Työskentelyn ja käyttäytymisen arvioinnin kriteerit Kouluilta kerätyistä kriteeristöistä parastettuja malleja päivitettynä Hämeenlinnan perusopetuksen arviointiohjeita vastaaviksi /RH 2010-2012 Työskentelyn arviointi Arvioinnin kohde Arvioinnin muodot ja välineet Työskentely yleensä sanallisesti 1 2 luokilla väliarvioinnissa, arviointikeskustelussa, lukuvuositodistuksessa sanallisesti 3-9 luokilla väliarvioinneissa ja arviointikeskusteluissa Arvioinnin suorittaja opettaja opettaja Arvioinnin ajankohta vähintään kolme vähintään kerran lukuvuodessa (arviointikeskustelu ja/tai väliarviointi) itsearviointi oppilas vähintään kaksi Työskentely osana oppiaineen arviointia 3 9 luokilla opettaja kolme kertaa lukukaudessa (arviointikeskustelu, väliarviointi, lukuvuositodistus) itsearviointi oppilas vähintään kaksi Oppimaan oppimiselle ja työskentelylle asetetut tavoitteet - osallistuu rakentavasti yhteiseen työskentelyyn - osallistuu ohjattuun keskusteluun - osaa käyttää käsiteltävien aiheiden keskeisiä käsitteitä - osallistuu käsitteiden soveltamiseen - osallistuu syy-seuraussuhteiden pohdintaan - osallistuu ongelmien ratkaisemiseen - osaa toimia ryhmässä - osaa toimia ohjeiden mukaan - oppi suunnittelemaan omaa än - ryhtyy työhön ja saattaa sen valmiiksi - keskittyy työskentelyyn - oppii arvioimaan omaa än - huolehtii työskentelyvälineistä - huolehtii tehtävistään
Työskentelyn arvioinnin kriteerit Tavoite saavutettu erinomaisesti (10 9) Vastuullisuus Oppilaan työskentely on aktiivista, vastuuntuntoista ja oma-aloitteista. Työhön keskittyminen ja kuuntelu osaa kuunnella ja osallistua keskusteluun kuuntelee ohjeet ja ryhtyy työhön saamiensa ohjeiden perusteella. keskittyy työskentelyyn ja tekee työnsä loppuun. ei puuhaile omia juttujaan tai häiritse Omatoimisuus Yhteistyö toisten kanssa osaa asettaa työskentelylleen tavoitteita sekä suunnitella ja arvioida än. ryhtyy työhön itsenäisesti ja löytää ratkaisuja tavoitteen mukaiseen etenemiseen. osaa tehdä työnsä loppuun asti itsenäisesti tai kysyä neuvoa opettajalta. toimii aktiivisesti erilaisissa ryhmissä. edistää omalla toiminnallaan ryhmän tavoitteen mukaista toimintaa. hyvin (8) Oppilaan työskentely on vastuuntuntoista (pääsääntöisesti työskentely tunneilla sujuu ja läksyt on tehtynä) osaa kuunnella toisia oppilaita ja opettajaa. keskittyy työskentelyyn ja tekee työnsä loppuun. ei puuhaile omia juttujaan tai häiritse osaa suunnitella än. ryhtyy työhönsä itsenäisesti ja osaa edetä työssään omatoimisesti opettajan ohjeiden avulla. toimii aktiivisesti erilaisissa ryhmissä.
tyydyttävästi (7 6) välttävästi (5) Opettaja joutuu puuttumaan työskentelyyn tunneilla ja/tai kotitehtävien tekemiseen toistuvasti (ottamaan yhteyttä kotiin) Opettaja joutuu puuttumaan työskentelyyn tunneilla ja/tai kotitehtävien tekemiseen usein (ottamaan yhteyttä kotiin) ei malta kuunnella toisia ja/tai häiritsee Työhön ryhtyminen ja siihen keskittyminen vaatii opettajan tukea. ei malta kuunnella muita ja/tai häiritsee tarvitsee jatkuvasti/paljon tukea kyetäkseen työskentelemään tarvitsee opettajan apua työn suunnittelussa ja toteuttamisessa. ei uskalla tehdä omia ratkaisuja ja tarvitsee tukea työnsä loppuun saattamiseksi. Työn suunnittelu ja toteuttaminen on hankalaa myös tuettuna. kykenee vain harvoin tekemään työnsä omatoimisesti loppuun. kykenee yhteistyöhön, mutta tarvitsee toisinaan opettajan ohjausta yhteistyön sujumiseen. Yhteistyössä toisten kanssa on toistuvasti vaikeuksia. tarvitsee opettajan ohjausta yhteistyön sujumiseen. tavoitetta ei vielä saavutettu Oppilaan työskentely on jatkuvasti välinpitämätöntä eikä suju ilman opettaja ohjausta (tukitoimet käytössä, koti tietoinen tilanteesta) ei kykene keskittymään työhönsä tuesta huolimatta, ei malta kuunnella muita ja/tai häiritsee tunneilla. ei kykene työskentelemään itsenäisesti eikä ohjatusti. Yhteistyö toisten kanssa vaikeaa, ei suju.
Käyttäytymisen arviointi Oppilaan käyttäytymistä arvioidaan asetettujen tavoitteiden suunnassa. Arviointi kohdistuu siihen, miten hyvin oppilas ottaa huomioon muut ihmiset ja ympäristön sekä noudattaa sääntöjä. Lautakunta on hyväksynyt Hämeenlinnan yhteisen opetussuunnitelman liitteenä olevat käyttäytymisen arvioinnin kriteerit. Tämä taulukko on tarkoitettu tukemaan käyttäytymisen arviointia kouluissa. Arvioinnin kohde Käyttäytyminen Arvioinnin muodot ja välineet 1 4 luokilla sanallisesti väliarvioinnissa, arviointikeskustelussa, lukuvuositodistuksessa 5 9 luokilla sanallisesti arviointikeskustelussa, sanallisesti ja/tai numerolla väliarvioinnissa ja numerolla lukuvuositodistuksessa Arvioinnin suorittaja Arvioinnin ajankohta kaikki oppilasta opettavat opettajat oma opettaja ja/tai opettajat yhteistyössä lukuvuositodistus: kaikki oppilasta opettavat opettajat vähintään kolme vähintään kolme itsearviointi oppilas vähintään kaksi Käyttäytymiselle asetetut tavoitteet - Oppilaan käytös on myönteistä ja toiset huomioon ottavaa. - on auttavainen ja rehellinen. - oppii noudattamaan koulun ja luokan sääntöjä. - oppii huolehtimaan ympäristöstään sekä arvostamaan omaa ja toisen työtä. - oppii hyvät tavat. Käyttäytymisen arvioinnin kriteerit Tavoite saavutettu erinomaisesti (10) Muiden ihmisten huomioon ottaminen edistää työrauhan syntymistä ja rakentaa myönteistä Ympäristön huomioon ottaminen huolehtii yhteisestä omaisuudesta. Hän kehittää Sääntöjen noudattaminen noudattaa esimerkillisesti annettuja
kiitettävästi (9) hyvin (8) tyydyttävästi (7) ilmapiiriä koulussa. on kohtelias, ystävällinen ja aina auttavainen. Hän antaa kannustavaa palautetta toisten töistä. antaa työrauhan ja ottaa muiden mielipiteet huomioon. Hän on avulias, yhteistyöhaluinen ja kohtelias. Hän osaa antaa rakentavaa palautetta toisten töistä. antaa yleensä työrauhan ja tulee toimeen kaikkien kanssa. on kielenkäytössään asiallinen ja kohtelias. Hän ei kiusaa muita sanoin eikä teoin. häiritsee työrauhaa ja/tai hänen kielenkäyttönsä on ajoittain epäasiallista. työskentelyympäristöään. Hän noudattaa ja ylläpitää yleistä siisteyttä ja käsittelee oman ja toisten oppilaiden työn tuotoksia huolellisesti. huolehtii yhteisestä omaisuudesta. Hän huolehtii ympäristöstään ja noudattaa yleistä siisteyttä sekä käsittelee oman ja toisten oppilaiden työn tuotoksia huolellisesti. ei vahingoita tai kohtele huolimattomasti yhteistä omaisuutta. pitää oman lähiympäristönsä siistinä ja käsittelee oman ja toisten oppilaiden työn tuotoksia huolellisesti. ei aina huolehdi työskentelyympäristönsä siisteydestä. Työskentelyn noudattaa (säännöllisesti) annettuja noudattaa yleensä annettuja ta joudutaan toistuvasti muistuttamaan sääntöjen noudattamisesta.
kohtalaisesti (6) välttävästi (5) hylätty (4) Oppilaalla on vaikeuksia yhteistyössä muiden kanssa. häiritsee opetusta ja työrauhaa. Hän on epäystävällinen ja epäkohtelias. Yhteistyö muitten kanssa tuottaa hänelle jatkuvasti vaikeuksia tai hän toisinaan kiusaa muita. häiritsee opetusta jatkuvasti. on yhteistyöhaluton. käyttäytyy muita kohtaan röyhkeästi ja/tai väkivaltaisesti (kiusaa). vaikeuttaa toisten. on aggressiivinen ja/tai loukkaa jatkuvasti toisten oikeuksia (kiusaa) tuotosten kohtelu on ajoittain huolimatonta. on välinpitämätön työskentelyympäristönsä siisteydestä, mutta noudattaa kehotuksesta Työskentelyn tuotosten kohtelu on huolimatonta. sotkee työympäristöään. Työskentelyn tuotosten kohtelu on huolimatonta ja/tai välinpitämätöntä. tärvelee tahallisesti ympäristöään, muiden omaisuutta ja/tai työskentelyn tuotoksia. rikkoo yhteisesti sovittuja sääntöjä, vaikka ymmärtää niiden merkityksen. rikkoo sääntöjä, eikä piittaa yhteisistä sopimuksista. (Säännöt eivät koske häntä.) rikkoo sääntöjä, eikä piittaa yhteisistä sopimuksista ja /tai aiheuttaa toiminnallaan vaaratilanteita ja/tai vahingoittaa toisia tai yhteistä omaisuutta. on tarkoituksellisesti epäkohtelias.