Osaavaa työvoimaa maahanmuuttajista

Transkriptio

1

2 Osaavaa työvoimaa maahanmuuttajista Kansainvälinen ja kulttuuritietoinen Kaakkois-Suomi seminaari Aika: Perjantai klo 9-15:15 Paikka: Kouvolan upseerikerhon juhlasali, Upseeritie 5, Kouvola Järjestäjät: Etelä-Suomen aluehallintovirasto ja Kaakkois-Suomen ELY-keskus Aluekoordinaattori Nexhat Beqiri Kotona Suomessa hanke (ESR)

3 Kotona Suomessa- toimenpidekokonaisuus (ESR): Kotona Suomessa yhdistää maahanmuuttajien parissa työskentelevät asiantuntijat verkostoksi, joka toteuttaa yhä laadukkaampia ja vaikuttavampia kotouttamispalveluita kaikkialla Suomessa. Maahan muuttavat, eri taustoista tulevat ihmiset kotoutuvat palveluiden avulla nopeammin itsenäisiksi, yhdenvertaisiksi ja tuottaviksi yhteiskuntamme jäseniksi.

4 Kotona Suomessa -hankekokonaisuus 7 aluekoordinaattoria + pilottiprojekteja ympäri Suomen työntekijöiden osaamisen vahvistaminen moniammatillisten verkostojen kehittäminen hyvien käytäntöjen tunnistaminen ja levittäminen TEM:n Kotouttamisen osaamiskeskuksen toiminnan juurruttaminen

5 Työ- ja elinkeinoministeriö

6 Suomeen muutetaan perheen, opiskelun ja työn vuoksi sekä pakolaisina Ensimmäiset oleskeluluvat ja oikeudet määrät ja perusteet Työ- ja elinkeinoministeriö

7 Eniten Suomeen muutetaan läheltä Työ- ja elinkeinoministeriö

8 Laki kotoutumisen edistämisestä (1386/2010) Käsittää kaikki Suomessa pysyväluonteisesti asuvat ulkomaalaiset Lain tarkoitus (1 ): tukea ja edistää kotoutumista ja maahanmuuttajan mahdollisuutta osallistua aktiivisesti suomalaisen yhteiskunnan toimintaan. Lisäksi lain tarkoituksena on edistää tasaarvoa ja yhdenvertaisuutta sekä myönteistä vuorovaikutusta eri väestöryhmien kesken. kotoutumisella tarkoitetaan (3 ) maahanmuuttajan ja yhteiskunnan vuorovaikutteista kehitystä, jonka tavoitteena on antaa maahanmuuttajalle yhteiskunnassa ja työelämässä tarvittavia tietoja ja taitoja samalla kun tuetaan hänen mahdollisuuksiaan oman kielen ja kulttuurin ylläpitämiseen

9 Viranomaisten tehtävät paikallistasolla Kunta Kotouttamisen kehittäminen, suunnittelu ja seuranta Palvelujen soveltuminen maahanmuuttajille Toimenpiteiden ja palvelujen järjestäminen tarvetta vastaavasti Oman henkilöstön osaamisen kehittäminen Työ- ja elinkeinotoimisto Työllistymistä ja kotoutumista edistävät ja tukevat työvoimapalvelut ym. toimenpiteet työttömille työnhakijoille Palvelujen soveltuminen maahanmuuttajille Velvoite monialaiseen yhteistyöhön Kunta, TE -toimisto, poliisi, järjestöt ja yhteisöt

10 Kuntien kotouttamisohjelmat Alkukartoitus, kotoutumissuunnitelmat Kotoutumiskoulutus Ohjaus- ja neuvontapalvelut Työharjoittelu, oppisopimus, palkkatuki.. Osaamisen tunnistaminen ja sen hyödyntäminen

11 Yhdenvertaisuuslaki (1325/2014) syrjinnän kielto positiivinen erityiskohtelu yhdenvertaisuussuunnittelun velvoitteet viranomaiset työnantajat koulutuksen järjestäjät

12 Väestösuhdepolitiikka pyrkimys kehittää yhteisöä ja sen toimintamalleja niin, että ne tukisivat kaikkien yksilöiden toimintavalmiuksia ja osallisuutta lähestyy väestösuhteista neljän osa-alueen kautta: asenteet, turvallisuus, vuorovaikutus ja osallisuus tavoitteena luottamuksen ylläpitäminen monimuotoisessa yhteiskunnassa

13 Kasvua kansainvälisistä osaajista agenda (Työ- ja elinkeinoministeriö) tavoitteena on kanavoida kansainvälisten osaajien asiantuntemus ja verkostot yritysten kasvun ja kansainvälistymisen tueksi, kehittää kansainvälisille osaajille suunnattuja yrittäjyyspalveluita sekä vahvistaa maahanmuuton kytkeytymistä alueen ja kaupungin elinvoimaisuuden vahvistamiseen ja elinkeinopolitiikkaan

14 KIITOS! Yhteystiedot Nexhat Beqiri Aluekoordinaattori (Uusimaa, Häme ja Kaakkois-Suomi) Kotona Suomessa hanke (ESR) Uudenmaan ELY-keskus, Työllisyys, työvoiman kehittäminen ja kotouttaminen yksikkö Opastinsilta 12 B, PL 36, Helsinki