1 Tahdolla ja taidolla parisuhdeongelmia ennalta ehkäisevä ohjelma Ohjaajakoulutus Kohtaatko parisuhdeasioita työssäsi? Tiesitkö, että parisuhdetaitoja voi opiskella? Haluatko kouluttautua parisuhdeohjelman vetäjäksi kunnassasi? Parisuhteiden haasteet ovat suuria tämän päivän Suomessa. Monissa kunnallisissa palveluissa parisuhteen ongelmat tulevat esiin ja näyttävät olevan keskeisesti perheen ongelmien ytimessä. Tutkimukset vahvistavat, että parisuhteen tila ja vanhemmuuden laatu kulkevat käsi kädessä. Hyvää vanhemmuutta ei ole helppo toteuttaa, jos parisuhde ei toimi ja voi huonosti. Parisuhdeongelmien ennalta ehkäisyllä on ajan myötä luotavissa parempia mahdollisuuksia toimivalle vanhemmuudelle ja samalla vähentää tarvetta perus- ja erityistason korjaavan työn jatkuvaan lisäresursointiin. Väestöliiton Parisuhdekeskuksen Tahdolla ja Taidolla -ohjelma perustuu suomaiseen toimintamalliin, joka on kehitetty kansainvälisiä tutkimustuloksia ja ennalta ehkäiseviä ohjelmia hyödyntäen. Ohjelman ytimessä on Väestöliiton Parisuhdekeskuksessa kehitetty suomalainen toimivan parisuhteen Kehrä-malli. Mallin kehittämistä on myöhemmin jatkettu soveltuvaksi myös uusperheen parisuhteisiin, Uusparin kehrä- malliksi (Malinen, Vuokko & Larkela, Pekka. 2011. Parisuhde uusperheen ydin. Väestöliitto), joka tullaan myös esittelemään koulutuksessa.
2 Tutkitusti vaikuttava toimintamalli Ohjelmaa kokeiltiin Suomessa v. 2005 2006 neljässä eri muodossa. Joensuun yliopiston psykologian laitoksella tehtyjen arviointitutkimusten mukaan ohjelmalla saadaan merkittävää vaikuttavuutta ja pysyvyyttä osallistuneiden parien parisuhdetaidoissa. Tämänkaltainen tutkimus- ja seuranta ja sen merkittävät tulokset liittyen ennalta ehkäiseviin ohjelmiin ovat ainutlaatuisia maailmassa. Joensuun yliopiston psykologian laitoksen arviointitutkimuksen mukaan ohjaajakoulutuksen avulla pystyttiin ohjelma siirtämään kuntatason työntekijöiden käyttöön niin, että hekin saivat vaikuttavia tuloksia omissa kunnissaan vetämistä ohjelmista. Hannu Perho, Hannele Kärkkäinen & Henna-Riikka Nurminen, Merja Korhonen: Lyhyet Gottman-pohjaiset interventiot parisuhteen muokkaajina: 8-9 kuukauden seurannat. Tahdolla ja taidolla - Ohjaajakoulutus ja sen rakenne Ohjelman kehittely-, kokeilu- ja tutkimusvaiheen jälkeen suunniteltiin ohjaajakoulutus, jonka avulla se siirretään ja juurrutetaan pareja työssään kohtaavien ammattilaisten käyttöön. Koulutus kohdennettu erityisesti kuntien sosiaali- ja terveystoimen työntekijöille, jotta kuntiin saataisiin parisuhdeongelmien ennaltaehkäisyyn koulutettuja osaajia. Ohjelma soveltuu monenlaisten pariryhmien ongelmien ennalta ehkäisyyn (vrt. kuvio alla).
3 Ohjaajakoulutus on kahdeksan lähiopetuspäivän kokonaisuus. Neljän (2 x 2) ensimmäisen koulutuspäivän aikana käydään läpi ohjelma teoriatausta ja käytännön toteutus. Näiden päivien aikana koulutettavat saavat itse käytännön tuntuman ohjelman läpikäymiseen ja harjoitusten tekemiseen. Päivät antavat myös mahdollisuuden elävään vuorovaikutukseen, kysymysten tekemiseen ja muihin tärkeisiin asiaan liittyviin pohdintoihin. Seuraavassa vaiheessa koulutettavat laativat itse kunnissa toteuttavan Tahdolla ja Taidolla -ohjelman. Tähän sisältyy asianmukaisten tilojen etsiminen omalta paikkakunnalta ja tarvittavan mainostuksen/informoinnin suunnittelu. Sen jälkeen osanottajat vetävät läpi ohjelman paikkakunnallaan. Sekä omien ohjelmien suunnittelu- että toteuttamisvaiheiden käsittelyyn on varattu omat koulutuspäivänsä. Lopuksi toteutetut ohjelmat käydään läpi yhdessä ja jaetaan saadut kokemukset kaikkien tulevaksi pääomaksi seuraavia koulutuksia varten. Koulutuksen läpikäytyään osaottajat saavat todistuksen ja oikeuden järjestää ja vetää itsenäisesti Väestöliiton mallin mukaista Tahdolla ja Taidolla - ohjelmaa. Ohjaajakoulutuksen ensimmäinen toteutus käynnistyi syksyllä 2007. Suomen ensimmäiset Tahdolla ja Taidolla -ohjaajat valmistuivat toukokuussa 2008. Koulutettuja ohjaajia on kaikkiaan 107, jotka toteuttavat ohjelmaa työhönsä kuuluvana sisältönä ja työkaluna useita kertoja vuodessa. Ohjelma on tänä päivän tavoittanut jo tuhansia suomalaisia pareja. He ovat eri puolilta Suomea (Helsingistä Utsjoelle) ja valtaosaltaan kuntien sosiaali- ja terveystoimen työntekijöitä. Joillakin on terapeuttista tai aiempaa ryhmien vetämiskoulutusta tai -kokemusta, mutta monen työkokemus on pääosin pääosin pariskuntien ja juuri vanhemmiksi tulleiden parien tapaamisia vastaanottotyössä perusterveydenhuollossa, järjestöissä, yhdistyksissä jne. Käsikirja ja vuorovaikutus DVD Ohjaajakoulutuksen tueksi ja koulutettujen ohjaajien jatkokäyttöön koulutukseen sisältyy ohjaajan käsikirja, joka sisältää kaiken keskeisen tiedon Tahdolla ja Taidolla -ohjelman vetämiseksi ja joka sisältää myös vuorovaikutus DVD:n. DVD:llä näyttelijät demonstroivat sekä toimimattoman että toimivan vuorovaikutuksen. Tämä on suureksi avuksi erityisesti niille, jotka vetävät ohjelman yksin. Käsikirjan avulla ohjaajat voivat suunnitella rakenteeltaan kuhunkin kuntaan ja sen erityistarpeet huomioiden soveltuvan omannäköisensä ohjelman. Kirjassa on paljon perustietoa parisuhteesta ja toimivan parisuhteen erityispiirteistä. Lisäksi se sisältää perustelut käytetyille parikohtaisille harjoituksille, harjoitusten anto-ohjeet sekä itse harjoitukset lomakkeina. Esimerkkejä ohjelman aikataulutuksesta, mainostuksesta jne. on myös kuvattu. Koulutuksesta saatu palaute on ollut erinomaista ja sen mukaan ohjaajakoulutus antaa myös paljon työkaluja vastaanottotyöhön parien kanssa. Kohderyhmä: Ohjaajakoulutukseen voivat hakea eri järjestöjen työntekijät, itsenäiset ammatinharjoittajat ja muut tällaista tietoa ja taitoa työssään tarvitsevat. Ohjaajakoulutukseen osallistumiselle on suositeltu, että samalta paikkakunnalta hakeutuisi kaksi työntekijää samaan koulutukseen, mutta DVD:n avulla ryhmän vetäminen onnistuu myös yksin. Lisätiedot: www.väestöliitto/fi/toimiva_parisuhde/ammattilaiset. Yhteydenotot: psykologi, koulutuspäällikkö Vuokko Malinen vuokko.malinen@vaestoliitto.fi, GSM 050 462 99 12.
4 Tahdolla ja taidolla parisuhdeongelmia ennalta ehkäisevä ohjelma Seuraava ohjaajakoulutus alkaa marraskuussa 2015 Aika: Aikataulu: Paikka: Koulutus koostuu kahdesta kaksipäiväisestä teoriaseminaarista, kaksipäiväisestä työnohjausseminaarista ja yksipäiväisestä loppuseminaarista. Perusopinnot/teoriaseminaarit 12. 13.11.2015 ja 28. 29.1.2016 Työnohjausseminaari 10. 11.3.2016 Loppuseminaaripäivä 20.5.2016 Väestöliitto, Kalevankatu 16, A., 5 krs. Helsinki Koulutuksen aikana koulutettava suunnittelee ja toteuttaa omassa kunnassaan Tahdolla ja taidolla -ohjelman pareille. Ensimmäisen työnohjauspäivän maaliskuussa esitellään suunniteltu ohjelma, jolloin on mahdollisuus saada työnohjausta. Koulutuksen hinta: 700 + alv 24 % (sisältää käsikirjan, kehrä julisteen ja vuorovaikutus DVD:n) Kouluttajat: Mallin kehittäjät Vuokko Malinen ja Sinikka Kumpula, pari- ja perheterapeutit, kouluttajat Lisätiedot: Vuokko Malinen vuokko.malinen@vaestoliitto.fi, GSM 050 462 9912 Ilmoittautuminen: Elina Paassilta-Mattila elina.paassilta-mattila@vaestoliitto.fi (ilmoittautumiset vain sähköpostitse)
5 TAHDOLLA ja TAIDOLLA parisuhdeongelmia ennalta ehkäisevän ohjelman ohjaajakoulutus (7 päivää) Paikka: Väestöliitto, Kalevankatu 16, A., 5 krs Aika:19.11.2015 toukokuu 2016 12. 13.11. Teoriaseminaari 1. 12.11. AVAUS Esittelyt JOHDANTO Tt -mallin esittely ja kurssin rakenne Keskeiset teemat koulutuksen taustalla (Tutkimustietoa) Parisuhteen onnellisuus ja eroaminen Parisuhdeongelmien ehkäisymahdollisuudet John Gottman Susan M. Johnson W. K. Halford KEHRÄMALLI Ensiparisuhteen Kehrä parisuhteen eri aikakausina Uusparisuhteen Kehrä 13.11. PARISUHDE Parisuhteen vaiheet Ihailu, arvostus, kiintymys Ristiriidat parisuhteessa Oman kurssin ideoiminen 28. 29.1. Teoriaseminaari 2. RISTIRIIDAT Negatiivinen kehä Ikuiset ristiriidat Ratkaistavissa olevat ristiriidat LÄHEISYYS Parisuhde Intiimiys Seksuaalisuus OMA KURSSI Ryhmän suunnittelu Markkinoiminen Toteutus 10. 11.3.2016 Oman kurssisuunnitelman esittely ja työnohjaus; vahvuutta ongelmatilanteiden hoitoon ja kykyä pysyä ohjaajan roolissa haastavissa tilanteissa Omien perususkomusten tutkimista; miten omat uskomukseni vaikuttavat minuun ohjaajana, kuinka saan kuulijat mukaan ja sidotuksi prosessiin, miten valmistaudun sopivaan yhteistyöhön osallistujien kanssa Esiintymisvalmennusta; kuinka otan tilan haltuun, kuinka käytän viestintää sekä havainnointi materiaalia niin, että ne tukevat aihealuetta. Koulutusryhmä ja kouluttajat toimivat reflektiotukena 20.5.2016 Loppuseminaari Pidettyjen kurssien esittely ja palaute