JÄRJESTÖ 2.0 PIRKANMAALLA

Transkriptio

1

2 JÄRJESTÖ 2.0 PIRKANMAALLA Osa STM:n Suomi 100 avustusohjelmaa Jokaisessa maakunnassa Järjestö 2.0 hanke Yhteistyön kehittäminen ja yhteistyömallien rakentaminen järjestöjen kesken sekä järjestöjen ja maakunnan ja järjestöjen ja kuntien välillä Järjestöjen muutosvalmiuksien tukeminen maakunta- ja sote-uudistuksessa Järjestöjen toimintaedellytysten turvaaminen ja parantaminen muuttuvassa toimintaympäristössä Kuntien ja järjestöjen yhteistyö hyvinvoinnin ja terveyden edistämiseksi

3 YHDISTYSTEN TOIMINTAYMPÄRISTÖ MUUTTUU Sosiaali- ja terveysalan sekä ikäihmisten yhdistyksille tärkeää: miten turvataan yhdistysten asema sote-uudistuksessa ja mahdollistetaan toimintaedellytykset, kun sosiaali- ja terveystoimi kunnissa lakkaa Kulttuuri- ja taideyhdistyksille olennaista Pirkanmaan kulttuurihyvinvoinnin suunnitelma: jokaisella tulisi olla mahdollisuus osallistua taiteeseen ja kulttuuriin 100 minuutin ajan viikossa. Kuntien tulisi ottaa taide ja kulttuuri osaksi hyvinvointityötä yhteistyössä yhdistysten kanssa Asukas- ja kyläyhdistysten rooli korostuu entisestään: ne toteuttavat asukasosallisuutta käytännössä Urheiluseurojen kanssa tehtävä yhteistyö tiivistyy kunnissa (esim. seuraparlamentit) Lasten, nuorten ja perheiden järjestöille ajankohtaista lapsija perhepalvelujen muutosohjelma LAPE: perhekeskukset kokoavat lapsiperheiden palvelut yhteen, myös yhdistysten toiminnot

4 NÄIHIN TARVITAAN TUKEA Kyllä Ei Toiminnan näkyväksi ja tunnetuksi tekeminen Yhteistyön kehittäminen kunnan kanssa Verkostoituminen muiden yhdistysten kanssa Yhteistyön kehittäminen maakunnan kanssa Olemassa olevien verkostojen toiminnan tukeminen Vertaistoimijoiden ja vapaaehtoistoimijoiden tukeminen Yhdistyksen toiminnan kehittäminen Jäsenhankinta Vapaaehtoisten rekrytointi Yhdistyksen edunvalvonnan ja vaikuttamisen tehostaminen Sosiaalisen median hyödyntäminen Yhteistyön kehittäminen oppilaitosten kanssa 76 % 73 % 67 % 66 % 66 % 64 % 63 % 60 % 58 % 55 % 53 % 50 % 24 % 27 % 33 % 34 % 34 % 36 % 37 % 40 % 42 % 45 % 47 % 50 %

5 REAGOIDAAN MUUTOKSEEN! Meidän on tehtävä järjestöjen työ ja sen tarpeellisuus näkyväksi: neuvontaa, koulutusta, kuntoutusta, vertaistukea, virkistystä Löydetään järjestöjen vahvuudet ja kerrotaan niistä muillekin: lähellä ihmistä, ihmisten oma ääni, eettisyys, yleishyödyllisyys Samalla on huolehdittava järjestöjen toimintaedellytyksistä

6 YHTEISTYÖSSÄ ON VOIMAA! Keskinäinen kilpailu ja kateus heikentää voimaamme Luottamuksen rakentaminen, yhteistyö ja verkostoituminen tekevät meistä vahvempia Vain yhteistyöllä saamme järjestöjen osaamisen ja asiantuntemuksen hyötykäyttöön kunnissa ja maakunnassa!

7 JÄRJESTÖ-KUNTA-KUMPPANUUS 2.0 Ihmisten hyvinvointi syntyy arjessa ja lähiyhteisöissä. Tätä ei muuta se, että sosiaali- ja terveyspalvelut järjestää maakunta. Järjestöillä ja kunnilla on yhteinen tavoite: ihmisten hyvinvointi Järjestöt edistävät kansalaisten hyvinvointia ja terveyttä arjen tarpeista syntynein keinoin ja kehittävät uusia keinoja, jos vanhat eivät tepsi Järjestöjen toiminta synnyttää reaaliaikaista ruohonjuuritason tietoa asioista, jotka eivät muuten välttämättä välity virkamiehille ja päättäjille Sujuva yhteistyö tarvitsee rakenteet ja vastuuhenkilöt sekä muutoksia toimintakulttuurissa.

8 NÄIN LÄHDEMME LIIKKEELLE Järjestötreffit: järjestöagentit joka kuntaan Yhdistysten verkostoituminen paikallisesti, alueellisesti ja toimialoittain Yhteistyön syventäminen yhdistysten välillä sekä kuntien ja maakunnan kanssa Vuonna 2021 Elinvoimainen järjestökenttä ja kansalaisyhteiskunta Toimivat verkostot Kuntien ja yhdistysten välillä aktiivinen kumppanuus hyvinvoinnin ja terveyden edistämisessä Järjestöillä tunnustettu asema maakunnan kumppaneina päätösten valmistelussa ja asukasosallisuuden edistämisessä

9 JÄRJESTÖT JA KUNTA YHTEISTYÖSSÄ Rakenne yhteistyölle: yhdistysten ja kunnan yhteinen foorumi Järjestöyhteistyön ohjeen laatiminen Järjestöyhdyshenkilön nimeäminen kuntaan

10 JÄRJESTÖT MAAKUNNAN KUMPPANEINA Järjestöjen edustajat osallistuneet Pirkanmaan maakunta- ja sote-valmistelun teemaryhmiin Järjestöt pääsevät osallistumaan maakuntastrategian ja palvelulupauksen työstämiseen Järjestöille avattu osallistumisen mahdollisuuksia: markkinavuoropuhelut, maakunnan yhdistyspäivä ym. Tältä pohjalta on ponnistettava vielä pidemmälle!

11 ESITYS JÄRJESTÖYHTEISTYÖTÄ VALMISTELEVAN TYÖRYHMÄN PERUSTAMISEKSI Ehdotamme että osaksi Pirkanmaan maakunta- ja sote-valmistelua perustetaan järjestöyhteistyötä valmisteleva työryhmä, johon nimetään sote-järjestöjen edustajat, maakuntavalmistelun edustajat ja edustaja jokaisesta kunnasta. Tehtävät: 1. selvittää ja tehdä yhteenveto kuntien avustuskäytännöistä sote-järjestöjen osalta sekä esittää malli järjestöjen avustamisesta maakunta- ja sote-uudistuksen toteutuessa (kuntien ja maakunnan rahoitus) 2. määritellä yhdessä järjestöjen kanssa, mitkä toiminnot katsotaan sote-palveluiksi ja mitkä hyte-toimintaan kuuluviksi ja kuuluvatko ne kuntien vai maakunnan yhteistyövastuulle 3. varmistaa pysyvien rakenteiden syntyminen maakunta-järjestö-yhteistyön mahdollistamiseksi

12 PIRKANMAAN JÄRJESTÖNEUVOTTELUKUNTA Tarvitaan pysyvä neuvotteluyhteys järjestöjen ja maakunnan välille maakuntauudistuksen valmistelussa ja käynnistämisvaiheessa Järjestöjen kautta saadaan reaaliaikaista ruohonjuuritason tietoa ja hiljaisia signaaleja asioista, jotka muuten välittyvät valmisteluun ja päätöksentekoon viiveellä Järjestöiltä kerättävää kokemustietoa voidaan hyödyntää päätöksenteossa muun hyvinvointitiedon rinnalla Neuvottelukunta voi edistää maakunta-kunta-järjestö yhteistyötä kokoamalla tietoa hyvistä käytännöistä ja tekemällä maakuntatason linjauksia kuntien ja järjestöjen yhteistyön kehittämiseksi

13 VERKOSTOIDU KANSSAMME! #järjestötpirkanmaa #josmeitäeiolisi Facebookissa: Pirkanmaan järjestöt mukana muutoksessa