Korko korkeaa osaamista yrityksiin
Korko korkeaa osaamista yrityksiin Mikä: Espoon, Helsingin ja Vantaan kaupunkien yhteinen kehittämishanke, joka tähtää korkeakoulutettujen osaajien ja yritysten osaamistarpeiden yhteen saattamiseen Milloin: 2.1.2017-31.12.2018. Miten: Euroopan sosiaalirahaston (ESR) ja kaupunkien rahoituksella. Projektia hallinnoi Espoon kaupunki. Toteutus tiiviissä yhteistyössä yritysten, elinkeinoelämän ja työelämän toimijoiden kanssa. Miksi: Tavoitteena on löytää käytännön ratkaisuja korkeakoulutettujen osaajien työllistymisen tueksi ja yritysten osaajatarpeiden kohtaamiseksi. Tavoitteena lisäksi korkeasti koulutettujen osaajia ja elinkeinoelämää törmäyttävien toimintamallien kehittäminen ja parhaiden käytänteiden tunnistaminen. 26.4.2017 2
YRITYKSET Pääkaupunkiseudun työssäkäyntialue Vantaan kaupunki Muut työllisyys projektit Vantaan yrittäjät YritysVantaa Ammattijärjestöt TEK, Suomen Ekonomit (Sefe) Insinööriliitto, jne Espoon yrittäjät YritysEspoo Työnhakijat Työnhakijat Espoon kaupunki Elinkeino- /työllisyyspalvelut Korkohanke Työnhakijat Helsingin kaupunki YritysHelsinki Helsingin yrittäjät ELY-keskus (rahoittaja), TEM, Tekes, EK, 26.4.2017 3
Korko-tiimi Projektipäällikkö Armiliisa Pakarinen Ryhmätoimintojen koordinaattori työnhakijat Riitta-Liisa Hakkarainen Elisa Manninen-Kähkönen Yrityskoordinaattorit - yritysyhteistyö Leena Jaakonmäki, Digitalisaatio Pekka Kalenius, Myynti/markkinointi/liiketoiminnan kehittäminen Jouni Kivelä, Palvelumuotoilu Jari Tiikkainen, Palveluliiketoiminta 26.4.2017 4
Vertaismentorointitoiminta on osa korkeakoulutetuille osaajille suunnattuja Korko-palveluita
Miksi osaajan kannattaa tulla mukaan? Korko toimii yritysrajapinnassa: yrityskoordinaattorit jalkautuvat pääkaupunkiseudun yrityksiin kartoittaen yritysten osaamis- ja rekrytointitarpeita. Helpon rekrytointiväylän avulla madalletaan yritysten rekrytointikynnystä, parannetaan osaavan työvoiman saantia sekä vastataan työvoiman kysynnän ja tarjonnan kohtaanto-haasteeseen. Korkeasti koulutetuille syntyy uusia työtilaisuuksia ja osaamisen näyttämisen paikkoja aktiivisen yritysyhteistyön kautta. Korko-osaajien pooliin kuulumalla voit olla yrityksen tarvitsema juuri oikea osaaja. 26.4.2017 6
Vertaismentorointitoiminta sopii Sinulle, jos olet 35 54+ -vuotias espoolainen, vantaalainen tai helsinkiläinen työnhakija. Olet ollut työttömänä vähintään 1 vuoden, mutta et pitempään kuin 5 vuotta. Sinulla on vähintään ammattikorkeakoulutasoinen tutkinto sekä asiantuntijatason työkokemusta vähintään viiden vuoden ajalta. 26.4.2017 7
Vertaismentorointitoiminnan antia ovat Tuore kontaktipinta työelämään ja ajantasainen tieto yritysten osaajatarpeista. Yrityskoordinaattoreiden tuki ja Korko-kontaktit työnhakuasi helpottamaan. Korko-osaajapooli. Maksuton osaamiskartoitus ja yksilövalmennus (tulossa syksyllä 2017). Virtaa ja voimaa verkostosta, poweria työelämän haasteisiin osaavalta ryhmältäsi. Ideoita ja potkua uuden työurasi starttiin. 26.4.2017 8
Vertaismentorointitoiminnan sisältöjä ovat Sähköinen osaamiskartoitus (pilottivaiheessa Surveypal-kysely). 6 ryhmätapaamista luottamuksellisessa ilmapiirissä Korko-ohjaajien ja asiantuntijoiden fasilitoimana. Tapaamiset ajoittuvat 3-4 kk:n ajalle. Omien vahvuuksien sekä osaamisen kirkastamisen ja uudelleen muotoilun prosessi erilaisin välinein ja menetelmin. Ryhmän ja ohjaajien tuki ja sparraus. Työelämän kokemusten ja osaamisen jakaminen yhdessä vastaavassa tilanteessa olevien korkeasti koulutettujen ammattilaisten kanssa. 26.4.2017 9
Vertaismentorointitoiminta alkaa Espoossa: vko 17 (ma 24.4.), vko 22 (ma 29.5.), vko 31 (ma 31.7.) Helsingissä: vko 22 (ti 30.5.), vko 31 (ti 1.8.) Vantaalla: vko 18 (to 4.5.), vko 22 (to 1.6.), vko 31 (to 3.8.) Uusia ryhmiä kaikissa kaupungeissa elokuusta alkaen 5-6 viikon välein. Suomen ja englanninkieliset ryhmät (first group in English in Autumn 2017) Ryhmiä tullaan muodostamaan myös osallistujien omien kiinnostuksen kohteiden ja erilaisten teemojen, kuten esimerkiksi yrittäjyyden, pohjalta. 26.4.2017 10
Korkeaa osaamista yrityksiin palvelut yrityksille Jari Tiikkainen, 20.4.2017
Mitä tarjoamme? Uupuuko yrityksestäsi osaamista, mutta rekrytointi on liian työlästä? Onko osaajien puute yrityksesi kasvun este? Korko auttaa löytämään oikean osaajan Maksuttomat palvelut yrityksille: KorkoHaku: Sinulle joka jo tiedät mitä etsit, mutta hakusi ei ole tuottanut tulosta tai haluat apua hakurumbaasi helpottamaan. Korko-boosteri: Pikakonsultaatio, jossa tunnistetaan yhdessä yrityksesi kasvun ja kehityksen akuutit tarpeet ja haasteet. Autamme sinua löytämään osaajat digitaalisaation, palvelukehityksen, myynnin ja markkinoinnin sekä palvelumuotoilun haasteisiin. KorkoTuki: Sinulle, joka olet kiinnostunut työllistämään työttömän asiantuntijan, mutta et tiedä mitä taloudellista tukea yrityksellesi on tarjolla tai haluat tietää mitä tukea kehitys- tai kansainvälistymisprojektin rahoittamiseksi voisit hakea. KorkoKoulutus: Sinulle, joka tarvitset räätälöityä osaamista tai tiedät jo valmiiksi, että haluamasi asiantuntijaosaajia ei ole vapailla markkinoilla. Pikakoulutamme osaajat olemassa olevista asiantuntijoista yhdessä suunnitellulla lisäkoulutuksella. 26.4.2017 12
Yhteystiedot Yrityskoordinaattorit: Myynti ja markkinointi, Pekka Kalenius, +358438271137 Digitaalisaatio, Leena Jaakonmäki, +358438271141 Palveluliiketoiminta, Jari Tiikkainen, +358438271138 Palvelumuotoilu, Jouni Kivelä, +358438271140 etunimi.sukunimi@espoo.fi Ota yhteyttä! 26.4.2017 13
Korko-tiimi kiittää Tervetuloa mukaan kehittämään uutta työllistymisen ja työllistämisen mallia 100-vuotiaassa Suomessa!