu - hankintojen suunnittelu / kilpailutus - työajanseuranta (Flexim) ja työvuorosuunnittelu (Titania) - puhtaustason seuranta (asiakaskyselyt, reklamaatiot) - oppisopimusopiskelijoiden ohjaus ja arviointi (siivoustyönohjaajat, siivousteknikot) - kehityskeskustelut + varhainen tuki - tiedottaminen ja konsultointi Siivoustyönohjaaja - sijaisjärjestelyt - tehtävien organisointi, opastus, perehdytys ja työaikaseuranta käytännössä - oppisopimusopiskelijoiden ohjaus ja arviointi (toimitilahuoltajat, laitoshuoltajat) - varastotilaukset / pientarvike hankinnat ja tarvittaessa kilpailutus - siivoustarvikkeiden ja -koneiden kuljetukset sekä korjaus-/huoltojärjestelyt - siivouspalvelun auton käyttö- ja huoltojärjestelyt - siivoustyön mitoitus ja siivousohjeiden laatiminen - tiedottaminen ja konsultointi Siivoojat - ylläpitosiivous - perussiivous - tekstiilien huolto - asiakaspalvelu / oheiskasvatus - ateriapalvelun tehtävät (muutamassa koulussa)

13 12 Palveluvastaavat - ylläpitosiivous - perussiivous - ateriapalvelun tehtävät - tekstiilien huolto - asiakaspalvelu - (- varhaiskasvatuksen ostamat tunnit ) Laitoshuoltajat - ylläpitosiivous - perussiivous - tekstiilien huolto - apuvälinehuolto - asiakaspalvelu - asiakkaan avustaminen 2.9 SIIVOUSPALVELUJEN TALOUDEN TUNNUSLUVUT 2012 JA 2013 TP 2012 TP 2013 TOIMINTATULOT YHT , ,08 Myyntituotot , ,23 Sisäiset myyntituotot , ,85 TOIMINTAMENOT YHT , ,10 Henkilöstökulut , ,64 Palvelujen ostot , ,83 Sisäiset palvelut , ,50 Aineet, tarvikkeet ja tavarat , ,79 Sisäiset aineet, tarvikkeet 9 534, ,18 Vuokrakulut 6 560, ,27 Vuokrakulut tilalaitokselle , ,66 Muut sisäiset vuokrakulut 8 592, ,48 Muut toimintakulut 335,40 261,75 TOIMINTAKATE , ,98 Poistot ja arvonalentumiset -1,04 Laskennalliset erät , ,51 TOIMINNAN YLI/ALIJÄÄMÄ , ,47

14 13 30,00 25,00 20,00 15,00 10,00 5,00 0, menot e/m2/vuosi 27,21 27,77 27,07 27,87 menot e/siivoustunti 20,63 20,90 21,03 21,96 Toimintakulut vuonna 2013 /siivoustunti /siivottava m2/vuosi %-osuus kustannuksista henkilöstökulut ,11 24,26 87,0 palvelujen ostot ,43 1,82 6,5 aineet ja tarvikkeet ,03 1,31 4,7 vuokrat ,29 0,36 1,3 muut toimintakulut 262 0,00 0,00 vyörytyserät ,10 0,12 0,5 Yhteensä ,96 27,87 100% 5 % 1 % 0 % 1 % 6 % 87 % henkilöstökulut palvelujen ostot aineet ja tarvikkeet vuokrat muut toimintakulut vyörytyserät

15 14 3. KUNTIEN VERTAILUTIEDOT SIIVOUSKUSTANNUKSISTA 2013 vertailukuntina Raisio, Kaarina, Paimio, Uusikaupunki, Hanko ja Parainen taustatiedot siivouspalveluista, toimintakulut, siivouskustannukset /m2/vuosi ja /siivoustunti, tehokkuus siivottavat m2/tunti jne. kunta HANKO PARAINEN NAANTALI UKI RAISIO KAARINA PAIMIO asukasluku ( ) TAUSTATIEDOT si i votta va t m siivoojien lukumäärä siivoustunnit/vuosi (sis. kiertävät) sairauspoissaolopäivät/vuosi muut poissaolopäivät/vuosi siivoojien keski-ikä 49,0 49,0 47,7 52,3 51,0 50,1 työnjohdon lukumäärä htv 1 1 2,5 2, ,5 sairauspoissaolo% 0,00 4,71 12,22 6,08 10,62 9,10 20,19 TOIMINTAKULUT henkilöstökulut , , , , , , ,00 palvelujen ostot , , , , , , ,00 aineet, tarvikkeet, tavarat , , , , , , ,00 vuokrat 3 274,49 0, , , ,00 237,00 0,00 muut toimintakulut 5 723, ,00 261,75 325, ,00 0, ,00 pois tot ja arvona lentumi set 0,00 0,00 0,00 0, ,00 0,00 0,00 laskennalliset korot ja poistot 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 vyörytys erät 0,00 0, ,51 0,00 0, ,00 0,00 TOIMINTAKULUT YHTEENSÄ , , , , , , ,00 siivouskustannukset /m 2 /vuosi 22,56 21,52 27,88 20,54 27,59 29,32 24,07 siivouskustannukset /siivoustunti 20,77 23,46 21,96 24,19 23,08 22,57 18,20 siivouskustannukset /m2/vuosi ilman vuokria, poistoja, korkoja, vyörytyseriä ja muita kuluja 22,35 21,43 27,39 20,46 26,91 28,60 23,96 siivouskustannukset /asukas/vuosi 104,25 75,20 116,04 88,55 74,33 89,85 82,52 tehokkuus: siivottavat m 2 /tunti tehokkuus: siivottavat m2/hlö/päivä henkilöstökulut /siivoustunti 17,91 10,44 19,11 20,22 19,77 17,92 16,39 henkilöstökulut /s iivottava m 2 /vuosi 19,45 9,57 24,26 17,17 23,64 23,28 21,68 tarvikekulut /siivoustunti 1,66 0,70 1,03 0,75 1,22 1,47 1,04 tarvikekulut /siivottava m 2 /vuosi 1,81 0,64 1,31 0,63 1,45 1,91 1,38 palvelujen ostot /siivottava m 2 1,09 11,22 1,82 2,66 1,81 3,42 0,91 tarvikekulujen osuus kustannuksista % 8,01 2,99 4,70 3,09 5,27 6,50 5,72 henkilöstökulujen osuus kustannuksista % 86,21 44,48 87,02 83,60 85,68 79,41 90,07 sis. Ostopalvelut, sl-päivät ja lisätty sanitettikeski-ikä vain Paraisten omat siivoojat sis. ostopalvelut kustannukset

16 15 4. SIIVOUKSEN LAATU 4.1 LAATUTASON MÄÄRITTELY Siivouspalveluissa laatutason määrittelyn pohjana on käytetty KiinteistöRYL 2009:ssä määriteltyjä yleisiä puhtaustasovaatimuksia; välttävä, tyydyttävä, siisti, puhdas ja edustava sekä puhdas ja hygieeninen (liite palvelusopimukset osiossa) Tarkoituksenmukainen puhtaustaso määritellään tilakohtaisesti tilojen käyttötarkoituksen mukaan, huomioimalla hygieenisyys, terveellisyys, turvallisuus ja viihtyisyys Kiinteistöjen puhtaustasot - Terveyskeskuksen käytössä olevissa toimenpidetiloissa on käytössä puhtaustaso Puhdas ja hygieeninen taso 5 - Edustustiloissa ja vastaavissa sekä hoivalaitoksissa on käytössä puhtaustaso Puhdas ja edustava taso 4 - Peruskouluissa ja lukioissa, päiväkodeissa, liikuntatiloissa sekä virastoissa ja vastaavissa laitoksissa sekä porrassiivouksessa on käytössä puhtaustaso Siisti taso 3 - Verstastiloissa, varastoissa ja vastaavissa kiinteistöissä on käytössä puhtaus-taso Tyydyttävä taso 2 LIITE 2 Palvelukuvaus ja palvelusopimusmalli 4.2 LAATUTASON YLLÄPITO JA SIIHEN VAIKUTTAVAT SEIKAT Siivous suunnitellaan ja toteutetaan siten, että tilassa tapahtuva toiminta on mahdollista ja tavoitteena on ylläpitää sovittu siivoustaso Työmäärien määrittelyssä käytössä ATOPs-siivousmitoitusohjelma (tarkemmin kohdassa 5) Asiakaskyselyt tehdään vuosittain Digium-ohjelmalla LIITE 3 Asiakaskysely TILOJEN SIIVOTTAVUUS (RAKENTEELLISET RATKAISUT) Siivottavia pintoja on helposti ja vaikeasti luokse päästäviä; - helppoja ovat kaikki vapaat tasopinnat, -sisusteet sekä -pystysuorat pinnat (1,8m) sekä esteettömät lattiapinnat

17 16 - vaikeasti luokse päästäviä pintoja ei pysty siivoamaan ilman epäergonomisia työasentoja tai niihin ei ulotu ilman apuvälineitä tai -laitteita (jatkovarsi, tikkaat, nosturi /nostolava) MATERIAALIT Siivouspalvelun tehtävä on varmistaa, että pinnat hoidetaan ja suojataan asianmukaisesti, jotta pinnat kestävät suunnitellun elinkaarensa ajan - siivouskohteissa on esimerkiksi seuraavanlaisia lattiamateriaaleja; muovimatot ja - laatat, linoli, kumi, korkki, kalkkikivi, mosaiikkibetoni, parketti, laminaatti, klinkkeri, flotex, antistaattinen muovimatto, kaakelit ja erilaiset muovimassalattiat. Kaikilla näillä on omat hoito-ohjeensa. - kovat kalustemateriaalit ovat hoidettavissa nykyään nihkeillä ja kosteilla menetelmillä, suojausta tarvitaan ainoastaan käsittelemättömillä puupinnoilla. - tekstiilipinnat imuroidaan ja pestään, tarvittaessa voidaan käsitellä suoja-aineilla SIIVOUSVÄLINEET JA -KONEET käytössä ovat ajanmukaiset siivousvälineet sekä mikrokuituliinat ja -mopit Siivouspalveluilla on konekannassa; - pölynimureita sekä yhdistettyjä veden- ja pölynimureita + Verticat (lisäosat ikkunoiden kuivaukseen), lattianhoitokoneita (hidas- ja nopeakierroksisia), yhdistelmäkoneita (erikokoisilla vesisäiliöillä joko akkukäyttöisinä tai verkkovirtaisina käyttökohteesta riippuen), painhuutelulaitteita (tekstiilipintojen pesuun), painepesuri, höyrypesuri, lakaisukone ja Flotex lattian pesuun tarkoitettu painehuuhtelulaite, sähkökäyttöisiä mattomikkoja - tekstiilien huoltoa varten on joka kohteessa pesukone + kuivausrumpu ja osassa kohteita on myös kuivauskaappi - Kone- ja laitekannan arvo on uushankintahinnaltaan n euroa LIITE 4 Kone- ja laiteluettelo

18 17 5. SIIVOUSMITOITUKSET 5.1 TIIVISTELMÄ SIIVOUSMITOITUKSESTA JA SEN TARKOITUKSESTA Siivousmitoitus on työmenetelmä- ja työaikatutkimukseen perustuvaa siivoustyön määrälaskentaa joko käsin laskemalla tai ohjelmistosovelluksen avulla. Markkinoilla on erilaisia mitoitusohjelmia, joista meillä on käytössä ATOPs. Mitä suurempi ja monipuolisempi siivottava kohde on esim. kalusteiltaan ja pintamateriaaleiltaan, sen vaikeampaa on realistisesti arvioida siivoustyöhön tarvittavia resursseja. Mitoituksen tarkoituksena ei ole pelkästään siivousajan määrittely vaan laadukkaan siivoustyön toteuttaminen mahdollisimman tehokkaasti ja taloudellisesti. Mitoitus lähtee liikkeelle tilojen kartoituksesta. Tilakartoituksen yhteydessä tarkennetaan käyttöolosuhteet, siivoukseen vaikuttavat tekijät, tilojen erityispiirteet ja asiakkaan toiveet. Tämän jälkeen lasketaan pohjapiirustuksen perusteella tiloille työmäärä. Lopputuloksena saadaan selkeät ja toimivat työohjeet työaikoineen sekä työn suorittajalle, työnantajalle että asiakkaalle. Ohjelma tuottaa myös erilaisia räätälöityjä raportteja mm. kustannuslaskennan tarpeisiin. Työohjeen muuttaminen on hyvin helppoa, jos jokin osa-alue muuttuu (tilaan lisätään kalusteita, materiaaleja muutetaan tai tilan käyttötarkoitus muuttuu). Työohjeet ovat saatavilla useilla kielillä. 5.2 SIIVOUSTEHOT TILATYYPEITTÄIN Siivouksen tehokkuuden kasvu vuosina m2/h m2 h/vuosi htv m2/htv , , , , , ,

19 , , , , , , , , , ,3% kasvu vuodesta 2000 ja +103,8% vuodesta 1990!!! 6. PALVELUN VAIHTOEHTOISET TUOTTAMISTAVAT VE0 Tehostetaan toimintaa nykyisen toimintamallin pohjalta Todetaan, että henkilöstömäärä ja tehtävät ovat muotoutuneet ja kehittyneet nykyistä tarvetta vastaavaksi laaditun siivousmitoituksen mukaisesti. Palvelu tuotetaan pääsääntöisesti omana työnä. Ulkoisena palveluna hankitaan esim. kristalloinnit, nostolavalta tapahtuvat ikkunan pesut ja sijaisresursseja sekä Kailon uimarannan saunarakennuksen siivous. Toiminnan suunnittelulla on saavutettu tehokkuuden kasvua. Tämä näkyy mm. siinä, että siivoojan siivousalueen koko on kasvanut 104 % verrattaessa vuoden 1990 ja vuoden 2013 siivousalueiden kokoja. Samalla, kun tehokkuuden kasvattamiseen on kiinnitetty huomiota, on myös laaduntarkkailuun panostettu. Asiakkaille suunnatuissa tyytyväisyyskyselyissä tulokset ovat olleet korkealla tasolla (viimeisimmän kyselyn keskiarvo oli 4,3 asteikolla 1=huono ja 5=kiitettävä, tulokset liiteaineistossa). Nykyisen toiminnan jatkaminen tarkoittaa, että henkilöstön määrä pääosin säilyy, mutta toiminnan kehittämisen ja tehostumisen sekä toimintaympäristön muutosten myötä resurssitarpeeseen voi tulla pieniä muutoksia. Mikäli henkilöstömäärän vähentämiseen kuitenkin asetetaan tavoitteita, on tämä mahdollista alentamalla tavoiteltavaa laatutasoa. Laatutasosta on kuitenkin sovittava yhdessä asiakkaiden kanssa, ettei tyytyväisyys siivouspalveluun kärsi kohtuuttomasti eriävien odotusten/näkemysten takia. Alentamalla laatutasoa voidaan karkeasti arvioiden saavuttaa n. kolmen henkilötyövuoden työpanos henkilöstökustannuksissa. Tällöin tulee tarkastella kriittisesti kaikkia siivouskohteita ja huolehtia siitä, ettei siivouksen tason laskulla aiheuteta sisäilmaongelmia missään kohteessa. Nykyisen toiminnan jatkamisella voidaan parhaiten hyödyntää palveluksessa olevan henkilöstön hyvä ammatillinen koulutus, alueiden ja organisaation sekä asiakkaiden tuntemus ja sujuva yhteistyö tilalaitoksen ylläpidon kanssa, jolloin myös kaupungin omistamien kiinteistöjen

20 19 pitkäaikaiskestävyys tulee parhaiten huomioiduksi. Kaupungin kannalta kokonaisuutena Siivouspalvelut voi toimia jatkossakin merkittävänä uudelleen koulutettavien sekä työllistämistuella työllistettävien sijoitusyksikkönä. Ulkoisten tulojen rajoittaminen lainsäädännön mukaisesti tulee tuottamaan nykyisen kokonaistaloudellisen mallin uudelleen suunnittelua ja heikentää osaltaan toiminnan taloudellisuutta. Näiden ulkoisten asiakkaiden osuus on kuitenkin kokonaisuuteen nähden marginaalinen, jos konserniyhtiöiden siivouspalvelua jatketaan (1,4 % siivottavasta kokonaispinta-alasta). Nykyistä toimintaa jatkettaessa tulisi kiinnittää huomiota siihen, että toimintatapoja ja niiden uudelleen arviointia voidaan tehdä ennakkoluulottomasti ja luovasti ja että kehittäminen pidetään jatkossakin osana jokapäiväistä toimintaa. Tämän mahdollistaa sekä siivoojien että siivoustyönjohdon korkea koulutustaso ja ammatillisessa mielessä itsensä kehittämisen ilmapiiri. VE1 Oman toiminnan tehostaminen ja ostopalveluiden lisääminen Siivouspalvelut tuotetaan jatkossakin pääosin omana työnä, mutta henkilöstön määrää ei lisätä vaan tavoitteena on toiminnan tehostaminen siten, että henkilötyövuosien määrää vähenee siivottavaan pinta-alaan nähden yhteensä 25 % eli 15 henkilötyövuotta vuoteen 2023 mennessä. Tähän tavoitteeseen päästään järjestelemällä tehtäviä uudelleen, lopettamalla ydintehtävään kuulumattomia tehtäviä, ulkoistamalla kannattavuudeltaan haastavia kohteita ja erityisosaamista tai -laitteita vaativia kohteita. Palveluiden ostamista lisätään sitä mukaa, kun työntekijämäärä vähenee eläköitymisten tai mahdollisten irtisanoutumisten kautta. Tämän vaihtoehdon vahvuutena on, että toiminnat voivat jatkua saumattomasti eikä käyttäjälle tule siirtymävaiheesta johtuvia ongelmatilanteita. Uutta henkilöstöä ei juurikaan rekrytoida, joten perehdytykseen tai työn valvontaan ei tarvitse käyttää nykyistä enempää resursseja. Vastaavasti henkilöstön itseohjautuvuus sekä vastuut lisääntyvät ja työnjohtoresurssit ohjautuvat työn tehokkuuden edelleen kehittämiseen ja valvontaan. Henkilöstön vähentyminen noudattelisi täysin arvioitua eläkeiän saavuttamistavoitetta. Osittain omana työnä ja osittain palveluiden ostona syntyvän kokonaisuuden etuna on vertailtavuuden parantuminen. Myös oman resurssitarpeen tasaamisessa voidaan joustavasti hyödyntää ulkoisen palvelutarjoajan resursseja. Tämän vaihtoehdon heikkoutena on, että henkilöstön palkkaustason säilyessä henkilöstösäästöt realisoituvat vasta henkilöstömäärän vähentymisen kautta. Siivouspalvelun laatutason säilyttämisen ehtona on tilaajaosaamiseen ja valvontaresurssiin panostaminen, koska ulkoisen siivoushenkilöstön osaamiseen ei voida vaikuttaa, vaan lopputulos määräytyy tarjouspyynnön, sopimuksen ja valvonnan kautta.

Siivouspalvelukuvaus Liite 2

Siivouspalvelukuvaus Liite 2 1 Siivouspalvelukuvaus Liite 2 Asiakas Sopimuskohde / osoite Wiitaunioni; siivouspalvelut Päiväkoti Tuulentupa Työväentalontie 2 44 500 VIITASAARI Siivottava pinta-ala 161,0 m2 Päivittäinen työaika 1,75

Lisätiedot

Siivouspalvelukuvaus LIITE 1

Siivouspalvelukuvaus LIITE 1 Siivouspalvelukuvaus LIITE 1 Asiakas Sopimuskohde / osoite Ylläpitosiivous Wiitaunioni; siivouspalvelut Muurasjärven ala-aste; A-rakennus Ristimäentie 9 44 880 Muurasjärvi Siivottava pinta-ala 559,40 m2

Lisätiedot

Tilattavan siivouspalvelun kuvaus ja vähimmäisvaatimukset Liite 1

Tilattavan siivouspalvelun kuvaus ja vähimmäisvaatimukset Liite 1 Loimaan kaupunki Tilattavan siivouspalvelun kuvaus ja vähimmäisvaatimukset Liite 1 1.YHTEISKOULU, HIRVIKOSKEN YHTENÄISKOULU JA KESKUSKOULU Työkorkeus ylläpitosiivouksessa on ylettyvyyskorkeus, harvemmin

Lisätiedot

Käyttösuunnitelmat 2016

Käyttösuunnitelmat 2016 menot tulot kate Teknisen lautakunnan tilapalvelujaosto 2.12.2015 Käyttösuunnitelmat 2016 menot tulot kate Yhteenveto: ATERIAPALVELUT Alm Pekka -4 339 495 4 455 029 115 534 SIIVOUSPALVELU Alm Pekka -2

Lisätiedot

Tilattavan siivouspalvelun kuvaus ja vähimmäisvaatimukset Liite 1

Tilattavan siivouspalvelun kuvaus ja vähimmäisvaatimukset Liite 1 Loimaan kaupunki Tilattavan siivouspalvelun kuvaus ja vähimmäisvaatimukset Liite 1 1. YHTEISKOULU Työkorkeus ylläpitosiivouksessa on ylettyvyyskorkeus, harvemmin tehtävissä ja perussiivouksessa on huonekorkeus.

Lisätiedot

Palvelukuvaus 1/7 27.11.2012

Palvelukuvaus 1/7 27.11.2012 Palvelukuvaus 1/7 PALVELUKUVAUS Seminaarin koulu Seminaarinkatu 2 Ylläpitosiivous Tuulikaapit Lasipinnoilta tahrojen pyyhintä Oven kahvojen pyyhintä Mattojen imurointi Lattian nihkeä / kosteapyyhintä,(kura-aikoina

Lisätiedot

Käyttösuunnitelmat 2014

Käyttösuunnitelmat 2014 Naantalin kaupunki Teknisen lautakunnan tilapalvelujaosto 4.12.2013 Käyttösuunnitelmat 2014 Yhteenveto: ATERIAPALVELUT Alm Pekka -4 388 565 4 571 434 SIIVOUSPALVELU Alm Pekka -2 334 988 2 501 587 TILALAITOS

Lisätiedot

Asiakirjatyyppi 1/6 28.11.2012

Asiakirjatyyppi 1/6 28.11.2012 Asiakirjatyyppi 1/6 PALVELUKUVAUS Ojoisten Lasten talo, (päiväkoti, esikoulu, koulu ja neuvola) (elokuu 2013) Ylläpitosiivous Tuulikaapit Märkäeteiset Ovista ja ovenpielistä likaantuneiden kohtien pyyhintä

Lisätiedot

Asiakirjatyyppi 1/6 25.1.2013

Asiakirjatyyppi 1/6 25.1.2013 Asiakirjatyyppi 1/6 PALVELUKUVAUS Ojoisten Lasten talo, (päiväkoti, esikoulu, koulu ja neuvola) (elokuu 2013) Ylläpitosiivous Tuulikaapit Märkäeteiset Ovista ja ovenpielistä likaantuneiden kohtien pyyhintä

Lisätiedot

Talousarvio 2016 TILAPALVELUT

Talousarvio 2016 TILAPALVELUT Talousarvio 2016 TILAPALVELUT TILAPALVELUJAOSTO 9.9.2015 Toimielin: TEKNINEN LAUTAKUNTA Tehtäväalue: Ateriapalvelut Vastuuhenkilö: kiinteistöpäällikkö Pekka Alm Toiminnan luonne: Tukitoiminto Kohderahoitteinen

Lisätiedot

Seminaarin koulun, Ojoisten Lasten talon ja Kirkonkulman koulun perussiivouksen palvelukuvauksessa on seuraava kohta:

Seminaarin koulun, Ojoisten Lasten talon ja Kirkonkulman koulun perussiivouksen palvelukuvauksessa on seuraava kohta: 1 KYSYMYKSIIN Kiinteistönhoito- ja siivouspalvelut (Käikälä ja Tarvasmäki, Ojoinen sekä Seminaarin koulu) Tarjouspyyntö 15.2.2013 Hämeenlinnan kaupunki, Linnan Tilapalvelut -liikelaitos KYSYMYS 1 Sopimusluonnoksissa

Lisätiedot

YLLÄPITOSIIVOUKSEN TYÖOHJEET KOULUISSA

YLLÄPITOSIIVOUKSEN TYÖOHJEET KOULUISSA Iisalmen kaupunki Liite 3 Ruoka- ja siivouspalvelut v.2014 1 YLLÄPITOSIIVOUKSEN TYÖOHJEET KOULUISSA LUOKAT opetustaulut ja taulusienet pestään pulpettien päälliset, pöydät, ikkunalaudat ja muut ulottuvuuskorkeudella

Lisätiedot

Liite 1; Palvelukuvaus

Liite 1; Palvelukuvaus SIIVOUKSEN PALVELUKUVAUS Sisällysluettelo 1 Uimahallin aukioloajat, tilat ja varusteet... 2 1.1 Allas ja sauna-ajat 2015 2016... 2 1.2 Uima-altaat... 3 1.3 Saunat... 3 1.4 Palveluntuottajan käytettävissä

Lisätiedot

Palvelustrategian kiinteistönhoidon painopistehanke

Palvelustrategian kiinteistönhoidon painopistehanke Teknisen lautakunnan tilapalvelujaosto 37 15.10.2014 Tekninen lautakunta 96 29.10.2014 Kaupunginhallitus 435 10.11.2014 Palvelustrategian kiinteistönhoidon painopistehanke 35/00.01.02/2013 TILAJAOS 37

Lisätiedot

SIVISTYSVIRASTO 2013 (30.4.2013 tilanne)

SIVISTYSVIRASTO 2013 (30.4.2013 tilanne) SIVISTYSVIRASTO 2013 (30.4.2013 tilanne) KOULUTUSLTK Esittelijä sivistystoimen johtaja KULTTUURILTK Esittelijä museonjohtaja VAPAA-AIKALTK Esittelijä vapaa-aikatoimen päällikkö SIVISTYSVIRASTO Sivistystoimenjohtaja

Lisätiedot

TEKNINEN OSASTO TALOUSARVIO KÄYTTÖSUUNNITELMA 2015 TOHOLAMMIN KUNTA

TEKNINEN OSASTO TALOUSARVIO KÄYTTÖSUUNNITELMA 2015 TOHOLAMMIN KUNTA TEKNINEN OSASTO TALOUSARVIO KÄYTTÖSUUNNITELMA 2015 TOHOLAMMIN KUNTA Tekninen johtaja 11.2.2015 VASTUUALUE TEKNINEN OSASTO HALLINTO JA TOIMISTO ESEEN HALLINTO JA TOIMISTO KUULUVAT YKSIKÖT IT-YKSIKKÖ RUOKAHUOLTO

Lisätiedot

PERHEPALVELUJEN ALUEEN KIINTEISTÖT

PERHEPALVELUJEN ALUEEN KIINTEISTÖT Sotkamon kunta / sivistyspalvelut LIITE 2 PL 42 88601 SOTKAMO Palvelun sisältö ja taajuus1.1.2013 PERHEPALVELUJEN ALUEEN KIINTEISTÖT PÄIVÄTOIMINTA LEIVOLA (382,9m²) Käytävä (102, 104, 109) 5 x viikko Likaantuneet

Lisätiedot

Siivousalan PEREHDYTTÄMISOPAS

Siivousalan PEREHDYTTÄMISOPAS Siivousalan PEREHDYTTÄMISOPAS SIIVOUSVÄLINEET 1. siivousvaunu 2. sanko (siivoussanko) 3. jätesäkki 4. kuivain - Voit kuivata ikkunat, peilit ja lattiat. 5. lattiamoppi ja pyyhe 6. ikkunanpesin - Voit pestä

Lisätiedot

VAKANSSILUETTELO TALOUSARVIO 2014

VAKANSSILUETTELO TALOUSARVIO 2014 VAKANSSILUETTELO TALOUSARVIO TOIMIELIN TEHTÄVÄALUE V=virka, T=toimi, TP=tuntip. 31.12.2013 MUUTOKSET 31.12. V T TP YHT. V T TP YHT. V T TP YHT. TEKNINEN LAUTAKUNTA PALVELUKESKUS Paikkatietosuunnittelija

Lisätiedot

Siivouspalvelujen palvelukuvaus. 1 x viikossa Kura-aikoina mattojen alta imurointi / pyyhintä, muuna aikana 1 x kuukaudessa

Siivouspalvelujen palvelukuvaus. 1 x viikossa Kura-aikoina mattojen alta imurointi / pyyhintä, muuna aikana 1 x kuukaudessa Siivouspalvelujen palvelukuvaus Kirkonkulman koulu, Vanhanpappilantie 87, 13300 Hämeenlinna Tuulikaapit Oven kahvojen pyyhintä Mattojen imurointi Kura-aikoina mattojen alta imurointi / pyyhintä, muuna

Lisätiedot

AMMATILLISET TUTKINNON OSAT (135 osp) Kaikille pakollinen tutkinnon osa (45 osp)

AMMATILLISET TUTKINNON OSAT (135 osp) Kaikille pakollinen tutkinnon osa (45 osp) KOTITYÖ- JA PUHDISTUSPALVELUJEN PERUSTUTKINTO AMMATILLISTEN TUTKINNON OSIEN SISÄLTÖ Kotityö- ja puhdistuspalvelujen perustutkinto (180 osp) koostuu ammatillisista tutkinnon osista (135 osp), yhteisistä

Lisätiedot

Työmaan siivous pintojen ja kalusteiden asennuksen aikana

Työmaan siivous pintojen ja kalusteiden asennuksen aikana KUOPION KAUPUNKI RAKENNUSSIIVOUSOHJE 1(5) Tilakeskus Siivoustoimi 8.2.2006 raksiivohj.doc RAKENTAMISEN AIKAINEN SIIVOUS - Urakoitsijoiden vastuut rakennussiivouksesta ja jätteiden lajittelusta määritellään

Lisätiedot

x.11.2013 Sipoon kunta, Tekniikka- ja ympäristöosasto, Toimitilat. PL 7, 04131 Sipoo Mårtenspy skola, Martinkyläntie 485, 04240 Talma.

x.11.2013 Sipoon kunta, Tekniikka- ja ympäristöosasto, Toimitilat. PL 7, 04131 Sipoo Mårtenspy skola, Martinkyläntie 485, 04240 Talma. 1 (10) Vuokranantaja: Vuokralainen: Sipoon kunta, Tekniikka- ja ympäristöosasto, Toimitilat. PL 7, 04131 Sipoo Sipoon Kunta, Sivistysosasto, Kansalaisopisto PL 7, 04131 Sipoo Vuokrakohde: Mårtenspy skola,

Lisätiedot

KOTITYÖ- JA PUHDISTUSPALVELUJEN PERUSTUTKINTO

KOTITYÖ- JA PUHDISTUSPALVELUJEN PERUSTUTKINTO KOTITYÖ- JA PUHDISTUSPALVELUJEN PERUSTUTKINTO TAVOITTEET Kotityö- ja puhdistuspalvelujen tutkinto sisältää siivous-, ateriapalvelu-, tekstiilihuolto- ja asiakaspalvelukoulutusta, hygienia- ja työturvallisuuskoulutusta.

Lisätiedot

Raha-automaattiyhdistyksen RAHA-AUTOMAATTIEN PUHDISTUSOHJEET

Raha-automaattiyhdistyksen RAHA-AUTOMAATTIEN PUHDISTUSOHJEET Raha-automaattiyhdistyksen RAHA-AUTOMAATTIEN PUHDISTUSOHJEET Siivouksen vuosikello Päivittäinen siivous roska-astioiden tyhjennys, roskapussin vaihto ja roska-astian ulkopintojen nihkeäpyyhintä kosketuspintojen

Lisätiedot

Siivouspalvelujen palvelukuvaus

Siivouspalvelujen palvelukuvaus Siivouspalvelujen palvelukuvaus Tarvasmäen päiväkoti, Versotie 1, 13300 Hämeenlinna Tuulikaappi Ovista ja ovenpielistä likaantuneiden kohtien pyyhintä Kura-aikoina mattojen imurointi joka päivä; Muina

Lisätiedot

Hygieniakartoitus siivouspalvelukonseptin kehittämisen tukena Servisole Oy Siivouspalvelussa. 26.9.2012 Tiina Timonen

Hygieniakartoitus siivouspalvelukonseptin kehittämisen tukena Servisole Oy Siivouspalvelussa. 26.9.2012 Tiina Timonen Hygieniakartoitus siivouspalvelukonseptin kehittämisen tukena Servisole Oy Siivouspalvelussa 26.9.2012 Tiina Timonen Servisole pähkinänkuoressa: Toiminta alkanut 1.1.1999 RTK Palvelu Oy:n siivoukseen erikoistunut

Lisätiedot

Tilinp. Ed.TA TA Muutos 2013 2014 2015 %

Tilinp. Ed.TA TA Muutos 2013 2014 2015 % NAANTALIN KAUPUNKI Sivu 1 10001410 H a l l i n t o 10014110 Varsinainen hallinto 141110 Kaupunginhallitus MYYNTITUOTOT 662,11 662,11 HENKILÖSTÖKULUT -229.103,14-275.327,00-358.765,00 30,3 PALVELUJEN OSTOT

Lisätiedot

Tarjouspyynnön Nov01/2013 kohdan 24 mukaiset lisäkysymykset ja vastaukset.

Tarjouspyynnön Nov01/2013 kohdan 24 mukaiset lisäkysymykset ja vastaukset. Tarjouspyynnön Nov01/2013 kohdan 24 mukaiset lisäkysymykset ja vastaukset. Kysymys 1: Kohdassa 4.4 pyydetään täyttämään tarjouspyynnön liitteeseen 3 kunkin palvelun tuottamiseen osallistuvan henkilön henkilötiedot.

Lisätiedot

Anneli Ruotsalainen Siivouspäällikkö Joensuun kaupunki

Anneli Ruotsalainen Siivouspäällikkö Joensuun kaupunki Anneli Ruotsalainen Siivouspäällikkö Joensuun kaupunki Olen Anneli Ruotsalainen ja toimin Joensuun kaupungin Teknisen keskuksen Siivouspalvelut - yksikössä siivouspäällikkönä, jossa tehtävässä olen ollut

Lisätiedot

Puhtauden- ja pölynhallinnan palvelut. Terveelliset tilat, viihtyisät ympäristöt

Puhtauden- ja pölynhallinnan palvelut. Terveelliset tilat, viihtyisät ympäristöt Puhtauden- ja pölynhallinnan palvelut Terveelliset tilat, viihtyisät ympäristöt Työmaapalvelut Rakennussiivous Loppusiivous Käyttöönottosiivous Sopimussiivous Monipuoliset puhtauden- ja pölynhallinnan

Lisätiedot

Uudet kiinteistöpalvelualan ammatti- ja erikoisammattitutkinnot voimaan 1.8.2013. Huomioi uudet tutkinnot palvelua tilatessasi!

Uudet kiinteistöpalvelualan ammatti- ja erikoisammattitutkinnot voimaan 1.8.2013. Huomioi uudet tutkinnot palvelua tilatessasi! Uudet kiinteistöpalvelualan ammatti- ja erikoisammattitutkinnot voimaan 1.8.2013 Huomioi uudet tutkinnot palvelua tilatessasi! Sisällys Koulutusuudistuksen taustaa Mikä muuttuu? Alan ammatillinen koulutus,

Lisätiedot

Liite 1 KOTITYÖ- JA PUHDISTUSPALVELUJEN PERUSTUTKINTO/ kodinhuoltaja / toimitilahuoltaja

Liite 1 KOTITYÖ- JA PUHDISTUSPALVELUJEN PERUSTUTKINTO/ kodinhuoltaja / toimitilahuoltaja TUTKINTOSUORITUSTEN ARVIOINTI Liite 1 KOTITYÖ- JA PUHDISTUSPALVELUJEN PERUSTUTKINTO/ kodinhuoltaja / toimitilahuoltaja Tutkinnon osa Tutkinnon suorittaja Kerroshoitopalvelut Ajankohta Arvioija Näyttöympäristö

Lisätiedot

TILAT JA NIISTÄ PERITTÄVÄT MAKSUT

TILAT JA NIISTÄ PERITTÄVÄT MAKSUT TILAT JA NIISTÄ PERITTÄVÄT MAKSUT 1.6.2009 alkaen Maksut sisältävät arvonlisäveron (liikuntatoiminnasta 8 %, muusta toiminnasta 22 %). Naantalilaisten yhteisöjen ja yritysten toiminnasta peritään maksu

Lisätiedot

Tuusulan uimahalli. Siivouksen vastuunjakotaulukko

Tuusulan uimahalli. Siivouksen vastuunjakotaulukko Tuusulan uimahalli Siivouksen vastuunjakotaulukko 22.1.2015 2/17 Tuusulan uimahalli Siivouksen vastuunjakotaulukko Yleistä Siivoushenkilöstön on oltava paikalla kaikkina uimahallin aukioloaikoina Kohteenseen

Lisätiedot

Siivous ja desinfektio. Laitoshuoltopäällikkö Tanja Salomaa 16.11.2009

Siivous ja desinfektio. Laitoshuoltopäällikkö Tanja Salomaa 16.11.2009 Siivous ja desinfektio Laitoshuoltopäällikkö Tanja Salomaa 16.11.2009 Sairaalasiivous siivouksen tavoitteena on luoda edellytykset tilan varsinaiselle toiminnalle huomioiden: hygieenisyys viihtyisyys edustettavuus

Lisätiedot

SIIVOUS SISÄILMAN LAATUTEKIJÄNÄ

SIIVOUS SISÄILMAN LAATUTEKIJÄNÄ SIIVOUS SISÄILMAN LAATUTEKIJÄNÄ SISÄILMAPAJA 2 Jyväskylä 24. -25.11.2010 Tarja Andersson SISÄILMASTOON VAIKUTTAVAT TEKIJÄT Maaperä Ulkoympäristö Rakentaminen Rakenteet Sisäilma Ylläpito Koneet Käyttö Laitteet

Lisätiedot

Hoitoympäristön puhdistaminen. 3.11.2014 Sirpa Pekkala Sairaalahuoltopäällikkö PPSHP

Hoitoympäristön puhdistaminen. 3.11.2014 Sirpa Pekkala Sairaalahuoltopäällikkö PPSHP Hoitoympäristön puhdistaminen 3.11.2014 Sirpa Pekkala Sairaalahuoltopäällikkö PPSHP SISÄLTÖ Puhdistamisen tavoite Puhtaustasovaatimukset Siivousmenetelmät Puhdistusaineet Tartuntojen torjunta PUHDISTAMISEN

Lisätiedot

Siivouskäytännöt - tekniikat ja menetelmät

Siivouskäytännöt - tekniikat ja menetelmät Siivouskäytännöt - tekniikat ja menetelmät Uimahallit, kylpylät ja kosteat tilat Sisältö Siivoushenkilöstön ammattitaitovaatimukset Henkilökohtainen hygienia Aseptiikka Siivouksen ajankohta Siivousmenetelmät,

Lisätiedot

Teknisessä toimessa on tehty vuodesta 2009 seuraavat henkilöstöjärjestelyt

Teknisessä toimessa on tehty vuodesta 2009 seuraavat henkilöstöjärjestelyt KUNNANHALLITUKSELLE Teknisen toimen selvitys mahdollisuuksista hyödyntää eläköitymistä tehtävien uudelleen organisoinnilla ja järjestelyillä vuosien 2015-2016 aikana sekä selvitys vuodesta 2009 alkaen

Lisätiedot

Siivous omana tuotantona tai ostopalveluna Masalassa alk. 1.8.2015

Siivous omana tuotantona tai ostopalveluna Masalassa alk. 1.8.2015 Liite PatuL 1/26.2.2015 Nina Sandström 10.2.2015 siivouspäällikkö Siivous omana tuotantona tai ostopalveluna Masalassa alk. 1.8.2015 Johdanto Kunnanhallitus päätti 26.1.2015 palautta ruokahuolto-ja siivouspalvelujen

Lisätiedot

ELÄMÄNLAATULAUTAKUNTA VUODEN 2014 KÄYTTÖSUUNNITELMA

ELÄMÄNLAATULAUTAKUNTA VUODEN 2014 KÄYTTÖSUUNNITELMA ORIVEDEN KAUPUNKI ELÄMÄNLAATULAUTAKUNTA VUODEN 2014 KÄYTTÖSUUNNITELMA 3 105 ELÄMÄNLAATUPALVELUT Vastuuhenkilö vs. liikuntapäällikkö Terhi Kallio KÄYTTÖTALOUS Toimintatuotot 347 978 Toimintakulut - 2 467

Lisätiedot

Talousarvio 2016 TILAPALVELUT

Talousarvio 2016 TILAPALVELUT 2016 TILAPALVELUT TILAPALVELUJAOSTO 9.9.2015 JA 23.9.2015 NAANTALIN KAUPUNKI TOIMINTA- JA TALOUSSUUNNITELMA 2016-2019 Toimielin: TEKNINEN LAUTAKUNTA Tehtäväalue: Ateriapalvelut Vastuuhenkilö: kiinteistöpäällikkö

Lisätiedot

PALVELUKUVAUS SIIVOUSPALVELUISTA KIRKKONUMMI

PALVELUKUVAUS SIIVOUSPALVELUISTA KIRKKONUMMI PALVELUKUVAUS SIIVOUSPALVELUISTA KIRKKONUMMI 2 1. HANKINNAN KOHDE JA PALVELUN SISÄLTÖ... 3 2. SIIVOUSPALVELUN TAVOITTEET... 3 3. TILAAJAN VELVOLLISUUDET... 3 4. PALVELUTUOTTAJAN VELVOLLISUUDET... 4 5.

Lisätiedot

Valtuustotaso TP2014 TA2015 Tot Tot% Tekninen lautakunta. yhteensä -301 089-323 720-192 814 59,56

Valtuustotaso TP2014 TA2015 Tot Tot% Tekninen lautakunta. yhteensä -301 089-323 720-192 814 59,56 Talousarvion toteutuma 1.1. 31.8.2015 Teknisen lautakunnan päävastuualueet valtuuston sitovuustasolla ovat: yhdyskuntatekniikka, kiinteistötoimi, ruokahuolto-/ siivouspalvelut, sekä Jokilaaksojen Pelastuslaitoksen

Lisätiedot

INFEKTIORISKIN VÄHENTÄMINEN PÄIVÄHOIDOSSA 18.9.2013 PIETARSAARI

INFEKTIORISKIN VÄHENTÄMINEN PÄIVÄHOIDOSSA 18.9.2013 PIETARSAARI INFEKTIORISKIN VÄHENTÄMINEN PÄIVÄHOIDOSSA 18.9.2013 PIETARSAARI TUULA SUONTAMO OY Tutkittua puhtautta Koulutus Konsultointi Puhtausmittaukset Puhtausalan kehittämisprojektit www.suontamo.fi LUENNON SISÄLTÖÄ

Lisätiedot

Tekniset palvelut Joensuussa. Tekninen virasto/ Anu Näätänen

Tekniset palvelut Joensuussa. Tekninen virasto/ Anu Näätänen Tekniset palvelut Joensuussa Tekninen virasto/ Anu Näätänen TOIMINTA-ALUE maapinta-ala 2382 km 2 asukasluku 73305 (31.12.2010) JOENSUU 2009 : Joensuu + Eno + Pyhäselkä Henkilöstö kuntaliitoksessa: Tekninen

Lisätiedot

Henkilöstö- ja koulutussuunnitelmasta tulee käydä ilmi kunnan koko huomioon ottaen ainakin:

Henkilöstö- ja koulutussuunnitelmasta tulee käydä ilmi kunnan koko huomioon ottaen ainakin: JOROISTEN KUNTA HENKILÖSTÖ- JA KOULUTUSSUUNNITELMA 214 1. Johdanto Laki työnantajan ja henkilöstön välisestä yhteistoiminnasta kunnissa määrää, että kunnassa on laadittava yhteistoimintamenettelyssä vuosittain

Lisätiedot

MÄNTYHARJUN KUNNAN SIIVOUSPALVELUIDEN HANKINNASTA ESITETYT LISÄ- KYSYMYKSET JA NIIHIN ANNETUT VASTAUKSET

MÄNTYHARJUN KUNNAN SIIVOUSPALVELUIDEN HANKINNASTA ESITETYT LISÄ- KYSYMYKSET JA NIIHIN ANNETUT VASTAUKSET MÄNTYHARJUN KUNNAN SIIVOUSPALVELUIDEN HANKINNASTA ESITETYT LISÄ- KYSYMYKSET JA NIIHIN ANNETUT VASTAUKSET 1. Hankinnasta esitetyt lisäkysymykset Tarjouspyynnön mukaan tarjouspyynnön sisältöön liittyvistä

Lisätiedot

TILAT JA NIISTÄ PERITTÄVÄT MAKSUT

TILAT JA NIISTÄ PERITTÄVÄT MAKSUT TILAT JA NIISTÄ PERITTÄVÄT MAKSUT Maksut sisältävät arvonlisäveron (liikuntatoiminnasta 8 %, muusta toiminnasta 22 %). Naantalilaisten yhteisöjen ja yritysten liikuntatoiminnasta peritään maksu taulukon

Lisätiedot

SOTAINVALIDIEN (15 %) SIIVOUS- JA ASIOINTIPALVELUJEN HANKINTASOPIMUS

SOTAINVALIDIEN (15 %) SIIVOUS- JA ASIOINTIPALVELUJEN HANKINTASOPIMUS 1(5) Sotainvalidien siivous - ja asiointipalvelu SOTAINVALIDIEN (15 %) SIIVOUS- JA ASIOINTIPALVELUJEN HANKINTASOPIMUS Sopimuksen osapuolet TORNION KAUPUNKI (tilaaja / ostaja ) ja SOVEA Oy (palvelutuottaja

Lisätiedot

TARJOUSPYYNTÖ. Tuusulan kunta

TARJOUSPYYNTÖ. Tuusulan kunta TARJOUSPYYNTÖ Tuusulan kunta Tarjouspyyntö 27.1.2015 2/6 Tarjouspyyntö 1. Tilaaja Tuusulan kunta Tekninen toimi, tilakeskus Koskenmäenpolku 4, PL 60 04301 Tuusula 2. Tarjottavat kohteet Tuusulan kunta

Lisätiedot

710 Liiketoiminnan johtokunta Vastuuhenkilö: Teknisen keskuksen johtaja Liiketoiminnan johtokunta (1000 euroa)

710 Liiketoiminnan johtokunta Vastuuhenkilö: Teknisen keskuksen johtaja Liiketoiminnan johtokunta (1000 euroa) 710 Liiketoiminnan johtokun Vastuuhenkilö: Teknisen keskuksen johja Liiketoiminnan johtokun (1000 euroa) TA 2014 Liiketoiminnan johtokun / asukas 1,5 1,5 100,0 1,5 1,4 1,3 1,5-0,6 %:a liiketoiminnan toiminmenois

Lisätiedot

Tilakustannukset osana palvelun kustannusrakennetta

Tilakustannukset osana palvelun kustannusrakennetta Tilakustannukset osana palvelun kustannusrakennetta Investointien ja toiminnan muutosten vaikutukset palvelujen kustannuksiin Keskeiset periaatteet Kuntayhtymä vuokraa tilat pääsääntöisesti jäsenkunnilta

Lisätiedot

SIIVOUSPALVELUSOPIMUS KORKEASAAREN ELÄINTARHA TOIMITILAT

SIIVOUSPALVELUSOPIMUS KORKEASAAREN ELÄINTARHA TOIMITILAT SIIVOUSPALVELUSOPIMUS KORKEASAAREN ELÄINTARHA TOIMITILAT Siivouspalvelut SIIVOUSSOPIMUS 1 (7) SISÄLLYSLUETTELO 1. SOPIMUSOSAPUOLET... 2 2. SOPIMUSKOHTEET JA SOPIMUSHINTA... 2 3. SOPIMUKSEN VOIMASSAOLOAIKA...

Lisätiedot

HUOM! Sinisellä taustavärillä on merkitty tarjoajan täytettäväksi tarkoitetut sarakkeet/kohdat/solut.

HUOM! Sinisellä taustavärillä on merkitty tarjoajan täytettäväksi tarkoitetut sarakkeet/kohdat/solut. HÄMEENLINNAN KAUPUNKI LINNAN TILAPALVELUT -LIIKELAITOS 1 (18) Tarjouspyynnön liite numero 4 TARJOUS- JA HINNOITTELULOMAKE LUONNOS 3.12.212 Kiinteistönhoito- ja siivouspalvelut (Käikälä ja Tarvasmäki, Ojoinen

Lisätiedot

Kunnon välineillä siivous sujuu

Kunnon välineillä siivous sujuu Kunnon välineillä siivous sujuu Siivoaminen on tärkeää näkymätöntä työtä, jonka ansiosta pinnat pysyvät hyvinä, viihtyvyys lisääntyy, eivätkä mikrobit pääse lisääntymään. Jotta siivoustyö sujuisi mahdollisimman

Lisätiedot

KULTTUURILAUTAKUNTA 74

KULTTUURILAUTAKUNTA 74 KULTTUURILAUTAKUNTA 74 Palvelu: Kulttuuriosasto/Kulttuuripalvelut Vastuuhenkilö: Hilkka Heikkinen TA 13/TA 14 TP 12/TA 14 Kulttuuritalot/-keskukset, käynnit 13 013 8 312 29 100 210 000 86,1 % 96,0 % /

Lisätiedot

Oppilaitoksen tarjonta kotityö- ja puhdistuspalvelujen perustutkintoon valmistavaan koulutukseen

Oppilaitoksen tarjonta kotityö- ja puhdistuspalvelujen perustutkintoon valmistavaan koulutukseen Oppilaitoksen tarjonta kotityö- ja puhdistuspalvelujen perustutkintoon valmistavaan koulutukseen Mallinnus rakenteesta, tuotekortteina kuvatusta sisällöstä ja toteutuksen vuosikellosta Henkilökohtaistamisen

Lisätiedot

SOSIAALI- JA TERVEYSTOIMEN HENKILÖSTÖSUUNNITELMA 2015-2018

SOSIAALI- JA TERVEYSTOIMEN HENKILÖSTÖSUUNNITELMA 2015-2018 SOSIAALI- JA TERVEYSTOIMEN HENKILÖSTÖSUUNNITELMA 2015-2018 Uudet vakanssit: Yksikkö/ke 2015 2016 2017 2018 Hoito- ja vanhuspalvelut Kotihoito: Hoitaja 2 1 2 1 Suun terveydenhuolto Suuhygienisti 1 Hammaslääkäri

Lisätiedot

Sisäilmasto ja kiinteistöpalveluiden järjestäminen elinkaarihankkeissa

Sisäilmasto ja kiinteistöpalveluiden järjestäminen elinkaarihankkeissa Sisäilmasto ja kiinteistöpalveluiden järjestäminen elinkaarihankkeissa Sisäilmastoseminaari 11.3.2015 toimitusjohtaja Tarja Andersson Elinkaarihanke (1) Hankintatapa, joissa tilaajan valitseman palveluntuottajan

Lisätiedot

Oppilaitoksen tarjonta laitoshuoltajan ammattitutkintoon valmistavaan koulutukseen

Oppilaitoksen tarjonta laitoshuoltajan ammattitutkintoon valmistavaan koulutukseen Oppilaitoksen tarjonta laitoshuoltajan ammattitutkintoon valmistavaan koulutukseen Mallinnus rakenteesta, tuotekortteina kuvatusta sisällöstä ja toteutuksen vuosikellosta Henkilökohtaistamisen ja osaamisen

Lisätiedot

KIINTEISTÖJEN TILAT Liite 6 1(74)

KIINTEISTÖJEN TILAT Liite 6 1(74) 1(74) ANTTILAN PÄIVÄKOTI Siivottava pinta-ala 484 Tiedot ovat puutteellisia Numero Tila m² Ikkuna 123 Käytävä 13,5 5 x vko Upofloor, Lifeline ei ei ei 3 Siivoustiheys lattiamateriaali Lamput iv-päät. Matto

Lisätiedot

NAANTALIN KAUPUNKI TOIMINTA- JA TALOUSRAPORTTI YMPÄRISTÖVIRASTO tammi-kesäkuu 2015

NAANTALIN KAUPUNKI TOIMINTA- JA TALOUSRAPORTTI YMPÄRISTÖVIRASTO tammi-kesäkuu 2015 Virastopäällikön katsaus Tehtäväalueiden vastuuhenkilöiden antamien raporttien perusteella toiminta etenee kokonaisuutena suunnitellusti ja lähes poikkeusetta hyväksytyt strategiset ja operatiiviset tavoitteet

Lisätiedot

TARJOUSPYYNTÖ PARAISTEN KAUPUNGIN, PARAISTEN KUNTA- ALUEEN SIIVOUSPALVELUISTA

TARJOUSPYYNTÖ PARAISTEN KAUPUNGIN, PARAISTEN KUNTA- ALUEEN SIIVOUSPALVELUISTA Paraisten kaupunki TARJOUSPYYNTÖ Palvelutoiminnot Rantatie 28 21600 PARAINEN 25.4.2014 TARJOUSPYYNTÖ PARAISTEN KAUPUNGIN, PARAISTEN KUNTA- ALUEEN SIIVOUSPALVELUISTA 1. OSTAJA Paraisten kaupunki (y-tunnus

Lisätiedot

KASSAVARAT YHTEENSÄ 1 813 510 2 370 137 2 701 717 1 300 874 2 943 244 1 863 409 5 416 269 1 096 892 1 188 260 1 726 281

KASSAVARAT YHTEENSÄ 1 813 510 2 370 137 2 701 717 1 300 874 2 943 244 1 863 409 5 416 269 1 096 892 1 188 260 1 726 281 MAKSUVALMIUSSELVITYS KAUPUNGINHALLITUKSELLE 2009 KAUPUNKI YHTEENSÄ (ml VHL) EUROA 2009 KASSA- JA RAHOITUSASEMA 31.12. 31.01.2009 28.2. 31.3. 30.4. 31.5. 30.6. 31.7. 31.8. 30.9. Kassavarat (heti käytettävissä)

Lisätiedot

Puhdistus- ja kotityöpalvelut

Puhdistus- ja kotityöpalvelut Puhdistus- ja kotityöpalvelut Pohjois-Karjalan Aikuisopisto Pohjois-Karjalan koulutuskuntayhtymä Millaista siivoustyö on 2007? Puhdistuspalvelualan työ on palvelutyötä, joka koostuu mm. seuraavista tehtävistä:

Lisätiedot

TEHTÄVÄ 1 (10p.) Toimintaympäristön esittely

TEHTÄVÄ 1 (10p.) Toimintaympäristön esittely TEHTÄVÄ 1 (10p.) Toimintaympäristön esittely Esittele saamasi toimintaympäristö työpaikkaan tulleelle uudelle toimitilahuoltajalle. Hän on ensimmäistä päivää töissä ja tehtävänäsi on esittelellä hänelle

Lisätiedot

108 18.12.2013 10 28.01.2014

108 18.12.2013 10 28.01.2014 Tekninen valiokunta/tekniska utskottet Kunnanhallitus/Kommunstyrel sen 108 18.12.2013 10 28.01.2014 Kahden toimen muuttaminen / Ändring av två befattningar TEKVLK 108 Tekninen valiokunta / Tekniska utskottet

Lisätiedot

LIIKETOIMINNAN JOHTOKUNTA. Vastuuhenkilö: Teknisen keskuksen johtaja

LIIKETOIMINNAN JOHTOKUNTA. Vastuuhenkilö: Teknisen keskuksen johtaja LIIKETOIMINNAN JOHTOKUNTA Vastuuhenkilö: Teknisen keskuksen johtaja Teknisen keskuksen tavoitteena on tuottaa kaupungin sisäiset tuki- ja muut palvelut laadukkaasti, tehokkaasti ja kilpailukykyisesti.

Lisätiedot

Sähkönsäästökampanja kouluissa kevät 2011. Kauniaisten kaupunki Pirjo Korpinen

Sähkönsäästökampanja kouluissa kevät 2011. Kauniaisten kaupunki Pirjo Korpinen Sähkönsäästökampanja kouluissa kevät 2011 Keskuskeittiö Villa Bredan keittiö Kaupungintalon keittiö Puhdistuspalvelut - 24 kiinteistön puhdistuspalvelut, 43298 m 2-87 % tuotetaan ostopalveluna Biojätteen

Lisätiedot

VANHUSPALVELUKESKUKSEN SIIVOUSPALVELUT TARJOUSPYYNTÖ

VANHUSPALVELUKESKUKSEN SIIVOUSPALVELUT TARJOUSPYYNTÖ VANHUSPALVELUKESKUKSEN SIIVOUSPALVELUT TARJOUSPYYNTÖ 2 TARJOUSPYYNTÖ SISÄLLYSLUETTELO 1 OSTAJA... 3 2 HANKINTAMENETTELY... 3 3 TARJOUSPYYNNÖN KOHDE... 3 4 KOHTEEN NÄYTTÖ... 4 5 HANKITTAVAN PALVELUN SISÄLTÖ...

Lisätiedot

PUHTAANAPIDON HAASTEET. Uimahallit, kylpylät ja kosteat tilat 17.11.2015 TAMPERE TUULA SUONTAMO OY. Tutkittua puhtautta

PUHTAANAPIDON HAASTEET. Uimahallit, kylpylät ja kosteat tilat 17.11.2015 TAMPERE TUULA SUONTAMO OY. Tutkittua puhtautta PUHTAANAPIDON HAASTEET Uimahallit, kylpylät ja kosteat tilat 17.11.2015 TAMPERE TUULA SUONTAMO OY Tutkittua puhtautta Koulutus Konsultointi Puhtausmittaukset Puhtausalan kehittämisprojektit www.suontamo.fi

Lisätiedot

ELÄMÄNLAATULAUTAKUNTA VUODEN 2016 KÄYTTÖSUUNNITELMA

ELÄMÄNLAATULAUTAKUNTA VUODEN 2016 KÄYTTÖSUUNNITELMA ORIVEDEN KAUPUNKI ELÄMÄNLAATULAUTAKUNTA VUODEN 2016 KÄYTTÖSUUNNITELMA 3 105 ELÄMÄNLAATUPALVELUT Vastuuhenkilö liikuntapäällikkö Kiti Ruissalo, 25.1.2016 alkaen vs. liikuntapäällikkö Terhi Kettunen KÄYTTÖTALOUS

Lisätiedot

Katu- ja viheralueiden ylläpidon kustannusvertailu 2015. Executive-raportti LAPPEENRANTA

Katu- ja viheralueiden ylläpidon kustannusvertailu 2015. Executive-raportti LAPPEENRANTA Katu- ja viheralueiden ylläpidon kustannusvertailu 2015 Executive-raportti LAPPEENRANTA 16.6.2015 2 1 Johdanto Katu- ja viheralueiden ylläpidon kustannusvertailun luvut perustuvat kuntien Rapal Oy:lle

Lisätiedot

Palvelukonsepti suurasiakkaille

Palvelukonsepti suurasiakkaille Palvelukonsepti suurasiakkaille Merplast Oy on vuonna 2005 perustettu työpaikkojen työturvallisuuteen ja siihen liittyvään konsultointiin keskittyvä yhtiö. Asiakkaitamme ovat pienet ja keskisuuret yritykset,

Lisätiedot

OMISTAJUUDEN MERKITYS INFRASTRUKTUURI- JA TILAPALVELUISSA. Tampereen yliopisto 8.10.2010 Harri Juhola

OMISTAJUUDEN MERKITYS INFRASTRUKTUURI- JA TILAPALVELUISSA. Tampereen yliopisto 8.10.2010 Harri Juhola OMISTAJUUDEN MERKITYS INFRASTRUKTUURI- JA TILAPALVELUISSA Tampereen yliopisto 8.10.2010 Harri Juhola Tekninen toimiala Kunnan järjestämät palvelut Palvelut, joista kunnan on huolehdittava Vapaaehtoiset

Lisätiedot

HUOM! Sinisellä taustavärillä on merkitty tarjoajan täytettäväksi tarkoitetut sarakkeet/kohdat/solut.

HUOM! Sinisellä taustavärillä on merkitty tarjoajan täytettäväksi tarkoitetut sarakkeet/kohdat/solut. HÄMEENLINNAN KAUPUNKI LINNAN TILAPALVELUT -LIIKELAITOS 1 (21) Tarjouspyynnön liite numero 4 TARJOUS- JA HINNOITTELULOMAKE 15.2.2013 Kiinteistönhoito- ja siivouspalvelut (Käikälä ja Tarvasmäki, Ojoinen

Lisätiedot

Sis i äi s nen äi Tervetuloa taloon!

Sis i äi s nen äi Tervetuloa taloon! Tervetuloa taloon! Perehdytyksellä hyvä startti työuralle! ISS Perehdytyskäytäntöihin sisältyvät: Perehdytyskortin käyttöönotto Tervetuloa Taloon -perehdytys tai -verkkokurssi Tehtäväkohtainen perehdytys

Lisätiedot

TOIMIELIN TEHTÄVÄALUE

TOIMIELIN TEHTÄVÄALUE TOIMIELIN TEHTÄVÄALUE 31.12.2014 31.12.2015 V=virka, T=toimi, TP=tuntip. V T TP YHT. V T TP YHT. V T TP YHT. TEKNINEN LAUTAKUNTA PALVELUKESKUS Paikkatietosuunnittelija 1 1 0 1 0 0 1 Talouspäällikkö 1 1

Lisätiedot

PELASTUS- JA ENSIHOITOASEMAN SIIVOUS

PELASTUS- JA ENSIHOITOASEMAN SIIVOUS 1 Tarjouspyyntö G.Wessman PELASTUS- JA ENSIHOITOASEMAN SIIVOUS Itä-Uudenmaan pelastuslaitos pyytää tarjoustanne ylläpitosiivouksesta. Sopimuskausi ulottuu sopimuksen allekirjoittamisesta (arvio 1.6.2013)

Lisätiedot

Tilaohjelma 2014 Ympäristöpalvelut PS 19.3.2014

Tilaohjelma 2014 Ympäristöpalvelut PS 19.3.2014 Tilaohjelma 2014 Ympäristöpalvelut PS 19.3.2014 Terveyskeskuksen valmistavan keittiön muuttaminen jakelukeittiöksi Nykyinen keittiö on suunniteltu jakelukeittiöksi terveyskeskuksen perusparannushankkeessa

Lisätiedot

P A L V E L U P I S T E E T

P A L V E L U P I S T E E T N A A N T A L I N K A U P U N K I Käsityöläiskatu 2, PL 43, 21100 Naantali Vaihde *434 5111 Virastot ovat avoinna arkisin klo 9-15 etunimi.sukunimi@naantali.fi www.naantali.fi Kaupungin virallinen sähköpostiosoite:

Lisätiedot

KUNTAPALVELUT Presidenttifoorumi 16.9.2008. Toimitusjohtaja Risto Parjanne

KUNTAPALVELUT Presidenttifoorumi 16.9.2008. Toimitusjohtaja Risto Parjanne KUNTAPALVELUT Presidenttifoorumi 16.9.2008 Toimitusjohtaja Risto Parjanne Palveluista selviytyminen edellyttää kuntien aseman säilymistä vahvana (järjestämisvastuu) hyvää taloutta henkilöstön saatavuutta

Lisätiedot

Mitä kannattaa kilpailuttaa ja miksi? Hyviä ja huonoja esimerkkejä. Kuntamarkkinat 2012, Tuula Lasander. Copyright Blue Service Partners

Mitä kannattaa kilpailuttaa ja miksi? Hyviä ja huonoja esimerkkejä. Kuntamarkkinat 2012, Tuula Lasander. Copyright Blue Service Partners Mitä kannattaa kilpailuttaa ja miksi? Hyviä ja huonoja esimerkkejä Kuntamarkkinat 2012, Tuula Lasander 1 Blue tänään Kokonaan Fazer Food Services Oy:n omistama Liikevaihto v. 2012 20 me, josta 85% ruokaa,

Lisätiedot

Yhteensä Minimi Alakvartiili Q1

Yhteensä Minimi Alakvartiili Q1 : HENKILÖSTÖRESURSSIT Henkilöstömäärä Henkilöstön lukumäärä vuoden 246 78767 4,0 41,8 82,0 256,0 12938,0 78767 Henkilöstön lukumäärän %-muutos edellisen vuoden lopusta 2,5-3,0-100,0-6,8-1,9 2,4 370,8-3,0

Lisätiedot

Yhteensä Minimi Alakvartiili Q1

Yhteensä Minimi Alakvartiili Q1 : HENKILÖSTÖRESURSSIT Henkilöstömäärä Henkilöstön lukumäärä vuoden 240 81210 4,0 39,0 82,0 227,0 13364,0 81210 Henkilöstön lukumäärän %-muutos edellisen vuoden lopusta 2,6-1,9-64,2-4,4-0,7 2,4 150,0-1,9

Lisätiedot

TARVESELVITYS. Kuopion Vesi Liikelaitoksen toimitilat. hallinnon vastuualue suunnittelun vastuualue verkoston vastuualue

TARVESELVITYS. Kuopion Vesi Liikelaitoksen toimitilat. hallinnon vastuualue suunnittelun vastuualue verkoston vastuualue TARVESELVITYS Kuopion Vesi Liikelaitoksen toimitilat hallinnon vastuualue suunnittelun vastuualue verkoston vastuualue Kuopion kaupunki Kuopion Vesi 2 ryhmä SISÄLLYSLUETTELO 1. JOHDANTO... 3 2. TAUSTATIEDOT...

Lisätiedot

TOHMAJÄRVEN HENKILÖSTÖ- JA PALVELURAKENTEEN SELVITYS

TOHMAJÄRVEN HENKILÖSTÖ- JA PALVELURAKENTEEN SELVITYS TOHMAJÄRVEN HENKILÖSTÖ- JA PALVELURAKENTEEN SELVITYS 1 SELVITYKSEN KOHDE JA TAVOITTEET Selvityskohteet ovat: hallinto- ja toimistotehtävät (toimenkuvien kartoitus ja mahdollinen tehtävien uudelleenorganisointi

Lisätiedot

Yhteensä Minimi Alakvartiili Q1

Yhteensä Minimi Alakvartiili Q1 : Taso 3 2940300 Arkistolaitos : HENKILÖSTÖRESURSSIT Henkilöstömäärä Henkilöstön lukumäärä vuoden 318 86383 3,0 29,0 64,0 224,0 5536,0 86383 Henkilöstön lukumäärän %-muutos edellisen vuoden lopusta -29,1-100,0-3,4

Lisätiedot

TALOUSARVIO 2015 Taloussuunnitelma 2015-2017. Teknisen tuotannon liikelaitos KOUVOLAN KAUPUNKI. Liikelaitosten johtokunta 24.9.

TALOUSARVIO 2015 Taloussuunnitelma 2015-2017. Teknisen tuotannon liikelaitos KOUVOLAN KAUPUNKI. Liikelaitosten johtokunta 24.9. KOUVOLAN KAUPUNKI TALOUSARVIO 2015 Taloussuunnitelma 2015-2017 Liikelaitosten johtokunta 24.9.2014 1 Liikelaitokset Vastuuhenkilö Toimielin Liikelaitoksen johtaja Jari Horppu Liikelaitosten johtokunta

Lisätiedot

Roska-astiat, roskakorit Tilaaja Tilaaja Palveluntuottaja vastaa niiden tyhjennyksestä ja puhtaudesta

Roska-astiat, roskakorit Tilaaja Tilaaja Palveluntuottaja vastaa niiden tyhjennyksestä ja puhtaudesta Tuotekohtaiset vastuut Käyttö- ja hoitokustannukset Investointi- /hankinta kustannukset Huomioitavaa Jätesäkit, roskapusit Palveluntuottaja Palveluntuottaja Roska-astiat, roskakorit Tilaaja Tilaaja Palveluntuottaja

Lisätiedot

Lomautusten vaikutukset ruokapalveluissa. Kiinteistöpalveluliikelaitos Johtokunta 7.5.2009 Paula Juvonen

Lomautusten vaikutukset ruokapalveluissa. Kiinteistöpalveluliikelaitos Johtokunta 7.5.2009 Paula Juvonen Lomautusten vaikutukset ruokapalveluissa Kiinteistöpalveluliikelaitos Johtokunta 7.5.2009 Paula Juvonen Hoivalaitosten ateriapalvelut 2 Toiminta 365 päivää vuodessa, 4 ateriaa päivässä Sisäiset asiakkaat

Lisätiedot

Ruokolahden kunta Kh. 5.2.2015 / 38 1 Kv. 9.2.2015 / 10. Olemassa olevista kunnan omistamista tiloista käytetään seuraavat tilat:

Ruokolahden kunta Kh. 5.2.2015 / 38 1 Kv. 9.2.2015 / 10. Olemassa olevista kunnan omistamista tiloista käytetään seuraavat tilat: Ruokolahden kunta Kh. 5.2.2015 / 38 1 KIRKONKYLÄN KOULUN TILAVAIHTOEHDOT KUNNANHALLITUS 5.2.2015 Vaihtoehto VE 1 Olemassa olevista kunnan omistamista tiloista käytetään seuraavat tilat: Rasilan päiväkoti

Lisätiedot

Lohjan kaupungin toimitilojen kiinteistönhoito- ja siivouspalvelujen asiakastyytyväisyyskysely

Lohjan kaupungin toimitilojen kiinteistönhoito- ja siivouspalvelujen asiakastyytyväisyyskysely Lohjan kaupungin toimitilojen kiinteistönhoito- ja siivouspalvelujen asiakastyytyväisyyskysely Kokonaisvastaajamäärä: 59 1. Ulkoalueen hoitotyöt Kysymykseen vastanneet: 58 Huolehdimme koneaurauksesta ja

Lisätiedot

Myytäviksi tai vuokrattaviksi vuosina 2014-2015 esitetyt rakennetut kiinteistöt

Myytäviksi tai vuokrattaviksi vuosina 2014-2015 esitetyt rakennetut kiinteistöt KH - Kaupunkisuunnittelujaosto 60 11.08.2014 KH - Kaupunkisuunnittelujaosto 72 29.09.2014 Myytäviksi tai vuokrattaviksi vuosina 2014-2015 esitetyt rakennetut kiinteistöt 354/10.01.02/2013 KSJ 60 Vs. kaupunginjohtaja

Lisätiedot

SiSällyS Kirjoit tajat termistöä johdanto 1.1 Kilpailutuksen lähtökohdat 1.2 Osaava kilpailuttaja 1.3 Tavoitteiden selvittäminen

SiSällyS Kirjoit tajat termistöä johdanto 1.1 Kilpailutuksen lähtökohdat 1.2 Osaava kilpailuttaja 1.3 Tavoitteiden selvittäminen Sisällys Kirjoittajat 2 Termistöä 11 1 Johdanto 13 1.1 Kilpailutuksen lähtökohdat 14 1.1.1 Tavoitteena onnistuminen 14 1.1.2 Kaikki mukaan 15 1.1.3 Yhteinen asiakas 17 1.1.4 Läpinäkyvää toimintaa 17 1.1.5

Lisätiedot

ENNAKKOARVIOINTI (IHMISIIN KOHDISTUVIEN VAIKUTUSTEN ARVIOINTI) KOSKIEN ESPOON SAIRAALAN AULA- JA TURVALLI- SUUSPALVELUITA

ENNAKKOARVIOINTI (IHMISIIN KOHDISTUVIEN VAIKUTUSTEN ARVIOINTI) KOSKIEN ESPOON SAIRAALAN AULA- JA TURVALLI- SUUSPALVELUITA ENNAKKOARVIOINTI (IHMISIIN KOHDISTUVIEN VAIKUTUSTEN ARVIOINTI) KOSKIEN ESPOON SAIRAALAN AULA- JA TURVALLI- SUUSPALVELUITA Palveluiden järjestäminen Nykyisen mallin mukainen toiminta (0 vaihtoehto). Muutosesitys

Lisätiedot