Perusraportti. 1. Mitä tahoa / sektoria edustat?

Koko: px
Aloita esitys sivulta:

Download "Perusraportti. 1. Mitä tahoa / sektoria edustat?"

Transkriptio

1 Perusraportti Järjestöt mukaa muutoksessa -ohjelma Maakualliste Järjestö 2.0 -hakkeide yhteiste tavoitteide toteutumise seuratakysely Näytetää 37 vastaajaa kysely vastaajie kokoaismäärästä Mitä tahoa / sektoria edustat? Vastaajie määrä: 37 0% 10% 20% 30% 40% 50% 60% 70% Viraomaie (kuta, maakuta, sairaahoitopiiri, tms.) 27% Kolmas sektori (järjestö, yhdistys, seura, säätiö) 70% Yritys Joku muu, mikä 3% Prosetti Viraomaie (kuta, maakuta, sairaahoitopiiri, tms.) 10 27,03% Kolmas sektori (järjestö, yhdistys, seura, säätiö) 26 70,27% Yritys 0 0% Joku muu, mikä 1 2,7% Avoimee tekstikettää aetut vastaukset Vastausvaihtoehdot Joku muu, mikä Teksti Sh-piiri, Kata-Hämee mieleterveysyhdistys, Oma Häme

2 5. Maakuta, jossa työsketelet Vastaajie määrä: 37 0% 10% 20% 30% 40% 50% 60% 70% 80% 90% 100% Uusimaa Varsiais-Suomi Päijät-Häme Kata-Häme 100% Kymelaakso Etelä-Karjala Satakuta Pirkamaa Keski-Suomi Pohjamaa Etelä-Pohjamaa Keski-Pohjamaa Etelä-Savo Pohjois-Savo Pohjois-Karjala Pohjois-Pohjamaa Kaiuu Lappi Prosetti Uusimaa 0 0% Varsiais-Suomi 0 0% Päijät-Häme 0 0% Kata-Häme %

3 Prosetti Kymelaakso 0 0% Etelä-Karjala 0 0% Satakuta 0 0% Pirkamaa 0 0% Keski-Suomi 0 0% Pohjamaa 0 0% Etelä-Pohjamaa 0 0% Keski-Pohjamaa 0 0% Etelä-Savo 0 0% Pohjois-Savo 0 0% Pohjois-Karjala 0 0% Pohjois-Pohjamaa 0 0% Kaiuu 0 0% Lappi 0 0% 6. Maakuassamme o maakuallie sote- ja hyvivoitiala järjestöje järjestöstrategia tai muu vastaava asiakirja (esim. yhdistys- tai kumppauusohjelma) ja se o huomioitu osaa maakutastrategiaa/-ohjelmaa Vastaajie määrä: 37 0% 5% 10% 15% 20% 25% 30% 35% 40% 45% 50% 55% Järjestöstrategiaa tai muuta vastaavaa asiakirjaa ei ole tai se laadita ei ole tavoitteea 8% Järjestöstrategia tai muu vastaava asiakirja o valmisteilla 27% Järjestöstrategia tai muu vastaava asiakirja o olemassa, mutta sitä ei olla virallisesti hyväksytty Järjestöstrategia tai muu vastaava asiakirja o olemassa ja se o hyväksytty ja käsitelty järjestötoimijoide Järjestöstrategia tai muu keskuudessa vastaava asiakirja o olemassa ja se o hyväksytetty järjestötoimijoide keskuudessa ja se o myös tiedossa maakua keskeisimmissä toimielimissä E tiedä / e osaa saoa 6% 8% 51% Prosetti Järjestöstrategiaa tai muuta vastaavaa asiakirjaa ei ole tai se laadita ei ole tavoitteea Järjestöstrategia tai muu vastaava asiakirja o valmisteilla Järjestöstrategia tai muu vastaava asiakirja o olemassa, mutta sitä ei olla virallisesti hyväksytty 3 8,11% 10 27,03% 2 5,4%

4 Prosetti Järjestöstrategia tai muu vastaava asiakirja o olemassa ja se o hyväksytty ja käsitelty järjestötoimijoide keskuudessa Järjestöstrategia tai muu vastaava asiakirja o olemassa ja se o hyväksytetty järjestötoimijoide keskuudessa ja se o myös tiedossa maakua keskeisimmissä toimielimissä E tiedä / e osaa saoa 3 8,11% 0 0% 19 51,35% 7. Alla olevaa laatikkoo voit kertoa vapaamuotoisesti äkemyksistäsi tähä väittämää ja atamaasi vastauksee liittye. Vastaajie määrä: 7 Ei koske juurikaa yhdistystämme Meidä Häme -hake koordioi E ole kuullut tästä asiasta eikä yhdistyksessäme ole ollut siitä puhetta. Kata-Hämee Järjestöasiai euvottelukua o tarkoitus aloittaa toimitasa Ei tarvita sote- ja hyvivoitijärjestöille järjestöstrategiaa, jos joku ii kaikkie järjestöje yhteie strategia. Sote-hyte järjestöt o liia epämääräie käsite. Osaa Suome Puaista ristiä olemme valtakuallise yhdistykse alaisuudessa. Suome Pubaie risti o puolestaa osa Kasaivälistä Puaista ristiä ja Suome valtio hyväksymää toimitaa. Järjestöstrategiaa ei ole mutta se voisi olla hyvä. Olemme lähteeet osallisuude äkökulmasta laajetamaa kaupugi toimitaa ja tässä järjestöyhteistyö tiivistyy. Kaupugilla o lijaus ettei liia motaa ohjelmaa ohjelma vuoksi vaa yhdistetää asioita. Tämä o jo tiivistäyt hyte-työssä järjestöje roolia. Tulevaisuudessa osallisuustyö kautta järjestöje rooli kutayhteistyöhö tiivistyy. Eli o kehittymässä. 8. Maakuassamme o järjestöje ja maakua yhteistyörakee Vastaajie määrä: 37

5 0% 5% 10% 15% 20% 25% 30% 35% Yhteistyörakee ei ole suuitteilla 5% Yhteistyörakee o valmisteilla 35% Yhteistyörakee o suuiteltu ja se o olemassa, mutta sitä ei ole virallisesti hyväksytetty ja käyttööotettu Yhteistyörakee o olemassa ja se o järjestöje hyväksymä, mutta sitä ei ole hyväksytetty maakua viraomaistoimijoilla Yhteistyörakee o olemassa ja se o hyväksytetty sekä järjestö- että viraomaistoimijoide toimesta ja sitä hyödyetää mm. yhteisiä palvelukokoaisuuksia suuiteltaessa 5% 11% 14% E tiedä / e osaa saoa 30% Prosetti Yhteistyörakee ei ole suuitteilla Yhteistyörakee o valmisteilla Yhteistyörakee o suuiteltu ja se o olemassa, mutta sitä ei ole virallisesti hyväksytetty ja käyttööotettu Yhteistyörakee o olemassa ja se o järjestöje hyväksymä, mutta sitä ei ole hyväksytetty maakua viraomaistoimijoilla Yhteistyörakee o olemassa ja se o hyväksytetty sekä järjestö- että viraomaistoimijoide toimesta ja sitä hyödyetää mm. yhteisiä palvelukokoaisuuksia suuiteltaessa E tiedä / e osaa saoa 2 5,41% 13 35,13% 5 13,51% 4 10,81% 2 5,41% 11 29,73% 9. Alla olevaa laatikkoo voit kertoa vapaamuotoisesti äkemyksistäsi tähä väittämää ja atamaasi vastauksee liittye. Vastaajie määrä: 3 Ei ole meidä äköpiirissä. Meidä Häme -hake koordioi Tästäkää e tiedä riittäväst tarkempaa arviota varte. Vastaus o olettamus. 10. Maakuassamme sosiaali-, terveys- ja hyvivoitiala järjestöt ovat mukaa

6 tuleva maakua palveluide suuittelussa ja kehittämisessä Vastaajie määrä: 36 0% 5% 10% 15% 20% 25% 30% 35% Järjestöjä ei hyödyetä maakua palveluje suuittelussa ja kehittämisessä Järjestöjä hyödyetää satuaisesti maakua palveluje suuittelussa ja kehittämisessä 11% 25% Järjestöjä hyödyetää sääöllisesti maakua palveluje suuittelussa ja kehittämisessä Järjestöt ovat yhdevertaisia kumppaeita maakua sosiaali,- terveys- ja hyvivoitipalveluje suuittelussa ja kehittämisessä 8% 31% E tiedä / e osaa saoa 25% Prosetti Järjestöjä ei hyödyetä maakua palveluje suuittelussa ja kehittämisessä Järjestöjä hyödyetää satuaisesti maakua palveluje suuittelussa ja kehittämisessä Järjestöjä hyödyetää sääöllisesti maakua palveluje suuittelussa ja kehittämisessä Järjestöt ovat yhdevertaisia kumppaeita maakua sosiaali,- terveys- ja hyvivoitipalveluje suuittelussa ja kehittämisessä E tiedä / e osaa saoa 4 11,11% 9 25% 11 30,56% 3 8,33% 9 25% 11. Alla olevaa laatikkoo voit kertoa vapaamuotoisesti äkemyksistäsi tähä väittämää ja atamaasi vastauksee liittye. Vastaajie määrä: 3 Ei ole iformoitu asiasta. Satuaista taitaa edellee olla, miulta ei ole aikaa kysytty mitää? Tämäki o toiveikas arvio ilma varmaa tietoa. 12. Mite sote- ja hyvivoitiala järjestöje toimitaedellytykset ovat muuttueet maakuassae viimeise vuode aikaa? Vastaajie määrä: 37

7 0% 5% 10% 15% 20% 25% 30% 35% 40% 45% Järjestöje toimitaedellytykset ovat pysyeet samaa 43% Järjestöje toimitaedellytykset ovat paratueet. Aa muutama esimerkki alla olevaa laatikkoo: 25% Järjestöje toimitaedellytykset ovat heiketyeet. Aa muutama esimerkki alla olevaa laatikkoo: 8% E tiedä / e osaa saoa 24% Prosetti Järjestöje toimitaedellytykset ovat pysyeet samaa Järjestöje toimitaedellytykset ovat paratueet. Aa muutama esimerkki alla olevaa laatikkoo: Järjestöje toimitaedellytykset ovat heiketyeet. Aa muutama esimerkki alla olevaa laatikkoo: E tiedä / e osaa saoa 16 43,24% 9 24,33% 3 8,11% 9 24,32% Avoimee tekstikettää aetut vastaukset Vastausvaihtoehdot Järjestöje toimitaedellytykset ovat heiketyeet. Aa muutama esimerkki alla olevaa laatikkoo: Järjestöje toimitaedellytykset ovat heiketyeet. Aa muutama esimerkki alla olevaa laatikkoo: Järjestöje toimitaedellytykset ovat paratueet. Aa muutama esimerkki alla olevaa laatikkoo: Järjestöje toimitaedellytykset ovat paratueet. Aa muutama esimerkki alla olevaa laatikkoo: Järjestöje toimitaedellytykset ovat paratueet. Aa muutama esimerkki alla olevaa laatikkoo: Järjestöje toimitaedellytykset ovat paratueet. Aa muutama esimerkki alla olevaa laatikkoo: Järjestöje toimitaedellytykset ovat paratueet. Aa muutama esimerkki alla olevaa laatikkoo: Järjestöje toimitaedellytykset ovat paratueet. Aa muutama esimerkki alla olevaa laatikkoo: Teksti Stea rahoitus palvelukammaei ry:lle o epävarma, mikä vaikuttaa 27 järjestö toimia suuitteluu. Riihimäe suuta, Forssa oma tahto Kumppauustalo lape avulla, kiiostus ja arvostus paratueet Järjestöje merkitykse ymmärtämie kaikessa terveyde ja hyvivoii edistämistyössä o lisäätyyt; äkyvyyttä ja arvostusta havaittavissa eeevässä määri meidahame.fi Järjestelmällie yhteistyö toimii Laajempi osa järjestöjä o tullut mukaa. O luotu hyvä malleja mm tuki- ja ohjauspisteet terveyskeskuksissa, hyte-illat ovat alkamassa pitäjissä, o opittu tuistamaa järjestöje osaamista ja ohjaamaa heidä toimitaa (kompassi toimijakata tuo äkyväksi toimitoja joista ei muute tietäisi)

8 Vastausvaihtoehdot Järjestöje toimitaedellytykset ovat paratueet. Aa muutama esimerkki alla olevaa laatikkoo: Järjestöje toimitaedellytykset ovat paratueet. Aa muutama esimerkki alla olevaa laatikkoo: Teksti Kokemusasiatutijoita käytetää kehittäjäasiakkaia Kua taloudellie tuki, hyväksytty kumppauus 13. Alla olevaa laatikkoo voit kertoa vapaamuotoisesti äkemyksistäsi tähä väittämää ja atamaasi vastauksee liittye. Vastaajie määrä: 5 Ei ole kuvaa asiasta. Kata-Hämee yhteäisyys puuttuu tällä hetkellä Olettamus ja tutuma. Riihimäellä o järjestöje ja kua välie koordiaatio paratuut. Oma kokemukse perusteella ei ole tapahtuut suurta muutosta. 14. Ole osallistuut vuosie aikaa maakuallise Järjestö mukaa muutoksessa -hakkee toteuttamaa tilaisuutee tai tapahtumaa ja/ tai ole vastaaottaut vuosie aikaa maakuallise Järjestö mukaa muutoksessa -hakkee tuottamaa viestitä- jatiedotusmateriaalia. Vastaajie määrä: 36 0% 5% 10% 15% 20% 25% 30% 35% 40% 45% 50% 55% Kyllä 53% E 36% E ole iha varma 11% Prosetti Kyllä 19 52,78% E 13 36,11% E ole iha varma 4 11,11%

9 15. Jos vastasit äskeisee kysymyksee kyllä, ii mite hyödylliseä olet kokeut kyseiset tilaisuudet tai tapahtumat ja/ tai tiedotus- ja viestitämateriaali? Vastaajie määrä: 22 0% 5% 10% 15% 20% 25% 30% 35% 40% 45% 50% Erittäi hyödyllisiä 14% Hyödyllisiä 50% Iha ok 27% Hyödyttömiä 9% Täysi hyödyttömiä Prosetti Erittäi hyödyllisiä 3 13,64% Hyödyllisiä 11 50% Iha ok 6 27,27% Hyödyttömiä 2 9,09% Täysi hyödyttömiä 0 0%

10 16. Hakkee tilaisuudessa, tapahtumassa tai viestitä- ja viestitämateriaali kautta sai uutta tietoa järjestöje roolista, mahdollisuuksista ja haasteista maakuta- ja sote-uudistuksee liittye. Vastaajie määrä: 25 0% 5% 10% 15% 20% 25% 30% 35% 40% 45% 50% 55% 60% 65% 70% Sai paljo uutta tietoa 16% Sai joki verra uutta tietoa 68% E saaut uutta tietoa 16% Prosetti Sai paljo uutta tietoa 4 16% Sai joki verra uutta tietoa 17 68% E saaut uutta tietoa 4 16% 17. Kerro lyhyesti, millaista tietoa sait. Vastaajie määrä: 11 Sai tietoa tulevaisuude suuitelmista järjestöje järjestäytymiseksi. Raketeide luomie ja pohdita o ollut sekavaa ja ruohojuuritaso työ äkökulmasta hyötyä o ollut vaikea löytää toistaiseksi. Yhteistyömahdollisuuksista. Tilaekatsaukse luoteista. Setlemeti aieisto o vähä sekavaa, ku se o satuaisesti tuleevaa. Sai tietoa maakuallise järjestöyhteistyö suuittelmista ja iide vaiheesta. Kata-Hämee aluee suuitelie edstymisestä. Järjestöje mahdollisuudesta vaikuttaa. Ylipäätää oma käsityksei järjestötoimia mahdollisuuksista ja hyödyettävyydestä kustausvaikuttavuude äkökulmasta sote-palveluja tukemaa/täydetämää lisäätyi. Tietoa kaikelaisista tapahtumista ja yleesä yhteistyö asioista. Uusista keskeisistä teemoista Tekeillä olevasta järjestöaisiai euvottelukuasta Järjestöje sivusto kokoaa järjestöjä yhtee ja o avoita kaikille. Sivusto "markkioiti" omille verkostoille o helpompaa Järjestöje tahtotila mite haluavat orgaisoitua m. vaikuttamistyö äkökulmasta.

11 18. Kerro lyhyesti, millaista uutta tietoa olisit toivout eemmä. Vastaajie määrä: 8 Toivoisi eemmä kokreettista yhteistyötä. Mitä hyötyä yhteistyöstä o käytäössä lyhyellä aikavälillä, esim. kuluva vuode aikaa. Kokoaisvaltaie selkeä yksikertaisesti esitetty tilaekatsaus, missä o parilla lauseella kuvattu vahvuudet ja heikkoudet sekä tavoitetila. Kaatuuko myös maakuallie järjestöyhteistyö, jos maakutauudistus lykkäätyy / ei toteudu?? Olisi toivout, että ku järjestimme kuassa Hyvivoitikertomukse valmistuttua yleise ifotilaisuude hyvivoii ja terveyde edistämise kokreettisista jatkoaskeleista, järjestöt, joille kutsu tilaisuutee laitettii, olisivat tulleet paikalle (!) atamaa äkyvyyttä toimiallee. E osaa saoa. - Tietoa tulee tällä hetkellä ii paljo joka suuasta, että iha kaikessa ei pysy mukaa 19. Mikäli sait uutta tietoa, ii oletko pystyyt hyödytämää saamaasi tietoa omassa työssäsi / arjessasi? Vastaajie määrä: 24 0% 5% 10% 15% 20% 25% 30% 35% 40% 45% 50% 55% 60% 65% 70% 75% Ole, paljoki Ole joki verra 71% E ole 29% Prosetti Ole, paljoki 0 0% Ole joki verra 17 70,83% E ole 7 29,17%

12 20. Kerro lyhyesti, mite olet saamaasi uutta tietoa hyödytäyt. Vastaajie määrä: 7 Tuli jällee uusi kaava tiedottaa toimiastaa. Parempi seurata julkista uutisoitia ja vetää sieltä johtopäätöksiä tilateesta. Setlemetti yrittää jotai, mutta järjestöyhteistyö koordioiti ei tahdo sujua, ku kukaa ei ykyää halua toimia järjestöissä. Ole välittäyt teitoa omalle orgaisaatiollei. Ole vieyt viestiä eteepäi paikallisyhdistyksille. Perhekeskukse toimitaa o sisällytetty uusia palvelutuotteita järjestöyhteistyöä. Yhteistyö eri tahoje kassa o paratuut ja lisäätyyt. Tietoa o voiut välittää eteepäi ja auttaa uusia työtekijöitä mm. tutustumaa vaihtoehtoihi. Ja auttaa aia luomaa uusia verkostoja oma työ äkökulmasta. 21. Alla olevaa laatikkoo voit kirjoittaa vapamuotoista palautetta ja toiveita maakualliselle Järjestö 2.0 -hakkeelle. Kerro vaikka mikä o toimiut hyvi, mistä o ollut erityisesti hyötyä ja/tai aa palautetta, mitä voisi tehdä toisi. Saa o vapaa! Vastaajie määrä: 17 Tapaamisajat ovat olleet hakalaa kelloaikaa. Yhteistyö tekemie yhteistyö tekemise vuoksi ei ole tutuut mielekkäältä. Raketeide luomie raketeide luomise vuoksi ei iosta. Mikä ja kee idea ja itressi taustalla vaikuttaa? Se avaamie olisi esiarvoise tärkeää, että yhteistyöhö sitoutumie olisi mielekästä. Tukea ja äkyvyyttä uudelaisille toimijoille! Itegroiti ja yhteistyö kutie kassa samaa suutaa o ratkaisevaa. Ei ole kuvaa asiasta. Mistä toimijat yhdistyksii? Suomessa o liikaa yhdistyksiä jäsetesä aktiivisuutee ähde. Kutakohtaiset yhdistykset pitäisi sulauttaa maakuallisiksi yhdistyksiksi ja yrittää sitä kautta saada kolmas sektori julkise sektori tueksi. Meillä Kata-Hämeessä työtä koordioi Hämee setlemetti. Suuret kiitokset kuuluvat se sitkeälle työlle! Työsketele 6 maakua alueella. Kata-Hämeessä järjestöje äkyvyys ja rooli ovat vahvoja. sillä toimijoilla o asiaa jo pitkät periteet. MLL: toimitaa o pyritty eeevässä määri sisällyttämää lapsiperheide palveluverkkoo perhekeskuksessa. Tiedottamie järjestöasioista o paratuut. Tosi osa paikallisista järjestöistä jää silti syrjää, syistä etteivät ota osaa Järjestöyhteistyöhö tai tapahtumii eivätkä ole esim. Facebookissa. Eri tahoista ja mahdollisuuksista tietämys o paratuut. Tietyt järjestöt ovat aktiivisia ja muut jäävät pimetoo. Sote-järjestöillä o yleisesti mielikuva etteivät viitsi ottaa osaa järjestöyhteistyöasioihi, koska iihi kuuluvat kaikki mahdolliset järjestöt eikä toimita ole heitä ii läheisesti koskevaa. Jos yhteistyö eriytyisi eemmä, mahdollisesti eemmä yhdistyksiä tulisi mukaa. Hakkee ettisivuilta löytyy kootusti tietoa yhdistyksistä ja iide tapahtumista. Osa yhdistyksistä o levittäyt toimitaasa myös Forssa seudulle. Seutukutie toimitaa voisi paremmi yhteesovittaa, myös viestiällisesti. Kutii olisi pitäyt olla heti aluksi. Nyt asiasta tuli kirje vasta helmikuu alussa. Edetää suuitellulla tavalla. Osallistuvaa toimitaa edelleeki Sääöllie koottu tiedotus o ollut hyvä. Iha kaikkea tietoa ei ole pystyyt seuraamaa iha täysillä, mutta hyvää työtä o Kata-Hämeessä tehty!

13 Järjestöje ja kutie tai viraomaiste työ o jatkuvaa suhdetyötä. Eli meillä o siiä haaste että ehdimme oppia toisiltamme ja hyödytää toistemme luomia mahdollisuuksia. Itse äe että järjestöt ovat keskeie toimijaympäristö joka luo yhdevertaisuutta ja tuo rikkautta viraomaisjärjestelmää, se rialle tai mahdollisuuksia myös iille jotka eivät tarvitse virallise järjestelmä kautta mitää. Järjestöt voivat kokeilla ketterästi ja rohkeasti - tämä vapaus kaattaa säilyttää ja toisaalta olla aktiivie syöttämää uusi asioita raketeisii. Vuoropuheluu kaattaa uskoa vaikka yt oki ilmassa kiirettä. Paikalliste yhdistyste tekemä työ äkyväksi ja osaksi hyvää kumppauutta.

Perusraportti. 1. Mitä tahoa / sektoria edustat?

Perusraportti. 1. Mitä tahoa / sektoria edustat? Perusraportti Järjestöt mukaa muutoksessa -ohjelma Maakualliste Järjestö 2.0 -hakkeide yhteiste tavoitteide toteutumise seuratakysely Näytetää 6 vastaajaa kysely vastaajie kokoaismäärästä 390 1. Mitä tahoa

Lisätiedot

Perusraportti. 1. Mitä tahoa / sektoria edustat?

Perusraportti. 1. Mitä tahoa / sektoria edustat? Perusraportti Järjestöt mukaa muutoksessa -ohjelma Maakualliste Järjestö 2.0 -hakkeide yhteiste tavoitteide toteutumise seuratakysely Näytetää 3 vastaajaa kysely vastaajie kokoaismäärästä 390 1. Mitä tahoa

Lisätiedot

Perusraportti. 1. Mitä tahoa / sektoria edustat?

Perusraportti. 1. Mitä tahoa / sektoria edustat? Perusraportti Järjestöt mukaa muutoksessa -ohjelma Maakualliste Järjestö 2.0 -hakkeide yhteiste tavoitteide toteutumise seuratakysely Näytetää 6 vastaajaa kysely vastaajie kokoaismäärästä 390 1. Mitä tahoa

Lisätiedot

Perusraportti. 1. Mitä tahoa / sektoria edustat?

Perusraportti. 1. Mitä tahoa / sektoria edustat? Perusraportti Järjestöt mukaa muutoksessa -ohjelma Maakualliste Järjestö 2.0 -hakkeide yhteiste tavoitteide toteutumise seuratakysely Näytetää 12 vastaajaa kysely vastaajie kokoaismäärästä 390 1. Mitä

Lisätiedot

Perusraportti. 1. Mitä tahoa / sektoria edustat?

Perusraportti. 1. Mitä tahoa / sektoria edustat? Perusraportti Järjestöt mukaa muutoksessa -ohjelma Maakualliste Järjestö 2.0 -hakkeide yhteiste tavoitteide toteutumise seuratakysely Näytetää 8 vastaajaa kysely vastaajie kokoaismäärästä 390 1. Mitä tahoa

Lisätiedot

Perusraportti. 1. Mitä tahoa / sektoria edustat?

Perusraportti. 1. Mitä tahoa / sektoria edustat? Perusraportti Järjestöt mukaa muutoksessa -ohjelma Maakualliste Järjestö 2.0 -hakkeide yhteiste tavoitteide toteutumise seuratakysely Näytetää 4 vastaajaa kysely vastaajie kokoaismäärästä 390 1. Mitä tahoa

Lisätiedot

Perusraportti. 1. Mitä tahoa / sektoria edustat?

Perusraportti. 1. Mitä tahoa / sektoria edustat? Perusraportti Järjestöt mukaa muutoksessa -ohjelma Maakualliste Järjestö 2.0 -hakkeide yhteiste tavoitteide toteutumise seuratakysely Näytetää 19 vastaajaa kysely vastaajie kokoaismäärästä 390 1. Mitä

Lisätiedot

Perusraportti. 1. Mitä tahoa / sektoria edustat?

Perusraportti. 1. Mitä tahoa / sektoria edustat? Perusraportti Järjestöt mukaa muutoksessa -ohjelma Maakualliste Järjestö 2.0 -hakkeide yhteiste tavoitteide toteutumise seuratakysely Näytetää 16 vastaajaa kysely vastaajie kokoaismäärästä 390 1. Mitä

Lisätiedot

Perusraportti. 1. Mitä tahoa / sektoria edustat?

Perusraportti. 1. Mitä tahoa / sektoria edustat? Perusraportti Järjestöt mukaa muutoksessa -ohjelma Maakualliste Järjestö 2.0 -hakkeide yhteiste tavoitteide toteutumise seuratakysely Näytetää 49 vastaajaa kysely vastaajie kokoaismäärästä 390 1. Mitä

Lisätiedot

Perusraportti. 1. Mitä tahoa / sektoria edustat?

Perusraportti. 1. Mitä tahoa / sektoria edustat? Perusraportti Järjestöt mukaa muutoksessa -ohjelma Maakualliste Järjestö 2.0 -hakkeide yhteiste tavoitteide toteutumise seuratakysely Näytetää 134 vastaajaa kysely vastaajie kokoaismäärästä 390 1. Mitä

Lisätiedot

Järjestöt mukana muutoksessa -ohjelma Maakunnallisten Järjestö 2.0 -hankkeiden lähtötilanteen kartoitus ja yleisten tavoitteiden seurantakysely

Järjestöt mukana muutoksessa -ohjelma Maakunnallisten Järjestö 2.0 -hankkeiden lähtötilanteen kartoitus ja yleisten tavoitteiden seurantakysely Järjestöt mukana muutoksessa -ohjelma Maakunnallisten Järjestö 2.0 -hankkeiden lähtötilanteen kartoitus ja yleisten tavoitteiden seurantakysely Hyvä järjestö tai viranomaistoimija, Sosiaali- ja terveysministeriö

Lisätiedot

Järjestöt mukana muutoksessa -ohjelma

Järjestöt mukana muutoksessa -ohjelma Järjestöt mukana muutoksessa -ohjelma Maakunnallisten Järjestö 2.0 -hankkeiden lähtötilanteen kartoitus ja yleisten tavoitteiden seurantakysely Alustavat tiedot kyselyn tuloksista Maaliskuu 2018 Järjestö

Lisätiedot

Järjestö 2.0: mukana muutoksessa valtakunnallinen koordinaatiohanke. Lähtötilannekartoituksesta

Järjestö 2.0: mukana muutoksessa valtakunnallinen koordinaatiohanke. Lähtötilannekartoituksesta Järjestö 2.0: mukana muutoksessa valtakunnallinen koordinaatiohanke Lähtötilannekartoituksesta Verkostotapaaminen 13.3.2018, SOSTE Tarja Bergström Ritva Varamäki Järjestö 2.0: mukana muutoksessa avustusohjelma

Lisätiedot

TURUN YLIOPISTON HOITOTIETEEN LAITOKSEN SIDOS- RYHMÄKYSELYN TULOKSET 2011

TURUN YLIOPISTON HOITOTIETEEN LAITOKSEN SIDOS- RYHMÄKYSELYN TULOKSET 2011 TURUN YLIOPISTON HOITOTIETEEN LAITOKSEN SIDOS- RYHMÄKYSELYN TULOKSET TAUSTA Laaduhallita o osa Turu yliopisto hoitotietee laitokse keskeistä seurata- ja kehitystoimitaa. Hoitotietee laitokse laaduhallia

Lisätiedot

Järjestöt mukana muutoksessa: Maakuntahankkeiden Verkostotapaaminen

Järjestöt mukana muutoksessa: Maakuntahankkeiden Verkostotapaaminen Järjestöt mukana muutoksessa: Maakuntahankkeiden Verkostotapaaminen 10.-12.9.2018 Järjestö 2.0: Järjestöt mukana muutoksessa Ohjausryhmä 4.9.2018 - Ajankohtaiskartta - Hankkeiden tavoitteet & tulokset

Lisätiedot

Perusraportti Asiakastyytyväisyys alakoulut 2019

Perusraportti Asiakastyytyväisyys alakoulut 2019 Perusraportti Asiakastyytyväisyys alakoulut 2019 Vastaajie kokoaismäärä: 38 1. Koulusi Prosetti Auvaiste koulu 38 100% Heikisuo koulu 0 0% Kariaiste koulu 0 0% Kaulaperä koulu 0 0% Mustaoja koulu 0 0%

Lisätiedot

Sote-alueen muodostamisen tarkemmat kriteerit on todettu väliraportin luvussa 4.1.2. (sivut 18 19).

Sote-alueen muodostamisen tarkemmat kriteerit on todettu väliraportin luvussa 4.1.2. (sivut 18 19). KYSYMYKSET Sosiaali- ja terveydehuoltoalueet (sote-alue) Väliraporti perusteella kua tulee kuulua sote-alueesee, joka järjestää sille sosiaali- ja terveyspalvelut. Sote-alue muodostuu maakutie keskuskaupukie

Lisätiedot

K-S sote- ja maakuntauudistuksen valmisteluun osallistuvat järjestötoimijat Erityisasiantuntija Jaana Joutsiluoma

K-S sote- ja maakuntauudistuksen valmisteluun osallistuvat järjestötoimijat Erityisasiantuntija Jaana Joutsiluoma K-S sote- ja maakuntauudistuksen valmisteluun osallistuvat järjestötoimijat 3.4.2017 Erityisasiantuntija Jaana Joutsiluoma Sote-järjestöt ovat jykevä laiva IHMISET 1 300 000 jäsentä 500 000 vapaaehtoista

Lisätiedot

Kanta-Hämeen Järjestöyhteistyö. Meidän Häme hanke ja Hämeenlinnan seudun järjestöyhteistyö Kanta-Hämeen Alueverkosto

Kanta-Hämeen Järjestöyhteistyö. Meidän Häme hanke ja Hämeenlinnan seudun järjestöyhteistyö Kanta-Hämeen Alueverkosto Kanta-Hämeen Järjestöyhteistyö Meidän Häme hanke ja Hämeenlinnan seudun järjestöyhteistyö Kanta-Hämeen Alueverkosto 21.9.2017 Kanta-Hämeessä Yhdistyksiä 3202, Yhdistysrekisteri, Patentti- ja rekisterihallitus

Lisätiedot

Karvi 2019 VALMA-koulutus Sivu 1 / 5

Karvi 2019 VALMA-koulutus Sivu 1 / 5 VALMA-koulutus VALMA-koulutukses vastaajie kokoaismäärä 736 opiskelijavastaajie määrä 12 1. Ohjaukse atavuus ja avutettavuus opitoje alkuvaihees Valmakoulutukses yleis Tiedä, millaista ohjausta ja tukea

Lisätiedot

Perusraportti Aamu- ja iltapäivätoiminnan laatukysely

Perusraportti Aamu- ja iltapäivätoiminnan laatukysely Perusraportti Aamu- ja iltapäivätoimia laatukysely Vastaajie kokoaismäärä: 16 1. Missä aamu- ja iltapäivätoimia ryhmässä lapsee o mukaa Vastaajie määrä: 16 0% 5% 10% 15% 20% 25% 30% 35% 40% 45% 50% 55%

Lisätiedot

Karvi 2019 Ammatillinen koulutus Sivu 1 / 5

Karvi 2019 Ammatillinen koulutus Sivu 1 / 5 Ammatillie koulutus Ammatillises koulutukses tai vastaajie kokoaismäärä 5359 opiskelijavastaajie määrä 17 1. Ohjaukse atavuus ja avutettavuus opitoje alkuvaihees Tiedä, millaista ohjausta ja tukea miu

Lisätiedot

Karvi 2019 Ammatillinen koulutus Sivu 1 / 5

Karvi 2019 Ammatillinen koulutus Sivu 1 / 5 Ammatillie koulutus Ammatillises koulutukses tai vastaajie kokoaismäärä 5359 opiskelijavastaajie määrä 15 1. Ohjaukse atavuus ja avutettavuus opitoje alkuvaihees Tiedä, millaista ohjausta ja tukea miu

Lisätiedot

Karvi 2019 Ammatillinen koulutus Sivu 1 / 5

Karvi 2019 Ammatillinen koulutus Sivu 1 / 5 Ammatillie koulutus Ammatillises koulutukses tai vastaajie kokoaismäärä 5359 opiskelijavastaajie määrä 64 1. Ohjaukse atavuus ja avutettavuus opitoje alkuvaihees Tiedä, millaista ohjausta ja tukea miu

Lisätiedot

Järjestöjen roolin ja toimintaverkostojen tukeminen maakunnissa. Kuntoutusverkoston kokous Kuntatalo Johtaja, varapääsihteeri Anne Knaapi

Järjestöjen roolin ja toimintaverkostojen tukeminen maakunnissa. Kuntoutusverkoston kokous Kuntatalo Johtaja, varapääsihteeri Anne Knaapi Järjestöjen roolin ja toimintaverkostojen tukeminen maakunnissa Kuntoutusverkoston kokous 5.11.2018 Kuntatalo Johtaja, varapääsihteeri Anne Knaapi Maakuntien ja tulevaisuuden kuntien kohtalonyhteys VALTIO

Lisätiedot

Esitys. Kanta-Hämeen Järjestöasiainneuvottelukunnaksi

Esitys. Kanta-Hämeen Järjestöasiainneuvottelukunnaksi Esitys Kanta-Hämeen Järjestöasiainneuvottelukunnaksi Esitys Kanta-Hämeen Järjestöasianneuvottelukunnaksi Keväällä 2018 tehdään esitys Kanta-Hämeen järjestöyhteistyön rakenteeksi Huhtikuussa kootaan pohjaesitykseen

Lisätiedot

TOIMINTAYMPÄRISTÖ ELÄÄ

TOIMINTAYMPÄRISTÖ ELÄÄ TOIMINTAYMPÄRISTÖ ELÄÄ Sosiaali- ja terveysalan yhdistykset uudessa tilanteessa sote-uudistuksen kaatumisen jälkeen mitä tulevaisuus tuo tullessaan? Kulttuuri- ja taideyhdistyksille olennaista Pirkanmaan

Lisätiedot

Meidän Häme hanke ja Hämeenlinnan seudun järjestöyhteistyö

Meidän Häme hanke ja Hämeenlinnan seudun järjestöyhteistyö Meidän Häme hanke ja Hämeenlinnan seudun järjestöyhteistyö 3.7.2018 Järjestö 2.0 hankkeet 17 maakunnallista hanketta tuetaan yhteensä 1,7 milj Yhteensä n. 40 työntekijää Digitalisaatiota tukevia hankkeita

Lisätiedot

Sosiaaliturvayhdistykset maakuntien järjestöyhteistyötä rakentamassa. Sosiaaliturvayhdistysten perusteet

Sosiaaliturvayhdistykset maakuntien järjestöyhteistyötä rakentamassa. Sosiaaliturvayhdistysten perusteet Sosiaaliturvayhdistykset maakuntien järjestöyhteistyötä rakentamassa Sosiaaliturvayhdistysten perusteet Taustat Sosiaali- ja sosiaali- ja terveysturvayhdistykset ovat maakunnallisia sosiaali- ja terveysalan

Lisätiedot

Lausuntopyyntö STM 2015

Lausuntopyyntö STM 2015 Lausuntopyyntö STM 2015 1. Vastaajatahon virallinen nimi Nimi - Soinin kunta 2. Vastauksen kirjanneen henkilön nimi Nimi - Stefan Sundberg 3. Vastauksen vastuuhenkilön yhteystiedot Nimi Asema organisaatiossa

Lisätiedot

Tehdään yhdessä entistä tiiviimpi, tasavertaisempi ja monitoimijaisempi. Yhteinen Päijät-Häme

Tehdään yhdessä entistä tiiviimpi, tasavertaisempi ja monitoimijaisempi. Yhteinen Päijät-Häme Tehdään yhdessä entistä tiiviimpi, tasavertaisempi ja monitoimijaisempi Yhteinen Päijät-Häme 2017-2020 Yhdessä saadaan aikaiseksi Vireä, näkyvä ja arvostettu yhdistystoiminta Aktiivinen yhdistysväki Yhdistykset,

Lisätiedot

Jäsenkysely Sote. uudistuksesta 2017

Jäsenkysely Sote. uudistuksesta 2017 Jäsenkysely Sote uudistuksesta 2017 Työskentelen (N=1836) 0 200 400 600 800 1000 1200 1400 1600 1800 Julkisella sektorilla n=1562, 85% Yksityisellä sektorilla n=215, 12% Kolmannella sektorilla n=28, 1

Lisätiedot

Aikaisemmat selvitykset. Hammaslääkäriliitto on selvittänyt terveyskeskusten. terveyskeskusten hammaslääkäritilannetta

Aikaisemmat selvitykset. Hammaslääkäriliitto on selvittänyt terveyskeskusten. terveyskeskusten hammaslääkäritilannetta S E L V I T Y S Terveyskeskuste hammaslääkäritilae lokakuussa 2005 ANJA EEROLA, TAUNO SINISALO Hammaslääkäriliitto selvitti julkise ja yksityise sektori hammaslääkärie työvoimatilatee lokakuussa 2005 kahdella

Lisätiedot

Kumajan kysely Uudenmaan alueen sosiaali- ja terveysjärjestöille 2019

Kumajan kysely Uudenmaan alueen sosiaali- ja terveysjärjestöille 2019 Kumajan kysely Uudenmaan alueen sosiaali- ja terveysjärjestöille 2019 Kumaja-kumppanuusverkoston tehtävänä on kehittää Uudenmaan järjestöjen keskinäistä yhteistyötä ja lisätä järjestöjen mahdollisuuksia

Lisätiedot

Espoon seniorineuvonta ja palveluohjausyksikkö Nestorin asiakaskysely yli 50 -vuotiaiden omaishoitajille huhtikuussa 2017

Espoon seniorineuvonta ja palveluohjausyksikkö Nestorin asiakaskysely yli 50 -vuotiaiden omaishoitajille huhtikuussa 2017 8.05.208 Katar N Oy Espoo seiorieuvota ja palveluohjausyksikkö Nestori asiakaskysely yli 50 -vuotiaide omaishoitajille huhtikuussa 207 utkimukse toteutus 8-6 vuotiaat suomalaiset ieisto edustaa työelämässä

Lisätiedot

Keski-Suomen vaikuttavat järjestöt ja Järjestöareena

Keski-Suomen vaikuttavat järjestöt ja Järjestöareena Keski-Suomen vaikuttavat järjestöt ja Järjestöareena KS Järjestöareena 15.9.17 Anne Astikainen & Anu Hätinen Keski-Suomen vaikuttavat järjestöt Tavoitteena järjestöjen roolin, aseman ja osallisuuden vahvistaminen

Lisätiedot

TURUN YLIOPISTON HOITOTIETEEN LAITOKSEN SIDOSRYHMÄPALAUTTEEN TULOKSET

TURUN YLIOPISTON HOITOTIETEEN LAITOKSEN SIDOSRYHMÄPALAUTTEEN TULOKSET TURUN YLIOPISTON HOITOTIETEEN LAITOKSEN SIDOSRYHMÄPALAUTTEEN TULOKSET Taustaa Syksyllä 8 Turu yliopisto hoitotietee laitoksella kerättii sidosryhmiltä palautetta laitokse toimiasta. Kysely toteutettii

Lisätiedot

ETELÄ-SAVON JÄRJESTÖKYSELYN 2018 KESKEISIMPIÄ TULOKSIA

ETELÄ-SAVON JÄRJESTÖKYSELYN 2018 KESKEISIMPIÄ TULOKSIA ETELÄ-SAVON JÄRJESTÖKYSELYN 2018 KESKEISIMPIÄ TULOKSIA Etelä-Savon yhdistykset tukevat asukkaiden hyvinvointia ja terveyttä monipuolisesti Järjestöt Etelä-Savo -hankkeen järjestökyselyssä kohderyhmänä

Lisätiedot

Lausuntopyyntö STM 2015

Lausuntopyyntö STM 2015 Lausuntopyyntö STM 2015 1. Vastaajatahon virallinen nimi Nimi - Pyhännän kunta 2. Vastauksen kirjanneen henkilön nimi Nimi - Jouko Nissinen 3. Vastauksen vastuuhenkilön yhteystiedot Nimi Asema organisaatiossa

Lisätiedot

Perusraportti KITTILÄN KUNNAN PÄÄTTÄJÄT -KYSELY

Perusraportti KITTILÄN KUNNAN PÄÄTTÄJÄT -KYSELY Perusraportti KITTILÄN KUNNAN PÄÄTTÄJÄT -KYSELY Vastaajie kokoaismäärä: 9 1. Tuetko YK: Lapse oikeuksie sopimukse sisällö? Vastaajie määrä: 9 0% 5% 10% 15% 20% 25% 30% 35% 40% 45% 55% 60% 44% Vähä. 56%

Lisätiedot

Lausuntopyyntö STM 2015

Lausuntopyyntö STM 2015 Lausuntopyyntö STM 2015 1. Vastaajatahon virallinen nimi Nimi - Maskun kunta 2. Vastauksen kirjanneen henkilön nimi Nimi - Tuula Pusa 3. Vastauksen vastuuhenkilön yhteystiedot Nimi Asema organisaatiossa

Lisätiedot

Järjestöystävällisen kunnan ominaispiirteet ja järjestöyhteistyön laadun parantaminen kunnissa Terve kunta verkoston seminaari 11.4.

Järjestöystävällisen kunnan ominaispiirteet ja järjestöyhteistyön laadun parantaminen kunnissa Terve kunta verkoston seminaari 11.4. Järjestöystävällisen kunnan ominaispiirteet ja järjestöyhteistyön laadun parantaminen kunnissa Terve kunta verkoston seminaari 11.4.2019 Anu Hätinen, Keski-Suomen Yhteisöjen Tuki ry & Helena Haaja, Päijät-Hämeen

Lisätiedot

Järjestöt 2.0 -hanke. Järjestöt maakuntauudistuksessa toiminnanjohtaja Elina Pajula

Järjestöt 2.0 -hanke. Järjestöt maakuntauudistuksessa toiminnanjohtaja Elina Pajula Järjestöt 2.0 -hanke Järjestöt maakuntauudistuksessa 21.6.2017 toiminnanjohtaja Elina Pajula Pohjois-Karjalan Sosiaaliturvayhdistys: painopisteet 1. Osallisuus ihmisten äänen kuunteleminen ja välittäminen

Lisätiedot

Kohti näkyvää ja vahvaa järjestöyhteistyötä!

Kohti näkyvää ja vahvaa järjestöyhteistyötä! Kohti näkyvää ja vahvaa järjestöyhteistyötä! Jerrytapaamisen kulku 9.5.2019 Esityslista: 1. Tervetulotoivotus ja kokouksen läpikäyminen 2. Kokouksen puheenjohtajan ja sihteerin valinta 3. Järjestöneuvoston

Lisätiedot

Järjestöedustamo ja Kumppanuus ohjelma

Järjestöedustamo ja Kumppanuus ohjelma Järjestöedustamo ja Kumppanuus 2020- ohjelma Tampereen kaupungin ja järjestöjen välisen yhteistyön kehittäminen Eläkeläisvaltuuston kokous 27.3.2018 1 Kumppanuus 2020-ohjelma Tampereen kaupungin ja Kumppanuustalo

Lisätiedot

Tyrnävän kunnan laaja hyvinvointikertomus Toimenpiteet ja suunnitelma

Tyrnävän kunnan laaja hyvinvointikertomus Toimenpiteet ja suunnitelma Tyrnävän kunnan laaja hyvinvointikertomus 2017-2020 Toimenpiteet ja suunnitelma Hyvinvointityö Tyrnävällä Hyvinvoinnin ja terveyden edistäminen osana kaikkea kunnan toimintaa Osallisuuden ja yhteisöllisyyden

Lisätiedot

Yhteenveto työpajojen keskusteluista

Yhteenveto työpajojen keskusteluista Yhteenveto työpajojen keskusteluista Työpajoissa käsiteltiin seuraavia sisältöjä: 1. Tiedontuotanto 2. Viestintä 3. Digihankkeet 4. Lähtötason määrittely Työpajoille 1 ja 2 esitettiin kysymys, mikä SOSTEn

Lisätiedot

Järjestö 2.0: Pohjanmaan järjestöt mukana muutoksessa

Järjestö 2.0: Pohjanmaan järjestöt mukana muutoksessa Järjestö 2.0: Pohjanmaan järjestöt mukana muutoksessa JESSICA FAGERSTRÖM, HANKEKOORDINAATTORI JUSSI KOIRANEN, HANKETYÖNTEKIJÄ JARNO MÄKINEN, I T- ASI ANTU NTIJA Järjestö 2.0: järjestöt mukana muutoksessa

Lisätiedot

Järjestöjen osallisuus sote- ja maakuntauudistuksen valmistelussa

Järjestöjen osallisuus sote- ja maakuntauudistuksen valmistelussa Tilanne 14.2.17 Järjestöjen osallisuus sote- ja maakuntauudistuksen valmistelussa OYS 1) Lappi: Sote-järjestöillä on edustus Sote-Savotan alatyöryhmissä. Työryhmissä on myös saamelaisedustus. 2) Kainuu:

Lisätiedot

Alueelliset verkostot ja yhteistyö-teemapaja

Alueelliset verkostot ja yhteistyö-teemapaja Alueelliset verkostot ja yhteistyö-teemapaja Hyvinvoinnin ja terveyden edistämisen alueellisten toimijoiden vertaisfoorumi 9.5.2019 Ylilääkäri Maarit Varjonen-Toivonen, Pshp Tampereen yliopistollinen sairaala

Lisätiedot

LIITE 4 PERUSKIRJAKYSELYN TULOKSET

LIITE 4 PERUSKIRJAKYSELYN TULOKSET 27.8.2019 Kohti uutta peruskirjaa -raportti LIITE 4 PERUSKIRJAKYSELYN TULOKSET Kysely toteutettii huhtikuussa 2019 kahde viiko aikaa ja siihe vastasi 2 569 partiolaista. Kysely tuloksia tarkastellessa

Lisätiedot

Alkukartoituksen yhteenvetoa Tämän tiedämme teistä Ulla & Heli. Osallisuutta, elämänhallintaa ja hyvää arkea järjestöjen yhteistyöllä

Alkukartoituksen yhteenvetoa Tämän tiedämme teistä Ulla & Heli. Osallisuutta, elämänhallintaa ja hyvää arkea järjestöjen yhteistyöllä Alkukartoituksen yhteenvetoa Tämän tiedämme teistä Ulla & Heli Osallisuutta, elämänhallintaa ja hyvää arkea järjestöjen yhteistyöllä Alkukartoitus Alkukartoituksen avulla kartoitettiin hankkeiden työskentely-

Lisätiedot

JÄRJESTÖYHTEISTYÖ TOIMIVAKSI!

JÄRJESTÖYHTEISTYÖ TOIMIVAKSI! JÄRJESTÖYHTEISTYÖ TOIMIVAKSI! JÄRJESTÖ 2.0 Osa STM:n Suomi 100 avustusohjelmaa Jokaisessa maakunnassa Järjestö 2.0 hanke Yhteistyön kehittäminen ja yhteistyömallien rakentaminen järjestöjen ja maakunnan

Lisätiedot

Karvi 2019 Ammatillinen koulutus Sivu 1 / 8

Karvi 2019 Ammatillinen koulutus Sivu 1 / 8 Ammatillie koulutus 1. Toimiot hakueutumise ja opiskelijaksi ottamise vaiheissa Yhteishakuu liittyvät toimiot Mite hyvi seuraavat asiat toteutuvat koulutukse järjestäjä ja se oppilaitoste toimiassa? (Toteutuu:

Lisätiedot

Karvi 2019 Ammatillinen koulutus Sivu 1 / 7

Karvi 2019 Ammatillinen koulutus Sivu 1 / 7 Ammatillie koulutus 1. Toimiot hakueutumise ja opiskelijaksi ottamise vaiheissa Yhteishakuu liittyvät toimiot Mite hyvi seuraavat asiat toteutuvat koulutukse järjestäjä ja se oppilaitoste toimiassa? (Toteutuu:

Lisätiedot

Lausuntopyyntökysely. Ohjeet:

Lausuntopyyntökysely. Ohjeet: Lausuntopyyntökysely Ohjeet: Sähköisessä kyselylomakkeessa voi liikkua edestakaisin painamalla Edellinen- tai Seuraava - painikkeita. Kysely on mahdollista lähettää vastaamatta kaikkiin kysymyksiin, mutta

Lisätiedot

Lausuntopyyntö STM 2015

Lausuntopyyntö STM 2015 Lausuntopyyntö STM 2015 1. Vastaajatahon virallinen nimi Nimi - Honkajoen kunta 2. Vastauksen kirjanneen henkilön nimi Nimi - Mauno Mäkiranta 3. Vastauksen vastuuhenkilön yhteystiedot Nimi Asema organisaatiossa

Lisätiedot

Lausuntopyyntö STM 2015

Lausuntopyyntö STM 2015 Lausuntopyyntö STM 2015 1. Vastaajatahon virallinen nimi Nimi - Ilomantsin kunta 2. Vastauksen kirjanneen henkilön nimi Nimi - Markku Lapplainen 3. Vastauksen vastuuhenkilön yhteystiedot Nimi Asema organisaatiossa

Lisätiedot

Järjestö 2.0 eväät vastata sote -haasteeseen. Epilepsialiiton vaikuttajafoorumi Jyväskylä Johtaja, varapääsihteeri Anne Knaapi

Järjestö 2.0 eväät vastata sote -haasteeseen. Epilepsialiiton vaikuttajafoorumi Jyväskylä Johtaja, varapääsihteeri Anne Knaapi Järjestö 2.0 eväät vastata sote -haasteeseen Epilepsialiiton vaikuttajafoorumi 7.10.2017 Jyväskylä Johtaja, varapääsihteeri Anne Knaapi SOSTEn jäsenjärjestöjen jäsenyhdistysten määrä maakunnittain Tavoittaa

Lisätiedot

PAIKALLISTOIMIJOIDEN KOULUTUSTARPEET KESKI-SUOMESSA 2007

PAIKALLISTOIMIJOIDEN KOULUTUSTARPEET KESKI-SUOMESSA 2007 PAIKALLISTOIMIJOIDEN KOULUTUSTARPEET KESKI-SUOMESSA 007 Maaseudu Muutos Mahdollisuudeksi hake Haa Parkkola Joulukuu 007 TIIVISTELMÄ Suomessa toimii oi 7 000 rekisteröityä yhdistystä ja iso määrä rekisteröimättömiä

Lisätiedot

Kohti näkyvää ja vahvaa. järjestöyhteistyötä!

Kohti näkyvää ja vahvaa. järjestöyhteistyötä! Kohti näkyvää ja vahvaa järjestöyhteistyötä! Sisältö 1. Mikä on Sakke -hanke? 2. Pohjois-Savon Järjestötietopalvelu 3. Työpaja: alustus ja työstäminen 4. Loppukeskustelu Pohjois-Savon järjestöyhteistyön

Lisätiedot

JÄRJESTÖ 2.0 PIRKANMAALLA

JÄRJESTÖ 2.0 PIRKANMAALLA JÄRJESTÖ 2.0 PIRKANMAALLA Osa STM:n Suomi 100 avustusohjelmaa Jokaisessa maakunnassa Järjestö 2.0 hanke Yhteistyön kehittäminen ja yhteistyömallien rakentaminen järjestöjen kesken sekä järjestöjen ja maakunnan

Lisätiedot

Lausuntopyyntö STM 2015

Lausuntopyyntö STM 2015 Lausuntopyyntö STM 2015 1. Vastaajatahon virallinen nimi Nimi - Helsingin ja Uudenmaan sairaanhoitopiirin kuntayhtymä 2. Vastauksen kirjanneen henkilön nimi Nimi - Ilkka Kauppinen 3. Vastauksen vastuuhenkilön

Lisätiedot

Kunnan tehtävänä on terveyden ja hyvinvoinnin edistäminen. Se koskee kaikkia yhdistyksiäkin!

Kunnan tehtävänä on terveyden ja hyvinvoinnin edistäminen. Se koskee kaikkia yhdistyksiäkin! APUVA! Kunnan tehtävänä on terveyden ja hyvinvoinnin edistäminen. Se koskee kaikkia yhdistyksiäkin! Järjestöillä ja kunnilla yhteinen tavoite: ihmisten hyvinvointi Pitäisi saada uusia aktiiveja, koska

Lisätiedot

Alueellisten hyte-toimijoiden VERTAISFOORUMI

Alueellisten hyte-toimijoiden VERTAISFOORUMI Alueellisten hyte-toimijoiden VERTAISFOORUMI 9.5.2019 Jyväskylä 10.5.2019 Erityisasiantuntija Nella Savolainen, THL 1 Hyvinvoinnin ja terveyden edistäminen ALUEILLA tilanne huhtikuussa 2019 10.5.2019 Erityisasiantuntija

Lisätiedot

Kumppanuusterveisiä naapurista Nurmijärveltä Yhteistyössä tulevaisuus 3 seminaari Heidi Puumalainen

Kumppanuusterveisiä naapurista Nurmijärveltä Yhteistyössä tulevaisuus 3 seminaari Heidi Puumalainen Kumppanuusterveisiä naapurista Nurmijärveltä Yhteistyössä tulevaisuus 3 seminaari 7.9.2016 Heidi Puumalainen @yverkosto #yhdistysverkosto Taustasta matkalla kohti kumppanuutta Matkaan lähtemisen taustalla:

Lisätiedot

LAADUKKAAN VAIKUTTAMISEN JA VERKOTTUMISEN TARKISTUSLISTA

LAADUKKAAN VAIKUTTAMISEN JA VERKOTTUMISEN TARKISTUSLISTA LAADUKKAAN VAIKUTTAMISEN JA VERKOTTUMISEN TARKISTUSLISTA Tämä tarkistuslista tukee vaikuttamis- ja verkostotyön laadun arviointia ja kehittämistä. Tarkistuslistaa voi hyödyntää sekä ohjaavana työkaluna

Lisätiedot

Järjestöt sote- ja maakuntauudistuksessa

Järjestöt sote- ja maakuntauudistuksessa Järjestöt sote- ja maakuntauudistuksessa OmaHäme III Järjestöfoorumi tilaisuus, 30.5.2017 Erityisasiantuntija Jaana Joutsiluoma Esityksessä: 1. Dynaaminen ja uudistuva järjestökenttä 2. Järjestöt sote-

Lisätiedot

10011 Kouvolan seudun ammattiopisto

10011 Kouvolan seudun ammattiopisto Näyttötutkitoje palautejärjestelmä Tietolähde: AIPAL-tietokata 1( 11) Hakuehdot Kysymyssarja Opetuskieli Järjestäjä Oppilaitos Maakuta Valtakualliset palautekysymykset fi suomi 0016107-9 Kouvola kaupuki

Lisätiedot

Järjestöbarometri 2018

Järjestöbarometri 2018 Järjestöjen arvioita sote- ja makuuudistuksen vaikutuksista Maakuntahankkeiden verkostotapaaminen 14.2.2019 Esityksen sisältö Arvioita sote- ja maku-uudistuksen vaikutuksista: järjestöjen toimintaan järjestöjen

Lisätiedot

STM/VM Maakuntien rahoituksen määräytyminen ja lähtötiedot

STM/VM Maakuntien rahoituksen määräytyminen ja lähtötiedot Maakuntien rahoituksen määräytyminen ja lähtötiedot -Laskelma kuvaa maakuntien rahoituksen tasoa ja muutosta suhteessa lähtötasoon vuoden 2017 tasossa arvioituna. Lähtötasona käytetään kuntien yhteenlaskettuja

Lisätiedot

YLEINEN TOIMINTATILASTO

YLEINEN TOIMINTATILASTO YLEINEN TOIMINTATILASTO Tällä lomakkeella t ilast oidaa kaikki oleelliset t oimepit eet ja tilaisuudet. Tilastoiti kaattaa tehdä heti tilaisuude tai toimepitee jälkee. Jatkuvat toimiot, kute ryhmät tilastoidaa

Lisätiedot

KAINUUN MUSIIKKIOPISTO TASA-ARVO- JA YHDENVERTAISUUSSUUNNITELMA VUOSILLE

KAINUUN MUSIIKKIOPISTO TASA-ARVO- JA YHDENVERTAISUUSSUUNNITELMA VUOSILLE KAINUUN MUSIIKKIOPISTO TASA-ARVO- JA YHDENVERTAISUUSSUUNNITELMA VUOSILLE 2018-2021 1 SISÄLTÖ 1. Johdato.. 2 1.1 Tasa-arvolaki. 2 1.2 Yhdevertaisuuslaki.2 2. Tasa-arvo ja yhdevertaisuus Kaiuu musiikkiopistossa.3

Lisätiedot

Tulevaisuuden kunta on tekemisen asia! Sini Sallinen

Tulevaisuuden kunta on tekemisen asia! Sini Sallinen Tulevaisuuden kunta on tekemisen asia! 14.9.2016 Sini Sallinen 1 Meidän kunta = Hyvinvoinnin johtaminen = Yhteinen väestö Ł Sote on poistunut työnjohdosta, mutta ei kunnan alueelta! Ł Organisaatiolähtöisestä

Lisätiedot

Kansalaisjärjestöt ja Euroopan sosiaalirahasto ESR

Kansalaisjärjestöt ja Euroopan sosiaalirahasto ESR Kansalaisjärjestöt ja Euroopan sosiaalirahasto ESR Porvoo 1.2.2018 Hämeen ELY-keskus Merja Rossi Järjestöt hyvinvointia luomassa EU -ohjelman ja Euroopan sosiaalirahaston ESR tavoitteena mm. Ihmisten hyvinvointi-,

Lisätiedot

4.3 Signaalin autokorrelaatio

4.3 Signaalin autokorrelaatio 5 4.3 Sigaali autokorrelaatio Sigaali autokorrelaatio kertoo kuika paljo sigaali eri illä korreloi itsesä kassa (josta imiki). Se o Fourier-muuokse ohella yksi käyttökelpoisimmista sigaalie aalysoitimeetelmistä.

Lisätiedot

Järjestöt LAPE-muutosta vauhdittamassa

Järjestöt LAPE-muutosta vauhdittamassa Järjestöt LAPE-muutosta vauhdittamassa Hanna Heinonen, Anna Moring & Pauliina Lampinen Lastensuojelun Keskusliitto Armfeltintie 1, 00150 Helsinki Puh. (09) 329 6011 toimisto@lskl.fi Järjestöt ja niiden

Lisätiedot

Järjestöystävällinen Pohjois- Pohjanmaa

Järjestöystävällinen Pohjois- Pohjanmaa Järjestöystävällinen Pohjois- Pohjanmaa Yhteistyöllä eteenpäin jatkossakin Anna Katajala Pohjois-Pohjanmaan järjestörakenne -hanke Järjestöjen toimintaympäristö muutoksessa Maakunta- ja sote-uudistus siirtää

Lisätiedot

SOTE-JÄRJESTÖJEN HYTE-TOIMINTA TOIMINTA YHTEISTYÖLLÄ MAAKUNNAN VOIMAVARAKSI

SOTE-JÄRJESTÖJEN HYTE-TOIMINTA TOIMINTA YHTEISTYÖLLÄ MAAKUNNAN VOIMAVARAKSI SOTE-JÄRJESTÖJEN HYTE-TOIMINTA TOIMINTA YHTEISTYÖLLÄ MAAKUNNAN VOIMAVARAKSI Case Varsinais-Suomi, Järjestö 2.0 Järjestöt mukana muutoksessa Minna Rosendahl, aluejohtaja JärjestöSotehanke113 Yhteistyössä:

Lisätiedot

Työpaikkojen sijainti vastavalmistuneilla vuosina

Työpaikkojen sijainti vastavalmistuneilla vuosina Työpaikkojen sijainti vastavalmistuneilla vuosina 2011-2015 Vuosina 2010-2014 valmistuneet Suunnittelija Outi Suorsa Kaikkien vastavalmistuneiden työpaikkojen sijaintimaakunnat (f. = 2553) 25 20 21 19,2

Lisätiedot

Suomalaisen Työn Liitto: Kotimaisuus julkisissa hankinnoissa Jokke Eljala

Suomalaisen Työn Liitto: Kotimaisuus julkisissa hankinnoissa Jokke Eljala Suomalaisen Työn Liitto: Kotimaisuus julkisissa hankinnoissa 15.9.2016 Jokke Eljala Suomalaisen Työn Liiton tehtävänä on edistää työn arvostusta. Näin uskomme Suomessa tehtävää työtä tulee uudistaa ennakkoluulottomasti

Lisätiedot

Kuntakysely kohdistettiin kaikkien Manner-Suomen kuntien (295 kpl) johtaville viranhaltijoille, valtuutetuille ja hallitusten jäsenille.

Kuntakysely kohdistettiin kaikkien Manner-Suomen kuntien (295 kpl) johtaville viranhaltijoille, valtuutetuille ja hallitusten jäsenille. 2018 MDI toteutti marras-joulukuussa 2018 neljännen kerran valtakunnallisen kuntakyselyn, jolla kerättiin kuntien päättäjien ja ylimpien viranhaltijoiden näkemyksiä tulevaisuuden kunnasta. Kuntakysely

Lisätiedot

Julkisten palvelujen tulevaisuus

Julkisten palvelujen tulevaisuus Julkisten palvelujen tulevaisuus Julkisten ja hyvinvointialojen liitto JHL Kuntatutkimuksen tulosesitys 14.3.2017 Luottamuksellinen Tutkimuksen taustaa Aula Research Oy toteutti JHL:n toimeksiannosta kyselytutkimuksen

Lisätiedot

410014Y Tieto- ja viestintätekniikka pedagogisena työvälineenä

410014Y Tieto- ja viestintätekniikka pedagogisena työvälineenä 410014Y Tieto ja viestitätekiikka pedagogisea työvälieeä 1. Opiskelijaryhmäsi 0 1 2 3 4 5 6 7 8 KAKO LO MUKO TAIKA TEKNO VAKA ITE MUU 2. Pieryhmäsi (esim. LO12A ryhmä A kirjai ;)) Vastaajie määrä: 19 0

Lisätiedot

turvallisuus syrjäytyminen Yhteiskunnan elintärkeät toiminnat päihteet koulutus ja työelämä AVI:n valmiustoimikunta

turvallisuus syrjäytyminen Yhteiskunnan elintärkeät toiminnat päihteet koulutus ja työelämä AVI:n valmiustoimikunta syrjäytymie turvallisuus koulutus ja työelämä päihteet Yhteiskua elitärkeät toimiat AVI: valmiustoimikuta Turvallisuussuuittelu tarvitsee myös yhteistyöfoorumi Pelastustoimialuee varautumistyöryhmä K u

Lisätiedot

Työttömät yhdenvertaisiksi terveyspalveluissa. Terveydeksi-hanke Kansalaisinfo

Työttömät yhdenvertaisiksi terveyspalveluissa. Terveydeksi-hanke Kansalaisinfo Työttömät yhdenvertaisiksi terveyspalveluissa Terveydeksi-hanke Kansalaisinfo 21.2.2019 Terveydeksi-hanke Työttömien Keskusjärjestö ry (päätoteuttaja)+ Ehkäisevä päihdetyö EHYT ry ESR- rahoitus / Sosiaali-

Lisätiedot

Etelä-Pohjanmaan järjestötoiminnan nykytila ja ehdotus kehittämistoimenpiteistä

Etelä-Pohjanmaan järjestötoiminnan nykytila ja ehdotus kehittämistoimenpiteistä n järjestötoiminnan nykytila ja ehdotus kehittämistoimenpiteistä Kuntajohtajafoorumi 10.10.2019 Miika Kataja KTM, YTM Järjestötalo / Järjestöt mukana muutoksessa -hanke STM/STEA:n Järjestö 2.0 -ohjelma

Lisätiedot

VESIOSUUSKUNNAT KUNNAN TUKI TÄRKEÄÄ

VESIOSUUSKUNNAT KUNNAN TUKI TÄRKEÄÄ 1 VESIOSUUSKUNNAT KUNNAN TUKI TÄRKEÄÄ Mittu Peuraiemi Jätevesikoulutus Pyhäjärvi-istituutti 20.10.2009 2 Vesie- ja ympäristösuojelu, ympäristöterveys Vesistö- ja pohjavesitarkkailut, tutkimus, kosultoiti,

Lisätiedot

Tilanne Järjestöjen osallisuus sote- ja maakuntauudistuksen valmistelussa

Tilanne Järjestöjen osallisuus sote- ja maakuntauudistuksen valmistelussa Tilanne 18.11. Järjestöjen osallisuus sote- ja maakuntauudistuksen valmistelussa OYS 1) Lappi: Lapin liiton nimeämällä järjestöneuvottelukunnalla on iso rooli soteuudistuksen valmistelutyössä. Järjestöneuvottelukunnan

Lisätiedot

Diskreetin Matematiikan Paja Ratkaisuja viikolle 4. ( ) Jeremias Berg. n(n + 1) 2. k =

Diskreetin Matematiikan Paja Ratkaisuja viikolle 4. ( ) Jeremias Berg. n(n + 1) 2. k = Diskreeti Matematiika Paja Ratkaisuja viikolle 4. (7.4-8.4) Jeremias Berg. Osoita iduktiolla että k = ( + ) Ratkaisu: Kute kaikissa iduktiotodistuksissa meidä täytyy siis osoittaa asiaa. Ns. perustapaus,

Lisätiedot

SMG-4200 Sähkömagneettisten järjestelmien lämmönsiirto Ehdotukset harjoituksen 6 ratkaisuiksi

SMG-4200 Sähkömagneettisten järjestelmien lämmönsiirto Ehdotukset harjoituksen 6 ratkaisuiksi SMG-400 Sähkömageettiste järjestelmie lämmösiirto Ehdotukset harjoitukse 6 ratkaisuiksi Tarkastellaa suljetu järjestelmä tehotasaaioa joka o P + P P = P i g out st Oletetaa että verkotetussa alueessa jossa

Lisätiedot

Järjestö 2.0: Järjestöt mukana muutoksessa

Järjestö 2.0: Järjestöt mukana muutoksessa Järjestö 2.0: Järjestöt mukana muutoksessa Tarja Bergström, hankepäällikkö Verkostotapaaminen 16.11.2018 - Koordinaation tehtävänä on luoda edellytyksiä ohjelman verkottumiselle ja vuorovaikutukselle,

Lisätiedot

ALU-KOORDINOINTI KANTA- JA PÄIJÄT- HÄMEESSÄ SEKÄ UUDELLAMAALLA

ALU-KOORDINOINTI KANTA- JA PÄIJÄT- HÄMEESSÄ SEKÄ UUDELLAMAALLA ALU-KOORDINOINTI KANTA- JA PÄIJÄT- HÄMEESSÄ SEKÄ UUDELLAMAALLA Hankkeen esittely ja alkukyselyn tulokset Yhteistyö tuo aina mahdollisuuden uusille "ikkunoille" tulevaan. Osaaminen vahvistuu ja näkökulmat

Lisätiedot

STEAn strategia ja sosiaali- ja terveysjärjestöjen avustusten tulevaisuus. Kristiina Hannula, johtaja, STEA lokakuu 2018

STEAn strategia ja sosiaali- ja terveysjärjestöjen avustusten tulevaisuus. Kristiina Hannula, johtaja, STEA lokakuu 2018 STEAn strategia ja sosiaali- ja terveysjärjestöjen avustusten tulevaisuus Kristiina Hannula, johtaja, STEA lokakuu 2018 26.10.2018 1 STEA uudistaa avustusstrategiansa Yhteistyössä Kevät-kesän 2018 aikana

Lisätiedot

Lausuntopyyntö STM 2015

Lausuntopyyntö STM 2015 Lausuntopyyntö STM 2015 1. Vastaajatahon virallinen nimi Nimi - Riihimäen seudun terveyskeskuksen kuntayhtymä 2. Vastauksen kirjanneen henkilön nimi Nimi - Juha Tiainen 3. Vastauksen vastuuhenkilön yhteystiedot

Lisätiedot

KYSELY. Maakunnat vastaavat alkaen:

KYSELY. Maakunnat vastaavat alkaen: KYSELY Maakunta ja sote uudistuksessa suomalaiseen hallintoon luodaan kolmas taso eli maakunta, aiempien valtion ja kuntien lisäksi. Uusi organisaatio aloittaa 1.1.2021. Sosiaali ja terveyspalveluja tuottava

Lisätiedot

Webinaarin sisällöt. Tiedonhallintalain soveltamisala Tiedonhallintayksikkö ja tiedonhallintamalli

Webinaarin sisällöt. Tiedonhallintalain soveltamisala Tiedonhallintayksikkö ja tiedonhallintamalli 1 Webiaari 21.5.2019 sisällöt Tiedohallitalai soveltamisala Tiedohallitayksikkö ja tiedohallitamalli 2 Tiedohallitalai soveltamisala 3 Orgaisatorie soveltamisala Tiedohallitalai 2 : määritelmät Viraomaisilla

Lisätiedot

Järjestö 2.0 Yhes enemmän! Agentit maakunnan toimintaa kehittämässä- hanke. Henna Hovi, järjestöagentti

Järjestö 2.0 Yhes enemmän! Agentit maakunnan toimintaa kehittämässä- hanke. Henna Hovi, järjestöagentti Järjestö 2.0 Yhes enemmän! Agentit maakunnan toimintaa kehittämässä- hanke Henna Hovi, järjestöagentti Valtakunnallinen Järjestö 2.0- kokonaisuus Järjestö 2.0 kokonaisuus on osa STM:n Suomi 100 - avustusohjelmaa

Lisätiedot

Järjestöjen kokemustiedon kerääminen osana hyvinvointikertomustyötä

Järjestöjen kokemustiedon kerääminen osana hyvinvointikertomustyötä Järjestöjen kokemustiedon kerääminen osana hyvinvointikertomustyötä Sähköinen hyvinvointikertomus työryhmä 5.6.2018 Sara Löyttyjärvi, Hämeen Setlementti ry Yleistä Kokemustietoa keräämällä tavoitetaan

Lisätiedot

Kumajan kysely Uudenmaan alueen kunnille järjestöyhteistyöstä

Kumajan kysely Uudenmaan alueen kunnille järjestöyhteistyöstä Kumajan kysely Uudenmaan alueen kunnille järjestöyhteistyöstä Järjestöt ovat kuntien tärkeä kumppani niiden hyvinvointia ja terveyttä edistävässä työssä. Kuntien ja järjestöjen välisen yhteistyön järjestymistä

Lisätiedot