Päätös Kaupunginhallitus merkitsi tilannekatsauksen tiedoksi.



Samankaltaiset tiedostot
Yksityisteiden hoidon järjestäminen

Työllistymistä edistävän monialaisen yhteispalvelun (TYP) yhteistyösopimus

Määräaikaan mennessä elinvoimapäällikön määräaikaisen työsuhteen ha kijat olivat (nimi, ikä, kotipaikkakunta, tutkinto, nykyinen työpaikka):

Kunnanhallitus Valtuusto Vuonna 2014 jätetyt aloitteet 63/ /2015

Rakennusalueen suunnitteluvaraus Kaustarissa (ns. Tyllin pelto)

Pöytäkirja 14/ (10)

- Asikkalasta, Padasjoelta ja Sysmästä yhteisesti kaksi jäsentä - Hämeenkoskelta, Kärkölästä, Myrskylästä ja Pukkilasta yhteisesti yk si jäsen

Sosterin kanssa on käyty neuvotteluja ja sääs töjen saamiseksi. Neuvottelujen tuloksia käsitellään kokouksessa.

Sosiaalijaosto päättää, miten lain kohta tulkitaan sosiaalipäivystyksen osalta Merikratoksen kanssa.

Toteuttaja: Business Arena Oy

Keskushallinnon yleishallintoon on saapunut seuraavat pöytäkirja- ja vi ran hal ti ja pää tös jäl jen nök set:

LEMPÄÄLÄN KUNTA ESITYSLISTA 1/ Lempäälän Aleksi 1, Lempäälän Veden kokoustila. Asia Otsikko Sivu

102 Kunnan ympäristönsuojeluviranomaisen, leirintäalueviranomaisen ja rakennusvalvontaviranomaisen tehtävien delegoiminen viranhaltijoille

Laukaan kunnan perusturvalautakunnan selvitys lastensuojelun määräraikojen ylittymisen vuoksi

Veittijärvi-Moision ja Vuorentausta-Soppeenharjun kouluyksiköiden nimien muutokset alkaen

Kuntarahoitus 15661/ , , ,00 2,128 kiinteä,

Pyhtilänkankaan asemakaava-alueen osa-alueen (Pyhtilänkangas IV) tonttien hinnoittelun ja luovutusehtojen hyväksyminen

VIRTAIN KAUPUNKI PÖYTÄKIRJA 21/ Kaupunginhallitus Otsikko Sivu 258 Kokouksen laillisuus ja päätösvaltaisuus,

Valmistelija hallintopäällikkö Marja-Leena Larsson:

Etelä-Savon sosiaali- ja terveyspalveluiden kuntayhtymän keskeisten virkojen valinnat

Yhteistoimintamenettelyn päättäminen / sosiaali- ja terveyspalveluiden liikkeenluovutus

Asuntotoimen järjestäminen Lohjan kaupungissa vuonna 2016

Sosterin kanssa on käyty neuvotteluja ja sääs töjen saamiseksi. Neuvottelujen tuloksia käsitellään kokouksessa.

Pöytäkirjan nähtävilläolo Viitasaarella kaupungintalo, keskushallinnon osasto

Tekninen palvelukeskus on saanut valmiiksi päivitetyn Pattasten päiväkodin hankesuunnitelman Hankesuunnitelma esitellään kokouksessa.

Heinolan kaupunki Pöytäkirja 5/ Otsikko Sivu 45 Teknisen toimen johtajan kuuleminen Rekrytointiyksikön palvelupäällikön kuuleminen 4

ORIMATTILAN KAUPUNKI PÖYTÄKIRJA 2/2017 1

Asuntotoimen järjestäminen Lohjan kaupungissa vuonna 2016

Asemakaavojen ajanmukaisuuden arviointi

Valmistelija talousjohtaja Anne Vuorjoki:

Perusturvalautakunta Kaupunginhallitus Tarkastuslautakunta

KANKAANPÄÄN KAUPUNKI PÖYTÄKIRJA 2/ Otsikko Sivu 1 Kokouksen laillisuus ja päätösvaltaisuus 3. 2 Pöytäkirjan tarkastaminen 4

Kaupungin edustajat eri yksityisoikeudellisiin yhteisöihin vuosiksi

Pöytäkirja 3/ (11)

Em. tahot nimeävät kukin edustajansa ohjausryhmään. Yritysedustaja(t) kutsutaan ohjausryhmään.

Valmistelija hallintopäällikkö Marja-Leena Larsson:

Sosiaali- ja terveysltk LASTENSUOJELUN AVOPALVELUIDEN HANKINTA

ORIVEDEN KAUPUNKI PÖYTÄKIRJA 5/

Va. kaupunginjohtajan päätösehdotus: Kaupunginhallitus päättää, että: 1) hallintojohtajan virka täytetään julkisella hakumenettelyllä,

HARJAVALLAN KAUPUNGIN HENKILÖSTÖ- JA KOULUTUSSUUNNITELMA 2017

Työllistämistä edistävän monialaisen yhteispalvelun verkoston johtoryhmän jäsenen ja varajäsenen nimittäminen

Vt. kaupunginjohtajan päätösehdotus:

Kiinteistöveroprosenttien ja kunnan tuloveroprosentin vahvistaminen vuodeksi 2016

KIINTEISTÖ OY ORIVEDEN KENKÄTALON SELVITYSMENETTELY / KUNTARAHOITUS OYJ:N LAINAN SIIRTO ORIVEDEN KAUPUNGIN VASTATTAVAKSI

Perusturvalautakunta Kaupunginhallitus Johtosääntömuutokset alkaen / perusturvakeskus 124/00.01.

Perusturvalautakunta Perusturvalautakunta

Sosiaali- ja terveysltk Sosiaali- ja terveysltk

Viranhaltijapäätösten ilmoituskäytäntö tekniselle lautakunnalle

Kaupunginhallitus Kaupunginhallitus Kaupunginhallitus

Perusturvalautakunnan talousarvion toteutuminen

Valmistelija talousjohtaja Anne Vuorjoki:

Rakennus- ja ympäristölautakunta / /2014. Rakennus- ja ympäristölautakunta

Henkilöstöstrategian laatiminen 928/ /2013 HENKJAOS

44 Toimiala ympäristölautakunta. Kohta D ympäristölautakunta lisätään. 46 Ympäristölautakunnan ratkaisuvalta

Sivistyslautakunta Sivistyslautakunta Sivistyslautakunta

KOULULAISTEN AAMU- JA ILTAPÄIVÄTOMINNAN JÄRJESTÄMINEN LUKUVUONNA

Avustuksen myöntäminen Sydän-Satakunnan Urheiluhallit Oy:n toiminnan turvaamiseksi ajalle

Ammatillisen tukihenkilötyön, perhetyön ja tehostetun perhetyön hankinta

UUDENKAUPUNGIN KAUPUNKI Pöytäkirja 2/ Linja-auto, matka Kotimaan Matkailu-messuille Tampereelle

Perusturvalautakunta Johtosääntömuutokset alkaen 124/ /2011

LAPIN YLIOPISTON ESITYS LAPIN AMMATTIKORKEAKOULU OY:N OSAKE-ENEMMISTÖN OSTAMISESTA JA SELVITYSHENKILÖN EHDOTUS

HYVINVOINTI- JA TERVEYSTOIMEN TALOUSARVION TOTEUTUMINEN AJALLA SEKÄ TALOUSARVION TARKISTUSESITYS

Kaupunginhallitus Tarkastuslautakunta Viitasaaren kaupungin tilinpäätös ja toimintakertomus /201/2016

KANKAANPÄÄN KAUPUNKI PÖYTÄKIRJA 3/ Otsikko Sivu 1 Kokouksen laillisuus ja päätösvaltaisuus 3. 2 Pöytäkirjan tarkastaminen 4

Heinolan kaupunki Pöytäkirja 8/ Otsikko Sivu 32 Kokouksen asioiden käsittelyjärjestyksen hyväksyminen 3

Heinolan kaupunki Pöytäkirja 13/2015 1

Valtuustoaloite / Heinolan kaupungin omistamat rakennukset hyvään kuntoon

Kirjainkiemurat - mallisivu (c)

Työsuojeluvaltuutettujen ajankäyttö ja vapautus työtehtävistä vuosina / Ajankäytön järjestäminen ,

Työsuojelu- ja yhteistyötoimikunta Työsuojelu- ja yhteistyötoimikunta Työsuojelu- ja

Kouvolan kaupunki Pöytäkirja 4/ Vammaisneuvosto Aika klo 16:00-17:12

Riskalankankaan tuulipuiston osayleiskaava. Maanktmk (Valm: Ma. maankäyttöpäällikkö)

Kuntalaisaloite kevytmaidon tarjoamiseksi kouluissa rasvattoman maidon kanssa /selvitys ykkösmaidon kokeilusta Pihtiputaan sivistystoimen keittiöissä

Aikaisemmin kiinteistötoimitusten uskottuja miehiä on valittu kym me nen. Heille ei valita varajäseniä.

KUHMON KAUPUNKI PÖYTÄKIRJA 3/2019 1

Pöytäkirja 15/ (10)

Hankittavia palveluita ovat: A. Ammatillinen tukihenkilötyö B. Perhetyö C. Tehostettu perhetyö. Ammatillinen tukihenkilötyö (27 tarjousta)

Puheenjohtajiston työryhmä Kaupunginhallitus Kaupunginhallitus Kaupunginhallitus

Paikka Yhtymähallinnon neuvotteluhuone, Medipolis, Kiviharjuntie 11, Oulu. Otsikko Sivu

Kunnanhallitus Valtuusto KUUMA-seutu liikelaitoksen tilinpäätös ja toimintakertomus KH 117 KUUMA-komissio 1.3.

Heinolan kaupunki Pöytäkirja 9/ Otsikko Sivu 37 Kokouksen asioiden käsittelyjärjestyksen hyväksyminen 3

Maakuntajohtajan virka

Joensuun kotouttamisohjelma / /2018 HETYJ

MEIJERITIEN ASEMAKAAVA JA ASEMAKAAVAN MUUTOS, LÄNSIOSA, HYVÄKSYMISKÄSITTELY 26/10/02/03/2016

KEURUUN KAUPUNKI PÖYTÄKIRJA 9/2015 1(9)

Raahen seudun hyvinvointikuntayhtymä kirjoittaa:

Kaupunginhallituksen edustajien valinta yksityisoikeudellisiin yhteisöihin ajalle

Lapsiperheiden kotipalveluiden myöntämisperusteet ja asiakasmaksut alkaen

HALLINTO, SUUNNITTELU JA PAIKKATIETOPALVELUJEN TU- LOS YK SIK KÖ

Työryhmä on kokouksessaan laatinut luettelon rea li soi tavis ta kiinteistöistä ja omaisuudesta.

Pohjois-Suomen hallinto-oikeuden päätös Torsti Patakankaan valituksesta/khall

Kaikkiaan edellä mainituilla alueilla on 69 omakotitonttia ja 12 ri vi talo tont tia, yhteensä 81 kpl.

Tilapalveluiden osalta tavoite on järjestää kaupungin tilapalvelut keski te tys ti, taloudellisesti, tehokkaasti ja ydintoimintaan keskittyen.

Kasvatus- ja opetuslautakunta Perusopetuksen koulun hyvinvointiprofiili

Kunnanhallitus Kunnanvaltuusto Kunnanhallitus Kunnanvaltuusto

Perusturvalautakunnan talousarvion toteutuminen

Raahen koulutuskuntayhtymän talousarvio 2016 ja -suunnitelma KH 41 Raahen koulutuskuntayhtymän yhtymävaltuusto

Lisämäärärahaesitys/tilapalvelun ja yhdyskuntatekniikan investoinnit

Transkriptio:

Kaupunginhallitus 45 03.02.2014 Kaupunginhallitus 50 10.02.2014 Kaupunginhallitus 56 17.02.2014 Kaupunginhallitus 199 11.08.2014 Kaupunginhallitus 164 22.06.2015 Viitasaaren Rakennemuutos 2014+ - projektin loppuraportti 114/212/2014, 125/001/2014 Kaupunginhallitus 03.02.2014 45 Ikkuna- ja ovivalmistaja Fenestra Oy ja sen emoyhtiö Fenestra Group Oy jättivät 28.1.2014 Vantaan käräjäoikeudelle konkurssihakemuksen. Syynä ovat pitkään jatkunut toiminnan tappiollisuus ja rahoituksen puute vuodelle 2014. Konkurssimenettelyt alkoivat 28.1.2014. Fenestra on tehnyt viime vuosien aikana useita järjestelyjä toimintansa tehostamiseksi ja turvaamiseksi. Rakennusmarkkinoiden heikentyneestä kehityksestä johtunut liikevaihdon lasku ja Kuopion tehtaan ylösajovaiheessa syntyneet kertaluonteiset kustan nukset olivat pääsyinä sii hen, että vuoden 2013 tulos jäi edelleen tappiolli seksi. Rakennusmarkkinoi den kehityksen vuonna 2014 odotetaan pysyvän heikkona. Tehdyt yritysjärjestelyt ja toimet tuloksen sekä kassavirran parantamiseksi eivät riittäneet vakautta maan yhtiön taloudellista asemaa ja mahdollista maan tarvittavaa rahoitusta. Fenestralla on ovitehdas Viitasaarella ja ikkunatehtaat Kuopiossa ja Tallinnas sa. Fenestralla on Suo messa 335 ja Virossa 77 työn te ki jää ja toimihenkilöä. Viitasaaren ovitehtaan kaikki 160 työntekijää, joista viitasaarelaisia n. 120-130, on ir ti sa not tu 2 vii kon irtisanomisajalla. Lisätiedot: Kaupunginjohtaja Janne Kinnunen, puh. 044 459 7300. Kaupunginjohtaja antaa kokouksessa hallitukselle tilannekatsauksen. Kaupunginhallitus merkitsi tilannekatsauksen tiedoksi. Merkitään, että tämä pykälä käsi teltiin kokouksessa pykälän 38 jäl keen. Merkitään, että Witas Oy:n toimi tusjohtaja Tuija Muhonen ja kehit tämisjohtaja Heikki Vihava olivat hallituksen kuultavina tämän asian osalta klo 16.36-17.19. kielto

Kaupunginhallitus 10.02.2014 50 Kaupunginhallitusta informoidaan kokouksessa edellisen kokouksen jäl keen suoritetuista toimenpiteistä ja mahdollisesta Viitasaaren tehtaan toi min nan jatkamisesta. Kaupunginhallitus päättää merkitä tuoreimman tilannekatsauksen tiedoksi. - - - - Kaupunginjohtaja esitteli hallitukselle tilannekatsauksen toimenpiteineen kokouksessa tiedoksi ja totesi, että kaupunginjohtaja ja Witas Oy:n toimitusjohtaja ovat neuvotelleet 7.2.2014 ELY-keskuksen ja maakuntaliiton johtajien kanssa Fenestran konkurssista johtuvien toimenpiteiden käynnistämisen tarpeellisuudesta Viitasaarella ja neuvottelussa ilmeni, että maakunnan liitto voisi tukea kehittämishanketta ja tar vit tavia toimenpiteitä työllisyyden ja elin kei no elä män kehittämiseksi Viitasaarella 100 000 eurolla, mikäli hankkeeseen löytyisi kaupungin 30 %:n oma rahoitusosuus. Kaupunginjohtaja teki kokouksessa seuraavan päätösehdotuksen : "Kaupunginhallitus päättää 1. osoittaa 30 000 euron omarahoitusosuuden työllisyyden ja elinkeinoelämän virkistämishankkeeseen 2. että omarahoitusosuus katetaan kaupunginhallituksen vuodelle 2014 va ratuis ta stra te gi sis ta kehittämisrahoista 3. että kaupunginjohtaja ja Witas Oy oikeutetaan laatimaan erillinen suunnitel ma hankkeesta ja esittämään se edelleen maakunnan liitolle." Kaupunginhallitus merkitsi kau punginjohtajan kokouksessa antaman tilanne kat sauk sen tiedoksi sekä hyväksyi yksimielisesti kaupunginjohtajan kokouksessa antaman täydennetyn päätösehdotuksen. Merkitään, että Tiina Minkkinen saapui kokoukseen tämän asian käsittelyn alussa klo 15.28. Merkitään, että Miia Kuusela poistui kokouksesta tämän

asian kuluessa klo 15:47. Merkitään, että Sonja Kekkonen poistui kokouksesta tämän asian käsittelyn jälkeen klo 16:01. kielto Kaupunginhallitus 17.02.2014 56 Kaupunginjohtaja antaa ajankohtaisen tilannekatsauksen jat kotoimenpiteiden nykytilanteesta. Kaupunginhallitus päättää merkitä tilannekatsauksen tiedoksi. Kaupunginjohtaja kertoi kokouksessa tänään 17.2.2014 konkurssipesän ja Kaskipuu Oy ni misen perheyrityksen välillä solmitusta kaupasta ja rakennemuutosaluehakemuksen valmistelusta. Kaupunginhallitus merkitsi asian tiedoksi. kielto Kaupunginhallitus 11.08.2014 199 Kaupunginhallitus päätti kokouksessaan 10.02.2014 50 hyväksyä 30 000 euron omarahoitusosuuden Viitasaaren Rakennemuutos 2014+ -projektiin. Projektin tavoitteena on synnyttää äkillisessä rakennemuutoksessa menetettyjen työpaikkojen tilalle uusia, korvaavia työpaikkoja sekä estää irtisanottujen ja työttömäksi jääneiden henkilöiden työttömyyden pitkittymistä. Projektin keskeisiä toimenpiteitä ovat: 1. Ammattilaiset Areenalla -konseptin mukaisen tapahtuman järjestäminen Viitasaarella 2. Muiden työnantajia ja työnhakijoita yhdistävien tapahtumien sarja 3. Yritysverkostojen rakentaminen ja kasvumahdollisuuksien vauhdittaminen 4. Yritysverkostoihin perustuvan yritys- ja investoijahaun tehostaminen

Projektin myötä yritykset aktivoituvat hakemaan kannattavaa ja työllistävää liikevaihdon kasvua. Työnhakijat hakeutuvat aktiivisesti uusiin työpaikkoihin, koulutuksiin tai yrittäjiksi. Alueen vetovoimatekijöiden jäsentyminen tukee uusien yritysten sijoittumista alueelle. Liitejakelu: - EAKR -projektihakemus. Kehittämisyhtiö Witas Oy/ projektipäällikkö Eeva-Kaarina Rönkkä on antanut Viitasaaren Rakennemuutos 2014+ -projektin osalta seuraavan tilannekatsauksen: "Fenestran mennessä konkurssiin 28.1.2014 jäi työttömäksi yhteensä 161 henkilöä (146 työntekijää ja 15 toimihenkilöä). Konkurssista johtuen helmikuussa Viitasaaren työttömyysprosentti nousi 20,2 %:iin, kun se aikaisemmin oli 16,8 %. Kaskipuu Oy:n aloitettua toimintansa pian konkurssin jälkeen työllistyi heti 7 toimihenkilöä ja 3 työntekijää. Tällä hetkellä Kaskipuu Oy työllistää 9 toimihenkilöä ja 39 työntekijää. Muihin Viitasaaren yrityksiin on tällä hetkellä työllistynyt ainakin 19 henkilöä eri-mittaisiin työsuhteisiin. Viitasaaren ulkopuolelle on työllistynyt 7 henkilöä. Koulutukseen on lähtenyt 5 henkilöä. Tällä hetkellä on vielä 82 työtöntä työnhakijaa, joista ns. eläkeputkessa 19 henkilöä. Pois muuttaneita on 5 henkilöä. Viitasaaren työttömyysprosentti on kaikesta huolimatta pudonnut helmikuusta kesäkuun loppuun, prosentti on 30.6.2014 ollut 16,7 %." Projektipäällikkö Rönkkä on kokouksessa paikalla kertomassa projektin etenemisestä ja vastaamassa hallituksen mahdollisiin lisäkysymyksiin. Kaupunginhallitus päättää merkitä katsauksen tiedoksi. Projektipäällikkö Eeva-Kaarina Rönkkä ja kaupunginjohtaja Janne Kinnunen kertoivat hallitukselle projektin etenemisestä tarkemmin kokouksessa todeten mm. seuraavaa : - Ammattilaiset Areenalla -tapahtuman pohjalta on otettu yrityksiin yhteyttä ja kiinnostusta on ilmennyt, yhteydenottoja jatketaan - tarjouksia on pyydetty viitasaarelaisille yrityksille tarjottavista yhteistoiminnan, verkostoitumisen ja kansainvälisen toiminnan asiantuntijapalveluista yritysten liikevaihdon kasvattamiseksi - lomien jälkeen otetaan yhteyttä yrityksiin uudelleenkoulutustarpeen selvittämiseksi

- rakennemuutosjohtaja Tapani Mattila on tavoitteena saada käymään Viitasaarella ja informoimaan yrityksiä ja yhteistyökumppaneita siitä, miten rakennemuutosrahaa täällä voidaan parhaiten hyödyntää - elokuun 2014 aikana pitäisi tukikanavat aueta niin, että tukia pystytään hakemaan, tuki% tulee tippumaan 20-25 %:iin Kaupunginhallitus merkitsi katsauksen tiedoksi. Merkitään, että projektipäällikkö Eeva-Kaarina Rönkkä oli hallituksen kuultavana tämän asian osalta klo 17.15-17.25. kielto Kaupunginhallitus 22.06.2015 164 EAKR- projektina ajalla 17.3.2014-30.4.2015 toteutetun Viitasaaren Raken ne muu tos 2014 + projektin loppuraportti on valmistunut. Projektin keskeiset toteutuneet toimenpiteet olivat: 1. Rekrytointitapahtuman järjestäminen Ammattilaiset Areenalla -konseptin mu kai ses ti Kampanjalla saavutettiin 331 yrityskontaktia. Jokaiselle työnhakijalle laadittiin hänen osaamisestaan kertova esittelykortti jaettavaksi työn an ta jille. 2. Muiden työnantajia ja työnhakijoita yhdistävien tapahtumien sarja Ammattilaiset Areenalla -tapahtumassa syntyneitä yrityskontakteja hyö dynnet tiin myöhemmin rekrytointi-, alihankinta- ja sijoittumistarpeissa. Työnha ki joi den tutustumiskäyntejä järjestettiin paikallisiin ja paikkakunnan ulkopuolisiin yrityksiin. Paikallisiin tai lähialueen yrityksiin oli hankkeen päätyttyä työllistynyt 32 henkilöä joko suoraan tai välillisesti hank keen toimesta. 3. Yritysverkostojen rakentaminen ja kasvumahdollisuuksien vauh dit ta minen Paikallisia kasvu- ja kehittämishaluisia yrityksiä aktivoitiin asiantuntijan avul la kannattavaan kasvuun myyntityön, asiakashankinnan ja vien ti toi min-

nan kehittämisen kautta. Jokaiselle yritykselle laadittiin yrityskohtainen selvitys nykytilanteesta, tarpeista ja jatkosuunnitelmista. Sel vi tys toteutettiin yhteistyössä kehittämisyhtiön kanssa, jolla varmistettiin yri tyskoh tais ten toimenpiteiden ja syntyneiden yritysverkostojen kehittämistyö jatkuminen hankkeen päättymisen jälkeen. 4. Yritysverkostoihin perustuvan yritys- ja investoijahaun tehostaminen Alueella toimivien yritysten alihankintatarpeita, potentiaalisten alueelle sijoit tu vien yritysten sekä omistajanvaihdosten tueksi rakennettiin si joit tu mispal ve lun toimintamalli. Projektin määrälliset tulokset: Projektin määrällisinä tavoitteina oli 15 uutta työpaikkaa ja 2 uutta yritystä. Vä li tön projektin vaikutus uusien työpaikkojen syntyyn oli 18 uutta työ paikkaa ja kolmen uuden yrityksen perustaminen. Osittain hankkeen välilliset vaikutukset mukaan lukien kokonaistilanne 161 hen ki lön työttömiksi jääneiden osalta hankkeen päättyessä oli seuraava: - 50 henkilöä työllistynyt Fenestra Oy:n liiketoiminnan ostaneelle Kaskipuu Oy:lle - 32 henkilöä työllistynyt muihin työpaikkoihin - 7 henkilöä koulutuksessa - 8 henkilöä muuttanut pois paikkakunnalta - 3 aloittanut yritystoiminnan - 61 henkilöä työttömänä, joista 20 eläkeputkessa Osalle henkilöistä laadittiin jatkosuunnitelma ura-ja työ hön ha ku val men nukses sa. Henkilöt hakevat aktiivisesti töitä sekä koulutuspaikkoja oma-aloit teises ti. Kehittämisyhtiö Witas, Viitasaaren kaupunki ja TE-palvelut toi mi vat tiiviissä yhteistyössä Liitejakelu: - Viitasaaren Rakennemuutos 2014 + projektin loppuraportti Kehittämisyhtiö Witas Oy:n toimitusjohtaja Mirja Arkimaa esittelee lop pura por tin hallitukselle tarkemmin kokouksessa. Lisätiedot: Toimitusjohtaja Mirja Arkimaa, puh. 044 765 7392, kau pun ginjoh ta ja Janne Kinnunen, puh. 044 459 7300. Kaupunginhallitus päättää merkitä Viitasaaren Rakennemuutos 2014 + projek tin loppuraportin tiedoksi.

Kehittämisyhtiö Witas Oy:n toimitusjohtaja Mirja Arkimaa esitteli loppuraportin hallitukselle tarkemmin kokouksessa. Kaupunginhallitus merkitsi Viitasaaren Rakennemuutos 2014 + projektin loppuraportin tiedoksi. Merkitään, että kehittämisyhtiö Witas Oy:n toimitusjohtaja Mirja Arkimaa oli hallituksen kuultavana tämän asian osalta klo 16.00-16.25. kielto