Global Mindedness kysely. Muuttaako vaihto-opiskelu opiskelijan asenteita? Kv päivät Tampere May- 14

Samankaltaiset tiedostot
Mikä ihmeen Global Mindedness?

Global Mindedness -kysely

Info B2: Global Mindedness -kysely. Muuttaako vaihto-opiskelu opiskelijoiden asenteita ja voiko muutosta mitata? Irma Garam, CIMO

Ulkomaille lähtee joustava ja erilaisia näkökulmia ymmärtävä opiskelija

Osaava henkilöstö kotouttaa kulttuurien välisen osaamisen arviointi. Työpaja Hämeenlinna

Toimiva työyhteisö DEMO

Ohjaus ja monikulttuurisuus

#lupakertoa - asennekysely

MITEN SUHTAUDUN MUUTOKSEEN?

TERVEISET OPETUSHALLITUKSESTA

Yllättävän, keskustelun aikana puhkeavan ristiriidan käsittely

Näkökulmia ja haasteita Venäjäliiketoimintaympäristössä. Живи и учись. Век живи - век учись

Mitä taitoja tarvitaan tekstin ymmärtämisessä? -teorian kautta arkeen, A.Laaksonen

Eväitä yhteistoimintaan. Kari Valtanen Lastenpsykiatri, VE-perheterapeutti Lapin Perheklinikka Oy

Maailmankansalaisen eväät koulussa ja opetuksessa

O2: Psykografinen profilointityökalu

Attitude Pirkanmaan tulokset

Monikulttuurisuus ja moninaisuus kasvatuksessa

Päättökysely 2018 tulokset

Maailmankansalaisen eväät koulussa ja opetuksessa

NUORISOBAROMETRI 2018: VAIKUTUSVALTAA EUROOPAN LAIDALLA

OULUN ETELÄISEN KORKEAKOULUKESKUS KANSAINVÄLISEN TOIMINNAN STRATEGISET LINJAUKSET

Monikulttuurisuus ja kulttuurien kohtaaminen

NUORTEN TALOUSOSAAMINEN. Tutkimus suomalaisnuorten talousosaamiseen liittyvistä asenteista ja toiveista.

Vuorovaikutus - arvostelemisesta arvostamisen

MUUTTAAKO ULKOMAANJAKSO OPISKELIJAN ASENTEITA?

Tulevaisuuden osaaminen. Ennakointikyselyn alustavia tuloksia

Pirkko Pitkänen Koulutuspolitiikan ja monikulttuurisuuskasvatuksen professori Tampereen yliopisto, kasvatustieteiden yksikkö

MATEMATIIKKA. Elina Mantere Helsingin normaalilyseo Elina Mantere

PALUUMUUTTAJAN HAASTEET

Suunnittele ja toteuta lukuhetki!

TOIMIVA TYÖYHTEISÖ -MITTAUS 1

Ylemmän AMK-tutkinnon suorittaneiden osaaminen FUAS-ammattikorkeakouluissa. Teemu Rantanen

Tehtävä 7. (pienryhmissä, n. 20 min)

RAPORTTI. Kansainvälisen toiminnan resurssit ammatillisessa koulutuksessa vuonna Siru Korkala

Tolkkua maailman ymmärtämiseen Maailmankansalaisen eväät koulussa ja opetuksessa

Ajatuksia kulttuurisensitiivisyydestä

#tulevaisuudenpeloton. Opiskelijakyselyn tulokset Huhtikuu 2018

PU:NC Participants United: New Citizens

OIVALLUS. arviointi- ja väittämäkortit.

Kuuluuko kansainvälisyys kaikille? Perusopetuksen opetussuunnitelman perusteiden uudistaminen Paula Mattila, opetusneuvos Opetushallitus CIMOn ja

Kansainvälinen tradenomi

Miltä maailma näyttää?

Tarvitseeko työelämä kansainvälistä osaajaa?

Kielet on työkalu maailman ymmärtämiseen Suomalaisten kielitaidon kaventuminen on huolestuttavaa Monikulttuurisessa ja monimutkaistuvassa maailmassa

JOUSTAVUUS JA LUOTTAMUS -MITTAUS

Järjestimme asiakastyytyväisyyskyselyn maalis-huhtikuussa Vastauksia kertyi yhteensä 38 kappaletta. Kiitos kaikille vastanneille!

Kuntien kokeilutoiminta älykkäiden kokonaisratkaisujen mahdollistajana

AMIS-tutkimuksen tuloksia nivelvaiheiden näkökulmasta

ELÄMÄSI PARAS VIIKKO? Prometheus-leirit kesällä 2018

Sähköiset oppimateriaalit osana opetusta

RAY TUKEE BAROMETRIN KYSELYLOMAKE Rauman MTY Friski Tuult ry

YTM. Politiikkatieteet

ELÄMÄSI PARAS VIIKKO? Prometheus-leirit kesällä 2018

MPS Executive Search Johtajuustutkimus. Marraskuu 2010

Habits of Mind- 16 taitavan ajattelijan toimintatapaa

KUINKA TEHDÄ ONNISTUNEITA REKRYTOINTEJA? LÖYDÄ OIKEA ASENNE OSAAMISEN TAKANA

yhteenveto Salassapitovelvollisuus

WHODAS 2.0 WORLD HEALTH ORGANIZATION DISABILITY ASSESSMENT SCHEDULE 2.0

PROFILES -hankkeeseen osallistuvien opettajien osaamisalueiden kartoittaminen

KIELENOPPIJOITA TIEDONHANKINTA KESKIÖSSÄ KUUNTELEMALLA OPPIJA (AUDITIIVINEN) KIELEN KÄYTTÖ, VUOROVAIKUTUS NÄKEMÄLLÄ

Asiakastyytyväisyys Toimiala, yksityisasiakkaat Indeksi 0-100

KATSE TULEVAISUUDESSA

Viisi tapaa tuoda mindfulness työpäivääsi

Muistiliiton juhlavuosi välittää ja vaikuttaa. Kansanedustaja Merja Mäkisalo-Ropponen Muistiliitto ry:n hallituksen puheenjohtaja

MUISTIYSTÄVÄLLISEN YMPÄRISTÖN PIKAOPAS

Neljä viidestä suomalaisesta uskoo, että poliitikot ymmärtävät tarkoituksella väärin toisiaan

Urheilijan henkinen kasvu kohti menestystä

Jyväskylän yliopiston Koulutuksen tutkimuslaitos, IEA sekä opetus- ja kulttuuriministeriö

KATSE TULEVAISUUDESSA

KYSELY EV.LUT SEURAKUNNAN

Ritaharjun koulun globaalikasvatus-suunnitelma

KYSELY EV.LUT SEURAKUNNAN TYÖNTEKIJÖILLE. Kristinuskon ydinopit

Kurssipalaute HTKP103 Johdanto tieto- ja viestintäteknologiaan, harjoitukset, syksy 2015

Matkalla maailmankansalaiseksi kansainvälinen toimintakyky osaamistavoitteena

Tutkintojen, oppimäärien ja muiden osaamiskokonaisuuksien sijoittuminen vaativuustasoille

Uusi Sairaala-hanke on mittava muutosprosessi

Miten ihmisestä tulee osa taloudellista toimintaa? TU-A Tuotantotalous 1 Luento Tuukka Kostamo

Struktuurista vuorovaikutukseen. Tietotekniikka- ja kommunikaatiokeskus, Kaisa Laine, puheterapeutti

Tutkintotilaisuus/ Tutkinnon osa: Monikulttuurisessa ympäristössä toimiminen:

Naturalistinen ihmiskäsitys


Näkökulma itäsuomalaisten nuorten tilanteeseen

OPPILAANOHJAUS VL.7-9


Järjestimme asiakastyytyväisyyskyselyn touko-kesäkuussa Vastauksia kertyi yhteensä 43 kappaletta. Kiitos kaikille vastanneille!

Hyvinvointivaltio Suomi tarvitsee maahanmuuttajia. Fatbardhe Hetemaj

Matka maailman ympäri projekti lapsille

Kv+ops=Koulun perustehtävä

DOKKINO OPETUSMATERIAALI 2016 NOUSE TAKAISIN YLÖS, TEFIK! Elokuvan esittely:

Osaamispyörä työkalu. Tavoitteet

Markkinariskipreemio Suomen osakemarkkinoilla

Asiakkaan kohtaaminen ja vuorovaikutus

Afrikka-liikkuvuus North-South- Southin jälkeen: parhaita käytäntöjä ja uusia ideoita

Tarinat johtajan työvälineenä

Opetussuunnitelmakysely - Oppilaat OPS-kysely, yhteenveto/kaikki koulut

Hyvä kohtaaminen, kun vanhempi tarvitsee tukea asioiden oppimisessa ja ymmärtämisessä

Jamk Innovointipäivät

Kieliohjelma Atalan koulussa

Tulevaisuuden teologi

Transkriptio:

Global Mindedness kysely Muuttaako vaihto-opiskelu opiskelijan asenteita? Kv päivät Tampere 13.5. May- 14

Mistä olikaan kyse? GM mittaa, kuinka vastaajat suhtautuvat erilaisen kohtaamiseen ja muuttuuko tämä suhtautuminen CIMO ja OY (kasvatustiede, globaalikasvatus) yhteistyössä 2 kyselyä: ennen ja jälkeen Avattiin korkeakouluopiskelijoille toukokuussa 2013 Yhteydenotto opiskelijoihin korkeakoulujen yhteyshenkilön kautta Tammikuussa vastauksia 1. ja 2. kyselyyn yhteensä 194 Auki jatkuvasti. Vastauksia kertyy hiljalleen koko ajan.

Mittarin taustalla 3 erilaista suhtautumistapaa Tourism Tarkastelee tilannetta oman maailmankuvansa läpi ja uskoo yhden oikean totuuden olemassaoloon Empahty Pyrkii ymmärtämään toisen näkökulman (omasta viitekehyksestään käsin) ja rakentamaan tätä kautta yhteisen ymmärryksen. Visiting Valmis avautumaan muiden näkökulmille ja kohtaamaan ne ilman selkeästi etukäteen määriteltyä viitekehystä Mitataan yhteensä 21 väittämällä, 7 per kukin suhtautumistapa

Tourism *Kommunikointi kulttuurien välillä on mahdollista vain jos ihmiset käyttävät kieltä oikein. *Kun kaksi ihmistä on eri mieltä, toisen tai molempien täytyy olla väärässä. *Oman kulttuuritaustani tunteminen antaa minulle hyvät valmiudet kohdata muita kulttuureita, koska kaikki ihmiset ovat samanlaisia ja haluavat samoja asioita. *Maailman ongelmat on kohtalaisen helppo ratkaista, mikäli sen tekevät hyvää tahtovat asiantuntijat, jotka osaavat soveltaa tietoa oikein. *Kun matkustan vieraaseen maahan, en juurikaan valmistaudu, koska en odota yllätyksiä. *Kansainvälinen yhteistyö on välttämätöntä, jotta voimme auttaa muita maita saavuttamaan saman kuin me olemme saavuttaneet. *Kun muista kulttuureista kotoisin olevilla ihmisillä on vaikeuksia sopeutua kulttuuriimme, se johtuu siitä, etteivät he oikein ymmärrä meidän tapaamme tehdä asioita.

Empathy * Jotta voisin paremmin olla vuorovaikutuksessa muista kulttuureista tulevien ihmisten kanssa, minun tulisi oppia heidän kulttuuriaan. * Vuorovaikutus kulttuurien välillä on mahdollista vain, jos ihmiset ymmärtävät toistensa näkökulmat. *Jotta maastani tulisi monikulttuurinen, tulisi tänne muuttavien ulkomaalaisten kyetä sopeutumaan meidän kulttuuriimme ja säilyttämään oma kulttuurinsa. *On ok, että ihmiset ovat eri mieltä, mutta meidän tulisi pyrkiä yhteiseen ymmärrykseen. *Voidakseni olla vuorovaikutuksessa muista kulttuureista tulevien ihmisten kanssa, minun täytyy ymmärtää täysin heidän tapansa nähdä maailma. *Kun muista kulttuureista kotoisin olevilla ihmisillä on vaikeuksia sopeutua kulttuuriimme, voimme auttaa heitä paremmin, jos ymmärrämme heidän tapansa nähdä maailma. *Kun minun odotetaan toimivan uudessa tilanteessa uudella tavalla, pyrin sopeutumaan.

Visiting * Muissa kulttuureissa kohtaamani tilanteet, joita en ymmärrä, ovat minusta kiinnostavia haasteita. * On tärkeää, että maassani on erilaisia taustoja, kulttuureita ja ajatuksia omaavia ihmisiä, jotta he haastaisivat meidät ajattelemaan eri tavalla itsestään selvinä pitämistämme asioista. * Vuorovaikutuksessa kulttuurien välillä ei ole kyse toisten ymmärtämisestä vaan avoimuudesta uutta ja ennakoimatonta kohtaan. * Kansainvälinen yhteistyö on tärkeää, koska se auttaa meitä näkemään omat ongelmamme eri tavalla. *Jos muista kulttuureista kotoisin olevilla ihmisillä on vaikeuksia sopeutua kulttuuriimme, voi se kertoa meille jotain uutta ja tärkeää itsestämme ja kulttuuristamme. * Maailman ongelmat ovat monimutkaisia ja toisiinsa kietoutuneita eivätkä ongelmat aiheuttaneet instituutiot tai ajattelu saa niitä ratkaistua. *Kun minun odotetaan toimivan uudessa tilanteessa uudella tavalla, opin aina jotain uutta itsestäni.

Tourism, empathy ja visiting ennen ja jälkeen, keskiarvo (0=vahvasti eri mieltä 3=vahasti samaa mieltä) Tourism 1,12 1,07 Empathy 2,10 2,09 Before After Visiting 2,17 2,22 0 0,5 1 1,5 2 2,5 3

Muutos suhtautumistapojen keskiarvossa ennen jälkeen (keskiarvo kasvaa= enemmän samaa mieltä)

Vastaajat joilla suhtautumistapa dominoiva (=samaa mieltä vähintään 4/7 väittämän kanssa), ennen ja jälkeen ulkomaanjakson, %

Vastaajien suhtautumistavat ennen ja jälkeen, lkm (iso kirjain=dominoiva suhtautumistapa) 1 1 33 153 3 3 0 tev 0 0 0 1 0 1 0 2 tev 1 0 1 3 1 1 0 7 tev 0 0 0 0 0 0 0 0 before tev 0 1 16 137 1 1 0 156 TEV 0 0 16 12 1 0 0 29 TeV 0 0 0 0 0 0 0 0 TEv 0 0 0 0 0 0 0 0 Tev 0 0 0 0 0 0 0 0 Before > after TEv TeV TEV tev tev tev tev after

Opiskelijan oma arvio ulkomaanjakson vaikutuksista Ulkomaanjaksolla koetaan olevan positiivista vaikutusta Erityisen runsaasti vaikuttanut seuraaviin: Kohdemaan ymmärtäminen Sosiaaliset taidot Halukkuus verkostoitua kansainvälisesti Halukkuus oppia toisista kulttuureista Itseluottamus Vuorovaikutustaidot Kuinka olla vuorovaikutuksessa muista kulttuureista tulevien ihmisten kanssa Uteliaisuus

Suhtautumistapojen yhteys arvioihin ulkomaanjakson vaikutuksista Visiting dominoiva Ymmärrys ihmisten välisistä epätasaarvoisuuksista Ymmärrys ympäristöasioista Eri maiden välisiä riippuvuuksia Kuinka olla vuorovaikutuksessa eri kulttuureista tulevien ihmisten kanssa Ymmärrys omista oletuksista Lisännyt suvaitsevasuutta Halukkuus oppia muista maista Näkee itsensä maailmankansalaisena Empathy dominoiva Kyky ajatella kriittisesti Kuinka olla vuorovaikutuksessa. eri kulttuureista tulevien ihmisten kanssa Ymmärrys maahanmuuttajien vaikutuksesta yhteisölle Tapa, jolla näkee kohdemaan Tapa, jolla näkee kotimaan

Pohdittavaa Miltä mittari vaikuttaa? Mittaako oikeaa asiaa? Miltä ensimmäiset tulokset vaikuttavat? Onko käyttökelpoinen mittari? Lisääkö ymmärrystä ulkomailla opiskelun vaikutuksista?