Maahanmuuttajista elinvoimaa Koillismaalle - hanke

Transkriptio

1 Maahanmuuttajista elinvoimaa Koillismaalle - hanke

2 Perustietoa hankkeesta Päärahoittajat: Euroopan sosiaalirahasto, Pohjois-Pohjanmaan elinkeino-, liikenne- ja ympäristökeskus Ohjelma: Kestävää kasvua ja työtä Suomen rakennerahasto-ohjelma Toimintalinja: Erityistavoite: 3. Työllisyys ja työvoiman liikkuvuus 6.1. Nuorten ja muiden heikossa työmarkkinaasemassa olevien työllistymisen edistäminen Toteutusaika: Hallinnoija: Koillis-Suomen Aikuiskoulutus 2

3 Kohderyhmä Koillismaalla (Kuusamo ja Taivalkoski) asuvat työttömät ja työttömyysuhanalaiset maahanmuuttajat 100 hlöä Kohderyhmään kuuluvat myös maahanmuuttajille palveluja tarjoavat tahot ja niiden henkilöstö sekä kohderyhmän potentiaaliset työllistäjät ja niiden henkilöstö 50 hlöä Välilliseen kohderyhmään kuuluvat koillismaalaiset kunnat, yritykset, säätiöt ja muut organisaatiot ja niiden henkilöstö, jotka toimivat tulevaisuudessa maahanmuuttajien kotouttamisessa työnantajina, kouluttajina, ohjaajina tai muina toimijoina. 3

4 Päätavoite Hankkeen päätavoite on myötävaikuttaa maahanmuuttajia kiinnittymään koillismaalaiseen työelämään ja koulutusjärjestelmään. Haetaan ratkaisuja, jotta maahanmuuttajat pääsisivät mahdollisimman nopeasti työelämään ja koulutukseen erilaisia palveluja hyödyntäen Vaikuttaa myönteisesti myös kotoutumiseen ja koillismaalaiseen kulttuuriin kiinnittymiseen 4

5 Osatavoitteet Osatavoite 1 Vahvistaa ja hakea ratkaisuja maahanmuuttajien alueen työpaikkoihin sijoittumisen parantamisessa olemassa olevan osaamisen tunnistamisen ja osaamisen kehittämisen (koulutus, valmennus, palkkatuki ja työkokeilu) kautta tavoitteena mahdollisimman nopea sijoittuminen työelämään ja koulutukseen erilaisia palveluja hyödyntäen 5

6 Osatavoitteet Osatavoite 2 Tiivistää maahanmuuttajien hyväksi tehtävää yhteistoimintaa eri toimijoiden välillä ja sitä kautta kehittää kohderyhmälle tarjottavia palveluja. Näin eri toimijoiden voimavaroja voidaan hyödyntää paremmin ja vältetään päällekkäistä työtä. Osatavoite 3 Hankkeessa tehdään tiivistä yhteistyötä Kuusamon kaupungin, Pohjois- Pohjanmaan TE-toimiston ja vastaanottokeskuksen, koulutusorganisaatioiden, järjestöjen sekä alueen muiden maahanmuuttajien parissa työtätekevien ja potentiaalisten työnantajien kanssa Hyödynnetään toiminta-alueen ulkopuolella sijaitsevien muiden maahanmuuttajien kotouttamiseen liittyviä kehittämishankkeita ja niiden hyviä käytänteitä 6

7 Toimenpiteet A) Työllistymistä edistävät toimenpiteet Asiakasohjaus hankkeeseen mm. TE-toimisto, Kuusamon kaupunki, Pohjois-Pohjanmaan monialainen yhteispalvelu Askel, vastaanottokeskus, muut yhteistyötoimijat Osaamisen tunnistaminen - yksilö- ja ryhmäohjausta 100 maahanmuuttajalle - 8 pv/hlö useammassa osassa Osaamisen kehittäminen - jatkosuunnitelmien tarkennus ja eri vaihtoehtojen läpikäynti konkreettisesti ohjataan niihin - tuki jatkotoimien aikana - työnetsijäpalvelu - yksilö- ja ryhmäohjaus 100 hlö, 5 pv/ hlö 7

8 Toimenpiteet B) Yhteistyö alan toimijoiden kanssa ja verkostojen voimavarojen yhdistäminen Yhteistyöverkostolle järjestetään yhteisiä tapaamisia ja koulutuksia, joilla pyritään parantamaan ja kehittämään maahanmuuttajille järjestettäviä palveluja ja verkoston yhteistyötä ja siten edistetään maahanmuuttajien työllistymistä. Tavoitteena, että yhteisiin koulutuksiin ja tilaisuuksiin osallistuu yhteensä noin 50 henkilöä, 2 pv/ hlö useammassa osassa 8

9 Rinnakkaishanke Työvoimapoliittisena toimenpiteenä rinnakkaishanke, ELY-keskus hallinnoi, Uravalmennuksia Palkkatukea 9

10 Hankkeen tuloksena n. 100 maahanmuuttajaa kehittää osaamistaan koulutusten, valmennusten, työkokeilujen, tukityön jne. kautta tavoitteena työllistyä alueelle Maahanmuuttajien hyväksi tehtävä yhteistyö tiivistyy eri toimijoiden välillä ja maahanmuuttajille tarjottavat palvelut kehittyvät yhteensä 50 henkilön toimesta Hyödynnetään toiminta-alueen ulkopuolella sijaitsevien muiden maahanmuuttajien kotouttamiseen liittyviä kehittämishankkeita ja niiden hyviä käytänteitä 10

11 Toimintavuodet keskitytään Työllistämistä edistävään asiakashankintaan ja asiakastyön tekemiseen Uusien työmenetelmien kehittämiseen Palveluverkoston yhteen nivomiseen Yhteistyöverkoston toimintaa aletaan kehittämään 11

12 Toimintavuodet 2018 Asiakastyö jatkuu intensiivisesti Työmuotoja juurrutetaan osaksi palveluja 2019 (2 kk) Keskitytään hankkeen loppuraportin ja muiden dokumenttien tekemiseen ja hankkeen päättämiseen 12

13 Toimintavuodet lukuina maahanmuuttajaa, painopiste aikaisemmin tulleissa ulkomaalaisissa maahanmuuttajaa/ vuosi Palveluntarjoajia ja työnantajia 25/ vuosi 13

14 Yhteystiedot Projektipäällikkö: Auli Posio, Asiakastyö: Anita Saarela-Myllylä, Ritva Svanberg, Sähköpostiosoitteet on muotoa Löydät meidät myös facebookista ja voit seurata blogiamme 14